商務(wù)局教育整頓實施方案

導語：商務(wù)局教育整頓實施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)市委的要求，結(jié)合商務(wù)工作和隊伍建設(shè)的實際，經(jīng)研究決定，從2013年2月16日起，在局機關(guān)中開展集中教育整頓活動。

一、指導思想和目標措施

利用此次集中教育整頓活動，乘勢而上，積極作為，助力推進“西部增長極”率先崛起，確保全市對外開放工作再創(chuàng)新高。我們將重點采取以下工作措施，確保完成2013年外經(jīng)貿(mào)工作目標，確保在對外開放的先進地位。

1、強化組織領(lǐng)導。充分發(fā)揮對外開放工作領(lǐng)導小組作用，進一步強化對外經(jīng)貿(mào)形勢的跟蹤分析，通過召開聯(lián)席會議等形式，協(xié)調(diào)解決外經(jīng)貿(mào)工作推進中出現(xiàn)的問題和困難。

2、明確目標責任。落實投資500萬美元以上的外資項目和進出口過千萬美元的重點企業(yè)市級領(lǐng)導包保制度，明確各鎮(zhèn)街外經(jīng)貿(mào)工作目標，對達不到季度目標進度的鎮(zhèn)街進行通報。

3、加大招商力度。加快西部增長極起步區(qū)的招商力度，充分發(fā)揮月季花節(jié)、香港周和全國民營企業(yè)家行等重大經(jīng)貿(mào)活動招商效應(yīng)，不斷拓展引資渠道。

4、強化調(diào)度督導。加大重點外資項目和外貿(mào)企業(yè)進出口情況調(diào)度力度，及時掌握最新進展情況。以《商務(wù)信息》和《督查通報》等形式，通過召開調(diào)度會等有效措施，推進鎮(zhèn)街部門加快推進工作進度。

5、強化責任考核。對鎮(zhèn)街季度實際使用外資和進出口指標達不到預期目標的在綜合考核中予以扣分，年終完不成最低預期目標的予以否決，強化對部門完成實際使用外資的加分考核，落實責任，確保工作效果。

二、方法步驟

機關(guān)集中教育整頓活動從2月16日（正月初七）開始，到3月1日（正月二十）結(jié)束。整個活動將繞建設(shè)高效、廉潔、服務(wù)型機關(guān)，解決影響服務(wù)環(huán)境的突出問題，分兩個階段進行。

第一階段：解放思想，提升境界，嚴抓機關(guān)內(nèi)部管理（2月16日—2月22日）

主要內(nèi)容：

1、動員學習：召開機關(guān)干部大會，進行動員部署，建立組織，明確分工。組織學習黨的十八大和市一系列重要會議精神，深入學習《市2013年工作要點》、《政府工作報告》、全市2012年總結(jié)表彰暨2013年發(fā)展動員誓師大會及“效能建設(shè)年”活動動員大會領(lǐng)導講話等文件材料。寫出個人心得體會，并為機關(guān)建設(shè)提出的意見和建議。

重點解決的問題：通過學習發(fā)動，教育機關(guān)干部清醒地認識當前發(fā)展，正視商務(wù)工作面臨的壓力和挑戰(zhàn)，進一步增強信心、振奮精神；教育機關(guān)干部強化群眾觀念，增強群眾感情，樹立以民為本、敬業(yè)奉獻的思想；引導機關(guān)干部積極主動服務(wù)服從于全市環(huán)境建設(shè)，增強責任感。重點解決好目標定位不高、發(fā)展意識不強、拼搏精神不夠的問題。

2、樹立目標：高點定位，確立學趕對象和工作目標，制定《2013年商務(wù)工作要點》。

重點解決的問題：在肯定成績的基礎(chǔ)上，采取同行業(yè)部門縱向?qū)Ρ取⑹袃?nèi)橫向比較等方式，認真查找大局意識、服務(wù)意識、拼搶意識不夠的問題。通過尋找差距，確立學趕目標，掀起比學趕超的新熱潮。

3、建章立制：根據(jù)學習討論的結(jié)果，進一步完善修訂《商務(wù)局機關(guān)內(nèi)部管理制度》和《機關(guān)工作人員崗位目標責任制考核辦法》，簽訂領(lǐng)導干部廉潔自律責任狀、機關(guān)干部自律責任狀。對照查擺的問題，制定整改措施，落實整改責任，明確整改時限，做出服務(wù)承諾，圍繞遵守機關(guān)規(guī)章制度、弘揚勤儉節(jié)約作風，認真抓好落實。

重點解決的問題：通過建立制度、嚴明紀律，規(guī)范管理，達到提高機關(guān)執(zhí)行力、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、確保各項工作任務(wù)落到實處、機關(guān)干部完成任務(wù)不打折扣的目的。堅決杜絕機關(guān)干部自由散漫，窗口辦事拖拉；機關(guān)管理制度落實不到位，值班空崗，上班遲到、早退等問題。

期間，積極開展向同志學習活動；組織一次全員考試；一次心得體會交流；一次學習筆記展評，進一步增強學習效果。

第二階段：改進作風，提升效能，抓牢為民服務(wù)實事（2月23日—3月1日）

1．對照人大評議、萬人評機關(guān)及窗口、讓群眾滿意活動、陽光對話、商務(wù)信箱、群眾來信來訪等渠道群眾反映的問題、提出的意見建議，認真梳理，逐條剖析，制定詳細的整改措施，確定2013年度為民辦實事承諾服務(wù)事項。

2．進一步推進“窗口化服務(wù)”，規(guī)范強化便民服務(wù)職能，完善服務(wù)體系，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，縮短辦事時間；以創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌和群眾滿意窗口”為契機，制定落實創(chuàng)建措施和長效機制，堅決杜絕機關(guān)和窗口辦事拖拉、效率低下、“生冷硬”等衙門作風。

3．開展好厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費專項活動。

三、幾點要求

1、加強組織領(lǐng)導。為搞好這次機關(guān)作風集中教育整頓，成立集中教育整頓活動領(lǐng)導小組，局長任組長，分管副局長為副組長。同時成立機關(guān)干部隊伍建設(shè)工作辦公室，由分管領(lǐng)導任辦公室主任，具體負責集中教育整頓的組織協(xié)調(diào)。

2、保證集中教育成果。這次機關(guān)作風集中教育整頓活動時間短、標準高，教育整頓活動要堅持時間服從質(zhì)量的原則，采取集中和分組學習相結(jié)合的方式，確保學習的時間和質(zhì)量。

3、做好結(jié)合文章。這次作風集中教育整頓活動要與當前商務(wù)工作結(jié)合起來，提高集中教育整頓效果；要與推進全市機關(guān)效能建設(shè)年活動結(jié)合起來，進一步加強和改進機關(guān)建設(shè)、干部隊伍建設(shè)，提高機關(guān)的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，推動全市經(jīng)濟和社會各項事業(yè)再上一個新臺階。