教育整頓自查自糾報告范文

導語：如何才能寫好一篇教育整頓自查自糾報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、指導思想：以科學發(fā)展觀為指導，以黨的路線、方針、政策和國家有關(guān)教育法律、法規(guī)為依據(jù)，以公正教育、勤勉執(zhí)教、務(wù)實高效為目的，著力提高個人新的教育教學觀念，優(yōu)化教育教學方法，促進教育和諧發(fā)展，努力辦好讓人民滿意的教育

二、目標要求： 根據(jù)上級教育部門所提出的要求及有關(guān)精神，自查自糾工作要堅持高標準、嚴要求，對照教育行政部門的評議內(nèi)容，通過自查自糾，確保民主評議政風行風活動的順利進行。深入分析個人教育教學中存在的問題，全面開展思想作風和工作作風整改活動，使個人的思想作風和工作作風得到明顯改進，教育教學水平得到進一步提高。

三、自查自糾方法：

1、主動征求意見。通過同事提建議、上級提要求、家長提意見等形式，廣泛排查多方面深層次的政風行風問題。

2、聯(lián)系自己的工作實際，分析存在問題，查找原因。既要敢于面對同事及家長的意見和建議，不回避矛盾，又要注意以解決問題，提高工作能力為目的。

3、邊查邊改。對查找出來的問題要即查即改，邊查邊改;對一些能夠及時解決的問題，切實做到不等、不拖、不推，立即整改。

四、個人存在的問題分析：

1、是否有排擠差生的現(xiàn)象;

2、是否在教育教學中有體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象;

3、是否在教育教學中采取簡單粗暴的方式;

4、是否把心思放到全心全意搞教育上;

5、是否亂訂資料現(xiàn)象;

五、個人自查及整改措施如下：

(一)、加強政治理論和政策法規(guī)學習，增強貫徹執(zhí)行教育法規(guī)政策及上級主管部門決定的自覺性和主動性。通過學習，了解掌握教育法規(guī)、政策以及上級有關(guān)要求，提高政策理論水平和思想認識，增強遵紀守法意識。

(二)、對教師職業(yè)道德的學習，做一個合格的人民教師。

1、學習借鑒他人經(jīng)驗，結(jié)合本人實際，嚴格要求，為人師表，維護學校正常的教育教學秩序。

2、堅持對學困生轉(zhuǎn)化教育，對不同學生要區(qū)別對待，防止學生成績兩極分化，促進義務(wù)教育階段的每一個學生都得到均衡發(fā)展。

3、嚴格執(zhí)行《中小學課程標準》，積極參與教學常規(guī)管理和教科研工作，提高個人業(yè)務(wù)水平和課堂教學質(zhì)量。

4、認真執(zhí)行上級文件精神，對違反規(guī)定的現(xiàn)象，自我批評，自行糾正。

5、積極聽取家長意見，增加對學生的深入了解，落實服務(wù)承諾，改進服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。

6、認真協(xié)調(diào)解決學生家長關(guān)心的教育熱點、難點問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。

篇2

一．組織開展一次集中排查活動（4月25日前）

采取各股室（隊）評議、問卷調(diào)查、專題座談等方式，對近兩年來本單位各股室（隊）人員中存在的突出問題進行集中排查，重點查找在體制機制上制約我縣工業(yè)經(jīng)濟跨越式發(fā)展的突出問題，在實行績效管理、推進重點工作中存在的突出問題，在機關(guān)管理和各股室（隊）作風建設(shè)上存在的突出問題。

二．召開一次專題民主生活會（4月25日前）

對查找出來的問題進行深刻剖析，分析問題產(chǎn)生的原因，有針對性地提出對策措施。班子成員根據(jù)自查情況，在民主生活會上開展批評與自我批評，進行認真梳理，查找根源。

三．組織開展一次民主評議活動（4月25日前）

將開展自查自糾的情況在一定范圍內(nèi)公開，組織“兩代表、一委員”和監(jiān)管對象進行民主評議。

四．著力抓好整改落實工作(4月28日前)

針對自查自糾和民主評議中發(fā)現(xiàn)的問題，特別是工作機制、工作紀律、工作作風、工作效能等方面存在的突出問題，認真研究制定整改方案，明確整改時限，落實整改措施。要將整改落實情況，采取一定方式向社會公開承諾，接受服務(wù)對象的評議。干部職工個人的整改落實情況，在單位內(nèi)部進行公開承諾和民主測評。測評不過關(guān)的，認真開展“回頭看”，重新進行自查和整改。

五．形成綜合分析報告（4月30日前）

各股室（隊）將自查自糾、專題民主生活會、對各股室（隊）評議、整改落實的情況，形成綜合分析檢查報告，于4月28日前報局作風大整頓行動領(lǐng)導小組辦公室。通過自查自糾和整改落實，促進安監(jiān)系統(tǒng)廣大干部解決自身存在的突出問題，進一步增強責任意識，服務(wù)意識完善工作機制，提高工作質(zhì)量和水平。

六．抓好一批典型（10月底前）

要堅持“兩手抓”，一手抓正面典型的學習、宣傳、教育，樹立導向，弘揚正氣；一手抓反面典型的查處、問責、曝光，正本清源，以儆效尤。通過開展自查自糾和整改落實活動，樹立一批能力強、作風實、執(zhí)法素質(zhì)高、各股室（隊）認可的正面典型，同時抓一批“不作為、慢作為、亂作為”、企業(yè)意見較大的反面典型，獎優(yōu)罰劣，努力形成良好導向。

七．組織集中檢查（10月底前）

局作風整頓檢查組，對重點工作、目標任務(wù)落實情況以及效能建設(shè)、廉政建設(shè)、作風建設(shè)方面的情況進行一次集中督查，及時化解矛盾，幫助監(jiān)管服務(wù)對象解決發(fā)展難題。要堅持群眾深度參與、媒體深度介入，組織對安監(jiān)局的作風情況進行大評議，圍繞群眾反映強烈的突出問題開展專題問政。

八．開展明察暗訪（10月底前）

邀請“兩代表、一委員”和企業(yè)負責人，組成督查小組，特別是對本局窗口服務(wù)股室（隊）工作作風情況。對各股室（隊）作風大整頓行動工作開展情況進行監(jiān)督檢查。

九．受理舉報（10月底前）

設(shè)立舉報受理電話、舉報箱和意見箱，開辟網(wǎng)絡(luò)投訴平臺，廣泛征求企業(yè)對各股室（隊）開展作風大整頓行動工作的意見，受理群眾對“不作為、慢作為、亂作為”干部和行為的舉報和投訴。對群眾舉報和投訴的問題，及時進行調(diào)查核實。

篇3

一、指導思想與目的

以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實市、縣整紀會議精神，以建設(shè)勤政務(wù)實、廉潔高效機關(guān)為目標，以“改進機關(guān)工作作風、實現(xiàn)又好又快發(fā)展”為主題，著力解決當前全縣國土資源系統(tǒng)作風紀律方面中存在的突出問題，建立內(nèi)部聯(lián)動、外部協(xié)調(diào)、有章可循、順暢有序的工作機制，真正做到為縣域經(jīng)濟社會建設(shè)提供有力保障，促進國土資源事業(yè)健康發(fā)展。

通過整頓，營造勤奮學習、認真干事的良好氛圍，進一步增強系統(tǒng)內(nèi)工作人員的組織紀律和廉潔自律意識，達到提高工作效能建設(shè)、強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識、促進工作有效落實的目標。

二、整頓活動的重點及解決的突出問題

這次作風紀律整頓活動，重點是解決全體干部職工，特別是中層或科室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)所、園區(qū)分局干部在思想、學習、工作、生活等作風方面存在的突出問題。堅持自己查、同志幫、領(lǐng)導點的方法，開門整頓，找準存在問題和解決對策，明確整改方向。

思想作風方面：重點是進一步解放思想、實事求是、與時俱進，提高理論聯(lián)系實際、創(chuàng)造性開展工作的本領(lǐng)。主要解決組織紀律性差，慢作為、不作為、亂作為行為；思想不夠解放，因循守舊，脫離實際，創(chuàng)新意識和進取精神不強；全局觀念不強，只看成績，不看問題，小績則滿，小進則喜等問題。

學風方面：重點是進一步強化學習意識，大興學習和調(diào)研之風，增強綜合素質(zhì)。主要解決學習自覺性不高，不主動鉆研業(yè)務(wù)，不及時學習新知識、新技能和新的法律法規(guī)及政策；調(diào)查研究不夠，理論聯(lián)系實際不強；學習風氣不濃，制度不健全等問題。

工作作風方面：重點是進一步改進領(lǐng)導方式和工作方法，提高工作質(zhì)量和效能。主要解決工作不講規(guī)矩、不守規(guī)范；工作要求和標準不高，滿足于過的去，應(yīng)付了事；工作作風飄浮，重布置，輕落實；服務(wù)意識不強，辦事效率不高，故意設(shè)置門檻、辦事拖拉甚至推諉扯皮；工作不積極、不主動，做表面文章，不求實效，責任心不強等問題。

領(lǐng)導作風方面：重點是進一步增強部門干部的民主意識，提高決策科學化、民主化水平。主要解決大局觀念不強，缺乏溝通配合；作風不民主,不關(guān)心下屬，不關(guān)心群眾，高高在上；聽不進下屬和群眾意見，作風粗暴，驕橫跋扈；不重實際，急功近利，好大喜功，沽名釣譽等問題。

生活作風方面：重點是進一步強化宗旨意識、責任意識和廉潔自律意識，提高自覺貫徹落實反腐倡廉各項規(guī)定的積極性和主動性。主要解決作風散漫，無視單位工作紀律，有令不行、有禁不止；違反禁令工作日午間飲酒或上網(wǎng)玩游戲，影響單位形象；消極對待，門難進、臉難看、事難辦；不給好處不辦事，甚至“吃拿卡要”；艱苦奮斗意識淡薄，奢侈浪費，貪圖享受；不按時上班或上班溜號，參與賭博，危害公共秩序等問題。

三、整頓活動的時間和步驟安排

這次作風紀律整頓活動分四個階段進行。

（一）集中學習階段(3月15日——3月20日)

各單位要利用不少于1天的時間進行再動員和集中學習，組織全體人員認真學習《為人民服務(wù)》、《反對自由主義》、《紀律處分條例》、《陳立春紀檢組長在全省國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)會議上的講話》、《省紀委、省監(jiān)察廳關(guān)于在全省黨政機關(guān)實行執(zhí)行公務(wù)時午間禁止飲酒的規(guī)定》和單位的內(nèi)部規(guī)章制度等。集中學習階段，局將邀請上級紀檢部門領(lǐng)導進行一次集中授課，每個人除按要求參加集體組織的學習外，還要加強自學，自學時間每天不能少于1個小時，并做好學習記錄和筆記，以備檢查。

（二）自查自糾階段(3月21日——3月31日)

學習結(jié)束后，各單位組織對平時上班紀律、工作作風、自身形象等進行自查，找出問題，并根據(jù)自查情況進行自行整改，做到邊查邊改。自查自糾主要是進行“六查六看”。一是查出勤，看單位有無人員長期不上班，有無不按規(guī)定上、下班及遲到、早退的現(xiàn)象，單位組織的學習會議和集體活動是否都能準時參加。二是查工作，看是否保質(zhì)按量完成上級交辦的工作任務(wù)，有無消極對待本職，工作中有無創(chuàng)新意識。三是查紀律，看平時是否遵守國家的法律法規(guī)和規(guī)章制度，有無工作日午間違規(guī)飲酒，有無參與賭搏，有無出入不正當場消費娛樂場所等違規(guī)違紀現(xiàn)象。四是查程序，看有無故意設(shè)置門檻，刁難服務(wù)對象，有無存在臃雜的簽字環(huán)節(jié)。五是查服務(wù)，看工作態(tài)度是否端正，是否以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨，熱情禮貌接聽每一個電話，微笑接待每一位來訪群眾，有無群眾投訴事件發(fā)生。六是查電腦，看辦公電腦是否安裝炒股軟件、游戲程序等與工作無關(guān)的東西，上班期間有無利用電腦從事與工作無關(guān)的事情。自查自糾階段，每個人要根據(jù)“六查六看”內(nèi)容認真撰寫自查自糾報告，字數(shù)不少于1200字。

（三）組織檢查階段(4月1日——4月10日)

各分管和聯(lián)系片領(lǐng)導，負責對所分管科室和聯(lián)系單位開展作風紀律整頓活動情況進行不定期檢查，重點檢查人員有無長期脫崗，有無上班、值班的考勤記錄，單位有無建立規(guī)章制度；有無政令不暢，有令不行，有禁不止，有無出工不出力，辦公電腦有無安裝有炒股軟件、游戲程序，若發(fā)現(xiàn)當場刪除并給予警告。

（四）整改提高階段(4月11日——4月15日)

1.制定整改方案。針對自我剖析、上級檢查中找出的問題，研究制定整改措施，確定整改目標，落實整改責任，明確整改時限。堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，有什么問題就解決什么問題。能解決的盡快解決，對難度較大、需要一段時間才能解決的，要認真梳理，采取措施逐步解決，并說明情況。

2.建章立制。在整改的基礎(chǔ)上，完善和健全規(guī)章制度，認真總結(jié)這次教育整頓活動的經(jīng)驗。

四、工作要求

1、加強領(lǐng)導，精心組織。切實把這次作風整頓作為一項重點工作，擺上議事日程，各科室、單位要妥善處理好工作與學習整頓活動的關(guān)系。整個教育整頓活動中要保證人員到位、時間到位、措施到位，因教育整頓活動耽誤的工作一定要加班加點完成，確保實現(xiàn)“兩不誤、兩促進”。

篇4

一、房地產(chǎn)估價市場專項整治工作的指導思想和目標任務(wù)

（一）、指導思想

從實踐“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀的高度出發(fā)，以建立符合社會主義市場經(jīng)濟要求、高度專業(yè)化、功能完備的房地產(chǎn)估價機構(gòu)服務(wù)體系為目標，按照相關(guān)文件精神，積極有序地開展專項整治工作。堅持整頓規(guī)范和制度建設(shè)并重，標本兼治，綜合整治。嚴格市場準入和項目審批，加強市場監(jiān)管，加大查處力度，規(guī)范市場秩序；抓好制度建設(shè)，健全機制、全面規(guī)范，努力營造競爭公平、管理規(guī)范、運行有序、監(jiān)督有力、健康發(fā)展的房地產(chǎn)估價服務(wù)市場，為全面提高我市經(jīng)濟社會發(fā)展水平和綜合競爭力創(chuàng)造良好環(huán)境。

（二）、目標任務(wù)

通過清理整頓，著力解決不按規(guī)范估價、超范圍估價等突出問題，使估價機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量和社會公信度明顯增強；通過加強行業(yè)建設(shè)，完善內(nèi)部監(jiān)督的各項制度，逐步形成健康規(guī)范發(fā)展的自律運行機制，創(chuàng)造一個競爭有序、健康發(fā)展的市場環(huán)境。

二、房地產(chǎn)估價市場專項整治工作的主要內(nèi)容

(一)估價機構(gòu)從業(yè)行為情況：是否存在未取得房地產(chǎn)估價機構(gòu)資質(zhì)或超資質(zhì)、超范圍估價行為，是否存在以回扣或簽訂業(yè)務(wù)返還協(xié)議等不正當競爭方式承攬估價業(yè)務(wù)行為，是否以迎合委托方的要求高估低估估價值，分支機構(gòu)從業(yè)行為情況等。

(二)估價機構(gòu)內(nèi)部管理情況：估價報告質(zhì)量管理、檔案管理、員工培訓教育、風險防范等內(nèi)部管理制度是否建立健全，資質(zhì)申報、晉升資質(zhì)中是否存在弄虛作假、虛報業(yè)績等情況。

(三)估價報告質(zhì)量情況：是否嚴格按照《房地產(chǎn)估價規(guī)范》的要求，特別是拆遷估價報告是否按照《國有土地上房屋征收估價辦法》（建房[2011]77號）的相關(guān)要求進行房地產(chǎn)估價，是否建立估價報告內(nèi)部審、復核、重大估價報告集體討論制度，估價報告原始資料存檔等情況。

(四)收費政策執(zhí)行情況：是否按照價格管理部門規(guī)定的收費項目和標準收取估價費用，是否以不正當競爭方式壓低估價收費標準，是否在收費場所的顯著位置公示收費內(nèi)容和收費標準等。

三、房地產(chǎn)估價市場專項整治工作的工作步驟

（一）動員部署和自查自糾階段（自發(fā)文之日起至2012年2月24日）

1、動員部署階段：

A、起草下發(fā)專項整治的通知，召開估價機構(gòu)負責人會議，由張明山局長做動員報告。

B、集中學習《房地產(chǎn)估價機構(gòu)管理辦法》（建設(shè)部第142號令）、《關(guān)于加強房地產(chǎn)估價機構(gòu)監(jiān)管有關(guān)問題的通知》（建住房[2006]294號）、《國有土地上房屋征收估價辦法》（建房[2011]77號）三個文件，為下一步自查自糾做準備。

2、自查自糾階段：

各估價機構(gòu)按照要求，認真對照專項整治的主要內(nèi)容進行全面的自查，完成自查報告，并填寫《市房地產(chǎn)估價機構(gòu)專項整治自查情況表》（見附件1），對自查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見，并予以糾正和規(guī)范。

（二）集中整治階段（2012年2月25日至3月7日）

在房地產(chǎn)估價機構(gòu)自查自糾的基礎(chǔ)上，認真對照整治內(nèi)容，全面開展房地產(chǎn)估價機構(gòu)的專項整治。從資質(zhì)審查、從業(yè)行為、內(nèi)部管理等方面入手，對估價機構(gòu)逐個進行檢查，對有違規(guī)行為的估價機構(gòu)要進行重點檢查。

（三）總結(jié)鞏固和建章立制階段（2012年3月8日至3月15日）

1、總結(jié)鞏固階段：

對專項整治工作進行認真分析、匯總，對于在整治活動中被認定存在違法違規(guī)行為和管理嚴重混亂的估價機構(gòu)，限期整改，整改不到位的從嚴處罰直至依法撤銷其資質(zhì)。

篇5

一、領(lǐng)導重視、精心組織

在民主評議政風行風動員會議召開之后，局班子認真學習行評工作的有關(guān)文件精神，同時成立組織，討論制訂了工作方案，一致認為：把交通部門列入評議單位，是我們難得的一次機遇，對促進行風乃至各項交通事業(yè)的健康發(fā)展具有十分重要的意義。區(qū)交通局承擔著全區(qū)交通基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、養(yǎng)護、管理，負責對全區(qū)鄉(xiāng)村公路建設(shè)項目的開工審批、施工檢查、工程質(zhì)量監(jiān)督、交竣工驗收工作；負責全區(qū)公路路政、交通運政管理；依法保護公路產(chǎn)權(quán)，培育和發(fā)展交通運輸市場等行政管理工作。針對交通系統(tǒng)行業(yè)點多、面廣，任務(wù)繁重，管理難度大，我局認真按照《××區(qū)交通局2009年民主評議政風行風實施方案》開展民主評議政風行風工作，按方案中明確行評工作的方法、步驟，按階段逐步開展工作。

二、認真開展自查自糾工作

（一）開門迎評，接受監(jiān)督。為了切實搞好自查自糾工作，我們堅持自下而上自查自糾，誰主管誰負責的原則；堅持民主評議與自查自糾相結(jié)合的原則；堅持邊整邊改的原則。行評工作開展以來，我們始終真誠地開門接受評議，接受監(jiān)督。主要采取以下幾種民意調(diào)查形式：1、開門形式。全局干部職工人人發(fā)言，個個自查自糾。2、召開座談會。走出去請進來，請相關(guān)單位、人大代表、各界群眾面對面評議，取得了真實客觀的效果。3、廣開言路，設(shè)立舉報箱、監(jiān)督電話、健全監(jiān)督制約機制，及時反饋有關(guān)情況。4、發(fā)放征求意見表征求意見（科學發(fā)展觀活動結(jié)合用）。肯定意見：⑴作風勤政廉潔。廉潔自律，率先垂范，堅持以自己做起，看好自家門，管好身邊的人。牢記兩個務(wù)必，在全區(qū)帶頭興廉潔之風，創(chuàng)業(yè)之風，樸實之風；⑵是一個團結(jié)務(wù)實，有活力的班子；⑶班子較為民主，在重大決策方面，班子成員能統(tǒng)一思想，在工作實施方面，班子能相互支持、配合，是一個團結(jié)，務(wù)實的領(lǐng)導群體；⑷工作扎實有效。建議：⑴加強農(nóng)村公路建設(shè)及改造，對以通行的農(nóng)村公路多加強管養(yǎng)，確保全年暢通；⑵加強和規(guī)范公共車、出租車管理，轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式；⑶以人為本，統(tǒng)籌兼顧全區(qū)交通全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；⑷要發(fā)揚民主，廣泛聽取黨員干部的建議和意見，真正起到橋梁紐帶作用，確保學習實踐活動有序開展；⑸多支持運政工作。

（二）突出重點，自查自糾。在鞏固行評工作成果的基礎(chǔ)上，局班子把行評工作和深入學習科學發(fā)展觀活動結(jié)合起來，在全局開展行政執(zhí)法整頓，通過行評和開展思想作風紀律整頓，發(fā)現(xiàn)的問題主要有以下幾種：1、仍存在有“門難進，臉難看、事難辦”現(xiàn)象；2、極少數(shù)執(zhí)法人員法制觀念淡薄，極少數(shù)人政治業(yè)務(wù)素質(zhì)差，執(zhí)法水平低；3、監(jiān)督機制不健全。對上述問題的存在，我們除加強經(jīng)常性教育外，發(fā)現(xiàn)一起，嚴肅查處一起，從而強化依法管理意識，促進廉政和行風建設(shè)。

三、集中全力、認真整改

行評工作開展以來，為促進單位的作風建設(shè)，完善職業(yè)道德規(guī)范，認真糾正人民群眾反映強烈的不正之風，以著力解決嚴重損害群眾切身利益的問題，切實提高部門的辦事效率和依法行政水平為目的，通過“抓制度、促管理，抓教育、促提高，抓典型，促一般，抓承諾、促服務(wù)，抓領(lǐng)導、促基層，抓廉政、促行風”使我局廣大干部職工行政執(zhí)法水平、執(zhí)法效率進一步提高，有效的促進了政風行風建設(shè)。

1、重大問題，立項整改。在行風評議中，自查自糾是前提，整改是關(guān)鍵。在整改當中，我們把群眾意見較大，社會反映較多的問題，作為整改的重中之重，如面對面答復黨代表建議，落實拖欠農(nóng)民工工資清查，認真做好上訪群眾的答疑解惑。

2、加強行風整頓。行風的好壞，不僅關(guān)系到交通行業(yè)的形象，而且關(guān)系到群眾的利弊，是人民群眾聚焦的重點。群眾在這方面反映的問題，突出表現(xiàn)在服務(wù)、執(zhí)法兩個方面。為此，在行政執(zhí)法方面，嚴格執(zhí)法程序，認真填寫執(zhí)法文書，要求執(zhí)法人員持證上崗，亮牌服務(wù)，文明執(zhí)法。積極全面推進陽光政府四項制度建設(shè)，對重要事項、重點工作進行網(wǎng)絡(luò)公示公開，提供96128電話政務(wù)信息查詢及網(wǎng)上在線咨詢及解答，極大的提高工作效率及工作透明度。

3、加強政風建設(shè)。加強政治理論學習，結(jié)合重大時事政治，由辦公室制定學習內(nèi)容，以全體干部職工或黨員為學習對象，組織學習黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學習、黨風廉政建設(shè)等，通過多種形式，展開討論，把思想政治學習與工作實際結(jié)合起來，推進交通事業(yè)各項工作的開展，有效提高了廣大干部職工的思想理論知識和政治素養(yǎng)。

四、建章立制、鞏固成果

針對自查自糾、走訪座談查找出來的問題、意見和建議，在建章立制和全面整改階段，我局將在各股（室）提出整改措施的基礎(chǔ)上，進一步研究制定全局的整改方案，建立起一個長效機制。

（一）加強隊伍建設(shè)，落實各項培訓制度。順應(yīng)時展的要求，結(jié)合工作實際，制定并落實相應(yīng)的學習、培訓制度，在提高學習質(zhì)量上下功夫，切實增強干部職工學習意識，強化隊伍建設(shè)。

1、落實每周一上午思想政治學習制度。根據(jù)上級部門的要求，結(jié)合重大時事政治，由辦公室制定學習內(nèi)容，以全體干部職工或黨員為學習對象，組織學習黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學習、黨風廉政建設(shè)等，通過多種形式，展開討論，把思想政治學習與工作實際結(jié)合起來，推進各項工作的展。

2、積極開展各項業(yè)務(wù)培訓工作。為了適應(yīng)新形勢發(fā)展的要求，配合大項目發(fā)展，要適時組織開展交通行業(yè)法律法規(guī)、行政許可法等相關(guān)法律法規(guī)等學習。

（二）進一步完善制度建設(shè)，規(guī)范內(nèi)部管理。堅持依制度行事，以制度管人，不斷建立和完善各項內(nèi)部管理制度，加強對干部職工的職業(yè)道德教育和紀律教育，增強自律意識和責任感，規(guī)范內(nèi)部管理，提高工作效率。

1、在內(nèi)部制度建設(shè)方面，要結(jié)合工作實際，逐步建立和完善相關(guān)制度，在制度的制訂程序上，堅持從上到下，再從下到上，廣泛征求意見和建議，增強透明度，確保制度切合實際，行之有效。在制度貫徹執(zhí)行上，從局到股（室）層層落實。

2、制度一經(jīng)通過，堅決執(zhí)行。制度推行要抓好督促落實環(huán)節(jié)，建立經(jīng)常性制度化的檢查落實機制，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并加以解決。不斷完善制度，使各項工作規(guī)范化、制度化，做到有章可循，按制度辦事。

篇6

一、指導思想

以科學發(fā)展觀和正確的政績觀為指導，以建設(shè)和諧礦區(qū)環(huán)境為目標，按照“規(guī)范、有序、安全、科學”的要求，堅決整治礦山開采、生產(chǎn)經(jīng)營、礦山運輸中存在的違法違規(guī)、環(huán)境污染、安全隱患、破壞生態(tài)等突出問題，實現(xiàn)礦產(chǎn)資源開發(fā)利用與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，為全區(qū)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。

二、整頓重點

按照“什么地方不放心，就排查什么地方”，“什么問題突出，就解決什么問題”的原則，對各類礦山、交通干線和居民區(qū)周圍砂石采場和煤炭物流中心的環(huán)境狀況進行專項檢查和治理整頓。同時，舉一反三，認真抓好土地征用、城市拆遷、涉農(nóng)涉牧、民生領(lǐng)域等方面的矛盾糾紛排查調(diào)處工作。

三、組織機構(gòu)

為加強對礦山治理整頓工作的組織領(lǐng)導，成立市海南區(qū)礦山治理整頓工作領(lǐng)導小組。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由武建國兼任，副主任由兼任。

四、職責分工

（一）煤炭生產(chǎn)經(jīng)營秩序及滅火工程排查整治工作由區(qū)煤炭局負責；

（二）非煤礦山排查整治工作由海南國土資源分局負責；

（三）礦區(qū)環(huán)境保護、粉塵污染、噪音監(jiān)測工作由區(qū)環(huán)保局負責；

（四）礦山安全生產(chǎn)，建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”審查審驗工作由區(qū)煤炭局、安監(jiān)局按職責分工負責；

（五）道路運輸排查整治工作由區(qū)交通局和海南交警大隊負責；

（六）礦區(qū)草原植被恢復治理排查工作由區(qū)農(nóng)牧業(yè)局負責；

（七）打擊非法開采、盜采由海南公安分局、國土資源分局和區(qū)煤炭局負責。

五、實施步驟

該項工作分為三個階段。

（一）全面排查階段：2012年6月1日—6月10日。按照自治區(qū)和市政府會議精神，重點開展自查自糾工作。

（二）歸納總結(jié)階段：2012年6月11日—6月15日。對排查和自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題進行歸納總結(jié)，全面梳理在礦產(chǎn)資源開采中存在的問題，對存在的問題認真研究解決對策。

（三）集中處理階段：2012年6月16日—6月30日。集中處理對礦業(yè)開發(fā)中存在的主要問題，對違反礦業(yè)開發(fā)相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定的，存在非法開采行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決從嚴查處。同時對礦業(yè)開發(fā)中存在的相關(guān)問題一并處理。

六、保障措施

（一）加強組織領(lǐng)導，明確責任分工。各鎮(zhèn)、辦事處政府主要領(lǐng)導作為治理整頓工作的第一責任人，一定要靠前指揮，親自組織進行排查自糾。各有關(guān)部門既要分工負責，也要密切配合，明確監(jiān)管責任制和排查責任制，組成工作組深入礦區(qū)監(jiān)督、檢查、指導工作，把工作落實到人。對工作不認真、責任不落實、消極推諉和排查不徹底的，要嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導和責任人的責任。

（二）完善工作機制，加強監(jiān)管措施。一是嚴格審批手續(xù)檢查。所有建設(shè)項目都要按照國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定和要求嚴格審查報審條件和相關(guān)手續(xù)，否則不得接受設(shè)計審查和開工許可。堅決制止未經(jīng)竣工驗收，擅自組織生產(chǎn)。二是完善監(jiān)督機制。嚴格執(zhí)行《自治區(qū)關(guān)于切實加強礦業(yè)生產(chǎn)管理、依法保護環(huán)境、保障民生的有關(guān)規(guī)定》中確定的各項補償機制和有關(guān)要求，加強對礦產(chǎn)品運輸車輛和礦山企業(yè)特種作業(yè)人員的管理。三是建立事故應(yīng)急處置機制。凡是礦區(qū)生產(chǎn)、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)出現(xiàn)人身傷害、引起群眾反映強烈的問題，有關(guān)地區(qū)、部門、企業(yè)必須及時報告，及時處置，以防事態(tài)擴大。

篇7

一、端正態(tài)度，提高認識，查找問題與不足

我區(qū)道路運輸系統(tǒng)行風建設(shè)方面存在的問題與不足，既有主觀原因，也有客觀原因。究其具體的情況，我們經(jīng)過認真的討論分析，認為表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、對行風建設(shè)工作重視不夠。從全區(qū)運管系統(tǒng)來看都不同程度地存在著，一是對行風建設(shè)工作缺乏應(yīng)有的重視和領(lǐng)導力度，往往是說起來重要，做起來次要，忙起來干脆不要的思想認識，沒有真正擺上日程，納入目標考核；二是對單位和所屬人員在工作中存在的工作作風問題重視程度不高，管理力度不大，造成行風建設(shè)工作抓的不力，隊伍服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的大局意識不強。

2、執(zhí)法行為不夠規(guī)范。運政執(zhí)法工作的規(guī)范程序直接影響到行風建設(shè)的成果。在實際工作中，仍然存在著行政執(zhí)法行為不規(guī)范、不作為、亂作為的現(xiàn)象。個別執(zhí)法人員進行路檢路查時，著裝不整，標識不全，舉止和言行不文明，甚至還有野蠻執(zhí)法現(xiàn)象；有的單位執(zhí)行政策法規(guī)不到位，征人情費、罰人情款的現(xiàn)象時有發(fā)生；有些單位在執(zhí)法過程中存在很大的隨意性，缺乏依法行政的意識。

3、運政隊伍整體素質(zhì)不高。一是部分運政執(zhí)法人員的政治思想、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力不強，雖然經(jīng)常接受培訓教育，但質(zhì)量不高，變化不大。二是少數(shù)執(zhí)法人員特權(quán)思想嚴重，服務(wù)意識不強，工作作風不端正，對經(jīng)營者冷橫硬沖，沒有真正做到寓服務(wù)于管理之中，難以適應(yīng)服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的要求。

4、市場監(jiān)管力度不強，市場秩序有待于進一步規(guī)范。近年來，我們以打擊三無車、黑頭車非法營運、站外攬客等違法行為為重點，多次開展了運輸市場專項整治工作，也取得了一定的成效。由于市場監(jiān)督機制不健全和管理體制等原因，缺乏治本措施，監(jiān)督力度不大，非法營運、占道經(jīng)營、異地經(jīng)營現(xiàn)象時有反彈。

5、宣傳力度不夠，群眾的理解認可度不高。我區(qū)運管機構(gòu)擔負每年近兩千萬交通規(guī)費征收和全區(qū)道路運輸市場管理的繁重任務(wù)。加之，我們平時未注重交通規(guī)費征收政策與道路運輸法規(guī)的宣傳報道、信息交流等工作，在征費和管理過程中難免會使一些道路運輸經(jīng)營業(yè)戶產(chǎn)生抵觸情緒，從而造成部分群眾對我區(qū)運管機構(gòu)行業(yè)管理工作的認可度不高的局面。

以上這些問題不僅影響了整個行風建設(shè)工作的質(zhì)量和進程，而且還繼續(xù)損害著我們的行業(yè)形象。如果我們不痛下決心予以解決和糾正，就會嚴重損害我們運管部門的形象，損害我們與人民群眾的密切聯(lián)系，損害我們的立身之本。

二、明確目標，突出重點，扎實整改求實效

針對以上分析存在的問題和不足，我們認為，今年要從以下幾個方面進行整改和提高。

1、加強干部職工教育，提高隊伍整體素質(zhì)。由于歷史原因，我區(qū)運政執(zhí)法人員整體素質(zhì)不高，成為長期以來制約交通行業(yè)管理各項工作開展的瓶頸。在行風建設(shè)工作分析討論時，大家深刻地認識到這一點，一致認為要堅持以人為本的原則，把加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè)擺在突出位置。特別是《行政許可法》、《行政處罰法》、《道路運輸條例》等法律法規(guī)規(guī)章出臺后，給交通行政行為提出了更高的要求。為了提高隊伍整體素質(zhì)，提高依法行政水平，決定制定詳細的學習教育計劃，通過舉辦培訓班、選送進修、知識競賽、聘請專家講課、理論測試、專題討論等形式進行廣泛的學習教育。同時突出紀律作風建設(shè)，扎實開展“學樹創(chuàng)”活動，不斷提高運政隊伍的思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)、作風紀律等方面的素質(zhì)，以適應(yīng)駕馭道路運輸市場發(fā)展的需要。

2、轉(zhuǎn)變工作作風，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。應(yīng)當說，經(jīng)過我們大家的努力，廣大干部職工的服務(wù)意識有所增強，到運管部門辦事滿意率有所提高。但是，我們也清醒地看到，我們的工作與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，熱心為人民群眾服務(wù)的要求相比，還有相當大的距離，必須繼續(xù)堅持不懈地努力。我們要進一步增強廣大干部職工的服務(wù)意識、責任意識和依法行政意識。全體運政執(zhí)法人員要從我做起，情系運管，心系發(fā)展，以甘于奉獻的精神和卓有成效的工作，創(chuàng)建“人民滿意的交管站、所”，筑造起人民滿意、社會認可的新時代運管人的嶄新形象。要重點在提高辦事“窗口”的工作效率，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量上狠下功夫。在“窗口”實行值班領(lǐng)導負責制，加強“窗口”日常工作的管理和監(jiān)督，及時解決“窗口”日常工作中遇到疑難問題，直接答復群眾。積極開展“三優(yōu)一滿意”（思想優(yōu)、服務(wù)優(yōu)、形象優(yōu)，群眾滿意）和“兩單承諾制”（服務(wù)承諾單、一次性告知單）等活動，設(shè)立辦事指南、示范臺等辦法和措施，全面促進“窗口”建設(shè)。同時我們要通過檢查、考核等形式對“窗口”的文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾內(nèi)容進行跟蹤問效，保證承諾內(nèi)容扎扎實實地兌現(xiàn)，把承諾內(nèi)容變?yōu)楝F(xiàn)實，踏踏實實為經(jīng)營業(yè)戶辦實事。

3、剎風整紀，規(guī)范管理行為。一是要從自身的形象抓起，認真落實黨和國家有關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的規(guī)定、規(guī)章、制度，努力做自重、自省、自警、自勵，從思想上牢固構(gòu)筑防腐拒變的陣地，不為各種誘惑所動，清正廉潔，全心全意為人民服務(wù)。二是要廉潔奉公，秉公執(zhí)法，不循私情，不接受吃請，不收受禮金和禮品，不得索、拿、卡、要，不貪贓枉法。三是要認真執(zhí)行管理規(guī)定，設(shè)身處地為經(jīng)營者著想，提高辦事效率，始終保持政令暢通，有令必行，有禁必止。四是認真推行政務(wù)公開，實施行政公示。在行業(yè)管理工作中，堅持公平、公正、公開的原則，實行公開辦理、陽光操作。五是傾聽群眾意見，接受社會監(jiān)督。我們要聘請部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表、政協(xié)委員和運輸業(yè)戶代表作為行風監(jiān)督員，通過請進來、走出去、定期召開座談會、不定期回訪等方式，虛心聽取他們的意見和建議，認真加以改正。對各類投訴、舉報、曝光的違法案件以及公路“三亂”要認真查辦，嚴肅處理，決不能姑息遷就，自覺維護執(zhí)法形象，努力建設(shè)一支文明、高效、公正、廉潔的執(zhí)法隊伍。

4、強化行業(yè)監(jiān)管，規(guī)范運輸市場有序發(fā)展。今年，我們要下大氣力整治道路運輸市場秩序，重點打擊非法營運，堅決取締黑頭車、三無車輛。繼續(xù)開展好道路運輸企業(yè)的質(zhì)量信譽考核工作，初步建立誠信機制。加大農(nóng)村客貨運站場的建設(shè)和管理，提高農(nóng)村客運班車的通達率，滿足人民群眾安全便捷的出行需要。積極培育客貨運輸和機動車維修市場的發(fā)展，促進我區(qū)區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展壯大。

5、加大宣傳力度，營造良好的輿論氛圍。各單位要及時傳遞有關(guān)行風建設(shè)工作信息材料，形成上下互動，以利于工作開展。同時，還要加強與新聞媒體的配合，大力宣傳道路運輸管理政策法規(guī)和我們的行風建設(shè)、行業(yè)管理情況，大力宣傳運政隊伍中的先進典型和好的經(jīng)驗、做法，贏得廣大群眾的理解和支持，有力推進我們行風建設(shè)和行業(yè)管理工作的深入開展。

6、堅持把邊查邊改，務(wù)求取得實效。深入查擺問題，切實抓好整改，要著力在“查”上花力氣，在“改”上下功夫。自查要有高姿態(tài)，通過參加有關(guān)會議、召開座談會、明察暗訪等方式收集社會各界對我們的意見，多方面、多角度地查找問題。要正確對待群眾，正確對待自己，虛心接受行評代表、行風監(jiān)督員的評議和監(jiān)督，積極支持、配合行評代表和行風監(jiān)督員的工作，做到主動接受監(jiān)督，客觀介紹情況，耐心聽取意見，虛心接受批評。自糾要有標準，要以“群眾滿意不滿意”作為衡量標準。對于自查出來的問題和公開承諾的事項，要從維護廣大人民群眾根本利益出發(fā)，按照輕重緩急，列出整改和落實計劃，強化整改和落實措施，規(guī)定整改和落實時限，使整改的結(jié)果，得到群眾認可、讓當事人滿意。同時，整改措施落實到位是保證行風評議取得實質(zhì)性成效的關(guān)鍵。我們要對照制訂的整改方案、整改目標和要求，采取切實可行的措施，一件一件抓好落實，要把落實整改貫穿整個評議活動的始終，把制度建設(shè)貫穿于決策、執(zhí)行、監(jiān)督和考核等各個環(huán)節(jié)，以制度來管人管事，使行風建設(shè)有一個根本的轉(zhuǎn)變，達到從源頭上解決問題、從制度上規(guī)范行政行為的目的，建立起良性互動的長效機制。

三、周密部署，精心組織，認真做好各階段工作

此次行風整頓工作從今年4月起，至11月底結(jié)束。按照教育準備、自查自糾、組織評議、整改和總結(jié)四個階段進行。

1、教育準備階段（4月上旬至中旬）。按照要求，各單位成立行風整頓工作領(lǐng)導小組，組織學習有關(guān)文件，提高認識，統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導。制定行風整頓的工作計劃和具體實施意見，層層做好思想動員，提高廣大干部職工對行風整頓的認識和接受評議的自覺性。

2、自查自糾階段（4月下旬至5月）。在深入進行思想教育的基礎(chǔ)上，聯(lián)系本單位和個人實際，查找行風方面的突出問題，對自查發(fā)現(xiàn)的問題進行認真分析和解剖，并寫出自查報告，提出整改意見。力戒形式主義，防止走過場。

3、組織評議階段（5月上旬至6月）。通過廣播、電視、報刊等新聞媒體公開承諾，公布熱線電話，走訪群眾，聘請行風監(jiān)督員，聽取社會反映等方式，廣泛征求社會各方面意見，公開接受社會監(jiān)督；召開評議大會，由被評議單位領(lǐng)導匯報自查自糾和整改情況。

篇8

通過扎實開展煙花爆竹旺季安全生產(chǎn)大檢查，對全鎮(zhèn)煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)開展一次全覆蓋的隱患大排查，切實消除各類事故隱患，從嚴落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地管理責任和部門的安全監(jiān)管責任；始終堅持“嚴查、嚴管、嚴處、嚴罰”，嚴厲查處各類安全生產(chǎn)違法違規(guī)和非法行為，堅決防范較大及以上安全事故，有效遏制一般事故，著力實現(xiàn)今年后段煙花爆竹行業(yè)安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)好轉(zhuǎn)。

（一）生產(chǎn)環(huán)節(jié)

1.安全生產(chǎn)許可證到期仍在生產(chǎn)的。

2.存在“三超兩改”違法違規(guī)行為，尤其是在同一工房內(nèi)從事多個危險工序作業(yè)或?qū)⒏呶ｋU等級置于低危險等級工房進行的行為，藥物總庫超量儲存、總成品庫庫存產(chǎn)品超過核定儲量，無藥工房存放藥物或含藥半成品以及超能力突擊生產(chǎn)等行為。

3.防靜電設(shè)施和措施落實不到位，責令整改后復查仍存在問題的。

4.特種作業(yè)人員未經(jīng)培訓持證、其他從業(yè)人員未經(jīng)安全教育培訓就批準上崗作業(yè)的。

5.未經(jīng)復產(chǎn)驗收和批準或責令停產(chǎn)整頓后未經(jīng)批準就復產(chǎn)的。

6.存在轉(zhuǎn)包分包、多股東各自獨立組織生產(chǎn)、委托加工、冒牌貼牌生產(chǎn)等行為。

7.未應(yīng)用煙花爆竹流向管理信息系統(tǒng)、粘貼產(chǎn)品流向標識的。

8.黑火藥、引火線企業(yè)“五統(tǒng)一”未嚴格執(zhí)行和落實到位，本質(zhì)安全水平（道路、視頻監(jiān)控）等未按要求完善整改到位、超量生產(chǎn)和儲存的。

9、企業(yè)未建立完善安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理制、未組織開展隱患排查治理等未落實安全生產(chǎn)主體責任的。

（二）經(jīng)營和儲存環(huán)節(jié)

1.經(jīng)營、儲存場所，經(jīng)營地址，經(jīng)營范圍等許可證載明內(nèi)容與實際不符銷售煙花爆竹的。

2.零售點與居民居住場所設(shè)置在同一建筑物內(nèi)，零售單位非法經(jīng)營“三無”產(chǎn)品、違規(guī)銷售A級燃放產(chǎn)品等。

3.將煙花爆竹產(chǎn)品儲存在不具備儲存條件的民房、廢棄的廠房工房或其他建筑物內(nèi)的。

（三）運輸環(huán)節(jié)

1.使用非危貨專用車輛運輸煙花爆竹成品、半成品以及易燃易爆原輔材料的。

2.不使用審批的危貨車輛、不按審批的路線、違反煙花爆竹運輸要求等進行運輸?shù)摹?/p>

3.未按照跨廠區(qū)運輸危險物品專項整治的要求落實整改措施的。

4.黑火藥、引火線未按要求進行流向和包裝管理，未依法辦理運輸許可手續(xù)擅自進行運輸?shù)摹?/p>

（四）燃放環(huán)節(jié)

違反煙花爆竹燃放的相關(guān)規(guī)定，在禁放的場所、地點、時間燃放煙花爆竹以及不在專門的燃放場或產(chǎn)品試驗場試放產(chǎn)品，嚴重擾民的或者以危害公共安全和人身、財產(chǎn)安全的方式燃放煙花爆竹的。

（五）打擊非法生產(chǎn)環(huán)節(jié)

1.未辦理生產(chǎn)、經(jīng)營許可證生產(chǎn)、經(jīng)營煙花爆竹制品的。

2.非法制作和買賣引火線、亮珠、內(nèi)筒等煙花爆竹原輔材料及半成品的。

3.利用廢舊工房和私搭亂建工庫房儲存煙花爆竹成品、半成品或進行組盆串引等生產(chǎn)行為的。

（六）原輔材料管理環(huán)節(jié)

1.采購質(zhì)量低劣或未取得全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證產(chǎn)品相關(guān)資質(zhì)的原輔材料組織生產(chǎn)的；

2.批量采購或使用未經(jīng)安全論證的新材料的；

3.在各級監(jiān)督抽查中出現(xiàn)拒檢、逃檢現(xiàn)象的。

（一）宣傳動員（10月26—28日）

1.10月26日，印發(fā)__鎮(zhèn)煙花爆竹旺季安全生產(chǎn)“百日攻堅”專項行動實施方案，安排部署專項行動工作。

2.10月28日前，召開全鎮(zhèn)煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員工作會議，認真貫徹落實瀏陽市安全生產(chǎn)委員會《關(guān)于印發(fā)〈瀏陽市開展煙花爆竹“打非”專項督導工作方案〉的通知》（瀏安發(fā)〔2015〕7號）文件精神，部署煙花爆竹旺季安全生產(chǎn)“百日攻堅”專項行動工作。

（二）企業(yè)自查自糾（10月28—31日）

1.各煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)召開全體職工會議，組建由企業(yè)主要負責人、安全廠長、安全員、各生產(chǎn)線（車間）主任等參加的專門工作班子，對“百日攻堅”專項行動工作的精神和要求組織學習和培訓。

2.企業(yè)專門班子要按照《煙花爆竹企業(yè)保障生產(chǎn)安全十條規(guī)定》（國家安監(jiān)總局令第61號）和《瀏陽市煙花爆竹旺季安全生產(chǎn)“百日攻堅”專項行動檢查評分表》（具體內(nèi)容見附件1）的檢查項目、內(nèi)容逐條開展安全隱患自查自糾。隱患自查自糾的情況要列出清單，建立臺帳，制定詳細整改方案、報當?shù)匕脖O(jiān)站備案，并嚴格按照整改方案落實整改的措施、人員、資金、時限，積極整改、消除安全隱患。企業(yè)安全隱患自查自糾情況于10月31日前上報鎮(zhèn)安監(jiān)站備案。

（三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)排查及部門督查（10月31日—11月30日）

自10月31日起，鎮(zhèn)政府利用一個月時間，組織檢查組按照“全面覆蓋、不留死角”的要求，對本轄區(qū)所有煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)進行“拉網(wǎng)式”排查，排查嚴格按照專項檢查和整治的重點內(nèi)容進行。對檢查中，發(fā)現(xiàn)隱患能立即整改的責令立即整改，不能立即整改的責令限期整改；無法保障安全的，要予以停產(chǎn)停業(yè)整頓，直至隱患消除。對排查出的隱患建立臺帳，督促企業(yè)一項一項、一條一條整改落實。同時，按照《__鎮(zhèn)安全生產(chǎn)“九打九治”打非治違工作方案》文件要求，對全鎮(zhèn)非法生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸、燃放煙花爆竹的行為，組織開展一次全面的摸排和聲勢浩大的

“清剿行動”。

（四）接受市級抽查（11月1—2月7日）

自11月1日開始，市安委辦將組織7個專門的抽查工作組，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和各部門開展“百日攻堅”專項行動工作情況進行抽查（具體抽查安排見附件2），到2016年2月上旬前全面完成抽查工作。抽查的情況作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及各部門安全生產(chǎn)年終考核的重要內(nèi)容。同時，市安委辦每月組織開展一次暗訪活動，新聞媒體將全程參加并及時曝光暗訪情況。

（五）總結(jié)通報。

鎮(zhèn)政府將及時把工作開展檢查或督查情況報送至市安委辦，并對本次專項行動情況全鎮(zhèn)進行通報。

（一）提高認識。充分認識當前煙花爆竹安全生產(chǎn)形勢的嚴峻性、復雜性和做好煙花爆竹旺季安全生產(chǎn)工作重要性，務(wù)必把專項行動作為當前的重要工作，切實加強組織領(lǐng)導，采取有力手段和果斷措施，嚴密防范，有效遏制事故發(fā)生，確保全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)好轉(zhuǎn)。

篇9

尊敬各位領(lǐng)導：  

現(xiàn)在由我做會議表態(tài)發(fā)言。

按照會議要求，我公司對8月30日收聽收看**公司2019年電視電話會議時暴露出的會場紀律問題，全面開展自查自糾，認真研究整改措施，強化責任傳導，壓緊壓實責任，確保自查自糾和整改落實取得實效，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、會議存在問題

8月30日上午，**公司召開**電視電話會議， 在會議召開過程中，我公司有**名職工違反會議紀律，在收看收聽會議時行為自由散漫，交頭接耳，隔桌交流，在會議現(xiàn)場被**點名批評，嚴重損害了公司形象，造成了極壞的影響。

二、整改工作開展情況

下午13時30分，公司組織中層以上干部及涉事職工召開了會議紀律整改專題會。

會上首先對本次電視電話會議存在問題的職工進行了點名批評。違反會議紀律的職工也分別做了表態(tài)發(fā)言，都為自己在此次電視電話會議上，未能嚴格執(zhí)行會議紀律、擾亂會議秩序并嚴重損害公司形象的行為感到愧疚。并一致表示，在今后召開的各種會議以及工作當中，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，嚴守勞動紀律，努力提升集體意識和團隊意識，堅決杜絕任何損害企業(yè)形象的行為發(fā)生。

同時會議要求公司全體：

一是要高度重視，狠抓落實。會風建設(shè)是工作作風的重要組成部分，是公司規(guī)范管理的重要體現(xiàn)。公司全體職工要充分認識整頓會風的重要性和必要性，在思想上要高度重視，在行動上要積極配合。二是要齊抓共管，確保實效。各分管領(lǐng)導要切實負起責任，從自身做起，加強檢查和監(jiān)督，落實工作要實、細、嚴，并做到有序和高效。三是要嚴格執(zhí)行會場紀律、要求。參會人員要嚴格按照會議要求著裝；手機調(diào)至震動或靜音模式；會議召開過程中，堅決杜絕接打手機、交頭接耳、隨意走動等現(xiàn)象發(fā)生。四是嚴格會議考勤制度。嚴禁遲到早退，參會人員提前10分鐘進入會場，辦公室負責組織參會人員現(xiàn)場簽到。確有特殊情況不能參加會議的，必須嚴格執(zhí)行履行請假手續(xù)，并明確本專業(yè)具體人員代替參加會議。工作原因確需提前離開會場的，必須報告會議主持人或經(jīng)分管領(lǐng)導批準方可離開會場。

會后，公司黨委對本次電視電話會議違反會場紀律的五位同志進行了集體約談。

篇10

一、指導思想

堅持以全面貫徹落實黨的十、十八屆三中全會精神，緊密結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，深入落實中省市作風建設(shè)相關(guān)規(guī)定，堅持不懈糾正“”，持之以恒改進作風，努力建設(shè)一支遵守紀律好、干事創(chuàng)業(yè)好、公眾形象好的農(nóng)機干部隊伍，堅持標本兼治、綜合治理，努力提升我局領(lǐng)導班子和干部的執(zhí)行力，實現(xiàn)作風大轉(zhuǎn)變、效能大提升、環(huán)境大優(yōu)化，為農(nóng)機局更好的服務(wù)我市“三農(nóng)”和發(fā)展農(nóng)業(yè)機械現(xiàn)代化事業(yè)，提供有力的作風和環(huán)境保障。

二、實施范圍

局屬各站股室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）業(yè)綜合服務(wù)中心、農(nóng)機定點經(jīng)銷商，重點是我局領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部。

三、活動內(nèi)容

堅持問題導向、發(fā)展主題、為民情懷，圍繞解決制約科學發(fā)展的難點問題、影響社會和諧的熱點問題、損壞干部形象的突出問題。在2012年突出“整作風”、2013年突出“轉(zhuǎn)作風”的基礎(chǔ)上，2014年突出“優(yōu)作風”，重點圍繞解決農(nóng)機局干部職工“怎么干好”的問題，鞏固和深化作風大整頓活動成果，努力打造農(nóng)機好形象。

（一）遵守紀律好。嚴明政治紀律。嚴格遵守和其他黨內(nèi)法規(guī)，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和中央、省委、市委、市委部署要求，做到有令必行、有禁必止。嚴明組織紀律。強化對廣大黨員干部的組織紀律觀念教育，牢固樹立講黨性、講規(guī)矩、講程序、講紀律意識。加強對落實民主集中制、重要事項報告制、“三重一大”事項集體決策制等專項督查，堅決克服個人主義、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。嚴明工作紀律。嚴格執(zhí)行中央、省委制定的規(guī)范公職人員行為的系列“禁令”，市委“五個一律免職”、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境“五個嚴禁”規(guī)定。加強對遵守各項紀律規(guī)定的監(jiān)督檢查和違紀行為的曝光查處，使紀律真正成為帶電的“高壓線”。

（二）干事創(chuàng)業(yè)好。圍繞市委、市政府“沖百強、統(tǒng)城鄉(xiāng)、建小康”的總?cè)蝿?wù)，以優(yōu)良的作風推動干部爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。加強對農(nóng)機局重要決策、重點工作、重大項目的監(jiān)督檢查，確保2014年農(nóng)機化工作目標任務(wù)順利推進落實。對農(nóng)機安全監(jiān)理站和農(nóng)機科技推廣站兩個執(zhí)法服務(wù)窗口股室，具有行政審批和行政執(zhí)法職能的重點崗位開展專項效能監(jiān)察，推動行政審批提速提效和行政執(zhí)法依法規(guī)范。大力推進深化行政審批制度改革、電子政務(wù)和電子監(jiān)察、規(guī)范權(quán)力運行制度落實、規(guī)范健全農(nóng)機定點經(jīng)銷商辦理農(nóng)機購置補貼的相關(guān)制度，進一步優(yōu)化全市農(nóng)機化事業(yè)發(fā)展環(huán)境。

（三）公眾形象好。結(jié)合深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，聚焦“”，認真開展超標配備公車及公車私用、公款收送禮金禮品、“庸懶散”、“門難進臉難看事難辦”、違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝、“三公經(jīng)費”開支過大、干部人事安排、侵害群眾利益等八項專項整治。堅持以上率下、由淺入深，一個時間節(jié)點一個時間節(jié)點地抓，一個問題一個問題地規(guī)范。通過深入開展作風整頓，形成干部忠于職守、守土有責的良好局面，樹立黨員干部為民務(wù)實清廉的良好形象，以作風建設(shè)的實際成效取信于民。

四、活動安排

2014年作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動從3月開始，到2015年1月結(jié)束。分安排部署、自查自糾、集中整治、總結(jié)評比四個環(huán)節(jié)進行。除自查自糾集中在2014年3月份、總結(jié)評比集中在2015年1月份進行外，其他各個環(huán)節(jié)的工作貫穿活動始終。

（一）安排部署。召開全局作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動動員大會，對活動進行整體部署。開設(shè)監(jiān)督投訴方式。在每次干部職工會議上學習當前全市干部作風實施情況，每月對干部作風情況進行通報。加強宣傳報道力度，營造良好的社會氛圍。

（二）自查自糾。全局各股室站點要結(jié)合實際開展“五查五看”，即查思想觀念，看是否存在思想解放不夠、進取精神不強的問題；查服務(wù)態(tài)度，看是否存在冷漠生硬、作風粗暴的現(xiàn)象；查工作效率，看是否存在不作為、慢作為的行為；查紀律觀念，看是否存在有令不行、有禁不止的問題；查服務(wù)環(huán)境，看是否存在損害市農(nóng)機局形象、影響加快發(fā)展的問題。通過召開座談會、走訪群眾、問卷調(diào)查、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求和虛心聽取群眾、機手和基層的意見和建議。通過剖析典型案例，組織干部互相評議，開展批評與自我批評，深入查擺問題，努力把問題找準、議透。針對自我查擺和群眾評議中發(fā)現(xiàn)的問題，認真進行梳理，深刻剖析根源，制定整改方案，落實整改措施。

（三）集中整治。全局各股室站點要按照市委、市政府的統(tǒng)一安排和我局制定的實施方案，扎實推進作風大整頓“發(fā)展環(huán)境整治年”活動。以厲行勤儉節(jié)約為切入點，全面開展工作作風整頓。突出抓好環(huán)境整治，共同推進各項重點工作落實到位。加強督促檢查，查究問責，按照“出重拳、下猛藥、治頑癥”的要求，動真碰硬，標本兼治，抓住影響工作作風轉(zhuǎn)變和損害“三農(nóng)”發(fā)展的突出問題進行集中整治。

（四）總結(jié)評比。在集中整治突出問題的同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）農(nóng)機站、局屬各站股室要注重將集中整治中的好做法、好經(jīng)驗提煉、化為制度，把集中整治的成果轉(zhuǎn)化為加強干部作風建設(shè)的長機制。對作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動開展情況進行認真回顧，總結(jié)成績、查找差距。召開總結(jié)會議，交流經(jīng)驗，表彰先進，樹立一批先進典型，并將“好作風建設(shè)年”的成果作為綜合績效評估和干部年度考核、黨風廉政建設(shè)責任制考核的重要依據(jù)。同時，要把作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動與第二批黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，與市委、市政府的中心工作相結(jié)合，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）農(nóng)機站業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，與創(chuàng)建“四型”機關(guān)相結(jié)合，以活動推動工作，以工作做實活動，做到活動、工作“兩不誤、兩促進”。

五、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導。建立健全作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動黨政領(lǐng)導班子成員聯(lián)系點制度。明確黨政主要負責人為第一責任人，切實加強對作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動的組織領(lǐng)導，一級抓一級，層層抓落實。局黨政領(lǐng)導干部要身先士卒，模范帶頭，推動活動全面深入開展。市農(nóng)機局作風大整頓領(lǐng)導小組成員名單如下：