會計審計風險因素與信息化審計策略

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1信息化會計審計風險分析

1.1誤報風險

信息化審計工作依賴于信息化技術的發(fā)展，因此其應用過程中存在著誤報風險，信息化審計由計算機進行數(shù)據(jù)處理后生成財務報表，實現(xiàn)了會計數(shù)據(jù)無人化處理方式，但是會計人員不參與數(shù)據(jù)處理容易造成錯報或者誤報的現(xiàn)象，例如計算機識別磁性代碼出現(xiàn)錯誤，就會導致會計信息的混淆和錯報。信息化審計工具應當采用會計人員和機器設備雙重控制，會計工作人員應當參與計算機程序的升級和監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)程序軟件運行錯誤，避免惡意信息盜竊或者修改現(xiàn)象的發(fā)生，這也是存在的風險之一。信息化審計資料的存儲形式主要采用磁盤、硬盤等介質(zhì)，一旦存儲介質(zhì)出現(xiàn)了損壞，就會造成其內(nèi)部數(shù)據(jù)信息無法讀取，從而影響審計工作的準確性，同時磁盤數(shù)據(jù)被人為修改的概率較大，引發(fā)會計審計工作誤報風險。

1.2檢查風險

信息化會計審計工作存在檢查風險，信息檢查工作可以提高會計信息的準確性，減少虛假、錯誤信息對審計工作的影響，信息化審計對工作人員的計算機操作能力提出了更高的要求，這就要求審計人員熟悉軟件操作和理論知識，而在實際的信息化審計工作中，容易出現(xiàn)工作人員檢查工作的失察。隨著信息技術的發(fā)展，會計軟件不斷升級，但是也存在著歷史文件提取困難的問題，很多賬戶檢測必須依賴于單位的歷史數(shù)據(jù)，從而影響了會計審計工作效率。紙質(zhì)數(shù)據(jù)證據(jù)的減少是信息化審計的特點，但是紙質(zhì)數(shù)據(jù)的缺失更加依賴于電子數(shù)據(jù)的可靠性和準確性，這也是信息化審計工作中的風險之一。

2會計審計風險因素分析

2.1企業(yè)競爭

隨著會計審計行業(yè)的發(fā)展，其市場競爭日益加劇，當前我國正處于市場經(jīng)濟體制的完善過程，但是相應的信息化審計政策卻沒有落實，從而帶來了較大的隱患風險。企業(yè)發(fā)展的目的是壯大自我，而會計信息化審計的實行擺脫了人為因素對審計工作的影響，這種完全依賴于計算機軟件的審計方式降低了不法會計行為發(fā)生的概率，凈化了會計行業(yè)的風氣，但是這種信息化的審計不符合企業(yè)的需求，部分企業(yè)為了謀取優(yōu)勢競爭位置，會人為去更改審計數(shù)據(jù)，從而增加了會計審計工作的風險。

2.2審計對象及內(nèi)容的擴展

隨著改革開放的發(fā)展，我國的經(jīng)濟呈現(xiàn)出一體化、全球化的發(fā)展趨勢，國內(nèi)之間、國內(nèi)外之間的經(jīng)濟往來頻繁，在這種開放的經(jīng)營環(huán)境下，企業(yè)的經(jīng)濟實務不斷增加，為企業(yè)的發(fā)展注入動力。同時審計對象和審計內(nèi)容也不斷擴展，對審計工作的精細化程度提出了更高要求，因此開放經(jīng)濟環(huán)境下審計對象和內(nèi)容擴展也是不良風險因素之一。

2.3審計人員素質(zhì)

信息化審計工作不但改變了傳統(tǒng)會計審計工作模式，同時對審計工作人員提出了更高的要求，審計人員不但熟悉審計工作，同時能夠熟練地操作計算機軟件，這種多元化的業(yè)務模式是信息化審計工作的發(fā)展趨勢。但是在實際的審計工作中，兼?zhèn)湓鷮崒徲嬛R、會計知識、計算機技能的審計人員少之又少，尤其是審計人員的專業(yè)能力不足，甚至有些審計人員不具備審計資格就從事會計審計工作，從而增加了會計審計風險。再者，部分審計工作人員的思維模式僵化，對會計審計把握不清，給企業(yè)的會計工作帶來不良影響，甚至會造成企業(yè)經(jīng)濟損失，此外部分審計人員也存在著職業(yè)道德缺失，為了追求利益而忽視審計工作風險。

3信息化審計策略

3.1構建信息化會計審計原則

信息化的會計審計方式符合審計工作的發(fā)展趨勢，而審計市場的變化也推動了信息化會計審計的發(fā)展，當前信息技術是其發(fā)展的推動因素，為了實現(xiàn)擴展信息化審計的應用空間，政府部門應當發(fā)揮其主導作用，構建信息化會計審計適用原則，同時根據(jù)審計部門的需求頒布工作準則。再者，國家要發(fā)揮信息化審計的監(jiān)督作用，推動審計原則的踐行，同時在應用過程中注重信息的反饋，對實施會計審計原則中不完善的地方進行政策和條款的調(diào)整，確保審計原則的適用性。此外，會計行業(yè)要秉承持續(xù)發(fā)展的思維模式，提高主觀認知，在會計審計工作中積極應用信息化審計原則，從而全面提升信息化審計工作的有效性。

3.2加強信息化審計人才培養(yǎng)

信息化會計審計工作對硬件和軟件提出了更高的要求，硬件方面體現(xiàn)在信息化設備的應用，而軟件方面則體現(xiàn)在審計人員的基本素質(zhì)，審計人員的基本素質(zhì)和工作能力是影響信息化審計工作的主要因素之一。因此，首先要加強審計人才的培養(yǎng)，尤其是對專業(yè)審計知識、會計知識、計算機能力的培養(yǎng)，全面提高現(xiàn)有會計審計人員的專業(yè)能力。其次，企業(yè)要重視和部門的戰(zhàn)略合作，把高校作為戰(zhàn)略人員儲備選擇點，通過專業(yè)人才的聯(lián)合培養(yǎng)來提升審計部門的人才能力，增強對高校專業(yè)人才的吸引力，增強審計工作的活力。最后，要加強審計人員的管理，規(guī)范其工作流程和工作制度，提升會計審計人員的職業(yè)道德，從而確保會計信息化的推行順利。

3.3強化信息化審計風險意識

會計審計工作風險給企業(yè)的發(fā)展帶來了安全隱患，甚至會給企業(yè)造成嚴重的經(jīng)濟損失，因此會計審計人員應當提高風險意識，加強對會計審計工作的認知，從而提高信息化審計策略的普及程度。在實際會計審計工作中，企業(yè)要對信息化審計有科學認識，把審計風險放在工作的首位，維持生產(chǎn)、經(jīng)營、審計工作的平衡性，同時要摒棄效率和利益為先的發(fā)展思維，從而實現(xiàn)信息化審計工作的全面推行。當前網(wǎng)絡技術發(fā)展改變了業(yè)務往來和交易模式，因此信息化審計應當注重網(wǎng)絡信息的提取，并規(guī)避網(wǎng)絡技術的風險，減少網(wǎng)絡和審計工作的雙重風險因素干擾。

4結論

總而言之，會計審計工作逐漸進入了信息化時代，信息化審計策略的推行改變了審計工作的模式、范圍、內(nèi)容、準則等，隨著經(jīng)濟形勢的變化和信息技術的發(fā)展，信息化的審計工作面臨著更多的挑戰(zhàn)，尤其是會計審計中風險因素的存在影響了審計工作的推行，因此要構建信息化審計原則體系，同時加強對審計人員的培養(yǎng)，并提高審計風險意識，提高信息化審計工作效率。

作者:欒芳蕾 單位:東北財經(jīng)大學