行政中心八項規(guī)定情況匯報

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中央“八項規(guī)定”及其實施細則和省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定等文件出臺后，我辦嚴格對照有關要求，認真學習，精心組織，堅決貫徹實施。現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：

一、高度重視，及時組織傳達學習

縣行政服務中心管理辦高度重視，多次組織全體干部職工學習。一是組織學習了習各種重要講話精神和“中央八項規(guī)定”省、市、縣委文件，以及縣紀委《關于進一步貫徹落實中央“八項規(guī)定”切實加強干部作風建設的通知》的通知；二是我辦及時召開了干部職工大會，專題研究部署相關工作，并從工作作風、會風、文風和厲行勤儉節(jié)約、工作紀律等方面提出了明確要求。通過學習讓全體干部職工深刻領會改進工作作風、密切聯(lián)系群眾各項規(guī)定的實質(zhì)內(nèi)容，堅決克服形式主義，始終保持與人民群眾密切聯(lián)系，從我做起，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，徹底杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生；三是通過中心內(nèi)部網(wǎng)、電子顯示屏、宣傳欄等對省、市、縣關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的相關規(guī)定和《關于進一步貫徹落實中央“八項規(guī)定”切實加強干部作風建設的通知》精神進行廣泛宣傳。

二、多措并舉，制定相關措施

一是加強組織領導，要求領導干部率先垂范，當好表率帶頭執(zhí)行上級關于改進作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定，遵守厲行節(jié)約、反對浪費的要求，當好勤儉節(jié)約的表率，嚴格執(zhí)行公務接待制度，嚴格落實各項節(jié)約措施，堅決杜絕了公款浪費現(xiàn)象。二是加大改革創(chuàng)新力度，對照“八項規(guī)定”要求，積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創(chuàng)新，努力形成用制度管人，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制形式主義。三是加大中心管理力度，根據(jù)機關效能建設“五條禁令”和中心制定的日常管理制度，狠抓工作作風，強化日常監(jiān)督，以工作作風提升服務水平。

三、嚴格執(zhí)行，糾風工作初見成效

（一）上級來人調(diào)研，嚴格按要求安排陪同人員。

（二）在精簡會議方面，我辦嚴格按照簡約、儉樸原則安排各項會議，不張貼標語、布置鮮花，不擺設香煙水果，春節(jié)時，取消了全體干部春節(jié)團拜會以及年夜飯。到目前為止，共減少壓縮會議2次。

（三）在精簡文件簡報方面，除重大決策外，文件通知字數(shù)一般不超過1000字，壓縮簡報2份，嚴格按照公文處理要求流轉(zhuǎn)處理公文。

（四）沒有任何出訪、考察，各項常規(guī)檢查活動主要是中心管理辦對窗口日常巡檢。

（五）在厲行勤儉節(jié)約方面，嚴格執(zhí)行黨風廉政各項規(guī)定。嚴控辦公經(jīng)費支出，加強公務用車管理。沒有組織和參加消費性娛樂、健身、旅游等活動。

（六）工作紀律方面，嚴格執(zhí)行機關效能建設“五條禁令”和中心制定的日常管理制度。中心采用人員管理和電子監(jiān)察系統(tǒng)相結合的手段對全體工作人員的上下班情況和工作狀態(tài)情況進行全天候管理，同時，中心嚴格查崗制度，采取不定期查崗措施，對上班時間脫崗、炒股、竄崗聊天或干私活、玩電腦游戲等，一經(jīng)督查發(fā)現(xiàn)，要求責任人限期整改或上報監(jiān)察單位。通過教育學習和日常管理相結合，中心各窗口單位及各股室工作人員，工作作風明顯改進，服務意識明顯加強。