公司工作意見范文10篇

時間:2024-01-31 00:35:20

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公司工作意見

公司貨幣驗資工作意見

為進一步規范本市公司貨幣驗資工作,加強注冊資本管理,根據國家工商總局《公司注冊資本登記管理規定》(年第22號令)、財政部《中國注冊會計師審計準則第1602號-驗資》(財會[]4號)、《會計師事務所審批和監督暫行辦法》(年第24號令)、中國人民銀行《人民幣銀行結算賬戶管理辦法》(年第5號令)、《人民幣銀行結算賬戶管理辦法實施細則》(銀發[]16號)和財政部、中國人民銀行《關于做好企業的銀行存款、借款及往來款項函證工作的通知》(財協字[]1號)等有關規定,現就本市公司設立和變更的貨幣驗資工作提出如下意見:

一、本意見所指的公司是指除外商投資公司、上市股份有限公司外,按照《公司法》和《公司登記管理條例》登記的有限責任公司和股份有限公司。本意見適用于公司設立登記、增加注冊資本變更登記、增加實收資本變更登記和出資方式由非貨幣出資轉為貨幣出資變更登記的貨幣驗資工作。

二、各政策性銀行、國有商業銀行、股份制商業銀行(市)分行,銀行,農村商業銀行,市各經營人民幣業務的外資銀行(以下統稱銀行)應當嚴格按照有關法律、法規及相關規定,辦理公司設立或變更登記涉及驗資的臨時存款賬戶(以下簡稱驗資賬戶)的開立、撤銷及其資金劃轉,按程序規范操作,并加強對驗資資金來源的審核。

(一)公司股東(發起人)申請開立設立登記驗資賬戶的,銀行應要求其出具工商行政管理機關核發的《企業名稱預先核準通知書》及股東(發起人)的證明文件,股東(發起人)為個人的,應要求其出具身份證件;公司申請開立變更登記驗資賬戶的,銀行應要求其出具《企業法人營業執照》、基本存款賬戶開戶許可證、股東會或董事會決議、稅務登記證、組織機構代碼證和法定代表人的身份證件,授權他人辦理的,還應要求其出具授權書及被授權人的身份證件。

銀行應對股東(發起人)或公司的開戶申請書填寫事項和相關證明文件的真實性、完整性、合規性進行認真審核,經審核無誤后,為其開立驗資賬戶。該驗資賬戶在驗資期間不得辦理其他支付結算業務。

(二)銀行應加強對驗資資金來源的審核,凡驗資資金的匯繳人與股東(發起人)的名稱不一致的,不予受理該款項的匯繳。

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公司黨委工作意見

2013年,是我公司黨委發展史上的重要一年。在武漢市委市政府市國資委和武漢市政建設集團的正確領導與幫助下,公司黨委認真學習貫徹黨的“十七”大精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,緊密結合工作實際,團結和帶領全體黨員以科學發展觀為統領,以增強黨組織創造力、凝聚力和戰斗力為目標,以夯實基層黨組織建設為核心,全面加強黨的思想、組織、制度和作風建設,真抓實干,取得了新成績。

2014年,公司黨委工作任務更加艱巨,意義更加重大。按照上級黨委部署,要努力做到工作發展上有新思路,工作推進上有新手段,攻克難題上有新舉措,服務大局上有新成效。為了進一步做好公司黨委工作,特做如下工作意見:

指導思想:把握一條主線,確保三個推進,實現三大目標,以改革創新精神加強和改進黨的建設。即以黨的十七大精神為指引,堅持科學發展觀,把握深入學習實踐黨的十八屆三中全會這條主線,確保推進“四好”班子建設、推進黨組織建設、推進企業文化建設,實現構筑一個團結、民主、和諧的領導班子,營造一個安全、誠信、和諧的企業文化氛圍和打造一支勇于拼搏、善于管理、勤于創新、樂于奉獻的職工隊伍的目標,為實現公司平穩較快發展提供政治保證、組織保障、精神動力和文化支持。

一、以學習黨的十八屆三中全會為主線,進一步加強理論學習

根據武漢市政建設集團2014年黨委工作意見的統一部署,要深入開展學習實踐黨的十八屆三中全會活動。因此,深入學習實踐十八屆三中全會精神,是擺在我們面前的一項重要而緊迫的任務。公司全體黨員要認真學習貫徹中央有關精神,充分準備、周密安排、扎實推進,將學習的基本要求落到實處。通過學習實踐活動,領導干部要切實解放思想、轉變觀念、改進作風,自覺地把黨的十七大精神的要求貫穿于實際工作中的各個環節;廣大職工群眾要切實增強發展信心,樹立必勝信念,立足本職,多做貢獻,不斷推動企業向前發展;各部門要履行責任,務實創新,加強管理,推進企業平穩較快發展。

一要在深入學習上用“功夫”。充分發揮中心組、政治理論學習主陣地作用,有計劃、有組織、有重點地組織黨員干部、職工群眾進行集中學習。一是堅持實事求是,貼近實際確定學習內容;二是學習注重全員參與、全程參與,促進全體干部員工主動學習和思考;三是創新學習方式保障學習效果。要在學習內容上求“深”、在學習方式上求“活”、在學習紀律上求“嚴”,堅持以教促學、以講促學、以幫促學、以考促學,掀起學習實踐活動的高潮。

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公司工會聯合會工作意見

根據××委員會第四次全體會議的精神,《省××工會20*年工作要點》以及《20*年黨委工作意見》精神,20*年企業工會工作立足于雙向維護促發展,緊緊圍繞公司調整與發展的工作中心,再創工會工作新局面。

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發展觀,圍繞“擴大覆蓋面、增強凝聚力”的總要求,認真落實“組織起來、切實維權”的工作方針,切實維護廣大職工的合法權益,切實維護企業的穩定和發展,組織動員廣大職工為順利實施公司產權和管理體制調整,完成年度目標建功立業。

二、組織動員廣大職工為實現企業調整改革和發展目標建功立業

1、認真貫徹落實《中華全國總工會關于團結動員廣大職工為實現“*”規劃建功立業的決議》和《省總工會關于團結動員全省職工積極投身“*”時期經濟社會建設的決議》,緊緊圍繞20*年工作會議部署的今年企業調整、改革和發展的總目標,統一思想,提高認識,組織動員全體職工在促進企業順利實施產權和管理體制調整改革中發揮積極作用,在促進企業全面完成年度目標中發揮積極作用,在促進企業步入科學健康和諧的發展軌道、實現又快又好地發展中發揮積極作用。

2、大力實施職工素質工程,切實加強職工隊伍建設。繼續深入開展“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動,不斷提高廣大職工的思想道德、科學文化和技術技能素質,為推動企業科學健康發展提供人才支持和智力保證。各單位工會組織要把這項工作作為提高企業和職工整體素質的重要工作來對待,強化職業技能培訓和職工素質教育。今年要繼續抓好兩家省試點單位“創爭”活動,爭取推薦參加省級評比,并在此基礎上,結合企業實際,擴大“創爭”活動面。

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公司工會聯合會工作意見

根據××委員會第四次全體會議的精神,《省××工會2006年工作要點》以及《2006年黨委工作意見》精神,公務員之家,全國公務員公同的天地2006年企業工會工作立足于雙向維護促發展,緊緊圍繞公司調整與發展的工作中心,再創工會工作新局面。

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發展觀,圍繞“擴大覆蓋面、增強凝聚力”的總要求,認真落實“組織起來、切實維權”的工作方針,切實維護廣大職工的合法權益,切實維護企業的穩定和發展,組織動員廣大職工為順利實施公司產權和管理體制調整,完成年度目標建功立業。

二、組織動員廣大職工為實現企業調整改革和發展目標建功立業

1、認真貫徹落實《中華全國總工會關于團結動員廣大職工為實現“十一五”規劃建功立業的決議》和《省總工會關于團結動員全省職工積極投身“十一五”時期經濟社會建設的決議》,緊緊圍繞2006年工作會議部署的今年企業調整、改革和發展的總目標,統一思想,提高認識,組織動員全體職工在促進企業順利實施產權和管理體制調整改革中發揮積極作用,在促進企業全面完成年度目標中發揮積極作用,在促進企業步入科學健康和諧的發展軌道、實現又快又好地發展中發揮積極作用。

2、大力實施職工素質工程,切實加強職工隊伍建設。繼續深入開展“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動,不斷提高廣大職工的思想道德、科學文化和技術技能素質,為推動企業科學健康發展提供人才支持和智力保證。各單位工會組織要把這項工作作為提高企業和職工整體素質的重要工作來對待,強化職業技能培訓和職工素質教育。今年要繼續抓好兩家省試點單位“創爭”活動,爭取推薦參加省級評比,并在此基礎上,結合企業實際,擴大“創爭”活動面。

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公司[商業銀行]存款工作意見

為了認真貫徹省分行黨委提出的“三抓一優先”發展戰略,全面落實市分行黨委提出的“三進”工作部署,加快經營模式和增長方式轉變步伐,不斷擴大公司客戶存款占比,加快公司客戶存款結構調整步伐,鞏固公司客戶存款地位,提高公司客戶存款貢獻度,特對2006年公司客戶存款提出如下工作意見:

一、指導思想

以客戶為中心,以市場為導向,以負債業務要快進為主題,以賬戶管理為基礎,以貸款牽引公務員之家版權所有為動力,以優質服務為保證,以客戶經理為主力軍,強化公司客戶存款發展戰略,完善公司存款工作機制,加大公司客戶的開發和營銷力度,提高公司客戶存款市場占有率。

二、工作目標

(一)公司客戶存款凈增:10000萬元

(二)公司客戶存款日平均余額凈增:

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公司職工素質培養工作意見

XXX現有職工XXX人,占全XX職工總數的XXX%,其中大專以上學歷占XXX%左右,大專以下學歷占XXX%以上,他們大部分工作在生產服務第一線,是經營生產的主力軍,他們的形象代表著XXX的形象,他們的素質高下也決定著xxx競爭力的強弱。提高職工素質,使傳統的xxx管理、科技水平緊緊跟上時展的要求,適合競爭的需要也在所難免地提到每個***部門的議事日程上來了。可以說,提高職工素質,不僅是職工工作適應時展的需要,也是適應市場經濟的要求,更是與時俱進,改革創新工作的一項重要內容。下面,就提高***職工素質的意義、目前***職工素質方面存在的問題、提高職工素質的方法和途徑以及做好提高職工素質保障體制等幾個問題作一管中之見。

一、提高***職工素質的重要意義

前面提到,職工大多數活躍于生產服務一線,直接面對用戶,面對市場,他們工作能力的大小,個人素質的高下不僅影響到其個人的利益,同時也直接關系到單位和個人的利益,因此,提高他們的素質是方方面面給我們提出的客觀要求。

(一)它是知識經濟所提出的客觀要求。

知識經濟是相對于人類曾經經歷過的農業經濟、工業經濟而言的,是人類生產方式的又一次重大變革。知識已經成為最重要的生產要素。在知識經濟時代,勞動者的素質和結構將發生重大變化,從事知識、信息收集、處理、加工和傳遞工作的知識型勞動者將替代傳統的手工勞作的產業工人,而傳統的“文盲”也將不單純地指沒有文化知識技能的人,而是指不能繼續學習,無法更新自己知識技能的人。正是從這個意義上說,提高個人素質實際上就是適應知識經濟時代所提出的要求。

(二)它是xxx生存與發展的客觀需要

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公司職工市場銷售工作意見

去年的工作相當不理想,對于自己更多的反省和檢討,已經悄然過去。有太多的不足需要改進、完善。新的一年首先要把自己的心態放平整,絕不重蹈覆轍.為自己制定新一年的工作計劃,時時激勵自己.

我負責的是外省市場,根據公司分解的任務,明年銷售總量200萬,新開發縣級客戶20~25個,其中大部分精力放在中等客戶這塊,一年零售賣10萬左右客戶是我的重點目標.針對這類客戶,首次進貨必須達到3萬以上,對于還兼有批發能力的客戶首次進貨必須達到5萬.力爭在八月份之前客戶量達到10個.下面是計劃的分解和實施.

1:每個月要增加2個以上的新客戶,還要有2~3個意向客戶,給下個月工作做好基礎工作.

2:一周一小結,每月一大結,及時的調整自己的心態,杜絕自己的惰性,時時記住去年留下的教訓.

3:一天拜訪量至少20家以上,見客戶之前保持積極心態,認真的走訪每一家.做到盡職盡責.

4:對所有客戶的工作態度都要一樣,不能遇到軟弱的客戶我就強勢.遇到強勢的經銷商就低三下四,都要鎮定以對,堅定我們公司原則,我們是廠家.堅定自己的立場.

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集團公司黨委工作意見

2009年是礦區改革發展史上極不平凡的一年,全公司各項工作整體推進,重點突破,全面發展,勢頭很好。各級黨群組織緊緊圍繞中心,服務大局,使黨的建設、企業文化建設、宣傳思想穩定和群眾工作等都有了新的加強、新的提高,優勢和作用得到了新的發揮,有力地促進了礦區三個文明建設健康發展。2009年是實施礦區“十一五”規劃的開局之年,是全面貫徹落實黨的十六屆(提醒您:請根據實際修改)五中全會精神的關鍵一年,也是集團公司站在新起點、實現新發展的重要一年。做好礦區黨建思想政治工作意義重大,至關重要。指導思想:以“三個代表”重要思想和黨的十六屆(提醒您:請根據實際修改)五中全會精神為指導,緊緊圍繞企業改革發展穩定大局和提高經濟效益這個中心,以科學發展觀統領礦區黨建工作全局,與時俱進,奮力創新,以改革的精神加強和改進黨建思想政治工作,更好地發揮黨工團組織的優勢和作用,為集團公司實現新跨越新發展提供更加堅強有力的思想保證、政治保證和組織保證。總的思路:“抓好四個方面,實現一個目標”。“抓好四個方面”,即:抓延續,抓深化,抓提升,抓創新。抓延續,就是抓十六屆(提醒您:請根據實際修改)五中全會精神學習、“解放思想、更新觀念、深化改革、知難而進”大討論活動的延續;抓深化,就是抓“四好”領導班子創建、貫徹落實懲防體系《實施綱要》的深化;抓提升,就是抓企業文化建設的提升;抓創新,就是抓基層黨工團組織建設和活動載體的創新。“實現一個目標”,即:實現提高各級領導班子、干部隊伍、黨員隊伍和職工隊伍的整體素質和能力這一目標。總的要求:堅持繼承、創新、務實、求效,做到維護核心、服務中心、反映民心、凝聚人心。主要任務:(一)抓五中全會精神學習和改革改制大討論活動的延續&

nbsp;1、進一步學習貫徹好黨的十六屆(提醒您:請根據實際修改)五中全會精神學習貫徹好黨的十六屆(提醒您:請根據實際修改)五中全會精神是全公司各級黨組織的一項頭等重要的政治任務。總的要求是,要認真學習、廣泛宣傳、深入貫徹,做到真學、真懂、真信、真用,達到武裝頭腦、指導實踐、促進發展的目的。要積極開展十六屆(提醒您:請根據實際修改)五中全會精神集中教育活動,同時開展“保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討活動。在學習內容上,突出五中全會精神提出的科學發展觀、自主創新、和諧社會、深化改革開放等與礦區改革發展密切相關的重大理論問題的學習。在學習形式上,堅持集體學習和個人自學相結合,堅持和完善黨委理論中心組學習制度,圍繞重大理論問題分專題組織學習。堅持基層黨委每月一次集中學習,每季一次學習交流。在學習對象上,突出重點,區分層次,公司黨委重點抓礦處級以上干部,基層單位黨委重點抓科區級以下干部和職工。在學風上,堅持把學習五中全會精神與落實明年各項任務、礦區“十一五”規劃結合起來,加大形勢任務教育,以統一思想、凝聚力量、振奮精神、堅定信心。在效果上,最根本的是要使廣大干部職工加深對科學發展觀指導作用的認識,加深對改制后持股員工主人翁地位的認識,切實把握發展這個第一要務,又快又好發展這個根本目標,以人為本這個核心內容,統籌兼顧這個基本要求,改革創新這個巨大動力,提高執政能力這個關鍵保證,進一步轉變發展觀念,明確發展思路,創新發展模式,提高發展質量。具體要統一“四個認識”,即:統一對當前礦區形勢的認識,統一對“十五”期間礦區改革發展巨大成就的認識,統一對礦區“十一五”發展戰略、發展思路、發展目標的認識,統一對礦區“十一五”期間重要任務、發展舉措的認識;提高“五種能力”,即:提高科學分析和判斷形勢的能力,提高從實際出發確定發展思路和工作重點的能力,提高統籌協調礦區改革發展中重大事務的能力,提高正確處理各個方面利益關系、調動各個方面積極性的能力,提高駕馭改革發展穩定大局的能力。2、突出加強改革改制、生產經營中的宣傳思想和穩定工作(1)繼續開展“解放思想、更新觀念、深化改革、知難而進”大討論活動。結合實際制定活動計劃,研究安排活動內容,使教育活動不斷深入。在認識

上,要把大討論提到穩定職工思想、促進企業發展的高度來認識,把職工思想教育作為改革改制的重要工作,把大討論活動貫穿于改革改制全過程。在思想教育過程中既要為職工思想導航引路,又要注重解決職工生產、生活中的實際問題。在形式上,堅持聯系實際,注重實效。及時、準確掌握干部職工的思想脈搏,對深層次的問題估計充分、了如指掌。在講清道理、講透政策的基礎上,一要把握工作重點。在對象上,領導干部、黨團員是重點;在工作上,輔業中的熱點問題、敏感問題是重點。二要注意研究政策,既要確保國有資產不流失,又要堅持按照《公司法》、《工會法》和上級要求,嚴格按照規定程序,依法規范操作,維護好職工群眾的切身利益。三要正確處理改革、發展、穩定的關系,注意研究企業的發展問題,理清企業改制后的發展思路,讓廣大干部職工看到希望。四要把職工思想教育與安全生產、經營管理、企業文化建設等各項工作結合起來,做到兩不誤、兩促進、雙豐收,確保改革改制順利向前推進,確保礦區的和諧氛圍進一步鞏固加強。(2)繼續把穩定工作放在重要位置。建立健全黨員聯系群眾、干部聯系職工制度,定期討論分析職工思想動態,充分發揮黨員干部的模范帶頭作用,幫助職工解惑釋疑。積極開展矛盾糾紛和不穩定因素排查調處工作,突出做好一人一事的思想政治工作,發揮引導、協調、凝聚功能。進一步加大信訪和治安綜合治理工作力度,繼續狠抓領導責任制、部門責任制和職工崗位責任制的落實,嚴格執行穩定工作抵押金制度、穩定工作例會制度。在信訪上,堅持依法治訪,繼續認真落實國務院新《信訪條例》、集團公司《信訪工作目標管理辦法》,完善五項長效機制建設,暢通信息渠道,做到抓早、抓小、抓苗頭,超前調研、超前預測分析、超前采取措施,著力解決集體上訪、越級上訪、重復上訪和信訪老戶問題,努力實現無集體上訪、無越級上訪、無到省進京上訪“三無”目標。在治安綜合治理上,繼續加強“網底工程”、“平安礦區”建設,建立健全礦區預警體系,提高干警政治業務素質和保障公共安全、處置突發事件的能力,努力杜絕重大刑事案件、重大治安案件和重大治安災害事故,構建一個民主團結、生動活潑、安全穩定的和諧礦區。(二)抓“四好”班子創建和構建懲防體系的深化3、深化“四好”領導班子創建活動。要從加強黨的先進性建設和

執政能力建設的高度,充分認識開展創建活動的重要意義,增強責任感和緊迫感,切實加強領導,抓好落實。(1)進一步修改完善活動方案。要不斷豐富活動內容,創新活動方式,強化活動效果,務求取得實效。黨政主要負責人要切實擔負起職責,率先垂范,發揮好表率作用,在帶領本企業領導班子認真落實創建活動各項要求的同時,認真抓好所屬單位基層領導班子創建活動。(2)加強培訓,提高領導班子成員的綜合素質。把培訓的著力點放在提高企業黨政領導班子成員的思想、科技、管理素質上,有計劃地安排企業領導班子成員參加輪訓。堅持教育培訓與實踐鍛煉并重,加大集團公司處室與礦、礦與礦之間干部交流的力度,在實踐中培養鍛煉一批政治強、觀念新、決策準、業務精、自律嚴、作風硬的高素質的企業領導班子成員,以適應形勢發展的需要。(3)重視搞好企業領導班子民主集中制建設。堅持黨組織的工作制度與完善企業法人治理結構的工作規則相結合,形成靠制度管人、按程序辦事的工作機制。領導班子成員之間要加強溝通,自覺維護班子團結,堅決反對鬧無原則的糾紛。主要負責人要增強民主意識,正確處理好集體領導與個人分工的關系,善于聽取各方意見,集中班子成員的智慧,發揮集體作用,促進決策的科學化民主化。班子成員要增強大局意識,尊重和支持主要負責人履行職責,不各自為政。領導班子成員要過好雙重組織生活,把自己置于組織、黨員和群眾的監督之下,提高解決自身問題的能力,避免工作失誤,增強班子戰斗力和企業凝聚力。(4)抓好企業領導班子的作風建設。班子成員要牢記“兩個務必”,發揚求真務實、開拓創新、團結奉獻的優良作風,堅持勤儉辦企業,反對鋪張浪費等不良風氣,自覺做到多深入基層、多深入井下、多深入群眾,盡量減少應酬、減少會議、減少文件。健全完善對領導班子求真務實、貫徹科學發展觀、堅持正確的政績觀的全面、客觀的考核激勵機制,把促進企業改革發展穩定作為“四好”班子創建活

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年總公司黨委工作意見

××年是繼續深入學習貫徹“三個代表”重要思想,實現“十五”計劃的關鍵一年,也是我們公司深化企業改革,加快企業發展的重要一年。總公司黨委工作指導思想是:以“三個代表”重要思想為指導認真貫徹黨的“十六大”、十六屆三中全會、十六屆四中全會和中央、省市委經濟工作會議精神,圍繞全面建設小康社會和現代化建設目標,以安全優質供水和改革、發展與穩定為中心工作,結合實際,解放思想,開拓創新,與時俱進,追求最佳,以開展“三抓三樹”活動抓班子樹勤政為民形象抓骨干樹企業改革模范帶頭形象抓隊伍樹供水人優質服務形象為主題,用改革和創新的精神,加強和改進企業黨的建設,加強各級領導班子建設和黨員干部隊伍建設,加強職工思想政治工作,保持職工隊伍穩定,調動職工工作積極性、主動性和創造性,促進物質文明、政治文明和精神文明協調發展,為供水事業持續快速協調健康發展提供強有力的保證。

總體工作目標是:⒈保證總公司全年生產安全、各項經營任務和工作目標順利完成;⒉保證改制、改革工作的順利進行;⒊貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性、堅定性有新的增強;⒋黨的組織建設、思想建設、作風建設、制度建設得到全面加強和改進,各級領導班子團結務實、干事創業,領導干部廉潔勤政,敬業盡職,管理能力進一步提高;⒌黨員干部精神振奮,思想解放,聯系群眾,求真務實,思想工作作風有新的轉變;⒍廣大干部職工進一步轉變觀念,思想穩定,積極擁護支持和參與總公司的各項改革,工作積極性、主動性和創造性進一步提高;⒎黨組織的戰斗堡壘作用進一步增強,黨員隊伍的先鋒模范作用得到充分發揮,為企業改革和發展提供強有力的組織保證;⒏加強思想政治工作,加強思想道德建設,工作到位,措施落實,服務意識明顯增強,服務質量明顯提高,兩個文明建設取得新成效;⒐黨員干部拒腐防變能力和廉潔自律意識和自覺性明顯增強,干群關系融洽;⒑企業民主管理職工的主人翁作用真正發揮,黨群干群關系有新的改善。

根據工作指導思想和總體工作目標,努力做好以下工作:

一、圍繞企業中心工作,加強學習、宣傳、教育,提高職工思想政治水平和管理能力

總公司各級黨組織要認真深入學習宣傳貫徹“三個代表”重要思想、黨的“十六大”、和中央、省市委經濟工作會議精神,把認真學習、全面把握、深入貫徹黨的十六屆三中全會精神,作為當前的重要任務,切實抓緊抓好。要結合實際,切實加強領導,精心組織實施,并一級抓一級、一級帶一級,分期分批分層次地組織好干部職工的學習,要形式多樣、措施得力、效果明顯。通過學習,使干部職工充分認識深化經濟體制改革的重大意義,把思想統一到中央的精神上,統一到中央、省市委對形勢的分析和判斷、發展思路、重大決策、戰略要求、經濟工作重點上,形成聚精會神搞好本職工作,一心一意為企業謀發展的良好風貌。

堅持開展形勢教育和深化企業改革教育,作為全年工作的重點,進一步加強對干部職工解放思想、更新觀念的教育,深入學習、領會、貫徹中央、省市關于企業改革的一系列文件和市《全面建設小康社會規劃綱要》,采取中心組學習、集中輪訓、舉辦報告會、輔導會、調研、講座、知識競賽等多種形式的專題討論,消除干部職工思想觀念陳舊,開放意識嚴重落后,等、靠、要、觀望依賴等影響改革的思想障礙,增強改革的責任感、緊迫感和危機感,增強競爭意識和開拓創新意識,認清形勢,轉變觀念,理清思路,加快發展,激發工作的積極性、主動性和創造性,積極、自覺理解支持和參與企業改革,為企業改革、發展和穩定創造良好的輿論氛圍,奠定堅實的基礎,保障改制工作的順利進行。

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小額貸款公司建設工作意見

一、建立小額貸款公司是針對廣大農村特別是欠發達地區金融服務能力相對不足而進行的重大金融創新,是有效配置金融資源,引導資金流向農村和欠發達地區,改善農村地區金融服務,促進“三農”經濟發展,支持社會主義新農村建設所采取的重要舉措。各縣(市)區政府要高度重視小額貸款公司建設工作,把小額貸款公司組建工作列入重要工作議程,指定一名領導和職能部門具體負責此項工作。

二、按照省政府給我市的任務目標,全市今年爭取完成組建100家小額貸款公司,上半年爭取完成組建40家。根據各縣(市)區的經濟發展情況和企業自身條件,具體指標如下:北票市11家、凌源市12家、*縣15家、建平縣10家、喀左縣10家、雙塔區15家、龍城區15家、開發區12家。各縣(市)區政府要按照目標要求,列出時間進度,采取得力措施,全力推進此項工作,確保如期完成任務。

三、各縣(市)區政府和有關部門要廣泛動員管理規范、信用優良、實力雄厚、社會責任感強的企業作為主發起人,積極吸納企業法人、其他社會組織、自然人參股組建小額貸款公司。小額貸款公司組建及管理要求按照《*市小額貸款公司試點工作方案》執行。推進工作中的具體問題要及時與市政府金融辦溝通聯系。

四、各縣(市)區要拓寬工作思路,采取政策支持、績效激勵等得力措施,加大金融招商力度,積極引進域外投資者到本地區設立較大規模的小額貸款公司,進而帶動本地區有實力的企業法人和自然人參與小額貸款公司建設。

五、各縣(市)區政府要按照《*市小額貸款公司試點工作方案》要求,承擔對本地區小額貸款公司的日常管理和風險防范。市政府金融辦要加強對各縣(市)區的業務指導和宏觀監管,做好協調和服務工作,確保全市小額貸款公司建設工作快速推進。

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