線上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)范文
時(shí)間:2023-03-18 00:57:11
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篇1
關(guān)鍵詞:全員;全方位;育人理念;學(xué)生工作體系;建構(gòu)
新時(shí)期高校學(xué)生工作備受關(guān)注,社會(huì)轉(zhuǎn)型下學(xué)生工作面臨一些新情況和新問題,建構(gòu)一套行之有效的學(xué)生工作體系在高校人才培養(yǎng)中意義重大。全員、全方位育人就是堅(jiān)持育人為本,德育為先,充分發(fā)揮學(xué)院整體效能,把教書育人、管理育人、服務(wù)育人滲透到人才培養(yǎng)的全過程,形成領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生全員參與的育人格局。近年來,各高校圍繞全員、全方位育人這一核心價(jià)值做了不少積極的探索和實(shí)踐。嘉興學(xué)院生化學(xué)院以“抓好常規(guī)、突出重點(diǎn)、凝練特色、建構(gòu)品牌”為基本原則,根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)和專業(yè)特色,依托學(xué)院現(xiàn)有資源,逐步探索出了一套符合學(xué)生發(fā)展的學(xué)生工作體系,即建構(gòu)出“四支精干隊(duì)伍”,凝練出“四大文化品牌”,提煉出“四條工作設(shè)想”。
一、育人之基:四支精干隊(duì)伍
學(xué)生工作的關(guān)鍵在于建構(gòu)精干的學(xué)生管理隊(duì)伍。高校學(xué)生工作中與學(xué)生最密切的輔導(dǎo)員和班主任隊(duì)伍,在學(xué)生成長成才過程中發(fā)揮著極為重要的作用,學(xué)生黨員和干部隊(duì)伍在學(xué)生工作中具有引領(lǐng)和標(biāo)桿的價(jià)值和意義。學(xué)生工作隊(duì)伍建設(shè)是實(shí)現(xiàn)育人之基石,生化學(xué)院逐步完善輔導(dǎo)員、班主任、黨員、學(xué)生干部四支隊(duì)伍的選拔、培養(yǎng)、管理和考核機(jī)制,四支隊(duì)伍相輔相成、相互配合,逐步形成全員育人的工作格局。
1.輔導(dǎo)員隊(duì)伍:頂層設(shè)計(jì)有突破
以2013年生化學(xué)院聘崗為契機(jī),大膽創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)頂層設(shè)計(jì)有突破,固定崗和流動(dòng)崗相結(jié)合,工作內(nèi)容模塊化,人員齊備,分工明確。在隊(duì)伍建設(shè)上,重視輔導(dǎo)員的專業(yè)化、職業(yè)化;在工作理念上,注重以工作帶動(dòng)研究,以研究促進(jìn)工作。
2.班主任隊(duì)伍:建構(gòu)品牌促和諧
生化學(xué)院黨政班子高度重視班主任隊(duì)伍建設(shè),為不斷提高班主任服務(wù)學(xué)生能力,班主任隊(duì)伍進(jìn)行擇優(yōu)選聘,學(xué)歷層次高;制定了獨(dú)具特色的班主任量化考核辦法,將班級(jí)管理和班團(tuán)建設(shè)作為教師考評(píng)的重要內(nèi)容,增強(qiáng)班主任對(duì)班級(jí)管理工作的針對(duì)性、指導(dǎo)性和實(shí)效性;開展班主任年會(huì),總結(jié)交流工作經(jīng)驗(yàn),提升學(xué)生管理水平;打造班主任品牌活動(dòng)――“班主任,生日快樂”,由班級(jí)學(xué)生為班主任過生日,建設(shè)更為融洽和諧的師生關(guān)系。
3.黨員隊(duì)伍:“四個(gè)一”培養(yǎng)工程
黨員隊(duì)伍建設(shè)基本建構(gòu)起“四個(gè)一”培養(yǎng)工程,即“一個(gè)組織,一項(xiàng)制度,一個(gè)載體,一個(gè)平臺(tái)”。“一個(gè)組織”即成立黨員隊(duì)伍管理機(jī)構(gòu)――黨辦,負(fù)責(zé)對(duì)黨員隊(duì)伍的發(fā)展、培養(yǎng)、監(jiān)管和考核,實(shí)現(xiàn)“陽光入黨”;“一項(xiàng)制度”即黨員發(fā)展工作細(xì)則,依據(jù)生化學(xué)院專業(yè)實(shí)際,引入量化評(píng)分,重新厘定黨員發(fā)展細(xì)則,從學(xué)業(yè)成績、科研能力、工作能力等方面對(duì)黨員發(fā)展的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化,使其更趨合理化;“一個(gè)載體”即“我為黨旗爭(zhēng)光輝”活動(dòng)載體,強(qiáng)化紅色營養(yǎng)滋潤,使黨員堅(jiān)定理想自信、道路自信、成人成才自信;“一個(gè)平臺(tái)”即生化1818公益服務(wù)平臺(tái),由黨員隊(duì)伍承擔(dān)起建設(shè)和維護(hù)1818公益服務(wù)平臺(tái)的責(zé)任,強(qiáng)化黨員服務(wù)觀念和責(zé)任意識(shí),充分發(fā)揮黨員隊(duì)伍在學(xué)生自我教育中的作用。
4.學(xué)生干部隊(duì)伍:提升服務(wù)學(xué)生能力
堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建緊跟黨建”,強(qiáng)化學(xué)生組織建設(shè)。重點(diǎn)抓好“一團(tuán)兩會(huì)”學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化學(xué)生干部“自我教育、自我服務(wù)、自我管理”的工作理念,完善團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)、社團(tuán)干部培養(yǎng)機(jī)制及部長問責(zé)制,建立“一對(duì)一”干事培養(yǎng)模式;加強(qiáng)對(duì)班委和基層團(tuán)支部的建設(shè)和指導(dǎo),班團(tuán)考核“一級(jí)一星”常態(tài)化,開通“手機(jī)版點(diǎn)名系統(tǒng)”,取消班團(tuán)干部每天簽到制度,自行設(shè)計(jì)學(xué)院信息平臺(tái),實(shí)行網(wǎng)上“手機(jī)簽到制”,提高工作效能。
學(xué)生工作隊(duì)伍建設(shè)至關(guān)重要,生化學(xué)院進(jìn)行針對(duì)性整改,不斷優(yōu)化、完善隊(duì)伍建設(shè),夯實(shí)育人基石。
二、育人之器:四大文化品牌
1.以“忘年交”結(jié)對(duì)子為載體,引領(lǐng)大學(xué)生思想政治教育
生化學(xué)院“忘年交”結(jié)對(duì)子思政教育文化品牌活動(dòng)始終堅(jiān)持“貼近實(shí)際、貼近師生、貼近生活”,以育人為根本,以引領(lǐng)青年、凝聚青年、服務(wù)青年為方向,為推進(jìn)學(xué)院學(xué)生工作起到了很好的示范和帶動(dòng)作用。經(jīng)過多年培育,活動(dòng)載體不斷創(chuàng)新,并呈現(xiàn)多樣化格局,形勢(shì)報(bào)告、清明掃墓、社會(huì)實(shí)踐、座談懇談、主題班會(huì)、紅色尋訪、畢業(yè)生歡送會(huì)等活動(dòng),使學(xué)子們?cè)凇巴杲煌敝袠淞⒗硐耄ゾ毲啻海?guī)范行為,成長成才。20年的“忘年交”,20年的積淀,形成了“忘年交往,文明修身”的品牌文化和學(xué)院特色。
文化在傳承中進(jìn)階升級(jí),生化學(xué)院以“忘年交”特色文化品牌為載體,堅(jiān)持紅色教育為主線、校本教育為支撐延展,加強(qiáng)青年學(xué)生思想政治教育工作,牢固樹立陣地意識(shí),實(shí)現(xiàn)學(xué)生“精神成人”目的。
2.以考研和學(xué)生科研為抓手,打造學(xué)風(fēng)文化品牌
為更好地推進(jìn)生化學(xué)院考研和學(xué)生科研工作,學(xué)院在頂層設(shè)計(jì)、制度保障、管理舉措上不斷完善和拓展。生化學(xué)院堅(jiān)持抓考研工作來“促學(xué)風(fēng)、創(chuàng)特色、揚(yáng)聲譽(yù)、樹品牌”,從新生入學(xué)抓始業(yè)教育,到考研經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流,已形成了一套有序的管理辦法。同時(shí),儲(chǔ)備了一批非常有經(jīng)驗(yàn)的考研指導(dǎo)教師,開展經(jīng)驗(yàn)交流、導(dǎo)師輔導(dǎo)、氛圍營造等,提升學(xué)生繼續(xù)深造的自信心。
在頂層設(shè)計(jì)上,生化學(xué)院成立了學(xué)科競(jìng)賽學(xué)術(shù)委員會(huì)。在制度上,《生化學(xué)院考研就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)制度》調(diào)動(dòng)全院師生積極性,來推動(dòng)考研工作。《生物與化學(xué)工程學(xué)院科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理暫行辦法(2013年修訂)》強(qiáng)調(diào)學(xué)院科研團(tuán)隊(duì)必須帶學(xué)生,以此來推進(jìn)“學(xué)生進(jìn)團(tuán)隊(duì)計(jì)劃”,充分發(fā)揮學(xué)院自身優(yōu)勢(shì)資源,將科研優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為育人資本,服務(wù)于學(xué)生的專業(yè)成才。同時(shí),借助學(xué)科性社團(tuán)建設(shè),以社團(tuán)帶動(dòng)學(xué)生考研和科研的積極性,提升學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。
3.以生化1818公益服務(wù)平臺(tái)為載體,建構(gòu)德育文化品牌
我們主動(dòng)占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思想政治教育新陣地,利用網(wǎng)絡(luò)為大學(xué)生學(xué)習(xí)、生活服務(wù),對(duì)大學(xué)生進(jìn)行教育和引導(dǎo),是新時(shí)期新形勢(shì)下學(xué)生工作面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。生化1818服務(wù)平臺(tái)即是依托網(wǎng)絡(luò)載體,實(shí)現(xiàn)德育建設(shè)的新路徑。
生化1818服務(wù)熱線開通之后,該服務(wù)項(xiàng)目得到了相當(dāng)多學(xué)生的認(rèn)可。為了更好地服務(wù)學(xué)生,生化1818公益服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了全面升級(jí),分“線上”和“線下”兩條路徑,“線上”以學(xué)生服務(wù)熱線1818、網(wǎng)絡(luò)在線、QQ、微信平臺(tái)為載體,主動(dòng)占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思政教育和德育新陣地。“線下”依托黨辦和1818服務(wù)辦公室開展職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)、心理咨詢、專業(yè)解惑等項(xiàng)目。把生化公益服務(wù)平臺(tái)打造成一個(gè)依托學(xué)生技術(shù)服務(wù)者、青年志愿者、黨員隊(duì)伍等青年學(xué)生群體,致力于服務(wù)學(xué)生信息咨詢、人生規(guī)劃、就業(yè)服務(wù)等,覆蓋全院的公益信息平臺(tái)。通過這一平臺(tái),志在調(diào)動(dòng)學(xué)生服務(wù)于人的熱情,培養(yǎng)青年學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感。實(shí)現(xiàn)學(xué)生自我服務(wù)和服務(wù)學(xué)生,開展德育文化建設(shè),實(shí)現(xiàn)道德養(yǎng)成。
4.以就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育為核心,培育大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃品牌
隨著大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,為提升生化學(xué)子綜合素養(yǎng)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,近幾年,生化學(xué)院基于學(xué)科和專業(yè)特點(diǎn),在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育上做了一些有益探索和實(shí)踐。以大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)課為依托,創(chuàng)新職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)課程;以“挑戰(zhàn)杯”及創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)類競(jìng)賽為載體,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神;以學(xué)校的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)教育中心為平臺(tái);以“大學(xué)生創(chuàng)新能力個(gè)性化培養(yǎng)項(xiàng)目”為試點(diǎn),探索實(shí)施“一年級(jí)導(dǎo)航工程”,強(qiáng)化新生專業(yè)和理想教育;以大類招生試點(diǎn)為契機(jī),融入人才培養(yǎng)方案和職業(yè)規(guī)劃理念,全面實(shí)施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。同時(shí),以浙江省職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和學(xué)院職業(yè)生涯規(guī)劃俱樂部為活動(dòng)載體,不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式和內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生自主規(guī)劃,提升學(xué)生職業(yè)規(guī)劃意識(shí),提高學(xué)生在校學(xué)習(xí)的有效性和主動(dòng)性。
四大文化品牌分別從思政教育、學(xué)風(fēng)建設(shè)、德育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育四個(gè)方面闡釋了生化學(xué)院全方位育人的理念,四大品牌相輔相成,以理想信念教育為核心,輔以學(xué)風(fēng)建設(shè)、德育、創(chuàng)新教育,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的全面發(fā)展。
三、育人之策:四條工作設(shè)想
1.以學(xué)科競(jìng)賽為核心,培植學(xué)科性精品社團(tuán)文化
為組織做好各類學(xué)科競(jìng)賽,生化學(xué)院加強(qiáng)了學(xué)科性社團(tuán)建設(shè),培植精品專業(yè)社團(tuán)。在社團(tuán)建設(shè)上,以學(xué)院專業(yè)為導(dǎo)向,增設(shè)化工、生物、環(huán)境、KAB創(chuàng)業(yè)和職業(yè)規(guī)劃5大俱樂部,針對(duì)不同年級(jí)學(xué)生,首先進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃輔導(dǎo),明晰職業(yè)發(fā)展方向,使學(xué)生分別進(jìn)入各專業(yè)俱樂部,凝聚并帶動(dòng)一批熱愛專研的學(xué)生,投入如化工設(shè)計(jì)、生命科學(xué)、挑戰(zhàn)杯等各類學(xué)科競(jìng)賽的探索,并將有創(chuàng)業(yè)前景的科研項(xiàng)目轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,以KAB創(chuàng)業(yè)俱樂部為中心,進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目培植。全面提升學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)其社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。
在外部支持上,我院學(xué)科競(jìng)賽學(xué)術(shù)委員會(huì)整合學(xué)院五大研究所和校外企業(yè)、研究所資源,提供校內(nèi)外導(dǎo)師、課題項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)和實(shí)踐基地支持,建構(gòu)學(xué)院、企業(yè)、社團(tuán)的良性互動(dòng)與合作,真正實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研一體化,真正提升學(xué)生的專業(yè)水平、創(chuàng)新能力和社會(huì)實(shí)踐能力。同時(shí),依托原有心綠環(huán)協(xié)、優(yōu)普科研社,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)科興趣和專業(yè)實(shí)際應(yīng)用能力,打造各種社會(huì)實(shí)踐平臺(tái),增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力。通過重組學(xué)科性社團(tuán),以學(xué)科性競(jìng)賽為核心,導(dǎo)入學(xué)分制評(píng)估體系,實(shí)現(xiàn)全院學(xué)生全員參與科研的局面,全面實(shí)現(xiàn)“專業(yè)成才”目的。
2.以“一年級(jí)導(dǎo)航工程”為中心,創(chuàng)新新生始業(yè)教育途徑
充分利用我院大類招生試點(diǎn)契機(jī),打造“一年級(jí)導(dǎo)航工程”,為新生配備人生導(dǎo)航師。大類招生,必然帶來各專業(yè)對(duì)優(yōu)質(zhì)生源的競(jìng)爭(zhēng),適時(shí)導(dǎo)入導(dǎo)航工程,也必然帶動(dòng)各專業(yè)導(dǎo)師育人的積極性。導(dǎo)師配備上,人生導(dǎo)航師由學(xué)院有經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任,每位教師指導(dǎo)3~4名學(xué)生,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化指導(dǎo),改變以往粗放式培養(yǎng)模式,堅(jiān)持做到全員、全過程、全方位育人。導(dǎo)航內(nèi)容上,重點(diǎn)體現(xiàn)在指導(dǎo)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃、興趣培養(yǎng)、學(xué)業(yè)指導(dǎo)、考研就業(yè)、情感引導(dǎo)等方面,基本實(shí)現(xiàn)了學(xué)生培養(yǎng)模式和學(xué)生工作的轉(zhuǎn)變。
3.以文明修身工程為主線,推動(dòng)大學(xué)生文明室風(fēng)建設(shè)
在學(xué)生公寓管理中明確專人專項(xiàng)負(fù)責(zé)制,整合并建構(gòu)起樓長、層長、寢室長和學(xué)生會(huì)生活部的“三長一部”學(xué)生隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)文明室風(fēng),自我創(chuàng)建。修訂文明寢室建設(shè)與管理制度,完善“三位一體”的工作布局,實(shí)施進(jìn)位升級(jí)計(jì)劃,制定并完善黨員、干部聯(lián)系寢室制度和專任教師、輔導(dǎo)員、班主任下寢室制度,開展“文明寢室”“紅色寢室”“學(xué)習(xí)型寢室”創(chuàng)建評(píng)比,完善長效機(jī)制。以特色寢室文化為主題,開展“一期一特色”寢室文化節(jié)活動(dòng),創(chuàng)新活動(dòng)載體,并推進(jìn)團(tuán)的活動(dòng)進(jìn)公寓、社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)公寓,充分發(fā)揮學(xué)生組織在文明寢室建設(shè)中的作用,推動(dòng)學(xué)院文明室風(fēng)創(chuàng)建活動(dòng)。
4.開發(fā)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)育人環(huán)境的優(yōu)化
與學(xué)院教務(wù)辦合作,協(xié)同開發(fā)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查系統(tǒng)。一是信息反饋,通過該系統(tǒng)讓已畢業(yè)學(xué)生結(jié)合自身感受,對(duì)學(xué)院團(tuán)學(xué)工作、教學(xué)及課程開設(shè)等情況給予評(píng)價(jià)和建議。畢業(yè)生深入社會(huì)對(duì)所學(xué)進(jìn)行檢驗(yàn),根據(jù)社會(huì)需求,對(duì)我院管理工作、教學(xué)工作、制度設(shè)置等給予的評(píng)價(jià)和建議,對(duì)指導(dǎo)我院整合育人資源,優(yōu)化育人環(huán)境具有重要的參考價(jià)值。二是做好校友工作,開展特色校友活動(dòng)。校友作為高校重要的發(fā)展性資源,越來越受到重視,校友資源的育人價(jià)值也日益凸顯。該系統(tǒng)的開發(fā),有利于整合校友資源,開辟校友溝通渠道,實(shí)現(xiàn)全方位育人理念。
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