組織工作教育發(fā)展慶典致辭

時(shí)間:2022-05-23 03:56:00

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組織工作教育發(fā)展慶典致辭

在20*年*月*日召開的自治區(qū)組織工作會(huì)議上,自治區(qū)黨委常委、組織部長(zhǎng)韓勇同志在總結(jié)回顧20*年全區(qū)組織工作的基礎(chǔ)上,就20*年全區(qū)組織工作要抓好的八個(gè)方面的重點(diǎn)工作提出要求。

一、繼續(xù)扎實(shí)抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)

組織部門是具體承擔(dān)組織指導(dǎo)先進(jìn)性教育活動(dòng)的單位,要充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng),特別是第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要性和艱巨性,切實(shí)把先進(jìn)性教育活動(dòng)作為明年組織工作的重中之重,繼續(xù)投入足夠的人員和精力,做好先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室、巡回檢查組和督導(dǎo)組的工作。要緊緊圍繞主題,把建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村作為總抓手,在解決突出問題上下功夫,努力取得第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)踐成果。要切實(shí)抓好鞏固擴(kuò)大第一、二批先進(jìn)性教育活動(dòng)整改成果,建立健全長(zhǎng)效機(jī)制的工作,努力取得制度建設(shè)成果。要按照聯(lián)系實(shí)際緊、工作用得上的要求,認(rèn)真搞好“先進(jìn)性教育活動(dòng)與加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)”研討工作,努力取得理論成果。

二、認(rèn)真搞好四級(jí)黨委換屆工作

明年自治區(qū)、州市、縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級(jí)黨委進(jìn)行換屆,這是我區(qū)政治生活中的一件大事。換屆后產(chǎn)生的新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子,擔(dān)負(fù)著組織實(shí)施“*”規(guī)劃的重要職責(zé)。各級(jí)組織部門必須高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,切實(shí)履行好職責(zé),投入足夠的時(shí)間和精力,做好有關(guān)工作。

一是積極穩(wěn)妥地推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革。要進(jìn)一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,充分發(fā)揮常委會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用;進(jìn)一步減少和避免黨政分工重疊,切實(shí)提高工作效率和執(zhí)政水平。二是改進(jìn)和完善考察辦法。要運(yùn)用能夠體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)辦法,特別注重考察干部的工作實(shí)績(jī)。三是進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。要根據(jù)黨的事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要,抓住換屆的有利時(shí)機(jī),搞好班子配備和干部選拔,把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的優(yōu)秀干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,形成并保持領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)的梯次配備,進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。四是進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主。把發(fā)揚(yáng)民主貫穿于換屆工作的全過程。五是關(guān)于州市黨委換屆的有關(guān)問題。州市黨委換屆也要執(zhí)行黨的十六屆四中全會(huì)和這次換屆的精神。六是嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律。

三、加強(qiáng)干部培訓(xùn)和宏觀管理,進(jìn)一步落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部的任務(wù)

一是結(jié)合實(shí)際提出大規(guī)模干部培訓(xùn)的具體措施。二是制定《自治區(qū)20*-2010年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》。三是切實(shí)抓好各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃和措施的落實(shí)。四是要加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè),不斷拓寬培訓(xùn)渠道。五是繼續(xù)做好南疆四地州基層少數(shù)民族干部異地掛職培訓(xùn)工作。六是加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部出國(guó)(境)培訓(xùn)工作。

四、大力加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)和社區(qū)黨建工作,推動(dòng)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)上新臺(tái)階

要緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這個(gè)主題,認(rèn)真貫徹自治區(qū)村級(jí)組織工作會(huì)議精神,把中央和自治區(qū)黨委加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)的各項(xiàng)決策落實(shí)好。一是切實(shí)加強(qiáng)村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。二是落實(shí)分級(jí)培訓(xùn)責(zé)任,深入實(shí)施素質(zhì)工程。三是加大推動(dòng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的力度。四是積極落實(shí)村級(jí)陣地建設(shè)任務(wù)。要抓好自治區(qū)財(cái)政每年為村級(jí)陣地建設(shè)補(bǔ)貼3000萬元,5年補(bǔ)貼1.5億元資金計(jì)劃的落實(shí)。五是繼續(xù)搞好村干部、農(nóng)民黨員養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要進(jìn)一步加強(qiáng)街道社區(qū)黨建工作。認(rèn)真制定街道社區(qū)黨的建設(shè)綱要和陣地建設(shè)規(guī)劃,健全和完善街道社區(qū)黨建協(xié)調(diào)共建機(jī)制,進(jìn)一步加大投入,解決好街道社區(qū)辦公場(chǎng)所和服務(wù)場(chǎng)地,強(qiáng)化服務(wù)功能。要認(rèn)真開展“五個(gè)好”創(chuàng)建活動(dòng),制定創(chuàng)建街道社區(qū)黨建工作“五個(gè)好”示范市區(qū)縣和創(chuàng)建街道社區(qū)黨組織“五個(gè)好”的規(guī)劃,細(xì)化量化創(chuàng)建指標(biāo),定期進(jìn)行考核。要運(yùn)用保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果,大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。運(yùn)用先進(jìn)性教育活動(dòng)中創(chuàng)造的好經(jīng)驗(yàn),建立健全黨員日常教育培訓(xùn),黨員黨性分析評(píng)議,黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾,黨組織關(guān)心幫助黨員,流動(dòng)黨員管理等黨員教育管理制度。

五、著眼“*”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,積極推進(jìn)人才工作

各級(jí)組織部門要認(rèn)真履行人才工作牽頭抓總的職能,加強(qiáng)對(duì)人才工作的宏觀指導(dǎo)。根據(jù)“*”規(guī)劃的要求,研究提出今后五年加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的總體思路和實(shí)施意見,并依此制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才和農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃。要突出重點(diǎn),整體推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。針對(duì)“三支隊(duì)伍”的不同特點(diǎn),加強(qiáng)分類指導(dǎo),突出抓好高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

六、抓好各項(xiàng)改革措施的落實(shí)和規(guī)范,積極推進(jìn)干部人事制度改革

繼續(xù)抓好我區(qū)出臺(tái)的干部選拔任用制度各項(xiàng)改革措施的貫徹落實(shí),加大工作力度,積極探索和解決干部工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。進(jìn)一步加大公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗工作力度。結(jié)合《公務(wù)員法》的實(shí)施,會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真做好公務(wù)員登記、職務(wù)與級(jí)別確定和工資套改等工作。

七、加大工作力度,加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督

認(rèn)真貫徹《關(guān)于加強(qiáng)組織部門干部監(jiān)督工作的意見》和《關(guān)于切實(shí)解決干部選拔任用工作中的幾個(gè)突出問題的意見》,繼續(xù)抓好《干部任用條例》、“5+1”法規(guī)性文件的落實(shí)和監(jiān)督檢查。一是堅(jiān)持不懈地抓好《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)宣傳工作。二是深入開展《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。三是不斷建立健全強(qiáng)化預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅糾正的干部監(jiān)督工作機(jī)制。

認(rèn)真貫徹落實(shí)《自治區(qū)黨委關(guān)于貫徹落實(shí)中央〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要〉的意見》精神,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。一是及時(shí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提醒談話。二是認(rèn)真開展誡勉談話。三是進(jìn)行組織函詢。四是經(jīng)常開展約談。

八、開展“堅(jiān)持公道正派、加強(qiáng)能力建設(shè)、創(chuàng)建黨委和群眾滿意的組織部門”主題實(shí)踐活動(dòng),確保組織系統(tǒng)先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效

各級(jí)組織部門要以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步深化和拓展“雙滿意建設(shè)年”活動(dòng)成果。開展“堅(jiān)持公道正派、加強(qiáng)能力建設(shè)、創(chuàng)建黨委和群眾滿意的組織部門”主題實(shí)踐活動(dòng)。一是要在推進(jìn)“十項(xiàng)工作”上有新起色。二是要在加強(qiáng)能力建設(shè)上有新舉措。重點(diǎn)提高組工干部的“五種能力”。三是要在建章立制上有新突破。按照“堅(jiān)持有效、完善不足、補(bǔ)充急需”的原則,認(rèn)真搞好制度梳理工作。