企業(yè)競職演說范文10篇
時間:2024-03-06 09:12:27
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企業(yè)競職演說
各位領導、同事們:下午好!我是本次競職演說中最后一名上臺演講的。在報名參加競選之前,曾有人勸我*,你太年輕,競爭副科長根本沒什么希望,與其獻丑,不如藏拙。對這句話,我想起在網(wǎng)上看到一則新聞:69歲的梁文欽是一家物業(yè)公司的大廈管理員。1996年他報名參加香港特首競選,結果得票數(shù)為零。而2001年他再次報名參加第二任特首競選。他說:既然我符合競選條件,既然基本法給了我機會,我就必須去爭取!我不想有遺憾。正是同樣的想法驅使我報名參選:既然我符合參選條件,既然局領導給了我參選機會,我就應該珍惜機會,把握住機會,充分展示自我,讓大家更加了解我!我出生于1976年9月9日,1996年畢業(yè)于東北師大學信息管理專業(yè),畢業(yè)后被分配到前郭縣地稅局計會科,從事計算機管理及會計報表錄入上報工作,在計會科一年多的時間里,我每天往返于銀行和單位之間,從事著簡單卻又不能有一分錢差錯的工作,1997年12月31日,我和所有計會科的同志們一起在辦公室中迎來了新的一年。那一天,我真正感到,雖然沒有風里雨里收稅,雖然沒有鐵面無私的進行納稅檢查,但平凡崗位上的我同樣在為稅收工作默默地奉獻自己的力量。1998年2月,我被調(diào)到農(nóng)業(yè)稅科,在對全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)冊外地情況調(diào)查中,有整整兩個月在農(nóng)村夜以繼日,摸爬滾打。半年的農(nóng)業(yè)稅科工作經(jīng)歷讓我真正懂得了稅收工作的艱辛。因為工作需要,98年7月,我被調(diào)到新成立的稅案檢查室工作。在對企業(yè)涉稅情況進行檢查中,我不斷學習業(yè)務知識、查帳技巧,使理論與實踐相結合,由紙上談兵到實際操作,積累了很多工作經(jīng)驗,一年中共查補稅款27萬3千元。1999年9月1日,市局發(fā)票有獎活動正式實施,由此組建的發(fā)票舉報中心又在前郭局選中了我。當時的有獎發(fā)票屬新生事物,大多數(shù)納稅戶支付有獎發(fā)票意識不強,因而舉報案件頻頻發(fā)生。每天我都要和同事們一起向違章業(yè)戶解釋稅收政策、相關規(guī)章、發(fā)票管理辦法等等,可因為
要被罰款,納稅戶有軟磨硬泡的,有哭天喊地的,有侮辱漫罵的,還有操刀恐嚇的,我們頂住了各種壓力,曉之以理,動之以情,掰著手指頭說,磨破嘴皮子講,一個小時不行,就兩個小時,兩個小時不行,就三個小時,最終讓被處罰業(yè)戶心甘情愿地支付罰款,就連我表姐開的小吃部也因為使用違章發(fā)票而被處罰。這段時間,每天都有四、五起案子,每晚都要在單位守到10點多,還常常半夜1-2點鐘接到舉報電話要求現(xiàn)場處理,有幾次半夜舉報是被處罰業(yè)戶的惡意騷擾,但凡是接到舉報,我們都迅速趕赴現(xiàn)場進行處理,這一切都是為了實現(xiàn)對舉報者獎,對違章者罰的承諾,我和同事們的努力工作,保證了有獎發(fā)票活動的順利實施。1999年12月,我被調(diào)到法規(guī)科,負責稅法宣傳及各種報表的上報工作,稅法宣傳以普及稅收知識、增強公民納稅意識為目的,是稅收工作的喉舌,我在工作之余撰寫了小通訊、論文、小小說等以宣傳稅收工作為主的文章,在國家、省、市級報刊雜志上發(fā)表稿件40余篇,同時建議、發(fā)動同事們積極寫宣傳稿件。使稅收宣傳工作在全省地稅系統(tǒng)考核評比中名列第一。在每年的稅收宣傳月活動中,我能較好地做好宣傳月前期策劃、準備工作,為宣傳月活動現(xiàn)獻計獻策,并在具體實施、后期總結等工作中盡職盡責,使稅法宣傳工作開展得有條不紊,有始有終。在法規(guī)科工作期間,局里組織的各項活動我都積極參加,無論是毛遂自薦參加演講比賽,知識競賽中做記分員,或是文藝匯演的拉幕,我都能盡心盡力,盡已所能。在學習方面,我通過自學考試取得了長春稅務學院會計專業(yè)本科畢業(yè)證書,并在注冊稅務師考試中通過了三門課程,不斷的學習,讓我能更好地適應本職工作,在2001年7月省局組織的稅收保全、強制執(zhí)行措施檢查中,我被抽調(diào)配合賈卓群、黃偉兩名同志到白城局檢查,在檢查中,我們以認真的態(tài)度,精湛的業(yè)務水平,給白城局留下了良好的印象。以上是我短短的五年稅收工作簡介,和在座的各位同事相比,我清楚地知道自己的不足,我的工作經(jīng)驗少、年紀輕,但我想,年輕也正是我的資本,年輕,讓我有精力努力工作;年輕,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;年輕,讓我有勇氣參加競選;年輕,讓我去正視自我,展示自我。如果在這次競選中,我意外過關,我會衷心感謝領導對我的信任,感謝同事們對我的支持。我將拿出年輕人的干勁兒,以飽滿的熱情投身于工作中,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實,盡全力配合科長工作,當好參謀助手,認真履行職責,努力做好自己分管的工作。在學習上,我將虛心向同事身上汲取知識,提高業(yè)務水平,提高自身綜合素質(zhì),使自己能盡快適應崗位需要。在為人上,我要堅持以誠待人,以信處事,以德服眾,以身做則。干凈干事,清正廉潔。我一定不辜負大家的期望,要以實際行動證明您正確的選擇。如果我在競選中失敗-這是意料中的事,我仍要用年輕人的勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,爭取早日達到讓領導放心,同志們滿意的標準。競選,和申辦奧運會一樣重在參與,我的參與可能只是一小段插曲,但我也以最誠摯的態(tài)度尋求各位投我一票,尋求對我的全力支持,多謝各位!
競職企業(yè)中層干部優(yōu)秀演說材料
尊敬的各位評委,各位領導,各位同仁:
你們好!
改革不算一個新鮮的話題,競聘也滲透到社會生活的方方面面,它無時不昭示著人們這樣一個道理:唯改革才有出路,唯有競聘才能找到自己想要的人才。
感謝公司,感謝競聘,使我能有機會站在演講席上,更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量。
所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!
我叫,25歲,本科,自年大學畢業(yè)后就職于三建總工室,年調(diào)入三建計劃處。
企業(yè)后勤管理領導競職演說
各位領導、各位評委:
大家好!
在全系統(tǒng)形勢感召下,今天我競聘辦公室主任一職,如果競聘成功,我將和大家一道并肩作戰(zhàn),共同奮斗,群策群力把辦公室的各項工作搞的更好,為局領導班子服好務,為全局職工服好務,為我們的企業(yè)服好務。具體工作中,主要搞好以下四個方面:
一、加強學習,提高素質(zhì)
堅持在抓好自身學習的同時,全力搞好職工的政治學習和業(yè)務學習,積極組織全局職工認真學習“三個代表”重要思想,迅速掀起新一輪學習熱潮。采取生動活潑的形式,組織開展企業(yè)管理等知識培訓,為把我局建設成為新的學習型企業(yè)不懈努力。學習中,我將更加注重理論聯(lián)系實際,力爭把理論學習與我局的實際結合起來,用新的理論成果指導新的實踐。
二、注重協(xié)調(diào),確保運轉
住建局競爭上崗總體方案
根據(jù)《縣政府機構改革中層干部競爭上崗和人員組合實施意見》有關規(guī)定,結合我局實際,制定本實施方案。
一、指導思想
以建設高素質(zhì)干部隊伍為目標,通過公開競爭,拓寬選人視野和用人渠道,把德才兼?zhèn)洹⒐ぷ鞒煽兺怀觥⑷罕姽J的優(yōu)秀人才選拔到股級崗位上來,為推進住建事業(yè)跨越發(fā)展提供堅實可靠的組織保障。
二、組織形式
本次競爭上崗采取職務資格競爭的方式對部分事業(yè)崗位正股級和副股級干部進行競爭上崗。
三、資格條件
鎮(zhèn)團委書記競職演講詞
鎮(zhèn)團委書記競職演講詞
大家好!
首先感謝鎮(zhèn)黨委政府給予我這次展示自己的機會!中層干部實行公平、公正、公開的競爭上崗,我一是堅決擁護、二是積極參與。本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨我站在了這里,希望能得到大家的支持。
我叫××,現(xiàn)年×歲,××年畢業(yè)于××,同年十月分配到××
今天,我競爭的職位是鎮(zhèn)團委書記。理由有三點:
第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。我覺得越是新的工作新的環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,原創(chuàng):越是能夠學到新知識,開拓新視野,挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存,這次競爭新的崗位,目的在于鍛煉自己,提高自身綜合素質(zhì),從而在今后更好的為人民服務。
工商分局中層領導干部競爭上崗實施意見
工商分局中層領導干部競爭上崗實施意見
為深入貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》,根據(jù)《浙江省黨政機關競爭上崗實施細則》、市工商局杭工商人號通知精神,分局黨委研究決定,在全局范圍內(nèi)競聘局中層領導干部,現(xiàn)就此項工作提出以下實施意見:公務員之家版權所有
一、指導思想:以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,認真貫徹執(zhí)行干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,在機關干部人事工作中引入競爭機制,進一步拓寬選人用人渠道,促使德才兼?zhèn)洹嵖兺怀觥⑷罕姄碜o的優(yōu)秀人才脫穎而出,激勵機關工作人員愛崗敬業(yè)、恪盡職守、開拓進取、奮發(fā)向上,努力建設高素質(zhì)機關干部隊伍。
二、資格條件:分局在編在冊的公務員,符合下列競爭資格、條件的可以參加競爭。
(一)堅持講學習、講政治、講正氣,認真貫徹“三個代表”重要思想,嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。具有履行職責所需要的理論素養(yǎng)和政策水平,能夠運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決工作中的實際問題。
(二)忠于職守,愛崗敬業(yè),勇于吃苦,樂于奉獻,有較強的事業(yè)心和責任感,并能創(chuàng)造性地開展工作。
黨組織領導班子實踐思考
通過群眾滿意的方式產(chǎn)生群眾接受和擁護的行政村黨組織領導班子是農(nóng)村基層組織建設的基礎性工程,也是建設社會主義新農(nóng)村基層干部隊伍的需要。**年5月份,按照省委組織部、常州市委組織部公推直選行政村黨組織領導班子的試點要求,我們在行政村黨組織換屆選舉之際,全面實行“三推兩評”產(chǎn)生村級黨組織委員候選人。即:按照黨員自我推薦、黨員聯(lián)名推薦和組織推薦的辦法產(chǎn)生候選人初步人選;由候選人初步人選進行競職演說,經(jīng)黨內(nèi)外群眾進行評議,組織考察最終確定候選人正式人選;在認真組織好行政村黨組織委員會委員選舉的同時,選擇50個行政村進行了直選,即:由黨員大會直接選舉委員會委員、書記和副書記,取得了較好的效果。在省委組織部進行的直接選舉村黨組織領導班子成員試點工作調(diào)查問卷中,有99.4%的同志認為新一屆村黨組織領導班子的產(chǎn)生,充分體現(xiàn)了民意,有98.7%的同志對選舉出的新一屆領導班子表示滿意。這一做法有益地探索和改革了農(nóng)村基層黨組織的選舉方式方法,擴大了基層民主,有力地促進了農(nóng)村基層黨組織建設,增強了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。具體表現(xiàn)在以下四個方面:
一是公推直選,有利于堅持走群眾路線,擴大基層民主政治建設,順應了農(nóng)村基層民主政治建設大趨勢。近幾年來,隨著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,人民群眾物質(zhì)文化生活水平的不斷提高、村務公開、政務公開、民主管理和村民委員會直接選舉的深入開展,農(nóng)村基層民主政治建設有了長足的發(fā)展,廣大農(nóng)村黨員群眾的民主意識、參政意識、法制意識顯著增強。行政村黨組織選舉,以前那種“上面定人頭,黨員舉拳頭,群眾皺眉頭”的做法,已遠遠不能滿足廣大黨員群眾的要求。實行公推直選,選舉之前讓群眾對黨組織候選人有發(fā)言權、推薦權、建議權,在群眾公認的基礎上再進行黨內(nèi)選舉。全市通過黨員個人自薦、黨員聯(lián)名推薦、組織推薦的“三推”方式,推薦候選人1443名,由11769人對候選人初步人選進行了評議,其中黨員8413名,黨外群眾代表3356名。這一做法實現(xiàn)了黨員意愿和群眾意愿、黨內(nèi)民主和人民民主相統(tǒng)一,既符合黨章,又體現(xiàn)民意,從而激發(fā)了廣大黨員群眾參政議政的熱情和正確履行民主權利的積極性。在試點工作調(diào)查問卷中,99.5%的同志認為在直接選舉中表達了個人意愿。
二是公推直選,有利于擴大群眾基礎,增強基層黨組織的凝聚力,加強了農(nóng)村黨組織的領導核心地位。農(nóng)村黨組織的領導核心地位,既是黨章和法律賦予的,又是在長期的實踐中形成的。但是,隨著農(nóng)村基層民主政治建設的推進,新情況、新問題不斷出現(xiàn),有的人缺乏黨的知識和法律意識,與黨組織書記比大小,論高低,說什么“村委會是全體村民選出的,管全村的事;黨組織委員會是幾名黨員選出的,管黨內(nèi)的事”,從而導致有的村兩委班子不協(xié)調(diào)。廣大群眾代表參加公推直選,使村黨組織擁有了更加廣泛的群眾基礎,確保村黨組織在村級基層組織和群眾中的地位和威信,增強了村黨支部的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,使基層黨組織煥發(fā)了新的生命力。村黨組織公推直選也使更多黨員村委會主任被選進了村黨組織班子,實踐證明,在一定程度上理順和改善了村黨組織與村委會的關系。
三是公推直選,有利于改善行政村黨組織班子結構,提高班子成員素質(zhì),適應了社會主義市場經(jīng)濟要求。行政村黨組織傳統(tǒng)的選人用人方式暴露出不少弊端:“由少數(shù)人選人”和“在少數(shù)人中選人”的方式,由于視野不寬,一批優(yōu)秀的農(nóng)村黨員,特別是年輕黨員長期進不了村黨組織班子。公推直選堅持群眾公認原則,有利于他們脫穎而出,為他們進入村級班子創(chuàng)造了條件。這些同志一般素質(zhì)好、文化高、年輕,有群眾基礎,能帶領群眾致富。全市公推直選產(chǎn)生的257名行政村黨組織委員,平均年齡43.9歲,比換屆前降低了5.4個百分點,其中年齡在45歲以下的,占到了56.3%;高中(中專)以上文化程度的,占69.5%,比換屆前提高了7.8%;“雙強”型干部占85%以上,其中村支部書記占95%以上。同時,“三推(黨員個人自薦、黨員聯(lián)名推薦、組織推薦)”階段,還發(fā)現(xiàn)了不少農(nóng)村優(yōu)秀人才,儲備了一批村級后備干部。
四是公推直選,有利于增強村干部的宗旨意識和責任意識,密切黨群干群關系,符合了加強社會主義新農(nóng)村干部隊伍建設的需要。實踐“三個代表”,最根本的落腳點,就是代表最廣大人民群眾的根本利益。傳統(tǒng)的行政村黨組織選舉,實際上班子成員是上面圈定的,這種做法忽視群眾公認的原則,助長了一部分人脫離群眾的傾向,以致部分干部宗旨觀念淡薄,不關心群眾疾苦。通過公推直選產(chǎn)生的村干部,群眾觀念明顯增強,自覺做到對上負責與對下負責的統(tǒng)一,主動改進工作作風,促進了干群關系的改善。群眾的氣順了、心齊了,支持黨支部工作的就多了,關心村里公益事業(yè)的也多了。在民主推薦階段,全市通過黨員個人自薦和黨員聯(lián)名推薦產(chǎn)生候選人初步人選1193名,占到82.67%,組織推薦250名,占總數(shù)的17.33%。同時,新當選的村干部感到有了群眾的信任,腰桿硬了,工作勁頭更足了,增強了克服困難的勇氣。尤其是通過自我報名、競職演說、公開承諾,更增強了他們的壓力和動力,使他們發(fā)生了“要我干”到“我要干”的變化,工作主動性、創(chuàng)造性大大增強。不少村支書說,“現(xiàn)在是群眾要我干,自己也想干,碰到困難要拼命干,不能撂挑子不干”。新當選的村支部班子成員,絕大多數(shù)表現(xiàn)出強烈的事業(yè)心和責任感,有的已經(jīng)開創(chuàng)了工作的新局面,得到了上下的一致認可。
幾點啟示和思考
工商分局中層領導干部競爭上崗實施意見
工商分局中層領導干部競爭上崗實施意見 為深入貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》,根據(jù)《浙江省黨政機關競爭上崗實施細則》、xx市工商局杭工商人xx號通知精神,分局黨委研究決定,在全局范圍內(nèi)競聘局中層領導干部,現(xiàn)就此項工作提出以下實施意見:
一、指導思想:以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,認真貫徹執(zhí)行干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,在機關干部人事工作中引入競爭機制,進一步拓寬選人用人渠道,促使德才兼?zhèn)洹嵖兺怀觥⑷罕姄碜o的優(yōu)秀人才脫穎而出,激勵機關工作人員愛崗敬業(yè)、恪盡職守、開拓進取、奮發(fā)向上,努力建設高素質(zhì)機關干部隊伍。
二、資格條件:分局在編在冊的公務員,符合下列競爭資格、條件的可以參加競爭。
(一)堅持講學習、講政治、講正氣,認真貫徹“三個代表”重要思想,嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。具有履行職責所需要的理論素養(yǎng)和政策水平,能夠運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決工作中的實際問題。
(二)忠于職守,愛崗敬業(yè),勇于吃苦,樂于奉獻,有較強的事業(yè)心和責任感,并能創(chuàng)造性地開展工作。
(三)服從領導,遵紀守法,廉潔奉公,辦事公道,作風正派,堅持原則,群眾基礎好。
演講材料二
競職演說
各位領導、同事們:下午好!我是本次競職演說中最后一名上臺演講的。在報名參加競選之前,曾有人勸我小蔡,你太年輕,競爭副科長根本沒什么希望,與其獻丑,不如藏拙。對這句話,我想起在網(wǎng)上看到一則新聞:69歲的梁文欽是一家物業(yè)公司的大廈管理員。**年他報名參加香港特首競選,結果得票數(shù)為零。而20*年他再次報名參加第二任特首競選。他說:既然我符合競選條件,既然基本法給了我機會,我就必須去爭取!我不想有遺憾。正是同樣的想法驅使我報名參選:既然我符合參選條件,既然局領導給了我參選機會,我就應該珍惜機會,把握住機會,充分展示自我,讓大家更加了解我!我出生于**年9月9日,**年畢業(yè)于東北師大學信息管理專業(yè),畢業(yè)后被分配到前郭縣地稅局計會科,從事計算機管理及會計報表錄入上報工作,在計會科一年多的時間里,我每天往返于銀行和單位之間,從事著簡單卻又不能有一分錢差錯的工作,**年12月31日,我和所有計會科的同志們一起在辦公室中迎來了新的一年。那一天,我真正感到,雖然沒有風里雨里收稅,雖然沒有鐵面無私的進行納稅檢查,但平凡崗位上的我同樣在為稅收工作默默地奉獻自己的力量。1998年2月,我被調(diào)到農(nóng)業(yè)稅科,在對全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)冊外地情況調(diào)查中,有整整兩個月在農(nóng)村夜以繼日,摸爬滾打。半年的農(nóng)業(yè)稅科工作經(jīng)歷讓我真正懂得了稅收工作的艱辛。因為工作需要,98年7月,我被調(diào)到新成立的稅案檢查室工作。在對企業(yè)涉稅情況進行檢查中,我不斷學習業(yè)務知識、查帳技巧,使理論與實踐相結合,由紙上談兵到實際操作,積累了很多工作經(jīng)驗,一年中共查補稅款27萬3千元。**年9月1日,市局發(fā)票有獎活動正式實施,由此組建的發(fā)票舉報中心又在前郭局選中了我。當時的有獎發(fā)票屬新生事物,大多數(shù)納稅戶支付有獎發(fā)票意識不強,因而舉報案件頻頻發(fā)生。每天我都要和同事們一起向違章業(yè)戶解釋稅收政策、相關規(guī)章、發(fā)票管理辦法等等,可因為
要被罰款,納稅戶有軟磨硬泡的,有哭天喊地的,有侮辱漫罵的,還有操刀恐嚇的,我們頂住了各種壓力,曉之以理,動之以情,掰著手指頭說,磨破嘴皮子講,一個小時不行,就兩個小時,兩個小時不行,就三個小時,最終讓被處罰業(yè)戶心甘情愿地支付罰款,就連我表姐開的小吃部也因為使用違章發(fā)票而被處罰。這段時間,每天都有四、五起案子,每晚都要在單位守到10點多,還常常半夜1-2點鐘接到舉報電話要求現(xiàn)場處理,有幾次半夜舉報是被處罰業(yè)戶的惡意騷擾,但凡是接到舉報,我們都迅速趕赴現(xiàn)場進行處理,這一切都是為了實現(xiàn)對舉報者獎,對違章者罰的承諾,我和同事們的努力工作,保證了有獎發(fā)票活動的順利實施。**年12月,我被調(diào)到法規(guī)科,負責稅法宣傳及各種報表的上報工作,稅法宣傳以普及稅收知識、增強公民納稅意識為目的,是稅收工作的喉舌,我在工作之余撰寫了小通訊、論文、小小說等以宣傳稅收工作為主的文章,在國家、省、市級報刊雜志上發(fā)表稿件40余篇,同時建議、發(fā)動同事們積極寫宣傳稿件。使稅收宣傳工作在全省地稅系統(tǒng)考核評比中名列第一。在每年的稅收宣傳月活動中,我能較好地做好宣傳月前期策劃、準備工作,為宣傳月活動現(xiàn)獻計獻策,并在具體實施、后期總結等工作中盡職盡責,使稅法宣傳工作開展得有條不紊,有始有終。在法規(guī)科工作期間,局里組織的各項活動我都積極參加,無論是毛遂自薦參加演講比賽,知識競賽中做記分員,或是文藝匯演的拉幕,我都能盡心盡力,盡已所能。在學習方面,我通過自學考試取得了長春稅務學院會計專業(yè)本科畢業(yè)證書,并在注冊稅務師考試中通過了三門課程,不斷的學習,讓我能更好地適應本職工作,在20*年7月省局組織的稅收保全、強制執(zhí)行措施檢查中,我被抽調(diào)配合賈卓群、黃偉兩名同志到白城局檢查,在檢查中,我們以認真的態(tài)度,精湛的業(yè)務水平,給白城局留下了良好的印象。以上是我短短的五年稅收工作簡介,和在座的各位同事相比,我清楚地知道自己的不足,我的工作經(jīng)驗少、年紀輕,但我想,年輕也正是我的資本,年輕,讓我有精力努力工作;年輕,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;年輕,讓我有勇氣參加競選;年輕,讓我去正視自我,展示自我。如果在這次競選中,我意外過關,我會衷心感謝領導對我的信任,感謝同事們對我的支持。我將拿出年輕人的干勁兒,以飽滿的熱情投身于工作中,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實,盡全力配合科長工作,當好參謀助手,認真履行職責,努力做好自己分管的工作。在學習上,我將虛心向同事身上汲取知識,提高業(yè)務水平,提高自身綜合素質(zhì),使自己能盡快適應崗位需要。在為人上,我要堅持以誠待人,以信處事,以德服眾,以身做則。干凈干事,清正廉潔。我一定不辜負大家的期望,要以實際行動證明您正確的選擇。如果我在競選中失敗-這是意料中的事,我仍要用年輕人的勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,爭取早日達到讓領導放心,同志們滿意的標準。競選,和申辦奧運會一樣重在參與,我的參與可能只是一小段插曲,但我也以最誠摯的態(tài)度尋求各位投我一票,尋求對我的全力支持,多謝各位!
競選團支書(演講)
位領導、各位評委、各位同事:
大家好!首先感謝鎮(zhèn)黨委政府給予我這次展示自己的機會!中層干部實行公平、公正、公開的競爭上崗,我一是堅決擁護、二是積極參與。本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨我站在了這里,希望能得到大家的支持。;我叫XX,現(xiàn)年X歲,2002年畢業(yè)于XX,同年十月分配到今天,我競爭的職位是鎮(zhèn)團委書記。理由有三點:第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。我覺得越是新的工作新的環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能夠學到新知識,開拓新視野,挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存,這次競爭新的崗位,目的在于鍛煉自己,提高自身綜合素質(zhì),從而在今后更好的為人民服務。第二點,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。首先,我有較強的敬業(yè)精神,工作認真負責,勤勤懇懇。尤其是一年多來的農(nóng)村基層工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我嚴明的組織紀律性,吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),相信這是干好一切工作的基礎。其二,我興趣廣泛,思想活躍,接受新事物能力較強,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,具備一種勇于接受挑戰(zhàn)的信念。銳意進取精神的十足,這將有利于開拓工作新局面。第三,我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,信奉“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”工作中遇到難以解決的問題,懂得及時征求他人意見,相信集體的力量,而不會盲目的獨斷專行。;第三點,我認為自己具備擔當該職所必須的知識和能力。首先,我認為自己具有較好的的理解判斷能力。自參加工作以來,通過不斷學習政治理論、業(yè)務知識、文化知識……對上級指示的理解能力、對偶發(fā)因素的應變能力不斷加強。其次,具有較扎實的語言文字功底。學校里所學的專業(yè)知識加上參加工作以來,幾次上臺演說的機會及一年多來聯(lián)村工作的實踐鍛煉,使我懂得了一些與人交談、演講演說、主持會議的語言藝術。不斷增強了自己的語言表達能力。其三,我信奉誠實、正派的做人宗旨,善于將心比心,善于聯(lián)絡感情,能夠與人團結共處,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力。相信這將有助于我更好的深入青年,聽取青年的呼聲,表達青年的愿望,切實為他們解決實際困難,贏得他們的擁護。綜上所述,我自認為已具備了擔任鎮(zhèn)團委書記的條件,如有幸競職成功,我將迅速找準自己的位置,在黨委政府和上級團委的領導下,堅持一個“原則”,實現(xiàn)“兩個轉變”,抓好“五項工作”。具體的講:(一)要堅持“一個原則”那就是堅持“緊密聯(lián)系黨組織、緊密聯(lián)系青年,扎扎實實開展工作“的辦事原則。(二)要實現(xiàn)“兩個轉變”;首先是實現(xiàn)角色的轉變,既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,和所有團員青年們,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。;其次是實現(xiàn)思維方式的轉變,堅持以黨的十六大和“三個代表“重要思想為指導,在工作方式上不僅要學習前輩的經(jīng)驗,更要結合實際,不斷開拓創(chuàng)新,與時俱進,把工作做細致,做全面,保證工作落到實處。(三)要抓好“六項工作”包括:1、抓好隊伍建設,打造極聚向心力、戰(zhàn)斗力的團組織。;首先根據(jù)我鎮(zhèn)特點,按照抓好兩頭、發(fā)展中間的方法,狠抓整個鎮(zhèn)的團組織工作。其次,解決好團干部的政治、生活待遇問題,強學習強培訓,狠抓團干隊伍建設。其三,通過推優(yōu)入黨、樹典型示模范、強管理狠抓團員隊伍建設。;2,選準載體,大力營造宣傳氛圍。依托簡報、宣傳窗、互聯(lián)網(wǎng)等載體,結合重大節(jié)日,聯(lián)合有關部門,開展形式多樣、生動活潑的宣傳活動,進一步加強我鎮(zhèn)團工作的宣傳力度。3、推進陣地建設,創(chuàng)新活動,切實增強團員青年的凝聚力。切實做好服務青少年的工作。著力推進愛心助學行動,加大對困難學生的救助和服務力度;維護青少年權益,積極推進青少年自我保護教育工作的開展;努力服務農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè),培養(yǎng)青年興業(yè)領頭人。、深入推進預防青少年違法犯罪工作、加強青少年法制教育;切實幫助困難青少年群體,開展送錢物、送技能和送信息等活動,助困難青年群體解決在工作、學習和生活中遇到的困難。5、抓好非公有制企業(yè)團建工作。通過黨建帶團,使各企業(yè)團建工作上水平、上檔次。
最后,協(xié)助、配合黨委政府做好各項黨政重點工作,切實當好助手的角色。各位領導、評委、同事們,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作。最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我將還您一個滿意!謝謝大家!!
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