文明建設(shè)工作總結(jié)范文10篇

務(wù)實創(chuàng)新鞏固文明建設(shè)成果

——×行××支行2005年度精神文明建設(shè)工作總結(jié)

2005年，我行在市分行黨委的領(lǐng)導下，在××區(qū)精神文明辦公室和市分行有關(guān)部門的指導下，認真貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，堅持以“客戶為中心，以市場為向?qū)А保蕴岣吖衩鎯?yōu)質(zhì)服務(wù)為重點，以全心全意為客戶服務(wù)為宗旨，以搞好精神文明建設(shè)為目標，堅持以人為本，豐富載體，立足活動，廣泛開展思想道德教育，不斷完善先進的×行企業(yè)文化，把鞏固精神文明建設(shè)成果作為全年的工作重點來抓，在加強“精神文明”建設(shè)的工作中取得顯著成績，為我行中心工作提供了有力的思想保證和精神動力，為××地區(qū)做出了應(yīng)有的貢獻。現(xiàn)將一年來精神文明建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、基本情況

我行在市分行黨委的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立“六種意識”，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，緊緊圍繞我行的中心工作，堅持以人為本，豐富載體，重在鞏固提高，立足活動，大力開展精神文明建設(shè)活動，大力弘揚我行的企業(yè)文化。以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的×行員工，樹立“三德”意識，以崇尚科學、文明誠信、優(yōu)化服務(wù)、廉潔奉公為主要任務(wù)，堅持貼近實際、貼近客戶、貼近生活，重在建設(shè)和鞏固、注重實效、多辦實事，積極開展吸引員工廣泛參與多種形式的精神文明建設(shè)活動，為×行股份制改革發(fā)展提供有力的思想保證、精神動力和智力支持，為××地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻。

一年來，我行堅持“以客戶為中心、以市場為導向、以業(yè)績?yōu)轵?qū)動”的經(jīng)營機制，立足把我行建設(shè)成為最具價值創(chuàng)造力的銀行而奮斗。根據(jù)市分行的統(tǒng)一部署，大力推進我行人事激勵約束機制的改革，加強內(nèi)部管理，提升服務(wù)水平，堅持“依法合規(guī)經(jīng)營、誠信文明服務(wù)”的經(jīng)營原則，通過全行員工的艱苦努力，截止12月31日，存款余額達到×億元，比年初新增×萬元，完成新增計劃的156.4%；實現(xiàn)營業(yè)收入×萬元；實現(xiàn)考核利潤5000萬元，完成年度KPI指標計劃的181％。

中共xx鄉(xiāng)委員會

2005年精神文明建設(shè)工作總結(jié)

一年來，我鄉(xiāng)精神文明建設(shè)工作堅持以十六屆三中、四中全會精神為指導，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，用科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人。按照“抓學習、抓創(chuàng)建、抓落實、抓形象”的工作思路，采取一級抓一級，一級促一級，把握重點，落實責任，使我鄉(xiāng)精神文明建設(shè)上了一個新臺階。現(xiàn)將具體情況作如下總結(jié)：

一、領(lǐng)導到位，責任落實

1、鄉(xiāng)黨委、政府對精神文明建設(shè)非常重視，定期召開會議，專題研究精神文明建設(shè)工作，并專題研究文化、衛(wèi)生、教育等工作，建立了黨委重點抓，領(lǐng)導親自抓，干部具體抓的工作格局。

2、成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組，制定了三個文明建設(shè)規(guī)劃和精神文明建設(shè)要點，落實了相應(yīng)的考核獎勵措施，并督促各村、各單位也成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組，要求其落實鄉(xiāng)下達的目標任務(wù)，努力創(chuàng)建“文明村”。

2005年度精神文明建設(shè)工作總結(jié)

2005年，XX黨支部在XX局黨委的直接領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，認真履行與XX局黨委簽訂的思想政治工作目標管理責任書規(guī)定的職責，緊密結(jié)合實際，立足全局，以發(fā)展為主線，堅持創(chuàng)建區(qū)級文明單位不松懈，全面促進精神文明建設(shè)，收到良好的效果。現(xiàn)將工作總結(jié)如下： 一、目標責任制完成情況

1、我單位黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞XX經(jīng)濟建設(shè)這個中心，抓好精神文明建設(shè)。于年初制定了創(chuàng)建區(qū)級文明單位計劃和成立組織領(lǐng)導機構(gòu)，為一年來的精神文明建設(shè)工作提供組織領(lǐng)導保證。 2、認真抓好《南寧市XX系統(tǒng)2005年思想政治工作目標管理責任書》的貫徹落實工作。對思想政治工作實行目標管理，制定年度工作計劃，使思想政治工作有組織、有領(lǐng)導、有步驟、有計劃地進行。今年，支委會召開專門研究思想政治工作問題會議2次，召開政研會次，化解各種矛盾件；認真組織干部職工集中學習，制定有學習教育計劃和學習內(nèi)容，嚴格工人每月學習一個半天，干部每月兩個半天的學習制度，確保學習的效果。通過建立思想政治工作目標管理責任制，組織干部職工開展理論學習，促進了單位思想政治工作的開展，保持了職工隊伍的思想穩(wěn)定。 3、在全面開展第三次人事制度綜合改革工作的同時，不斷加大精神文明建設(shè)力度，在職工中深入開展“三德”教育，學習“三個代表”的重要思想，結(jié)合單位實際開展愛崗敬業(yè)活動，營造了一個積極、奮進的氛圍，為單位經(jīng)濟的發(fā)展提供精神動力和思想保證。今年配合各時期中心工作共出版板報12期，簡報13期。

4、深入開展講文明，樹新風，學雷鋒，學先進活動，樹立愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的新風尚。黨支部對抓緊抓好在職工中進行精神文明評比活動高度重視，大力建設(shè)“四有”職工隊伍，年初評出2004年度優(yōu)秀個人18人，先進個人35人。今年以來，組織職工開展各項活動，全面推進單位的精神文明建設(shè)：發(fā)動全體職工為職工、職工家屬、殘疾人、印度洋地震海嘯災區(qū)和洪澇災區(qū)人民獻愛心，共捐款7528元，捐物414件；積極響應(yīng)城區(qū)的號召，組織黨員干部職工13人開展學雷鋒便民服務(wù)活動，為市民提供環(huán)境綠化美化和花卉養(yǎng)護知識，把學雷鋒活動真正落到實處；積極響應(yīng)國家義務(wù)植樹的號召，組織科室人員和綠化公司職員共26人前往“花花大世界”搶種2100多株三角椰和加那利海藻樹苗，為提高“大花花世界”園區(qū)的整體效果和加快XX生產(chǎn)基地的建設(shè)和發(fā)展貢獻了一份力量；積極響應(yīng)XX局黨委關(guān)于參加XX系統(tǒng)黨員義務(wù)植樹活動的號召，組織全體黨員和入黨積極分子共26人前往“花花大世界”，參加由市XX局和市XX系統(tǒng)聯(lián)合舉辦的黨員義務(wù)植樹活動，共種下了58棵大王椰，以實際行動為黨旗爭輝、為綠城添彩；結(jié)合下半年開展的先進性教育活動，組織黨員、入黨積極分子共57人次參加義勞動3次，共平整土地300多平方米、搬運苗木3000多袋、播種3萬粒、種苗3000棵、運泥7車；針對幼苗班經(jīng)濟承包3名同志在生產(chǎn)技能、生產(chǎn)技術(shù)掌握方面較差、收入偏低的情況，開展結(jié)對子“一幫一”活動；及時解決處理了兩起鄰里糾紛，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。通過開展這些活動，增強了廣大黨員、青年團員和職工的集體觀念，培養(yǎng)了樂于奉獻和吃苦耐勞精神風貌，提高了廣大黨員干部職工的綜合素質(zhì)。

5、開展豐富多彩的文娛活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。今年春節(jié)、“三·八”婦女節(jié)和“五·一”節(jié)，黨支部組織開展了各種游園、休閑活動，活躍節(jié)日氣氛，增進職工相互了解和團結(jié)；利用周末，經(jīng)常組織共青團員開展羽毛球等小型球類比賽。通過這些活動，豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活，增強了廣大職工愛崗敬業(yè)、團結(jié)向上的團隊意識，增強了凝聚力和向心力。

6、切實開展各種活動，將民辦好事辦實事落到實處。一年來，為職工購買了發(fā)電機1臺，解決職工用電難問題；為職工住宅樓更換全部電線，消除安全隱患；5月竣工一棟住宅摟，解決職工住宿問題；為一名困難退休職工子女辦理低保手續(xù)；對生活區(qū)進行綠化美化，切實改善職工的生活環(huán)境；由單位出資組織全體干部職工進行了1次身體健康檢查，1次流感疫苗注射，切實做到立黨為公、執(zhí)政為民。

為保障國家生態(tài)安全，大力推進生態(tài)文明建設(shè)，深入貫徹落實“六大戰(zhàn)略”精神，確保2019年度生態(tài)文明建設(shè)戰(zhàn)略目標任務(wù)的全面完成，一年來，我縣生態(tài)文明建設(shè)工作在縣委、政府的堅強領(lǐng)導、州級相關(guān)部門的大力支持和相關(guān)部門干部職工的共同努力下，取得了較好的成效。按照甘生領(lǐng)辦【2019】3號文件：關(guān)于報送2019年度生態(tài)文明建設(shè)工作總結(jié)的通知，林草局作為縣生態(tài)文明建設(shè)牽頭單位，現(xiàn)就我縣2019年來生態(tài)文明建設(shè)相關(guān)工作開展情況總結(jié)如下：

一、項目推進情況

1、山植樹：一是編制完成了《縣2019年度國有森林撫育補貼項目作業(yè)設(shè)計》，此項目于6-8月全面開工建設(shè)，完成工程量的100%。二是按照以封為主、封育結(jié)合、因地制宜的原則，實行封、管、造多措并舉的方式，在鎮(zhèn)村完成封山育林5000畝，栽植云杉20萬株，落實專人管護。完成目標任務(wù)5000畝的100%。三是在鄉(xiāng)村完成公益林建設(shè)人工造林3000畝，栽植大云杉（帶土球、高大于等于60厘米）4.5萬株，栽植小云杉19.5萬株，俄色小苗6萬株。完成目標任務(wù)3000畝的 100%。四是在鄉(xiāng)竹美村，實施庭院綠化200畝，栽植云杉（帶土球、2.5米高）443株，云杉（帶土球、4.5-5米高）100株，大旱柳（胸徑8—10厘米、高5米以上）867株，大垂柳（胸徑8—10厘米、高5米以上）600株，蘋果（胸徑3厘米以上、高2米以上）26株，丁香（高1.5米以上、地徑1厘米以上、分三岔以上）397株，金銀露梅405株。播撒孔雀草14.58畝、218.7斤，波斯菊12.83畝、192.45斤。完成目標任務(wù)200畝的 100%。

2、沙化治理：一是在茶扎鄉(xiāng)木通村實施防沙治沙人工造林1000畝，栽植大云杉（帶土球、高60厘米以上）3萬株，小云杉7萬株，安裝網(wǎng)圍欄3759米，撒草2500公斤（垂穗披堿草1250公斤、燕麥草1250公斤），安排2人建檔立卡貧困戶進行常年管護三年，每月每人管護工資1000元，必須落實到人頭；二是在鄉(xiāng)村實施防沙治沙人工造林3000畝，栽植大云杉（帶土球、高60厘米以上）9萬株，小云杉21萬株，安裝網(wǎng)圍欄5870米，撒草7500公斤（垂穗披堿草3750公斤、燕麥草3750公斤），安排6人建檔立卡貧困戶進行常年管護三年，每月每人管護工資1000元，必須落實到人頭；三是在鄉(xiāng)其龍村實施防沙治沙人工造林2000畝，栽植金銀露梅20萬株，安裝網(wǎng)圍欄4947米，撒草20000公斤（垂穗披堿草10000公斤、燕麥草10000公斤），安排4人建檔立卡貧困戶進行常年管護三年，每月每人管護工資1000元，必須落實到人頭。完成目標任務(wù)0.6萬畝的 100%。

3、森林保護：一是加強森林防火工作。積極安排部署春節(jié)、藏歷新年及全國、省州“兩會”期間、清明節(jié)等重要時間節(jié)點森林防火工作，全年森林火災損失率控制在0.8‰以內(nèi)。二是加強森林火災綜合防控能力建設(shè)。三是把護林防火列入安全生產(chǎn)的重要內(nèi)容。四是切實做好護林防火宣傳教育工作，設(shè)置護林防火警示標牌，制訂護林防火的相關(guān)制度。五是依法常年有效管護集體公益林271.94萬畝。完成聘用生態(tài)護林員1370名。六是與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、林場、作業(yè)區(qū)和管護人員簽定責任書，并對我縣森林管護質(zhì)量進行了監(jiān)督檢查，積極開展國有林和集體公益林管護質(zhì)量考核，11月底前將兌現(xiàn)集體公益林補償資金4011.13萬元，兌現(xiàn)率100%。

4、草原生態(tài)獎補政策兌現(xiàn):2019年度實施草原禁牧補助217萬畝，草畜平衡獎勵464萬畝，總投資2787.5萬元。涉及全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、219個行政村，層層簽訂政策實施責任書；兌現(xiàn)發(fā)放獎補資金，兌現(xiàn)率100%。

金銀山街道辦事處

2007年度精神文明建設(shè)工作總結(jié)

一年來，金銀山街道辦事處在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)文明委的領(lǐng)導下，始終堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，圍繞中心、服務(wù)大局，面向基層、面向群眾，適應(yīng)貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的新要求，與時俱進地開展精神文明建設(shè)，取得了一定的成績，有力地促進了金銀山街道經(jīng)濟和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、抓領(lǐng)導，夯責任，努力構(gòu)建精神文明建設(shè)平臺

我街道黨工委、辦事處對精神文明建設(shè)工作比較重視，切實做到強化領(lǐng)導，夯實責任，注重三個堅持，確保精神文明工作的順利開展。

一是堅持“三個文明”一起抓的工作方針。黨工委、辦事處將精神文明與經(jīng)濟工作同等對待，定期召開街道黨工委專題會議，始終做到精神文明工作與經(jīng)濟工作同安排、同部署、同落實、同考核、同獎懲。年初，與各社區(qū)簽訂了《精神文明建設(shè)目標責任書》，及時制訂、下發(fā)了《金銀山街道2007年精神文明建設(shè)工作要點》，理出了以“公民道德建設(shè)”為主線，以“五星村十星戶”創(chuàng)建活動為重點，以“加強和改進未成年人思想道德建設(shè)”為突破口，進一步明確了精神文明建設(shè)的工作思路。

20*年以來，我局黨委在精神文明建設(shè)工作中始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，從改革發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā)，緊緊圍繞勞動保障中心工作，按照“抓和諧、抓發(fā)展、抓創(chuàng)新、爭一流”的工作思路，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、完善社會保險體系、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、維護職工合法權(quán)益等為工作重點，以推進我市經(jīng)濟快速發(fā)展、維護社會穩(wěn)定為目標，采取有效措施，積極開展創(chuàng)建工作，精神文明建設(shè)工作得以促進和加強，加快了勞動保障事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的步伐。截止目前，市勞動保障局本身已申報市級精神文明單位，有望創(chuàng)建成功。全市16個縣（市）區(qū)中有11個被授予不同級別的精神文明單位稱號，其中省級6個、市級4個，區(qū)級1個；局屬18個單位，有14個單位分別被授予省、市、區(qū)級文明單位，為我市創(chuàng)建全國文明城市和促進經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。

一、扎實開展各項創(chuàng)建工作

（一）積極貫徹落實省廳和市里有關(guān)創(chuàng)建精神，努力工作。今年2月份，首先下發(fā)了《*市勞動和社會保障局20*年精神文明建設(shè)工作意見》（鄭勞社黨[20*]28號），又根據(jù)省廳創(chuàng)文明系統(tǒng)的意見提出我局的具體要求。其次制訂了《*市勞動和社會保障系統(tǒng)精神文明建設(shè)規(guī)劃》（鄭勞社[20*]33號）。三是向市文明辦遞交了《中共*市勞動和社會保障局委員會關(guān)于申報市級文明單位的請示》（鄭勞社黨[20*]39號）。并按照市直機關(guān)文明辦的要求，收集整理約6萬多字的20*年、20*年《*市勞動和社會保障局精神文明建設(shè)專項檔案》，受到市直機關(guān)文明辦高度贊揚。我局今年有望被評為市級文明單位。四是為配合*市創(chuàng)建全國文明城市工作，8—10月份，我局創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導小組辦公室組織相關(guān)業(yè)務(wù)處室人員按照省會創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導小組辦公室要求，進行了自查，并及時分類填報了政務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境、生活環(huán)境三方面的15套創(chuàng)建全國文明城市測評材料提交表以及有關(guān)資料，受到市創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導小組辦公室的一致好評。

（二）班子建設(shè)顯著加強。一是認真落實中心組學習制度。一年來，局黨委從班子的思想建設(shè)入手，切實抓好局黨委本身和局屬單位班子的政治及業(yè)務(wù)理論學習工作。局黨委和局屬單位黨組織，嚴格按照年初市委要求，抓好中心組成員的學習工作，在安排和落實學習過程中，我們對學習內(nèi)容進行了細化量化，尤其是十七大召開后，我們將學習計劃明確到具體日期，局中心組成員每人一本一冊十七大報告讀本和輔導材料。學習過程中，還結(jié)合勞動保障工作實際，隨時充實業(yè)務(wù)理論知識，確保了學習質(zhì)量和效果。20*年，共學習了十六屆五、六中全會、十七大、科學發(fā)展觀、社會主義和諧社會、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《就業(yè)服務(wù)和就業(yè)管理規(guī)定》等內(nèi)容和專題38個，學習篇目102篇，切實提高了黨員領(lǐng)導干部的理論素養(yǎng)和領(lǐng)導水平，進一步提高了駕馭勞動保障工作的能力。二是推進了班子作風建設(shè)制度化。嚴格貫徹落實民主集中制，按照集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了領(lǐng)導決策程序和工作機制。三是以局黨委書記、局長王保明同志為班長的局黨委班子，不斷深入基層，調(diào)查研究，分析和解決問題，尤其是民生問題。局黨委班子在班長發(fā)揮表率帶頭作用的前提下，充分調(diào)動和發(fā)揮班子其他成員的主動性和積極性，凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不斷增強，班子的整體合力作用得以充分發(fā)揮。目前，我局黨委班子已建設(shè)成為精通業(yè)務(wù)、善于管理、精誠團結(jié)、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展、與時俱進的堅強領(lǐng)導集體。

（三）健全制度，落實創(chuàng)建目標。為了更扎實有效地開展創(chuàng)建活動，提高文明建設(shè)的質(zhì)量和層次，局黨委與各處（室）、局屬單位簽訂了工作目標責任書，把創(chuàng)建文明單位的目標層層分解，逐級落實創(chuàng)建指標。先后制定下發(fā)并建立健全了《加強黨風廉政建設(shè)措施》、《創(chuàng)建文明單位活動方案》、《勞動和社會保障局干部責任制度》、《機關(guān)作風民主測評實施方案》、《勞動和社會保障局財務(wù)管理制度》、《勞動和社會保障局車輛和司機管理制度》等20余份文明建設(shè)制度，印發(fā)了《社會保障基本知識問答》、《醫(yī)療保障知識問答》、《農(nóng)民工權(quán)益保障知識》等實用宣傳冊等，窗口服務(wù)單位都訂立了“一站式”、“一條龍”文明服務(wù)公約，并在局機關(guān)辦公區(qū)建設(shè)了“文化長廊”，在局內(nèi)部層層落實了創(chuàng)建工作責任制，全體員工人人參與創(chuàng)建活動。形成了制度化、規(guī)范化和一體化的管理模式，使創(chuàng)建工作有章可循、有據(jù)可依。

（四）加強思想教育，倡導文明新風。一年來，按照市委的統(tǒng)一部署，先后開展了以“八榮八恥”、社會主義榮辱觀、“講正氣、樹新風”等為主要內(nèi)容的黨性黨風教育活動。同時，在全局系統(tǒng)積極開展反腐倡廉教育。先后開展了“艱苦奮斗、廉潔自律”、“學條例、守紀律”等主題教育、典型示范教育、學習鄭培民同志先進事跡教育、廉政條例和有關(guān)規(guī)定的教育，組織干部職工分析腐敗典型材料、觀看廉政警示片等。開展思想道德教育，認真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，并將“二十字”公民基本道德規(guī)范和“三德”的主要內(nèi)容編印下發(fā)，做到家喻戶曉、人人皆知。使廣大干部職工樹立了正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀、道德觀，使積極、熱心、文明為群眾服務(wù)，成為局系統(tǒng)干部職工的職業(yè)道德和行為準則。目前，局系統(tǒng)內(nèi)部關(guān)系融洽，團結(jié)友愛，愛崗敬業(yè)，涌現(xiàn)出了一批雙文明建設(shè)先進個人。

按照xx黨委、政府有關(guān)文件和工作會議精神要求，圍繞年初提出的全旗統(tǒng)計工作任務(wù)，我局在年內(nèi)開展了有聲有色的精神文明建設(shè)工作,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:

一、確定并實現(xiàn)指導思想和總體目標

我們以鄧小平理論和****總書記“三個代表”重要思想為指導，通過學習教育整頓，統(tǒng)一了思想，統(tǒng)一了認識，進一步轉(zhuǎn)變了機關(guān)作風，提高了工作效率，以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”為總要求，創(chuàng)建了“務(wù)實、高效、廉潔、文明”的機關(guān)，樹立了黨政機關(guān)工作人員“勤政為民、廉潔奉公”的公仆形象，實現(xiàn)了為兩個文明建設(shè)服務(wù)。

二、活動主題明確生動，我們以三個方面為主要內(nèi)容

在查擺工作中，局領(lǐng)導班子把自查自糾作為工作重點，采取自查與調(diào)查問卷相結(jié)合的方式。統(tǒng)一實行了“一函、一表、一會、一材料”四個一做法，認真查擺在思想感上、創(chuàng)新上、作風上、工作落實上等方面的問題。一函是發(fā)放"征求意見函"，廣泛宣傳"大力解放思想、優(yōu)化開放環(huán)境、推動創(chuàng)新與發(fā)展"學習活動的意義、重點和開展情況，增強透明度，自覺接受社會各界監(jiān)督；一表是發(fā)放征求意見表，共發(fā)放近50份。開門納諫，征求人大代表、政協(xié)委員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位和個人對該局領(lǐng)導班子及其成員在以上四個方面的意見和建議；一會是召開民主生活會，進行面對面的批評與自我批評，查擺存在的突出問題；一材料是上交一份自查報告材料，把找出的問題形成書面意見，進行深入剖析。

一是在查擺轉(zhuǎn)變思想觀念方面，通過查擺我們認識到應(yīng)該改變過去始終沿用的計劃經(jīng)濟時期統(tǒng)計工作的管理模式。要樹立新的統(tǒng)計思維方式和工作方法。要充分認識到統(tǒng)計工作無小事，統(tǒng)計工作關(guān)系到黨和人民的千秋大業(yè)。局領(lǐng)導班子及時組織廣大統(tǒng)計工作者反復學習黨的“十六大”文件和“三個代表”重要思想，首先提高領(lǐng)導班子的認識水平，認真學習貫徹自治區(qū)、赤峰市統(tǒng)計方法制度，進一步明確統(tǒng)計口徑、統(tǒng)計范圍和統(tǒng)計調(diào)查方法，要求全體職工不但要抓事后統(tǒng)計，更要抓“進行時”的統(tǒng)計調(diào)度、分析、建議工作，首先從思想上跟上時展的步伐。

2012年在區(qū)委、區(qū)政府及建委黨委的正確領(lǐng)導下，我局緊緊圍繞我區(qū)“金融商務(wù)、潔凈宜居、文明和諧”這項重點工作，以提高城市建設(shè)與管理水平、加快我區(qū)經(jīng)濟快速健康發(fā)展為目的，深入貫徹全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨和立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，強化服務(wù)意識，搶抓機遇、銳意進取、求真務(wù)實、扎實工作，較好地完成了各項目標任務(wù)。全年共完成各類市政建設(shè)投資近9000萬元，比去年同期翻三番。先后被評為省級重合同守信用單位，市2012年防汛工作先進單位，下屬建城公司被評為省優(yōu)秀施工企業(yè)。在抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時，我們還進一步加強了政治文明、精神文明建設(shè)，今年我局繼續(xù)保持了市級精神文明單位的榮譽稱號。

一、2012年主要工作回顧

2012年是我市城市建設(shè)與管理工作的關(guān)鍵年，也是迎全運的決戰(zhàn)年，在2012年工作中，我局干部職工視挑戰(zhàn)為機遇，變壓力為動力，積極應(yīng)對各種困難和問題，埋頭苦干，銳意進取，推動了市政工程建設(shè)與管理工作的快速發(fā)展。

（一）綜合整治情況

1、市政道路維修與養(yǎng)護工作。2012年以來，我局以“迎全運”為契機，完成了轄區(qū)共青團路、順河街等30余條道路的維修與養(yǎng)護工作，累計銑刨路面，鋪設(shè)瀝青混凝土面積達3.48萬平方米。

2、緯一路道路整治工程。完成了緯一路（經(jīng)八路——經(jīng)七路）道路改造工程面積1.2萬平方米，及管線落地的預埋工作，同時，為加大該路的排水力度，新建雨水斗22座，檢查井4座。工程投資380多萬元。西路道路整治工程。共鋪設(shè)瀝青2.16萬平方米，新建花磚8600平方米，立沿石3900米；起墊檢查井86個，改建雙聯(lián)雨水斗20個，總投資360萬元。黨家莊催馬公路整治工程。該工程于5月8日開工，6月底竣工，共修建水泥砼路面約1.32萬平方米，投資320多萬元。西門子道路、排水工程。該工程計劃工期70天，總投資近400萬元。拆除原砼道路1.1萬平方米，新建水泥砼路面，新建雨水管線1660米，檢查井124座。文莊路整治工程。為配合我區(qū)文莊路整治工程，我局對文莊路進行了翻建，共鋪設(shè)瀝青混凝土1.56萬平方米，投資240余萬元。

精神文明辦：

按照xx黨委、政府有關(guān)文件和工作會議精神要求，圍繞年初提出的全旗統(tǒng)計工作任務(wù)，我局在年內(nèi)開展了有聲有色的精神文明建設(shè)工作,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:

一、確定并實現(xiàn)指導思想和總體目標

我們以鄧小平理論和總書記“三個代表”重要思想為指導，通過學習教育整頓，統(tǒng)一了思想，統(tǒng)一了認識，進一步轉(zhuǎn)變了機關(guān)作風，提高了工作效率，以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”為總要求，創(chuàng)建了“務(wù)實、高效、廉潔、文明”的機關(guān)，樹立了黨政機關(guān)工作人員“勤政為民、廉潔奉公”的公仆形象，實現(xiàn)了為兩個文明建設(shè)服務(wù)。

二、活動主題明確生動，我們以三個方面為主要內(nèi)容

在查擺工作中，局領(lǐng)導班子把自查自糾作為工作重點，采取自查與調(diào)查問卷相結(jié)合的方式。統(tǒng)一實行了“一函、一表、一會、一材料”四個一做法，認真查擺在思想感上、創(chuàng)新上、作風上、工作落實上等方面的問題。一函是發(fā)放"征求意見函"，廣泛宣傳"大力解放思想、優(yōu)化開放環(huán)境、推動創(chuàng)新與發(fā)展"學習活動的意義、重點和開展情況，增強透明度，自覺接受社會各界監(jiān)督；一表是發(fā)放征求意見表，共發(fā)放近50份。開門納諫，征求人大代表、政協(xié)委員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位和個人對該局領(lǐng)導班子及其成員在以上四個方面的意見和建議；一會是召開民主生活會，進行面對面的批評與自我批評，查擺存在的突出問題；一材料是上交一份自查報告材料，把找出的問題形成書面意見，進行深入剖析。

2004年我辦按照縣委及宣傳部有關(guān)文件精神，認真學習和貫徹落實“三個代表”重要思想，做好對內(nèi)、對外的精神文明建設(shè)工作，并將精神文明建設(shè)工作與法制工作有機的結(jié)合起來，做到“有的放矢”，取得顯著成績。

一、認真學習貫徹落實《公民道德實施綱要》

精神文明建設(shè)的根本任務(wù)在于提高人的素質(zhì)，而思想道德正是精神文明建設(shè)的核心內(nèi)容。我辦在學習貫徹《公民道德實施綱要》中，堅持以人為本，注重現(xiàn)代文明素質(zhì)的提高，為使《綱要》深入人心，我們充分利用政治學習進行集中學習，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，從中對《綱要》有了更加深刻的認識，使全辦干部職工受到了教育，提高了遵守道德規(guī)范的自覺性。圍繞落實《綱要》我辦出現(xiàn)“爭當人民好公仆”和“爭做人民滿意公務(wù)員”的良好氛圍，促進了機關(guān)作風建設(shè)，提高了辦事效率和良好的機關(guān)形象。

二、牢記“兩個務(wù)必”爭做誠信機關(guān)、誠信公務(wù)員

2004年，我辦全體干部職工認真學習踐行“三個代表”，積極參加“兩個務(wù)必”學教活動，加強對活動的領(lǐng)導，制定了實施方案，從政治上堅定全心全意為人民服務(wù)宗旨，積極開展創(chuàng)建文明機關(guān)，不斷提高服務(wù)水平，自覺主動為群眾辦實事活動。科技管理工作實現(xiàn)了“一網(wǎng)打盡”，全部工作實現(xiàn)了“陽光工程”,提高了辦公的透明度和辦公效率。機關(guān)服務(wù)做到了熱情、快捷、高效。門難進、臉難看、事難辦現(xiàn)象不復存在。在各項活動中共產(chǎn)黨員都能起到帶頭作用和先鋒模范作用。我辦黨支部積極響應(yīng)縣委號召參與扶貧助殘幫扶活動，對大榆供銷社職工楊翠華進行幫扶。

2004年在精神文明建設(shè)上做了一些工作，取得了一些成績，但是和其它先進單位相比，還有一定的差距。今后我們一定發(fā)揚成績，糾正不足，認真實踐“三個代表。堅持依法行政，做好精神文明建設(shè)工作，為我縣精神文明建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。