城鄉(xiāng)低保專項治理三年工作總結(jié)

導語：城鄉(xiāng)低保專項治理三年工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)《省民政廳關于印發(fā)全省農(nóng)村低保專項治理方案的通知》要求，為全面落實城鄉(xiāng)低保專項治理工作，切實解決服務群眾“最后一公里”的突出問題，進一步加強和規(guī)范城鄉(xiāng)低保工作，現(xiàn)將我縣三年來城鄉(xiāng)低保專項治理工作開展情況總結(jié)如下：

一、健全政策體系、完善工作機制

（一）制定實施三年行動計劃

緊緊圍繞“堅決筑牢低保兜底保障底線、切實改進民政系統(tǒng)工作作風、嚴肅查處群眾身邊的腐敗問題、建立低保規(guī)范管理長效機制”總體目標，以“低保對象大清理、低保標準大復核、工作機制大完善”為重點，切實做到“應保盡保、應救盡救、應退盡退、按戶施保、按標施保、應補盡補”，實現(xiàn)工作程序規(guī)范、對象認定精準、基礎數(shù)據(jù)精確、動態(tài)管理有效、人民群眾滿意的陽光低保、廉潔低保。

（二）研究制定實施意見

按照《州城鄉(xiāng)低保專項治理工作實施方案》的要求，制定了具體實施方案并精心組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施。

（三）健全組織領導機制

為確保順利開展城鄉(xiāng)低保專項治理工作，成立了以由局長任組長、分管領導為副組長、相關股室工作人員為成員的低保專項整治工作領導小組。并實行主要領導負責，落實主管領導為直接責任人的運行機制，將工作責任落實到具體崗位和具體責任人。

二、規(guī)范流程、狠抓制度完善

（一）制定專項工作流程

我縣相繼建立健全了《縣城市居民最低生活保障實施細則》、《縣最低生活保障操作規(guī)程》等一系列辦法、機制，并對其學習、宣傳、貫徹作出了具體部署，將制度建設和政策宣傳工作納入到基層低保工作規(guī)范化建設內(nèi)容。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過設立板報、墻報、低保政策宣傳欄以及懸掛張貼橫幅、標語等形式，廣泛宣傳城鄉(xiāng)低保政策的重要意義和主要內(nèi)容，努力營造濃厚的社會氛圍，提高工作人員業(yè)務水平和群眾認識水平。我縣堅持每年以會代訓的形式對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會救助干部進行業(yè)務培訓，通過加強職業(yè)道德教育和業(yè)務培訓，增強基層低保管理人員“以民為本”的宗旨意識和“依法辦事”的責任意識，有力保障低保政策的貫徹落實。

（二）完善低保應納盡納、應退盡退制度

2018年至今我縣共清退了不符合享受低保條件的農(nóng)村低保人員共665戶2153人，城鎮(zhèn)低保清退369戶773人，新增符合條件的農(nóng)村低保835戶913人，城鎮(zhèn)低保新增23戶32人，做到了應納盡納，應退盡退。

（三）制定資金監(jiān)管制度

資金全部通過”一卡通“監(jiān)管系統(tǒng)發(fā)放，保障對象的低保金全部落實到位，無滯留、挪用、擠占、冒領、套取低保金等行為。

三、突出重點、多措并舉

1.以“人情保、關系保”為入點與村干部及民政干部簽訂承若書

2.以違規(guī)享受為重點，加大摸排和舉報力度

3.以資金追繳難度大為重點、建立鄉(xiāng)村干部約談機制

4.以底數(shù)不清、錯保、漏保得為重點加大

四、下一步工作重點

1.繼續(xù)深入低保治理工作

2.建立協(xié)調(diào)、聯(lián)席機制

3.加強民政等宣傳、廉潔

4.加強資金監(jiān)管