景點(diǎn)考察報告范文10篇

干部考察報告

一、評議考察組工作情況

根據(jù)述職評議工作具體安排，評議考察組于9月6日在市旅游局召開了評議工作動員大會。市旅游局機(jī)關(guān)全體工作人員，二級單位、部分賓館、旅行社、旅游景區(qū)負(fù)責(zé)人共49人參加了會議。市人大常委會副主任、評議考察組組長白同倫作了動員講話，陶浩同志作了個人工作總結(jié)發(fā)言，進(jìn)行了民主測評（測評情況附后）。會后，召開了相關(guān)單位負(fù)責(zé)人座談會。9月7日至9日，評議考察組分別與旅游局班子成員及局機(jī)關(guān)全體干部職工和二級單位負(fù)責(zé)人共23人進(jìn)行了個別談話，查閱了有關(guān)資料。9月10日至17日，走訪了市紀(jì)委、市信訪辦、部分旗縣區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)和旅游主管部門，對未走訪的旗縣區(qū)發(fā)出了征求意見函。9月20日至22日評議考察組聽取了自治區(qū)旅游局和市分管領(lǐng)導(dǎo)的意見。9月27日考察組召開會議，匯總各方面的情況，形成考察報告，并與陶浩同志交換了意見。

二、陶浩同志履職情況

陶浩同志自2006年12月任職以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策以及市委重大決策，嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī)，自覺接受人大及其常委會的監(jiān)督，具有較高的政治覺悟、政策水平、決策能力和較強(qiáng)的事業(yè)心；工作思路清晰，措施得力，求真務(wù)實(shí)。在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)班子成員，依法履行職責(zé)，與時俱進(jìn)，構(gòu)筑包頭市旅游工作的新思路，集中力量，狠抓落實(shí)，旅游行業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大，旅游業(yè)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，為建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市，提高城市品位和知名度做出了積極的貢獻(xiàn)。2006年和2006年實(shí)績考核中陶浩同志被評為優(yōu)秀。

（一）認(rèn)真履行職責(zé)，旅游工作取得了明顯成效

一、抓基礎(chǔ)建造，提高整體素質(zhì)

一是注重建造學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強(qiáng)班子的民主作風(fēng)建造，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建造工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建造集中教導(dǎo)活動、努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實(shí)現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。

二是注重了制度建造，進(jìn)一步建立健全和完善了本單位的15項(xiàng)規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實(shí)踐活動記錄，建立了較為詳細(xì)的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費(fèi)，在新的黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)動后，對老干部支部每個黨員的黨費(fèi)重新計算后公布，并按要求及時上繳。

四是聯(lián)系工作實(shí)際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實(shí)施的定期走訪老干部的分片包干責(zé)任制度當(dāng)作治慢的主要內(nèi)容，取得了工作實(shí)效。

二、抓工作重點(diǎn)，進(jìn)一步落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

一是繼承落實(shí)老干部政治待遇。今年在完善工作制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了老干部學(xué)習(xí)點(diǎn)名制度，閱文、參加重要會議制度，通報情況制度，征求意見、聯(lián)系老干部、組織老干部參觀考察等8個方面的制度，繼承保持每月2次的老干部政治理論學(xué)習(xí)和黨員組織生活日制度。年內(nèi)根據(jù)縣委政府要求組織四十多名老干部參加省市組織部門來瓜工作組和縣上四大班子組織的各類重要會議，參政議政，如實(shí)反映情況，諫言獻(xiàn)策。

2009上半年，縣委老干局領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，圍繞縣第十三屆五次全委擴(kuò)大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣2009年老干部工作要點(diǎn)安排，繼續(xù)落實(shí)治慢工程和老干部工作“五項(xiàng)工程”，落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實(shí)效，不斷促進(jìn)我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)

一是注重建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強(qiáng)班子的民主作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實(shí)現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。

二是注重了制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全和完善了本單位的15項(xiàng)規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實(shí)踐活動記錄，建立了較為詳細(xì)的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費(fèi)，在新的黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費(fèi)重新計算后公布，并按要求及時上繳。

三是聯(lián)系工作實(shí)際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實(shí)施的定期走訪老干部的分片包干責(zé)任制度當(dāng)作治慢的主要內(nèi)容，取得了工作實(shí)效。

二、抓工作重點(diǎn)，進(jìn)一步落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

一、抓工作重點(diǎn)，進(jìn)一步落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

一是繼續(xù)落實(shí)老干部政治待遇。今年在完善工作制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了老干部學(xué)習(xí)點(diǎn)名制度，閱文、參加重要會議制度，通報情況制度，征求意見、聯(lián)系老干部、組織老干部參觀考察等8個方面的制度，繼續(xù)堅持每月2次的老干部政治理論學(xué)習(xí)和黨員組織生活日制度。年內(nèi)根據(jù)縣委政府要求組織四十多名老干部參加省市組織部門來瓜工作組和縣上四大班子組織的各類重要會議，參政議政，如實(shí)反映情況，諫言獻(xiàn)策。

二是在老干部活動中心建立了影視廳，開展精品電影欣賞活動，堅持每月為老干部放映兩場反映革命歷史、革命戰(zhàn)爭史、新中國建設(shè)史等精品老片。

三是籌資近2萬元，堅持為38名離休干部和66名副縣級以上退休干部（包括享受副縣級待遇的干部），每人訂閱《中國老年報》、《老年博覽》，為110名退休科級干部訂閱《老年博覽》等雜志的報刊訂閱制度。為160名老黨員、老干部訂閱《求是》、《黨的建設(shè)》、《*日報》、《*日報》、《半月談》等報刊雜志，還給120名在*居住的老干部人手1冊《*縣情研究》。

四是組織了近年來規(guī)模較大、行程較遠(yuǎn)、觀摩內(nèi)容較為廣泛的老干部集體外出觀摩活動，x月23-24日組成120人的老干部考察團(tuán)，赴*、*x、*、*4縣市實(shí)地參觀了19個社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目。其中，市縣級園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目6個，市政廣場建設(shè)項(xiàng)目3個，水上景點(diǎn)及城區(qū)引水入城工程3個，新農(nóng)村建設(shè)人居示范點(diǎn)2個，旅游景點(diǎn)3個，國企生態(tài)釀酒企業(yè)1個，市級成果展1個。并向縣委提交了考察報告。

五是響應(yīng)縣委政府號召，組織廣大老干部積極開展各類文化體育活動。1、除日常的文體娛樂活動外，每日組織有利于老干部身心健康的健身操、打太極拳、太極棍、舞劍等晨練活動。每日活動人數(shù)超過80人。2、每年精心舉辦老干部春秋兩屆運(yùn)動會及中秋茶話會，4月份，在春暖花開的季節(jié)，除了舉行傳統(tǒng)的適合老年人參與的麻將、套圈、象棋、乒乓球、投鏢、門球等10個比賽項(xiàng)目外,還特別增加了農(nóng)家園集體踏春游、綠色軍營游、老年拔河、以及自然健身走、定點(diǎn)投藍(lán)比賽等公共戶外運(yùn)動項(xiàng)目，秋季運(yùn)動會恰逢中秋我們又增加了猜燈謎等項(xiàng)目。3、堅持利用“五一”、“七一”、“十一”、“中秋”等節(jié)假日舉辦猜燈謎、健身舞會、歌詠會等有利于老年人身心健康的文化活動，今年“5.1”組建的85人的“老干部合唱團(tuán)”，在4月30日晚上舉行的全縣慶“5.1”歌詠比賽中，獲得大賽組委會三等獎，并獲得比賽組委會2000元的現(xiàn)金獎勵。4、組織五名老干部踴躍參加了縣城“慶5.1、迎*”攝影、美術(shù)、書法大賽，其中有*x、*x、*x3同志5幅作品獲縣級組委會二、三等獎并選送市上巡展。

2009上半年，縣委老干局領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，圍繞縣第十三屆五次全委擴(kuò)大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣2009年老干部工作要點(diǎn)安排，繼續(xù)落實(shí)治慢工程和老干部工作“五項(xiàng)工程”，落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實(shí)效，不斷促進(jìn)我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)

一是注重建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強(qiáng)班子的民主作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實(shí)現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。

二是注重了制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全和完善了本單位的15項(xiàng)規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實(shí)踐活動記錄，建立了較為詳細(xì)的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費(fèi)，在新的黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費(fèi)重新計算后公布，并按要求及時上繳。

三是聯(lián)系工作實(shí)際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實(shí)施的定期走訪老干部的分片包干責(zé)任制度當(dāng)作治慢的主要內(nèi)容，取得了工作實(shí)效。

二、抓工作重點(diǎn)，進(jìn)一步落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

縣委考核組及與會的各位領(lǐng)導(dǎo):

2009上半年，縣委老干局領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，圍繞縣第十三屆五次全委擴(kuò)大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣2009年老干部工作要點(diǎn)安排，繼續(xù)落實(shí)治慢工程和老干部工作“五項(xiàng)工程”，落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實(shí)效，不斷促進(jìn)我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)

一是注重建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強(qiáng)班子的民主作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實(shí)現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。

二是注重了制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全和完善了本單位的15項(xiàng)規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實(shí)踐活動記錄，建立了較為詳細(xì)的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費(fèi)，在新的黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費(fèi)重新計算后公布，并按要求及時上繳。

四是聯(lián)系工作實(shí)際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實(shí)施的定期走訪老干部的分片包干責(zé)任制度當(dāng)作治慢的主要內(nèi)容，取得了工作實(shí)效。

2011上半年，縣委老干局領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，圍繞縣第十三屆五次全委擴(kuò)大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣2011年老干部工作要點(diǎn)安排，繼續(xù)落實(shí)治慢工程和老干部工作“五項(xiàng)工程”，落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實(shí)效，不斷促進(jìn)我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)

一是注重建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強(qiáng)班子的民主作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實(shí)現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。

二是注重了制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全和完善了本單位的15項(xiàng)規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實(shí)踐活動記錄，建立了較為詳細(xì)的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費(fèi)，在新的黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費(fèi)重新計算后公布，并按要求及時上繳。

四是聯(lián)系工作實(shí)際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實(shí)施的定期走訪老干部的分片包干責(zé)任制度當(dāng)作治慢的主要內(nèi)容，取得了工作實(shí)效。

二、抓工作重點(diǎn)，進(jìn)一步落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”

縣委考核組及與會的各位領(lǐng)導(dǎo):

2009上半年，縣委老干局領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，圍繞縣第十三屆五次全委擴(kuò)大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣2009年老干部工作要點(diǎn)安排，繼續(xù)落實(shí)治慢工程和老干部工作“五項(xiàng)工程”，落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實(shí)效，不斷促進(jìn)我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)

一是注重建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，加強(qiáng)班子的民主作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風(fēng)建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實(shí)現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。

二是注重了制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全和完善了本單位的15項(xiàng)規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實(shí)踐活動記錄，建立了較為詳細(xì)的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定收繳黨費(fèi)，在新的黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費(fèi)重新計算后公布，并按要求及時上繳。

三是聯(lián)系工作實(shí)際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實(shí)施的定期走訪老干部的分片包干責(zé)任制度當(dāng)作治慢的主要內(nèi)容，取得了工作實(shí)效。

一、改進(jìn)聯(lián)系群眾方法

（一）改進(jìn)調(diào)查研究。局領(lǐng)導(dǎo)要帶頭下基層，緊扣發(fā)展重大問題和群眾切身利益深入調(diào)研，每年不少于60天。調(diào)研應(yīng)主題明確、準(zhǔn)備充分，多一些自主活動，提高調(diào)研質(zhì)量。既要到工作好的地方去總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，更要到困難矛盾多、工作難以推動的地方調(diào)研解決問題。局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研后的重要意見建議，要及時向本局主要領(lǐng)導(dǎo)作專題匯報。要輕車簡從，減少陪同和隨行人員，盡量安排集體乘車。局主要領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研限帶1輛車，陪同人員不超過2人。其他局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研限帶1輛車，陪同人員不超過1人，不得影響和干擾企業(yè)和群眾反映真實(shí)情況，更不得弄虛作假。

（二）建立長效機(jī)制。以“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作、和“加快發(fā)展，重塑形象”主教活動及創(chuàng)建作風(fēng)建設(shè)模范區(qū)為平臺，扎實(shí)開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。完善領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)聯(lián)系制度，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)精神和蘇區(qū)精神，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部下基層常態(tài)化，暢通聯(lián)系渠道，增強(qiáng)服務(wù)實(shí)效。健全群眾訴求暢通直達(dá)、高效解決、快速反饋機(jī)制。深入持久開展“永遠(yuǎn)熱愛黨永遠(yuǎn)跟黨走”主題教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步豐富內(nèi)容載體，注重成果轉(zhuǎn)化。

（三）解決實(shí)際問題。每年集中力量辦好一批民生實(shí)事，并接受群眾滿意度測評。對企業(yè)、群眾和基層反映的問題要及時辦理答復(fù)，提高效率，不得推諉拖延。涉及人民群眾切身利益的重大決策，堅持廣泛認(rèn)證，征求群眾意見。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度和領(lǐng)導(dǎo)干部信訪包案制度，解決群眾合理訴求。繼續(xù)深入開展干部隊(duì)伍“治庸治懶治散”工作，切實(shí)解決行政不作為、慢作為、亂作為問題。

二、簡化公務(wù)接待

（一）規(guī)范接待工作。上級來人接待，須報局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。公務(wù)接待應(yīng)嚴(yán)格控制陪餐人員，不到營業(yè)性娛樂、健身場所公款消費(fèi)。不得以任何名義接受和贈送禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、貴重禮品和土特產(chǎn)。嚴(yán)禁“同城吃請”，做到同城不接待。

一、英語教學(xué)中強(qiáng)化學(xué)生人文素養(yǎng)的主要內(nèi)容

中華傳統(tǒng)人文思想和知識涉及諸多領(lǐng)域，具有豐富博大的內(nèi)涵和內(nèi)容，需要根據(jù)實(shí)際在英語教學(xué)中要有計劃、有步驟地在教學(xué)中推介。根據(jù)目前大學(xué)英語教學(xué)實(shí)際和學(xué)生的需要，筆者認(rèn)為這些內(nèi)容主要是：第一，傳統(tǒng)哲學(xué)基本思想。中華傳統(tǒng)哲學(xué)尤其是古代哲學(xué)有豐富的思想內(nèi)涵。例如陰陽、仁、道、德等基本文化哲學(xué)概念的介紹，嘗試以英語方式理解這些傳統(tǒng)思想，能夠讓學(xué)生掌握傳統(tǒng)文化基本概念的英文表述方式，乃至能夠體會東西文化演化脈絡(luò)的差異，從而為學(xué)生將來國際化背景下的學(xué)習(xí)與生活奠定良好的基礎(chǔ)。第二，傳統(tǒng)文化藝術(shù)。中華傳統(tǒng)文化具有豐富的內(nèi)容，在英語教學(xué)中可以開展的具體有古典詩詞、繪畫、書法等。以古典詩詞為例，比如我國著名翻譯學(xué)家許淵沖教授的歐陽修的《采桑子》如下：群芳過后西湖好，狼藉殘紅，飛絮濛濛，垂柳闌干盡日風(fēng)；笙歌散盡游人去，始覺春空，垂下簾櫳，雙燕歸來細(xì)雨中。Allfollowerspassedaway,WestLakeisquiet;Thefallenbloomsrunriot.Catkinsfromwillowtrees.Flylikemistalldayalongbeyondtherailsinbreeze.Flutesongsnolongersungandsightseersgone,Ibegaintofeelspringlone.Loweringtheblindsinvain,Iseeapairofswallowscomebackintherain.如果能夠在課堂上進(jìn)行這種跨文化的教學(xué)，通過這種跨文化的藝術(shù)推介，學(xué)生既能夠領(lǐng)略古典詩詞的韻律和節(jié)奏，有能夠把握英語的表達(dá)方式的內(nèi)在靈活性和方式，逐步提高學(xué)生的語言翻譯組織等能力，從而加深了文化修養(yǎng)和人文素養(yǎng)，也錘煉了語言能力。這應(yīng)該成為通過英語教學(xué)傳播傳統(tǒng)文化的主要內(nèi)容。第三，傳統(tǒng)養(yǎng)生與體育項(xiàng)目。中華傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)中有大量養(yǎng)生與體育項(xiàng)目，比如就中醫(yī)基礎(chǔ)理論來說，在課堂教學(xué)中，可以嘗試將基本的經(jīng)絡(luò)、穴位等翻譯成英文并介紹給學(xué)生，或者通過學(xué)生和老師之間演示的方式來增進(jìn)對這些知識的掌握，在必要時可以請專業(yè)的醫(yī)生和相關(guān)工作人員進(jìn)行指導(dǎo)。也可以讓參加太極拳等訓(xùn)練的學(xué)生用英文寫出對這些傳統(tǒng)體育運(yùn)動的感受，等等。由于這些內(nèi)容實(shí)用又玄遠(yuǎn)，能夠調(diào)動學(xué)生的積極性，是能夠發(fā)生實(shí)際價值的文化傳播內(nèi)容。第四，傳統(tǒng)建筑和旅游景點(diǎn)等文化景觀。中華傳統(tǒng)建筑和旅游景點(diǎn)等人文景觀具有恒久的歷史文化價值，其注重整體平衡和自然秩序，在世界文化中具有特殊價值。在英語課堂教學(xué)中，可以初步地介紹中國古典建筑尤其是園林建筑的基本原理、著名建筑物的地理分布、建筑風(fēng)格演化過程等基礎(chǔ)知識，讓學(xué)生搜集和翻譯一些建筑的名城等，增進(jìn)學(xué)生對中華建筑文化的了解，嘗試通過中西文化比較的方式來理解建筑藝術(shù)的演進(jìn)歷程。這也是人文素養(yǎng)的重要內(nèi)容。

二、在英語教學(xué)中強(qiáng)化人文素養(yǎng)的主要方式

第一，課堂討論。課堂討論是學(xué)生與教師直接交流的主要方式，具有其它方式不能替代的作用。在人文素養(yǎng)和文化符號等方面的討論中，教師需要掌握豐富的人文、歷史和文化知識，能夠相對自由地進(jìn)行跨文化的推介和講授，這對于學(xué)生掌握文化符號和提高人文素養(yǎng)是重要的條件。學(xué)生能夠在課堂討論中將自己掌握的歷史文化知識豐富化、系統(tǒng)化，從而提升了對歷史文化發(fā)展的認(rèn)識。第二，實(shí)際考察。實(shí)地考察，就是讓學(xué)生在文化古跡、人文景觀等所在地進(jìn)行觀摩、尤其是中西文化交匯比較多的東部地區(qū)如香港、廈門等城市，切身感受西方文化和中華文化相處的狀態(tài)和問題，從而加深文化對人的精神狀態(tài)等方面的影響，增強(qiáng)人文素養(yǎng)對于人的全面發(fā)展的重要性的認(rèn)識，以及人文素養(yǎng)對于跨文化合作與交流的重要性的認(rèn)識。教師可以通過給學(xué)生布置寫考察報告或者感想等形式來讓學(xué)生增強(qiáng)語言應(yīng)用能力。第三，情景模擬。文化教育中的情景模擬，就是讓老師和學(xué)生就某一個歷史場景、歷史典故等進(jìn)行情景模擬，通過生動活波的方式來讓傳統(tǒng)文化再現(xiàn)或復(fù)活，從而加深學(xué)生對文化符號等發(fā)展的理解。這是能夠帶動學(xué)生積極性的一種可行的教學(xué)方式，很受廣大大學(xué)生的歡迎和好評，也是教育專家積極推介的一種教學(xué)模式。

三、推進(jìn)人文素質(zhì)教育與英語教學(xué)優(yōu)化發(fā)展的教育政策措施

第一，逐步充實(shí)和豐富傳統(tǒng)文化符號在英語教材中的內(nèi)容。在教材改革中，應(yīng)該倡導(dǎo)多元文化的交流與融合，注重將傳統(tǒng)文化素養(yǎng)的內(nèi)容增加到教材中來，切實(shí)提高學(xué)生英語學(xué)習(xí)教材的材料豐富性和體例完整性，為提高人文素質(zhì)典型材料基礎(chǔ)。第二，采取多種措施提升教師在英語教學(xué)中推進(jìn)人文教育的積極性。推進(jìn)跨文化教育模式是對教師的一個重大考驗(yàn)，需要采取多種措施鼓勵教師探索和嘗試的積極性，主要包括對教師的獎勵措施，提供基礎(chǔ)的保障條件，等等。教育主管部門可以通過規(guī)劃等形式來制定相應(yīng)的政策，鼓勵教師在跨文化教育中勇敢嘗試的積極性。第三，充分利用網(wǎng)絡(luò)化信息平臺，強(qiáng)化英語教學(xué)中的人文教學(xué)。對英語教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)，提高他們使用信息化平臺的能力，增強(qiáng)用信息技術(shù)強(qiáng)化人文素養(yǎng)教育的主動性，從而減少教學(xué)環(huán)節(jié)中的各類失誤和缺點(diǎn)，更好地推進(jìn)素質(zhì)教育。第四，積極促進(jìn)現(xiàn)實(shí)生活中的中外青年學(xué)子的文化交流。當(dāng)今社會，隨著文化交流的日益頻繁，在中國高校校園里來自異國的年輕學(xué)子處處可見。學(xué)校特別是任課教師應(yīng)積極為中外學(xué)生的交流創(chuàng)造合適的平臺，可通過把他們請進(jìn)課堂或者通過茶話會或者聯(lián)歡會的形式讓中外學(xué)生有面對面交流的機(jī)會，如此一來，學(xué)生不僅可以把課堂知識用于實(shí)踐，從而激發(fā)其繼續(xù)學(xué)習(xí)的熱情和提高學(xué)生的英語能力，也能為中華文化的傳播做出一定的貢獻(xiàn)。