教育局談話提醒工作總結

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為認真貫徹落實中央全面從嚴治黨部署，按照《中共省委辦公廳關于印發<關于進一步嚴肅黨內政治生活鞏固發展良好政治生態的若干措施>的通知》、《中共省委辦公廳關于印發（關于在省一級開展談話提醒工作的實施方案>的通知》、《中共辦公室<關于在一級開展談話提醒工作的實施方案＞的通知》要求，現將我局談話提醒工作開展情況總結如下：

一、統一思想，提高認識

1、教育局成立局黨委書記、局長為組長，班子成員為副組長、各股室負責人為成員的領導小組，明確了責任和分工，并對如何組織好提醒談話工作，提出了嚴格的要求。迅速形成了主要負責人親自抓，分管領導具體抓，黨員干部全員抓的濃厚氛圍。

2、組織召開了全體干部職工會議，認真學習了相關文件精神，進一步統思想，提高認識，切實增強開展提醒談話的緊迫感和責任感。

二、靈活化方式，確保務實有效

3、采取靈活務實的方式，把提醒談話貫穿全年工作，特別是換屆選舉、干部任免、職級晉升等全過程。集體談與個別談相結合。通過專題工作會議、談心談話會、座談會等方式集中宣講紀律要求，統一思想。

4、通過面對對面個別交流，化解思想問題。走下去談與請上來談相結合，領導干部變被動為主動。

5、對有思想情緒的干部及有苗頭性問題的干部，約請上來進行思想疏導。

三、深化內容，確保細致準確

6、根據不同對象、不同主體、不同問題，科學設計談話內容，確保有的放失。

7、談紀律。向談話對象宣講組織紀律生活紀律、工作紀律、群眾紀律等為主要內容的紀律要求開展警示教育。

8、談建議。廣泛征求干部對全局工作的合理化建議，為制訂切實可行的年度工作計劃提供了有力保障。

9、談問責。提醒黨員干部正確行使民主權利，自覺抵制違反紀律的行為，對有問題苗頭的干部重點提醒，使他們深刻認識到違紀的嚴重后果，從而自自覺維護黨內紀律。

四、主要成效

10、通過開展談心活動，強化了領導干部的責任意識，并發揮他們在各自崗位中的模范帶頭作用。

11、通過開展談心活動，進一步激發了干部在工作、學習和社會生活中的表率作用，更進一步認識到自己既是一名公民又是一名黨員，思考自己在工作、學習和社會生活中的表現是否符合社會公德和職業道德的要求。在工作任務重的時候，能夠顧大局、識大體，主動為教育事業發展獻計獻策、排擾解難。

12、通過開展談心活動，進一步掌握了干部職工的思想動態和了解了工作中存在的問題。

13、通過開展談心活動，進一步增強了黨群干群關系。在談心活動中，領導以身作則帶好頭，帶頭進行自我剖析，帶頭開展批評和自我批評，積極創造良好的談心氛圍，引導干部職工說真話、說實話。干部職工在談心中做到與人為善坦誠相待，做到溝通感情，增強團結，做到互相提醒、共同進步，做到找準問題，形成共識。

五、下一步工作打算

14、進一步健全完善談話提醒制度，使談話提醒制度化、規范化，并建立長效機制，提升干部隊伍素質。15、持續開展好談話提醒工作，將談話提醒工作常態化，以落實責任為基本前提、以健全制度為根本保障，以責任追究為有力抓手，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，為實現教育系統科學發展提供強有力的政治和紀律保證。