協(xié)同工作方案范文
時間:2023-03-31 14:23:25
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篇1
一、參訓(xùn)對象
全縣教師、學(xué)生。
二、訓(xùn)練目標(biāo)與途徑
經(jīng)過訓(xùn)練達(dá)到如下目標(biāo):能用鋼筆、粉筆熟練地書寫正楷字和通行的行楷字,做到規(guī)范、端正、整潔;能用毛筆學(xué)寫正楷字;語文、美術(shù)教師要掌握指導(dǎo)學(xué)生寫字的主要方法和基本規(guī)律。
具體訓(xùn)練途徑包括黑板報、板書、書法課等,以黑板報為主。
三、訓(xùn)練要求
書寫訓(xùn)練活動以建設(shè)美麗校園、書香校園為依托,并落實(shí)好督查、考核,建立長效機(jī)制。
1、提高思想認(rèn)識。各學(xué)校按照建設(shè)美麗校園、書香校園的要求,結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,把訓(xùn)練活動納入本校發(fā)展規(guī)劃和教師專業(yè)發(fā)展計劃之中,認(rèn)真部署,營造濃厚的活動氛圍。
2、做好專業(yè)培訓(xùn)。書寫訓(xùn)練以學(xué)校為單位進(jìn)行,各學(xué)校要做到集中培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,自學(xué)自練和活動鍛煉相結(jié)合,要開展形式多樣書寫專業(yè)知識及技能培訓(xùn);要指導(dǎo)教師制定個人訓(xùn)練計劃,引導(dǎo)教師積極主動參與,苦練基本功,提高自身素質(zhì)。
3、展示活動成果。黑板報是展示書寫訓(xùn)練成果的主要途徑,各學(xué)校要充分利用黑板報資源,采取教師承包的方式,在黑板報制作上,要以教師為主、學(xué)生為輔,制作出內(nèi)容豐富、觀賞性強(qiáng)、書法藝術(shù)性高的黑板報,并組織校級競賽、展示等活動,檢驗(yàn)階段性學(xué)習(xí)效果。
4、嚴(yán)格工作考核。各學(xué)校要對教師書寫訓(xùn)練納入年度考核,考核要把教師的訓(xùn)練計劃、參訓(xùn)時間、階段自我質(zhì)量提高、黑板報制作等情況結(jié)合起來,不得以偏概全、顧此失彼。
篇2
一、職責(zé),準(zhǔn)確定位
在實(shí)行常委分工負(fù)責(zé)制的情況下,由于上級對地方專職副書記承擔(dān)的具體職責(zé)沒有統(tǒng)一、明確的規(guī)定,因此各地黨委專職副書記的分工呈現(xiàn)比較大的差別,在工作實(shí)踐中,出現(xiàn)了具有共性的一些新情況,新問題。另外實(shí)行常委負(fù)責(zé)制后,常委可以直接向書記匯報工作,專職副書記處在中間“繼層”的環(huán)節(jié),對各位常委分工處理的事情沒有直接參與,工作情況了解不夠全面,難以協(xié)助書記科學(xué)決策;作為專職副書記,如果不分管黨群工作,就顯得與基層組織建設(shè)、人事編制等黨務(wù)工作無關(guān),如果抓基層黨建工作,抓思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè),又可能影響分管組織、紀(jì)檢、宣傳等常委的工作,在“管”與“不管”的兩難中,對黨務(wù)工作不知如何著手。在個別地方,甚至出現(xiàn)了專職副書記“邊緣化”的現(xiàn)象。
出現(xiàn)上述的一些問題,主要是專職副書記的職責(zé)不明確引起的。因此,必須進(jìn)一步明確專職副書記的職責(zé)和權(quán)限,準(zhǔn)確定位。我認(rèn)為,專職副書記作為書記的主要助手,就應(yīng)該從協(xié)助、協(xié)調(diào)、協(xié)同等方面努力做好工作:一是協(xié)助書記的職能。即要協(xié)助書記做好日常工作,積極完成書記交辦的工作任務(wù),尤其要協(xié)助書記做好決策;二是協(xié)調(diào)執(zhí)行的職能。即對于黨委方面需要跨部門合作完成的一些工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)。三是協(xié)同工作的職能。即根據(jù)工作需要協(xié)同其他常委共同抓好某項(xiàng)工作或分管一些部門的工作。
二、協(xié)助,決不錯位
作為黨委書記的主要助手,專職副書記在協(xié)助書記工作時要準(zhǔn)確把握定位,切實(shí)發(fā)揮自身作用,將工作做好。一是到位不越位。對自己分管的工作和書記交辦的任務(wù)要積極主動地、創(chuàng)造性地開展和落實(shí),遇到困難要勇于承擔(dān)責(zé)任,出了問題要敢于負(fù)責(zé),既要對書記負(fù)責(zé),又要對工作負(fù)責(zé),不能獨(dú)自攬權(quán)或繞開書記向上級匯報、請示工作。二是謀斷不擅斷。要盡心盡責(zé)輔助書記工作,凡屬于自己職責(zé)內(nèi)的事要拿出自己的意見,不能事無巨細(xì)請示書記;不是自己職責(zé)范圍內(nèi)的事,要積極提建議、出主意,當(dāng)好參謀;對書記沒有考慮到的,要及時提醒、建議和補(bǔ)充,對書記一時心中沒有把握的問題,要協(xié)助調(diào)查、了解和分析,提供有價值的決策依據(jù)。三是解難不推難。在難題面前要及時為書記解圍。有時書記處在矛盾的焦點(diǎn)上,一時難以解脫,要主動出面,勇于正面接觸矛盾,為書記排憂解難。四是補(bǔ)臺不拆臺。在工作中,書記常常宏觀思考得多些,微觀考慮得少一些,作為副書記,要在工作上補(bǔ)臺而不拆臺,合心而不分心。
三、協(xié)調(diào),確保到位
做好協(xié)調(diào)工作是專職副書記的一項(xiàng)重要工作職能,即對于黨委方面需要跨部門合作完成的一些工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)。一是要敢于決策。要在堅(jiān)持原則、堅(jiān)持黨性的前提下,在書記授權(quán)的范圍內(nèi)大膽開展工作。特別是協(xié)調(diào)黨委部門時,要從抓大黨建著手,大膽整合各個部門的黨建資源,使黨建工作系統(tǒng)化,不因?yàn)辄h委分工負(fù)責(zé)制而各自為戰(zhàn),導(dǎo)致黨建工作處于邊緣化。二是要勇于負(fù)責(zé)。對于黨委書記和常委會研究安排的工作,要雷厲風(fēng)行抓落實(shí);要敢于承擔(dān)那些得罪人、惹麻煩的難事、瑣事。同時,要擔(dān)責(zé)而不攬功,積極維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)集體的形象。三是要善于創(chuàng)新。當(dāng)前正處于經(jīng)濟(jì)社會的轉(zhuǎn)型時期,各種社會群體之間的利益調(diào)整帶來的新矛盾不斷出現(xiàn),專職副書記必須充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,主動出面,敢觸及矛盾,直面矛盾。
篇3
一、總體要求
堅(jiān)守“生產(chǎn)必須保證安全,疫情必須全力防控”的底線,把復(fù)工復(fù)產(chǎn)后企業(yè)的防疫安全作為頭等大事,堅(jiān)持安全防護(hù)和疫情防控一體化原則,狠抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全責(zé)任措施、復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)“六個一律”管控措施和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫安全指導(dǎo)手冊落實(shí)落細(xì),堅(jiān)決遏制各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,防止復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)發(fā)生疫情并蔓延擴(kuò)散,確保企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全有序,疫情防控科學(xué)有效。
二、防控機(jī)制
(一)落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任。企業(yè)要切實(shí)履行安全生產(chǎn)和疫情防控主體責(zé)任,落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,抓好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全管理工作。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要落實(shí)疫情防控第一責(zé)任人要求,成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),建立健全企業(yè)內(nèi)部疫情防控責(zé)任體系,制定本企業(yè)疫情防控工作方案,組織員工進(jìn)行防疫安全教育培訓(xùn),完善應(yīng)急處置預(yù)案和應(yīng)對措施,形成橫向到邊、縱向到底的全員疫情防控工作體系。
(二)建立企業(yè)安全防疫一體化管理體系。各企業(yè)要充分依托利用內(nèi)部現(xiàn)有的安全生產(chǎn)、企業(yè)本質(zhì)安全體系、職業(yè)健康管理體系和管理機(jī)構(gòu),賦子其疫情防控職責(zé),整合資源形成企業(yè)安全防疫(健康)管理體系,統(tǒng)籌好疫情防控期間安全和防疫(健康)管理工作。
(三)建立健全疫情防控協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制。各企業(yè)要自覺融入疫情防控網(wǎng)格,與屬地政府(社區(qū))、地方聯(lián)防聯(lián)控機(jī)構(gòu)、專業(yè)防疫部門建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機(jī)制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應(yīng)對處置。
三、管理辦法
(一)一企一冊。各企業(yè)要結(jié)合本企業(yè)實(shí)際,科學(xué)制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)和疫情防控方案以及企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫安全指導(dǎo)手冊(附件2),編制適應(yīng)本企業(yè)特點(diǎn)、簡明易懂、具備可操作性的防疫安全手冊或工作指南,做到所有員工人手一冊,學(xué)懂弄通,自覺遵行。
(二)一崗一單。各企業(yè)要根據(jù)不同崗位的實(shí)際,制定各個崗位的安全防疫負(fù)面清單和防疫安全保障措施清單,按清單落實(shí)執(zhí)行,做到安全措施不到位不生產(chǎn)、防疫措施不到位不生產(chǎn)。
(三)一人一卡。各企業(yè)要制定包括防疫要求告知和健康狀況登記的專用卡,發(fā)放給企業(yè)全體員工,健康狀況登記應(yīng)包括每日體溫檢測記錄,由員工自主如實(shí)填寫,單位定期進(jìn)行檢查。
(四)一日一報。各企業(yè)要落實(shí)逐級報告制度,員工應(yīng)于每日上崗前報告本人健康狀況,由疫情防控管理人員統(tǒng)一向企業(yè)報告整體健康狀況。企業(yè)如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱等異常情況,要第一時間向當(dāng)?shù)厮谏鐓^(qū)和屬地疫情防控機(jī)構(gòu)進(jìn)行報告。
四、關(guān)鍵措施
(一)員工健康狀況排查。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前各企業(yè)要對全體人員進(jìn)行健康狀況排查,對有密切接觸史和來自疫區(qū)的員工必須按防疫部門要求進(jìn)行隔離觀察,確認(rèn)其身體健康后再上崗;對新聘用人員按防疫要求做好隔離觀察。
(二)人員體溫檢測。各企業(yè)要配備專門疫情防控管理人員,設(shè)置測溫點(diǎn),每日對入廠入企員工進(jìn)行體溫檢測,對有發(fā)熱及咳嗽等癥狀人員應(yīng)阻止其進(jìn)入工作場所,并及時報告當(dāng)?shù)厮谏鐓^(qū)或?qū)俚匾咔榉揽貦C(jī)構(gòu)。
(三)全員全程佩戴口罩。各企業(yè)應(yīng)要求所有員工在進(jìn)入廠區(qū)和工作期間必須全程佩戴口罩,工作場所保持通風(fēng)換氣,人員聚集場所嚴(yán)禁開中央空調(diào),對接觸密度大的人員要配備達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的個人防護(hù)裝備。
(四)分批分散用餐。各企業(yè)要對員工用餐實(shí)行采取錯峰就餐或分餐制,提倡員工自帶餐具、分散用餐,有條件的企業(yè)要實(shí)行配餐送餐,食堂用餐要分桌,并保持一定的安全距離。
(五)保持安全距離。各企業(yè)應(yīng)要求員工在保證正常作業(yè)、安全作業(yè)的前提下,盡可能拉開崗位間距,保持作業(yè)過程中人與人之同的安全距離。
(六)做好場所消毒消殺。各企業(yè)要組織人員每日對所有場所進(jìn)行消毒消殺作業(yè),對辦公室、食堂、電梯等公共場所和人員密集的作業(yè)場所、運(yùn)輸通道增加消毒消殺頻次。
五、工作方式
(一)強(qiáng)化自查檢查。嚴(yán)格按照“三個全覆蓋”的要求和“三個一”的措施,加強(qiáng)企業(yè)自查自糾自改工作,把疫情防控作為最大的安全抓實(shí)抓細(xì)。堅(jiān)持安全生產(chǎn)與疫情防控一體化,下沉工作重心,加強(qiáng)聯(lián)防聯(lián)控、群防群控,為復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控提供安全保障。
篇4
【關(guān)鍵詞】高職院校,教學(xué)經(jīng)營一體化,教學(xué)督導(dǎo)
為了適應(yīng)高職教育的發(fā)展,酒店管理學(xué)院實(shí)施了“教學(xué)經(jīng)營一體化”人才模式。該模式是把課堂搬到了酒店生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,酒店的運(yùn)營過程就是教學(xué)過程,運(yùn)營過程中教師就是經(jīng)理,學(xué)生就是員工,邊運(yùn)營邊教學(xué),用教學(xué)指導(dǎo)運(yùn)營,既完成了教學(xué)任務(wù)又完成了運(yùn)營任務(wù),既鍛煉了老師,又培養(yǎng)了學(xué)生。教學(xué)督導(dǎo)是提高教學(xué)效果的必要保障,有效的教學(xué)督導(dǎo)監(jiān)控,可以序化、優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,促進(jìn)人才培養(yǎng)模式的改進(jìn),提高教學(xué)質(zhì)量,從而培養(yǎng)出符合用人單位需求的高質(zhì)量人才。構(gòu)建完善的教學(xué)督導(dǎo)體系應(yīng)從以下幾個方面著手:
一、成立教學(xué)督導(dǎo)檢查委員會
(一)性質(zhì)和任務(wù)。成立酒店管理學(xué)院主任、書記直接領(lǐng)導(dǎo)的教學(xué)督導(dǎo)檢查委員會,進(jìn)行教學(xué)引導(dǎo)、督促、監(jiān)控、檢查、評價、激勵、研討和保障規(guī)范、通報情況、快速反應(yīng)、建議咨詢,與項(xiàng)目部及輔導(dǎo)員等協(xié)同工作,旨在保證教學(xué)、經(jīng)營秩序,提升教學(xué)與經(jīng)營質(zhì)量以及辦學(xué)水平。
(二)人員組成。酒店管理學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)檢查委員會由酒店管理學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)督導(dǎo)員和餐飲、客房、旅游項(xiàng)目部主任以及輔導(dǎo)員組成。
二、明確教學(xué)督導(dǎo)檢查委員會工作職責(zé)
(一)承擔(dān)酒店管理學(xué)院日常教學(xué)督導(dǎo)檢查工作。
(二)依據(jù)石家莊信息工程職業(yè)學(xué)院《教學(xué)與教學(xué)管理差錯和事故處理辦法》《評教工作實(shí)施辦法》的指導(dǎo)思想、工作方案和規(guī)章制度,制定教學(xué)督導(dǎo)工作方案并組織實(shí)施。
(三)定期召開有關(guān)教師和學(xué)生座談會,協(xié)助酒店管理學(xué)院了解教學(xué)工作的有關(guān)情況,并提出加強(qiáng)與改進(jìn)的建議和意見。
(四)協(xié)助酒店管理學(xué)院監(jiān)督、檢查教學(xué)計劃執(zhí)行情況,參與教學(xué)改革的研究和討論。
(五)進(jìn)行過程性評價(含實(shí)踐、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)課)。要有計劃、有重點(diǎn)地對任課教師進(jìn)行過程性評價,了解有關(guān)教師課堂(含實(shí)踐、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn))教學(xué)、教材、單元設(shè)計、課程標(biāo)準(zhǔn)、授課計劃、教師授課手冊的準(zhǔn)備、多媒體設(shè)備實(shí)用情況、教室衛(wèi)生、有無調(diào)代課手續(xù)、缺課學(xué)生人數(shù)、作業(yè)及實(shí)驗(yàn)(實(shí)踐、實(shí)訓(xùn))日監(jiān)控表填寫等情況。聽課后要及時向授課教師反饋信息,每月將聽課情況匯總,并向項(xiàng)目部通報情況。及時匯總聽課情況,形成期中、期末督導(dǎo)工作報告,上交學(xué)院督導(dǎo)處。
(六)檢查各類實(shí)習(xí)進(jìn)行情況,對酒店三個實(shí)訓(xùn)經(jīng)營場所和部分實(shí)習(xí)點(diǎn)進(jìn)行工作檢查和指導(dǎo)。
(七)協(xié)助學(xué)院做好考試監(jiān)督和檢查工作,加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè)。
(八)對教學(xué)管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,參加有關(guān)的教學(xué)工作會議,配合系部做好其它有關(guān)工作。承擔(dān)學(xué)院交辦的有關(guān)教學(xué)的其它工作。
三、確立督導(dǎo)形式及內(nèi)容
教學(xué)檢查采取日常教學(xué)檢查與定期教學(xué)檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行,真正做到常抓質(zhì)量不松懈。
(一)日常檢查。以聽課、抽查教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)秩序、學(xué)生出勤為主,依據(jù)需要定期召開教師或?qū)W生座談會,了解與教學(xué)相關(guān)的情況。1.日常聽課:指課堂教學(xué)督導(dǎo)。督導(dǎo)小組學(xué)期內(nèi)要做到每位教師平均被聽課不少于3人次。督導(dǎo)員與被聽課老師要做到及時溝通交流,公平公正評價教學(xué)效果。
2.課堂檢查單元設(shè)計、教師手冊等實(shí)物并當(dāng)堂抽查學(xué)生能力或技能的教學(xué)結(jié)果實(shí)例。
3.檢查崗上實(shí)踐指導(dǎo)教師的實(shí)踐任務(wù)目標(biāo)、單元設(shè)計、崗上實(shí)踐指導(dǎo)計劃、實(shí)踐教學(xué)實(shí)施、日監(jiān)控表的填寫、畢業(yè)設(shè)計及實(shí)訓(xùn)效果等。
4. 召開不同類型的座談會,廣泛聽取意見或與學(xué)生、教師、教學(xué)管理人員、技術(shù)人員進(jìn)行個別訪談。
(二)定期檢查。每學(xué)期分三個階段進(jìn)行:期初檢查、期中檢查、期末檢查。
1.期初檢查:檢查時間安排在開學(xué)前1周至開學(xué)后第1周內(nèi)。①檢查教師教學(xué)準(zhǔn)備工作和教學(xué)計劃的完成情況;檢查頂崗實(shí)踐教學(xué)設(shè)計,審核頂崗實(shí)踐任務(wù)、教學(xué)方式方法、考核辦法等設(shè)計是否合理、實(shí)用。②檢查教師的前兩周單元設(shè)計、教師頂崗安排。③檢查教室及實(shí)踐基地的開課準(zhǔn)備情況。④檢查教師出勤情況。⑤檢查學(xué)生出勤情況及課堂教學(xué)秩序。
2.期中檢查:檢查時間安排在每學(xué)期第9至12教學(xué)周。①教師是否按課程標(biāo)準(zhǔn)要求組織教學(xué),教學(xué)的實(shí)際進(jìn)度是否與既定的教學(xué)進(jìn)度相吻合。②對期中已經(jīng)結(jié)課的上課學(xué)時、教學(xué)效果及考試等各環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查。③組織座談會,完成《學(xué)生座談會評教》。調(diào)查學(xué)生對課程安排、教師教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方法、課堂管理、關(guān)愛學(xué)生等方面的情況并提出合理化建議。④對期中新開課的教師到位、學(xué)生上課情況進(jìn)行檢查。⑤重點(diǎn)檢查校內(nèi)頂崗實(shí)踐、崗上輔導(dǎo)及校外實(shí)踐學(xué)習(xí)的落實(shí)情況。⑥重點(diǎn)檢查畢業(yè)班級的教學(xué)進(jìn)行情況,檢查畢業(yè)設(shè)計(實(shí)習(xí))的計劃、安排工作,檢查畢業(yè)實(shí)習(xí)(設(shè)計)指導(dǎo)教師的落實(shí)情況。⑦檢查教師和學(xué)生遵守教學(xué)紀(jì)律情況,重點(diǎn)針對教師擅自調(diào)課,提前下課,學(xué)生無故逃課情況進(jìn)行檢查。⑧教學(xué)環(huán)境及教學(xué)設(shè)施運(yùn)行情況。⑨以班級為單位組織學(xué)生網(wǎng)上評教。使學(xué)生從教師的基本素養(yǎng)、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方法、課堂管理、教學(xué)效果以及關(guān)愛學(xué)生六個方面對任課教師實(shí)施評價。
通過學(xué)生座談會和學(xué)生網(wǎng)評反映的問題與建議及時總結(jié)并寫出書面報告。
3.期末檢查:對整個學(xué)期的教學(xué)效果進(jìn)行檢查,對期末考核的相關(guān)安排進(jìn)行抽查、監(jiān)督和監(jiān)控。①組織座談會,完成《學(xué)生座談會評教》(同期中)。②以班級為單位組織學(xué)生網(wǎng)評,完成《學(xué)生網(wǎng)上評教表》、《學(xué)生崗上評教表》(同期中)。③領(lǐng)導(dǎo)評價。由主管領(lǐng)導(dǎo)對教師主動研究高職教育教學(xué)理論、遵守工作紀(jì)律、完成系(教研室)交辦的工作、積極參加集體活動等方面進(jìn)行評價。
通過學(xué)生座談會和學(xué)生網(wǎng)評反映的問題與建議及時總結(jié)并寫出書面報告,反饋給任課教師,以促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)方法手段,提高教學(xué)質(zhì)量。
篇5
一、高度重視,全面動員,落實(shí)職責(zé)。
我校根據(jù)實(shí)際,學(xué)校校長室及全體教師成員,把加強(qiáng)學(xué)校及周邊治安綜合治理工作列為重中之重,積極配合當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)認(rèn)真落實(shí)《公安機(jī)關(guān)維護(hù)校園及周邊治安秩序八條措施》,建立協(xié)同工作機(jī)制,制定工作方案,切實(shí)保障師生人身、財產(chǎn)安全。
每一位教師必須思想到位,對該項(xiàng)工作予以高度重視,提高防患意識,明確工作責(zé)任,千方百計把該工作做得到點(diǎn)到位,確保每一位師生及學(xué)校所有財產(chǎn)安全。同時,學(xué)校校長還通過全體教職員工大會向每一位教職工全面動員,組織學(xué)習(xí)《公安機(jī)關(guān)維護(hù)校園及周邊治安秩序八條措施》以及《教育部關(guān)于進(jìn)一步做好中小學(xué)幼兒園安全工作六條措施》,提高教職員工對維護(hù)學(xué)校及周邊治安穩(wěn)定重要性的深刻認(rèn)識,要求全體教職員工特別是班主任老師一定要明確職責(zé),始終把安全教育作為學(xué)生思想工作的重點(diǎn)來抓好,抓落實(shí),以確保每位學(xué)生安全為己任,全面引導(dǎo)學(xué)生樹立自我保護(hù)及生存意識、安全意識,以此向?qū)W生、向家長負(fù)責(zé)。
二、教育為本,宣傳到位,提高警惕。
針對學(xué)生人數(shù)眾多,活動空間極其有限等實(shí)際情況,我們采取立足于教育,以教育為本,加強(qiáng)宣傳力度,把安全教育工作落到實(shí)處,把普法教育、思想教育、班主任工作以及課堂教學(xué)等多種教育實(shí)踐相結(jié)合,形成一種從課內(nèi)到課外、從教師到領(lǐng)導(dǎo)、從專題教育到綜合教育的多元化全方位宣傳教育網(wǎng)絡(luò)。我校充分利用校、團(tuán)、班會、“國旗下講話”等形式,利用學(xué)校廣播站、安全教育墻報、班級板報等宣傳陣地,開辟專欄,大張旗鼓地進(jìn)行宣傳和教育,從不同角度對學(xué)生進(jìn)行交通安全、運(yùn)動安全、用電安全、衛(wèi)生安全等安全教育。針對我校寄宿制的實(shí)際情況,特別是要以多種形式加強(qiáng)學(xué)生火災(zāi)的消防訓(xùn)練,提高學(xué)生自救自護(hù)能力。
三、強(qiáng)化值日執(zhí)導(dǎo)制度,共創(chuàng)和諧平安校園。
為了使學(xué)生在校有個安全的學(xué)習(xí)環(huán)境,使家長們放心讓子女在學(xué)校學(xué)習(xí),學(xué)校強(qiáng)化了值日執(zhí)導(dǎo)制度,從行政領(lǐng)導(dǎo)到教師、學(xué)生,人人參與執(zhí)導(dǎo)、管理。分三線執(zhí)導(dǎo)管理。①學(xué)生執(zhí)導(dǎo)。設(shè)班務(wù)日志,記錄常規(guī)管理情況;②教師執(zhí)導(dǎo)。每位教師都得輪流參與執(zhí)導(dǎo),每周合計一天,分級分樓層進(jìn)行管理,設(shè)值日執(zhí)導(dǎo)手冊,記錄后每天都在年級公布欄上公布,每周一小結(jié)。③領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)導(dǎo)。設(shè)校務(wù)日志,記錄當(dāng)天學(xué)校大事、處理情況及值日導(dǎo)師、后勤人員的上崗情況,三線從不同角度共同管理好全校當(dāng)天的工作。形成人人參與,齊抓共管,為創(chuàng)建穩(wěn)定平安的校園奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。學(xué)校每學(xué)期發(fā)關(guān)于接送車安全告家長書,嚴(yán)禁租用個人車輛接送學(xué)生,凡是用于接送學(xué)生的校車必須經(jīng)交管部門審核合格。配備教師或管理人員專門負(fù)責(zé)管理學(xué)生宿舍,落實(shí)夜班值班,巡查制度,堅(jiān)持對寄宿學(xué)生實(shí)行晚點(diǎn)名和定時查鋪。
四、積極開展教育延伸宣傳活動。
學(xué)校一方面采取聘請法制副校長和法制輔導(dǎo)員為我校學(xué)生上法制課的集中學(xué)習(xí)與分散書寫心得體會相結(jié)合的方式,不斷提高學(xué)習(xí)的效率;另一方面,定期召開“家長會”,整合學(xué)校、家庭、社會的力量,形成合力,落實(shí)責(zé)任,制定周密系統(tǒng)的規(guī)劃,有針對性、有計劃、有步驟、有重點(diǎn)的開展各項(xiàng)教育活動,力求從家長延伸上入手進(jìn)行“以大促小”教育。父母是孩子最好的老師。孩子的教育,八小時內(nèi)靠老師,八小時外靠父母。家教上不去就會出現(xiàn)“5小于2”的現(xiàn)象:學(xué)校一周5天的正面教育,抵不上周末在家兩天的負(fù)面影響。抓住父母關(guān)鍵環(huán)節(jié),從提高父母素質(zhì)入手,通過“抓大手,帶小手”來強(qiáng)化學(xué)生的思想道德建設(shè)。學(xué)校通過召開“家長會”,旨在為家長提供學(xué)習(xí)交流教育子女的機(jī)會和場所,讓家長們進(jìn)一步提高思想道德素質(zhì),轉(zhuǎn)變教育觀念,掌握教育知識,改進(jìn)管教方法,為學(xué)生的健康成長創(chuàng)造良好的家庭環(huán)境。另外,充分發(fā)揮關(guān)工委的作用,學(xué)校與區(qū)關(guān)工委定期聯(lián)系交流,建立以老一代隊(duì)伍為主體的關(guān)心下一代工作。
五、防范為本、全面檢修、防微杜漸。
為了進(jìn)一步消除安全隱患,讓安全教育工作防范于未然,避免安全事故的發(fā)生,我校在加強(qiáng)教育,宣傳,加強(qiáng)值日執(zhí)導(dǎo)管理的基礎(chǔ)上由校長室組織總務(wù)處等各有關(guān)部門對全校的每一個教室、設(shè)施設(shè)備,電器設(shè)備、活動器材、供電線路等進(jìn)行了定期的全面檢修,并對教學(xué)樓墻壁脫落及部分教室電線故障等安全隱患及時地進(jìn)行修整;另外,學(xué)校還嚴(yán)格要求每一位教職員工特別是班主任老師在做好學(xué)生安全教育工作的同時,要隨時了解.掌握學(xué)生安全動態(tài),提高防患思想,做到—發(fā)現(xiàn)可疑問題立即與學(xué)校取得聯(lián)系,在第一時間中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,把安全隱患抑制在萌芽狀態(tài)之中,避免安全事故的發(fā)生。
六、加強(qiáng)協(xié)作配合,完善長效機(jī)制。
篇6
關(guān)鍵詞:農(nóng)業(yè)保險 補(bǔ)貼 風(fēng)險管理
一、引言
我國目前有7億農(nóng)村人口,農(nóng)業(yè)產(chǎn)品作為社會生活不可或缺的產(chǎn)品,使得農(nóng)業(yè)工作是國家穩(wěn)定社會發(fā)展的重中之重。農(nóng)業(yè)保險在抗災(zāi)減災(zāi)、災(zāi)后恢復(fù)再生產(chǎn)、促進(jìn)農(nóng)業(yè)和糧食生產(chǎn)發(fā)展,以及保障農(nóng)民收入方面都有著積極的作用,是保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要工具之一。近幾年來,中國自然災(zāi)害發(fā)生頻繁,給農(nóng)民和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)造成了巨大的損失,更使全社會進(jìn)一步認(rèn)識到了農(nóng)業(yè)保險的重要性。西方主要發(fā)達(dá)國家及日本均已有多年農(nóng)業(yè)保險發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)與實(shí)踐,我國自改革開放以來才正式開始發(fā)展農(nóng)業(yè)保險,經(jīng)過三十余年努力,尤其是經(jīng)過2007年以來的幾年迅猛發(fā)展以后,已成長為全球僅次于美國的第二大農(nóng)業(yè)保險市場,這主要得益于我國自2007年開始在全國范圍內(nèi)大力推行的農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼政策。
二、目前的農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策分析
在實(shí)行農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼政策之前,由于思維習(xí)慣、實(shí)際購買力等諸多原因,農(nóng)民購買農(nóng)業(yè)保險的積極性不高,農(nóng)民并沒有實(shí)際享受到農(nóng)業(yè)保險的保障效果。在國家大力推行農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼政策之后,農(nóng)民購買農(nóng)業(yè)保險的積極性大為提高,極大地提高了農(nóng)業(yè)保險的實(shí)際覆蓋面積。目前,個別省份已經(jīng)較好地完成了農(nóng)業(yè)保險對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者的覆蓋與保障。從世界范圍來看,農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策多種多樣。國內(nèi)目前采用中央―省―市縣的分級補(bǔ)貼制度,不同的省市自治區(qū)補(bǔ)貼額度與范圍有所不同。
自2007年中央決定開始農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼試點(diǎn)以來,隨著農(nóng)業(yè)保險體系的完善和發(fā)展與中央對于農(nóng)業(yè)保險重要性的正確認(rèn)識,保險范圍持續(xù)增大、保費(fèi)補(bǔ)貼品種持續(xù)增加。目前中央財政提供政策保費(fèi)補(bǔ)貼的有水稻、玉米、小麥、棉花、馬鈴薯、油料作物、糖料作物、青稞、育肥豬、奶牛、能繁母豬、藏系羊、牦牛、天然橡膠、森林等15個品種。在個別地區(qū)由地方財政對特色農(nóng)業(yè)保險給予保費(fèi)補(bǔ)貼。2013年,國家進(jìn)一步加大了對中西部地區(qū)農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼力度。以種植業(yè)保險為例,在中西部省份中央財政補(bǔ)貼保費(fèi)的40%,在東部沿海省份補(bǔ)貼保費(fèi)的35%,并要求地區(qū)財政至少按1:1分擔(dān),使農(nóng)民僅需負(fù)擔(dān)20%的保費(fèi)就可以享受農(nóng)業(yè)保險的保障。
隨著中央號召開展農(nóng)業(yè)保險政策補(bǔ)貼,各省市地方政府均制定了有關(guān)政策,各地也均試點(diǎn)或全面推行了帶有地方農(nóng)業(yè)特色的農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策。由于中國地域?qū)拸V,農(nóng)產(chǎn)品種類極為豐富,各地的具體政策也各有不同。拿山西來說,2007,山西省農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼政策起步試行。2008年之前,養(yǎng)殖業(yè)保費(fèi)補(bǔ)貼范圍只有能繁母豬一個品種,對于能繁母豬的保險保費(fèi),由中央財政補(bǔ)貼50%,地方財政補(bǔ)貼30%,養(yǎng)殖戶承擔(dān)20%;2008年,新增了奶牛品種,對于奶牛保險的,在2008到2011年的四年里,由中央財政補(bǔ)貼30%,地方財政補(bǔ)貼30%,養(yǎng)殖戶承擔(dān)40%;2012年起,中央加大了農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼力度,保費(fèi)由中央財政補(bǔ)貼50%,地方財政補(bǔ)貼25%,養(yǎng)殖戶承擔(dān)25%。對于種植業(yè)農(nóng)業(yè)保險,2010年山西省開始推行保費(fèi)補(bǔ)貼政策,在全省各個產(chǎn)糧大縣中,根據(jù)種植面積、產(chǎn)糧以及農(nóng)民需求等多方面因素確定具體試點(diǎn)縣開始推行玉米和小麥的農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼政策,中央、省市、縣區(qū)各級財政各按保費(fèi)的40%、25%、10%進(jìn)行政策補(bǔ)貼,農(nóng)民僅需繳納剩余的5%保費(fèi)。農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼政策的大力實(shí)施有效保障了農(nóng)民收入、穩(wěn)定了農(nóng)業(yè)產(chǎn)出、在短時間內(nèi)取得了較好效果,2010年到2012年三年間,山西各級財政支付農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼共達(dá)3.2億元,農(nóng)民投保積極性與對農(nóng)業(yè)保險的重要性認(rèn)識逐年穩(wěn)步提高。從養(yǎng)殖業(yè)方面來看,被補(bǔ)貼政策覆蓋的已保險能繁母豬33萬頭、覆蓋率達(dá)到51.3%,奶牛2.6萬頭、覆蓋率達(dá)到17.7。從種植業(yè)方面來看,全省被補(bǔ)貼政策覆蓋的已保險種植業(yè)面積已達(dá)2000萬畝,其中,小麥497萬畝、覆蓋率達(dá)到45%,玉米1500萬畝、覆蓋率達(dá)到61.3%。
我國農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策不但在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)出大省開展情況良好,在需要政策傾向的西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)(如、新疆、寧夏等)農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼額度更高,中央地方各級補(bǔ)貼總額在部分地區(qū)最高達(dá)到了保費(fèi)的90%。為保障西部農(nóng)業(yè)平穩(wěn)快速發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。以寧夏為例,2012馬鈴薯保險納入了中央財政保費(fèi)補(bǔ)貼范圍,由中央財政補(bǔ)貼40%,使寧夏獲得中央財政補(bǔ)貼的農(nóng)業(yè)保險險種增加至7種,奶牛保險保費(fèi)中央財政補(bǔ)貼比例由30%提高至50%,投保人自繳比例由25%下降至10%。
在產(chǎn)出特色農(nóng)產(chǎn)品的地區(qū),地方政府也進(jìn)行了一系列農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策的探索與實(shí)踐。以廣西為例,2012年,在廣西保監(jiān)會的申請下,財政部首次將甘蔗納入中央財政政策性農(nóng)業(yè)保險保費(fèi)補(bǔ)貼范圍。廣西相關(guān)部門擬定了甘蔗保險工作方案,計劃按中央財政、自治區(qū)財政、市和縣財政將以40%∶5%∶25%的比例對甘蔗保險保費(fèi)進(jìn)行政策性補(bǔ)貼。
三、建議
我國的農(nóng)業(yè)保險及其補(bǔ)貼政策在短時間內(nèi)已得到了一定的完善,在發(fā)揮農(nóng)業(yè)保險功能中也獲得了令人矚目的成就,但我國的農(nóng)業(yè)保險及補(bǔ)貼體系與歐美發(fā)達(dá)國家相比還尚未成熟,有改進(jìn)的空間。中國農(nóng)業(yè)保險的發(fā)展還需要各界人士的不斷努力與積極探索,以更好地為社會主義建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
第一,根據(jù)政策目標(biāo),調(diào)整補(bǔ)貼政策。由于存在發(fā)展程度有差異、地理人文環(huán)境不同、總補(bǔ)貼額有限等原因,我國應(yīng)根據(jù)各地實(shí)際情況制訂適合當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策。如欠發(fā)達(dá)地區(qū)補(bǔ)貼應(yīng)相對較多,重要基礎(chǔ)農(nóng)業(yè)作物補(bǔ)貼應(yīng)相對較多,國家支持發(fā)展的農(nóng)作物補(bǔ)貼應(yīng)相對較多等。不但使農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策發(fā)揮出了保障農(nóng)民收入、促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展的作用,更可以發(fā)揮出發(fā)展中西部、維護(hù)國家糧食安全、調(diào)節(jié)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)等諸多其他重要作用。
第二,明確政府職能,提高行政效率。成立由財政、保險監(jiān)管、農(nóng)業(yè)、畜牧、林業(yè)、水利、氣象、民政等多部門為成員的協(xié)同工作小組,科學(xué)制定與實(shí)行補(bǔ)貼方案。充分利用各級行政資源,開展農(nóng)業(yè)保險的宣傳動員、承保組織、保費(fèi)收繳、災(zāi)害普查等工作。在保證行政科學(xué)的同時提高行政效率,使農(nóng)業(yè)保險補(bǔ)貼政策對農(nóng)民與農(nóng)業(yè)的益處最大化。
第三,引入競爭機(jī)制,提高服務(wù)水平。通過市場競爭,促使農(nóng)業(yè)保險經(jīng)營機(jī)構(gòu)提高服務(wù)水平。在保證基層承保機(jī)構(gòu)基本覆蓋的條件下,引入競爭機(jī)制,使農(nóng)村保險市場進(jìn)行良性互動,遵循“政府引導(dǎo)、市場運(yùn)作”的原則,逐步減少政府介入程度。在有條件的地區(qū)實(shí)行較多的市場化,不但能減輕地方財政壓力,還能增加補(bǔ)貼費(fèi)用的使用效率、增強(qiáng)經(jīng)營機(jī)構(gòu)對農(nóng)業(yè)保險的專業(yè)服務(wù)水平。
參考文獻(xiàn):
篇7
關(guān)鍵詞:自動化;OA;系統(tǒng);應(yīng)用
中圖分類號:TP311.1 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:1007-9599 (2011) 03-0000-01
Office Automation System (OA) Application for China Petroleum
Che Yanling
(Xinjiang Urumqi Marketing Company of China Petroleum,Urumqi8330011,China)
Abstract:Based on the concept of modern information management,whether the computer technology and economic management,and become a modern enterprise in the competition to win one of the key issues. Office automation system (OA) is currently the most common large-scale state-owned office automation software.This paper describes the system in the main role of oil companies,using the current situation,problems and proposals and the main performance.
Keywords:Automation;OA;System;Application
中國石油辦公自動化系統(tǒng)(OA)是就是采用internet/intranet技術(shù),基于現(xiàn)代信息管理學(xué)的理念,使企業(yè)內(nèi)部人員方便快捷地共享信息,高效地協(xié)同工作。以提高中國石油辦公自動化水平,完善中國石油各部門公文、檔案等管理制度;推進(jìn)各部門辦公的自動化、信息化和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),同時提高網(wǎng)絡(luò)的利用率;在中國石油系統(tǒng)內(nèi)部建立同意的辦公管理的信息網(wǎng)絡(luò)平臺;提高信息統(tǒng)計和分析的水平,實(shí)現(xiàn)預(yù)測和決策的輔助支持。
一、辦公自動化系統(tǒng)(OA)主要作用
(一)建立內(nèi)部的信息通信平臺:建立單位內(nèi)部的郵件系統(tǒng),使單位內(nèi)部的通信和信息交流快捷通暢。同時在單位內(nèi)部建立一個有效的信息和交流的場所,推進(jìn)了企業(yè)文化建設(shè),例如企業(yè)門戶、電子刊物,使內(nèi)部的規(guī)章制度、新聞簡報、公告事項(xiàng)等能夠在企業(yè)內(nèi)部員工之間得到廣泛的傳播,使員工能夠及時了解企業(yè)的發(fā)展動態(tài),大大增強(qiáng)公司的凝聚力。 另外OA系統(tǒng)中的功能模塊員工建議箱建立了員工與公司溝通的一個有效渠道,調(diào)動員工關(guān)心企業(yè)、熱愛公司、積極參與公司管理的積極性。
(二)實(shí)現(xiàn)工作流程的自動化:變革了單位傳統(tǒng)紙質(zhì)公文辦公模式,企業(yè)內(nèi)外部的收發(fā)文、呈批件、報表傳遞、文件管理、檔案管理、會議通知等均采用電子起草、傳閱、審批、會簽、簽發(fā)、歸檔等電子化流轉(zhuǎn)方式,提高辦公效率,實(shí)現(xiàn)無紙化辦公。所有人員不需要離開辦公室,在微機(jī)上通過鼠標(biāo)點(diǎn)擊,就可使文件隨來隨辦、隨辦隨發(fā)、隨發(fā)隨收,文件收發(fā)實(shí)現(xiàn)“零距離”、“零時間”,大大提高了文件上傳下達(dá)效率,縮短了文件流轉(zhuǎn)周期,不僅降低了機(jī)關(guān)工作人員特別是文書人員的工作強(qiáng)度,增加了承辦部門辦理時間,還有效提高了辦文、辦公質(zhì)量和效率。
(三)實(shí)現(xiàn)文檔管理的自動化:可使各類文檔能夠按權(quán)限進(jìn)行保存、共享和使用,并有一個方便的查找手段。文檔管理自動化使各種文檔實(shí)現(xiàn)電子化,通過電子文件柜的形式實(shí)現(xiàn)文檔內(nèi)容進(jìn)行分門別類管理,按權(quán)限進(jìn)行使用和共享。同時也可以把培訓(xùn)員工的材料知識、規(guī)范制度以及所有有價值的文稿資料都納入系統(tǒng)中,供新老員工以各種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。完全可以不受時間、空間的限制。
(四)實(shí)現(xiàn)分布式辦公:作為大型企業(yè),部門眾多、人員眾多,分支機(jī)構(gòu)異地辦,甚至跨國,日常溝通的難度和成本都是很大的,有時還存在信息的誤傳。自動化辦公變革了傳統(tǒng)的集中辦公室的辦公方式,擴(kuò)大了辦公區(qū)域,可在家中、城市各地甚至世界各個角落通過網(wǎng)絡(luò)連接隨時辦公,大大方便了員工出差在外的辦公與信息交流。
(五)推進(jìn)了無紙化辦公,節(jié)省企業(yè)的辦公費(fèi)用支出:將傳統(tǒng)的紙張?zhí)顚戇^程電子化,尤其是長途電話、傳真、復(fù)印、打印和辦公用紙費(fèi)用,真正實(shí)現(xiàn)無紙化辦公,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)管理現(xiàn)代化的標(biāo)志。
(六)搭建知識管理平臺:現(xiàn)代OA系統(tǒng)的核心是知識的管理,目的幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有和潛在的知識,并在恰當(dāng)?shù)臅r候?qū)⒄_的知識傳遞出去,使企業(yè)員工在實(shí)踐中學(xué)會采用最為合適的行動,避免重復(fù)錯誤和重復(fù)勞動。系統(tǒng)性利用企業(yè)積累的信息資源、專家技能,改進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新能力、快速響應(yīng)能力、提高辦公效率和員工的技能素質(zhì)。
(七)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)控能力:強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)控管理,增強(qiáng)管理層對組織的控制力,及時有效監(jiān)控各部門、各個人員的工作進(jìn)度情況;實(shí)時、全面掌控各部門的工作辦理狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決,從而減少差錯、防止低效辦公。
二、辦公自動化系統(tǒng)(OA)目前使用現(xiàn)狀、存在問題以及改進(jìn)建議
2005年系統(tǒng)實(shí)施至今,基本滿足了中國石油的遠(yuǎn)程通訊需求,無論是總公司用戶、領(lǐng)導(dǎo)或是外地分支機(jī)構(gòu)及出差在外人員都可以遠(yuǎn)程通訊及時的訪問公司內(nèi)數(shù)據(jù)資源。但隨著社會的發(fā)展和管理理念的更新,辦公自動化系統(tǒng)(OA)也存在一些不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展新形勢需要的弊端。
(一)安裝類問題。OA在安裝過程中,使用的時間正字庫中方正仿宋簡體、方正小標(biāo)宋簡體等少量字體,但使用過程中發(fā)現(xiàn)完整的方正字庫51個字體中含有大量繁體字體,有必要精簡一下安裝程序中集成的方正字庫,讓安裝包更加小巧一些。其次在正常運(yùn)行中文件模板損壞是常有的事,建議在本機(jī)安裝完之后自動備份模板文件,模板損壞時可以一鍵恢復(fù),減少重新安裝系統(tǒng)的麻煩。
(二)使用類問題。1.辦公自動化系統(tǒng)(OA)中收發(fā)文治理存在的問題及對策。一是企業(yè)發(fā)文傳送到的用戶,流程無法進(jìn)行用戶是否打開有關(guān)文件的跟蹤,文件治理人員也不知道文件送過去后,使用人員是否查看;OA中傳閱方式希望設(shè)計一個直觀統(tǒng)計被傳閱人是否已閱的界面;二是沒有作廢文件標(biāo)識或作廢文件專欄,作廢文件與現(xiàn)用文件無法分開,也無法在文件上加注作廢標(biāo)識;2.OA系統(tǒng)中郵件治理存在的問題及對策。內(nèi)部電子郵件的用途是傳送用因工作需要的非正規(guī)材料。但是在應(yīng)用中,有些郵件涉及重要的生產(chǎn)資料、工作方案等企業(yè)內(nèi)部重要資料,在郵件傳送過程中,沒有流程跟蹤。因此,重要材料發(fā)郵件時無法實(shí)現(xiàn)痕跡治理。
三、辦公自動化系統(tǒng)(OA)中石油企業(yè)的重要作用
2005年系統(tǒng)實(shí)施后至2011年,從各方面提高中國石油的信息共享、信息傳遞、信息管理的效率,從而提高中石油的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。現(xiàn)代企業(yè)要想在激烈的市場競爭中爭得一席之地,一是靠人才,二是靠信息,這是企業(yè)取勝的必備條件。企業(yè)的信息化保證企業(yè)全方位得到最新信息。通過辦公自動化系統(tǒng),我們可及時掌握市場信息,正確決策,從而以最快的速度、最好的產(chǎn)品、最低的價格、最好的服務(wù),參與市場競爭,以達(dá)到企業(yè)取勝之目的。
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篇8
本次清倉查庫的范圍包括市境內(nèi)的所有中央儲備糧、國家臨時存儲糧(含最低收購價糧、臨時儲存糧,下同)、地方儲備糧、國有糧食企業(yè)儲存的商品糧。以上所稱糧食包括大豆,不含食用植物油。具體內(nèi)容如下:
(一)庫存糧食數(shù)量檢查
重點(diǎn)查清中央儲備糧、國家臨時存儲糧、地方儲備糧和國有糧食企業(yè)儲存商品糧的數(shù)量、品種情況。對國有糧食企業(yè)代收、代儲的商品糧,要查清糧權(quán)歸屬情況。
(二)庫存糧食賬務(wù)檢查
重點(diǎn)檢查糧食庫存實(shí)物與保管賬、統(tǒng)計賬、會計賬、銀行資金賬的賬實(shí)相符、賬賬相符情況,賬務(wù)處理的合規(guī)情況,以及不同性質(zhì)和品種的糧食按規(guī)定進(jìn)行分賬管理、分倉儲存情況。對利用農(nóng)發(fā)行糧食收購資金貸款收購的糧食,要重點(diǎn)檢查糧食庫存與貸款是否對應(yīng),資金占用是否合理。
(三)庫存糧食質(zhì)量檢查
重點(diǎn)檢查中央儲備糧、國家臨時存儲糧和地方儲備糧的質(zhì)量合格率和品質(zhì)宜存率。
(四)中央和地方儲備糧輪換管理情況檢查
重點(diǎn)檢查年度中央儲備糧輪換計劃和地方儲備糧輪換政策執(zhí)行情況,包括輪換計劃下達(dá)(請示和批復(fù))是否規(guī)范,輪換的品種、數(shù)量、時間與計劃(批復(fù))是否一致,輪入糧食的生產(chǎn)年限和質(zhì)量是否符合政策規(guī)定,是否存在擅自串換品種、變更輪換庫點(diǎn)和數(shù)量以及未輪報輪、轉(zhuǎn)圈輪換、超輪空期輪換等問題。
(五)政策性糧食財政補(bǔ)貼資金撥補(bǔ)情況檢查
重點(diǎn)檢查年和年中央儲備糧和地方儲備糧保管費(fèi)和輪換費(fèi)是否及時足額撥付到代、承儲企業(yè),最低收購價糧食收購和保管費(fèi)用是否及時足額撥補(bǔ)到委托收購庫點(diǎn)。
(六)重點(diǎn)非國有糧食經(jīng)營及轉(zhuǎn)化用糧企業(yè)執(zhí)行統(tǒng)計制度情況檢查
重點(diǎn)檢查納入糧食流通統(tǒng)計范圍的重點(diǎn)非國有糧食經(jīng)營企業(yè)和轉(zhuǎn)化用糧企業(yè)執(zhí)行統(tǒng)計制度情況。選擇1-2家在我市具有一定代表性的企業(yè),進(jìn)行糧食庫存情況的典型調(diào)查。
二、清倉查庫的組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)全市糧食清倉查庫的組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對全市糧食清倉查庫工作的領(lǐng)導(dǎo),成立全市糧食清倉查庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)清倉查庫工作的組織實(shí)施和督促核查。領(lǐng)導(dǎo)小組由市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,市糧食局、農(nóng)發(fā)行、發(fā)改委、監(jiān)察局、財政局、農(nóng)林局、審計局、質(zhì)監(jiān)局、統(tǒng)計局等部門負(fù)責(zé)人參加。全市糧食清倉查庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組在市糧食局設(shè)立辦公室,為日常辦事機(jī)構(gòu),由市糧食局主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任辦公室主任。下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、數(shù)據(jù)資料組、技術(shù)保障組、案件核查組等專項(xiàng)工作組。相關(guān)各部門和單位要科學(xué)組織協(xié)調(diào),落實(shí)職責(zé)分工,細(xì)化工作要求,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,確保清倉查庫工作的質(zhì)量和進(jìn)度。領(lǐng)導(dǎo)小組的主要任務(wù):一是按照省、市人民政府的統(tǒng)一部署,組織領(lǐng)導(dǎo)本市糧食清倉查庫工作。二是組織和督導(dǎo)本市納入清倉查庫范圍的全部企業(yè)開展糧食庫存自查。三是組織本市所有納入清倉查庫的企業(yè)自查人員培訓(xùn)。四是審核、匯總企業(yè)自查結(jié)果,向市級領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交工作報告。五是協(xié)助各級工作組開展糧食庫存普查、復(fù)查、抽查和案件核查等工作。
(二)清倉查庫信息資料的整合
西郊國家糧食儲備庫負(fù)責(zé)向市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供市內(nèi)年3月末實(shí)際承儲庫點(diǎn)的中央儲備糧、國家臨時存儲糧統(tǒng)計報表,各類政策性糧食管理的文件制度和規(guī)范,以及輪換、銷售計劃等資料。市糧食局負(fù)責(zé)向市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供年3月末地方儲備糧和商品糧具體到實(shí)際承儲庫點(diǎn)的統(tǒng)計報表,以及地方儲備糧輪換、銷售計劃等資料。市農(nóng)發(fā)行向市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供年3月末具體到承貸企業(yè)的銀行貸款明細(xì)和臺賬資料(分品種、分性質(zhì))。
三、檢查時點(diǎn)和方式
(一)檢查時點(diǎn)
以年3月末糧食庫存統(tǒng)計結(jié)報日為檢查時點(diǎn)。
(二)檢查方式
本次清倉查庫由市政府組織并督導(dǎo)企業(yè)自查,市政府全面普查,省政府重點(diǎn)復(fù)查和國務(wù)院抽查工作組隨機(jī)抽查的方式組織實(shí)施。
自查、普查、復(fù)查和抽查的具體檢查方法,按照《年全國糧食清倉查庫檢查方法》執(zhí)行。
四、清倉查庫進(jìn)度安排
(一)準(zhǔn)備階段
1.成立機(jī)構(gòu)。年2月28日前,市政府成立糧食清倉查庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu),并將機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員名單等情況報送市糧食清倉查庫領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
2.制定和上報清倉查庫實(shí)施方案。根據(jù)國辦〔〕118號、政辦發(fā)〔〕10號精神、糧檢〔〕4號和本實(shí)施方案要求,結(jié)合我市實(shí)際,細(xì)化制定本市內(nèi)清倉查庫的具體實(shí)施方案,并在年2月底前報市清倉查庫領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
3.動員和培訓(xùn)。年3月中旬前完成督導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行自查、企業(yè)自查全體檢查人員的培訓(xùn)任務(wù)。年3月下旬,完成清倉查庫工作的動員和部署。
4.其他準(zhǔn)備。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和被查企業(yè),要按照本實(shí)施方案和上級領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定的具體方案要求,備齊相關(guān)文件、賬務(wù)和報表資料,提前準(zhǔn)備工作底稿,對不規(guī)則貨位進(jìn)行形態(tài)整理,備齊經(jīng)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門嚴(yán)格校正的稱重、計量和質(zhì)量扦樣等檢查工具。
(二)自查階段
3月底前,本市納入檢查范圍的所有企業(yè)完成自查,4月5日前,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室完成情況匯總,并上報市級領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。被查企業(yè)要根據(jù)自查情況認(rèn)真填寫各類工作底稿和匯總表格,準(zhǔn)備與檢查當(dāng)日糧食庫存實(shí)際情況一致的貨位平面圖、貨位明細(xì)表,以及分倉保管賬、保管總賬、統(tǒng)計報表、會計報表、輔助賬表、原始憑證等賬務(wù)資料,合同、運(yùn)單、發(fā)票等反映糧食出入庫業(yè)務(wù)的憑證,糧食測溫、測濕、熏蒸等作業(yè)記錄,為后續(xù)普查、復(fù)查、抽查做好準(zhǔn)備。
(三)普查階段
4月15日前,市人民政府按綜合交叉的原則組織對本市范圍內(nèi)糧食庫存情況進(jìn)行全面普查,并開展重點(diǎn)非國有糧食經(jīng)營企業(yè)及轉(zhuǎn)化用糧企業(yè)執(zhí)行糧食流通統(tǒng)計制度情況檢查及糧食庫存典型調(diào)查。
(四)復(fù)查階段
4月底前,由省人民政府組織對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)企業(yè)/P>
(五)抽查階段
5月10日開始,國務(wù)院抽查工作組對重點(diǎn)省(區(qū)、市)糧食庫存情況進(jìn)行隨機(jī)抽查,每個省(區(qū)、市)抽查的企業(yè)不少于10個。
(六)檢查結(jié)果匯總上報和整改階段
在全面檢查糧食庫存的基礎(chǔ)上,對清倉查庫工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),匯總檢查結(jié)果,編制相關(guān)報表和檢查工作報告。領(lǐng)導(dǎo)小組對庫存檢查結(jié)果要層層把關(guān),數(shù)據(jù)匯總中發(fā)現(xiàn)有錯統(tǒng)、漏統(tǒng)、重復(fù)統(tǒng)計、虛報庫存數(shù)量等問題,要及時糾正,對檢查認(rèn)定的賬實(shí)差數(shù)要做出詳細(xì)的書面說明。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要在認(rèn)真核實(shí)的基礎(chǔ)上提出整改措施,由市糧食局下發(fā)整改通知書,并督促企業(yè)限時報送整改結(jié)果,有關(guān)資料存檔備案,并在檢查報告中如實(shí)反映,視問題成因和嚴(yán)重程度進(jìn)行問責(zé)。
五、清倉查庫工作要求
(一)逐級落實(shí)責(zé)任
本次清倉查庫工作是國務(wù)院組織開展的全國性糧食庫存專項(xiàng)檢查,時間緊,任務(wù)重,涉及部門多,各有關(guān)職能部門和單位必須在市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下,密切配合,協(xié)同工作。各被檢查單位要切實(shí)做到思想認(rèn)識到位,組織和措施落實(shí)到位。
市政府對本市清倉查庫結(jié)果的準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。要建立和完善明確的工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。企業(yè)法人代表、有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人和市政府主要負(fù)責(zé)人,都要逐級在清倉查庫工作報告及相關(guān)報表上簽字。要嚴(yán)格工作底稿制度,各環(huán)節(jié)檢查的原始記錄必須保證完整、準(zhǔn)確、真實(shí),并妥善保存、留底備查,不得擅自篡改、損毀。發(fā)現(xiàn)工作走過場,弄虛作假,妨礙清倉查庫工作,造成檢查結(jié)果失實(shí)的,要追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
(二)保證質(zhì)量和進(jìn)度
清倉查庫領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行檢查方法,明確時限要求,確保所有檢查工作在規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量完成。
(三)真實(shí)反映糧食庫存狀況
各被檢查企業(yè)要積極配合清倉查庫工作,實(shí)事求是地反映糧食庫存的真實(shí)情況。對已銷售出庫的糧食要及時進(jìn)行賬務(wù)處理,核減當(dāng)月統(tǒng)計賬,未回籠的銷售款計入相應(yīng)結(jié)算賬戶,不得以任何理由虛增庫存。嚴(yán)禁以虛購虛銷方式掩蓋虧庫。
(四)增強(qiáng)清倉查庫透明度和公信力
清倉查庫領(lǐng)導(dǎo)小組要強(qiáng)化對清倉查庫過程的監(jiān)督,增強(qiáng)工作的透明度和社會公信力。可邀請人大代表、政協(xié)委員對清倉查庫全過程進(jìn)行監(jiān)督。要加強(qiáng)宣傳報道和輿論引導(dǎo),向社會公布糧食庫存檢查的政策、內(nèi)容、程序、方法和工作要求,組織新聞媒體進(jìn)行正面宣傳,防止負(fù)面炒作,正確引導(dǎo)市場預(yù)期,穩(wěn)定市場,安定民心。監(jiān)察、審計部門要設(shè)立舉報電話,接受群眾監(jiān)督,嚴(yán)肅查處違規(guī)違法案件并選擇典型案件公開曝光。
(五)嚴(yán)明紀(jì)律清正廉潔
各部門要選派政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人員參加清倉查庫工作。要對檢查人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和廉政教育,嚴(yán)明工作紀(jì)律。檢查人員要堅(jiān)持原則,自覺遵守工作紀(jì)律和廉潔自律有關(guān)規(guī)定,不準(zhǔn)參加可能影響清倉查庫工作的活動,不得吃請、受禮,對違反紀(jì)律的要嚴(yán)肅查處。
(六)加強(qiáng)保密工作
國家糧食庫存的數(shù)量和布局屬于國家秘密事項(xiàng),對檢查過程中涉及的中央政策性糧食庫存及省級糧食庫存的數(shù)量、布局要嚴(yán)格保密。要按照國家保密規(guī)定,制定清倉查庫保密措施,配備必要硬件設(shè)施,明確保密責(zé)任,特別是在數(shù)據(jù)傳輸、新聞宣傳等環(huán)節(jié)要嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律,防止發(fā)生泄密事件。
六、清倉查庫的經(jīng)費(fèi)保障
應(yīng)本著勤儉節(jié)約費(fèi)。市糧食局要嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)開支,對清倉查庫工作新發(fā)生的必要開支進(jìn)行嚴(yán)格審核,并向市財政局如實(shí)申報。本次清倉查庫工作新發(fā)生的必要開支,由省級財政核實(shí)后專項(xiàng)列支,中央財政適當(dāng)補(bǔ)助。任何部門不得將清倉查庫費(fèi)用轉(zhuǎn)嫁給被查企業(yè)。有關(guān)清倉查庫經(jīng)費(fèi)的安排、撥付和管理等事項(xiàng),財政部將另行規(guī)定。
七、清倉查庫文件資料的保存
篇9
電力公司作為典型的知識型管理企業(yè),其在采購過程中積累的各種文檔、經(jīng)驗(yàn),是一筆寶貴的財富。本文在對典型企業(yè)知識管理成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合電力企業(yè)采購業(yè)務(wù)實(shí)際,對其知識管理現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研,從而發(fā)現(xiàn)知識管理主要存在以下問題:文檔沒有集中統(tǒng)一的存儲平臺,文檔分類方式有待完善,文檔共享性有待提高,文檔版本管理混亂;原始文檔修改后仍有人在使用舊文檔,且版本修改的時間及操作人等操作記錄不完整;文檔查詢方式比較機(jī)械,文檔檢索效率有待進(jìn)一步提高。針對知識管理現(xiàn)狀及存在的問題,本文按“隱性知識顯性化、顯性知識標(biāo)準(zhǔn)化”的思路,對采購過程中產(chǎn)生的各種知識進(jìn)行系統(tǒng)梳理,并對相關(guān)知識進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化處理,同時,基于物資公司對采購過程知識管理信息系統(tǒng)的需求,開發(fā)采購過程知識標(biāo)準(zhǔn)化智能管理信息系統(tǒng),運(yùn)用信息化技術(shù)實(shí)現(xiàn)采購過程知識的標(biāo)準(zhǔn)化、智能化管理,有效提高招標(biāo)采購全過程效率效益,規(guī)范采購過程,增加公司的無形資產(chǎn)。
2開展采購知識管理的必要性
2.1提升企業(yè)發(fā)展競爭力的必然趨勢
知識管理是一種管理思想和方法,主要被用來指導(dǎo)企業(yè)的信息處理和知識的生產(chǎn)與應(yīng)用,并指導(dǎo)相應(yīng)的系統(tǒng)開發(fā)和技術(shù)平臺搭建工作,從而能夠改進(jìn)和提高個人、團(tuán)隊(duì)和組織的創(chuàng)新能力、反應(yīng)能力和技能素質(zhì)。21世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)的時代,知識業(yè)已成為推動企業(yè)提升核心競爭力的源泉,是企業(yè)存續(xù)、健康發(fā)展的關(guān)鍵因素。研究構(gòu)建企業(yè)的知識管理體系,增強(qiáng)知識管理能力,已成為企業(yè)在經(jīng)營管理過程中的一項(xiàng)重要任務(wù)。這是公司開展知識管理的外在要求。公司依托國網(wǎng)統(tǒng)一部署的內(nèi)部管理信息系統(tǒng),招投標(biāo)管理統(tǒng)一在ECP平臺操作,提供了完善的員工交流與協(xié)同工作環(huán)境,客觀上為公司實(shí)施知識管理創(chuàng)造了內(nèi)在條件。在內(nèi)外因素的共同影響下,企業(yè)開展知識管理是其提高企業(yè)管理水平、創(chuàng)造更高效益的必然趨勢。
2.2改善公司采購管理現(xiàn)狀的必要條件
近年來,電力企業(yè)深入推進(jìn)物力集約化管理,變革組織構(gòu)架、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,打造集中規(guī)范的一體化采購平臺,構(gòu)建統(tǒng)一協(xié)同的供應(yīng)保障體系,物資管理實(shí)現(xiàn)了從松散單一到集中統(tǒng)一的轉(zhuǎn)變,規(guī)模效益和保障能力顯著增強(qiáng)。實(shí)施物力集約化精益管理,需要我們科學(xué)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,創(chuàng)新改進(jìn)工作方法,將各項(xiàng)業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)做精做細(xì),尤其是要做到采購精益化,提升采購過程標(biāo)準(zhǔn)化、信息化支撐能力,鞏固兩級集中采購成果,規(guī)范采購實(shí)施程序,強(qiáng)化采購結(jié)果的可追溯性,提高采購綜合效益。物資供應(yīng)公司作為江蘇省電力公司的招標(biāo)機(jī)構(gòu),肩負(fù)著江蘇電力每年高達(dá)幾百億的物資及服務(wù)的采購工作,涉及招標(biāo)準(zhǔn)備、發(fā)標(biāo)、開評標(biāo)、定標(biāo)和專家?guī)臁n案管理等一系列事宜,是江蘇省電力公司精益化采購的具體落實(shí)單位。從采購過程的運(yùn)作特征來看,相關(guān)員工都是典型的知識專家,他們所使用的知識是在長期從事采購事宜過程中的經(jīng)驗(yàn)積累,自我思考及與企業(yè)外部相關(guān)人員的交往中所積聚的隱性知識。知識型員工的知識和經(jīng)驗(yàn),對采購過程的高效率和高質(zhì)量運(yùn)作至關(guān)重要,這就對這部分員工及他們的知識管理提出了更高要求。對知識的管理是否得當(dāng),直接關(guān)乎到采購工作的運(yùn)轉(zhuǎn)效率甚至是公司發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。構(gòu)建采購過程標(biāo)準(zhǔn)化管理體系是采購過程知識管理的關(guān)鍵性任務(wù),是改善公司采購管理現(xiàn)狀、提高采購管理效率效益、提升企業(yè)管理水平的必由之路。
3采購知識管理內(nèi)涵
知識管理大師達(dá)文波特認(rèn)為,知識管理的關(guān)鍵涵義是“通過特定的信息技術(shù),創(chuàng)造一種環(huán)境讓每位職員能獲取、共享、使用組織內(nèi)部和外部的知識信息”。目前,理論界和工業(yè)界對知識管理作為一種創(chuàng)新模式,其重要性已經(jīng)形成共識,眾多企業(yè)開始實(shí)施知識管理項(xiàng)目,建立自己的知識管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)從知識沉淀、知識發(fā)掘、知識導(dǎo)出、知識固化、知識共享、知識傳播、知識默化以及知識優(yōu)化的閉環(huán)知識管理。
3.1構(gòu)建采購知識標(biāo)準(zhǔn)制度
3.1.1規(guī)范采購管理文件匯編制度
對物資供應(yīng)公司成立以來上級部門公開頒布的及本公司的所有采購管理方面的制度規(guī)范性文件進(jìn)行整理匯編,包括國網(wǎng)采購管理通用制度、國網(wǎng)公司發(fā)文通知、國網(wǎng)物資部指導(dǎo)意見、省公司發(fā)文等,以及公司領(lǐng)導(dǎo)重要講話、診斷報告、調(diào)研結(jié)果、工作方案等,規(guī)范化管理采購相關(guān)文件的匯編工作。
3.1.2采購程序性文件標(biāo)準(zhǔn)化
依照公司現(xiàn)有的招標(biāo)采購流程,從招標(biāo)準(zhǔn)備、發(fā)標(biāo)、開標(biāo)、評標(biāo)(授標(biāo))、定標(biāo)、合同簽訂、歸檔管理等環(huán)節(jié)入手,對在采購過程中產(chǎn)生的程序性采購文檔進(jìn)行梳理;根據(jù)實(shí)地開展調(diào)研、溝通和確認(rèn),對其中部分文檔進(jìn)行固化處理,并對部分文檔設(shè)計、定制通用化的模板,從而實(shí)現(xiàn)采購文檔標(biāo)準(zhǔn)化。以評標(biāo)環(huán)節(jié)為例,通過溝通確認(rèn)后,對其中涉及的技術(shù)評標(biāo)要點(diǎn)、商務(wù)評標(biāo)要點(diǎn)、評標(biāo)小結(jié)、預(yù)評分表、標(biāo)前澄清函、不良行為處理意見、供應(yīng)商履約評價、招標(biāo)文件等文件設(shè)計、定制通用化模板,從而將標(biāo)準(zhǔn)化的文檔應(yīng)用于不同物資招標(biāo)采購中,有效提高招標(biāo)工作效率。
3.2構(gòu)建采購文檔智能化管理系統(tǒng)
在將采購過程文件標(biāo)準(zhǔn)化后,通過開發(fā)智能化管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)眾多標(biāo)準(zhǔn)化文檔的有序管理,實(shí)現(xiàn)從文檔的創(chuàng)建、修改、存儲、分享、版本管理、訪問權(quán)限控制、文檔查詢、反復(fù)使用到文檔的退役整個生命周期的全程管理。基于文檔生命周期全程管理理論,分析研究采購文檔智能化管理系統(tǒng)需求,對采購標(biāo)準(zhǔn)化文檔進(jìn)行分類存儲,實(shí)現(xiàn)采購文檔智能化管理。具體地,采購文檔智能化管理系統(tǒng)主要應(yīng)具備以下幾方面的功能。
(1)文檔創(chuàng)建與修改。可通過新建文檔、上傳文檔、文檔掃描導(dǎo)入3種形式實(shí)現(xiàn)文檔創(chuàng)建,并能在線編輯,同時內(nèi)置常用的文件模板,根據(jù)需要調(diào)用模板創(chuàng)建文件。
(2)集中存儲及合理分類。構(gòu)建公司文件的集中存儲平臺,并根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需求進(jìn)行文檔分類,同時與天源招標(biāo)系統(tǒng)、國網(wǎng)ECP系統(tǒng)實(shí)時對接,實(shí)現(xiàn)文檔的同步調(diào)用。
(3)分享功能。與內(nèi)網(wǎng)辦公系統(tǒng)無縫對接,讓員工在工作中能隨時分享好的工作方法或經(jīng)驗(yàn),在全公司內(nèi)形成良好的共同學(xué)習(xí)機(jī)制。
(4)版本控制。保證文檔修改后,自動升級為最新版本,且支持對各版本的跟蹤、查找、對比、重用處理。同時支持版本號管理,可查看操作人、IP、日志、時間等信息,避免不同版本文件的混淆。
(5)文檔審計。完善的系統(tǒng)日志和審計記錄,自動記錄用戶對文檔的所有相關(guān)操作及操作時間,使得出現(xiàn)問題后有據(jù)可尋。
(6)查詢管理。知識智能匹配,快速定位,實(shí)現(xiàn)對系統(tǒng)中各類文檔的高效查詢。
(7)權(quán)限管理。設(shè)置合理的文檔操作權(quán)限,用戶只有被授予正確權(quán)限才能獲取和處理相應(yīng)的文檔資料。控制到每個文檔對象的所有操作,如閱讀、拷貝、打印、分發(fā)、查看、編輯、截屏等。
3.3完善采購知識管理體系
通過對采購知識標(biāo)準(zhǔn)制度以及采購文檔智能化管理系統(tǒng)的制定與構(gòu)建,完善采購知識管理體系,使采購流程管理標(biāo)準(zhǔn)化與制度化。
4采購知識管理研究效果
采購知識管理體系建成實(shí)施后,公司提高了招標(biāo)采購全過程工作效率、規(guī)范了公司采購過程以及增加了公司的無形資產(chǎn)。通過采購流程標(biāo)準(zhǔn)化、程序性文件格式化等手段,減少了采購人員的工作量,提高了工作效率;本文以知識管理為核心,以信息化為手段,固化采購實(shí)施流程,盡量減少人為可控節(jié)點(diǎn),提高了采購全過程的規(guī)范性;知識管理支持并激發(fā)了公司內(nèi)部員工、專家以及領(lǐng)導(dǎo)的知識、經(jīng)驗(yàn)的友好交流與最大挖掘,實(shí)現(xiàn)個人及群體所創(chuàng)造的知識資產(chǎn)的復(fù)用與共享,達(dá)到創(chuàng)建知識庫的目的。
5結(jié)語
篇10
這次市政府知識產(chǎn)權(quán)辦公會議年度例會,主要任務(wù)是認(rèn)真貫徹落實(shí)市第十二次黨代會和市“兩會”精神,總結(jié)全市2011年度知識產(chǎn)權(quán)工作,安排部署2012年度全市知識產(chǎn)權(quán)工作任務(wù),進(jìn)一步振奮精神,強(qiáng)化措施,推動全市知識產(chǎn)權(quán)工作更好更快發(fā)展。剛才,中級法院、公安局等部門匯報了工作,大家都能按照市委、市政府的要求,立足本職、盡職盡責(zé),齊心協(xié)力,密切配合,知識產(chǎn)權(quán)整體工作有了顯著提升,多次受到省政府表彰,并在全省會議上做了典型發(fā)言。希望同志們在新的一年里,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)協(xié)同作戰(zhàn)、爭創(chuàng)一流的精神,推動全市知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)全面發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)市委、市政府確定的宏偉目標(biāo)再立新功。下面,根據(jù)會議安排,我講三點(diǎn)意見:
一、提高認(rèn)識,堅(jiān)定信心,增強(qiáng)做好知識產(chǎn)權(quán)工作的責(zé)任感和使命感
知識產(chǎn)權(quán)是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要資源。實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益、上水平,必須依靠科技創(chuàng)新,依靠自主創(chuàng)新能力的提高。我們貫徹落實(shí)市第十二次黨代會和市“兩會”精神,積極打造科學(xué)發(fā)展高地,就必須發(fā)揮好知識產(chǎn)權(quán)對科學(xué)發(fā)展的支撐引領(lǐng)作用。全市知識產(chǎn)權(quán)工作必須適應(yīng)發(fā)展需求,抓住機(jī)遇,有所作為;要牢固樹立服務(wù)中心的意識,圍繞提高自主創(chuàng)新能力,以提高知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運(yùn)用、管理和保護(hù)為目標(biāo),明確責(zé)任、堅(jiān)定信心、狠抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)的全面發(fā)展。
(一)加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作,是推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級,打造區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地的現(xiàn)實(shí)需要。培育壯大“石油化工、煤電化工和農(nóng)副產(chǎn)品加工”產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,加快發(fā)展戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè),是“十二五”時期我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn),全市知識產(chǎn)權(quán)工作必須圍繞這一中心。要積極實(shí)施專利戰(zhàn)略、商標(biāo)戰(zhàn)略、品牌發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)專利技術(shù)布局,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力和發(fā)展優(yōu)勢;積極培育著名商標(biāo)和知名品牌,營造產(chǎn)業(yè)的市場競爭優(yōu)勢;加強(qiáng)專利、商標(biāo)、版權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、管理、運(yùn)用和保護(hù),激發(fā)全社會的創(chuàng)新激情;加快推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和優(yōu)化升級,促進(jìn)科技優(yōu)勢向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化,助推“1655”企業(yè)升級計劃的完成,全面提升經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的質(zhì)量和水平,為打造區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(二)加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作,是建設(shè)創(chuàng)新型城市,打造區(qū)域自主創(chuàng)新高地的關(guān)鍵舉措。知識產(chǎn)權(quán)是提升地區(qū)競爭力的戰(zhàn)略資源和核心要素,自主知識產(chǎn)權(quán)的擁有量是衡量區(qū)域創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)指標(biāo),只有著力提高自主創(chuàng)新能力,加快知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造和應(yīng)用,才能提升城市的綜合競爭力,推動創(chuàng)新型城市建設(shè)。
(三)加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作,是營造良好投資環(huán)境,打造區(qū)域?qū)ν忾_放高地的重要保障。隨著全社會知識產(chǎn)權(quán)意識的提高,知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)環(huán)境在招商引資活動中日益成為投資者考察的重點(diǎn)。要優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提高招商質(zhì)量和引資水平,必須不斷加大知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度,完善政策措施,營造良好的知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展環(huán)境,才能吸引更多的高端資源來菏投資,提高對國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)、優(yōu)勢品牌等知識產(chǎn)權(quán)的引進(jìn)、消化、吸收、再創(chuàng)新,使之為我所用,進(jìn)而增強(qiáng)參與國際合作與競爭的能力,提升對外開放的層次,開創(chuàng)對外開放的新格局。
(四)加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作,是形成富有特色的文化優(yōu)勢,打造區(qū)域社會事業(yè)發(fā)展高地的內(nèi)在要求。黨的十七屆六中全會決定中指出,要“加大對擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、弘揚(yáng)民族優(yōu)秀文化的產(chǎn)業(yè)支持力度,打造知名品牌”。文化是城市的靈魂,是城市綜合實(shí)力的重要組成部分,是延續(xù)傳統(tǒng)文化與優(yōu)勢的內(nèi)在動力。要加強(qiáng)“一城四鄉(xiāng)”文化資源和非物質(zhì)遺產(chǎn)資源的保護(hù),著力打造文化產(chǎn)業(yè)品牌,充分發(fā)揮好知識產(chǎn)權(quán)制度激勵、保護(hù)創(chuàng)新的作用,為文化的傳承與發(fā)展提供有力的保障。
(五)開展國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市工作,是實(shí)施國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略、推動我市知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)全面發(fā)展的總抓手。開展國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市工作,就是通過提升知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運(yùn)用、管理和保護(hù)能力,優(yōu)化創(chuàng)新的社會、市場環(huán)境,增強(qiáng)城市綜合競爭力,加快創(chuàng)新型城市建設(shè),推動城市經(jīng)濟(jì)社會實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。我們要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,確保國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市工作順利通過驗(yàn)收,打造新的城市發(fā)展“名片”。
二、認(rèn)清形勢,明確責(zé)任,扎實(shí)推動國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市工作的開展
2011年7月5日,市政府召開專門動員會議,正式啟動了國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市創(chuàng)建工作。一年來,全市嚴(yán)格按照菏辦發(fā)[2011]53號文件要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn),工作取得了明顯的階段性成果。全市知識產(chǎn)權(quán)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和政策保障體系日益完善,財政投入不斷加大,知識產(chǎn)權(quán)文化建設(shè)持續(xù)推進(jìn),知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造能力顯著增強(qiáng),知識產(chǎn)權(quán)管理服務(wù)水平明顯提升,知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程穩(wěn)步推進(jìn),知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度不斷加強(qiáng)。2011年,全市專利申請2177件,較去年同期增長210件,其中發(fā)明專利申請513件,占比超過全省平均水平0.18個百分點(diǎn);專利授權(quán)1193件,較去年同期增長164件,其中發(fā)明專利授權(quán)141件,占比超過全省平均水平1.87個百分點(diǎn)。注冊商標(biāo)7122件,新增著名商標(biāo)13件;新增名牌1個,省服務(wù)名牌2個,登記著作權(quán)18件。創(chuàng)建省知識產(chǎn)權(quán)園區(qū)1個,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)基地1個,銀香偉業(yè)集團(tuán)有限公司獲“省長質(zhì)量獎”。全年處理專利侵權(quán)案件12件、商標(biāo)侵權(quán)案件126起、版權(quán)案件200多起,市法院受理知識產(chǎn)權(quán)案件108件,結(jié)案105件。
同時,我們也要清醒地認(rèn)識到,全市知識產(chǎn)權(quán)工作總體上還未能滿足發(fā)展的需求,對發(fā)展的支撐引領(lǐng)作用發(fā)揮不明顯。當(dāng)前和今后工作中還存在一些亟需突破的薄弱環(huán)節(jié)。一是知識產(chǎn)權(quán)還沒有真正廣泛地引起政府部門和社會的重視,知識產(chǎn)權(quán)的社會認(rèn)知度較低。二是知識產(chǎn)權(quán)的資源和資產(chǎn)意識弱化,部分企業(yè)還沒有給與高度重視和科學(xué)管理,僅是作為申報項(xiàng)目和企業(yè)評級的手段。三是全市企事業(yè)單位運(yùn)用知識產(chǎn)權(quán)制度的能力不強(qiáng),自主知識產(chǎn)權(quán)擁有量在全省處于較落后位置。四是知識產(chǎn)權(quán)管理體系尚未健全,中介服務(wù)機(jī)構(gòu)亟需規(guī)范。五是知識產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法隊(duì)伍亟待加強(qiáng)。六是創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化實(shí)施率低,知識產(chǎn)權(quán)價值實(shí)現(xiàn)渠道窄等。
因此,我們要充分利用創(chuàng)建“國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市”,著力解決影響和制約全市知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展的問題,整體推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)工作。要認(rèn)真落實(shí)市委、市政府下發(fā)的《實(shí)施方案》,按照部門的職責(zé)分工,切實(shí)抓好落實(shí),確保到9月底圓滿實(shí)現(xiàn)全部工作目標(biāo)。10月到12月是總結(jié)驗(yàn)收階段,相關(guān)單位要充分做好準(zhǔn)備,對照各自的任務(wù)逐項(xiàng)檢查,對任務(wù)措施落實(shí)不到位的及時進(jìn)行整改,確保完成各項(xiàng)試點(diǎn)工作任務(wù),迎接上級部門的考評驗(yàn)收。
(一)要進(jìn)一步提升知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造能力。繼續(xù)實(shí)施專利戰(zhàn)略、商標(biāo)品牌戰(zhàn)略,落實(shí)名牌培育計劃,大力發(fā)展印刷出版、動漫影視、文化娛樂、工藝美術(shù)等核心版權(quán)產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)對小麥、棉花、蔬菜等植物新品種的培育,著力提高自主知識產(chǎn)權(quán)擁有量。截至2011年,全市共擁有中國馳名商標(biāo)4件,著名商標(biāo)59件,名牌37個,地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品3個,著作權(quán)登記432件。按照試點(diǎn)城市工作方案中確定的目標(biāo),今年全市專利年申請量要超過2300件,其中發(fā)明專利不低于560件,創(chuàng)造國家馳名商標(biāo)5個,著名商標(biāo)60個,省級以上名牌產(chǎn)品45個,原產(chǎn)地及地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品4個,著作權(quán)登記280件。這些任務(wù)目標(biāo)都是剛性指標(biāo),必須確保完成。目前著作權(quán)和專利申請量及發(fā)明專利占比已經(jīng)達(dá)到要求,其他還需要大家進(jìn)一步明確責(zé)任,攻堅(jiān)克難,確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
(二)要進(jìn)一步提高知識產(chǎn)權(quán)管理服務(wù)能力。完善知識產(chǎn)權(quán)行政管理體系,重點(diǎn)抓好縣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)機(jī)構(gòu)建設(shè),力爭2012年底前縣區(qū)全部建立知識產(chǎn)權(quán)局和知識產(chǎn)權(quán)辦公會議制度。按照全省部署,盡快啟動重大經(jīng)濟(jì)、科技活動知識產(chǎn)權(quán)審議機(jī)制,加快進(jìn)出口企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)預(yù)警機(jī)制建設(shè),規(guī)避產(chǎn)權(quán)風(fēng)險。建立健全企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理制度和管理機(jī)構(gòu),重點(diǎn)抓好創(chuàng)新型企業(yè)和全市60家重點(diǎn)企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理。加快知識產(chǎn)權(quán)信息服務(wù)平臺和服務(wù)體系建設(shè),為政府制定相關(guān)政策、調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等提供支撐。支持各類知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展,加強(qiáng)對知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理,促進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)社會服務(wù)水平的提高。
(三)要進(jìn)一步推動知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化運(yùn)用。完善知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化機(jī)制,大力推進(jìn)具有良好市場前景的知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化,引導(dǎo)支持創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚,促進(jìn)創(chuàng)新成果向企業(yè)轉(zhuǎn)移,大力培育一批熟悉知識產(chǎn)權(quán)制度、市場競爭力較強(qiáng)的知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)和企業(yè)集團(tuán)。創(chuàng)造條件,年內(nèi)啟動知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資工作,拓寬知識產(chǎn)權(quán)資本化渠道。支持產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,規(guī)范創(chuàng)新成果的產(chǎn)權(quán)化、資產(chǎn)化管理,完善知識產(chǎn)權(quán)的獎勵分配制度,鼓勵高校和科研機(jī)構(gòu)向企業(yè)轉(zhuǎn)移知識產(chǎn)權(quán),加快知識產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn);鼓勵企業(yè)采取知識產(chǎn)權(quán)評估、轉(zhuǎn)讓、許可、聯(lián)盟等方式推動知識產(chǎn)權(quán)的應(yīng)用和產(chǎn)業(yè)化。
(四)要進(jìn)一步加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。繼續(xù)強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法,提高執(zhí)法水平和效率。完善行政司法部門之間、周邊地區(qū)之間的執(zhí)法協(xié)作網(wǎng)絡(luò)。盡快建立侵權(quán)案件投訴舉報制度、重點(diǎn)案件移送報送制度和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)狀況公布制度。完善展會知識產(chǎn)權(quán)監(jiān)管保護(hù)機(jī)制,重點(diǎn)加強(qiáng)農(nóng)資交易會、林交會、牡丹花會的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作。有計劃、有重點(diǎn)地開展知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法專項(xiàng)行動,對重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展集中整治,切實(shí)維護(hù)公眾的合法權(quán)益,樹立保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)的良好形象。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),突出重點(diǎn),全面推進(jìn)國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市工作
創(chuàng)建“國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市”工作,時間緊,頭緒多,任務(wù)重。各縣區(qū)、各相關(guān)部門一定要高度重視,真抓實(shí)干,不能滯留于開會、發(fā)文件,采取積極有效措施,切實(shí)形成工作合力。
(一)協(xié)同配合,扎實(shí)推進(jìn)。國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,涉及到多個部門和單位,要注意互相配合、協(xié)同工作,真正把試點(diǎn)城市工作落到實(shí)處。希望大家切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識,強(qiáng)化協(xié)作精神,認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)決貫徹實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)和相關(guān)政策,全面加強(qiáng)我市的知識產(chǎn)權(quán)工作,扎實(shí)、深入、有效地推動試點(diǎn)城市工作開展。市、縣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)辦公會議要充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制,有力管理,有效協(xié)調(diào),有序推進(jìn)。要注意做好成員單位間的溝通,多方聽取成員單位的意見,定期通報知識產(chǎn)權(quán)工作情況,重要的問題要抓緊研究解決,確保圓滿完成試點(diǎn)城市工作的各項(xiàng)任務(wù)。
(二)明確責(zé)任,加強(qiáng)督查。市政府知識產(chǎn)權(quán)辦公會議已將2012年度工作任務(wù)分解到各個部門,各單位要切實(shí)履行職責(zé),認(rèn)真落實(shí)。要加大對知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作的考核督查力度,盡快形成定期研究部署知識產(chǎn)權(quán)工作的制度,加強(qiáng)對知識產(chǎn)權(quán)政策落實(shí)情況的督導(dǎo)和檢查。爭取市人大的支持,加強(qiáng)對《專利法》、《商標(biāo)法》、《著作權(quán)法》、《省知識產(chǎn)權(quán)促進(jìn)條例》等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,確保試點(diǎn)工作順利實(shí)施。
(三)完善政策,健全機(jī)制。要繼續(xù)完善知識產(chǎn)權(quán)政策體系,研究制定適應(yīng)全市知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展需要、有利于推進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實(shí)施的配套政策,重點(diǎn)加強(qiáng)與產(chǎn)業(yè)、科技、金融、貿(mào)易等政策的銜接。為貫徹落實(shí)國家、省“十二五”知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和《省知識產(chǎn)權(quán)促進(jìn)條例》,市政府?dāng)M出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作的意見》;希望各職能部門認(rèn)真做好文件相關(guān)內(nèi)容的起草工作,把上級精神落實(shí)到位,把的實(shí)際體現(xiàn)出來,任務(wù)要明確、措施要具體。進(jìn)一步加強(qiáng)發(fā)展改革委、財稅、科技、經(jīng)信、知識產(chǎn)權(quán)、工商、版權(quán)等部門的聯(lián)系,建立分工明確、保障有力的自主創(chuàng)新體系;加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)、工商、版權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)管理部門的建設(shè),形成管理有序、規(guī)范協(xié)調(diào)的知識產(chǎn)權(quán)管理機(jī)制;進(jìn)一步加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法和司法保護(hù)部門的協(xié)作,建立協(xié)同配合、執(zhí)行有效的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)執(zhí)法機(jī)制。要盡快把知識產(chǎn)權(quán)作為教育、醫(yī)療、科研、工程技術(shù)等行業(yè)技術(shù)人員績效考核、職稱評定、職級晉升的重要標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)落實(shí)知識產(chǎn)權(quán)獎勵政策和其他優(yōu)惠政策,鼓勵自主創(chuàng)新。要加大對知識產(chǎn)權(quán)工作的投入,確保知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展專項(xiàng)資金落實(shí)到位,力爭縣區(qū)全部設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展專項(xiàng)資金。
(四)加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大培訓(xùn)。要做好知識產(chǎn)權(quán)宣傳的統(tǒng)籌規(guī)劃,各新聞單位首先要發(fā)揮輿論主陣地、主渠道作用,精心策劃、突出重點(diǎn),營造良好的輿論氛圍。要把知識產(chǎn)權(quán)知識學(xué)習(xí)納入各級黨校主體班次和公務(wù)員繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容,切實(shí)履行《市國家知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)城市公務(wù)員培訓(xùn)計劃》,確保初任培訓(xùn)知識產(chǎn)權(quán)參訓(xùn)率。知識產(chǎn)權(quán)管理部門要積極開展多種形式的知識產(chǎn)權(quán)普及教育培訓(xùn)活動,不斷提高全社會的知識產(chǎn)權(quán)意識和法制觀念,形成全社會尊重和保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)的良好環(huán)境。
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