精神文明的建設范文

時間:2023-11-02 18:04:15

導語:如何才能寫好一篇精神文明的建設,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

精神文明的建設

篇1

2020年,XX區按照“全面統籌、全員參與、全面推進、全民共享、全域宣傳”工作思路,以深化全國文明城市建設為總攬,突出核心價值觀引領,深入推進文明村鎮、文明單位、文明家庭、文明校園創建工作,全力打造新時代文明實踐中心、鄉村學校少年宮,帶動社會風氣向好向上健康發展,階段性工作成效明顯。

一、常態長效,持續推進文明城市建設

(一)網格包保不懈怠。繼續按照《XX區2020年深化全國文明城市建設網格化管理工作方案》,組織干部職工每周五到包保社區網格開展環境衛生、市容市貌和公共秩序整治,進行文明創建宣傳、不文明行為勸導,參與幫助包保社區網格解決突出問題和實際困難。

(二)點位達標不反彈。繼續對照《全國文明城市測評實地考察點位標準(2020年版)》,對全區所有測評點位進行常態化包保,定期對包保點位進行動態巡查,及時發現問題,立即著手整改,建立點位包保常態長效機制,保證所有點位都有人問有人管,確保點位隨時處于達標狀態。

(三)志愿服務不打烊。由主城區各街道辦事處繼續組織干部職工及社區工作人員、黨員及社會志愿者到城區主要干道、主要交通路口,配合各路段路口執勤交警,針對市民亂扔垃圾、隨地吐痰、橫穿馬路翻越欄桿,非機動車不按規定行駛、逆行、亂穿馬路、隨意亂停等不文明行為開展文明勸導志愿服務活動。

(四)宣傳發動不停歇。區深文辦督查組定期向區融媒體中心提供線索,繼續在“文明同行·曝光臺”對不文明行為進行曝光,以文字+短視頻或圖片的方式進行曝光;區屬各媒體平臺持續對社會主義核心價值觀、“講文明 樹新風”“文明健康 有你有我”、保護未成年人權益等類別進行宣傳,保證宣傳力度不減,深文熱度不降,不斷提高廣大市民對深化全國文明城市建設的知曉率。

同時,將開展“文明在行動·滿意在貴州”活動作為持續深化全國文明城市建設的重要抓手和有效載體,積極探索“四全五化六心”工作法,堅持構建全員參與體系、全域文明矩陣、全民創建網絡、全時宣傳格局,打造優良秩序;創新網格化、標準化、精細化、法制化、智慧化管理,打造優美環境;優化交通環境,打造宜居環境,守護舌尖安全,挖掘XX元素,凈化市場秩序,注重旅客體驗,讓游客“行之順心、住之安心、食之放心、娛之開心、購之稱心、游之舒心”。認真總結,及時梳理,2020年“文明在行動·滿意在貴州”資料匯編及工作亮點材料匯編已完成編制并如期報送。

二、穩扎穩打,深入推進文明村鎮創建

圍繞實施鄉村振興戰略總要求,扎實開展“推進移風易俗·樹立文明鄉風”系列活動,規范“文明村鎮”創建,結合我區實際,印發《XX區“四在農家·文明村鎮”創建活動三年行動方案》《XX區2020年“四在農家·文明村鎮”創建工作實施方案》,按照“8+N”創建標準開展文明村鎮創建活動,以教育引導、實踐養成、制度保障、環境衛生整治為著力點,將文明村鎮創建與新時代文明實踐工作有機融合,豐富文明村鎮創建內涵。截止2020年10月,共創建省級文明鎮3個(其中板橋鎮已申報全國文明鄉鎮),創建市級文明鎮3個,區級文明鎮2個,文明鎮創建占比100%,創建省級文明村2個,市級文明村11個,區級文明村44個,文明村創建占比達88%,預計2020年底,文明村鎮創建比例達100%。

三、久久為功,廣泛開展文明單位創建

根據市文明辦統一安排部署,結合我區實際,印發《XX區2020年文明單位創建工作方案》,對照省、市文明單位測評體系,明確區級文明單位體系內容和標準,積極發動轄區內區級文明單位復查及各行各業單位申報,將轄區內5個易地扶貧搬遷安置點納入區級文明單位創建。通過上報材料,初步篩選、考察走訪、組織討論、征求意見等環節復核評選出區級文明單位,把工作做實做細。截至目前,XX區累計創建全國文明單位1個、全省文明單位5個、全省精神文明建設先進單位6個,創建市級文明單位14個、區級文明單位30個。下一步按照工作部署,預計2020年11月完成復查考評工作,并將在年底進行表彰。

四、綿綿用力,認真做好文明家庭評選

(一)開展標準化創建。以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本,發揮家庭在傳承中華民族傳統美德、弘揚良好家風方面的重要作用,從建設文明家庭出發,形成促進社會文明和諧氛圍。創新推出“五有”“6+N”標準化創建品牌,結合實際,印發《XX區2020年文明家庭評選工作方案》,發動全區家庭積極參與評選,2020年申報省級文明家庭 戶,獲評1戶。截至目前我區現有全國最美家庭1戶,省級文明家庭4戶,市級文明家庭2戶,區級文明家庭397戶,鎮(街)級文明家庭1500戶。

(二)開展示范化創建。以提高家庭成員素質、培育良好家風等為目標。積極認真打造XX區大連路街道成都路社區和XX區板橋鎮板橋村兩個文明家庭示范點,目前已完成驗收相關工作,并且穩步推進開展活動。

(三)開展成效化創建。一是榜樣引領有示范,通過鼓勵文明家庭繼續發揮示范引領作用,激發了更多家庭積極參與創建,以家庭文明促進社會文明,形成了“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的家庭道德新風尚,推動優良家風家教家訓走進了每一個家庭,有力促進了家庭和社會和諧;二是凝聚群眾有突破。架起基層一線工作人員與群眾聯系的橋梁和紐帶。創建活動以人民為中心,以群眾便于參與的形式和方式開展工作和活動,逐步形成了一種互敬互愛、崇德向善的文明新風尚。通過開展各種形式的宣傳活動,居民對文明家庭參與率達90%以上,村(社區)綜合滿意率提升5各百分點,進一步凝聚起干事創業,文明進步的良好風貌;三是文明程度有提升。在創建過程中,以提高家庭成員整體素質、提高家庭生活質量、提高群眾文明程度為目標,服務大局,貼近實際、貼近生活、貼近群眾,不斷拓展工作領域,豐富活動內涵,創新活動載體,使文明家庭創建工作邁出了新步伐,取得了新進展,為鞏固“全國文明城市”創建工作做出了積極貢獻。社區文明成為一種常態,主動參與社區志愿服務,主動貢獻為社區建設出謀劃策,更加凝聚積極向上,文明進步和諧氛圍。

五、持續發力,積極推進文明校園建設

經過近幾年的文明校園創建,我區各級文明校園共58所,其中全國文明校園1所(XX區第十三小學)、省級文明校園1所(xx航天中學)、市級文明校園15所、區級文明校園41所。

(一)強化領導。成立未成年人思想道德建設工作領導小組,在體制機制上實行“五個納入”,納入全區“十三五”總體規劃,納入財政預算,納入全區效能目標管理考核,納入文明城市創建指標體系,納入學校目標考核。印發轉發《xx區中小學創建文明校園活動實施方案》《貴州省中小學創建文明校園活動評估細則》等文件,確保目標任務、責任主體、項目經費、考核督促落到實處。

(二)強化統籌。指導各學校緊緊圍繞一個中心(社會主義核心價值觀入腦入心),兩個體系(貴州省未成年人思想道德建設工作測評體系、貴州省中小學文明校園測評細則),制定文明校園八標準(組織機構、校園文化、德育體系、德育陣地、教師隊伍、特色課程、活動文化、文明禮儀)進一步提升學校的文明程度和師生的文明素質。

(三)強化教育。始終堅持把培育和踐行社會主義核心價值觀貫穿于創建活動全過程,通過設置永久性公益廣告、經典朗誦作品征集、舉辦專題講座等多種形式,使核心價值觀進校園、進課堂、進頭腦,引導廣大師生踐行社會主義核心價值觀、爭做彬彬有禮xx人。

(四)強化宣傳。在聚焦XX、903頻道等區屬媒體開設未成年人思想道德建設專題專欄,廣泛宣傳開展文明校園創建活動的重要意義和學校開展創建活動的先進經驗。全區各學校充分利用學校宣傳陣地和資源,通過多種形式向廣大師生宣傳開展文明校園創建活動的目標、措施等,不斷提升廣大師生參與創建活動的積極性和主動性。不斷挖掘和選樹先進典型,開展區級先進評比,擇優往市級,省級、國家級報送,2020年共計表彰了區級“三好學生”1040名,優秀學生干部220名,先進班集體200個,獲評省級新時代好少年1名,對廣大師生起到了示范引領作用。

(五)強化管理。通過聽取匯報、查看資料、走訪調查、座談交流等方式開展督查,全面掌握各學校貫徹落實情況,在全區宣傳推廣好的經驗做法,同時目標管理考核中扣除貫徹落實不力的單位一定分值,并取消往上級報送文明校園的資格,督促學校把創建工作的各項任務落實到位,保質保量完成各項工作。

六、科學謀劃,全力推進新時代文明實踐中心建設

圍繞新時代文明實踐中心要承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,圍繞培育文明鄉風、良好家風、淳樸民風,統籌城鄉互動,宣傳思想政策,傳遞文明風尚,打通宣傳群眾、教育群眾、關心群眾、服務群眾的“最后一公里”,打造融思想引領、道德教化、文化傳承等多種功能于一體的基層綜合平臺,建設“傳播思想、實踐文明、成就夢想”的百姓之家。

(一)制定實施方案。以中央、省、市有關推進新時代文明實踐中心建設試點工作文件精神為指引,結合實際制定《XX區建設新時代文明實踐中心試點工作方案》,有序推進XX區新時代文明實踐中心宣傳展示陣地打造工作。

(二)整合陣地資源。認真學習借鑒赤水、清鎮等全國新時代文明實踐中心試點縣(市)的經驗做法,整合綜合文化服務中心、文化廣場、道德講堂等資源,按照“六有”標準(有固定場所、有統一標識、有專人負責、有工作制度、有活動內容、有工作資料)打造文明實踐場所陣地,在50個社區掛牌建立新時代文明實踐站,5個易地扶貧安置點新時代文明實踐站建設全覆蓋。

(三)開展志愿服務。新時代文明實踐活動的主體力量是志愿者,主要活動方式是志愿服務。今年以來,全區組織開展義務宣講、環境保護、健康醫療等群眾喜樂聞見的志愿服務活動達300余場次,打通宣傳群眾、教育群眾、關心群眾、服務群眾的“最后一公里”,打造融思想引領、道德教化、文化傳承等多種功能于一體的基層綜合平臺,建設“傳播思想、實踐文明、成就夢想”的百姓之家。

七、狠抓落實,不斷強化鄉村學校少年宮建設

截止目前,全區已建成少年宮24所。其中中央專項彩票公益金支持的鄉村學校少年宮建設項目6所,貴州省彩票公益金支持的鄉村學校少年宮建設項目7所、市級財政支持的鄉村(城市)學校少年宮建設項目10所,市、區財政支持的社區少年宮1所,實現全區鄉村(城市)學校少年宮全覆蓋,受益學生30000余人。鄉村(城市)學校少年宮已成為我區推動教育均衡發展的有效載體,為促進農村未成年人健康成長和全面發展奠定了堅實基礎。

(一)抓場地落實。堅持“立足實際、因地制宜、整合資源、一室多用、一地多用”的原則,充分利用可用空間(墻壁、長廊、櫥窗),作為少年宮活動、作品的展示陣地。全區共落實鄉村少年宮專用多功能室300余間,落實室內活動面積6000多平方米,落實室外活動場地40000余平方米,所有鄉村學校少年宮均建有圖書室、閱覽室、籃球場、用于科普實驗操作的標準化實驗操作室、用于少年兒童現代信息技術教育的多媒體室、電腦教室 、用于文藝訓練、展演的文化藝術活動室等場地。

(二)抓設備落實。指導各項目實施學校在對原有設施進行改造修繕的基礎上,通過上級資金支持和自籌資金的方式,對教學儀器、科普設施進行更新配套,添置書畫用品、音樂器材、體育運動器材等相關活動器材,少年宮的各項配套設施能基本滿足少年兒童教育學習活動需要。

(三)抓人員落實。在動員學校積極發展現有教師加入輔導員隊伍,實現一專多能和師資共享的同時,鼓勵各項目實施學校積極聘請校外思想素質高、責任心強、有能力承擔課外輔導活動的文體骨干、先進人物、民間藝人等擔任志愿輔導員,基本做到了每個學科、項目活動都有1至2名教師或輔導員負責組織、管理、指導。目前,全區共有900余名中小學教師擔任“鄉村少年宮”輔導員,并吸納“五老”人員、道德模范、先進人物和民間藝人15人,聘請書法家協會、音樂家協會、美術家協會等協會的會員23人,并面向社會招募各個活動中所需要的志愿者30人擔任輔導員,進一步充實了少年宮師資力量,豐富了授課內容。

(四)抓活動落實。充分運用“鄉村學校少年宮”這一育人載體,在全區不斷深化“扣好人生第一粒扣子”主題活動,引導學生樹立正確的理想信念,培養高尚道德品質。2020年9月,XX區承辦“我們的節日·中秋”主題活動,舉行“送一盞月亮給祖國”主題作品征集展,收到來自全區中小學作品150余幅,其中大部分都來自鄉村少年宮學校。充分利用課外活動、周六和寒暑假,開設“興趣愛好班”、“四點半學校”、“特色活動課”等趣味性活動項目。航天小學本著“沐浴活動陽光、享受活動陽光、和諧健康成長”的辦宮理念,開展語言文學、藝術、體育、科技、社會服務五大類活動,共設活動項目24個,十三小學在正常開展書法、美術、音樂等項目的基礎上,到裁縫店收集廢舊布新開設布貼畫活動項目等,XX二小少年宮注重寓教于樂,在美樂思維空間中開設科學類項目共計7個,包括聲、光、電科學體驗室、STEAM、機器人作坊,航模、校園電視臺節目采編。

同時,各鄉村學校少年宮按照“一宮一檔”的要求,及時對各項活動資料進行了收集和整理,使每項活動有方案、有總結、有詳細記錄,形成了詳細完備的檔案資料。

八、存在問題及下一步工作打算

雖然本年度我區精神文明建設工作取得了一定成效,但仍不同程度存在一些問題,主要表現在:

(一)常態長效化管理有差距。雖然已經部署了持續推進文明城市建設的相關工作,但在動態管理方面仍存在差距,老舊小區、農貿市場問題容易反彈,長效機制尚未健全。

(二)議事協調機制健全有差距。雖然XX區文明委早已建立相關機制,但仍有制度規定尚未完全落地。例如,尚未將文明創建情況真正與各單位獎金績效掛鉤,精神文明建設與意識形態工作未完全做到同步。

篇2

本文闡述了感恩文化面臨的形勢,指出感恩文化在精神文明建設中有教化作用、導向作用和監督作用。對加強感恩文化建設提出,要齊抓共管,群策群力;要創新載體,豐富內容;要完善機制,達到長效。

關鍵詞:

感恩文化;精神文明;作用;機制

優秀的企業文化是企業管理之魂,是凝聚員工的精神內核,是引導企業發展的戰略目標,是彰顯企業個性的經營哲學。河南煙草專賣系統常懷感恩之心,培育感恩之德,弘揚感恩之道,不斷總結、提煉出符合河南煙草系統實際,具有煙草特色,體現“兩個至上”的感恩文化,得到了廣大員工的積極響應。

一、準確把握感恩文化建設面臨的形勢

感恩是一種基于人自身需要的文化自覺和行動自覺,意味著平等與尊重、服務與回報、付出與犧牲,是一種植根于庸常生活的日常精神,是透過行動和機制的情懷實踐和價值實現。“贈人玫瑰,手留余香”。感恩者不僅會使自己的心靈感到愉悅、踏實,而且終將會得到他人和企業對他的感激,使他獲得應有的回報。感恩文化,指企業在生產經營活動中,通過長期實踐所積淀起來的組織與企業、組織與個人、組織內部人與人之間的感恩之情、感恩之行的總和。具有一定輻射功能,它以報刊、電影、廣播等傳統手段和電視、互聯網、公益廣告等非傳統手段為媒介,從心理暗示、共鳴感、認知感等方面引導人們采取積極的態度和行為,倡導感恩意識和感恩行為。但是受傳統文化中消極因素的影響,市場經濟所帶來負面效應的阻礙,西方文化的侵襲,感恩文化面臨著嚴峻的形勢。其表現為:

1.社會感恩教育不系統在一個平等開放的社會中,感恩實質是一種互動信賴,是一種公平人格。而個別單位過于強調單向度的感恩,強調下對上的感恩,強調弱者對強者的感恩。在傳統教育內容上,往往偏重于創業的“技”,而輕視修身的“德”,成功學、關系學、厚黑學等所謂“新學問”大行其道,這方面的講座久盛不衰。這種教育與感恩是背道而馳的。

2.企業感恩文化建設起步晚市場經濟引發的某些價值觀念的矛盾與沖突,從情感、心理上影響、制約著人們的行為,使一些人扭曲了人生的本來意義;感恩還沒有成為員工的自覺意識和行為選擇,忘恩負義還沒有成為人人痛恨并為企業輿論所唾棄的腐朽文化。3.宣貫感恩文化存在薄弱區長期以來,我們更多強調的是對黨員領導干部的專業知識、廉潔從政和法紀教育,而忽視了對于感恩意識的灌輸和感恩行為的培養。我們必須加強感恩與領導干部和普通員工的關聯教育,下大力氣加強感恩文化建設。

二、充分認識感恩文化在精神文明建設中的獨特作用

1.教化作用文化的本義就是教化,《易經》中提到,“觀乎天文,以察時變;觀乎人文,以化成天下”,意思就是按照人文來進行教化。一方面,感恩文化可以通過確立善惡、是非、榮辱標準來指導調控人們的企業行為,使人們分清什么是善,什么是惡;什么是美,什么是丑,自主地認識并遵循做人的基本倫理道德。另一方面,它能夠使人們了解在精神文明建設中應享有的權利和應盡的義務,增強精神文明建設的企業角色意識,使個人的行為與精神文明建設的企業要求相一致。

2.導向作用感恩文化更多地通過報刊、廣播、互聯網、宣傳板面、感恩課堂、感恩形勢報告會、感恩演講比賽等媒介和載體進行傳播,能夠使感恩文化所倡導的精神、觀念、價值觀、道德準則在企業廣為流傳,使員工在獲取各種信息的過程中,自覺不自覺地接受了感恩文化的熏陶,樹立“感恩可敬、忘恩可恥”的企業意識。

3.監督作用感恩文化的傳播,能夠使員工及時了解精神文明建設信息。感恩文化可以使干部員工感到企業和組織的思想導向,造成輿論影響和心理影響,無形中對不感恩行為產生一種約束力量,重新規范企業和個人的行為。

三、關于對加強感恩文化建設的幾點思考

感恩文化建設如何避免滯后性、薄弱區,發揮其特殊作用,走出一條新型的具有企業特色的新路子,就必須在感恩文化建設的體系構建上做深入思考。

1.要齊抓共管,群策群力各級領導高度重視,各級各部門整體聯動,形成合力。以“大宣教”組成廣播、報紙、雜志、網絡等媒體和載體,從大局出發,發揮優勢,開展感恩文化的大力宣傳;各級各單位要從各自實際情況出發,制訂方案,作好規劃,切實抓好單位內部的感恩文化建設;共青團、婦聯、工會等要發揮協調、組織、宣傳作用,形成對感恩文化齊抓共管,人人參與的局面。

2.要創新載體,豐富內容采用豐富多采、切實可行的文化活動和適合特色的陣地建設活動,通過定期開設感恩課堂、感恩形勢報告會,組織觀看教育片;在辦公場所設置感恩宣傳專欄、懸掛感恩語;通過報刊、互聯網、手機等傳媒傳播感恩文化題材的文藝作品、文藝節目、感恩短信、感恩格言;組織觀看感恩電教片、多媒體課件,樹立正確的價值觀和高尚的道德情操。教唱感恩歌,講述感恩故事;感恩故事編集成書,在員工中開展學習、講述感恩事跡競賽,開展感恩演講比賽,編演感恩戲劇小品,寫感恩文章等生動活潑的感恩文化活動,灌輸感恩意識,使感恩思想根植于員工的大腦之中。建設感恩教育展廳等豐富多彩的活動與載體。

篇3

2009年7月,自治區黨委、政府在將在我市召開全區新農村新牧區精神文明建設經驗交流會,這既是對我市農村牧區精神文明建設工作的肯定和發展契機,同時也是對我市農村牧區精神文明建設的檢驗和考驗。對此自治區黨委政府、市委政府高度重視,今天我們召開這次動員會其目的就在于提高認識,明確方向,加強領導,精心組織,加大力度,齊抓共管承辦好這次盛會,推動我市農村牧區精神文明建設工作再上新臺階。下面我講幾點意見:

一、我市農村牧區精神文明建設工作取得明顯成效,為開好會議創造了有利條件

近年來,全市各級黨委、政府以科學發展觀為指導,緊緊圍繞推進農村改革和農村經濟發展這個中心,以建設社會主義新農村新牧區為目標,以提高廣大農民的思想道德素質和科學文化素質為重點,做了大量扎扎實實、富有成效的工作,創造了許多新鮮經驗,呈現出積極、健康、向上的發展態勢,在推動農村經濟發展、提高農民素質、維護農村社會穩定等方面,有力的發揮了思想保證和智力支持作用。

(一)加強思想道德和科學文化教育,農民群眾的素質不斷提高。近年來,全市各旗縣區和有關部門把提高農民的思想道德素質和科學文化素質作為農村精神文明建設的重中之重,緊緊圍繞農民致富和農村發展,堅持教育人、培養人、提高人,促進了農民綜合素質的不斷提高。一是圍繞統一思想、凝聚力量,深入開展形勢政策教育,使廣大農牧民群眾看到中央和省、市委解決“三農”問題的堅強決心,看到黨和政府對農民切身利益的深切關懷,看到農村發展的美好前景,黨在農村的一系列方針政策更加深入人心。二是圍繞提高農民思想道德素質,堅持對農村干部群眾進行宣傳教育,在廣大農村牧區弘揚偉大的民族精神,宣傳“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”基本道德規范。廣泛市開展了“十星級文明戶”創建、“干凈人家、精把媳婦”的評選和文化科技衛生“三下鄉”活動,促進了農民思想道德素質的提高。三是圍繞營造良好的社會風尚,廣泛開展移風易俗活動,深入開展“講文明講衛生講科學樹新風”活動,積極引導農民自覺摒棄陳規陋習。

(二)加大農村牧區文化建設力度,農牧民群眾精神文化生活明顯改善。幾年來,隨著中央、自治區、市委解決“三農”問題重大舉措的實施,各旗縣區和有關部門采取切實措施,不斷加大農村文化設施建設力度,相繼新建和改建了一大批鄉鎮宣傳文化站、村文化活動室等,為農村精神文明建設提供了必要條件。全市按照中央和自治區的要求,大力實施“百縣千鄉宣傳文化工程”,多方整合資金,重點支持鄉鎮蘇木宣傳文化站和村嘎查宣傳文化室建設。在“百縣千鄉宣傳文化工程”的帶動下,各旗縣區普遍重視農村文化設施建設。有的地方村文化活動室建設已達90%以上,形成了縣、鄉、村三級文化陣地網絡。各旗縣區以文化陣地為依托,組織時事政策教育,開展集中文體活動,舉辦科技知識培訓,把鄉鎮文化站和村文化活動室,辦成了思想教育的陣地,法紀教育的場所,科技培訓的課堂,文化活動的園地,密切黨群、干群關系的橋梁。廣泛開展各類文體活動,活躍了農牧民群眾的文化生活。

(三)深化文明村鎮創建活動,農民群眾精神面貌發生可喜變化。全市以提高農村牧區文明程度為目標,緊密結合基層組織建設、農村經濟發展、農村環境面貌改善,扎實開展文明村鎮創建活動,在農村三個文明建設中發揮了重要作用。一是進一步打造“北疆文明大通道”。近幾年,我們重點抓了110國道、丹拉高速公路、固查線、五烏線、臨賽線綠色通道建設。大力整治村容村貌,硬化路街巷,綠化、美化、凈化村莊,重點清理城鄉共建示范點上的破墻爛院、柴草雜物、污水垃圾,解決亂搭亂建、坑洼不平等問題,努力實現“生態文明村”建設目標。二是以城帶鄉、城鄉共建社會主義新農村新牧區。市文明委抽調130個單位,分成30個組,由組長單位負責,共聯了30個村,由幾個單位聯合起來聯建一個村,三年之內將所聯村莊建成新農村新牧區示范點。示范點的基本框架要求是“五改五建”、“三通、三化”(改水、改電、改院、改圈、改廁;建新房、建青貯窖、建沼氣池、建養殖小區、建大棚;通油路、通有線電視、通電話;村莊綠化、巷道硬化、庭院凈化)。三是創建生態文明村。近幾年,我市以建設文明生態村為目標,把發展生態經濟擺在突出位置,堅持以工促農,以城帶鄉,統籌城鄉發展戰略,認真實施“生態家園”建設,改善農村人居環境。啟動了54個示范引領型村莊建設,建成鄉村油路1913公里,基本實現鄉鄉通油路,沼氣入戶2.6萬戶,完成中低產田改造64萬畝,農田水利配套262萬畝。四是創建文明村鎮活動不斷深化。各旗縣區把創建文明村鎮作為農村牧區精神文明建設的龍頭,按照規劃科學合理,基礎設施完善,經濟發展迅速,產業特色突出,思想道德建設加強,社會治安秩序良好,科技文化健康發展,環境面貌整潔優美的目標,全面加強創建文明村鎮工作,取得了新的成效。五是連片創建出現了良好發展勢頭。各旗縣區重點重點抓了主軸線沿線及兩側基礎較好、潛力較大的中心小集鎮及建制鎮的創建工作,農村牧區精神文明創建由點到線、由線到面不斷深入,逐步顯現出連片創建格局,日益發揮整體效應。通過積極開展創建文明村鎮活動,臨河區新華鎮、烏拉特前旗西小召鎮公田村2005年獲得全國創建文明村鎮工作先進單位榮譽稱號。29個蘇木建制鎮獲得1-6星級文明鎮,34個嘎查村獲得1-6星級文明村。

(四)堅持多辦實事好事,農民群眾在創建中得到實惠。多年來,全市各地和有關部門根據精神文明建設的任務和要求,圍繞群眾反映強烈、要求迫切解決的問題,堅持從具體事情抓起,每年辦一些實事好事,使農民群眾切實感受到精神文明帶來的實惠和好處,自覺參與到創造美好生活的實踐中來。一是積極開展文化科技衛生“三下鄉”活動。全市以服務農村、服務農民為宗旨,以提高廣大農民的科學文化素質、促進農村奔小康為目標,組織開展了形式多樣、豐富多彩的“三下鄉”活動,不斷擴大“三下鄉”活動的實效,受到了農民群眾的好評。二是認真實施“萬村書庫”工程和廣播電視“村村通”工程。由市委宣傳部牽頭,把“萬村書庫”工程與科技興農、科技興牧,與扶貧和各種創建活動相結合,在全市已建成個鄉鎮蘇木圖書室、個村嘎查圖書閱覽室。積極推進廣播電視“村村通”工程,取得了新的成效,全市所有的自然村實現了通廣播電視。三是積極開展環境衛生整治工作,幫助建立村民自治組織,制定村規民約,建立村務公開、衛生保潔等項制度,推動了這些村精神文明創建工作的開展,促進了當地社會穩定和經濟發展。

總的看,近年來我市農村牧區精神文明建設在改進中加強,在創新中發展,在服務“三農”方面發揮了積極作用。各級領導對農村牧區精神文明建設的重視程度越來越高,各旗縣區、各有關部門的工作力度越來越大,農民群眾參與面越來越廣,農村牧區精神文明建設的吸引力進一步增強,效果進一步明顯。但是,我們也要看到,農村牧區精神文明建設取得的成績還是初步的。對照中央、自治區、市委的要求,目前我市農村牧區精神文明建設與社會主義新農村新牧區的目標要求還有差距,與農村經濟社會協調發展的要求還不相適應,與農牧民群眾的精神文化需求還不相適應。我們要按照中央、自治區、市委的要求,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,從建設社會主義新農村新牧區的實際出發,積極探索農村牧區精神文明建設的新途徑、新方法,發揚成績、堅定信心,抓住機遇、乘勢而上,努力開創農村牧區精神文明建設新局面。

二、圍繞建設社會主義新農村新牧區的目標,扎實推進我市農村牧區精神文明建設

當前,我區及我市新農村新牧區精神文明建設已步入重要的發展機遇期,要做好農牧業結構調整、農牧業產業化經營、以城帶鄉等文章。要圍繞構建核心價值體系,抓住提升農牧民素質這一根本,圍繞培育文明道德風尚,激活群眾性精神文明創建活動這個載體,圍繞構建和諧農村牧區、解決好民生問題這個重點,圍繞加強公共服務體系建設,用先進文化占領農村牧區思想文化這個陣地。要加強農村牧區精神文明建設的組織領導,打破城鄉發展二元結構,推動精神文明建設一體化進程,統籌城鄉發展空間、城鄉社會事業、基礎設施建設、精神文明創建活動,讓現代文明加快從城市向農村牧區傳播普及。要正確處理好典型示范與全面推進的關系,促進農村牧區精神創建活動健康發展。

(一)要進一步提高對新形勢下加強農村精神文明建設重要性的認識。農村牧區精神文明建設是社會主義精神文明建設的重要組成部分,在全面建設小康社會、構建和諧社會新的歷史時期,加強農村精神文明建設,不斷滿足農民群眾日益增長的物質生活和精神文化需求,對于促進農村物質文明、政治文明、精神文明的協調發展,推動農村社會的全面進步具有重要的戰略意義。

(二)把握重點,全面落實農村牧區精神文明建設各項任務。

以科學發展觀為統領,圍繞建設社會主義新農村新牧區的目標,按照社會主義榮辱觀的基本要求,以促進鄉風文明、村容整潔為著力點,以完善文化設施、改善人居環境為突破口,以城鄉共建、多辦實事為重要途徑,以活動為總載體,從抓試點入手,以點帶面,連片創建,著力提高農民素質、培養新型農民,著力增強農村公共文化服務能力、滿足農民群眾精神文化需求,著力提升農村牧區文明程度、促進農村社會和諧,推動全市農村牧區精神文明建設深入發展,為建設社會主義新農村提供強大的精神支撐,營造良好的社會環境。

l、大力提高農民素質,培育社會主義新型農牧民。

農牧民是社會主義新農村建設的主體,新農村新牧區的精神文明建設要著眼于提高農牧民的綜合素質,大力培育新型農牧民。培養新農村新牧區建設的合格主體,是農村文化建設和精神文明建設的重要任務。農村牧區各項文化活動和精神文明創建活動,都要著眼于提高農民素質,突出培育新農民這個主題,為建設社會主義新農村提供人才保障。一要大力加強黨在農村的方針政策教育和思想道德教育。要堅持用科學發展觀武裝和教育農村廣大干部群眾,為建設社會主義新農村提供有力的理論指導。要廣泛深入宣傳“十一五”規劃的奮斗目標和重要部署,宣傳中央、自治區、市委關于“三農”工作的重大決策和重要舉措,宣傳建設社會主義新農村的總體要求,把黨的方針政策轉化為推動農村改革發展的強大力量。要深入進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育,進行愛國主義、集體主義、社會主義教育,進行正確世界觀、人生觀、價值觀教育,引導農牧民群眾堅定走中國特色社會主義道路的理想信念。要深入進行艱苦創業精神的宣傳教育,大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神,引導農村干部群眾不斷增強競爭意識、發展意識、市場意識、生態意識,不斷增強民主法制觀念和開拓創新精神。要大力開展以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育,把樹立社會主義榮辱觀與開展社會公德、職業道德、家庭美德教育緊密結合起來,教育引導農民明榮辱之分,做當榮之事,拒為辱之行,形成知榮辱、講正氣、樹新風、促和諧的文明風尚,為建設社會主義新農村打下堅實的思想道德基礎。二要抓好農牧民培訓工作。要緊緊圍繞培養新型農牧民,大力進行社會主義市場經濟知識、法律法規知識、文明禮儀知識培訓,大力開展農業科技培訓和農牧民轉移就業培訓,幫助農牧民提高綜合素質,加快致富、奔小康步伐。三要廣泛開展“五進三爭”活動。“五進三爭”活動的基本內容是:道德規范進農家、政策法紀進農家、科技知識進農家、衛生健康進農家、文化活動進農家,爭做新型農民、爭當文明農戶、爭創文明村鎮。這個活動載體基本上涵蓋了農村文化建設和精神文明建設所涉及的主要任務,涵蓋了農民、農戶、農村三個層面,抓住這個總載體,廣泛開展多種創建活動,對于提高農民綜合素質具有積極作用。要把開展“五進三爭”活動同農村各種形式的群眾性精神文明創建活動結合起來,同創評文明村戶、文明生態村和好媳婦、好妯娌、好婆婆、好農民評選結合起來,廣泛吸引農民群眾參與,形成以“五進三爭”活動為總載體,多種創建活動相互銜接、相互補充、相互促進的創建格局。要通過多種創建活動的扎實開展,把新思想、新觀念、新風尚送到農村牧區,促進農牧民素質提高,培養一大批有文化、懂技術、會經營的新型農牧民。要進一步加強農村牧區義務教育工作,使農牧民子女得到良好的教育。要大力發展職業教育和技能培訓,努力培養一批市場意識強、懂經營、會管理和掌握一定職業技能的農村牧區適用人才。

2、選準突破口,推動全局工作。

加強農村文化建設和精神文明建設工作任務繁重,必須突出重點,抓住關鍵,務求突破,帶動全局。當前,我們要把完善農村文化設施、豐富農村文化活動和改善農村人居環境作為加強農村牧區精神文明建設的切入點和突破口,努力促進農村牧區文明程度不斷提高。

一是抓好農村牧區文化設施建設。加強農村牧區文化設施建設,發展農村牧區公共文化,有利于提高廣大農牧民生活質量和綜合素質。農村文化設施是發展農村公共文化的重要依托,目前農村文化設施嚴重滯后,必須著力加強文化設施建設。要認真落實中央下發的《關于進一步加強農村文化建設的意見》,堅持以政府為主導,切實加大對農村公共文化事業的投入,加大農村文化設施建設力度,重點建設一批鄉鎮宣傳文化站和村文化活動室,發展一批文化中心戶,努力構建農村公共文化服務體系。要使文化資源向農牧民傾斜,逐步改變城鄉文化資源失衡的問題,提高農村牧區公共文化產品和服務的供給能力。

二是抓好農村牧區文化活動。要積極抓好農村牧區群眾文化活動,把豐富多彩的民族和地域傳統文化活動與精神文明創建活動有機地結合起來,創建活動載體,不斷充實、豐富和活躍農牧民的文化生活。要依托農村牧區文化活動室等陣地開展豐富多彩的群眾文化活動,要抓好農村文化隊伍建設,積極培養農民文化骨干。要創新文化活動形式,培育內容積極健康、風格清新質樸、具有濃厚鄉土氣息的農村群眾文化,不斷充實、豐富和活躍農牧民群眾的文化生活。要教育引導農牧民逐步養成健康文明的生活方式和鄉風鄉俗。

三是抓好農村環境整治。加強農村牧區精神文明建設,建設社會主義新農村新牧區,必須按照村容整潔的要求,從改善農村牧區人居環境入手,狠抓環境綜合治理。大力實施“五改五建”、“三通、三化”(改水、改電、改院、改圈、改廁;建新房、建青貯窖、建沼氣池、建養殖小區、建大棚;通油路、通有線電視、通電話;村莊綠化、巷道硬化、庭院凈化)。要引導和幫助農村完善公共環衛設施,建立衛生保潔制度,引導和幫助農民群眾養成良好的生活習慣和衛生習慣,逐步養成健康文明的生活方式,努力實現農村環境面貌的較大改觀。要把發展生產、農牧民致富和治理環境有機地結合起來,努力提高以公共秩序、社會風氣、生活環境為主要標志的農村牧區文明程度,促進農村牧區和諧穩定。

四是以文明村鎮建設為重點,推動農村區域性連片創建。今后一個時期的全市農村精神文明創建活動要以文明村鎮創建為重點,以點帶面,形成農村牧區域性連片創建的工作新格局。要增強小城鎮輻射帶動作用,促進農村三個文明協調發展。大力開展區域性片性創建活動,認真抓好區域性連片創建的規劃、建設和管理工作,不斷改善農民生活環境;加強引導農民形成健康、文明、科學的生活方式。要抓好文明鄉鎮蘇木、文明村嘎查、十星級文明戶等常規性農村精神文明創建活動,不斷提高創建標準,豐富創建內容,創新創建方式。確保創建質量,提高創建水平。

3、切實建好試點,充分發揮示范帶動作用。

抓好全市農村牧區精神文明建設工作,既需要宏觀指導、統籌安排、整體推進,又必須抓好試點、培養典型、搞好示范,要通過先行試點,摸索經驗,以點帶面,扎實推進。各旗縣區、鄉鎮都要選擇一批經濟發展、組織建設、工作基礎和自然條件不同的村嘎查作為農村牧區精神文明創建的試點。要根據創建文明村標準,按照缺什么補什么,什么問題突出就解決什么問題的要求,切實抓好試點的創建工作。要發揮好試點的帶動作用,及時總結試點的創建經驗,為不同資源條件、不同發展水平的地方提供學習借鑒。要搞好典型宣傳,組織新聞媒體,集中宣傳一批特色鮮明、時代感強的農村牧區精神文明建設先進典型,樹立一批立得住、傳得開、叫得響的創建品牌。

4、服務農牧民群眾,多辦好事實事。

服務群眾、多辦實事是搞好農村牧區精神文明建設的重要途徑。加強農村牧區精神文明建設,必須堅持從具體事情抓起,從一件一件的實事抓起。要把創建活動與群眾的生產生活緊密結合起來,以解決群眾關注的突出問題為重點,從群眾最歡迎的事情做起,從群眾最不滿意的問題改起,積極主動地為群眾辦實事、解難事,讓農牧民群眾從精神文明建設中得到實惠。要特別關注農村的困難群體,廣泛開展送溫暖、獻愛心活動,幫助他們解決生產生活中的實際困難,讓他們感受到黨和政府的溫暖,感受到社會的關愛。對于安排了的實事,必須高度重視,認真組織、務求實效。要按照以城帶鄉、城鄉共建的要求,組織各級文明單位根據各地創建規劃,與試點村結對幫扶。一個或幾個文明單位幫扶一個試點村,重點幫助農村牧區建設文化活動室、改善文化條件,建設公共設施、硬化村中道路,治理環境衛生、美化村容村貌,開展文化科技培訓、提高農民素質等。要把結對幫扶工作納入文明單位評選和管理,作為文明單位年度復查和創建考評的重要內容之一,努力使結對幫扶形成長效機制。各級文明辦要加強對結對幫扶工作的指導,讓群眾得到實實在在的利益。

三、加強領導,扎實工作,精心組織,齊抓共管,全力開好這次盛會

加強農村牧區精神文明建設,關系到建設新農村新牧區的大局,實踐表明,“以會促創”精神文明建設重點推進戰略,是自治區黨委、政府推動全區兩個文明建設的有效措施和重要載體。自治區黨委、政府之所以把全區新農村新牧區精神文明建設經驗交流會放在巴彥淖爾市召開,就是為了更好地總結以往的工作經驗,展示已有的工作成就,不斷探索新形勢下推動物質文明、政治文明和精神文明協調發展、更好的建設新農村新牧區、構建和諧社會的新途徑、新舉措。因此,這不僅是巴彥淖爾市的一件大事,也是自治區的一件大事。

l、高度重視,精心組織,明確任務,狠抓落實。

全市上下、各旗縣區和各有關部門要把這次經驗交流會作為推動我市農村牧區精神文明建設的重要契機,作為建設社會主義新農村的一項重要內容、緊迫任務、頭等大事列入議事日程,精心組織實施,統籌安排,分步實施,狠抓工作落實。對別是在時間緊、任務重的情況下,要結合實際,在認真調查研究、尊重群眾意愿的基礎上,明確加強農村牧區精神文明建設的思路、目標、重點,拿出具體的實施方案。要調動全社會關心、支持和參與農村牧區精神文明建設的積極性,努力形成領導重視、部門聯動、城鄉共建、各方共同參與的新格局。

2、從實際出發,科學規劃,突出重點,體現特色。

農村牧區精神文明建設是一項長期歷史任務,是一個歷史進程,要以科學發展觀為指導,從實際出發,科學規劃,突出重點。要著眼于農民的全面發展,重點規劃一批造福于農民的教育、科技、文化項目,使農村文化建設和精神文明建設成為惠及廣大農民群眾的民心工程。近期內可以選擇一批經濟條件好、文化基礎好的試點,把重點放在培養新農民、建設新村莊上,在促進鄉風民俗樹立新風尚、鄉村面貌呈現新變化、鄉村治理健全新機制等方面抓出一批特色示范點來,充分展示我市農村牧區精神文明的成果。各項創建工作既要有緊迫感,又不能急于求成搞形式主義、做表面文章。

3、大力宣傳,營造氛圍,激發熱情,形成合力。

篇4

精神文明建設廣告語

1、人人都是軟環境,公仆、員工先是好公民!

2、創建學習型機關、學習型單位!

3、文明讓生活更美好!

4、文明從細微處做起!

5、創建文明單位,爭做文明職工!

6、創文明單位,建美好家園!

7、感悟文明、理解文明、實踐文明!

8、人人參與,為爭創文明城市增光添彩!

9、人人都是文明單位創建參與者,個個都是文明單位建設主軍!

10、增強文明意識,提高自身素質!

11、公德裝在心中,文明貴在行動!

12、愛護公共財產,維護公共秩序,熱心公益事業!

13、偶爾助人,別人將記住你的名字;永遠助人,歷史將記住你的名字!

14、愛心是生活明媚的陽光,文明是人生溫馨的春風!

15、家庭多一份溫馨,社會多一份安寧!

16、善待環境就是善待自己和子孫!

17、綠草喜人,腳下留情!

18、你給小草一點愛,保護環境靠大家!

19、您留給我一片潔凈,我還給您一個健康!

20、保護生態環境,創造綠色文明!

21、禮貌待客客禮貌,安全行車車安全!

22、講文明,小處處處不隨便;樹形象大家家家是窗口!

23、職工素質高一分,單位形象美十分!

24我文明,建設文明;我誠信,建設誠信;我美麗,建設美麗!

精神文明建設廣告用語

1、創文明社區,建和諧家園。

2、建設農村新社區,推進城鄉一體化。

3、培育現代新居民,建設農村新社區,構建和諧新家園。

4、樹立新觀念,掌握新本領,培育新風尚,創造新生活。

5、講文明,樹新風,改陋習,促和諧。

6、說文明話,辦文明事,做文明人。

7、公德伴我行,文明在我心。

8、愛國守法,明禮誠信,勤儉自強,團結友善,敬業奉獻。

9、文明創建從點滴做起,構建和諧從你我開始。

10、用禮儀溝通心靈,讓文明變成行動。

11、講文明禮儀,做文明居民。

12、維護社會公德,遵守職業道德,樹立家庭美德。

40、美化環境,利在當代,功在千秋。

41、文明見于細節,創建從我做起。

42、文明用語從我說起,文明舉止從我做起。

43、事事處處營造和諧,點點滴滴展示文明。

44、人人都是軟環境,個個爭做好公民。

45、講文明話,辦文明事,做文明人。

46、爭創文明村鎮,爭創文明家庭,爭當文明居民。

47、創建文明村鎮,爭做文明居民。

48、增強文明意識,提高自身素質。

49、家庭多一份溫馨,社會多一份安寧。

50、綠草喜人,腳下留情。

51、保護生態環境,創造綠色文明。

51、人人遵守社會公德,個個愛護公共環境。

52、美好環境來自我們每個人的珍惜與維護。

53、沐浴文明新風,共享文明成果。

54、文明的言行能夠提升您的個人品格。

55、文明是把尺子,時刻衡量著你我他。

56、管住自己的口:不隨地吐痰、不口出臟言!

57、管住自己的手:不亂扔雜物、不亂貼亂劃!

58、管住自己的腿:不亂穿馬路、不踐踏花草!

59、用公德規范言行,用文明美化心靈。

60、心中有德,言行文明,胸中有法,幸福安寧。

61、營造未成年人健康成長的良好環境。

62、文明每一分,溫馨每一時,快樂每一天。

63、文明從腳下起步,奉獻從你我做起。

64、文藝走進農村,城鄉共育文明花

65、以德聚民心,以誠鑄文明。

66、遵守公共道德,爭當文明居民。

67、每天文明一步,社區精彩十分。

68、講文明,您平凡而偉大;獻愛心,您美麗而可敬!

69、開文明車,行文明路,做文明人。

70、扶殘助殘是社會文明進步的標志。

71、文明用語從我說起,文明舉止從我做起。

72、倡導文明新風,共建美好家園。

73、公正執法,文明上崗。

74、文明,你今天做到了嗎?

75、文明從一言一行開始,和諧從一舉一動做起。

76、你我講文明,**更文明。

77、愛心善舉是明媚的陽光,文明美德是溫馨的春風。

78、讓文明進入家庭,讓創建變為行動。

79、人人講文明,**更聞名。

篇5

摘要電力企業建立現代企業制度,是發展社會主義市場經濟的必然選擇,必須要加強電力企業的精神文明建設,因為企業管理與企業精神文明建設是密不可分的,特別是對具有獨特特征的電力企業。現代企業只有面向市場,加強企業精神文明建設,進一步優化企業形象,才能增強市場競爭力,尤其是在當前面臨國際金融危機的沖擊下,顯得更加重要。

關鍵詞電力企業精神文明建設問題等

電力企業具有與其他行業不同的特點,在市場經濟條件下,企業之間的競爭,實質上是科技水平,管理水平的競爭,歸根到底是企業人才和職工素質的競爭,這就要求現代企業必須面向市場,加強企業文化建設,優化企業形象,以增強企業市場競爭能力,這也正是現代企業精神文明建設的重要內容。

一、電力企業精神文明建設的必要性

(一)在電力企業發展過程中,人們越來越重視精神文明建設工作的開展,建立與完善了黨委統一領導,實現黨政工齊抓共管,促進黨群部門的協調發展,加強企業全體員工的參與,加強精神文明體制與工作機制的建設,形成一定的權責制度,促使企業上下貫通,建設精神文明。

(二)在電力企業的發展過程中,在企業行為、經營管理中均會體現一定的文化,同時也是促進企業相關策略、制度建設的主要方法之一。在企業的生產經營過程中,一定要加強企業文化和企業經營管理的結合,不要將企業文化當成是員工業余生活、企業思政工作、企業形象進行看待。在新的發展形勢下,電力企業一定要轉變建設文化的方式,結合企業的實際經營管理狀況,圍繞企業各項制度與機制的建設,建立與完善相應的企業文化制度。

(三)隨著經濟全球化的不斷發展,我國市場經濟的發展面臨著嚴峻的考驗,在市場競爭日益激烈的情況下,電力企業必然要向市場導向方面發展,進而在建設企業精神文化的時候,一定要加強市場導向的重視,充分考慮市場、效益、效率、服務等各項因素的影響,在員工中樹立相應的競爭意識、效率意識與市場意識,進而提高企業發展的適應性與應變性。

二、企業在進行精神文明建設時需要注意的問題

(一)員工在企業的活動時間僅次于在家時間,企業環境氛圍對于員工的影響是極其巨大的,從人際交往的角度上來看,企業員工所建立的人際交往關系有很大一部分都是自已的同事。因些對于精神文明建設的重點還是要首先考慮電力企業內部環境建設,并以此為起點進行擴散式建設以及企業統一文化的培養。

(二)企業有著自己的本質需求,其本質需求就是大力發展生產力,完成自已的經濟任務。因此,企業只有把本身的實際情況和企業的精神文明建設相結合,在努力完成經濟任務的同時針對所存在的理念思想上的問題進行精神層面的教育以及改正,才能有的放矢,獲得效果。通過企業對精神文明的建設和對經濟活動的控制先處理企業的中心問題和重點問題,是企業在建設精神文明的時候要注意的一個問題。

(三)精神文明建設和經濟建設一樣,要講究一個投入和產出的比值關系,因此也要計算成本和效益。在這個階段,對于相應的精神文明建設活動,電力企業要投入足夠大的人力物力來進行完善,從而獲得一個可以預見的明確數值,否則導致的結果就是企業對于建設精神文明的熱情受到打擊,各項工作的開展也會隨之出現問題。

三、加強電力企業精神文明建設的措施

(一)在加強精神文明建設的時候,要堅定不移地跟隨正確的領導方向,我國是一個社會主義國家,具有非常鮮明的領導方向,所以在面對員工思相不統一的情況下,要對這些企業的員工進行正確的領導。

(二)電力企業在加強精神文明建設的時候,要先了解明確自身需要承擔的責任,能夠準確地對電力企業中的各個部門進行合理有效的分工,并且對他們的精神文明建設進行檢查。

(三)要明確電力些企業精神文明建設的目標,因為目標是整個企業的發展的方向,文明企業的管理者應該從歷史背景和時代的要求出發,以此來考慮企業未來的可持續發展戰略,運用新時期的企業管理理念以及新的價值觀來培養全新職工隊伍。一個企業的發展是需要靈魂的,企業的精神是企業發展下去的最基本的精神動力,也是一個企業發展的靈魂,企業領導要有意識地培育企業的精神,要把企業的文化建設和企業的精神文明建設作為一項重要的工作,就能夠有效的激勵企業員工的積極性,推動企業向前發展。

(四)在加強精神文明建設的時候,要時刻抓住重點。由于企業的精神文明建設的范圍是非常廣泛的,所以一定要先做到統籌全局,進行統一的發展,這樣才能夠更好地保證電力企業的發展,也能夠確保其精神語言明建設的有序進行。我們在發展企業精神文明建設的同時,要積極地探索企業的思想政治工作,逐漸地實現目標管理化體系。

四、結語

隨著我國經濟的不斷發展,電力企業要意識到精神文明建設對于促進企業發展的重要性,企業要不斷推進精神文明建設的進度,通過加強精神文明建設來促進電力企業的發展。同時也要根據電力企業自身的特色優勢和企業文化,充分認識電力企業精神文明建設的內涵和意義,緊抓精神文明建設的重點,以促進電力企業新的發展。

參考文獻:

[1] 邵福平,沈敏.以企業精神文明建設促進電網基層企業發展[J].企業研究,2014(10).

篇6

在新的歷史時期,企業精神文明建設如何再上層樓,再進一步?在和諧社會的建設中如何更好地顯現自身的價值與作為,更好地履行企業的社會責任,并通過文明創建活動,把廣大職工的理想和追求進一步引導和凝聚到企業發展、建設和諧上來,更是擺在油田精神文明建設面前的一個全新課題。

正是基于這種考慮,油田黨委明確提出了“實施六大戰略、實現兩個翻番、建設和諧油田”的戰略目標。并與之相配套,確定油田精神文明建設實施“四大工程”,即“素質、環境、平安、愛心”。

形成這樣一個思路,主要是要解決好新的形勢下油田精神文明建設在前進過程中面臨的這樣幾個問題:

第一,近幾年,江漢油田的改革進入了一個關鍵階段,改革的力度不斷加大,先后出臺了一系列改革措施。如實行主輔分離、按專業化重組,一些職工提前內退,一些職工轉崗下崗,與職工協議解除勞動合同等。這些舉措,雖然為企業按法人治理結構建立現代企業制度,轉換經營機制,輕裝上陣,應對激烈的市場競爭,創造了條件奠定了基礎。但同時也因利益格局的調整,使得各利益主體之間的矛盾與沖突日益明顯。這種情況,客觀上要求油田在部署、規劃油田精神文明建設時,不能照搬過去的做法,走常規的路子,必須著眼于解決好企業在深化改革中出現的各種矛盾和問題,在利益格局調整中處理好既要發展、又要穩定的關系,為和諧油田的建設創造良好的人文環境。

第二,進入新世紀,祖國經濟的全面騰飛與世界石油市場的空前活躍,給江漢油田帶來了強大動力與巨大商機i這對江漢既是一個重要的戰略機遇,也是一次挑戰。進入經濟發展快車道的江漢,需要有一支高素質的職工隊伍與之相匹配。如何培養一支與時代同步,又合于時代要求的“四有”職工隊伍,這就要求精神文明建設必須把素質建設放在更加突出的位置上,全面提高職工的道德水準和崗位技能,為油田經濟又好又快發展奠定堅實的基礎。

第三,江漢油田是上個世紀60年代中期按照“有利生產、方便生活”,走“城鄉結合、工農結合”的路子建立起來的。由于歷史的原因,以及行業特點和所處地域的特殊性,在其發展過程中,客觀上形成了企業內部“大而全”、“小而全”的格局。為了改變這種組織框架,油田在深化改革中,一些人脫離了企業,由“單位人”變成了“社會人”。這雖然在一定程度上減輕了企業負擔,降低了人工成本,但也增加了礦區在管理上的難度。如何妥善地處理和安排好這些人的就業與生活問題,既是社會的責任,也是國有大中型企業精神文明建設在新的時期、新的環境下面臨的新的課題。這就要求油田在開展精神文明建設時,不能把企業僅僅看成是一個經濟組織,局限于職工這個層面上,必須著眼于創建的社會性,從更廣的范圍去設計安排,全方位開展工作,履行好自身的政治責任、社會責任,推動和諧油田的建設不斷向前發展。

第四,江漢油田連續七屆獲得了湖北省“最佳文明單位”稱號。在這樣一個高的起點上,如何向更高的目標邁進,不僅需要在創建的內容上更好地貼近時代、貼近職工、貼近實際,也需要在方式方法上不斷改進、不斷創新,

帶著對這些問題的思考,油田黨委在設計部署新時期油田精神文明建設方案時,決定以“工程”模式抓創建,并按內容和層次,將其具體定為“四大工程”。總的目的就是要在油田經濟駛入快車道的同時,為油田的發展奠定好人才基礎,營造好環境氛圍,樹立起企業精神,塑造好企業形象,使之成為效益油田、平安油田、陽光油田。

按“工程”模式抓創建,在油田是一個創新,目前尚處于探索性和實驗性。實施過程中,油田以建立健全工作機制為重點,用好的機制來強化責任意識,促其工作落到實處。其運行方式和操作方法主要包括組織形式、目標體系、工作重點、操作流程四個方面。從實施近兩年的情況看,其初步效果具體表現在以下三個方面:

1、一支高素質、有才能,對企業和職工負責,德才兼備的經營管理者隊伍在市場經濟的大潮中開拓進取,奮發有為。油田各級領導干部緊緊抓住發展這個第一要務,堅持推進改革,奮力開拓市場,加快發展油氣主業,做大做強支柱產業,改造提升優勢產業,使油田發展進發新的活力。

2、一支與企業共榮辱、同發展、昂揚向上、愛崗敬業的職工隊伍在各條戰線拼搏奉獻、建功立業。幾年來,油田共有44個鉆井隊、物探隊、采油隊、測試隊、作業隊等基層隊獲得中國石化金、銀牌隊,涌現出全國勞動模范、全國“五一勞動獎章”獲得者、全國十大杰出青年崗位能手、全國技術能手80多人,有700多人獲得高級技師、技師資格,復合型高技能人才占技能操作人員總數的31.6%。

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2、依托企業文化,提高職工思想道德素質

企業文化建設始終以為企業經營發展提供力量源泉和精神保障作為根本目的,它能促進企業精神文明建設的發展,其靈魂是精神文明建設,因此,要把加強企業精神文明建設與企業文化建設有機結合起來。企業精神文明建設要取得實效,首先,要實行目標化管理。除了要制定長期和短期的目標外,還要根據現代企業制度的實際,確立道德建設的重點和具體步驟,并使每個步驟都有章可循,力求量化。其次,建立激勵引導機制。精神文明建設也要遵循以人為本的原則,拓寬民主管理渠道,充分調動廣大職工參與企業文化建設的積極性,創造良好的文化氛圍。在建立互相尊重的關系基礎上,為職工尤其是一線職工創造參與管理的機會,讓他們提出合理化建議,積極鼓勵職工參與到技術創新與文明生產中來。要善于在企業中發現和培養精神文明建設的先進典型,運用榜樣的示范作用帶動其他職工。第三,建立監督制約機制。社會主義市場經濟是法制經濟,企業作為市場經濟的主體,加強精神文明建設也必須有一整套規章制度,來規范每個職工的行為,要求職工不折不扣的執行。

職工思想道德素質的高低能夠直接反映一個企業精神文明建設水平。職工是企業生產經營管理中最活躍的因素,是企業發達的力量源泉和勝利之本,也是企業精神文明建設的主體。提高企業全員素質,必須從每個職工的素質抓起。抓學習,以科學知識武裝人。要提高職工素質,重要的是抓好職工的學習,用科學知識武裝他們的頭腦。通過教育、培訓,科技和文化基礎設施建設,建立各級教育培訓、職工文化室等。抓教育,以高尚的精神激勵人。通過集體主義、愛國主義、社會公德、職業道德、家庭美德教育使職工樹立正確的人生觀,價值觀,使職工在和諧、健康、文明有序、團結互助、平等友愛的氛圍下生活、工作。

3、加快企業文化建設步伐,塑造良好企業形象

加強黨、團組織建設,為企業精神文明建設提供組織保證。組織開展黨、團活動要緊緊圍繞企業的中心任務進行,并以保證企業生產經營和各項任務的完成為前提,精心組織活動內容,認真選擇活動載體,切實提高活動質量,使黨、團活動為黨、團員所歡迎,為群眾所擁護,為企業所需要,體現黨、團組織應有的地位和作用,從而不斷增強黨、團組織在企業中的凝聚力、影響力和戰斗力。要通過召開座談會、上黨、團課等形式,使精神文明建設活動與黨、團活動同步開展,帶動員工文明水平的整體提升。

注重輿論宣傳引導。企業文化建設的任務和內容是多方面的,需要加快步伐,統籌兼顧。在企業文化建設中,首先,要結合本企業實際,總結提煉能煥發職工激情,表現本企業特點的企業精神,利用文化宣傳陣地大力宣傳企業精神,廣泛宣傳企業目標,使全體職工明確自己的責任,真正樹立起與企業共存亡的群體意識,形成企業強大的凝聚力。企業應積極探索精神文明建設,以文明生產為核心,把創建文明班組、文明部門和文明行業作為生產中的重要內容。

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一、精神文明建設是推動企業加快發展的力量源泉

1.精神文明建設是社會主義經濟發展的支撐點。社會主義精神文明建設不但是建設有中國特色社會主義的主要內容,而且是保證我國社會主義建設健康。持續發展的根本前提。創造一個安定的社會環境就必須加強精神文明建設;社會主義精神文明建設強調集體主義精神,這是發展經濟的重要力量來源。社會主義精神文明建設以社會主義道德觀來規范人們的社會行為、生活行為以及社會的經濟行為,這有利于建立一個公平、公正、有序的經濟秩序和市場秩序,而這正是保證經濟健康發展的必要條件。

2.精神文明建設是企業提高效益的突破口之一。企業要發展。要提高經濟效益,就必須有一支技術高、政治強、業務精、作風正、素質好的職工隊伍。而培養高素質的職工隊伍,就必須加強企業的精神文明建設,密切企業與職工之間的關系。

3.精神文明建設是企業管理的重要內容。企業管理必須以人為本,所以,將精神文明建設作為企業的管理內容,不但是社會精神文明建設的需要,也是市場經濟對企業管理提出的必然要求。促進企業加強精神文明建設,形成企業文化推動企業發展的重要因素,已經成為企業參與市場競爭的必然趨勢。只有將企業的精神文明建設納入到企業管理體制之中,用靈活、高效的管理方式,才能創造出最好的經濟效益和社會效益。

二、當前企業精神文明建設存在的主要問題

1.企業熱衷于追求產值和利潤,對精神文明的建設沒有足夠重視。隨著市場經濟的不斷發展,競爭日趨激烈;隨著產業結構的調整,國家投入的資金有限,企業發展資金不足,這在國有企業中顯得尤為突出。同時部分企業忽視精神文明建設,投資少,制度不落實,嚴重地干擾了企業建設和正常經濟秩序,將使企業逐漸失去發展的社會環境和經濟環境。

2.企業中少量職工素質低,技能水平低,企業職工良莠不齊。一些領域道德敗壞。一些社會丑惡現象沉渣泛起,嚴重地干擾了企業正常的經濟秩序,使部分企業漸漸失去了發展的社會環境。

3.企業內部精神文明建設“口號化。形式化”現象嚴重。對社會主義精神文明的建設沒有足夠的重視。企業精神文明建設不能有效地為經濟發展保駕護航。將使企業逐漸失去發展的機遇。

三、新形勢下進一步加強企業精神文明建設的途徑

1.企業要堅持兩手抓,兩手都要硬。把精神文明建設納入企業管理內容,在加強制度管理的同時,充分調動職工的積極性、創造性和聰明才智,是市場經濟對企業提出的新要求。我們在企業日常管理中,堅持以人為本,注重“剛”、“柔”并濟,既抓疏導教育,又不放棄經濟、行政處罰,使精神文明建設與企業管理相得益彰,互為補充。要根據企業特點,找準切入點,充分發揮北大荒精神、北大荒核心價值觀作用,激發起職工克服困難、勇攀高峰的大無畏精神,使職工在積極向上的主旋律中為企業建功立業。

2.發揚艱苦創業、勤儉辦事的優良傳統。社會主義精神文明建設要求我們樹立艱苦創業、無私奉獻的精神,這是保證我們經濟建設健康、持續發展的必然要求。由黨委領導企業的全體職工參加全民性的社會主義精神文明建設活動,不僅符合中央的要求,也符合企業的特點,企業里的黨員是職工中的優秀群體,他們的影響力和號召力是在企業里開展社會主義精神文明建設的有力保證,充分利用黨員的榜樣力量,倡導社會正氣,在黨員中建立社會主義精神文明建設責任制。并以此作為黨員的工作評價標準之一。

3.要有良好的管理機制,加強職工敬業精神和職業道德教育。企業要快速發展,關鍵在于建立一整套完善的管理機制和環境。使每一個職工不是處于被管的被動狀態,而是處于自動運轉的主動狀態,激勵職工奮發向上、勵精圖治的精神。人的積極性、創造性的發揮,必然受環境因素的影響,主要指兩種環境因素:一是指人際關系。和諧、友善、融洽的人際關系,會使人心情舒暢,在友好合作、互相關懷中愉快地進行工作:反之,則會影響工作情緒和干勁。二是指工作本身的條件和環境。首先是指工作本身水平方向的擴大化和垂直方向的豐富化;其次是指完成工作任務所必備的工具、設備、器材等的先進水平和完備程度:再次則指工作場所的寬敞、潔凈、明亮、舒適程度,以及場區的綠化、美化、整潔程度等。

4.加強敬業精神教育、提倡職業道德。一個具有良好職業道德的職工隊伍,能夠樹立良好的企業形象。在“三個代表”重要思想的指導下,按照代表先進文化前進方向的要求,把思想道德教育融入群眾喜聞樂見、廣泛參與的各種文化活動中,使職工在參與中受到教育,提高素質。實踐證明,以培育“四有”職工隊伍為目標、以“三德”教育為重點的群眾性精神文明創建活動,能夠通過豐富多彩、靈活多變的形式,把思想道德教育的內容具體化,把思想、道德、觀念等無形的東西,融入到文化活動、辦實事之中,使精神文明建設工作落到實處,取得較好實效。

篇9

關鍵詞:企業文化 思想政治 精神文明

中圖分類號:C29 文獻標識碼:A 文章編號:

1企業文化建設與思想政治工作的辯證關系

企業文化被公認為企業思想政治工作和現代管理的最佳結合點。企業文化建設和思想政治工作的有機結合,不僅是企業內部整體發展的客觀需要,也是社會主義市場經濟發展的客觀需要 ,作為企業管理的兩大載體,二者既有聯系,又有區別,正確地把握和客觀認識它們之間的辨證關系,對于加強企業文化建設是十分重要的。總體上說,二者之間既存在著同一性,也存在著互補性,當然還有它們的差異性。

先說同一性。“以人為本”是它們共同的管理理念,是文化管理的本質特征。人,是社會最基本的組成單位 ,也是企業管理中最基本的概念。二者都是致力于研究人、調動人的積極性,以達到提高企業的管理水平和經濟效益以及市場競爭力的目的。

互補性。企業文化是企業在長期的生產過程中逐漸形成的管理思想方式、群體意識和行為規范。大力開展企業文化建設 ,是當前提高企業在市場經濟大潮下競爭能力的內在要求和重要舉措 ,也是加強思想政治工作的關鍵。而思想政治工作是確保企業文化建設勝利發展的堅實的基礎。假如說企業是一艘巨輪,那么,企業文化就是它的帆 ,而思想政治工作就是它的舵,只有當帆吸滿風力、讓舵來掌握著前進的方向的時候 ,這艘巨輪才能加足馬力在經濟大潮中乘風破浪,挺進。

差異性 。企業文化建設強調“ 文化性”,主張“以文育人”、“以文塑人”,特別重視文化力量對企業管理的巨大推動力。它是將企業內部或外界涌現的好人好事、先進事跡以及模范人物等進行大力宣傳報道 ,在職工內部形成一 種“ 學先進 ”的良好氛圍 ,著重于以事服人 。像我公司前段時期進行的“外學許振超,內學夏樹棟 ”的活動以及圍 繞“ 憶輝煌歲月,創美好明天”而舉辦的各種形式的活動等等 ,都能從根本上提高職工隊伍的凝聚力。而思想政治工作則突出了它的“思想性”、“政治性”,往往是通過宣傳、教育、激勵引導等方法和手段 ,充分調動職工的積極性、創造性。它針對當前及以后社會發展的趨勢,市場經濟的形勢,企業內部的需要等進行宣傳育工作,著重于以理服人。

2 企業文化建設與精神文明建設的辨證關系

企業文化建設是企業精神文明建設的重要內容,是促進精神文明建設的重要手段,是職工的精神食糧,是凝聚職工隊伍的重要力量。企業要生存,要發展,離不開文化。沒有文化的職工隊伍,就會缺乏積極性和創造性;沒有文化的企業,就像一股沒有源頭的水,很快就會干涸,就會被蒸發。沒有文化的企業,是沒有靈魂的企業!沒有精神支柱的企業!沒有凝聚力的企業!也是沒有希望的企業!沒有前途的企業!

企業文化是精神文明建設的一份子。高尚的企業文化有利于提高企業的凝聚力,成熟健康的企業文化,有利于職工之間和諧的人際關系的形成和保持。企業文化的核心是價值觀念 ,價值觀念為職工提供了一種共同的意識——效益與利益。

通過這種觀念去說服、誘導、約束、感化職工 ,用一種共同的理念把全體職工凝聚在一起,最大限度地調動職工的積極性、創造性,不斷提高企業的經濟效益,以促進生產力發展。所以說,企業文化是企業業績卓著的關鍵因素 ,也是企業生生息的永恒動力。可以說,企業文化是企業與職工的共同需要。那么,怎樣才能讓企業文化更好地為企業精神文明建設服務,讓職工與企業、職工與職工之間上下同欲、達成共識呢?主要是靠溝通,通過多方面、多角度、多層次的溝通。渠道和載體要豐富多樣,切實有效。比如說通過公司內部的各種刊物、通訊報道、座談會、網絡、論壇、文藝節目、知識競賽等形式,讓職工從固有的工作模式中解脫出來,消除繁忙的工作帶來的緊張與疲勞,使職工在工作之余振奮起來,有調節和充電的作用,往往會收到事半功倍的效果。

“上承下達”也是一種手段。根據企業情況,明確倡導什么、傳播什么;職工到底在想什么、想干什么,使職工與企業、職工與職工達成精神上的交流,讓職工能盡量地表達內心的信息。大家互相了解多了,自然能明確自己的位置,調整好自己的心態,更好地投入到工作中去。

結語

總的來說,企業文化建設與思想政治工作及精神文明建設是相輔相成的。企業文化所形成的智慧力、凝聚力、創造力即為文化力,它也是一種生產力。企業文化能把職工與企業、職工與職工緊緊地聯系在一起,提高職工隊伍的凝聚力。可以說,重視企業文化建設就是重視企業的前途、命運,讓企業能以高效率運行,使企業在競爭中得以生存。

參考文獻

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3 韓淑琴;;新時期企業文化與思想政治工作的智謀融合[J];經營管理者;2011年12期

篇10

【關鍵詞】體育運動 ; 特征 ; 影響

【中圖分類號】G8 【文獻標識碼】B 【文章編號】2095-3089(2014)27-0167-02

一、體育運動的特征

1.體育運動的競技性

競技體育是一種特殊的體育運動現象。 以競技體育運動為核心的奧林匹克運動超越了一般體育運動的范疇, 成為社會發展的主流運動, 更說明了競技體育運動的特殊性。隨著現代社會的進步以及人們對運動熱愛程度的提高, 競技運動將更貼近人性, 更能表現人類最原始、最本質的力量與價值,更能體現人類在社會發展中的文明和進步。從這種意義上講, 競技體育運動完全可以為日益現代化、社會化、市場化的人類大眾提供一種嶄新并不斷完善的體育運動體系。

2.體育運動的大眾性

大眾體育是以運動為基礎, 增進身心健康、豐富業余文化生活為直接目的運動。現代體育的休閑、優美、高雅以及比賽中具有超常的娛樂性、參與性、競技性和觀賞性, 在吸引有經濟能力的中上層市民參加的同時,通過各種渠道傳播到許多國家, 這為體育運動進入大眾化發展階段奠定了群眾基礎。隨著社會物質生活水平的提高, 人民群眾對文化生活、體育鍛煉的要求增強。21 世紀, 休閑是人類健康、科學、文明的生活方式。 休閑體育是一種人的自然化, 是對體育本質的一種回歸。

3.體育運動的民族性

體育運動在傳承過程中,又吸取了人類文明的精華。運動場上有許多成文不成文的優良傳統,比如不得隨意走動, 不得高聲喧嘩。 看來似乎很平常,實質上體現的是人的價值―― 對運動員的尊重、對裁判員的尊重, 也體現個人的尊嚴。 一場高水平的比賽, 有成千上萬的觀眾。 在比賽進行當中, 他們聚精會神、甚至屏住呼吸欣賞表演。偌大空曠的運動場上, 全場都報以熱烈的掌聲, 表達對運動員精彩表現的鼓勵。這些優良傳統, 都是體育運動發展歷史長河中積累的精神財富, 它在運動場上傳承文明, 它所弘揚的是人類的文明、理念和價值的傳承。

二、體育運動在社會主義建設中起著重要作用

1.體育運動對全民健身方面的作用

人是社會主義精神文明建設的主體,而擁有健康體魄是做任何事情的基礎,體育運動在健身方面的作用非常突出。就網球而言,有人曾經作過統計,在一場有相當水平的比賽中,運動員所跑的路程約在5000米左右,有的甚至達到1萬米,不下于一場激烈的足球比賽。網球運動常被人形容為“揮拍上陣”,曾有人統計過網球比賽中運動員的揮拍情況,一場比賽總的揮拍次數不少于千次,如果沒有強壯有力的手臂是不能勝任的。可見,體育運動對發展人的全面的身體素質具有積極的促進作用。

2.體育運動對促進道德、法制建設方面的作用

在體育運動中每個參與者的道德修養及禮儀意識要求很嚴。喜歡運動的人都知道,在體育場上不僅能感受到競技體育的激烈性、殘酷性,而且也能深深感受到運動場是一個學習和展示良好禮儀和個人修養的場所。運動員在比賽場上的行為舉止有嚴格的規定,同時對服飾和語言也有嚴格要求。“尊重運動場上的一切人和物”這是體育運動員最起碼的行為準則,它包括尊重對手、裁判、觀眾、工作人員、服務人員,也包括體育場上的體育器材設施。體育運動能提高民主法制觀念,增強遵紀守法的意識,從而形成良好的道德行為規范。

3.體育運動對經濟促進的作用

我國的各項事業都是在社會主義市場經濟體制這個大背景下進行的,體育運動的迅速普及發展,讓商家看到了新的無限商機。很多企業都希望通過體育賽事,打造強勢企業品牌,做好體育經濟。賓館飯店則將運動場作為提高自身檔次的硬件設施。隨著社會經濟的發展,人民生活水平的提高,精神生活的日益豐富,市場經濟的調控作用,為中國體育的產業化發展提供了前所未有的良好機遇。

4.體育運動使人們形成正確人生觀和價值觀

體育競技運動規則首先傳遞出來的就是平等原則。在各類球類比賽過程中每名或每隊運動員只能有一個選擇權利,選擇球權的運動員就不能再選擇其它,并且在第一局之后要交換場地和發球權,這充分體現了民主、平等和公平原則。人們通過參與此類體育運動能夠在日常生活中潛移默化地形成“人生對每個人是公平的,自己只有通過艱苦努力,并公平的參與競爭才能在社會上實現自己的人生目標,展現出自己的價值”。

三、體育運動的魅力與美學價值

體育運動是一項力量美和藝術美、形體美、服飾美與環境美相結合的活動。比賽中競爭的激烈性與觀眾的文明性有機結合在一起,即把競爭性、文化性、觀賞性和參與性有機結合在一起的極具魅力的體育項目,既有悠久歷史,又不斷得到普及發展深受群眾喜愛。

四、結論

“以人為本,全面提高國民素質,促進國民的全面發展,這既是建設文明社會的迫切要求,也是我國社會主義精神文明建設的目標;而體育運動的特點決定了其在社會主義精神文明建設過程中的作用和地位,它的價值不僅體現在強身健體,經濟等方面,更重要的是它在促進社會思想道德、法制建設,提高國民的民主觀念,培養正確人生觀、價值觀。因為“誠信守信”是運動之本,“注重禮節”是運動之基,“謙虛自信”是運動的力量之源。一個國家的國民整體素質的高低直接決定了這個國家文明的程度,而體育運動是一項全面提高個人素質的運動,因此體育運動在推動社會主義精神文明建設方面有積極的作用。

五、建議

1.增加體育場館建設

在黨和政府如今大力推進全民健身的熱潮中,我國體育運動開展的條件已有了極大改善,經濟發展給體育運動提供了越來越雄厚的物質基礎。在政府或企業的支持下加大投入運動場的建設,可為體育運動廣泛的開展提供充分的硬件設施,由此不僅能為更多的運動愛好者們帶來便利條件,而且也擴大了整個體育消費市場。讓越來越多的現代人通過體育運動這個市場買到稱心如意的商品:健康、壽命、娛樂、運動、觀賞、社交、激情、休閑、美感、尊嚴等。

2.增強體育運動建設

體育運動的建設是促進體育事業更迅速更健康發展的重要因素。全面發掘和深入研究體育運動的價值并將它上升到理論的高度,是體育運動建設的首要任務。另外,充分發掘體育運動的藝術美,烘托運動的文化氛圍,也是體育運動建設的重要內容。這樣,不僅能讓廣大群眾充分認識體育運動的價值,而且能帶動更多的群眾積極參與體育運動。顯然,如能盡力完善它們,一定會有力推動運動在現代社會的發展。體育運動的發展必須瞄準現代人的生活方式,結合大眾體育健身市場的最新發展動態,才能滿足那些興趣不同,運動水平不同,性別不同,年齡不同,職業不同的運動愛好者的需求,這將是體育運動發展的主要依據,也只有這樣,體育運動才能健康和諧發展。

參考文獻

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[2] 朱麗君.運動與現代生活 北京高等教育出版社,2001

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