公路局三學(xué)三比實施意見2篇

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第一篇

根據(jù)市委、市政府辦《關(guān)于全市集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動實施方案》（余辦字〔2012〕2號）和市委辦《關(guān)于在全市開展“服務(wù)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施方案》（余辦字〔2012〕13號）及市委“服務(wù)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)”辦《在全市開展“四零工作法”競賽活動的實施方案》（余服務(wù)創(chuàng)先辦〔2012〕1號）文件精神，為進一步加強黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，提高單位的凝聚力和向心力，經(jīng)黨委研究，現(xiàn)就在兩級機關(guān)黨員干部中深入開展“三學(xué)三比”主題實踐活動提出如下實施意見:

一、指導(dǎo)思想

緊緊圍繞“服務(wù)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)，奮發(fā)有位、進位趕超”這條主線，將“三學(xué)三比”主題實踐活動與服務(wù)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)緊密結(jié)合起來，與整治干部作風(fēng)突出問題緊密結(jié)合起來，與加強基層組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，與“四零工作法”結(jié)合起來，創(chuàng)新活動載體，充分調(diào)動廣大干部職工的工作積極性和主動性，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，為全面完成好年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)提供強大的思想組織保證。

二、活動內(nèi)容

1．學(xué)理論、比思想。

學(xué)：認真組織黨員干部全面深入學(xué)習(xí)政治理論、市場經(jīng)濟知識、法律知識、科技知識和公路建管養(yǎng)業(yè)務(wù)知識，提高政策理論水平。

比：解放思想，更新觀念，與時俱進，創(chuàng)新思路，提高理解力、執(zhí)行力、操作力。看誰在工作中思想觀念領(lǐng)先，思路開闊，破解難題辦法多，創(chuàng)新意識、主動性和責(zé)任意識強，工作效率高。

2．學(xué)先進，比干勁。

學(xué)：深入開展向全國全省交通公路行業(yè)及市直機關(guān)的先進集體、先進個人學(xué)習(xí)活動，學(xué)習(xí)其先進事跡和典型經(jīng)驗，使大家學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),營造學(xué)先進趕先進的濃厚氛圍。

比：樹立爭先、率先、領(lǐng)先的“三先”意識，人人爭先恐后，創(chuàng)一流業(yè)績、一流單位，在全市全省乃至全國爭先進、爭排名，進位趕超。

3．學(xué)雷鋒，比奉獻。

學(xué)：深入開展向雷鋒同志學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)了解雷鋒先進事跡，崇尚雷鋒高尚品德，感悟雷鋒時代精神。大力弘揚公路人“愛崗敬業(yè)，艱苦奮斗，無私奉獻、敢于挑戰(zhàn)，勇于拼搏，立足公路，服務(wù)社會”的行業(yè)精神，以行業(yè)精神塑造和鍛煉干部職工，使學(xué)雷鋒活動常做常新，不斷煥發(fā)出生機與活力。

比：甘于吃苦、樂于奉獻、愛崗敬業(yè)、無私奉獻,看誰能積極主動忘我工作，做到“白加黑”、“5+2”，深入基層、深入實際、深入現(xiàn)場，為單位為基層和群眾辦實事,解難事,做好事,工作業(yè)績明顯。

三、實施步驟

第一階段：動員部署階段（7月底）。

召開動員大會，做好思想發(fā)動和輿論宣傳工作，統(tǒng)一思想，提高認識，充分調(diào)動干部職工參與“三學(xué)三比”活動的積極性和主動性，努力營造濃厚的活動氛圍。

第二階段：組織實施階段（8月初—10月31日）。

1．強化學(xué)習(xí)效果，采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、專題講座與參觀考察相結(jié)合、征文演講與研討交流相結(jié)合等形式，在黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員中結(jié)合理論學(xué)習(xí)日和中心學(xué)習(xí)組活動，開展好一周一學(xué)、一月一寫的“兩個一”學(xué)習(xí)活動，全年安排雙休日專家專題講座六次，分別為：節(jié)能減排財政示范項目運作專題；現(xiàn)階段設(shè)區(qū)市公路事業(yè)發(fā)展若干重大問題專題；公路投融資機制及項目運作機制專題；創(chuàng)新基層組織建設(shè)專題；公路建設(shè)安全生產(chǎn)專題；創(chuàng)新社會管理暨綜合治理工作專題。組織干部職工系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識，并建立述學(xué)、評學(xué)、督學(xué)制度和學(xué)習(xí)考核獎勵激勵機制，把學(xué)習(xí)考勤與年度考核掛鉤，把學(xué)習(xí)成果與評先評優(yōu)掛鉤。

2．采取培養(yǎng)、幫助、激勵等辦法，積極培樹推廣典型，提高先進典型的層次和影響力，宣傳本單位先進典型，利用典型引路，推動全局“三學(xué)三比”主題實踐活動的深入開展，及時幫助先進典型解決存在的問題和困難，著力打造先進群體。

3．從單位實際出發(fā)，將活動引向重點項目建設(shè)，以項目建設(shè)的質(zhì)量、成本、進程及合同管理的實施到位情況，以工程建設(shè)的社會形象、保暢通服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展情況為有效載體，深入推進公路文化建設(shè)，進一步創(chuàng)新工作方法，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，營造良好的干事、創(chuàng)業(yè)、爭做貢獻的濃厚氛圍。

第三階段：考核評比階段（11月1日—12月31日）。

“三學(xué)三比”活動結(jié)合對單位和科室進行考核，共性目標(biāo)中對個人提出要求的，個人考核平均分為單位、科室得分，個性目標(biāo)中對科室進行考核的，兼職科室考核平均分為現(xiàn)在崗科室得分。目標(biāo)任務(wù)中的實踐活動原則上不單獨考核，結(jié)合年度（半年）檢查一并進行，并按考核項目直接運用檢查結(jié)果。年度（半年）檢查中未有事項，由人事科負責(zé)安排相應(yīng)部門組織考核。對活動取得實效，成績顯著的單位、科室進行表彰；對工作推進不明顯，作風(fēng)建設(shè)沒得到根本轉(zhuǎn)變，主要工作目標(biāo)任務(wù)完成不到位，在同行業(yè)中處于落后位置的單位、科室進行批評。同時，各相關(guān)單位、科室要對活動的開展情況進行認真梳理，對活動中反映出來的問題與不足，要一步健全完善相關(guān)工作制度，形成長效機制，以取得更好的成效。

四、活動要求

1．提高認識，注重結(jié)合。“三學(xué)三比”活動，是公路部門內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的基礎(chǔ)性工程，要正確處理好學(xué)習(xí)實踐活動與日常工作的關(guān)系，以“三學(xué)三比”活動的開展為契機，推進公路職工隊伍素質(zhì)的不斷提升，推動公路建管養(yǎng)工作全面上臺階。

2．加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。成立“三學(xué)三比”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記龔成效任組長，黨委副書記鄧柯、副局長邱紹輝同志任副組長，成員為：胡小勇、蔡升、曾福慶，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事科，黨委副書記鄧柯兼辦公室主任，胡小勇為副主任，聯(lián)絡(luò)員簡水珍，負責(zé)日常工作聯(lián)系。

3．突出特色，強化實效。在“三學(xué)三比”活動中，既要緊密聯(lián)系黨員和干部職工的現(xiàn)實思想和工作實際，加強針對性，又要堅持工作創(chuàng)新，積極探索主題實踐活動的新路子，運用新手段，豐富新載體，不斷提升活動質(zhì)量，豐富活動內(nèi)涵，力求活動成果的最大化。各單位都要按照市局意見的要求，落實各自的工作方案，將“三學(xué)三比”活動引向深入，以實實在在的成效，取信于廣大群眾。

4．加強督導(dǎo)、考核。把考核評比分數(shù)作為各單位、各科室評先評優(yōu)的基本依據(jù)，得分前三名的予以表彰獎勵，得分后三名且總考核評比分低于60分的予以通報批評，并由單位主要負責(zé)人在全局干部大會上作檢討，最后一名的單位負責(zé)人同時扣除1個月獎金。各單位、科室總考核評比分超過基準(zhǔn)分100分，每超過1分獎勵100元，最高獎勵不超過1500元。

第二篇

為貫徹落實全省交通運輸系統(tǒng)糾風(fēng)工作會議精神，按照《省交通運輸廳關(guān)于2012年全省交通運輸系統(tǒng)糾風(fēng)工作的實施意見》要求，現(xiàn)就2012年全局糾風(fēng)工作提出如下實施意見，請結(jié)合實際，認真貫徹落實。

一、總體要求

全面貫徹落實全省糾風(fēng)工作會議和市紀委七屆二次全會、全省公路系統(tǒng)廉政工作會議精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本、執(zhí)政為民的要求，堅持標(biāo)本兼治、糾建并舉，著力解決損害群眾利益的突出問題，為加快發(fā)展和諧公路事業(yè)提供有力保證。

二、主要工作任務(wù)

（一）繼續(xù)深化公路“三亂”專項治理，鞏固工作成果

1．深入開展收費公路專項治理。在2012年7月1日前如期撤銷樟排線斯麗馬公司經(jīng)營性收費公路站點。

2．進一步保障“綠色通道”暢通。加強石鎮(zhèn)線天工大橋板橋公路收費站監(jiān)管，提高收費人員對“綠色通道”車輛判定的業(yè)務(wù)水平，縮短鮮活農(nóng)產(chǎn)品運輸車輛查驗和通過收費站的時間，提高鮮活農(nóng)產(chǎn)品通行效率。

3．規(guī)范路面執(zhí)法管理，對鮮活農(nóng)產(chǎn)品運輸車輛輕微違法的，以教育為主。對嚴重違法的，嚴格依法處罰，努力為鮮活農(nóng)產(chǎn)品運輸創(chuàng)造安全暢通的道路交通環(huán)境。

4．繼續(xù)加大治超工作力度，堅決打擊非法超限行為。

5．嚴格執(zhí)行非法超限運輸處罰標(biāo)準(zhǔn)，加強非法超限運輸車輛卸載監(jiān)管，杜絕以罰代卸、以收費代監(jiān)管等行為。

6．嚴格規(guī)范公路執(zhí)法行為，加強對執(zhí)法隊伍的教育、管理和監(jiān)督，增強執(zhí)法人員的服務(wù)意識和紀律觀念，嚴格規(guī)范和監(jiān)督行政處罰自由裁量權(quán)，落實執(zhí)法責(zé)任制。

7．加強監(jiān)督和管理，嚴肅查處公路“三亂”行為，始終保持治理公路“三亂”高壓態(tài)勢，鞏固工作成果。

（二）堅決糾正各類損害群眾利益行為

1．加強對建設(shè)資金的監(jiān)管，堅決糾正和查處截留、挪用、套取、貪污等行為。

2．加大公路建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付情況的監(jiān)管力度，確保農(nóng)民工工資按時、足額發(fā)放。對惡意拖欠和克扣農(nóng)民工工資的施工企業(yè)，嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行處罰。

3．開展“平安工地”建設(shè)活動，保證參建人員的人身安全，注重改善參建人員的生產(chǎn)生活條件，維護勞動者合法權(quán)益。

4．嚴厲查處貨運轉(zhuǎn)運企業(yè)的損害群眾利益行為。加大對在治超站從事貨運轉(zhuǎn)運企業(yè)的監(jiān)管力度，始終保持高度的警惕性，嚴厲打擊卸貨轉(zhuǎn)運企業(yè)巧立名目自行設(shè)置收費項目和標(biāo)準(zhǔn)進行亂收費行為，整治超限超載貨物轉(zhuǎn)運后又將貨物放回原車等違規(guī)行為。

（三）鞏固深化清理規(guī)范慶典研討會論壇活動、中介機構(gòu)兩項工作成果

1．繼續(xù)深化清理慶典研討會活動。嚴格報批程序，嚴禁舉辦已經(jīng)取消的活動。經(jīng)批準(zhǔn)舉辦的控制規(guī)模和經(jīng)費開支，將博覽會、運動會納入清理規(guī)范范圍，嚴格控制領(lǐng)導(dǎo)出席博覽會、運動會，堅決制止和取消增加基層負擔(dān)、形式重于內(nèi)容的活動。

2．繼續(xù)深化清理行業(yè)協(xié)會和市場中介組織工作。規(guī)范中介機構(gòu)從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為，著力解決中介組織與主管部門脫鉤不徹底、服務(wù)和收費行為不規(guī)范、損害企業(yè)和群眾利益、內(nèi)部管理混亂等突出問題。

（四）加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)

1．結(jié)合集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動，按照“誰主管誰負責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)融入業(yè)務(wù)管理之中，堅持從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)抓起，發(fā)揮表率作用，樹立良好行業(yè)風(fēng)氣。加強政風(fēng)行風(fēng)的監(jiān)管和指導(dǎo)，以基層單位為重點，大力推行公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化，提升服務(wù)質(zhì)量，進一步推進行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。

2．深入推進民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動。堅持“條塊結(jié)合”，積極參與電臺、電視臺、報紙、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體聯(lián)動的政風(fēng)行風(fēng)熱線活動，不斷拓寬群眾表達訴求和民主監(jiān)督的渠道，切實解決群眾反映的問題。

三、工作要求

（一）嚴格落實糾風(fēng)工作責(zé)任制。各單位要不斷完善糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，把糾風(fēng)工作列入重要議事日程。按照“誰主管誰負責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，細化任務(wù)，嚴格考核，確保任務(wù)落實。

（二）強化監(jiān)督檢查和案件查處。緊緊圍繞重點領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ鳎J真開展監(jiān)督檢查，把工作重心放在基層單位，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政、以權(quán)以業(yè)謀私、與民爭利等反映強烈的突出問題。高度重視并支持新聞輿論和利益相關(guān)方的監(jiān)督，對新聞媒體曝光和群眾舉報投訴的問題，快速反應(yīng)、及時處理。對有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀的要嚴肅查處，典型案件要予以通報或曝光。

（三）健全考核評價機制。將糾風(fēng)工作考核與黨風(fēng)廉政建設(shè)、單位績效管理和民主評議相結(jié)合，以企業(yè)和群眾滿意度為評價標(biāo)準(zhǔn)，建立任務(wù)具體、責(zé)任明確、評價科學(xué)、獎懲分明的糾風(fēng)工作評價機制。對因工作失職瀆職致使不正之風(fēng)蔓延、造成嚴重后果的單位，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

（四）深入調(diào)研，抓好源頭治理。加強調(diào)查研究，對糾風(fēng)工作出現(xiàn)的新情況和新問題，采取針對性的措施，加強制度建設(shè)，完善工作機制。牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念，建立健全科學(xué)、嚴密的從政從業(yè)行為規(guī)范，切實做到依法行政、文明服務(wù)、高效廉潔，努力從源頭上解決問題。