責(zé)任考核通知

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為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面、客觀、公正地考核各鎮(zhèn)辦2008年度目標(biāo)任務(wù)完成情況，按照省市年度目標(biāo)責(zé)任考核暨領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核試行辦法的新精神，結(jié)合《渭城區(qū)2008年度鎮(zhèn)辦目標(biāo)責(zé)任績效考核實施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2008年度鎮(zhèn)辦目標(biāo)責(zé)任考核有關(guān)事項通知如下：

一、考核對象

各鎮(zhèn)、街道辦事處。

二、考核時間

考核工作從2009年1月1日開始，2009年1月20日前結(jié)束，每個鎮(zhèn)辦半天。

三、考核內(nèi)容

1、經(jīng)濟發(fā)展：農(nóng)業(yè)產(chǎn)值、財政收入、固定資產(chǎn)投資、非公工業(yè)總產(chǎn)值、非公經(jīng)濟總產(chǎn)值、招商引資、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及一村一品、社會消費品零售總額。

2、社會發(fā)展：科技進步、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、計劃生育、新農(nóng)村建設(shè)、雙創(chuàng)工作。

3、人民生活：城鄉(xiāng)居民收入、城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新增養(yǎng)老保險、信息服務(wù)站建設(shè)、社區(qū)建設(shè)。

4、資源環(huán)境：土地管理、綠色家園建設(shè)、秸桿禁燒。

5、社會安全：社會治安綜合治理、信訪、安全生產(chǎn)。

6、班子和隊伍建設(shè)：領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)（領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核由區(qū)委組織部單獨組織實施）、依法行政、基層黨組織建設(shè)及人武工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、群眾性精神文明創(chuàng)建。

7、其它中心工作：年度目標(biāo)責(zé)任考核開展情況、為民辦實事項目完成情況以及納入年度考核的舊城改造、村級環(huán)境衛(wèi)生整治、經(jīng)濟普查等重點中心工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次年終考核工作在區(qū)委和區(qū)年度目標(biāo)責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)考核辦負(fù)責(zé)組織實施。各鎮(zhèn)辦考核共分兩個考核組，組長由區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由區(qū)年度目標(biāo)責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)骨干組成。

五、考核程序和方法

考核工作從2009年1月1日開始，2009年1月20日前結(jié)束。分為被考核對象自查、數(shù)據(jù)匯總、目標(biāo)任務(wù)考核、民主測評、社會評價、考察核實（查閱資料、實地查看）、民意調(diào)查和綜合評定等程序進行。

（一）單位自查

被考核對象自查從2009年1月1日--2009年1月11日。各鎮(zhèn)辦結(jié)合年度目標(biāo)任務(wù)進行總結(jié)，形成單位年度目標(biāo)責(zé)任考核自查報告。自查報告應(yīng)包括以下內(nèi)容：目標(biāo)任務(wù)完成情況、采取的主要措施、存在的問題及原因分析、下一步努力方向。自查報告于2009年1月11日前報區(qū)考核辦。領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告一式兩份交考核組。

（二）數(shù)據(jù)匯總

從2009年1月5日--2009年1月9日。鎮(zhèn)辦目標(biāo)任務(wù)考核有關(guān)數(shù)據(jù)的采集、統(tǒng)計、核準(zhǔn)等工作，按照突出重點、簡化環(huán)節(jié)、注重實效、簡便易行的原則，采取集中認(rèn)定和實地考核方式進行。

1、集中認(rèn)定。2009年1月5日--2009年1月9日。由區(qū)考核辦組織區(qū)級職能部門集中召開分解下達各鎮(zhèn)辦考核指標(biāo)完成情況認(rèn)定會（會議時間另行通知），進行考核數(shù)據(jù)認(rèn)定。

2、實地考核。參與實地考核的單位隨考核組一并進行。

（三）目標(biāo)任務(wù)考核

從2009年1月12日--2009年1月14日。各鎮(zhèn)、辦事處考核，按照工作報告大會、民主測評、社會評價、考察核實（查閱資料、實地查看）的程序進行。

1、工作報告大會。

由考核組作動員，接受考核的鎮(zhèn)辦主要負(fù)責(zé)人就年度目標(biāo)任務(wù)完成情況進行報告。報告的主要內(nèi)容與自查報告內(nèi)容要求一致。

參加會議人員：領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)全體干部，下屬單位負(fù)責(zé)人，各村（社區(qū)）黨支部書記、村委會（居委會）主任，轄區(qū)企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人。

列席會議人員：所在地黨代表、人大代表、政協(xié)委員、群眾代表各5名（以上人員由被考核單位提出初步建議名單，于2009年1月8日前報區(qū)考核辦審定）。

（1）民主測評。工作報告大會上，由考核組組織參會人員采取無記名填表方式填寫《年度目標(biāo)責(zé)任考核民主測評表》、《領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作測評表》。

（2）社會評價。各鎮(zhèn)辦列席會議人員以無記名方式填寫《年度目標(biāo)責(zé)任考核社會評價表》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作社會評價表》。

以上民主測評、社會評價表格由被考核單位在《渭城考核網(wǎng)》（網(wǎng)址：/khb/）文件查閱欄下載，并按參會、列席人數(shù)自行印制。

2、考察核實。

（1）查閱資料。由考核組成員按照各自分工，分別對被考核單位完成年度工作任務(wù)過程中形成的有關(guān)文件、資料、受表彰獎勵等情況進一步核實。

（2）實地查看。主要查看一些對本鎮(zhèn)辦完成各項目標(biāo)任務(wù)有重大關(guān)系的重點工作、重大項目、為民辦實事項目及典型單位。

（四）民意調(diào)查

由區(qū)年度目標(biāo)責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組組織，采取問卷調(diào)查、網(wǎng)站調(diào)查對各鎮(zhèn)辦工作進行民意調(diào)查。

六、綜合評定

2009年1月20日前，由區(qū)考核辦匯總各鎮(zhèn)辦年度目標(biāo)責(zé)任考核得分，提出各鎮(zhèn)辦年度目標(biāo)責(zé)任考核等次初步意見，經(jīng)區(qū)考核領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后報區(qū)委常委會審定。

七、幾點要求

1、各被考核單位要高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)，熟悉程序，精心組織。按照今年全省新的年度目標(biāo)責(zé)任考核要求，對照本《通知》的總體安排，認(rèn)真做好迎檢準(zhǔn)備和組織工作。

2、要認(rèn)真做好各項考核指標(biāo)的基礎(chǔ)性資料的收集整理工作，按照目標(biāo)任務(wù)分類分條進行整理。各類測評表格要提前印制準(zhǔn)備。

3、區(qū)年度目標(biāo)責(zé)任考核各成員單位要緊密配合，及時向區(qū)考核辦提供相關(guān)的考核數(shù)據(jù)或考核資料，確保年終考核工作順利進行。

4、各鎮(zhèn)辦要堅持勤儉節(jié)約，不準(zhǔn)印制彩印、銅版紙等高檔匯報材料及各種形式的多媒體專題片。

5、區(qū)紀(jì)委、區(qū)政法委、區(qū)信訪局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)環(huán)保分局、區(qū)計生局、區(qū)招商局提出各鎮(zhèn)辦和區(qū)級各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)、社會治安綜合治理、信訪、安全生產(chǎn)、環(huán)境治理、人口與計劃生育、招商引資等工作“一票否決”意見，于2009年1月10日前報區(qū)考核辦。