婦聯領導的述職述廉報告

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兩年來，在市委市政府的正確領導和省婦聯的關心支持下，我們緊緊抓住發展與維權兩大主線，按照“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”的原則找準工作定位，團結拼搏，開拓進取，奉獻愛心，服務社會，為把婦聯打造成“溫馨、和諧、高效”堅強團隊，充分發揮婦女半邊天作用作出了積極的努力。現將勤政廉政工作述職如下：

一、四項主要工作實績

（一）服務中心、招商引資實績方面。在外出考察的基礎上，多次邀請有投資意向的蘇州、無錫外地女企業家來宿考察并舉行投資洽談會。20*年引進的泰州客商蔡汝投資的二產機械類項目――宿遷日昌升溫室工程技術有限公司項目，已落戶駱馬湖示范區，計劃投資額1.2個億，20*年計劃投資5000萬。目前，該項目正在建設之中，主廠房及附屬辦公用房共11500平方米已經竣工，并正在注資購買設備。20*年與市政府法制辦聯合引進南通客商戚剛投資的昌盛鋼業科技有限公司，計劃投資額1億元。聯系徐州客商孫凱在宿遷投資服務外包項目--悅商網（b&b）宿遷總。該項目已辦理工商營業執照和稅務登記證，其它事項正在辦理之中。

（二）履行職能，主體工作實績方面。

圍繞宿遷發展大局，突出婦女發展和維權主線，以“三個百萬”為主題，先后開展了一系列影響較大的活動。

1、開展“百萬婦女創大業”活動，積極推動全民創業。一是開展巾幗建功主題活動，舉行“巾幗文明崗”培訓班，積極參與全市中國優秀旅游城市創建工作，與旅游局聯合在全市旅游行業中開展“巾幗文明崗”創建活動，聯合命名15個市級旅游系統“巾幗文明崗”。二是配合市勞動局舉辦慶三八專場招聘洽談活動。三是舉辦“創業你我同行?女企業家論壇”。組織不同創業類型的女企業家通過交流創業經驗，暢談創業感受。四是開展“創業征程好夫妻”、“優秀女企業家”評比表彰活動。五是組織開展巾幗牽手“syb”導師行動。成立巾幗創業專家導師團、開展女大學生與女企業家創業結對、組織創業實踐。通過層層選拔推薦，目前，已從縣區挑選了30名優秀女大學生參加此次導師行動并參與專業培訓。六是開展“巾幗科技示范村”創建活動。

2、開展“百萬婦女講文明”活動，塑造女性群體形像。一是以“三八”國際勞動婦女節為契機，舉行慶三八“行業巾幗風采展示大賽”和女子健身大賽活動。二是組織“優秀創業女性報告團”和“家庭教育講師團”深入城鄉巡回宣講；三是舉辦現代女性禮儀知識大講堂和競賽活動和“新生活新女性”禮儀知識大講堂及心理健康專題講座。四是聯合《宿遷晚報》社，以改革開放30年來我市經濟社會發展的巨大變化為背景，舉辦了“我家30年”攝影圖片展。五是是成功召開第三次婦代會，表彰了“三八紅旗手”、“優秀婦女干部”等各類先進典型。積極向省婦聯推薦了省三八紅旗手，三八紅旗集體等先進典型。

3、開展“百萬家庭創和諧”活動，大力弘揚家庭美德。

一是市縣聯動，創建綠色家庭。先后與市林業(園林)局和市后與市人壽保險公司聯合開展“雙百”綠色行動和“爭創綠色家庭，共享美滿人生”節能減排家庭社區行活動。二是深入普法，創建平安家庭。成立市“巾幗法制宣講團”，認真做好《婦女權益保障法》和省《實施辦法》宣傳貫徹工作。堅持把幫教工作納入“平安家庭”創建的重要內容，經常開展各種形式的幫教活動，預防和減少家庭犯罪，維護社會穩定。三是全員普查，創建健康家庭。與市總工會、計生委、衛生局和上海健康教育協會聯合主辦中華“粉紅絲帶”女性乳腺疾病普查工程宿遷行活動。該普查工程為期6年，每位適齡婦女，6年內免費接受符合國際標準的乳腺防癌普查4次。活動開展以來，共普查2500例，各類乳腺疾病發病率已占總普查人數的26%。四是典型帶動，創建和諧家庭。聯合《宿遷晚報》社在全市范圍內開展了百名“好媳婦”和“十佳好媳婦”評選表彰活動，共評出“好媳婦”100名，“十佳好媳婦”10名。為推動全市和諧家庭創建作出了積極貢獻。

4、加大女干部培訓力度，提高女性群體素質。一是組織召開全市鄉鎮女黨委書記、鄉鎮長座談會。二是舉辦鄉鎮副科級女領導干部和市縣科級婦女干部培訓班，前后共來自全市鄉鎮、社區的70名副科級女干部和來自市直、縣（區）直機關共56名科級女干部參加了培訓。三是加強組織建設，規范有序地完成了市縣區婦聯和女領導干部聯誼會、女企業家協會、家庭教育研究會換屆任務。四是開展基層婦女組織建設和婦女工作調研活動。通過走訪、座談等形式對全市村（居）婦女組織情況和婦女工作的內容和方法工作進行調研，有效推動了全市婦女組織工作的發展。

5、關注兒童成長成才，優化未成年人發展環境。一是牽頭組織各級婦兒委成員單位及地方黨委政府開展紀念“六一”國際兒童節主題活動，開展慰問送溫暖活動。二是評比表彰市“十佳少先隊員”和“十佳小公民”。三是成立宿遷市家長網校，廣泛開展家庭教育知識講座、宣傳、咨詢活動，宣揚推廣科學的家教觀念和家教知識，提升家教理論研究水平。

6、關注弱勢群體，廣泛開展扶貧助困系列活動。一是扶貧掛鉤成效顯著。市婦聯幫扶的宿城區洋北鎮張莊村由原來貧困村變為全省新農村建設示范村。二是大力實施“春蕾計劃”。目前，全市已累計辦班395個，籌措資金1069萬余元，資助特困女童18900余名。三是開展為孤殘兒童捐（織）毛衣的“恒愛行動”。全市各地共發放愛心毛線400斤，編織和募集毛衣棉衣近2萬件，募集愛心捐款4.8萬余元。四是積極爭取并實施省兒基會、省慈善總會“關愛貧困孤兒”慈善救助項目，在我市三縣二區及經濟開發區首批資助165名孤兒，每名孤兒資助1000元生活費。五是與市慈善總會聯合開展“單親貧困母親關愛”行動，在全市2000多貧困單親母親家庭中首批資助300戶特困家庭。六是積極參與抗震救災。與宿遷晚報等聯合發出《讓人間大愛戰勝天災磨難》的倡議，號召社會各界捐款捐物；積極組織女企業家向災區捐款120余萬元；號召機關黨員踴躍繳納特殊黨費共計5099元；組織開展“向災區婦女捐贈愛心服裝”活動，共募集到8872件總價值43.47萬元的服裝，通過郵政“綠色通道”送往甘肅隴南地震災區；組織我市12名志愿者與甘肅省隴南市成縣的15名單親貧困母親結成幫扶對子，開展“情感關愛”活動；與機關工委、民政局、交通局等六家單位聯合開展向綿遠地震災區捐贈捐贈寒衣10000件、棉被6500床。

（三）解放思想、創新創優實績方面。

針對婚檢率低、新生兒缺陷嚴重問題，促成《婚前保健一站式服務實施意見》在蘇北率先出臺。經市婦兒工委、市婦聯共同努力，以市政府辦名義在蘇北率先出臺了《市政府辦公室關于開展婚前保健一站式服務工作的實施意見》，要求在全市開展婚前保健一站式服務工作，確保把好優生優育第一關，提高婚前醫學檢查率。市、縣婦兒工委辦具體負責此項工作，爭取至“十一五”末，全市婚前醫學檢查率達90%以上，疾病檢出干預率達100%，努力減少和避免遺傳性疾病患兒的出生，有效降低新生兒出生缺陷發生率，新生兒出生缺陷發生率控制在5‰以內。根據市領導安排，今年8月中旬，市婦兒工委辦公室牽頭組織專人對全市三縣兩區貫徹落實《實施意見》情況進行了檢查，有力地推動了婚前保健一站式服務工作的落實。這項工作也得到了省政府婦女兒童工作委員會的充分肯定和表揚。

（四）著眼未來、長效工作實績方面。

貫徹男女平等基本國策，推動男女兩性和諧發展。籌備召開了全市婦女兒童工作會議；建立健全婦兒工委的組織網絡，舉辦了市婦兒工委成員單位聯絡員培訓班，提高聯絡員的綜合素質和業務水平。先后《市政府婦兒工委辦公室20*年工作重點》、“宿遷市2001-2005年婦女兒童發展規劃”目標職責分解書；積極組織“婦女兒童發展‘十一五’規劃知識競賽”和重點指標督查工作，推動宿遷市婦女兒童發展規劃的實施。與市政府婦兒工委辦公室、宿遷日報社還聯合舉辦《宿遷市“十一五”婦女兒童發展規劃知識競賽》，組織全市干部群眾參加競賽活動，深入推進《宿遷市“十一五”婦女兒童發展規劃》的實施，推動男女平等基本國策深入人心。

二、兩項表現

市婦聯領導班子認真貫徹落實上級黨風廉政建設有關文件精神，嚴格遵守各項規章制度，大力加強班子自身建設，成為全市婦聯工作堅強有力的領導核心。

（一）理論學習方面。市婦聯領導班子始終把創建學習型機關作為機關建設的一項重要內容，組織周一例會學習、“1+1”讀書競賽、“四個一”讀書活動等。要求全市各級婦聯組織、各級婦女干部每年要認真學習《中國婦運》、《江蘇婦運》等本業務書刊，至少要閱讀10本以上自選書籍，并做好讀書筆記，撰寫學習心得。我們還組織開展了形式多樣的讀書競賽和演講活動，確保讀書活動不走過場。

（二）廉政建設方面。一是加強學習，從思想上筑起堅固的“堤防”。市婦聯領導班子把開展黨性、黨風、黨紀方面的教育活動作為一項經常性的工作，在帶領大家學習有關文件、資料的基礎上，市婦聯主席侯春榮多次要求每一位同志大力弘揚“團結、奉獻、高效、廉潔”的精神，努力鏟除頭腦中的私心雜念，不做違反政策制度的事。二是健全制度，做到有章可循。按照機關黨建的有關要求，本著“從嚴、從細、可行”的原則，市婦聯領導班子要求修改完善考勤、財務、用車等各項規章制度，并堅持民主集中制原則，完善領導班子的議事規則，建立了民主科學的決策機制，做到集體領導、民主集中、個別醞釀，會議決定，切實維護領導班子的團結，形成分工負責、團結合作、勤政高效的工作格局。三是恪守規章，促使黨風廉政建設責任制落到實處。市婦聯領導班子率先垂范，嚴格遵守各項規章制度。認真執行領導干部個人收入申報制度，每半年對個人收入進行一次申報；規范公務招待制度，做到不超標接待，盡量減少招待費數額；教育機關干部職工遵守黨員干部不準大操大辦、不準收受禮品及有價證券的規定，并帶頭執行；遵守車輛管理的規定，不公車私用等等。兩年來，市婦聯領導班子嚴格遵守有關規定，無違法違紀行為。

三、一項最不滿意的工作

全市基層婦女組織網絡還不夠健全，村（居）婦代會主任待遇尚未落實。