工作進度安排范文10篇
時間:2024-05-10 19:46:14
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油氣污染治理工作計劃
為落實國務院批復的《重點區域大氣污染防治“十二五”規劃》,推進油氣污染防治工作,強化儲油庫、加油站和油罐車污染排放的監督管理,根據《市環境保護局關于做好2014年油氣污染治理工作的通知》要求,為落實《市環保局儲油庫、加油站和油罐車油氣污染治理工作方案》、《市儲油庫、加油站和油罐車油氣污染治理驗收方案》,確保油氣污染治理任務按期完成,現特制定縣2014年油氣污染治理工作計劃。
一、目標任務
油氣回收治理工作已列入2014年度縣(市)區長環保目標考核,是必須完成的指標。我縣轄區內需完成油氣污染治理驗收任務的加油站共有20家(名單見附件),現應明確各加油站油氣污染治理工作進度,加緊督促落實,確保按時完成驗收任務。
二、成立治理、驗收工作小組
組長:
副組長:
技術改造試點通知
相關試點企業:
為加快推進我市產業結構調整和轉型升級,市委、市政府近日出臺了《**市產業結構調整和轉型升級試點工作方案》,決定抓好一批試點。其中,技術改造及創名牌企業試點工作由市經貿局負責,為保證試點工作的順利進行,現就試點工作有關事宜通知如下。
一、試點工作進度安排
1.建立試點工作聯動機制(6月5日前完成)
技術改造和創名牌工作涉及的工作內容及工作程序很多,任務較艱巨。為加強工作領導,各試點企業要成立技術改造工作領導小組或創名牌工作領導小組,明確職責,并將領導小組成員名單、聯系方式報市經貿局技術進步與質量科,以建立市、鎮、企業三級聯動的試點工作聯動機制,合力推動試點工作的開展。
2.制訂企業試點工作方案(6月10日前完成)
社保局就業內控措施
一、工作思路
繼續實施積極的就業政策,把擴大就業擺在經濟社會發展更加突出的位置。全面完善城鄉一體化就業制度,建立公共就業均等化服務,完善創業帶動就業政策體系,增加就業崗位,改善就業結構,千方百計穩定和擴大就業,保持就業持續增長。
二、主要目標
以就業促進社會比較充分就業為總體目標,以創業帶動就業為工作重點,著力實現“1139”計劃,即建立1個省級創業孵化基地,創建1個縣級創業型城市,實現3個就業率達90%以上(新成長勞動力轉移就業率90%以上;當年登記認定就業困難人員再就業率達90%以上;本地生源應屆高校畢業生就業率90%以上)。具體目標:全市每年將新增就業4.5萬人,城鎮失業人員再就業2.5萬人,其中就業困難人員再就業2500人,城鎮登記失業率控制在為3.2%以下。力爭每年高校畢業生就業率達90%以上、“雙困”畢業生就業率達100%,轉移農村勞動力就業2萬人以上。
三、工作進度安排
(一)建立統籌城鄉就業的組織管理、就業服務體系,完善面向城本文來自轉載請保留此標記。鄉勞動者就業的工作機制,城鄉統籌就業全覆蓋。年,進一步健全就業失業手冊發放管理制度,年末,全市城鄉勞動者就業失業手冊發放率占二三產業從業人數總量的25%以上。
開發區人才調研方案
根據市人才工作領導小組關于開展人才工作綜合調研、人才資源狀況編纂、人才隊伍建設中長期規劃綱要編制工作的部署和要求,結合我區人才工作和人才隊伍建設的實際需要,將在全區開展人才隊伍建設綜合調研。為認真做好此項工作,高質量完成調研任務,制定工作方案如下:
一、指導思想
認真貫徹黨的十七精神,堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照實施人才強區戰略和全面建設小康社會的具體要求,加強我區人才工作調查研究,摸清我區人才隊伍現狀及問題,明確當前和今后一個時期人才隊伍建設的基本思路、目標任務和政策措施,著力營造有利于各類人才充分發揮作用的體制機制和良好的社會環境,為推進跨越式發展,打造全市首善之區提供人才支持和智力保證。
二、目標任務
圍繞促進各類人才隊伍全面協調可持續發展,通過廣泛深入的調查研究,掌握我區各類人才隊伍建設的現狀和經驗做法,分析人才隊伍建設面臨的形勢,進一步明確加強我區人才隊伍建設的總體思路,形成全區加強人才工作和人才隊伍建設的發展藍圖。
三、調研課題及牽頭單位
人民政府辦公廳關于印發投資環境調研工作方案
一、指導思想和目的:投資環境調研工作是根據黃鎮東書記、王鴻舉市長在《重報內參》載文《改善環境仍是當務之急》所作重要批示進行。整個調研以黨的十六屆三中全會精神為指導,摸清我市投資環境中生產要素成本的基本情況及其他外商反映強烈的問題,并作西部地區主要省市投資環境(主要是生產要素成本)比較,從而提出控制、降低社會生產要素成本,改善投資硬環境的建議。調研的直接目的是為市委二屆五次全委會提供決策參考,以提高重慶吸引外資、擴大開放的能力。
二、調研方法:實行“統一組織、分項推進、集中論證、綜合評價”的調研組織方式。統一組織,即統一調研工作的組織領導,統一組織到外地考察學習,統一工作進度安排,協調調研工作中的各種矛盾、問題。分項推進,即按投資環境要素單元劃分若干子課題,原則上由2個單位承擔1項子課題。各子課題相對獨立開展調研,并實行責任制。集中論證,即各子課題完成調研并形成對策建議后,由總課題組集中組織論證,子課題的調研人員全部參加,以利于相互溝通,集思廣益,并使各項對策建議相互平衡和銜接。綜合評價,即對實施對策建議形成的生產要素價格變動作效應評估,特別是對招商引資、擴大開放、提升城市競爭力所產生的影響。
三、調研組織機構
牽頭單位:市政府辦公廳。
成員單位:市委研究室、市發展改革委、市經委、市教委、市人事局、市勞動保障局、市國土局、市衛生局、市外經貿委、市政府研究室、北部新區管委會、市政府口岸辦。
課題組顧問:市人大常委會副主任周建中、市政府副市長吳家農。
競賽題平方數解法與推廣分析論文
編者按:本文主要從選題依據;研究目標與主要內容;擬采取的研究方法、研究手段及技術路線、實驗方案等;研究的整體方案與工作進度安排;研究的預期目標及主要特點;指導教師意見:教研室或系審核意見幾個方面進行論述。其中,主要包括:數學的整個對象就是在原來似乎混沌占統治地位的地方創造秩序、平方數,也叫完全平方數或正方形數、平方數的一些基本的性質、平方數的競賽題的解法與推廣、尋找可能的取值、猜想要靠長期積累下來的對數學的直覺和經驗形成一種敏銳的洞察力和技巧、理論與實踐研究法相結合、明確選題并完成文獻綜述和外文資料翻譯、完成開題報告并舉行開題報告會、完成計算、實驗和繪圖,并完成論文的引言部分、完成論文的初稿、指導教師閱讀審看并修改,完成終稿、論文答辯,學生材料上交教務科、教務科材料匯總整理上等。具體材料請詳見。
關鍵詞:開題報告數學
一、選題依據(背景與意義、國內外研究現狀與發展趨勢)
在某種程度上,數學的整個對象就是在原來似乎混沌占統治地位的地方創造秩序,從無序和混沌之中抽取出結構和不變量。所以,把無序的數字轉化為有序的模型,這才是數學家乃至所有數學愛好者所追求的。
平方數,也叫完全平方數或正方形數,是可以寫成整數的二次方的數。它是一種很“完美”的數,有關于它有許多很有序的規律,至今為止,已經有很多的數學愛好者樂此不疲地去研究它,而且也得出了不少有趣而且有用的結論。至今為止,平方數的一些基本的性質。例如,性質1:完全平方數的末位數只能是0,1,4,5,6,9。性質2:奇數的平方的個位數字為奇數,十位數字為偶數。等等。
還有很多著名的數學家長久以來樂此不疲地研究平方數,也把它的有關知識作為一種工具用于證明、計算其他定理、命題。例如,意大利著名的數學家Lagrange,他在整數論上也有有關平方數的Lagrange定理:任何一個正整數都可寫成四個平方數之和。并且在證明中他運用了歐拉恒等式:若則
質監局作風整治活動實施措施
作風整治活動進入第二階段以來,我局結合活動實施方案,按照《縣質監局作風整治活動工作進度安排表》的工作安排,認真開展自查自糾工作。同時,針對查找出來的問題,我局采取行之有效的措施積極進行整改。
一、進一步提高認識,加強宣傳。
1、4月20日,召開全局干部職工大會,對作風整治活動進行再動員再部署,進一步統一干部職工的思想認識。
2、制作作風整治活動宣傳專欄2塊,加強宣傳力度。
3、發放《省質監系統作風整治活動學習讀本》人手一本,讓整治活動入腦、入心。
二、制定制度,強化落實。
水稻高產建設方案
一、指導思想
堅持以科學發展觀為指導。強化農業基礎設施建設,保護基本農田,提高耕地質量,穩定糧食種植面積;依靠科技,主攻單產,提高品質,節本增效;通過高產創建,樹立典型,示范展示,輻射帶動,推進規模化種植、標準化生產和產業化經營,全面提升糧食綜合生產能力和市場競爭能力。
二、目標任務
(一)面積及產量。全市在四個鎮各建設1個高產優質水稻示范區。按照“百畝攻關、千畝展示、萬畝示范”模式。示范區集中連片中稻畝產達到700公斤,百畝高產核心攻關田畝產700公斤以上;雙季稻畝產達到900公斤,百畝高產核心攻關田畝產達到900公斤以上。輻射帶動全市水稻單產較前3年平均提高5%以上。
(二)科技指標。高產創建萬畝示范區。
三、主要內容及技術方案
地災避險搬遷工作總結
2018年上半年,全縣地質災害防治工作在縣委、縣政府的高度重視和局領導的正確領導下,在各鄉鎮黨委政府和有關部門的支持、努力下,進一步明確責任、完善制度、強化措施,防災工作取得了顯著成效。現將2018年上半年地質災害避險搬遷工作匯報如下:
一、工作進度
今年全縣地質災害避險搬遷任務為80戶。截至目前,已完成45戶,完成率56%,正在修建新房的有32戶(其中4戶已完成主體部分),3戶還處于備料階段。
二、存在的問題
(一)受我縣地形地貌的制約,尋找一處既安全,又適宜老百姓生產生活的居住地十分艱難。有些老百姓著眼于下一代的成長發展,耗費了不少的人力財力仍然沒有找到一塊自己滿意的宅基地,凸顯出“想搬卻搬不動”的局面。(二)峨美路實施交通管制,給農戶運送建房材料帶來不便,成本也相對增大,這一定程度上影響了搬遷進度。(三)個別鄉鎮在實施過程中宣傳力度不夠,在確定搬遷戶時前期工作不夠扎實,調查摸底的情況不清,在申報地質災害避險搬遷指標時數據過大,在實施過程中一部分人不愿意搬遷,讓搬遷工作陷入被動局面。
三、當前措施和下一步安排
社保局就業工作部署
2011年是實施“十二五”規劃的頭一年和開篇之年,為貫徹落實省廳《珠江三角洲地區改革發展規劃綱要(-2020年)工作方案》和《印發江門市貫徹落實<珠江三角洲地區改革發展規劃綱要(-2020年)>工作方案的通知》精神,邁好我市就業工作“十二五”規劃的第一步,著力落實就業工作“1139”計劃,確保我市全面完成2011年省、市就業工作各項目標和任務,制定如下工作計劃:
一、工作思路
把擴大就業擺在經濟社會發展更加突出的位置,繼續實施積極的就業政策,全面推進城鄉一體化統籌就業制度,建立公共就業均等化服務,完善創業帶動就業政策體系,增加就業崗位,改善就業結構,千方百計穩定和擴大就業,保持就業持續增長。
二、主要目標
以就業促進社會比較充分就業為總體目標,以創業帶動就業為工作重點,著力實現“1139”計劃,即建立1個省級創業孵化基地,創建1個縣級創業型城市,實現3個就業率達90%以上(新成長勞動力轉移就業率90%以上;當年登記認定就業困難人員再就業率達90%以上;本地生源應屆高校畢業生就業率90%以上)。具體目標:全市每年將新增就業4.5萬人,城鎮失業人員再就業2.5萬人,其中就業困難人員再就業2500人,城鎮登記失業率控制在為3.2%以下。力爭每年高校畢業生就業率達90%以上、“雙困”畢業生就業率達100%,轉移農村勞動力就業2萬人以上。
三、工作進度安排