監管隊伍素質提升年活動方案
時間:2022-01-23 04:55:55
導語:監管隊伍素質提升年活動方案一文來源于網友上傳,不代表本站觀點,若需要原創文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
為全面貫徹黨的十八大精神,扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動,為我大隊的教育實踐活動積聚正能量,全力打造一支“政治過硬、思路開闊、業務精湛、能力全面、作風優良、執法公正、管理科學、服務規范”的高素質干部隊伍。經大隊研究決定,將2014年確定為我大隊的“監管隊伍素質提升年”,在全大隊掀起新一輪的“學業務、抓落實、提效能、出精品”活動。結合實際,制定實施方案如下:
一、指導思想
以食品藥品監督管理體制改革為契機,以科學發展觀和黨的十八大精神為指導,以“四輪驅動”為戰略目標,以“為人民健康服務”為宗旨,以“抓鐵有痕、踏石留印、心齊風正、監管為民”的大隊隊訓為工作態度、以“創建是全省食品藥品安全示范區為工作目標,以提升監管人員素質為突破口,努力構建行政監督、技術監督、社會監督、企業自律“四位一體”的監管格局,全力保障百姓飲食用藥安全,開創監管新局面。
二、工作目標
從改進作風、解決問題、提升素質、講求效率為入手,持續開展大學習、大培訓、大練兵、大評比活動,使我大隊的監管隊伍實現“六個明顯提升”(即:政治覺悟和思想素質明顯提升,法制觀念和依法行政水平明顯提升,隊伍素質和業務技能明顯提升,監管能力和服務質量明顯提升,工作作風和自律意識明顯提升,廉潔勤政和職業道德明顯提升);著重培養“六種能力”(即:學習力、創新力、貫徹力、執行力、協調力、自律力),將“為民務實清廉”的工作作風深入每個監管人員的心中,著實使我大隊的監管隊伍成為一支“會監管、會執法、會服務”的優秀執法隊伍。
三、基本原則
一是圍繞中心、服務大局。緊扣“監管隊伍素質提升年”主題和我大隊服務發展的總體要求,圍繞中心工作,重點在申請許可、投訴舉報、監督檢查、重大活動保障等方面提升效能,使大隊素質能力適應新形勢、新任務的需要,成為保障和推動大隊管理工作健康發展的重要動力源。
二是統籌兼顧、突出重點。明確大隊發展方向和目標,合理安排執法辦案人員、窗口單位的專業知識、綜合技能和公共知識培訓,同時根據崗位需要加強專業知識和綜合技能的培訓,不斷提高隊伍整體素質,增強為民服務的本領。
三是按需施教、訓用結合。堅持學用一致,注重實效;堅持不同培養鍛煉對象和不同層次與不同的培訓內容相結合;堅持理論學習與業務工作實踐相結合,將學習知識與技能訓練相結合,努力提高認識問題、解決實際問題和做好本職工作的能力。
四、主要任務
(一)加強理論武裝,提升思想政治理論素質。
1、加強思想政治理論教育。強化學習意識,學思想、學理論、學原著,堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦,始終保持思想的先進性和純潔性。深入學習社會主義核心價值理論體系,學習黨的十八大提出的新思想、新理論、新觀點、新任務。進一步緊密結合工作實際,扎實推進活動黨的群眾教育實踐活動,強化親民務實觀念、服務意識、敬業精神和廉潔自律品質。
2、堅持教育學習多樣化、制度化和經常化。
利用各種重要節日、紀念日所蘊含的寶貴思想和道德教育資源,舉行形式多樣的群眾性教育活動。日常的教育學習活動,主要采取以自學為主、集中培訓為輔的形式,不斷完善知識結構、提高綜合素質和依法行政能力。
(二)強化學習實踐,提升科學監管素質。
1、強化法律法規教育,切實提高依法行政的能力。
以建設“平安、和諧、法制”宣傳教育活動為契機,深入學習中國特色社會主義法律體系的基本理念、基本內容和基本要求,深入學習《中華人民共和國食品安全法》、《餐飲服務食品安全監督管理辦法》、《餐飲服務食品安全操作規范》等法律知識和執法活動所應具備的技能,切實做到“有法必依、執法必嚴、違法必究”。
2、強化崗位職能教育,切實提高執行能力。
強化崗位技能培訓,編發大隊內部培訓材料,組織暑期監管人員能力建設培訓,開展食物中毒應急演練,提升監管人員應急處置能力,全面提升監管人員業務功底,使業務能手脫穎而出。采取多種形式開展練精兵活動,提高監督檢查和執法辦案實戰能力,全方位促進崗位技能提升。
3、強化紀律意識教育,切實提高服務能力。
以成為人民滿意執法隊伍為目的,認真做好日常監管工作。同時,下真功夫扎實開展好教育實踐活動,牢牢把握教育實踐活動的基本要求,貫徹“為民務實清廉”主題,聚焦“四風”問題,以整風精神開展批評和自我批評,緊緊依靠群眾,堅持領導帶頭,圍繞解決問題抓整改,多抓讓來百姓看得見、摸得到的實事好事,讓群眾看到實實在在的變化,努力構建為民務實清廉的長效機制。
(三)強化體能訓練和心理調適教育,提高身體健康素質。
身體健康既包括身體和心理健康,又包括社會適應。要通過多種形式的體能訓練、長效保障機制和心理調試教育,大力提升個人身體素質和心理素質,樹立監管隊伍“明德、益智、強體、創新”的外在形象。
1、加強心理調試促進身心健康教育。組織開展心理健康、衛生知識、緩解壓力等專題講座,使干部職工養成一個積極向上的生活習慣,保持內心世界豐富、充實、和諧、安寧,正常地進行工作、學習和生活,促進監管隊伍擁有強大的戰斗力和生命力。多讀書,多看報,學會寬容,注重人格建設和修養;與直接領導建立有效的溝通,將心理調試緩解壓力內容納入監管能力建設培訓之中。
2、組織開展豐富多彩的文體活動。組織開展提升綜合素質的實踐活動,不斷提升個人身體素質和心理素質。通過開展參與廣泛、形式多樣的文化體育活動,不斷培養監管隊伍健康向上的情趣愛好,增強體魄,凝聚心智,豐富業余生活。
五、方法步驟與措施
“監管隊伍素質提升年”活動從2014年2月24日開始到2014年12月10日結束,活動共分三個階段:
(一)發動籌備階段(2014年2月24日-3月31日)
深入發動,廣泛動員,根據“監管隊伍素質提升年”活動實施方案動員部署,印發實施方案,對整個活動作出明確部署,使大隊干部職工深刻理解監管隊伍素質提升年活動的意義,掌握活動的內容、方法、步驟和要求,形成濃厚的活動氛圍,確保活動順利展開。
(二)組織實施階段(2014年3月1日至12月10日)
按照“統一規劃、分類培訓、分級管理”的原則,以理論知識和餐飲服務食品安全監管業務知識為主要培訓內容,通過每周五下午固定學習時間與自辦培訓相結合的方式,多層次、多渠道的開展培訓工作,力爭使各層次、各崗位干部職工普遍得到培訓。
(三)系統總結、鞏固成果階段(2014年12月1日至10日)
各科室于12月5日前將總結報送到辦公室。辦公室對“監管隊伍素質提升年”的活動成果、經驗、做法進行總結,用制度的形式固定下來,建立完善長效機制,同時對活動中存在的問題和不足進行查漏補缺,進一步鞏固和擴大活動成果。
六、有關要求
開展“監管隊伍素質提升年”活動,是一項全員參與、貫穿全年各項工作的系統工程,是全面提高干部職工隊伍素質,切實改進機關工作作風,不斷提升管理能力而采取的一項重大舉措,是全面落實黨的群眾路線教育實踐活動的重要保證。
1、加強領導,周密部署。成立了以大隊長為組長,副大隊長為副組長的“監管隊伍素質提升年”活動領導小組,負責全大隊“監管隊伍素質提升年”活動的組織實施和協調指導。
2、高度重視,認真組織。各科室要高度重視,妥善安排好工作,解決好工學矛盾,把此次活動當作檢驗以往工作的契機。努力做到三個結合:把“監管隊伍素質提升年”活動與落實黨的群眾路線教育實踐活動相結合,與轉變工作作風相結合,與提高監管實效相結合,以活動促進各項工作的開展,以實際的工作成效檢驗活動效果,為全面完成年度各項目標任務奠定堅實的基礎。
3、扎實推進,注重實效。各科室要堅持高標準、嚴要求,切實把干部職工素質提升的目標任務落實好。根據實際,制定切實可行的活動計劃,精心組織,充分調動每位同志的積極性,迅速掀起開展各項活動的熱潮。周密部署、認真實施,突出重點、狠抓落實。堅決杜絕走過場、做表面文章等現象發生。
4、健全制度,定期檢查。要建立健全監督檢查制度,領導小組要定期檢查活動的開展情況,重點檢查培訓計劃的制定、制度的落實、資料的配備、組織形式和學習內容,同時還要調閱讀書筆記,檢查心得體會、學習檔案,將學習培訓情況作為年度考核確定個人考核等次的重要依據,與評先評優掛鉤,與提拔使用掛鉤,提高全體干部職工學習的積極性和主動性,在全大隊范圍內營造良好的比、學、趕、幫、超的氛圍。
- 上一篇:多元化教學模式中學體育論文
- 下一篇:建設營造書香校園工作方案