環保工作者優秀事跡材料

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編者按：本文主要從統一思想，提高工作認識；認真履行職責，嚴格依法行政；不斷加強政務公開；全力提供熱情、便民、高效的服務；積極創新工作方法；狠抓勤政廉政；加強廉政教育進行講述。其中，主要包括：經常在綜合科召開相關動員會議，號召科室人員，在工作中要統一思想，提高認識，并制訂了綜合科《實施方案》，將市委、市政府的考評方案進一步細化，明確了各階段的具體要求和時間安排，使其更具有操作性、在綜合科先后制定了建設項目審批、驗收管理程序和流程等規章制度、加強了政務公開的力度，利用多種形式來向社會告知環保審批的內容及程序、根據市委市政府“兩集中三到位”的要求，整個綜合科整建制搬至行政服務中心辦公，是所有具有行政審批權的機關單位中率先進入中心的單位、人員不足是擺在市環保人面前最主要的問題，單靠環保局來保護環境很難完成，如何形成全社會齊抓共管的大環保的格局，如何提高工作效率，督促企業增強環保意識，成為首要問題，為了解決問題、在科室開展考評活動，從而調動了全體人員的工作積極性，工作搶著干，形成了把環保當作事業的強烈意識，此外為了解決工作中實際遇到的問題，全科上下形成濃厚的學習氛圍，比學趕幫超，提升自身的能力，同時還撰寫多篇調研文章、不斷加強廉政教育，堅持常敲警鐘防違紀等，具體材料請詳見：

**同志，男，**年參加工作，中共黨員,現任**市環保局綜合管理科科長，**同志在工作中以鄧小平理論、”三個代表“為指導思想，深入貫徹落實科學發展觀，積極做好我市環保局有關工作，并連續三年受到單位領導的表彰，全市優秀環保工作者，全市優秀勞動模范等榮譽稱號。

一、統一思想，提高工作認識

今年，**同志經常在綜合科召開相關動員會議，號召科室人員，在工作中要統一思想，提高認識，并制訂了綜合科《實施方案》，將市委、市政府的考評方案進一步細化，明確了各階段的具體要求和時間安排，使其更具有操作性。同時**同志廣泛征求意見，向相關單位及個人發放征求意見表，認真查找本科室在工作上的不足，剖析原因并整改，并定期召開監督員座談會。此外**同志還完善內部管理制度，建立綜合科內部績效考核辦法，窗口管理辦法，積極開展輿論宣傳工作，把工作上的亮點進行廣泛的宣傳。

二、認真履行職責，嚴格依法行政

**同志在綜合科先后制定了建設項目審批、驗收管理程序和流程等規章制度，一、做到堅持用制度規范行政行為，使各項工作有章可循，按章辦事。其次嚴把項目審批準入關，對不符合環保要求以及生態功能區規劃的項目一律不予批準。二、嚴格執行《建設項目環境保護分類管理名錄》及《建設項目環境影響評價文件分級審批規定》，杜絕降檔降級審批，確保環境安全，今年，1-10月份共審批建設項目345件，驗收28件，拒批16件，并完成今年的城考工作，積極準備全年的減排工作。三、同時建立檔案管理及業務臺帳制度，落實項目審批委員會及驗收委員會制度，規范了整個項目審批驗收程序。

三、不斷加強政務公開

今年**同志所在的綜合科加強了政務公開的力度，利用多種形式來向社會告知環保審批的內容及程序。今年年初，全科人員加班加點，制作了《環保審批指南》，并制成宣傳冊，趕在全市招商大會上進行了發放，同時在市環保局網站上公布了法律法規、辦事流程、所需材料，并提供相關格式下載，極大方便了企業辦件，并制作了行政許可八公開表，將主要程序及材料、流程上墻公示，此外，為了做好對科室項目審批工作的監督，保障群眾的知情權和切身利益，**同志加強了項目審批前的群眾參與環節，凡是重大敏感的項目必須進行公示，廣泛向社會征求意見，同時將每個月審批的項目及時向社會公示，讓審批在陽光下操作，取得了很好的社會效果。

四、全力提供熱情、便民、高效的服務

今年根據市委市政府“兩集中三到位”的要求，整個綜合科整建制搬至行政服務中心辦公，是所有具有行政審批權的機關單位中率先進入中心的單位。同時，在科室人員少、專業技術性強的困難下，**同志和科室成員，仍然嚴格要求自己，向社會公開承諾，大幅度縮短辦件期限，只要申報材料準備齊全，登記表由法定的15日縮短至5日，報告表由30日縮短至10日，報告書由60日縮短至15日，獲得人民群眾的一致好評，此外綜合科還加強對企業的服務意識，對屬于上級環保部門審批的項目，加強對上的溝通與請示與爭取，協助企業辦理相關手續，今年德國愛普科斯與市飛達公司的合作是重點項目，為了讓項目環保手續盡快通過省局審批，**同志與科室同志指導企業完善相關資料，并陪同企業多次往返省城，使得項目很快獲得了環保批文，為項目早日簽約節約了寶貴的時間。同時，**同志號召綜合科的工作人員在日常服務中要做到熱情主動，使用文明用語，解釋耐心細致，落實首問負責制，一次性告知等相關制度，用一句問候，一個笑臉，一杯清茶，讓人民群眾感受到良好的工作作風，樹立環保人良好健康的形象。

五、積極創新工作方法

目前市環保工作還處于起步階段，人員不足是擺在市環保人面前最主要的問題，單靠環保局來保護環境很難完成，如何形成全社會齊抓共管的大環保的格局，如何提高工作效率，督促企業增強環保意識，成為首要問題，為了解決問題，**同志加強創新工作方式，發動全社會的力量，利用多種方式借力而上來扭轉局面。比如為了加強項目的環評率，**同志主動聯系發改委、工商局等相關單位，要求他們在辦理審批手續的時候必須提供環保審批文件，得到了他們的大力支持，使得新建項目的環評率達到了百分之百，同時積極聯系銀行，共同實行綠色信貸制度，實行貸款環保一票否決，督促企業主動履行應承擔的環保義務，大大提高了環保局的工作效率。

六、狠抓勤政廉政

**同志在科室開展考評活動，從而調動了全體人員的工作積極性，工作搶著干，形成了把環保當作事業的強烈意識，此外為了解決工作中實際遇到的問題，全科上下形成濃厚的學習氛圍，比學趕幫超，提升自身的能力，同時還撰寫多篇調研文章，今年以來**同志根據**市的實際情況以及新形勢下的環保要求，先后撰寫了《關于嚴格控制化工行業準入的報告》、《如何運用建設項目分類管理名錄》《對汪溪工業集中區殷白新區的調研》《對我市耐磨行業快速發展的幾點擔憂》等文章，為領導決策及實際操作提供的依據。

七、加強廉政教育

**同志在平時工作中，不斷加強廉政教育，堅持常敲警鐘防違紀。無論室工作，或是現場踏勘，無論是驗收，還是項目審批，都要求科室所有人員遵守環保系統“六項禁令”，牢記肩負的重托，嚴防違法違紀現象發生。并根據局統一安排，同時向社會承諾并上墻公開，設立了舉報電話，公開接受服務對象監督。到目前為止綜合科無一起違法違紀事件發生。

隨著全市環境保護工作在2010年面臨的形勢、任務和要求越來越高，**同志認為只有不斷地加強自身學習，不斷地提高各方素養，更加注重實踐創新，才能不辱使命。**同志將帶領綜合科的全體工作人員，以市委市政府百名科長民主考評為契機，在今后的工作中不斷進取、勇于實踐，全面推動了科室工作再上一個新臺階，使全市在經濟社會高速發展的同時，生態環境質量保持穩定，為建設生態文明的現代化中小城市目標奠定堅實的基礎。