機關黨建目標管理方案

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為深入貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》（中發[1998]5號文件），加強和改進縣直機關黨的建設，逐步實現機關黨的工作制度化、規范化和科學化，結合縣委績效考核有關要求和機關黨的工作實際，特制訂本方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六屆五、六中全會精神和《黨章》、《條例》的各項規定，緊緊圍繞經濟建設中心，結合機關業務工作，全面推進機關黨的思想、組織、作風和制度建設，為實現縣域經濟又好又快發展提供堅強保證。

二、考核目標

主要包括單位領導重視、思想建設、組織建設、作風建設、服務趕超發展和群團工作六大類，具體內容見附表。

三、考核辦法

機關黨建目標管理實行分類逐項量化計分。在平時考核的基礎上，5月中下旬，采取聽匯報、查資料、看現場等形式，由工委按照《考核計分標準》統一組織考核。

四、考核結果運用

根據年度考核結果和平時工作情況，進行綜合評分，得分在85分以上的為達標單位，85分以下為未達標單位。在達標單位中從高分到低分評選出縣直機關先進基層黨組織由縣直機關工委表彰獎勵，先進單位不超過參評單位總數的20%。考核結果和有關單項工作完成情況報縣績效考核辦。

五、幾點要求

1、各單位機關黨組織要按照要求制定具體實施方案，動員和組織廣大黨員積極參加目標管理工作，并加強督促檢查，不斷總結提高。

2、堅決杜絕形式主義和弄虛作假，注重平時建設，注重基礎性工作，突出考核目標任務的完成情況，突出考核機關黨建服務跨越發展大局的實際效果。

3積極爭取單位黨組和行政領導對目標管理工作的重視和支持，主動請示匯報工作。各單位黨政主要領導要經常過問，加強指導，堅持把目標管理工作納入單位領導班子績效考核一起研究部署，一起檢查落實。