勞動和社會保障工作的意見

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各科室:

為認真貫徹成都市第十一次黨代會和我市“兩代會”精神,按照“瞄準五年發展目標、滾動安排三年工作、扎實完成每年任務”的工作方法和市委、市政府的有關要求，現就我辦加強20*年勞動和社會保障工作提出如下實施意見：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以城鄉統籌、“四位一體”科學發展為主題，緊緊圍繞構建“三區一城”、實現“兩最兩強”奮斗目標，堅持以統籌城鄉充分就業、建立完善城鄉社會保障體系、構建城鄉和諧勞動關系和實施惠民行動為主線，實施積極的城鄉就業、社保政策，重點做好城鎮新增勞動力、失地無業農民和農村富余勞動力轉移就業工作，促進城鄉勞動關系的和諧穩定，提高統籌城鄉就業水平，提高勞動者素質。

二、主要目標

切實做好項目與解決就業“三同步”工作，項目安置失地農民就業占勞動用工量的60%以上；完成公益性崗位騰崗目標，幫助對口聯系鄉鎮虹口鄉就業困難人員實現再就業；按有關規定，職工參加工傷保險、工傷補充保險、失業保險；完成市上下達的勞動和社會保障工作其他目標任務。

三、突出重點，圍繞促進勞動和社會保障開展本職工作

一是認真做好已搬遷移民的安置收尾工作，切實落實移民安置政策；二是結合社會主義新農村建設，指導、督促鄉鎮進一步搞好移民安置區基礎設施建設；三是繼續開展移民培訓工作，指導、督促安置鄉鎮完成20*年大春、小春大田種植等農業生產技術培訓工作，提高移民生產技能，幫助移民盡快恢復生產。同時針對移民致富主要依靠外出打工的途徑，但又缺乏技術，難以找到工作這一實際，繼續在18－35周歲的移民勞動力中開展外出務工實用技術培訓，開辦SYB、保安、家政服務、建筑等實用技術培訓班，多層次、多渠道、多形式地開展勞動力培訓，擴大勞務輸出規模，提高移民勞動力的素質和就業技能，拓寬就業門路；四是繼續組織實施“再就業援助月”、“春風行動”等促進就業活動，健全對就業困難人員的援助工作制度，認真完成公益性騰崗目標，幫助失業人員實現再就業。五是落實部門職工權益保障工作，本單位應參加社會保險的職工做到應保盡保，單位聘用人員按照有關規定購買失業、養老保險，建立聘用人員信息檔案，用工勞動合同簽定率達100%；六是嚴格按照上級的統一部署，準確核定移民后期扶持人口，及時足額發放后期扶持資金；七是進一步加強移民資金的監督管理，落實移民工作項目管理；六是認真做好移民信訪接待工作，切實實事求是地解決移民生產生活中的困難和問題，維護庫區、安置區社會穩定。

四、加強領導，落實責任，強化勞動和社會保障工作保障

進一步充實和加強勞動保障工作機構，成立以主*全同志任組長，副主任*組長，各科室負責人任成員的移民辦勞動和社會保障工作領導小組，加強對勞動和社會保障工作的領導，根據自身工作特點制定工作方案和具體工作措施，協調督促有關工作目標的完成。