我國企業(yè)范文10篇

時間:2024-03-26 19:51:22

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我國企業(yè)

我國企業(yè)營銷力論文

(1)摘要經(jīng)濟(jì)全球化和競爭國際化的新格局,改變了我國企業(yè)的營銷環(huán)境。在知識經(jīng)濟(jì)條件下,創(chuàng)新是企業(yè)具有持續(xù)競爭力的基礎(chǔ)。營銷創(chuàng)新決定著企業(yè)營銷力,從而也是決定著企業(yè)整體競爭力的根本方面。當(dāng)前我國企業(yè)的營銷創(chuàng)新主要包括:觀念創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷方法創(chuàng)新等。

關(guān)鍵詞企業(yè)營銷力企業(yè)競爭力營銷創(chuàng)新

中圖分類號F274文獻(xiàn)標(biāo)識碼A

經(jīng)濟(jì)全球化和競爭國際化的新格局,改變了我國企業(yè)的營銷環(huán)境。我國企業(yè)的“以模仿為主”的傳統(tǒng)營銷模式造成的惡果已經(jīng)非常明顯。我國2005年出口貿(mào)易統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,我國自主知識產(chǎn)權(quán)出口占總出口的比重不到2%,自主品牌出口只占總出口的10%左右。2005年美國《商業(yè)周刊》的“全球100個最有價值品牌”中,中國企業(yè)已經(jīng)是連續(xù)8年榜上無名。從這些數(shù)據(jù)中可以看出我國企業(yè)在營銷管理方面的弱勢地位,表明了我國企業(yè)的營銷能力低下。筆者認(rèn)為,在瞬息萬變且競爭激烈的市場大環(huán)境下,只有通過營銷創(chuàng)新,才可能增強(qiáng)我國企業(yè)的營銷力,打造我國企業(yè)的持續(xù)競爭力,實(shí)現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展。

1增強(qiáng)企業(yè)營銷力,首先要求正確理解企業(yè)營銷力

企業(yè)營銷力,從字面上可以簡單地理解為“企業(yè)的營銷能力”。但這種理解層次對于提高企業(yè)營銷力的實(shí)踐對策是毫無幫助的。關(guān)于企業(yè)營銷力的一般理解,認(rèn)為企業(yè)營銷力又稱為企業(yè)營銷競爭力,是企業(yè)的一切人、財(cái)、物等資源在市場營銷層面上的綜合體現(xiàn),是企業(yè)在營銷活動中競爭能力和競爭優(yōu)勢的合力。這種界定指出了企業(yè)營銷力的競爭性質(zhì),但是把營銷力僅僅局限于市場營銷層面是不恰當(dāng)?shù)摹.?dāng)今社會生產(chǎn)力已經(jīng)高度發(fā)達(dá),買方市場已經(jīng)是全社會的廣泛特征。企業(yè)的傳統(tǒng)經(jīng)營觀念(包括生產(chǎn)觀念、產(chǎn)品觀念、推銷觀念、被動市場觀念等)已經(jīng)完全不能夠適應(yīng)競爭要求,現(xiàn)代企業(yè)不僅要求不斷適應(yīng)市場,還要求能夠主動的把握市場和引領(lǐng)市場,使企業(yè)與市場(消費(fèi)者)之間形成互動共生的良性和諧關(guān)系。營銷已經(jīng)不是企業(yè)經(jīng)營中的一個環(huán)節(jié)問題,而是一個引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略核心問題。因此,企業(yè)的營銷力決定著企業(yè)的整體競爭力,關(guān)系到企業(yè)整體競爭力的各種因素都是企業(yè)營銷力的不同體現(xiàn)。如技術(shù)創(chuàng)新表面上不是營銷力的構(gòu)成,但它體現(xiàn)了企業(yè)的營銷理念,即以技術(shù)創(chuàng)新作為企業(yè)市場競爭的核心手段,美國的微軟公司以及日本的松下等都是這種營銷理念的典型代表。

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我國企業(yè)國際營銷論文

[摘要]開拓和擴(kuò)展國際市場必須借助于品牌的力量。為此,企業(yè)必須進(jìn)行品牌定位,并有的放矢、因地制宜地制定和實(shí)施品牌戰(zhàn)略。實(shí)施品牌戰(zhàn)略需要自主創(chuàng)新和戰(zhàn)略謀劃。只有核心技術(shù)及其由此形成的品牌優(yōu)勢才能形成長期的、牢固的、強(qiáng)有力的市場競爭力。未來十年是中國企業(yè)打造知名品牌的最佳時期,為此我們一定要抓住時機(jī),采取明智的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù),注重品牌的培育、提升和推廣,形成中國品牌的強(qiáng)勢國際地位。

[關(guān)鍵詞]國際營銷;品牌戰(zhàn)略;自主創(chuàng)新;技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);品牌定位

一、國際營銷中實(shí)施品牌戰(zhàn)略需要自主創(chuàng)新和戰(zhàn)略謀劃

2006年底中國的進(jìn)出口貿(mào)易總額已經(jīng)超過1.76萬億美元,其中出口9691億美元。“MadeinChi-na”在世界上到處可見,但是在國際市場上卻很少見到有影響力的中國品牌。眾所周知,品牌非常重要:品牌是產(chǎn)品品質(zhì)的象征,是企業(yè)競爭力的凝聚。它直接影響顧客的選擇和決定,并能最終帶來經(jīng)濟(jì)價值。各種研究都顯示,無論是在消費(fèi)者市場上還是企業(yè)市場上,品牌都是購買決策背后的關(guān)鍵因素。而且強(qiáng)勢品牌也有利于實(shí)施高價策略。一項(xiàng)對130家跨國公司進(jìn)行的關(guān)于品牌影響力和公司績效之間聯(lián)系的研究表明,強(qiáng)勢品牌所能帶給股東的總收益要高于行業(yè)平均水平1.9%,而弱勢品牌則低于行業(yè)平均水平3.1%。品牌對消費(fèi)者也有很大益處,它能使消費(fèi)者的日常選擇變得很容易,幫助消費(fèi)者減少煩雜的購買決策風(fēng)險,同時還能使消費(fèi)者感到心理滿足,產(chǎn)生一種歸屬感。在高科技領(lǐng)域,產(chǎn)品的更新?lián)Q代一日千里,這時候品牌就更為關(guān)鍵,其重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于普通商品。因?yàn)槠胀ㄉ唐返馁|(zhì)量和性能容易為人們所認(rèn)識和把握,而高科技產(chǎn)品的內(nèi)在品質(zhì)則很難憑經(jīng)驗(yàn)和感官來判別,在許多情況下只能借助于對于品牌的認(rèn)知。在這個意義上,可以說品牌是企業(yè)誘引、維系和強(qiáng)化與消費(fèi)者聯(lián)系的橋梁和紐帶,是開拓和占領(lǐng)市場的有力武器。

開拓和擴(kuò)展國際市場必須借助于品牌的力量。強(qiáng)勢品牌有助于開拓新的產(chǎn)品市場,或是在產(chǎn)品系列中站穩(wěn)腳跟。產(chǎn)品是品牌的依托,品牌是產(chǎn)品的升華;只有高質(zhì)量的產(chǎn)品,才能打造出強(qiáng)有力的品牌,而為人信賴和追捧的品牌又為產(chǎn)品的進(jìn)一步推廣和市場的進(jìn)一步擴(kuò)大鋪路搭橋。其中,技術(shù)創(chuàng)新尤為重要。1999年才成立的中星微集團(tuán),在短短幾年時間就變成世界知名品牌,主要是靠他們的產(chǎn)品,靠產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新;產(chǎn)品有競爭力,品牌的價值就被眾多的客戶認(rèn)可。他們的產(chǎn)品被三星,飛利浦、惠普、索尼、羅技、創(chuàng)新科技、富士通、聯(lián)想、波導(dǎo)、TCL、長城等國內(nèi)外知名企業(yè)大批量采用,成功地占據(jù)了計(jì)算機(jī)圖像輸入芯片全球市場份額的60%以上,位居世界第一位。廣東美的公司,其主導(dǎo)產(chǎn)品美的風(fēng)扇連續(xù)13年全球產(chǎn)銷量第一,他們?nèi)俚年P(guān)鍵就是不斷以技術(shù)創(chuàng)新促進(jìn)出口,十幾年來一直保持國際領(lǐng)先地位。

為了取得競爭中的優(yōu)勢地位,企業(yè)應(yīng)對核心技術(shù)進(jìn)行市場評估,以此來研判產(chǎn)品的銷售前景和企業(yè)的獲利空間。上個世紀(jì)90年代,中國參與了彩電、VCD、DVD、計(jì)算機(jī)、消費(fèi)性數(shù)碼產(chǎn)品等產(chǎn)業(yè)向中國的轉(zhuǎn)移。在這些產(chǎn)品從高科技含量的初級研發(fā)階段逐步向低附加值的大規(guī)模生產(chǎn)制造階段過渡的過程中,中國以人力資本的低成本,承載了從發(fā)達(dá)國家轉(zhuǎn)移過來的制造業(yè)的大量產(chǎn)能,也帶動了中國制造業(yè)的空前的發(fā)展。然而就在此時,圍繞DVD、高清晰電視等電子產(chǎn)品的專利訴訟與商品收費(fèi),卻給了中國企業(yè)當(dāng)頭一棒。我國雖然是DVD激光視盤機(jī)生產(chǎn)大國,但因不掌握核心技術(shù),每出口一臺價格40美元的DVD視盤機(jī),就要向外國公司交納專利使用費(fèi)20美元,這種收費(fèi)使中國企業(yè)的獲利空間幾乎化為烏有。為此,中國企業(yè)必須認(rèn)識到:只有核心技術(shù)及其由此形成的品牌優(yōu)勢才能形成長期的、牢固的、強(qiáng)有力的市場競爭力。品牌能夠用簡潔的、有說服力的方式在企業(yè)與顧客之間建立一種聯(lián)系;有了核心技術(shù)與品牌,企業(yè)的產(chǎn)品進(jìn)入任何市場都變得相對方便得多。

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我國企業(yè)應(yīng)對反傾銷危機(jī)

1中國——反傾銷的重災(zāi)區(qū)

自1979年我國首次遭遇歐共體反傾銷以來,中國即成了世界各國實(shí)施反傾銷保護(hù)的重災(zāi)區(qū)。

1.1從規(guī)模和密度分析

近年來,國外對華的反傾銷規(guī)模總體上呈加速發(fā)展趨勢。上世紀(jì)80年代各國對華的反傾銷總共只有63起,占全球總數(shù)比重只有3.6%;1995-2001年,我國產(chǎn)品遭受的反傾銷訴訟占全球7545件反傾銷案的16.9%;而同期的工業(yè)化國家中,美國所占比重僅為5.89%,歐盟為9.75%;發(fā)展中國家中的巴西和墨西哥分別占4.17%和2.27%,都遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于中國。我國被實(shí)施反傾銷的出口商品既包括了低附加值的初級產(chǎn)品,如礦石,基本金屬等,也包括技術(shù)、資本密集型產(chǎn)品如機(jī)電設(shè)備、電視機(jī)等,而且還包括非常具有比較優(yōu)勢的紡織、輕工等產(chǎn)品。歐美等國對我國反傾銷涉案超過l億美元的就達(dá)l5起。如旅行箱包的金額達(dá)6億美元,自行車案達(dá)2億美元,焦炭案達(dá)l4億美元。近日又有11家美國鋼鐵企業(yè)正式向?qū)氫摗颁摗⑽滗摗蹭摗⒈句摷叭R鋼等6家鋼鐵企業(yè)提出反傾銷訴訟。可見,我國遭受反傾銷的密度之大,規(guī)模之巨,令人觸目驚心。

1.2從行業(yè)結(jié)構(gòu)分析

1990年之后,根據(jù)世界貿(mào)易組織的數(shù)據(jù)中國遭受反傾銷的行業(yè)十分廣泛,涉及Harmonized產(chǎn)品體系22大系列中幾乎所有產(chǎn)品。1995-2003年,遭受反傾銷的行業(yè)中以化學(xué)及合金品系列(22.9%)、塑料及橡膠制品系列(5.7%)、紡織品系列(4.5%)、賤金屬及賤金屬物品系列(22.5%)、機(jī)械電子產(chǎn)品系列(10.5%)所遭受的反傾銷比重最大,占對華所有反傾銷數(shù)的66.1%。

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我國企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險探究

摘要:企業(yè)在正常經(jīng)營中會存在各種各樣的風(fēng)險,且并不都是可以避免的,這些風(fēng)險會對實(shí)力較弱的中小企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失。而企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險能夠幫助企業(yè)轉(zhuǎn)移風(fēng)險,在經(jīng)營中做到未雨綢繆,防患于未然。本文主要分析了中小企業(yè)在我國國民經(jīng)濟(jì)中的重要地位,并討論了我國開展中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險的現(xiàn)實(shí)意義以及存在的問題,并在文章最后為促進(jìn)我國中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險的發(fā)展提出了針對性的建議。

關(guān)鍵詞:中小企業(yè);財(cái)產(chǎn)保險;企業(yè)風(fēng)險

一、文獻(xiàn)綜述

財(cái)產(chǎn)保險是中小企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險管理的一種有效手段,國內(nèi)學(xué)者從各方面對其進(jìn)行了分析研究。例如,康意、楊澤云在其文章中分析了中小企業(yè)目前的發(fā)展?fàn)顩r,并對比分析了國外中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險發(fā)展情況[1]。楊曉鐘、顧裔崢、卜松從中小企業(yè)本身、保險公司及政策三方面分析了制約中小企業(yè)參加財(cái)產(chǎn)保險的重要因素[2-4]。王炳三、秦陽分析了我國中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險市場中存在的一些問題,并結(jié)合時代的發(fā)展,提出了為促進(jìn)中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險發(fā)展可采取的對策和建議[5-6]。秦陽、張賀哲、賈蕾等就中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險進(jìn)行了研究,不同的是,張賀哲的研究對象是營口市的中小企業(yè),而秦陽、賈蕾則是以整個國內(nèi)的中小企業(yè)為研究對象,研究范圍更廣[7-8]。筆者認(rèn)為,中小企業(yè)在我國國民經(jīng)濟(jì)中具有重要的地位,但中小企業(yè)在參加財(cái)產(chǎn)保險時尚存在一系列問題,應(yīng)充分分析此類問題存在的原因,并根據(jù)原因提出針對性的措施。

二、中小企業(yè)在我國國民經(jīng)濟(jì)中的重要地位

近年來,我國中小企業(yè)得到了快速、健康、持續(xù)的發(fā)展,為經(jīng)濟(jì)增長作出了很大的貢獻(xiàn)。中小企業(yè)雖然經(jīng)營規(guī)模不大,但地位不容小覷。很多大企業(yè),如聯(lián)想、海信、華為、海爾等都是由中小企業(yè)發(fā)展壯大的,可以說中小企業(yè)是中國經(jīng)濟(jì)的支柱,為國家貢獻(xiàn)了50%以上的稅收收入,并創(chuàng)造了60%以上的國內(nèi)生產(chǎn)總值,獲得了70%以上的發(fā)明專利,提供了80%以上的就業(yè)崗位(數(shù)據(jù)來源于新浪財(cái)經(jīng))。這些數(shù)據(jù)充分顯示出我國中小企業(yè)在推動經(jīng)濟(jì)增長、增加就業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)新等方面具有重要的作用。中小企業(yè)在為社會不斷創(chuàng)造財(cái)富的同時,自身所面臨的風(fēng)險也在逐漸增大。目前,保險公司在中小企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險方面提供的服務(wù)尚未獲得相應(yīng)的開發(fā),原因是多方面的,主要是其自身?xiàng)l件限制,影響了保險的供給和需求。保險是提高中小企業(yè)風(fēng)險抵御能力的必然選擇,是一種有效的風(fēng)險管理手段,因此,為促進(jìn)我國中小企業(yè)健康發(fā)展、增強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險意識,對中小企業(yè)開展財(cái)產(chǎn)保險顯得格外必要。

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我國企業(yè)出口業(yè)務(wù)應(yīng)用論文

摘要:隨著我國企業(yè)出口業(yè)務(wù)的大力發(fā)展,海外應(yīng)收賬款也逐步增長。如何對這些應(yīng)收賬款加強(qiáng)管理,并適應(yīng)我國企業(yè)資金融通的需求,逐漸成為我國企業(yè)日益關(guān)注的問題。而應(yīng)收賬款保理業(yè)務(wù),因其能很好地解決這方面的問題,越來越受到我國企業(yè)的重視。本文從介紹應(yīng)收賬款保理的基本概念入手,闡述了我國企業(yè)在出口業(yè)務(wù)中運(yùn)用應(yīng)收賬款保理的優(yōu)越性,并對應(yīng)收賬款保理的會計(jì)處理進(jìn)行了重點(diǎn)探討。

關(guān)鍵詞:出口業(yè)務(wù)應(yīng)收賬款保理優(yōu)勢會計(jì)處理

近兩年來,我國保理業(yè)務(wù)正以成倍的速度在增長。2005年我國的保理業(yè)務(wù)量只有58億歐元,2006年底已經(jīng)達(dá)到145億歐元。日前,非銀行獨(dú)立保理商機(jī)構(gòu)瀛寰東潤(中國)國際保理有限公司代表陶駿表示,隨著2008年國際保理業(yè)務(wù)在我國全面推廣,“預(yù)計(jì)2009年~2010年,中國的保理業(yè)務(wù)量將達(dá)到4000億~5000億美元/年”。這個數(shù)字,相當(dāng)于2006年度我國保理業(yè)務(wù)量的20~25倍,也相當(dāng)于2006年度全球保理業(yè)務(wù)總量的三分之一。

面對保理業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展,我國企業(yè)在出口業(yè)務(wù)中需要充分認(rèn)識到保理的優(yōu)越性,并利用保理業(yè)務(wù)加強(qiáng)對海外應(yīng)收賬款的管理。

一、應(yīng)收賬款保理業(yè)務(wù)

保理是“保付”的簡稱,是指銷貨方以賒銷、承兌交單等方式銷售貨物給購貨方而產(chǎn)生應(yīng)收賬款,保理商對銷貨方的應(yīng)收賬款進(jìn)行核準(zhǔn)和購買,并向其提供資金融通、銷售分戶賬管理、賬款催收、壞賬擔(dān)保等一系列服務(wù)的綜合金融服務(wù)。

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我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理對策

一、我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的目標(biāo)

(一)市場效益最大化

與全球所有公司、企業(yè)相同,我國企業(yè)在經(jīng)濟(jì)管理過程中所面臨的最首要、也是最重要的目標(biāo)就是實(shí)現(xiàn)市場效益的最大化。簡言之,在經(jīng)濟(jì)上,要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益的最大化,使企業(yè)在經(jīng)濟(jì)上盡可能多的獲益。之所以要實(shí)現(xiàn)市場效益的最大化,是因?yàn)槭袌鲂б娴淖畲蠡梢赞D(zhuǎn)化為公司領(lǐng)導(dǎo)者和員工更多的收入,從而激發(fā)他們的工作熱情,不斷為企業(yè)付出更多的精力和智慧,從而在企業(yè)中實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。同時,這也有助于我國國民生產(chǎn)總值的提升,利國利民。

(二)合理的崗位分工

合理的崗位分工,是一個企業(yè)能夠盡可能提高效率的重要原則。一個企業(yè)能否在盡可能短的時間內(nèi),團(tuán)結(jié)協(xié)作,完成盡可能多的工作,就需要通過合理的崗位分工,并且為不同崗位安排合適的人選,各司其職,從而實(shí)現(xiàn)效率最大化。合理的崗位分工,也與合適的人才選拔密不可分。專才都是在某方面有所特長,但其他方面并不擅長。例如有的技術(shù)人才并不適合走上管理崗位,而走上管理崗位的人并不一定在各方面都具有技術(shù)專長。因此要合理分工。

(三)完善的企業(yè)監(jiān)管

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我國企業(yè)知識管理論文

一、我國企業(yè)傳統(tǒng)管理模式的弊端

企業(yè)很多都是采用傳統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),傳統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)有直線制、職能制、直線職能制三種,它們的共同特點(diǎn)是在管理模式上具有明顯的等級制度,最典型的形式就是企業(yè)集團(tuán)下設(shè)多個分廠,每個分廠下設(shè)多個工段,每個工段再下設(shè)多個班組(有的工段還下設(shè)多個大班組,每個大班組再下設(shè)多個班組)。在人員選拔上采用的方法是:集團(tuán)董事會選拔分廠的廠長,分廠的廠長選拔工段的段長,工段長(或大班長)再選拔班組長,員工的工作崗位基本固定不變。傳統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)下的企業(yè)在人員管理上以“穩(wěn)定”為特點(diǎn),即員工在崗位、薪酬上比較“穩(wěn)定”,這就是一種傳統(tǒng)的管理模式。我認(rèn)為,這種傳統(tǒng)的管理模式雖然在我國企業(yè)的初步發(fā)展中發(fā)揮了毋庸置疑的作用,但是在知識經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的今天,它卻一定程度上制約了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展,因?yàn)槲艺J(rèn)為這種傳統(tǒng)的企業(yè)管理模式存在一些弊端:

(一)不利于充分調(diào)動工作人員的積極性

由于我國企業(yè)傳統(tǒng)的管理模式中———員工的工作崗位基本固定不變,工資薪酬也趨向“穩(wěn)定”,所以員工將會逐漸失去工作的積極性和競爭意識,這顯然將不利于提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。因?yàn)槲覀兌贾乐挥写嬖诤侠淼摹安顒e性”,人們才會更加有進(jìn)取心,所以我們才需要兼顧效率。

(二)人力成本相對較大

由于我國企業(yè)傳統(tǒng)的管理模式中———企業(yè)內(nèi)部設(shè)有較多的廠長、段長、組長等,一定程度上使得企業(yè)人力資源投入相對過多。一方面,根據(jù)經(jīng)濟(jì)常識可知,當(dāng)企業(yè)一味追求人力資源的投入時,將會導(dǎo)致員工過多,這將會在一定程度上降低了企業(yè)的生產(chǎn)效率。另一方面,當(dāng)企業(yè)人力資源投入過多時,會直接增加企業(yè)的人力成本,這將會縮小企業(yè)的利潤空間,一定程度上將會不利于企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的進(jìn)一步擴(kuò)大。

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入世與我國企業(yè)資本運(yùn)營

一、當(dāng)前我國企業(yè)資本運(yùn)營中存在的問題

資本運(yùn)營是企業(yè)繼生產(chǎn)經(jīng)營、商品經(jīng)營之后,以所擁有的資本為對象,通過資本更大范圍的流動,實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部資源的優(yōu)化配置,提升企業(yè)競爭力的經(jīng)營活動,它是企業(yè)發(fā)展中的一個重要層次。我國企業(yè)資本運(yùn)營自保定、武漢首開先河以來,經(jīng)過20世紀(jì)80年代和90年代兩次高潮,對加快我國企業(yè)改革步伐,提升企業(yè)競爭力發(fā)揮了重要的作用。然而,我國企業(yè)資本運(yùn)營還存在許多問題,在對入世的影響展開分析之前,對這些問題首先要有一個清醒的認(rèn)識。知己知彼,才能有效地應(yīng)對。

1.資本運(yùn)營理念扭曲。

資本運(yùn)營是相對于生產(chǎn)經(jīng)營的概念,如果說生產(chǎn)經(jīng)營是內(nèi)部經(jīng)營戰(zhàn)略的話,那么,資本運(yùn)營就是外部經(jīng)營戰(zhàn)略。同時,資本運(yùn)營以生產(chǎn)經(jīng)營為基礎(chǔ),只有在生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展到一定程度,資本運(yùn)營才具有必要性和可行性(在此,主要指生產(chǎn)型企業(yè)的資本運(yùn)營)。而且,首先搞好了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,才談得上搞好其資本運(yùn)營。從資本運(yùn)營的目的看,資本運(yùn)營的目的是挖掘企業(yè)潛力,培育和增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。上市籌集資金和擴(kuò)大規(guī)模只是資本運(yùn)營過程中的兩個環(huán)節(jié)。然而,我國企業(yè)資本運(yùn)營理念嚴(yán)重扭曲,表現(xiàn)在:一是將過程視為目的。將籌集資金作為資本運(yùn)營的主要目的,為上市而上市,對企業(yè)進(jìn)行過度包裝,制造和虛假信息。更有甚者,將資本運(yùn)營視為躲避監(jiān)管的手段,假重組真逃債。近年來,頻頻曝光的上市公司惡性造假事件就是這種扭曲理念的反映。二是將規(guī)模經(jīng)濟(jì)誤認(rèn)為是簡單擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)規(guī)模。企業(yè)片面追求規(guī)模,對并購對象缺乏理性分析和客觀評估,盲目重組、并購一些無發(fā)展前途的企業(yè)或本應(yīng)該退市的上市公司,結(jié)果,非但沒有通過并購壯大自己,反而背上沉重的包袱,有的被并購?fù)峡濉H敲撾x生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行資本運(yùn)營,有些企業(yè)不是以搞好自身的生產(chǎn)經(jīng)營、提高企業(yè)的核心競爭力作為資本運(yùn)營的基礎(chǔ),而是盲目實(shí)行多元化經(jīng)營,盲目進(jìn)入自己不熟悉的行業(yè),導(dǎo)致戰(zhàn)線過長,首尾不能兼顧,最終陷入被動。

2.資本運(yùn)營主體模糊。

從理論上講,企業(yè)是資本運(yùn)營的天然主體,然而,我國特殊的制度環(huán)境,資本運(yùn)營主體長期處于模糊狀態(tài)。一種具有代表性的現(xiàn)象是,政府往往成為資本運(yùn)營的實(shí)際主宰者。企業(yè)資本運(yùn)營的重心不在于企業(yè)之間的談判,而在于政府的意愿,在于和政府對被并購企業(yè)權(quán)利與義務(wù)的談判,在于政府對上市額度的分配,在于政府對資本運(yùn)營的支持力度。也正是政府的這種特殊地位,使我國企業(yè)資本運(yùn)營的發(fā)展?fàn)顩r始終緊隨政府政策的變化而進(jìn)退。我國企業(yè)資本運(yùn)營的第二次高潮直接根源于“十五大”的召開。雖然政府的干預(yù)在一定程度上也會有其促進(jìn)作用,但總的說來,它嚴(yán)重影響了資本運(yùn)營效率的發(fā)揮,使資本運(yùn)營中的“扶危濟(jì)困”、“拉郎配”現(xiàn)象非常普遍,資本運(yùn)營被扭曲變樣,嚴(yán)重影響了資本運(yùn)營效率。還有一種比較普遍的現(xiàn)象是,企業(yè)經(jīng)營人員主宰資本運(yùn)營。這種現(xiàn)象在西方也很普遍,但我們與西方的不同之處在于,我國國有企業(yè)“內(nèi)部人控制”現(xiàn)象非常嚴(yán)重,資本運(yùn)營常常成為經(jīng)營人員牟取私利的渠道。

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我國企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟對策探討論文

[摘要]:20世紀(jì)90年代以來,我國出現(xiàn)了為數(shù)不少的各種類型的企業(yè)聯(lián)盟。但一些企業(yè)聯(lián)盟在運(yùn)作中存在各種各樣的問題,致使其未能充分發(fā)揮聯(lián)盟的優(yōu)勢。鑒于這種情況,本文從建立戰(zhàn)略聯(lián)盟對于提高中國企業(yè)國際競爭力的意義入手,指出我國企業(yè)開展戰(zhàn)略聯(lián)盟過程中存在的問題,并提出對策。

關(guān)鍵詞:戰(zhàn)略聯(lián)盟,中國企業(yè),核心競爭力,建議

企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟是20世紀(jì)90年代以來國際上流行的一種新興的戰(zhàn)略管理思想。戰(zhàn)略聯(lián)盟(strategicalliance)最早由美國DEC公司總裁簡•霍普蘭德(J•Hopland)和管理學(xué)家羅杰•奈杰爾(R•Nigel)提出。它是指兩個或兩個以上的企業(yè)為了一定的目的或?qū)崿F(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo),通過一定方式組成的優(yōu)勢互補(bǔ)、風(fēng)險共擔(dān)、要素雙向或多向流動的松散型網(wǎng)絡(luò)組織。戰(zhàn)略聯(lián)盟是自發(fā)的,聯(lián)盟各方保持著原有企業(yè)的經(jīng)營獨(dú)立性,具有邊界模糊、運(yùn)做高效、機(jī)動靈活等特點(diǎn)。戰(zhàn)略聯(lián)盟改變了傳統(tǒng)的以競爭對手消失為目標(biāo)的對抗性競爭,聯(lián)盟中競爭與合作并行不悖,為合作而競爭,靠合作來競爭以尋求企業(yè)競爭優(yōu)勢。戰(zhàn)略聯(lián)盟的獨(dú)特之處在于:在增強(qiáng)聯(lián)盟企業(yè)總體核心競爭力的同時,并不削弱每個企業(yè)的原有核心競爭力。它可以在保持雙方核心競爭力相對獨(dú)立的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享,最后達(dá)到雙贏的目的。

一、建立戰(zhàn)略聯(lián)盟對于提高中國企業(yè)競爭力的意義

作為時代的產(chǎn)物,戰(zhàn)略聯(lián)盟對于企業(yè)競爭力的培養(yǎng)發(fā)揮著越來越重要的作用。就中國企業(yè)而言,建立戰(zhàn)略聯(lián)盟具有如下意義:

1.有利于中國企業(yè)核心競爭力的培養(yǎng)。

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我國企業(yè)創(chuàng)新力影響論文

摘要:創(chuàng)新力是企業(yè)保持競爭優(yōu)勢的核心要素,企業(yè)必須加強(qiáng)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。總結(jié)我國企業(yè)創(chuàng)新力不足,分析相關(guān)影響因素。

關(guān)鍵詞:企業(yè)創(chuàng)新力;影響因素;分析

改革開放以后,特別加入世界貿(mào)易組織后,我國的企業(yè)飛速發(fā)展,目前初步具備成為自主創(chuàng)新的主體條件和動力。但是,在激烈的內(nèi)外競爭環(huán)境下,我國企業(yè)又直面前所未有的風(fēng)險與機(jī)遇。與有競爭力的國際大企業(yè)相比較,我國的企業(yè),特別在以培養(yǎng)核心競爭力為主的企業(yè)創(chuàng)新還普遍存在著巨大的差距和劣勢。

一、我國企業(yè)創(chuàng)新能力的現(xiàn)狀

為了擺脫在低端市場的微利窘境,提高企業(yè)的市場競爭能力和抗風(fēng)險能力,我國多數(shù)企業(yè)已經(jīng)意識到培養(yǎng)自主創(chuàng)新能力的重要性,它們都紛紛完善制度,立足于全國甚至全球范圍內(nèi)展開創(chuàng)新競賽。經(jīng)過多年的積累與實(shí)踐,我國的一些企業(yè)已逐步形成和發(fā)展了自己的核心技術(shù),并使我國多項(xiàng)技術(shù)水平居世界前沿。2005年,國家科技進(jìn)步獎開發(fā)項(xiàng)目中,企業(yè)參與完成的項(xiàng)目占72.5%,其中企業(yè)獨(dú)立完成項(xiàng)目占21.1%,企業(yè)與高校、科研院所合作完成項(xiàng)目占51.4%。近年來,電子信息產(chǎn)品出口額占到全國外貿(mào)出口總額的20%以上,軟件及信息服務(wù)業(yè)得到較快發(fā)展,其市場銷售額達(dá)560億元。數(shù)字化產(chǎn)品以及信息家電等新一代產(chǎn)品正在快速發(fā)展。計(jì)算機(jī)、移動通信、軟件、集成電路、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、數(shù)字化終端產(chǎn)品成為新的發(fā)展熱點(diǎn)。20世紀(jì)90年代以來,我國科技投入不斷增加,2001年全國研究與開發(fā)R&D投入為977.9億元,占國內(nèi)生產(chǎn)總值的1.0%以上。而在1990年,這兩個數(shù)字分別是125.34億元和0.68%。20世紀(jì)90年代后,我國受高等教育的人數(shù)猛增,高科技人才輩出,2001年我國科技人員增致136.8萬人。2004年,中國企業(yè)向世界知識產(chǎn)權(quán)組織(簡稱WIPO)遞交專利權(quán)申請?jiān)龅?,782件,比前一年增長38%,17。總體上看,我國企業(yè)創(chuàng)新取得了長足進(jìn)步,有些接近世界先進(jìn)水平。但是,最新公布的經(jīng)濟(jì)普查公報顯示,2004年我國規(guī)模以上企業(yè)僅有11.9%開展科技活動,大中型企業(yè)開展科技活動的只有38.4%,大中型企業(yè)研發(fā)經(jīng)費(fèi)支出只占其銷售收入的0.71%,我國企業(yè)研發(fā)經(jīng)費(fèi)人均支出僅為美國的1.2%,日本的1.1%。到2003年底,我國大中型企業(yè)71%沒有自己的研發(fā)機(jī)構(gòu),2/3的企業(yè)沒有自己的技術(shù)開發(fā)活動,使我國企業(yè)的新技術(shù)與新產(chǎn)品開發(fā)能力薄弱,決大多數(shù)企業(yè)只能從事技術(shù)含量低、附加值底的產(chǎn)品生產(chǎn),大量的科技人才集中與科研院所和大學(xué)校園內(nèi),由于工資與激勵的扭曲,科技人員把主要精力集中于評職稱、發(fā)論文和獲獎勵等方面,而不是專注于研究發(fā)明,即使他們從事研發(fā)工作,也主要在基礎(chǔ)理論研究,而與企業(yè)和市場嚴(yán)重脫節(jié)。由此而知,我國企業(yè)的創(chuàng)新的能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、我國企業(yè)創(chuàng)新力不強(qiáng)的主要原因

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