麻醉科護理管理論文

時間:2022-04-22 04:05:48

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麻醉科護理管理論文

1資料與方法

1.1一般資料

麻醉科護理屬于專科護理,所有護理人員都必須經過專業的學習,并取得全國統一的執業資格考試,在實際工作中,所有護理人員都需要依據自身的職責來開展相關的工作,通過全身心投入到患者在麻醉期的護理工作中,為患者提供更好的優質護理服務,確保患者在圍麻醉期的安全,利于醫生更好的開展治療。

1.2方法

1.2.1麻醉崗位的設置

當前情況下,我國麻醉護理還沒有明確的制度,因此暫處于早期階段。近年來,很多醫院都開始看到了麻醉護理工作的重要性,相關護理人員也提高了麻醉護理工作的認識,但醫院對于麻醉護理的定位、崗位職責等具體內容,還缺乏有效、統一、完善的規定,依據實際的工作需求,對麻醉護理人員的崗位實施合理的安排,如:麻醉后治療室的監測人員、內鏡中心工作人員、疼痛門診、手術隨訪人員、藥品管理人員、儀器耗材管理人員、臨床麻醉及自體血回收技術人員等,這些崗位不僅需要比較穩定的麻醉護理人員,還需要其他相關工作人員實施輪崗制度,即除了麻醉護理人員之外,其他工作人員要定期輪崗,同時還要具體規定不同崗位的不同職責,將具體責任規定并落實在每一個工作人員身上,開展責任問責制,從而更好的激發的激發各個護理人員的主動性與積極性,以便于有效的降低麻醉護理工作的安全隱患。

1.2.2醫護協同管理體系

所謂醫護協同管理體系,其主要管理主體便是麻醉科和護理科的相關負責人,受麻醉科及護理科主任的領導及共同管理,才能夠成立醫護協同管理體系。有關醫療的內容,需要患者的麻醉醫師或者住院醫師負主要責任;護理方面,則由護理人員在麻醉醫師的指導下進行合作,護士長則負責整體的管理工作。

1.2.3麻醉護理的職能分配

首先,要以護理部為核心,對麻醉科護士進行系統、全面的培訓、管理,培訓及管理的主要內容有情感、知識、技能三個維度的培訓,護理安全質量督查,護理人才系統化培訓以及護理規范化的管理。再由麻醉科對護士的具體工作崗位進行安排,完成專業知識與技能的培訓,績效考核,綜合能力考核等。

1.2.4做好科研管理工作

對護理科研進行有效的管理,能夠在一定程度上促使其快速、穩定的發展。護理管理人員要加強學習,提高自己對護理科研重要性的認識,更好的提高護理科研整體水平。麻醉科規定:對于高年資的護士需加強其專科培訓的力度,要求其了解麻醉專科的科研進展,并且每年完成一篇綜述;對于從業時間較短的護理,要統一開展培訓,促使其提高學習主動性,按時完成護理書籍的閱讀,并且撰寫讀書心得,并由帶領醫生進行審閱,從而提高護士帶著問題讀書的自覺性;對于本科學歷的護士,必須要獨立完成關于護理科研課題的研究。

2結果

醫護協同管理模式在我院麻醉專科護理管理中的應用,不僅有效提高了麻醉科護士的臨床判斷能力,還提高了麻醉效果。在工作實踐當中,不再僅僅是一味的聽從醫師的指示,還能夠對醫師所作的決定有一定的理解,做到“知其所以然”;其次,這種管理辦法極大的提高了工作效率,加強了麻醉科與護理部的交流與合作,從而實現了人力資源的合理配置。這種職責分明的護理管理體系,既確保了護理服務質量的提升又保證了醫療安全。

3討論

美國的麻醉護士歷史比較長,大約有150多年,其麻醉護理工作的發展比較完善。與美國相比,我國目前的麻醉工作發展的還很不完善,做好麻醉護理工作的培訓和教育工作已經成為麻醉工作的重中之重,同時,這也是我國為保障患者生命安全、提高我國麻醉醫療質量的需要。針對麻醉科日常工作的需求,對護理人員進行合理的配置,在為麻醉科的臨床工作提供保障、為護理部提供人力資源保障的同時,可以有效的帶動麻醉護理和麻醉科的發展,提高臨床的工作效率。本次研究中,將醫護協同管理應用于我院的麻醉專科護理工作中,依據麻醉科實際的工作需求,對麻醉護理工作予以明確的分工,所有崗位的工作人員合理配置,對各個崗位工作人員的職責予以明確,以便于有效降低臨床一線麻醉師的工作壓力,使得臨床麻醉工作的安全系數有大幅度提升,醫護合作關系從以往的上下級關系轉變為平等協作關系,這能夠有效的提升麻醉科護理人員的主動性與積極性,使得其工作責任心有效提升,更能夠有效提升護理人員的工作熱情,通過醫護精密協作,能夠促進護理工作人員的細致、全面的完成,能夠有效的提升麻醉護理工作的安全性,使得護理工作的工作質量有效提升,使得患者、醫生及護理工作人員的滿意度都有效提升,具有良好的應用效果;另一方面,麻醉科護理人員實施各種專科的技能培訓,使得其麻醉護理人員的專業技能得到顯著提升,這對于整個麻醉科工作質量的提升都具有非常重要的作用,值得在臨床應用中推廣。

綜上所述,通過對麻醉科護士進行有效、系統的專科培訓,能夠提高麻醉護理的專業技能和能力。在對麻醉護士進行培訓的同時如果麻醉醫生能夠加入就更能激發其學習專科知識的主動性和積極性,增強自身的業務能力和綜合素質,為醫院麻醉護理工作的發展貢獻出自身的一份力。

作者:楊春燕單位:廣東省東莞市東坑醫院