科技局改進工作作風實施意見

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一、深入調查研究

1.落實調研制度。調研活動要有計劃、有安排、有實效，年初結合各自業務工作，制定年度調研計劃。每年到基層調研時間不少于3個月，每年撰寫1至2篇調研報告。要經常深入企業、基層、聯戶家中，蹲點調研，指導工作。

2.減輕基層負擔。調研自覺做到“五個一律”：一律不讓基層迎送；一律不干擾村企正常生產生活；一律不提特殊要求；一律不在基層就餐；一律不接受各類禮品。

二、精簡會議活動

3.壓縮會議活動。減少會議次數，壓縮會議時間，堅持開短會、講短話、講管用的話，除特別重要會議外，會議時間控制在1小時以內。

4.控制會議規模。工作會議只請密切相關的市級領導和部門出席，不安排與會議內容關系不大的單位與會。嚴格控制安排企業參會。

5.嚴格審批程序。以本局名義舉行的全市會議、活動，須經分管市長把關后，再經市委辦公室或市政府辦公室審核，最后報市委、市政府審批。不得直接向市領導個人報送邀請函，不得以個別協商代替審批程序。

6.降低會議成本。堅持“六個不準”：不準布置花草，不準制作背景板，不準搞豪華布置，不準擺放香煙、干果、水果等，不準配備鋼筆、精裝筆記本和非紙質文件袋，不準發放紀念品。

三、精簡文件簡報

7.嚴格控制發文。凡國家法律法規和黨內法規已作出明確規定的、上級文件內容具體詳盡無需再發文的，一律不再制發文件；缺乏實質內容、可發可不發的，一律不發。

8.規范發文程序。向市委、市政府報送各類公文，需經局主要領導同意后，再向市委辦公室、市政府辦公室申請辦理。各科室、中心發文，須經分管領導把關，并報局主要領導審核。未經市委、市政府批準，不得向鎮（街、區）指示性公文及要求報文。

9.精簡壓縮簡報。報送市委、市政府的簡報，嚴格控制篇幅和報送范圍，字數控制在1500字以內。局內部（傳閱的）發送簡報原則上以電子版為主。

四、改進接待工作

10.嚴格接待規定。公務接待用餐、住宿、交通等要嚴格執行有關規定，厲行勤儉節約，倡導簡樸、科學、健康、適度、得體的接待理念，堅決反對奢靡之風。來龍黨和國家、中央國家機關、省、省直部門以及市領導同志的政務接待，嚴格按照中央、省和市委規定辦理。部門之間的公務活動，堅定不移執行“六個嚴禁”：嚴禁安排宴請，嚴禁公款相互走訪、相互請吃，嚴禁鋪張浪費、過量提供飯菜，嚴禁講排場、擺闊氣、超標準接待，嚴禁以“個人出資、私人活動”為名違規消費，嚴禁“轉地下”、“擺二場”。外事活動、商務活動、外省市客人來龍接待等，要尊重來賓風俗習慣，注重彰顯本地文化、體現地方特色。

五、規范外出活動

11.嚴格請銷假制度。班子成員離龍，必須向局主要領導請假并按規定辦理請假事宜（包括節假日）。所有機關干部要嚴格請銷假制度。超時要續假、返回要銷假。

12.合理安排外出。內容相近的外出考察要合并進行；能通過電話、傳真、網絡等辦理的事項，不安排外出。

六、嚴格廉潔自律

13.堅持廉潔從政。班子成員要以身作則、率先垂范，自覺接受監督，在切實管住自己的同時，管好親屬和身邊工作人員。嚴格執行配車、辦公設施等工作和生活待遇規定。所有人員必須嚴格遵守“九不準”各項規定。

七、加強督促檢查

14.強化督查落實。貫徹執行中央、省、和市委改進作風各項規定，要堅定不移、不折不扣、令行禁止，堅決做到“三個決不允許”：決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許打折扣、搞變通。局辦公室將定期督促檢查，及時公布檢查結果，切實把執行本《實施意見》作為改進黨風政風的一項經常性工作來抓。各科室、中心也要加強對實施情況的督促檢查，確保把各項要求落到實處。

15.本《實施意見》適用于局機關各科室、地震局、創業中心及鋁加工基地管理中心。

16.本《實施意見》由局辦公室負責解釋。自下發之日起執行。