農機干部范文10篇

各市農機化管理局(中心):

為認真貫徹落實中央《干部教育培訓工作條例》（試行）精神，進一步加強我區農機系統干部隊伍建設，提高縣級農機部門領導干部的行政能力、專業素質和管理水平，以適應不斷變化的形勢需要，經研究，我局擬舉辦全區縣級農機局領導干部崗位培訓班。現將有關事項通知如下：

一、培訓對象

縣級農機局領導。

二、培訓內容

農機化綜述、農機法律法規與農機化宣傳、農機監督管理、農機安全監理、農機化項目管理、農機化技術推廣、農機化科技與教育培訓管理等基本知識。

根據市委老干局“關于報送年老干部工作情況及年工作安排的通知”，現將市農機辦老干部工作總結如下：

一、領導重視，保證老干部工作順利開展

年市農機辦老干部工作圍繞市委、市政府的中心工作，以高度的政治責任感和滿腔熱情，積極構建和諧環境，堅持以人為本、服務為先，認真執行老干部工作各項政策，創新工作方式，轉變工作作風，充分發揮老干部的政治優勢，有效促進老干部工作健康發展。

（一）、健全領導、工作機制。

根據工作實際和老干部居住較為分散實際情況，年初于市委組織部簽訂了老干部工作責任狀，制定老干部工作年度計劃，及時調整老干部工作領導小組。市農機辦堅持把老干部工作與其他工作一樣擺在重要議事日程，始終把老干部工作看成是社會穩定，經濟發展的大事，從講政治、顧大局的高度加強老干部工作領導。辦總支深知老干部是黨和國家的寶貴財富，“尊老、敬老、養老、助老”是我們中華民族的美德，做好老干部工作是全社會的責任。所以辦總支通過不同的方式細化工作標準，量化工作任務，確保老干部工作有人管、有人做，黨政主要領導親自過問親自抓，經常聽取老干部對市農機辦各項業務工作和老干部工作的建議意見，并對老干部工作中出現的問題及時研究解決。

（二）、落實好老干部的政治待遇和生活待遇。

各位領導、同志們：

一年來，在區委、區政府的正確領導下，局領導班子以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會精神，堅持用科學發展觀統領全局，以建設一流班子，帶一流隊伍，創一流業績為重點，牢牢把握為"三農"服務這條主線，為建設社會主義新農村，充分發揮職能作用，創造性地開展農機化工作,圓滿地完成了的全年各項工作任務，取得了班子建設和各項農機化工作的全面進步。下面我代表局領導班子作述職報告，請予評議。

一、加強領導班子自身建設，提高科學決策水平。

領導班子自身建設事關農機事業的發展，事關全局的穩定，事關班子整體效能的發揮，更是帶好農機隊伍和完成好各項農機工作的關鍵，一年來非常注重領導班子自身建設。

（一）、加強學習，提高領導班子的整體政治水平

一年來，局領導班子堅持以“三個代表”重要思想為指導，把學習擺在首要位置,認真學習了黨的十六屆五、六中全會和區委區政府各種會議精神；學習了《黨章》、《八榮八恥社會主義榮辱觀》、黨報、黨刊等內容；開展“立黨為公、執政為民”等主題教育活動，做到書本教育、集中與日常教育、正面典型與警示教育“三個結合”，興起了學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮，班子成員都積極參加了區委組織的處級領導學習班。通過加強政治理論的學習，深刻理解“三個代表”重要思想，提高了領導班子的整體政治水平。

各市農機化管理局(中心):

為認真貫徹落實中央《干部教育培訓工作條例》（試行）精神，進一步加強我區農機系統干部隊伍建設，提高縣級農機部門領導干部的行政能力、專業素質和管理水平，以適應不斷變化的形勢需要，經研究，定于2007年11月15日-19日在**市舉辦全區縣級農機局領導干部崗位培訓班。現將有關事項通知如下：

一、培訓對象

縣級農機局領導。

二、培訓內容

農機法律法規、農機監督管理、農機安全監理、農機化項目管理、農機化技術推廣、農機化科技與教育培訓管理、領導科學概論等基本知識。組織到福建省考察。

各市農機化管理中心(局):

為提高縣市農機管理部門領導干部的業務素質，提高依法行政能力和科學決策水平，更好地適應新形勢的發展，我中心擬舉辦全區縣市農機化管理中心領導干部崗位培訓班。現將有關事項通知如下：

一、培訓對象

縣市農機化管理中心（局）領導。

二、培訓內容

農機化綜述與領導科學概論、農機法津法規與農機化宣傳、農機監督管理、農機安全監理、農機化項目管理與農機化技術推廣、農機化科技與教育培訓管理等基本知識。

一．基本情況

我局現共有離休干部2人，行政事業退休干部13人，建立離退休干部黨支部1個。2名離休干部中，1名屬易地安置，與老伴子女一起定居在溫州市區，現年82歲；另一名離休干部與老伴一起移居在寧波市頤樂園，子女在寧波市區機關工作，現年78歲。從目前情況來看，這二位離休干部身體都比較健壯，精神良好，生活安定舒適，愉快頤養天年。

我們在老干部工作中統籌兼顧，既優先盡心落實好離休干部政治生活待遇，又妥善做好當地現有退休干部服務管理工作，使離退休干部感到滿意欣慰，上級黨委政府放心。

二．主要工作情況和具體措施

近幾年來，我局在市委市政府的正確領導和老干部局的指導幫助下，認真全面落實老干部工作各項政策，主要做了以下幾方面工作：

1．領導重視，組織落實。

他沒有驚天動地的英雄事跡，沒有高大光輝的英雄形象，但卻有著堅定的理想和信念，有著一顆樂于奉獻、愛崗敬業的赤誠之心，在工作上，他只講奉獻、不求索取；在生活上，他樂于助人，不求回報，幾十年如一日，而今已到花甲之年，但他卻一如既往，兢兢業業，一絲不茍，沒有更多的怨言，卻有著更多的付出，他就是我市農機推廣站高工***，一位讓晚安煥發青春風采的老黨員。

說起****，他是市農機推廣站的高工，***年參加工作，***年加入中國共產黨，在農機推廣的崗位上一干就是幾十年，這讓人情不自禁的想到楊善洲，一個是讓人感動的公民，一個是讓人肅然起敬的老共產黨員，他們都是幾十年如一日，建設著共產黨人的精神家園，用赤誠的信仰默默的支持著和諧社會主義的建設，用默默的行動煥發出青春的風采。

一、思想政治堅定熱愛農機事業

自他踏上農機事業戰線的那一天起，該同志能夠認真學習黨的農機方針政策，忠誠黨的農機事業，心系黨的農機事業，在生活和工作中始終牢記自己是身份和角色，能夠認真踐行黨的方針政策，積極學習黨的理論政策和方針，高標準、嚴要求，自覺履行自己的職責和義務；幾十年來，在自己的崗位上始終堅守如一，并時刻牢記著自己是一名基層農機干部，經常會用“一滴水可以折射出太陽的光輝”、“一名干部就是一面旗幟”來警醒自己，踏實進取，認真謹慎，忠于職守、盡職盡責，努力發揮干部的先鋒模范作用，以吃苦在前、享樂在后和對自己負責、對事業負責、對黨負責的態度，對待每一項工作，樹立大局意識、服務意識、使命意識，努力把“全心全意為人民服務”、全心全意服務三農的宗旨體現在每個細節中；以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標，出色地完成了各項工作任務，以他自己實際的行動，獲得領導的肯定和同事們的愛戴和好評。

二、點滴記錄、書寫奉獻歷程

農機推廣事業關系到農業生產，關系到千萬農民朋友。曾幾何時，那些和他一起參加工作的“戰友”都紛紛的跳出了這個寂寞而又艱苦的崗位，有人曾勸他想想辦法調離崗位，換個輕松的差事，可我們的***都婉言一一謝絕，對他來說，任何艱苦的崗位都需要有人來做，做為一名共產黨員能夠奉獻基層，才是他人生最大的追求和信念，幾十年來，他默然的踐行著一名共產黨員服務的作風，以實際工作出色的完成了一次又一次基層任務，任務多的數也數不清，惟有他那近百余篇工作日志和情況匯報，滴點的記錄著一名時刻心系農機事業共產黨員的快樂和辛酸。在工作中，他始終能夠帶頭遵守單位紀律，按章辦事，公私分明，以公平公正之心對待日常的本職工作；在生活上，傳承和發揚吃苦耐勞的精神，堅持崇廉拒腐，以身作則，嚴格落實反四風和八項規定的各項要求，積極培育良好的生活習慣和高尚的道德情操，堅守底線，不越紅線，清白做人，干凈做事，不忘初心，踐行著一名黨員的諾言，他本人也多次榮獲各類先進稱號。

我州機耕面積不及其他地區的一個糧食大縣，但自2001年以來，州農機部門年年獲得省先進，成為其他地區的學習楷模。3月11日召開的全省農機補貼工作會議上，省領導只表揚了一個地區，那就是××，表揚了4個縣市，××占了3個。州農機部門有何過人之處？記者在采訪中找到了答案：州農機部門之所以取得了這樣好的成績，是因為有個好當家人。

這位“好當家人”名叫××，現任州農委副主任、農機管理總站站長，2006年被授予“十五”全國農機化管理工作先進個人。××從事農機工作30多年，從一名普通員工一路走上領導崗位，2001年挑起全州農機工作的重擔。諳熟農機行業的××舉起“創新”大旗，大刀闊斧地深化改革農機管理機制，以創新的發展思路，理順了農機管理、科研、推廣、培訓、監理、供應、維修、制造、信息、服務等10條戰線的農機工作，提出了“234”農機化工程、“88366”工作發展計劃和“農機人精神”，明晰了8個縣市的發展戰略和目標。全州八縣市農機局如同8個紡線錘，紡出的10條線迅速擰成了一股繩。就是用這根堅韌粗壯的繩索，拉動了我州農業機械化的發展，全州農機化管理水平、裝備水平、科技水平、作業能力得到了快速提升。

“十五”期間，全州拖拉機保有量增加到54609臺，同比增長了60%；農業機械總動力達100萬千瓦，同比增長了40%；農業機械原值達到7.93億元，同比增長32%；農機總收入達到5.8億元，同比增長40%。“十一五”開局之年，全州大中小型拖拉機保有量發展到58100臺，比上年增加3491臺；農業機械總動力達105萬千瓦，比上年增加7.4萬千瓦；農業機械原值達到8.5億元，比上年增長7%；農機經營總收入6.14億元，比上年增長6%；農機服務組織發展到50113個，全州農業機械化綜合水平達到66%。農機化的快速發展，為××經濟發展和解決“三農”問題做出了重大貢獻，促進了社會主義新農村建設進程。

在××的辦公室，記者看到一個感謝匾，上面寫著“無私伸援手

共建新農村”，落款是勤勞村全體村民。2000年以前，龍井市朝陽川鎮勤勞村還是個省級貧困村，

2006年，該村人均純收入卻實現了12200元，全村農業生產總值達到2732萬元。村民們告訴記者，是鐵牛讓他們過上了好日子。村黨支部書記衣風民說，勤勞村勞動力短缺，耕作模式落后制約了農村經濟發展。2001年，××為勤勞村設計了一條符合村情的農機發展道路：走集體化與個體化相結合的農機發展道路，村集體重點發展大中型和科技含量高的農機，農民個體發展小型農機，使農機管理便捷，服務形成互補，提高機械作業效率和經濟效益。在州、市農機部門的大力支持和村民們的努力下，如今的勤勞村農業生產基本實現了全程機械化。在××心中，有一個不變的標尺：“只要是有利于農村經濟發展、有利于農機化事業、有利于農機職工利益的事，困難再大，也要努力去做。”

我州機耕面積不及其他地區的一個糧食大縣，但自20**年以來，州農機部門年年獲得省先進，成為其他地區的學習楷模。3月11日召開的全省農機補貼工作會議上，省領導只表揚了一個地區，那就是××，表揚了4個縣市，××占了3個。州農機部門有何過人之處？記者在采訪中找到了答案：州農機部門之所以取得了這樣好的成績，是因為有個好當家人。

這位“好當家人”名叫××，現任州農委副主任、農機管理總站站長，20**年被授予“十五”全國農機化管理工作先進個人。××從事農機工作30多年，從一名普通員工一路走上領導崗位，20**年挑起全州農機工作的重擔。諳熟農機行業的××舉起“創新”大旗，大刀闊斧地深化改革農機管理機制，以創新的發展思路，理順了農機管理、科研、推廣、培訓、監理、供應、維修、制造、信息、服務等10條戰線的農機工作，提出了“234”農機化工程、“88366”工作發展計劃和“農機人精神”，明晰了8個縣市的發展戰略和目標。全州八縣市農機局如同8個紡線錘，紡出的10條線迅速擰成了一股繩。就是用這根堅韌粗壯的繩索，拉動了我州農業機械化的發展，全州農機化管理水平、裝備水平、科技水平、作業能力得到了快速提升。

“十五”期間，全州拖拉機保有量增加到54609臺，同比增長了60%；農業機械總動力達100萬千瓦，同比增長了40%；農業機械原值達到7.93億元，同比增長32%；農機總收入達到5.8億元，同比增長40%。“十一五”開局之年，全州大中小型拖拉機保有量發展到58100臺，比上年增加3491臺；農業機械總動力達1**萬千瓦，比上年增加7.4萬千瓦；農業機械原值達到8.5億元，比上年增長7%；農機經營總收入6.14億元，比上年增長6%；農機服務組織發展到5**13個，全州農業機械化綜合水平達到66%。農機化的快速發展，為××經濟發展和解決“三農”問題做出了重大貢獻，促進了社會主義新農村建設進程。

在××的辦公室，記者看到一個感謝匾，上面寫著“無私伸援手

共建新農村”，落款是勤勞村全體村民。2000年以前，龍井市朝陽川鎮勤勞村還是個省級貧困村，

20**年，該村人均純收入卻實現了12200元，全村農業生產總值達到2732萬元。村民們告訴記者，是鐵牛讓他們過上了好日子。村黨支部書記衣風民說，勤勞村勞動力短缺，耕作模式落后制約了農村經濟發展。20**年，××為勤勞村設計了一條符合村情的農機發展道路：走集體化與個體化相結合的農機發展道路，村集體重點發展大中型和科技含量高的農機，農民個體發展小型農機，使農機管理便捷，服務形成互補，提高機械作業效率和經濟效益。在州、市農機部門的大力支持和村民們的努力下，如今的勤勞村農業生產基本實現了全程機械化。在××心中，有一個不變的標尺：“只要是有利于農村經濟發展、有利于農機化事業、有利于農機職工利益的事，困難再大，也要努力去做。”

局屬各科室、單位：

為認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步加強和改進機關作風建設，切實解決干部隊伍中存在的不作為、慢作為、亂作為問題，全面提升機關工作效能，為我市農機化事業又好又快發展營造良好工作氛圍，根據市紀委、市組織部《關于在全市機關深入開展從嚴管理干部治理庸懶行為工作的意見》文件精神，結合我局實際，制定本實施意見。

一、指導思想和目標任務

全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持標本兼治、綜合治理、獎勤罰懶、懲防并舉，強化組織措施，嚴肅工作紀律，嚴格責任追究，力爭2年左右的時間，切實解決干部隊伍中存在的“庸懶”行為，讓能干事的有位置，讓想干事的有機會，讓干成事的有地位，讓庸碌無為的騰位置，使機關工作效能明顯提高，機關干部形象明顯提升，努力打造一支“讓組織放心、讓群眾貼心”的廉潔、勤政、務實、高效的機關干部隊伍。

二、治理內容

重點解決能力平庸、碌碌無為、行為懶惰、得過且過、自由散漫、不守紀律等不作為、慢作為、亂作為問題。具體內容包括：