機關(guān)作風(fēng)專項整治工作計劃

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為有效開展我辦機關(guān)作風(fēng)專項整治活動，根據(jù)省市、縣安排，結(jié)合我辦實際制定如下工作計劃，分四個階段實施：

第一階段：集中學(xué)習(xí)教育（6月10日前完成）

結(jié)合“為民務(wù)實清廉”主題教育活動，召開動員部署會議，制定實施方案，組織全體干部重點學(xué)習(xí)中共中央《八項規(guī)定》、省委省政府“三十條規(guī)定”、省紀委“十個嚴禁”規(guī)定、市委市政府“三十二條規(guī)定”、涉企部門服務(wù)企業(yè)發(fā)展“十二項推禁令”及縣委密切聯(lián)系群眾“三十二條”、縣委《關(guān)于開展作風(fēng)項整治工作的通知》精神。本次集中教育學(xué)習(xí)實行個人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合，以個人自學(xué)為主展開，辦領(lǐng)導(dǎo)班子要組織一次領(lǐng)導(dǎo)干部“為民務(wù)實清廉”專題學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)過程中，機關(guān)全體職工要緊密結(jié)合自身實際，認真做好讀書筆記，撰寫心得體會。通過集中教育進一步認清作風(fēng)建設(shè)的重要性和努力方向，為抓好作風(fēng)專項整治活動奠定思想基礎(chǔ)。

第二階段：自查自糾（6月25日前完成）。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭開展自查自糾，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各股室負責人及股室人員要重點圍繞“六個嚴禁”逐條對照，結(jié)合實際“五查五看”，認真查找是否存在問題，深刻剖析原因。如果本單位（股室）或個人哪一方面存在問題，必須作出具體說明。同時，要認真對照“為民務(wù)實清廉”的要求和《廉政準則》等廉潔從政的規(guī)定，認真查找存在問題和廉政風(fēng)險，尤其是在基層工作和干部隊伍中存在的違背黨的性質(zhì)和宗旨、群眾反映強烈的突出問題。在此基礎(chǔ)上，召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，全面深入查找班子和個人作風(fēng)建設(shè)存在的問題，開展批評與自我批評。撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)分析材料，在本單位征求廣大黨員干部的意見建議，進一步找準問題，分析問題原因，明確整改方向。

第三階段:制定整改方案（7月10日前完成）。

領(lǐng)導(dǎo)班子、各股室、所要專題召開整改會議，針對查擺出的問題認真制定整改方案和措施。一是要制定單位股室、所作風(fēng)專項整治整改方案。要針對前期自查自糾出的問題，一個問題一個問題地明確整改落實的具體措施、目標要求，每一個問題都要有針對性的措施。二是要制定個人作風(fēng)專項整治整改方案。主要包括本人學(xué)習(xí)體會、查找的問題、整改措施和下一步打算（領(lǐng)導(dǎo)班子重點是如何抓好班子、帶好隊伍、干好事情）；各股室、所主要領(lǐng)導(dǎo)要向縣遺產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)組作出本人及本單位作風(fēng)建設(shè)書面承諾（如何抓好本單位整改，保證不出問題）；班子其他成員、各股室人員要向辦領(lǐng)導(dǎo)組作出本人及股室作風(fēng)建設(shè)書面承諾，承諾內(nèi)容在一定范圍內(nèi)進行公示。在制定整改方案的過程中，要動員發(fā)動機關(guān)黨員干部積極建言獻策，努力轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進工作。

第四階段：整改落實（8月31日前完成）。

各股室、所主要負責人是本單位股室、所作風(fēng)專項整治整改落實的第一責任人。要認真落實領(lǐng)導(dǎo)責任制，切實履行職責，明確整改的目標和時限要求，做到認識到位、組織到位、措施到位、工作到位。嚴格實行責任追究制度，對查找出來的問題通過整改以后，還發(fā)現(xiàn)類似問題的；不認真、走過場，有問題未查找出來，而在以后工作中發(fā)現(xiàn)的，必須追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責任。同時，形成整改落實方案后，以適當方式在本單位公布。整改落實情況要向黨員、群眾通報，接受監(jiān)督，確保整改工作落到實處。