非公有制企業科學發展思考

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**縣以非公有制企業黨建工作為抓手，采取創新理念、改善關系、培育文化、創新方法、完善機制五項措施，促進非公有制企業在提升服務、保障權益、樹立形象、活動載體、建章立制五個方面得到科學發展和全面提高。在非公有制企業黨組織的推動下，全縣非公經濟快速發展，去年實現總產值5.22億元。

一是創新理念，在提升服務上促進科學發展。該縣積極改變傳統的觀念，運用新的觀點、理念去引導非公有制企業黨組織開展黨建工作。在組織管理上，運用“引導、服務、提高”的理念，積極探索工作的新方法和新載體；在組織設置上，運用“非公有制企業發展到哪里，群團組織就延伸到哪里，黨的組織就建到哪里”的理念，消除黨組織設置的空白點，擴大黨的工作覆蓋面；在黨員作用發揮上，樹立“有為才有位”的理念，引導黨員發揮帶頭作用、骨干作用和紐帶作用，促進經濟工作和黨建工作互動共融。**縣萬潤制絲有限公司黨支部在公司擴大經營、招收企業員工時，支部提前介入，通過全縣黨員信息庫幫助公司查找所需的技術員工，為公司擴大生產提供了便利。

二是改善關系，在保障權益上促進科學發展。該縣把人際關系的和諧作為推進企業黨建工作和經濟科學發展的關鍵來抓，圍繞黨組織、企業主、職工三者之間的關系，充分發揮黨組織的政治優勢，逐步建立起黨組織、企業主、職工互利互惠、共同促進、和諧發展的人際關系，切實維護職工權益，調動黨員、職工的積極性和創造性，促進企業增收增效，使企業主積極主動支持黨建工作，實現黨建工作、職工利益與企業發展三者共贏。**農藥廠黨支部針對產品生產過程中存在損害員工健康問題，積極與業主協商，為員工購置和配備消毒面具等設備，切實保障員工身心健康。

三是培育文化，在樹立形象上促進科學發展。堅持把企業文化滲透到企業的科學管理、制度建設、人才引進、產品開發、品牌打造、形象樹立等方面，將企業“文化力”轉化為“生產力”。在促進企業發展的同時，切實加強思想政治教育，培養員工主人翁意識，增強企業職工的認同感和歸屬感，引導廣大員工積極參與企業精神文明建設，形成上下齊抓共管的局面。目前，全縣有30多家企業配有宣傳畫廊，64個車間建立了宣傳陣地，較好地宣傳了企業形象。通過江西贛泉啤酒有限公司黨支部牽線，公司與南昌大學開展“聯姻”，開發出贛泉、銀杏等系列品牌產品。

四是創新方法，在豐富載體上促進科學發展。該縣積極創新工作方法和活動方式，在活動方式上，按照就地、就近、方便的原則，堅持把相對集中與分散活動結合起來，除“”、“民主評議黨員”等活動相對集中外，其他活動一般以“分散、小型、業余”為主；在活動內容上，采取“實際、實用、實效”的方法，組織黨員和員工學習法律法規、崗位技能、實用技術、經營管理等知識，開展“黨員示范崗”、“我為企業發展獻一計”、“黨員技能大比武”、“樹先鋒形象，比崗位奉獻”等活動，增強非公有制企業黨員的先進意識、大局意識和服務意識，促進其發揮作用。

五是完善機制，在建章立制上促進科學發展。結合企業生產經營特點和黨建工作實際，制定了組織生活制度、民主評議黨員制度、黨員聯系群眾制度、黨員教育培訓制度等10項規章制度，進一步健全和完善各項保障機制，有效地促進了非公有制企業黨建工作制度化、規范化、科學化發展。目前，全縣舉辦非公有制企業黨務工作者理論培訓班4期，培訓人員300多人次，培養了5名生產經營管理能手為中共黨員，把38名黨員培養為企業生產經營管理能手和業務骨干。