快遞行業(yè)市場結構分析范文

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快遞行業(yè)市場結構分析

篇1

[關鍵詞]快遞業(yè) 企業(yè)并購 市場結構

一、我國快遞企業(yè)并購模式探討

按照細分市場的特點分析這個市場企業(yè)的并購動機是準確的,但由于部分企業(yè)同時在多個細分市場上有業(yè)務,因此其并購模式就要根據多個細分市場的并購動因和自身情況權衡考慮,因此在并購模式的探討上,按照市場層次結構,以經濟主體為對象探討分析。

1.跨國公司在我國的并購模式

跨國公司主要以混合并購為主,在我國的并購主要以收購國內大型民營企業(yè)為主,以完善其收件―運輸―中轉―派送的快遞運作體系,繞開政策壁壘,從而迅速進入當地市場,完善其全球網絡以爭取更大的市場份額,同時借并購進入異地快遞市場。

2.EMS并購模式

EMS是國內快遞市場和國際快遞市場均有參與。除了充分利用《新郵政法》等制度法規(guī)優(yōu)勢外,還要采取市場行為鞏固提高市場地位。

(1)在國內市場,以縱向或橫向并購國內快遞企業(yè)為主。EMS,由于民營快遞企業(yè)的迅速崛起,其可替代性逐漸增強,因此,EMS應通過橫向或縱向并購,減少競爭對手,同時利用背景優(yōu)勢,獲得政策支持,鞏固其在快遞市場的領導地位。

(2)在國際快遞市場,以縱向并購國外中小快遞公司為主。雖然EMS在國際快遞市場上已有所作為,但與國外其他四大快遞公司相比,EMS在國際市場的競爭力不足,因此應在業(yè)務量比較大的國家和地區(qū)并購當地的某些快遞企業(yè),迅速擴展其在世界范圍的投遞網絡。

對于EMS應在鞏固國內市場、保持領先地位的基礎上,在謀求國際市場的發(fā)展。

3.國有快遞企業(yè)并購模式

經過前文分析,國有快遞企業(yè)以其自己產品的獨特競爭優(yōu)勢,在國內的異地快遞市場,占有一定的地位。其擁有強大的干線運輸能力和較低的運輸成本,因此,國有快遞企業(yè)并購主要應以縱向并購為主,完善擴大終端網點,彌補終端服務能力較弱的劣勢,進一步強化自己的競爭力。

4.民營快遞企業(yè)并購模式

民營快遞企業(yè)數量眾多,有大中型的快遞企業(yè),也有小型的快遞企業(yè),因其自身情況不同,采取的并購模式也不同:

(1)大中型快遞企業(yè):以縱向并購為主,橫向并購為輔。民營企業(yè)擁有眾多的終端網點,但其干線運輸能力不足,服務不穩(wěn)定、成本高。因此,其并購的目標應以完善其干線運輸能力,從而獲得一體化、低成本的服務能力。具體方式主要是效仿聯(lián)邦快遞與航空公司聯(lián)合或像順豐速遞申請成立航空公司,獲得穩(wěn)定的可靠的長距離干線運輸保障。

(2)小型快遞企業(yè):以橫向并購為主,提高自己產品的差異化,提高自身實力。對于小型民營企業(yè)來說,只有聯(lián)合起來,才能獲得進入快遞市場新的許可證,才能發(fā)展壯大自己,才能發(fā)展獨特的競爭優(yōu)勢,才能度過目前低價格競爭的特殊時期,向更高層次的市場發(fā)展。

二、快遞企業(yè)并購障礙與對策

1.跨國公司及EMS的并購障礙與對策

國際快遞市場企業(yè)參與并購的障礙,主要是不同國家和地區(qū)的文化差異性,和較高的進入壁壘和移動壁壘。對我國而言,即支持、扶持EMS積極參與國際快遞市場的競爭,并購國外的某些快遞企業(yè),迅速擴展其在世界范圍的投遞網絡,提高國際市場的競爭力。EMS在國內的并購障礙較小,主要是受政策、管理體系的影響。

2.國有快遞企業(yè)的并購障礙與對策

我國目前的運輸管理體制是按運輸方式劃定的、具有條塊分割的管理方式,有交通運輸部、民航總局、海關總署、商務部等相關部門。而國有快遞企業(yè)涉及汽車、火車及飛機等多種不同的運輸方式,分屬于不同的管理部門管轄。如鐵路運輸由交通運輸部管轄,航空貨物運輸由民航總局、商務部管轄。在這樣的政策體制下,造成管理職能分散,快遞企業(yè)的并購受到多方限制。

3.民營企業(yè)的并購障礙與對策

目前快遞市場競爭激烈,而大部分民營企業(yè)成立只有幾年到十幾年的歷史,在網絡覆蓋、信息化程度、經營管理、組織結構和綜合服務質量等方面難以有競爭優(yōu)勢。因此民營企業(yè)主要的并購障礙是企業(yè)的實力不足。因此,需要政府、企業(yè)采用適當的手段來改善這種現狀,另外,企業(yè)應走專業(yè)化和特色化之路,集中精力發(fā)展自己的特色服務。

三、結語

我國加入WTO后,我國快遞行業(yè)發(fā)展迅速,市場的競爭日趨激烈,《新郵政法》的實施又加快了行業(yè)整合的進度,使國內快遞企業(yè)的發(fā)展受到嚴重的挑戰(zhàn)。并購重組是實現企業(yè)擴張和發(fā)展的捷徑,是市場經濟下資源優(yōu)化配置作用的表現和結果。本文對快遞市場的并購進行了的研究,主要內容和成果有:運用市場營銷的相關理論對快遞行業(yè)總體結構進行分析,并對快遞市場的細分市場進行了競爭分析。根據快遞市場的結構分析,結合企業(yè)并購的理論,分析了各類細分市場并購動因和各類快遞企業(yè)的并購模式,并分析了并購遇到的障礙,提出相應對策。

參考文獻:

[1]李偉.中國郵速遞業(yè)現狀及發(fā)展趨勢分析.郵政研究,2005;9

[2]吳曉求.公司并購原理.北京:中國人民大學出版社,2002

[3]張洪斌.我國快遞業(yè)現狀和發(fā)展趨勢預測.中國物流與采購,2006;9

篇2

存貨是一項流動資產,在一定程度上體現了對債務償還的保障程度,尤其對短期債權人而言,存貨量大優(yōu)于存貨量小。存貨量大說明企業(yè)的生產儲備充足,成品庫存多,短期償債能力強,這是優(yōu)勢。但并不是存貨越多就越好,要正確看待存貨的總量問題,需要從以下方面進行分析:

(一)企業(yè)資產規(guī)模與生產規(guī)模情況 存貨的多少要與其相適應,以儲備存貨量夠日常生產經營所需為度,確定最佳的經濟定貨批量,成品庫存也以市場需求為度,找到最佳的庫存量,過小影響生產和銷售,過大造成庫存積壓,形成資金占用,不利資產周轉。另外,產成品庫存量大,超出企業(yè)應有的庫存規(guī)模,有產品滯銷之嫌。

(二)宏觀經濟發(fā)展周期經濟的發(fā)展有一定的周期性,呈波浪式發(fā)展,有繁榮期也有調整期,在繁榮期時,經濟發(fā)展迅速,市場需求量大,產銷兩旺,企業(yè)的存貨量小;調整期時,與之相反,經濟不景氣,市場疲軟,易發(fā)生三角債和產品滯銷,存貨量就大。因此對存貨總量的分析要考慮到該因素,不能盲目下結論。

(三)企業(yè)市場地位按市場營銷學的理論,有壟斷性市場和競爭性市場;賣方市場和買方市場之分,不同的市場格局,對企業(yè)的采購、生產和銷售影響不同,若企業(yè)處于賣方市場,是市場找產品,企業(yè)在市場中處于主導地位,產品供不應求,產品完工后就能賣出去,存貨量就會小;若是企業(yè)處于買方市場,企業(yè)在市場中處于較為被動的地位,是帶著產品找市場,產品供大于求,產品的銷路就會不暢,極易形成產品積壓,存貨的量就大。

(四)社會發(fā)展趨勢隨著社會的發(fā)展,一些以銷定產等新的經營理念被企業(yè)所接收,減少甚至沒有庫存環(huán)節(jié)等新的營銷方式出現并發(fā)展迅速,特別是快遞公司等物流公司的蓬勃發(fā)展,為企業(yè)新營銷方式的出現提供了可能。如為加快資金周轉,減少庫存環(huán)節(jié),一些企業(yè)和大型的超市合作或充分利用物流公司等,產品從車間完工后,就走向超市和物流公司,這樣的企業(yè)雖存貨量小,可資金周轉快,盈利能力強,不能拿傳統(tǒng)的分析方法來衡量。

(五)企業(yè)行業(yè)特點不同的行業(yè)呈現不同的特點,不同的行業(yè)之間存貨量的差別很大,如工業(yè)和商業(yè)相比,工業(yè)企業(yè)的存貨量就相應要小,而商業(yè)企業(yè)的存貨量就大。即使相同的行業(yè)之間,行業(yè)小類不同差別也很大,所以在用比較分析法對存貨總量進行分析時,只能采用本企業(yè)的歷史數據、預算數據或同行業(yè)同規(guī)模的企業(yè)存貨數據進行比較分析,否則不具可比性,也失去了分析的意義。

(六)企業(yè)發(fā)展階段依據企業(yè)的生命周期理論,企業(yè)的發(fā)展分為:初創(chuàng)期、成長期、成熟期和衰退期四個階段,不同的發(fā)展階段,企業(yè)面臨的情況不同而采用的發(fā)展戰(zhàn)略也不同,從而使企業(yè)的財務報表呈現出不同的特點。在初創(chuàng)期和成長期的企業(yè)實施是擴張型的發(fā)展戰(zhàn)略,企業(yè)會加大對固定資產和存貨的投入,所以從報表上來看,存貨量會比較大;處于成熟期的企業(yè),產品市場成熟,經營規(guī)模穩(wěn)定,盈利能力強,這時的企業(yè)多采用穩(wěn)定型的發(fā)展戰(zhàn)略,在企業(yè)的財務報表上反映的存貨量就小;處于衰退期的企業(yè),由于產能下降,利潤率降低,產品由新產品所替代,會出現銷售業(yè)績下滑,存貨積壓的現象,這時在企業(yè)的財務報表上呈現的存貨量就很大。對于產品單一的企業(yè)這種現象明顯,產品多元化及注重產品更新?lián)Q代的企業(yè)此現象不明顯。企業(yè)的發(fā)展階段是對存貨總量進行分析必須考慮的因素之一。

二、存貨的質量分析

存貨的質量分析就是對存貨的自然質量即自然狀態(tài)所進行的分析,首先看存貨是否物有所值,是否賬實相符。其次應檢查企業(yè)中的待售商品是否完好無損、產成品的質量是否符合相應產品的等級要求,庫存原材料是否屬于生產所需等。對存貨的質量分析,可以初步確定企業(yè)存貨的狀態(tài),為分析存貨的被利用價值和變現價值奠定基礎。可以從以下方面進行分析:

(一)存貨的真實性分析 存貨的真實性分析就是資產負債表上列示的存貨與庫存實物的品種、規(guī)格、數量是否相符,所記錄的存貨價格是否是該項資產的真實價值等。對這一項目分析,應結合資產負債表附注信息進行。看存貨的真實性,重點看有無賬實不符的現象和虛列虛增存貨價值的行為,因存貨是企業(yè)的一項重要的流動資產,它能體現企業(yè)的短期償債能力,另一方面,存貨中的產成品又表現為一種成本,它轉出會使企業(yè)的資產減少,銷售成本增加,利潤下降,所以操縱存貨資產的數量,是許多企業(yè)進行財務數據粉飾甚至造假的手段之一。

(二)存貨的時效性分析存貨的時效性就是存貨完成后的時間長短,存貨中的原材料是生產產品所需的材料,一般來說,購置的時間越短,其利用的價值越大,利用的效率越高,若是購置的時間長,其利用的效率就要打折扣,就有利用價值下降的可能,產成品也是一樣,入庫的時間越短,使用的價值越大,庫中積壓的時間越長,就有是否過期、是否有新產品替代,使用價值下降的風險。所以說,一般情況下,存貨的價值和它形成的時間是呈反比例的。一些企業(yè)往往把一些生產中不需用,失去利用價值的材料和一些殘次品和淘汰過期的成品堆放在庫中,列為企業(yè)的存貨資產,以達到粉飾財務報表的目的,所以對存貨資產的分析和它形成的時間結合起來,從時效性上來分析發(fā)現此類問題。

(三)存貨的減值情況分析 在進行存貨的質量分析時,應關注資產負債表日,存貨的狀況及減值情況。在《企業(yè)會計準則第1號——存貨》第十五條中明確規(guī)定:“資產負債表日,存貨應當按照成本與可變現凈值孰低計量。存貨成本高于其可變現凈值的,應當計提存貨跌價準備,計入當期損益”。雖有明確的會計法規(guī)規(guī)定,可是這些制度執(zhí)行的主體是企業(yè)自身,就易使企業(yè)不按制度規(guī)定執(zhí)行,該提減值的不提或少提,因提了存貨減值會使企業(yè)的資產減少,費用增加,影響企業(yè)的經營業(yè)績。這就需要在進行存貨分析時,結合財務報表的附注,關注該類存貨或同類存貨的市場價格情況,和該存貨的成本相比較,來進行分析判斷企業(yè)有無不提或少提存貨減值的行為。

(四)存貨的結構分析存貨的結構是企業(yè)的各類存貨在存貨總額中所占的比重,存貨的結構分析是在存貨結構的基礎上,根據各個項目的質量不同而對存貨總體質量影響不同所做的分析以及對前后期各類存貨的比重變化所做的分析。存貨主要包括:原材料、產成品,半成品、商品及周轉材料等,這些不同的品種,質量不同,所占的比重不同,對總體質量的影響也不同,若是質量高的品種占的比重大,存貨的總體質量就高,相反,質量比較低的品種所占的比重大,存貨的總體質量就低。同樣是產成品,有的品種利潤率高,有的品種利潤率較低,它們的比重不同,對存貨的總體質量的影響也是不同的。再者也可對存貨中各類存貨在前后期的比重變化進行質量分析。

三、存貨的計價分析

存貨在購置時,按規(guī)定都計算有成本價格,在發(fā)出時應以購進時的成本價發(fā)出,可是由于存貨的品種多,規(guī)格復雜,存貨的購進與發(fā)出總是在不斷的進行之中,這就為存貨按購進時的價格發(fā)出帶來了困難,于是在實際工作中,就有了先進先出、后進先出、加權平均、移動加權平均、個別計價等方法可供選擇,這些方法有著不同的特點,對企業(yè)的財務報表影響也不同,就易使企業(yè)選擇有利于自己的方法進行操作,特別是在物價波動較大的情況下,這種影響尤為明顯。存貨的計價對企業(yè)的財務狀況、盈虧情況會產生不同的影響,主要表現在:

(一)存貨計價對企業(yè)損益計算有影響表現在:期末存貨如果計價過低,當期的收益可能因此而相應減少;期末存貨如果計價過高,當期的收益可能因此而相應增加;期初存貨如果計價過低,當期的收益可能因此而相應增加;期初存貨如果計價過高,當期的收益可能因此而相應減少。

(二)存貨計價對資產負債表有關項目數額計算有影響 包括流動資產總額、所有者權益等項目,都會因存貨計價的不同而有不同的數額。

(三)存貨計價方法的選擇對計算交納所得稅數額有影響因為不同的計價方法,對結轉當期銷售成本的數額會有所不同,從而影響企業(yè)當期應納稅利潤數額的確定。

在實際工作中,一些企業(yè)往往利用不同的存貨計價方法,來實現其操縱利潤的目的,因此,在對企業(yè)存貨進行分析時,要注意企業(yè)當期的存貨計價方法發(fā)生變更的真正原因及其對當期利潤的影響。

四、存貨的流動性分析

存貨的流動性是指購入存貨支付貨款、投入生產、存貨銷售并且收回貨款的資金快慢程度,存貨流動性反映存貨的變現能力。表現存貨流動性的指標主要有:存貨周轉率、存貨周轉次數和存貨的周轉期。存貨周轉率反映了存貨的周轉速度,存貨周轉次數通常指存貨在一年內的周轉次數,存貨的周轉期是指存貨周轉一次所需時間。這三個指標性質相同,只是分析問題的角度不同,下面僅以存貨的周轉率為例進行分析。

存貨周轉率是企業(yè)一定時期主營業(yè)務成本與平均存貨余額的比率。用于反映存貨的周轉速度,即存貨的流動性及存貨資金占用量是否合理,對此分析可促使企業(yè)在保證生產經營連續(xù)性的同時,提高資金的使用效率,增強企業(yè)的短期償債能力。存貨周轉率不僅是考核企業(yè)存貨運用效率的指標,它還與企業(yè)的盈利能力直接相關。一定期間內,企業(yè)的存貨周轉率越高,周轉次數越多,存貨周轉天數越少,表明企業(yè)存貨變現速度越快,企業(yè)存貨的運用效率越高,資產流動性越強,企業(yè)的盈利能力越強;反之,則表明企業(yè)存貨的運用效率較低,存貨占用資金較多,企業(yè)的盈利能力則較小。

在計算分析存貨周轉率指標時,應注意以下問題:一是報表使用者在分析存貨周轉率指標時,盡可能結合存貨的批量因素、季節(jié)性變化因素等情況對指標的影響。二是計算存貨周轉率時,使用“銷售收入”還是“銷售成本”作為周轉額,看分析的目的。如果分析目的是判斷短期償債能力,應采用銷售收入。如果分析目的是評估存貨管理業(yè)績,應當使用銷售成本。三是存貨周轉天數不是越低越好。如減少存貨量可以縮短周轉天數,但可能會影響正常的經營活動。四是應注意應付款項、存貨和應收賬款(或銷售)之間的關系。

篇3

關鍵詞:RFID;無線射頻識別;電子封鎖;互聯(lián)網 

中圖分類號: U298.3 文獻標識碼: A 文章編號: 1673-1069(2016)15-147-3 

1 RFID電子封鎖概述 

RFID一次性電子封鎖產品是一次性安保產品,具有成本低、體積小、存儲信息容量大、全方向讀寫、識別距離長及存貯時間長等特點,并具有定位及長期跟蹤管理優(yōu)勢,與互聯(lián)網、通訊技術有面結合,可實現全球范圍內物品跟蹤與信息共享。RFID是繼PC、互聯(lián)網和無線通信之后的第四次的信息技術革命,是21世紀最有發(fā)展前途的信息技術之一[1]。主要應用于海運集裝箱一次性封鎖、航運包裹、石油天燃氣化工管道節(jié)點管理、銀行錢袋與票據袋管理、快遞郵政包裹、電力電表、水廠水表封鎖管理、采礦下井工人管理、物流管理、農業(yè)生產管理、公共信息服務行業(yè)、防偽防盜等領域。 

在物流行業(yè),主要應用在于部分自動識別與數據采集(AIDC)技術中,特別是目前發(fā)展最快的快遞行業(yè)中的自動分揀系統(tǒng),大量的包裹通過自動分揀系統(tǒng)傳輸帶,通過讀寫設備可自動分出包裹的去向,然后包裹自動從流道中分揀出來,電子封鎖在包裹袋中,可在任一方向被讀寫設備識別。傳統(tǒng)條形碼打印、條形碼識別技術由于信息存貯量有限,隨著RFID技術的發(fā)展,越來越多的領域采用RFID電子封鎖,以此來不斷降低RFID成本。 

RFID的自動識別與數據采集技術(AIDC)主要解決貨物與信息之間的匹配關系,在各類實物在存貯、運輸過程中,隨時可以掌握物流的整個過程,使物流鏈變得透明化、信息安全化。目前,RFID是自動識別與數據采集AIDC領域最熱門的技術,射頻技術是利用無線電波對記錄媒體進行讀寫,射頻識別的距離可達幾十厘米乃至幾十米,且根據讀寫的方式,可以輸入數千字節(jié)的信息,同時,還具有極高的保密性。 

2 國內外研究現狀和發(fā)展趨勢 

RFID最早發(fā)明于1948年,并首先應用于第二次世界大戰(zhàn),通過安裝在飛機上的RFID標簽和閱讀器發(fā)送和接受無線射頻信號,來分辨敵我雙方飛機。到了70年代,美國政府通過Los Alamos科學實驗室,將RFID技術轉為民用,并應用在物品跟蹤管理上[2]。從90年代開始,RFID正逐步應用在郵包跟蹤、機場行李及乘客跟蹤、倉儲管理、存貨控制、健康護理、物流供應鏈管理等領域[3]。隨著RFID硬件技術的不斷改進與完善,RFID設備的體積越來越小,成本也越來越低,其應用領域將更為廣泛。RFID技術與互聯(lián)網、通信等技術相結合,以產品電子編碼(Electronic Product Code, EPC)和無線射頻識別(RFID)為核心在互聯(lián)網之上構造“物聯(lián)網”,可以在全球范圍從根本上改變對物品生產、運輸、倉儲、銷售等各環(huán)節(jié)物品移動監(jiān)控和動態(tài)管理[4]。為了使RFID在全球進行推廣應用,國際上已成立了一個標準化組織EPC global[5],提出了基于RFID的應用體系架構,制定全球統(tǒng)一標準來保證供應鏈各個環(huán)節(jié)信息的自動識別。各大軟件廠商也在其產品中提供了支持RFID的服務及解決方案,如Sun EPC網絡[6]、SAP-自動識別基礎設施[7]、Oracle傳感服務器[8]、IBM Websphere服務器[9]、Sybase RFID解決方案[10]、微軟的RFID中間件[11]等。 

當前,國家眾多企業(yè)中,信息化水平尚處于較低水平,阻礙RFID電子封鎖的應用。RFID電子封鎖作為一種信息技術手段,其主要功能是快速、精準地采集數據。采集數據后,須經過進一步的對比分析處理,才能達到提高效率、降低總成本的作用。即,RFID電子封鎖的應用,需要相應的企業(yè)信息化達到一定的水平,使RFID電子封鎖系統(tǒng)與該企業(yè)的erp、CRM等信息集成在一起,才能充分發(fā)揮作用。 

我國產業(yè)供應鏈發(fā)展尚處在初級階段,也阻礙了RFID電子封鎖的實際應用。與西方國家的企業(yè)相比,由于在技術和管理方面的弱勢地位,況且我國大多企業(yè)之間更多的是在競爭,而非合作。價格成為競爭的主要手段,這就造成眾多制造業(yè)利潤率維持在相當低的水平,整個產業(yè)供應鏈的上下游企業(yè)之間往往博弈大于合作。然而,RFID技術只有在整個供應鏈上協(xié)調實施,才能完全實現信息的透明和分享,充分發(fā)揮其作用。此外,RFID電子封鎖的另一個主要好處,是可以大幅度減少人工成本。如沃爾瑪RFID每年為可為其節(jié)省數十億美元的成本。 

隨著,中國企業(yè)信息化的發(fā)展,RFID電子封鎖的應用將由點到面,延伸至各個領域。而RFID電子封鎖D的實施成本,必然伴隨RFID的推廣而逐漸降低。在具體應用層面,也將會從托盤或整箱的貨物跟蹤逐漸擴展到單品貨物跟蹤的水平。從產業(yè)供應鏈的角度看,國家倡導的產業(yè)升級,鼓勵眾多企業(yè)多多生產高技術、高附加值、高利潤產品,而RFID將會在整個產業(yè)升級中發(fā)揮用武之處。 

RFID電子封鎖主要由耦合元件及芯片組成,其基本原理就是通過內置天線和射頻天線間實現通信。從原理與結構分析,整個電子封鎖中的兩大主要元件是“芯片與內置天線”,國外對RFID電子封鎖的研究也集中在這兩大項上面。 

通過對SoC片上系統(tǒng)的不斷研發(fā)與實際應用領域的飛速擴張,RFID電子封鎖的研發(fā)將朝著體積更小、儲存信息容量更大、讀寫速度更快、穿透性強非可視識別、對高速移動目標識別能力強、可同時多目標識別、能夠嵌入GIS(地理信息系統(tǒng))、gps(全球定位系統(tǒng))、BD2(北斗2號衛(wèi)星定位系統(tǒng))、GLONASS(格洛納斯衛(wèi)星定位系統(tǒng))芯片進行定位與實時跟蹤,應用領域多樣化的新興高科技產業(yè)群發(fā)展。到2011年RFID電子封鎖的全球市場規(guī)模將達1100億美元,國內占比8.5% ,并且2011年到2015的市場規(guī)模年均復合增長率在17.83%以上。 3 應用或產業(yè)化前景 

RFID一次性電子封鎖技術,依據單元技術與系統(tǒng)集成并重、產業(yè)投入與市場培育并重、企業(yè)運作與政府推動并重、技術創(chuàng)新與標準制定并重、自主研發(fā)與國際合作并重的原則,以實現RFID一次性電子封鎖產業(yè)自主、健康和可持續(xù)發(fā)展。 

隨著RFID技術融入到電子封鎖行業(yè),顯示出巨大的發(fā)展?jié)摿εc應用空間。近年來,國家相繼頒布了試運規(guī)定與技術政策,加大了對RFID電子封鎖產業(yè)發(fā)展政策支持力度。實際應用領域也從“天津港基于RFID的集裝箱陸運作業(yè)流程改造項目”、“上海港中美集裝箱電子封鎖國際航線應用項目”拓展到“五糧液酒防偽電子封鎖項目”、“沃爾瑪將全部貨物上的條形碼標簽改為RFID封鎖”多元化領域。 

2011年RFID電子封鎖的全球市場規(guī)模將達1100億美元,國內占比8.5% ,并且2011到2015年的市場規(guī)模年均復合增長率在17.83%以上。 

隨著,互聯(lián)網+的發(fā)展,RFID電子封鎖技術將會得到更廣泛的應用,RFID一次性封鎖產品的種類將越來越豐富,電子封鎖、讀寫器、系統(tǒng)集成軟件、后臺服務等都將取得新的進展。 

4 技術路線及方案 

本項目將采用吸收與創(chuàng)新并用、理論分析與實驗驗證相結合的方法,充分利用前人和自己以往的相關研究成果,綜合天線技術、信號處理、計算機技術等多學科的積累,并將結合現代物流、倉儲等特定的領域和應用背景來研發(fā)低成本RFID電子封鎖,提高成果的實用價值。 

RFID電子封鎖是由RFID芯片和天線組成,利用電磁反向散射耦合原理實現與讀寫器之間的通訊。電子封鎖中存儲一個唯一編碼,其地址空間遠遠高于條碼所能提供的空間,因此可以實現單品級的物品編碼。當RFID電子封鎖進入讀寫器的作用區(qū)域,就可以根據電磁反向散射耦合原理在天線兩端產生感應電勢差,并在芯片通路中形成微弱電流,如果這個電流強度超過一個閾值,就將激活RFID電子封鎖芯片電路工作,從而對標簽芯片中的存儲器進行讀/寫操作。系統(tǒng)組成如圖1所示: 

RFID電子封鎖是研究將RFID芯片、天線與附著的封鎖介質三者之間的匹配技術,以及電子封鎖加工過程中的一致性技術。主要為倉儲與物流配送管理,通過條碼在生產加工及商店供應鏈中建立可追溯系統(tǒng)。在物流作業(yè)中,電子封鎖記錄貨品信息。條碼系統(tǒng)能清晰的獲取物品的各類信息,包括當前位置、名稱、儲運情況等等,為用戶查詢提供全面、可靠的信息。 

5 電子封鎖應用后的作用及意義 

在電子封鎖自主創(chuàng)新技術研發(fā)的基礎上,保持RFID天線最優(yōu)化設計,完善電子標簽嵌入式的封裝工藝,降低生產成本,滿足市場需求;建設產業(yè)基地,加快產業(yè)鏈形成,提升電子封鎖產品在國際中市場競爭能力。 

方便信息的更新,滿足客戶需求,電子標簽則可重復修改、刪除、新增RFID卷標內儲存的數據。 

電子封鎖的運用成為各企業(yè)維護知識產權及打擊假冒偽劣商品重要防范措施重要手段。由于RFID存儲的是數據信息,可設置密碼保護,從而提高了數據傳輸的安全性,避免在物流環(huán)節(jié)中流入的大量假貨而損害知名品牌。 

在快遞行業(yè)自動分揀系統(tǒng)中運用RFID電子封鎖技術,實現對包裹的跟蹤與定位監(jiān)管,加強通關監(jiān)管水平,提高通關效率。 

大大降低物流運輸成本,電子封鎖通過GPS全球定位系統(tǒng),采用有源RFID技術、GMS通信技術的GPRS/SMS業(yè)務、GIS技術、計算機網絡和數據庫等技術,在貨物狀態(tài)發(fā)生變化時實時將狀態(tài)變化發(fā)生的時間、地點以及周圍的環(huán)境信息傳輸到貨主或管理人員的機器上去,電子封鎖甚至能夠在損害行為發(fā)生時提供即時求救信號。提高貨物運輸的安全程度和透明度,將使綜合運輸成本大幅降低。 

帶動電子、信息等行業(yè)的發(fā)展,不僅提高產品的高端技術水平,也提高了國民經濟整體效益。一方面,可催生新的行業(yè)發(fā)展,帶動就業(yè)。另一方面,可為企業(yè)培養(yǎng)新的業(yè)務增長點,減低成本,從而提高企業(yè)的整體經濟規(guī)模。 

參 考 文 獻 

[1] 李戰(zhàn)懷,聶艷明,陳群,等.RFID數據管理的研究進展[J].中國計算機學會通訊,2007,8(8):50-58. 

[2] Finkenzeller K. RFID Handbook: Fundamentals and Applications in Contactless Smart Cards and Identification. John Wiley and Sons, 2003. 

[3] Harrop P. RFID in the Postal Service. MoreRFID, 2005. 

[4] Ye J, Wang Z,Pan X. Research on production procedure real-time supervisory control technique in rfid-based circumstance. Journal of Advanced Manufacturing Systems, 2008, 7(1): 81-84. 

[5] EPC global. http://epcglobalinc.org/. 

篇4

[關鍵詞]高校 招標 采購人員 素質 提升 對策

中圖分類號:G258.6 文獻標識碼:A 文章編號:1009-914X(2015)34-0335-02

在最近幾年當中,已經實現了全球經濟的一體化,同時市場也已經進行了充分開放,這就需要充分重視高校當中招標的采購人員的作用,同時還應該變成為學校服務的重要力量。通常來講,高校當中招標的采購人員綜合素質的提高會在很大程度上提高管理理念。

一、對高校中招標采購人員素質結構分析

(一)素質概念

通常情況下,素質還稱為素養(yǎng),指的主要是個人對招標的采購當中的實踐活動完成應該具有的相關能力,主要有天生的與后天努力獲得的能力。對于高等院校來講,招標采購人員具體應該擁有怎樣的素質很難進行定位。

(二)對高校中招標采購人員需要具備的素質

1.采購人員應當具備較高的道德素質

高校采購人員在實際工作中,要認真履行學校賦予自己的權力,樹立良好的職業(yè)道德,胸懷坦蕩、大公無私,有很強的工作責任心和敬業(yè)精神,積極樂觀的心態(tài)全心地投入到工作中去,抵擋一切小恩小惠的誘惑,保持對學校的忠誠,不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎上,從提供最佳價值的供應商處采購,堅持以誠信作為工作和行為的基礎,避免一切可能危害學校利益的供應商,不斷努力提高在方式、方法、材料和影響采購工作的工作流程上的知識,在交易中采用和堅持良好的采購準則。

隨著采購行為在行業(yè)戰(zhàn)略中的地位越來越高,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德素養(yǎng)是成功采購人員的第一必備素質。

2.采購人員應當具備豐富的知識素質

(1)政策、法律知識

采購作為政策性很強的一項工作,涉及到許多法律、法規(guī)。如《中華人民共和國政府采購法》、《中華人民共和國招投標法》、《中華人民共和國合同法》、《政府采購貨物和服務招標投標管理辦法》等國家性的法規(guī)。尤其是《合同法》,采購與合同如影相隨,密不可分,特別是在市場經濟條件下,采購的核心問題之一就是合同,因此,采購人員必須具備相當的合同法律知識,懂得識別各種采購合同中產生的實際風險,能夠利用完備有效的合同條款,規(guī)避風險,應對爭議,從而保障采購工作的順利進行,保障學校各項工作的正常運行。

(2)市場學知識

在進行物資采購決策時,要以市場營銷的眼光來進行市場調研。包括對供應商的生產規(guī)模、技術能力、設備狀況、企業(yè)信譽等進行市場調查,建立供應商檔案,規(guī)范供應商管理。要充分搜集市場信息,了解物資的價格動態(tài),進行市場分析預測,以便在物資采購過程中掌握主動,采購到物美價廉的產品。

(3)社會心理學知識

我們知道,所有的社會活動、社會現象中都有人的因素,即都有心理問題。社會心理學從個體、團體與社會相互作用的角度出發(fā),貫穿于整個采購活動過程,說明采購人員應掌握一定的社會心理學,如使用人際溝通技巧在對產品調研、規(guī)劃、計劃、采購過程中與供應商進行有效的溝通,了解、判斷他們的態(tài)度,并轉變他們消極的態(tài)度,最終完成采購任務。

(4)產品知識

隨著我國對高校教育越來越重視,教育經費的投入也成倍增長,教學儀器設備的購置也隨之增多。在現代科學技術發(fā)展的今天,教學儀器設備品目繁多,更新?lián)Q代加快,系統(tǒng)性加強。采購人員在這眾多的產品中,采購回滿足教學、科研實踐需求的高技術含量、系統(tǒng)性強、批量少而精度高的教學儀器設備,就必須掌握教育教學的發(fā)展方向,社會市場的需要,儀器設備的性價比,如設備的類別、生產工藝、制成材料、結構組成、性能用途,儲備、保養(yǎng)維修、改造以及其經濟性等。

(5)業(yè)務知識

采購人員要圓滿地完成采購工作,從物資采購計劃的定制、采購預算的編制、市場調研、確定采購方式、編制招標文件、組織開標評標、合同簽訂、合同履行、產品驗收、價款支付等整個工作流程,采購人員都必須掌握、了解,才能熟練自如地應對各種迎面而來的復雜的事項。如物資采購完整的招投標過程包括:“招標――投標――開標――評標――定標”五個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都有各自特定的程序。招投標程序是決定招標成敗的關鍵環(huán)節(jié),如果此環(huán)節(jié)出現了問題,將會降低招標效果或直接導致招標失敗。因此采購人員要根據所招標物資的不同特點,對招投標程序的合法性、規(guī)范性以及內容的準確性都要做到精確無誤。

采購人員應具備的能力素質

(1)語言表達能力

語言是衡量溝通雙方心理距離的尺度,良好的溝通能拉近彼此之間的距離。采購人員的每一步工作都需要與人合作、協(xié)商。如在編制招標文件時,需和使用部門的相關人員溝通,確定正確的、詳細的、完整的物資采購需求;在編制預算時,需和財務部門進行溝通,確保采購回的物資價格在預算的范圍內,以及物資價款的支付方式等相關問題的討論、協(xié)商;在招標采購過程中,需同供應商進行良好的溝通,以便更好地了解、判斷他們的想法,更好地完成采購工作。因此采購人員在表達時,需要語言清晰明確、條理分明、言簡意賅。

(2)深入能力

各種知識的體現有些是我們無法用語言來描述表達的,不容易文件化和標準化。這就要求采購人員不能只看到事情的表面,需更深入地去研究、發(fā)現、思考,把我們所學的知識更好、更輕松地應用到實際工作中去。比如,在采購工作中我們面對的是不同類型的人,不同類型的項目,如何出色地完成該項目,這就要求采購人員非常了解該項目的相關內容,應用能完成該項工作的語言和供應商去交流,讓他對該項目的業(yè)務達到一個較深入的認知、認可并完全接受。

(3)理解能力

學習是一個方式,學習好就是一種能力。采購人員由于沒有經過專門的專業(yè)性的培訓,所學來的知識都是零散的、凌亂的。如何形成一個有序性、系統(tǒng)性的知識框架,迅速學好技術技能,精通業(yè)務,融會貫通,靈活運用,就需要采購工作人員擁有較強的理解能力。

三、高校招標采購人員提升素質的有效措施分析

(一)對高校招標采購人員素質的相關教育以及培訓進行有效加強

在高校當中實現招標的采購工作,應該始終堅持以人為本的原則,應該對高素質的采購隊伍進行有效的培養(yǎng)。應該在專科院校當中對專業(yè)性的一些課程進行相應的設置,應該為學生提供到招標的采購公司進行一定時期的實踐,這樣能夠讓學生對專業(yè)知識進行有效的掌握,同時還應該對相關公司的運作方法進行充分了解,這樣能夠有效保證學生在具體的實踐當中對所學習的知識進行充分的理解以及運用。除此之外,高校當中的招標采購部門應該對相關的人員進行有效的培訓活動,利用培訓班以及研討會等各種方式來對采購人員的培養(yǎng)進行有效的提升,尤其應該對更加符合社會要求的人才進行重點培養(yǎng)。

(二)對職業(yè)資格證的管理制度進行有效實施

通常來講,與其他職業(yè)一樣,高校當中的招標采購人員也需要參加相關的考試,得到合法的資格。因此,應該對從業(yè)人員的從業(yè)關口進行嚴格控制,有效建立相關的制度。除此之外,還應該積極借鑒比較先進的經驗,來建立完善相關的體系,保證相關人員的規(guī)范化以及專業(yè)化趨勢。

(三)對角色定位的制度進行準確實施

由于崗位以及任務的不同,這就會導致不同的角色定位。在該制度當中應該有效解決下面兩個方面的問題,第一個方面的問題是應該充分掌握具體的工作,所有工作人員有著不同的工作要求以及范圍,都應該對其進行熟練的掌握。第二個方面的問題是應該對權力分類進行熟練的掌握。通常情況下,在對角色進行基本定位的前提下,應該對自己所具有的權力進行正確的定位以及認識。眾所周知,應該保證權利以及定位的正確把握,進而來有效保證采購工作的協(xié)調開展,實現相關人員的提升以及進步。

(四)對績效考核制度進行有效實施

在高等院校當中,對招標的相關采購工作實施考核主要的目的是及時總結,這在很大程度上有助于之后工作的及時以及準確改進,進而提升該工作的績效,同時還能夠積極的鼓勵相關的采購人員增強素質修養(yǎng)。通常情況下,績效考核的主要標準是員工在工作當中的實際表現,主要有工作的實際能力、對待工作的態(tài)度、團結意識以及學習創(chuàng)新能力等等。

(五)對自主學習的良好習慣進行有效培養(yǎng)

通常來講,高校當中的招標采購人員應該具有的素質有基本的知識、專業(yè)方面的知識以及專業(yè)能力等,其中,基礎性知識主要有相關采購方面的理論知識以及基礎的法律方面的知識、經濟方面的知識、國家政策、相關規(guī)定以及計算機的基本技能等。而對于不同崗位,高校當中的招標采購人員所應該具有的專業(yè)知識也有所不同。專業(yè)能力主要包括預測分析、籌劃、協(xié)調以及適應全新環(huán)境等各個方面的能力。現階段,隨著社會不斷加快的變化,相關的人員應該將終身學習作為自己的奮斗目標,積極倡導時刻學習的,同時,還應該做到全員共同進行學習,將整個團體的學習氛圍進行積極帶動,進而來有效提升整個團體的綜合素質。除此之外,需要實現全過程進行學習,進一步的學習以及感知招標采購相關工作的基本流程。

(六)對職業(yè)道德的建設進行充分重視

在高校當中,招標的采購人員應該對職業(yè)的道德進行嚴格恪守,對國家以及社會的權益進行有效的維護。招標采購人員應該具有比較良好的素養(yǎng),這樣才能夠有效保證相關人員的最終方向,進而來有效落實公正公平的原則,保證該制度所具有的嚴肅性。在相關的管理程序當中,應該對職業(yè)道德風險的相關控制點進行有效的識別,同時還應該對其進行科學合理的控制,利用道德方面的力量來對所有人進行適當的約束,進而保證相關的采購人員都包含正確的思想以及相關的動機,保證學生能夠對現在形式進行準確的認識,進而來有效升華高校當中招標采購人員的綜合素質。

四、結束語

總的來講,高校當中的招標的相關采購人員在現在的知識時代以及經濟時代當中,應該積極樹立起終身自學的一種自學的意識,盡最大的努力來提升自身所具有的素質。還應該是道德規(guī)范當中的一種素質,應該利用行業(yè)的相關規(guī)范來對自己進行自律,同時還應該在實際的實踐當中實現升華,除此之外,還是能力鍛煉方面的素質,應該在實際的工作過程當中進行一定的提高,還有的素質應該通過系統(tǒng)性的學習以及一定的培訓來進行更好的掌握。

參考文獻

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[3]蔡曉陽.高校采購從業(yè)人員個人知識管理略論[J].甘肅科技縱橫,2010,39(1):132-134.

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