個人簡歷填寫范文
時間:2023-03-27 13:48:43
導語:如何才能寫好一篇個人簡歷填寫,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
一張可以填寫的簡歷表格模板在個人求職者制作簡歷的過程中發揮著重要的作用。以下是小編要與大家分享的個人簡歷表格填寫模板,供大家參考!
個人簡歷表格填寫模板展示 個人簡歷表格填寫模板(一) 個人簡歷表格填寫模板(二) 個人簡歷表格填寫模板(三) 個人簡歷表格填寫模板(四) 制作個人簡歷表格的步驟一、初始化頁面:
新建一個Word文檔,按“Ctrl+S”快捷鍵將其保存為“個人簡歷”。 執行菜單欄上的【文件】【頁面設置】命令,打開【頁面設置】對話框。 單擊【頁邊距】標簽,打開【頁邊距】選項卡,在【頁邊距】選項區域中將上、下、右邊距設為2.4厘米,左邊距設為邊3厘米。單擊【確定】按鈕完成頁面設置。
二、為表格添加標題:
輸入標題內容“個人簡歷”。 在標題下一行29字符處雙擊鼠標,輸入內容“填表日期:”。這是Word的即點即輸功能,它能從我們指定的位置按我們指定的對齊方式輸入文本。這里是在29字符處插入一左對齊制表位,選中標題,設置標題的字體為宋體、小二、加粗、加下劃線,且居中對齊。 選中標題,執行菜單欄上的【格式】【調整寬度】命令,打開【調整寬度】對話框。在【調整寬度】對話框中設置新文字寬度為:8字符。
三、插入表格:
單擊菜單欄上的【表格】【插入】【表格】命令,打開【插入表格】對話框,在【列數】和【行數】文本框中分別輸入2列和14行,如下圖所示,然后單擊【自動套用格式…】按鈕。 打開【表格自動套用格式】對話框。在【表格樣式】下拉列表框中選擇典雅型樣式,單擊【確定】按鈕返回【插入表格】對話框。單擊【確定】按鈕,此時表格以所選擇的樣式插入到頁面中。 也可以在插入表格后,單擊菜單欄上的【表格】【表格自動套用格式】來選擇表格的樣式。
四、修改表格結構:
將指針停留在兩列間的邊框上,指針變為,向左拖動邊框到合適的寬度。我們可以事先在第一列中輸入文本“應聘職務”,拖動邊框時以能容納完此文本的寬度為準。
五、輸入表格內容:
主要是自己的學習情況等。
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篇2
人事經理每天得閱讀幾百份個人求職簡歷,篩選簡歷的時間就只有幾秒鐘!如何從眾多求職簡歷中脫穎而出??自我評價是獲得人事經理青睞的重要利器。
自我評價通過幾句概括力強的語言,向人事經理展示自身的綜合素質與核心競爭優勢。
“自我評價”與“自我簡介”的區別
自我評價”并不等同于“自我簡介”,自我簡介可以非常詳細的介紹自己的特點,篇幅可長可短,但自我評價則篇幅短,具有概括力強,針對性強等特點。從人事經理的角度來看,他們不會對長篇大論的自我簡介感興趣,他們關心的是求職者最核心的特長與優勢。
“自我評價”與“技能/專長”的區別
篇3
制作一張標準的簡歷表格是個人求職者求職過程中關鍵的一步。以下是小編要與大家分享的標準的簡歷表格填寫模板,供大家參考!
標準的簡歷表格填寫模板欣賞 標準的簡歷表格填寫模板(一) 標準的簡歷表格填寫模板(二) 標準的簡歷表格填寫模板(三) 標準的簡歷表格填寫模板(四) 制作標準簡歷表格的注意事項1.全面的個人基本信息。
雖是簡歷要求簡潔易看,但在個人基本信息方面不要省略,比如:姓名、性別、出生年月、學歷、畢業院校、電話、聯系方式(通信地址與電子郵箱)、政治面貌、照片、籍貫等。有些不必要的要不需要寫,比如身份正號碼。做完自己先認真看看,別有差錯。
2.注明求職崗位。
一定要在顯要位置表明你的求職意向,如果招聘單位有多個崗位都適合你,別貪心,只填寫一個即可。
3.教育背景要簡潔而詳細。
教育背景重點在本科、研究生時的時間、專業及學歷學位,如有必要注明部分主要課程。
4.主次分明,重點突出。
不要把所有東西都滿滿當當的陳述把簡歷弄成一碗粥,如果自己看著費勁別人看著就更費勁了。對于光輝事跡要有所取舍,歸類劃分,有重點有層次。
5.使用描述性語言。
切忌使用修飾性、形容性的華麗辭藻。
6.科研成果與實踐活動。
如果不是應聘科研單位,不要對科研成果的過多描述;實踐活動要主次明顯,進行展開性的描述,所有的描述只有一個目的,就是展現你的素質與能力。
7.工作經歷、實習經歷。
如果有工作經歷或者實習經歷,請有序的描述,要采用事件(項)、過程、數據等表達,這個是比較被看重的。至于獎勵榮譽類的,簡單陳列一些重要的就好,別把簡歷搞成榮譽展覽館。
8.不要過于信賴網站上的簡歷模板。
網站提供的模板多數是版塊內容非常豐滿、全面的,但很多的版塊不一定適合你,記住了,簡歷不在于模板是否漂亮,關鍵是里面內容的質量。個人認為,簡潔易看的就是好模板。
9.實事求是,有所升華,不要謙虛。
簡歷要突出自己的實際,千萬別把自己美化成個萬能,那樣顯的不實誠,能凸顯自身特點的就好。當然在一定事實的基礎上要加以提煉升華,還是那句話,要自信,不需要謙虛的時候千萬別謙虛。
10、備好兩種簡歷。
一份簡歷(不超過2張),一份復雜些、有厚度的簡歷(全面的)。海投簡歷時就用那種最簡單的一張紙;當有目的的投遞時要做特別準備,根據應聘崗位的不同內容也應略作修改,要與所應聘的工作崗位相匹配。如果你的簡歷描述與所應聘的崗位風馬牛不相及,那跟沒投一樣。
11.不要寫薪資要求。
12.如何凸顯你的簡歷。
這點挺難。最主要來講要做有心人,要講究簡歷與應聘崗位的匹配度。可以將應聘單位的一些要素嵌入到簡歷當中(標志、信條、企業文化等)。
13、如果沒特殊需要就不用寫求職信了,招聘的人沒那么多時間看。
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篇4
簡歷即對履歷的簡要陳述,又稱履歷表,英文簡稱CV,常用于個人求職、申請,但也可作為非求職者的經歷簡述。簡歷記載一個人的教育學歷、專長以及就業經驗,有時會補充個人特質、興趣或期許。主要目的經常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具,又由于它經常是第一份征才部門或學術機構挑選候選人的過濾依據,其重要性可見一斑。
優秀的個人簡歷是所有求職者所追求的,個人簡歷寫的好,則求職的成功率就高。在求職中什么樣的個人簡歷更受歡迎?自然是優秀的個人簡歷,那么優秀的個人簡歷又是怎樣產生的呢?
(一),簡介明了、言簡意賅優秀的個人簡歷必然也是標準的個人簡歷,要成為高質量的個人簡歷首先也必須要滿足個人簡歷基本原則。而個人簡歷的基本原則中,首先就要求簡歷的內容言簡意賅。在編寫個人簡歷上也要求寫的越簡潔越好。當然簡潔的個人簡歷并非是殘缺不全的簡歷,個人簡歷要在簡潔的基礎上具有完整性。
(二),突出優勢部分個人簡歷是通過什么來提高的通過率的?就是在求職方面的優勢了,在編寫個人簡歷上,要能夠突出優勢部分,并將優勢部分進一步的強化。也要注意種重點部分的突出,來提高個人簡歷的通過率。
(三),結構設計個人簡歷也是有自己的結構特點,有些人不是很在意個人簡歷的結構,但實際上個人簡歷的結構也是成就優秀個人簡歷的因素之一。結構也可以說是個人簡歷格式,其格式設計的好,不僅便于內容的填寫,也能便于用人單位HR來閱讀,其閱讀性高了,個人簡歷的通過率自然就很高。
篇5
如何做好個人簡歷:
1、使用常用字體中文:宋體
英文:TimesNewRoman
不要標新立異,字體要統一,不要隨意變換
2、字符大小適中中文/英文:10號、11號
太小的字讓人難以閱讀
3、簡歷不宜過長一般控制在一頁內容清楚、簡潔、完整
要讓HR在30秒之內判斷出你的價值
4、排版整齊明快
可建立表格來幫助對齊內容,然后隱藏表格線即可
5、杜絕語法錯誤
使用word拼寫檢查功能,或請朋友來幫助檢查
6、中英文各一頁
第一頁為中文簡歷,第二頁為英文簡歷
7、姓名命名簡歷
篇6
現代社會中,一張個人簡歷表格是個人求職者找工作的必備工具。以下就是小編要與大家分享的2021個人簡歷表格模板,但愿對你有借鑒作用!
2021個人簡歷表格模板展示 2021個人簡歷表格模板(一) 2021個人簡歷表格模板(二) 2021個人簡歷表格模板(三) 2021個人簡歷表格模板(四) 制作2021個人簡歷表格的小技巧1、簡歷定位。
雇主們之所以花時間和精力來到招聘現場閱讀簡歷、篩選人才,他們的目的就是想知道你可以為他們做什么,而不是來欣賞你的簡歷的文彩和筆鋒,所以含糊的,籠統的毫無針對性的簡歷會使雇主感到茫然,也使你失去很多機會。為你的簡歷定位,明確你到底能干什么,最能干的是什么,如果你也有多個目標,最好寫上多份不同的簡歷,在每一份上突出重點,這將使你的簡歷更有機會脫穎而出。
2、使用‘從事事件:結果’這種格式。
僅有漂亮的外表而無內容的簡歷是不會吸引人的,要注意,是內容決定一切。所以簡歷中一定要有過硬的內容,特別要突出你的能力、成就以及取得的經驗,這樣才會使你的簡歷富有特色而更加出眾。仔細分析你的能力并闡明你能夠勝任這份工作,強調以前完成的事件然后要寫上結果。當然對完成什么事件是應該有所選擇的,突出用人單位會欣賞的經驗和能力,不要不著邊際地寫上一大堆。
3、讓簡歷醒目。
簡歷的外表不一定要很華麗,但它至少要清楚醒目。審視一下簡歷的空白處,用這些空白處和邊框來強調你的正文,或使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進或尖頭等辦法,要用電腦來打印你的簡歷。
4、盡量倒你的簡歷簡短,有可能只使用一張紙。
雇主—般只會花30秒來掃視一下你的簡歷,然后決定是否要面試你,所以簡歷越簡練精悍效果越好。如果你有很長的職業經歷,一張紙寫不下,試著寫出最近5—7年的經歷或組織出一張最有說服力的簡歷,刪除那些無用的東西。
5、力求精確。
闡述你的技巧、能力、經驗時要盡可能準確,不夸大也不誤導,不要模糊處理,同時要確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相符。
6、強調成功經驗。
雇主們想要你的證據證明你的實力,記住要證明你以前的成就以及獲得這些成就的原因和經驗,一定要客觀和準確地說明你在取得這些成就的過程中有什么創新、有什么特別的辦法,這樣的人才一般普遍受到用人單位的青睞。
7、使用有影響力的詞匯。
使用這種詞匯,如:證明的、分析的、線形的、有創造力的和有組織的,這樣可以提高簡歷的說服力,盡量每句都用到這種詞匯。
8、不要寫上個人愛好。
如果招聘單位沒有特別的要求,不要把個人愛好寫在簡歷上,因為現在許多用人單位對純個人信息沒有要求,在簡歷上寫上個人信息如婚姻狀況、血型等已不再是必須,許多公司都樂意接受沒有純個人信息的簡歷。有些學生為了體現自己的高雅愛好,往往添上一筆,而用人單位一般都認為,許多個人愛好僅僅停留在愛好的層面而已,對工作并沒有什么大用,當然,如果應聘的職位和你的愛好關系比較緊密的話也不妨寫上,比如應聘記者時,不妨寫上愛好讀書、寫作等等,也沒有什么壞處。
9、最后測試。
寫完以后,再檢查一下你的簡歷是否回答了以下問題:它是否清楚并能夠讓雇主盡快知道你的能力?是否寫清了你的能力?是否寫清了你要求這份工作的基礎?有東西可刪除嗎?盡力完善你的簡歷直到最好。
因此在這里介紹一些完全表格式簡歷的寫法。這些寫法主要包括簡歷的內容和簡歷的編排兩方面。
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篇7
制作一份標準的簡歷表格是個人求職者求職工作的第一步。以下是小編要與大家分享的標準的簡歷表格模板,供大家參考!
標準的簡歷表格模板欣賞 標準的簡歷表格模板(一) 標準的簡歷表格模板(二) 標準的簡歷表格模板(三) 標準的簡歷表格模板(四) 標準簡歷表格應包含的內容(1)個人基本資料:
這是簡歷必備的內容,基本資料包括姓名、年齡、性別、學歷、籍貫、通訊住址及聯絡電話。
(2)教育培訓情況:
主要是求職者所受的教育情況,包括一些與所應聘職業相關的培訓情況,不必將高中以前的教育資歷也列在簡歷中。教育情況要列明學校的名稱、專業名稱、學習時間。
(3)工作經歷:
工作經歷是簡歷的核心組成部分,人事經理在查看簡歷時,最感興趣的是工作經驗這一欄。在填寫簡歷時,一定要在描述工作經驗上多花些功夫,要盡量詳細描述你 的工作內容和職責。描寫要具體,多采用具體的量詞,少采用模糊的詞,對過往工作經歷要采用逆年代的順序,最新的工作經歷寫在最上面,如果最新的工作經歷與 所求的職業不相配,則可以按時時間順序,使得與求職工作相類似的經歷出現在最前面。
(4)個人專長:
主要列明個人由所學專業或者是由個人興趣所發展出來的專長,只要是與所應聘工作相關的專長都應在簡歷表上列出來,特別是外語與計算機方面的專長應該強調,個人專長有助企業全面了解求職者的情況,增加被招聘企業選中的機會。
(5)自我評價:
據調查,自我評價也是人事經理瀏覽簡歷時首比較看重的一個內容,出色的自我評價能使求職者的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。自我評價應該簡明扼要地說明你最大的優勢是什么,而避免使用一些空洞、老套的話。
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篇8
言多必失。在書寫個人簡歷的內容時,過多的介紹內容往往對于求職者非常不利。能夠以更加精簡的語言表達自己的意思效果更好。尤其對于很多規模較大的企業,在招聘的時候往往注意求職者的文采,從個人簡歷書寫的內容能夠突出展現求職者具體的文學水平。個人簡歷內容的精簡或者累贅,直接影響招聘單位的判斷,因此很多內容甚少卻能夠突出重點的建立,更加獲得招聘單位的認可。
懂得篩選內容填寫個人簡歷效果非常好。個人簡歷不是宣泄內心情緒的工具,能夠依靠更加精簡的語言突出自身的競爭優勢,每位求職者均能夠找到更加適合自己的工作崗位。而崗位的好壞個人簡歷的制作水平起到至關重要的影響。
個人信息
xx
性 別: 男
婚姻狀況: 已婚
民 族: 漢族
戶 籍: 湖北-隨州
年 齡: 37
現所在地: 廣東-東莞
身 高: 163cm
希望地區: 廣東
希望崗位: 行政/人事類-人事經理/主管
行政/人事類-行政經理/主管
尋求職位: 行政人事主管、 辦公室主任、 總務主管
教育經歷
1994-09 ~ 1997-06 陜西工學院 計算機 大專
**公司 (2011-05 ~ 至今)
公司性質: 外資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工
擔任職位: 行政主管 崗位類別: 其他相關職位
工作描述: 1.負責公司招聘信息的、更新、現場招聘以及電話聯絡、收集匯總應聘資料、安排人員面試、跟蹤落實面試情況等;
2.負責公司水、電、氣、工程修繕、用電設備、機器維修等廠內事務的聯絡及進度跟蹤等工作;
3.負責廠內各項制度的傳達、實施檢查及進一步完善各項制度的修改工作;
4.對公司文告之起草、撰寫、制定、發出及歸案工作;
5.公司車輛的管理及調度;總務倉的管理;
6.公司宿舍資源的分配與管理,宿舍用電之統計及核算等工作;
7.對工廠清潔環衛、保安之工作管理,處理員工關系等事務;
8.行政部經費預算與統計;
9.組織處理員工工傷、社保、勞動合同簽定、員工關系處理等事務;
10.組織完成SGS驗廠之工作;
11.完成總經理交待之事務。
離職原因: 另求發展
**公司 (2007-04 ~ 2011-03)
公司性質: 外資企業 行業類別: 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位: 總務人事主管 崗位類別: 人力資源總監
工作描述: 總務人事日常事物處理,公司6S推行,安全稽核及勞安相關事務。工傷事務之提報處及處理,外部事物的聯絡及溝通。工廠水,電,氣及工程方面的事務處理,總務倉,員工宿舍.餐廳/保衛及清潔工之管理。公司相關制度的制訂,修改與推行。人員招聘及培訓,員工關系處理以及社保辦理及勞動活同之簽訂等事務的處理。
離職原因: 回家
**公司 (2002-05 ~ 2007-03)
公司性質: 外資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工
擔任職位: 行政專員 崗位類別: 人力資源總監
工作描述: 人員的招聘及培訓,公司制度的完善及實施,后勤食堂及宿舍的安全環境衛生管理,公司工程修繕及設備維護,勞動關系和員工薪酬及福利管理,辦公用品的采購及管理,公司固定資產及列管資產的管理,公司內部及外部的聯絡與溝通等一系列工作。同時,兼任公司安全員,ISO內審員,工會的宣傳組織委員等職務.
離職原因: 另求發展
**公司 (2000-08 ~ 2002-04)
公司性質: 外資企業 行業類別: 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位: 總務采購 崗位類別:
工作描述: 主要負責總務性物品采購之工作。即根據公司各部門申購需求對總務性物品用量提出申購,并聯系供應商進行評估,比價議價等工作.制定相關的采購編排.物料訂購.交期確認并及時跟進,對送貨進行品質驗收,物品管制及發放等。
離職原因: 工作調動
技能專長
專業職稱:
計算機水平: 中級
計算機詳細技能: 能熟練操作各種辦公軟件亦能對電腦硬件進行一般性維護及ERP系統操作。
技能專長: 8年電子廠管理經驗
語言能力
普通話: 粵語:
英語水平:
英語: 一般
求職意向
發展方向: 有一定的發展空間
其他要求: 有良好的福利待遇及個人發展空間。
篇9
簡歷是求職者應聘活動的起點,也是招聘者招聘工作的開端。對求職或招聘的任一方而言,簡歷都具有著重要的現實意義。以下是小編整理的個人簡歷最新制作模板,以供大家參考。
個人簡歷最新制作模板一:姓名:
性別:女
年齡:22
郵箱:
電話:
地址:廣東
求職意向
人才類型:全職
應聘職位:文秘/文員
工作年限:1職
稱:
求職類型:全職 可到職日期:隨時
月薪要求:面議希望工作地區:廣東
工作經歷
公司名:雅居樂地產
起止年月:2012-09 ~ 2013-04
公司性質:私營企業
所屬行業:房地產開發
擔任職位:客房領班
工作描述:負責所管轄區域服務員的培訓,管理和指導。
1 培訓服務員在指定區域內做清潔工作。
2 檢查房間質量確保房間質量標準。
3.將任務分配給服務員。
4.參加每日工作例會和接受特殊指示。
5.填寫客房報表。
教育背景
畢業院校:農業大學
最高學歷:大專
畢業日期:2013-06
專 業 一:人力資源管理
自我介紹
我有較強的工作能力,如果能有家企業的賞識,我會投入全部努力去做。我的工作態度是:以“真”為開始;以“善”為過程;以“美”為目標。大學學習和生活造就了我,使我懂得了堅強、拼搏、努力。我也承諾在以后工作中做到認真和全身心投入。雖然我不是統招畢業生,但是我不自卑,我努力,我相信我也能創造出好的成績!我每天都在努力發展自我,希望可以成就自己得理想。我的缺點就是我的社會實踐經驗不是很足,但是我相信在以后的工作中只要我努力就一定可以禰補,希望貴司可以給我一個機會,我會好好把握機會的。
個人簡歷最新制作模板二:姓名:
性別:女
年齡:22
郵箱:
電話:
地址:肇慶
求職意向
人才類型:應屆畢業生
應聘職位:審計人員, 出納/收銀員
求職類型:全職 可到職日期:隨時
月薪要求:面議希望工作地區:肇慶
工作經歷
公司名:zz稅務師事務所
起止年月:2013-02 ~ 2013-05
公司性質:私營企業
所屬行業:會計/審計
擔任職位:審計助理
工作描述:做稅審底稿并出稅審報告;做審計底稿并出審計報告、抽憑、復印留底資料、做清算報告等等。
教育背景
畢業院校:廣東科學技術職業學院
最高學歷:大專
畢業日期:2013-06
專 業:財務管理
自我介紹
在校期間擔任校體育部干事,組織和參加迎新杯籃球比賽、校團委羽毛球比賽、足球賽等校級活動。在班擔任學習委員,總憑著三心(細心、耐心、責任心)做事。我的專長就是體育方面的項目。例如跑步、打籃球、乒乓球、游泳等等。
個人簡歷最新制作模板三:姓
名:
國
籍:中國
目前住地:廣州民
族:漢族
戶 籍 地:廣州身
材:167 cm 63 kg
婚姻狀況:未婚年
齡:23
自我評價
激情常在、責任常在,有較好的發散性思維,在軟件開發創新團隊中的半年的訓練形成了良好的編程風格和團隊協作開發溝通等能力,具備出眾的學習能力、搜素能力與解決問題的能力。
教育背景
畢業院校:廣州大學
最高學歷:本科
畢業日期:2013-06-01
所學專業:軟件工程
求職意向及工作經歷
人才類型:應屆畢業生
應聘職位:互聯網開發及應用
求職類型:均可可到職日期:一個月
月薪要求:3500--5000希望工作地區:廣州
工作能力及其他專長
1、熟悉JAVA、PHP、C/C++編程語言
2、JavaScript、HTML、CSS的富客戶端應用用開發。
3、基于J2EE的STRUTS2
+ J Boss + EJ B3 + MySQL的應用開發。
4、熟悉JPA規范
5、熟悉智能手機平臺開發(Android)。
篇10
技能要求較高的行業,求職者在填寫個人簡歷的時候,需要將自己具備哪些技能以及能夠完成哪些工作等等內容進行全面的介紹。掌握技能范圍越廣泛,能夠完成工作內容越多,企業的認可度越高。尤其很多一人掌握多種操作技能的高端人才,只要在個人簡歷內容上突出展現自己的技能優勢,找到適合自己的工作崗位非常簡單,并且企業提供的薪資待遇水平同樣處于較高的標準。
招聘單位對于高端專業技能人才的需求量非常大。為達到更好的求職效果,技能人才必須在制作個人簡歷的時候,將自己掌握的技能水平完美展現。掌握高端技能的人才,找到高薪工作單位很容易,而個人簡歷的好與壞,會影響到技能人才找到工作的時間長短。
個人信息
xx
性 別: 男
婚姻狀況: 未婚
民 族: 漢族
戶 籍: 湖南-長沙
年 齡: 28
現所在地: 廣東-東莞
身 高: 172cm
希望地區: 廣東-廣州、 廣東-東莞、 廣東-深圳、 廣東-惠州
希望崗位: 物流/采購類-采購經理/主管
物流/采購類-采購工程師
物流/采購類-采購管理員
尋求職位: 采購
教育經歷
2009-09 ~ 2012-07 衡陽市工業職工大學 經濟管理 大專
培訓經歷
2005-09 ~ 2008-12 中國物資儲運總公司廣州分公司 物流運輸
**公司 (2011-10 ~ 至今)
公司性質: 外資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工
擔任職位: 采購管理員 崗位類別: 采購管理員
工作描述: 1、 執行采購訂單和(生產原材料、工程樣板開發、五金配件、模具治具、裝修,全廠維修等)合同,落實具體 ,采購流程、詢價議價,管理現有供應商以及開發新供應商等;
2、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;
3、開發、管理供應商,維護與其關系;
4、做好所負責產品的記賬、對賬工作;
5、填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告;
6、詢價議價、協調處理突況;
7、新供應商評審、考察供應商生產能力、合作協議簽訂等
**公司 (2009-03 ~ 2011-09)
公司性質: 私營企業 行業類別: 其它生產、制造、加工
擔任職位: 采購 崗位類別: 采購管理員
工作描述: 1、 執行采購訂單和(生產原材料、工程樣板開發、五金配件、夾具、機器維修等)合同,落實具體 ,采購流程,包括組織貨源、詢價議價,管理現有供應商以及開發新供應商等;
2、根據客戶要求,開發新產品、新材料
3、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;
4、開發、評審、管理供應商,維護與其關系;
5、詢價議價、協調處理突況等
**公司 (2005-05 ~ 2008-12)
公司性質: 國有企業 行業類別: 交通、運輸、物流
擔任職位: 采購 崗位類別: 采購管理員
工作描述: 1、執行公司運輸貨物運輸途徑,比價議價
2、負責新項目運輸線路開發,具體落實運輸流程,配送方案,專線承運商管理等
3、開發、評審、定期考核、管理專線承運商運輸能力
**公司 (2005-05 ~ 2008-12)
公司性質: 國有企業 行業類別: 交通、運輸、物流
擔任職位: 采購 崗位類別: 采購管理員
工作描述: 1、執行公司運輸貨物運輸途徑,比價議價
2、負責新項目運輸線路開發,具體落實運輸流程,配送方案,專線承運商管理等
3、開發、評審、定期考核、管理專線承運商運輸能力
技能專長
專業職稱:
計算機水平: 初級
計算機詳細技能:
技能專長: 良好的市場判斷力及反應力.優秀的談判技巧.
能夠在繁雜的工作中發現重點,分清主次.
計算機:熟練使用windows及相關office軟件
語言能力
普通話: 流利 粵語: 一般
英語水平: 口語一般
英語: 一般
求職意向
發展方向: 采購經理、采購主管、采購
非常希望在企業采購這一塊做出出色的工作,為了企業節約公司的投入成本,達到利潤最大化,
個人與公司的共同發展,在合適自己的位置上充分發揮個人在采購方面多年積累的工作經驗.其中包括1.市場調查;2.采購計劃的制定;3、購買價格談判;4.供貨商的開發及管理;非常希望在企業采購這一塊做出出色的工作