民政局衛生管理制度
時間:2022-02-08 07:05:00
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為加強精神文明建設,促進機關衛生工作制度化、規范化、經常化,營造環境優雅、整潔衛生的辦公環境,樹立良好的民政形象,特制定本制度。
一、機關衛生實行全體參與、分工包干、定期檢查、獎優罰劣的辦法進行管理。
二、全體干部職工要牢固樹立良好的衛生意識,養成良好的衛生習慣,自覺做好各自辦公室的日常衛生,主動做好公共衛生,積極參加統一組織的衛生大掃除。
三、機關衛生職責分工
(一)處室衛生職責
負責本處室的室內衛生保潔工作。
(二)衛生保潔員衛生職責
負責局長辦公室、三樓會議室、五樓會議室、局值班室及二至五樓的衛生間、走廊、樓梯的衛生保潔工作。
(三)門衛(保衛)人員衛生職責
負責內(外)門房、一樓大廳、一樓衛生間、一樓走廊、就餐廳的衛生保潔工作。
四、機關衛生標準
(一)辦公室整潔有序,文件資料擺放得體、窗明幾凈;辦公用具、設備清潔、無灰塵;不亂牽亂搭電源線、電話線、網線。
(二)大廳、走廊、樓梯無煙灰、紙屑、痰跡等,門框、窗臺及窗戶玻璃、防盜窗干凈明亮。
(三)會議室桌椅擺放整齊,煙灰缸、茶杯保持干凈。
(四)值班室內干凈衛生,物品擺放有序。
(五)衛生間地面干凈,室內無異味。
(六)餐廳桌面無塵土、無油漬,地面無污漬。
(七)公共衛生做到“四不一要”:不隨地吐痰;不亂彈煙灰、亂扔煙頭;不向窗外倒水,扔煙頭、雜物;不將雜物倒入水池。要及時清掃分工負責的衛生區域。
五、監督與檢查
局辦公室負責對機關處室衛生情況進行定期或不定期督促檢查,對衛生不達標的責令整改,連續多次不達標,給予通報。
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10民政工作交流材料