村干部述職述廉報告范文
時間:2023-03-17 19:22:02
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篇1
一、“難”字當頭,千方百計保增收。大家知道,種田僅僅能解決溫飽問題,一年的收入勉強維持當年的基本開支,第二年,就沒有錢購買種子、農藥和化肥。特別是世界金融危機的繼續擴散和不斷蔓延,導致國內外農副產品市場異常波動,價格陡跌,種水稻只能解決糧食自給問題,種棉花增產不增收……真是天蒼蒼,致富路在何方?路茫茫,增收希望在何處?我們無奈引導村民:種足口糧田,穩住棉花種植面積;青壯年勞力外出打工,中老年就地就近打工;組織村民乘專車到縣參加工業園招工、招聘大會。陳村是我村最大的自然村,也是最窮的自然村。他們相互溝通、相互幫忙,成群結隊,一伙伙外出到南昌打工,打工收入遠遠高出農業收入。
二、“喜”字當頭,加大力度保穩定。2010年,迎來了偉大祖國六十華誕。為搞好慶典,從中央到地方,都把維護社會穩定擺在突出位置。我村做好維穩工作,就是做好社會治安綜合治理工作,就是做好矛盾糾紛排查工作,就是做好防汛、防火和安全生產工作。我村成立了以支部書記為組長的綜治工作領導小組,成立了由黨員、老干部和小組長組成的綜治信息員和綜治責任人隊伍。對精神病、武瘋子和勞教刑滿釋放人員,指定專人監管和教育,尤其是對勞教刑滿釋放人員,引導他們靠自己的勤勞去致富,通過結對幫扶,使他們增強了致富的信心和痛改前非的決心。
三、“學”字當頭,注重致用和務求實效。2010年9月份以來,我村尊照上級的要求安排,開展了第三批學習貫徹《科學發展觀》活動。我在學習調研、分析檢查和整改落實三個階段中,注重理論學習、注重分析問題和注重群眾得實惠。針對農村計劃生育工作,我做到三點:勤,多跑路;說,多宣傳;富,多開導。那種“提倡晚婚晚育和優生優育”深入村民心中,第二胎剖腹產的4位村民,在醫院剖腹產的同時,自覺地進行了結扎手術。我村大小孤山兩個自然村飲水難問題一直是我們村干部的“心病”,在學習貫徹《科學發展觀》中,我們積極向上級有關部門反映,得到了縣水務局的大力支持,撥專款3萬元打了兩口機井,徹底解決了大小孤山35戶近140人飲水安全問題。
四、“干”字當頭,注重引導和產業調整。09年我村只抓了洲上王村一個市縣共建點。我村積極開展新農村建設,首先在科學規劃上先走一步,做到因地制宜、突出特色;其次,積極協助會長和理事會成員工作,搞好民主決策和管理。我們在洲上王村新農村建設中,做到“兩個充分”,一是充分發揮村民的智慧進行科學決策,二是充分依靠村民的力量進行環境整治。由于尊重了村民的知情權,也凸顯了村民的主體地位,在改路、改水、改廁和垃圾分類處理等工作中,村民非常配合、理解和支持。產業調整是新農村建設的重要內容。09年12月份,我們多方努力,終于引進老板在洲上王村租賃80畝農田搞種植“提子”示范基地,將為我村產業調整和村民增加收入發揮積極作用。
篇2
一、今年工作的整體情況
我在政府班子成員中分管村鎮建設工作,一年來完成鄉村公路大修任務三個村即工部、北芮、馬莊。全長2.43公里。完成鄉村公路上兩座橋梁的大修任務,即老艾莊橋和梁家莊橋。完成鎮區寶新路段1.2公里的大修工程完成環境綜合整治工作對主干公路寶新路沿線的溝渠進行了清整、建成了垃圾中轉站,初步完成了塘承高速公路的前期工作,在宅基地管理工作中完成了土地二次調查的前期工作。查處9起違章建筑,調解矛盾糾紛30起。在包村工作中自己是用心呵護村級政府的團結,穩定發揮村干部作用。工作中自己總是身先士卒,站在一線解決問題,在工作中積極主動努力設法化解矛盾,讓鄰里更加和諧,在工作中遇到問題不躲不讓,在時間上,不管是早不管是晚,還是公休日,節假日,只要問題不解決,決不回家,在寶新路大修前期工作中,今年十一長假七天一直在工地解決問題,一天沒等等。
二、廉潔自律方面
認真學習貫徹區委關于廉政建設廉潔自律的相關規定。在工作生活中堅持說話辦事始終想到自己的一言一行,一舉一動都代表著黨委政府的形象嚴格要求自己,同時對部門同志也嚴格要求自己,要求部門同志做到的自己首先做到。無論是八小時之內還是八小時之外,管住自己的嘴,管住自己的腿,做到該去的地方去,不該去的地方堅決不去。
三、存在的不足
在工作中有時存在急躁情緒,對矛盾的發展的預期性還有待進一步提高,在提高村干部解決問題的能力上還不夠強包辦的多于指導。
四、今后的努力方向
在今后的工作中,一要認真學習,領會黨的路線,方針政策和機關的業務知識做到學深學透并用于工作當中去。
二要在工作中發揚一竿子插到底的精神,辦事情解決問題要深入一線,早發現早解決。
篇3
一、堅持規范運作,在述評中勇于率先垂范
我市創立并實施述法考評后,我在努力當好一名考生的同時,也努力當好一名考官。
(一)更新觀念,正確認識述法考評
我從事基層工作多年,在鎮黨委書記這個崗位上也已經有了5個年頭。去年初市委部署述法考評工作后,我和部分同志一樣,也有思想上的一些模糊認識,認為對領導干部進行如此嚴格的述法考評,會“束縛”各級干部抓發展的手腳,延緩發展惠民步伐。去年,在市委組織的學習實踐科學發展觀,推行述法考評專題討論中,經過市委的動員教育,通過反思我鎮前幾年來的一批“頭疼”事件,我很快轉變了原有的認識偏差,感覺到法治不僅是區域競爭力,也是社會發展推動力,經濟越是快速發展越是要加大法治保障力度。推行領導干部述法考評是踐行科學發展觀,落實科學政績觀,建設法治社會的需要,是深入推進法治進程的有效抓手。
(二)嚴于律己,積極參與述法考評。
述法考評機制實施后,作為一名被述評對象,我努力做到“三認真”:一是認真把握述法考評精神。搞清報告什么、如何評議以及相關規定。二是認真參加集中述評。去年底在個人述職述廉報告中,全面報告了述法的五個方面內容,28個具體情況,并在媒體上進行了公示,提前發放到了72名測評人員手中,并接受了測評。三是認真接受社會評議。在今年市委組織的“百千萬評議”中,獲得較好的評價。四是認真謀劃整改措施。今年初,市委領導結合談心談話,對我們全面反饋述職述廉和述法考評結果后,我并沒有滿足于獲得優秀等次,對組織上提出的三點建議,逐一對照并拿出了改進的舉措。與此同時,按照要求對其他班子成員均反饋了述法考評的結果,既肯定了成績,也有針對性地指出了問題,明確了努力的方向。
(三)履行職責,扎實組織述法考評。
在述法考評工作中,作為一個鎮黨委書記,還必須對本鎮“七所八站”負責人和執法人員的述法考評工作加強組織領導和協調推動。在推進中,在市職能部門的具體指導下,我們不等不靠,形成了一套述法考評體系,進行了實打實述評,實施了硬碰硬的掛鉤,對1人實施了誡勉談話,1人被調離崗位,這種動真碰硬的做法,極大地震撼了其他被考評對象。
二、注重提升素質,在實踐中增強法治本領
推行述法考評工作一年多來,我既強化了法治意識,又提高了依法執政的能力和水平,較好地塑造了一名法治型領導干部的形象。
一是述法考評的牽引力警示我必須自強法治內功。由于述法考評強調了述評結果運用,這表明法治素質已成為領導干部綜合素質的重要組成部分,我們必須首先豐富自身法治知識,打牢法治根基,才能成為一名合格的領導者。正是這種牽引導向,使我感到了學習法治知識的迫切性,變過去的“要我學”為“我要學”。今年以來,我不僅擠時間學完了干部在線學法平臺所規定的必學和選學法律課程,總學時超過了規定的標準,而且開始自學《行政訴訟法》和《行政許可法》;不僅當好“班長”推行了決策前“無縫對接”式學法,而且3次主動安排有關職能部門對鎮村干部進行有關實用法律知識輔導。
二是述法考評的約束力促使我自覺用好法律。我市推行的述法考評工作,由于“述”要具體報告規定的事項內容,“評”要組織方方面面人員進行“背靠背”的評議,“用”要把述評結果與干部任用獎懲掛鉤,切實使我感受到一種實實在在的硬壓束。而正是這種壓力使我們在實際工作中必須注重依法辦事,改變了過去“拍胸部”的做法。去年以來,我鎮研究出臺的規劃拆遷、項目落戶等決策,均嚴格按程序依法決策,無一違法;推行的行政工作和管理工作,堅持找法律依據,問法律顧問;解決問題,堅持依法化解,沒有發生一起行政訴訟案件和敗訴案件,量下降了30,人民群眾的滿意率達96以上,保障了抓經濟發展的精力。
三是述法考評的推動力幫助我堅持統籌協調。述法考評真正使我感到了推進法治進程的責任,進一步擺正了發展與法治的關系,改變了以往名譽上負總責、實際上不負責的狀況,圍繞發展抓法治、抓好法治促發展的理念得到較好確立。去年以來,我們堅持抓經濟發展不動搖,抓法治建設不手軟,不僅主動把握依法治鎮情況,研究解決實際問題,把法治建設列入重點工作加以督查推進,而且狠抓班子成員、“七所八站”、基層村(居)的依法行政、依法辦事和民主法治建設,獲得了經濟發展與法治建設雙豐收。目前,我鎮100的村(居)建成民主法治村(居),企業、醫院、學校法治工作達標率達85.6,并被命名為“法治南通合格鎮”;經濟發展、社會事業協調推進,被授予“全國文明村鎮”光榮稱號,基本實現全面小康。
三、立足創新發展,在開拓中不斷深化推進
述法考評工作剛剛起步,作為一名鎮黨委書記,在今后的述法考評中,將以本次現場推進會為新的起點,以務求實效為目標,以開拓創新為動力,以深化考評為抓手,努力形成法治與發展共同推進的雙贏局面。
(一)在認識上求深。堅定不移地把述法考評工作作為加快法治建設,保障經濟發展的重要抓手,從思想根源上牢固確立法治理念,不流于形式,不囿于條條框框,真正做到把述法與述職述廉同等看待,把自己與其他班子成員以及“七所八站”人員統一標準,共同推進,實實在在地把這項工作持續不斷地推向深入。
篇4
XX年,本人在xx鎮黨委和縣公安局黨委的正確領導下,緊緊抓住“隊伍建設”這個根本,求真務實,落實責任,強化監督,認真扎實地開展黨風廉政建設和反xxxx工作,立足開展好公安機關“三項建設”以牢固樹立執法為民思想為核心,扎實推進各項公安工作的開展,強抓個人政治理論水平、警務技能提高,嚴抓派出所隊伍管理、訓練、勤務等各項工作。通過抓教育、嚴制度、強監督,扎實有效地開展黨風廉政建設工作。現將本人一年來黨風廉政建設的落實執行情況述職述廉如下:
一、認真學習,增強廉政意識,努力提高個人政治素質
學習是無止境的。我們應自覺地把學習教育作為終身追求。本人帶領全所民警深入學習細化《人民警察法》、《人民警察行為規范》、《公安機關人民警察紀律條令》、《廉政準則》、公安部《五條禁令》等各項法律法規的工作要求,切實加強理想信念、思想政治、紀律作風等各方面的教育,打牢思想政治基礎,筑牢思想政治防線。通過警示教育等活動,對新時期加強反腐倡廉的重要性、緊迫性、必要性的認識進一步提高,廉潔從政意識、拒腐防變能力進一步增強,立警為公,執法為民的宗旨思想更趨牢固。
二、立足本職崗位,圓滿完成各項工作任務
1、在實際工作中,我能充分發揮自身作用,推動班子工作穩步前進,自覺發揮一名班子成員的模范帶頭作用。帶頭堅持值班制度,組織學習執勤條令,切實增強各類人員執勤意識。
2、嚴格管理,推進隊伍正規化建設。作為一名基層派出所領導,我始終能夠從大局著眼,牢固樹立全局意識,堅決服從和落實黨委政府的工作安排,在抓好業務工作的同時,堅定不移地抓好隊伍建設,做到抓隊伍促工作。
3、結合崗位實際,不斷優化隊伍整體形象。派出所作為公安機關的一個窗口,我們始終以服務群眾與維護轄區治安為已任,以群眾滿意為目標,從一點一滴的小事做起。不斷優化隊伍的整體形象,轉變作風,實現警力下 移,密切了警民關系。
三、遵章守紀和廉政建設方面,嚴格自律,強化監督
一年以來,我嚴格按照條令條例和規章制度約束自己,能自覺抵制資產階級腐朽思想的侵蝕。
1、恪盡職守,嚴格要求自己,切實執行黨風廉政責任制
一年來,本人自覺按照“自重、自省、自警、自勵”的道德自律要求和黨政紀律條例要求來約束自己,嚴以律已,廉潔奉公。嚴格遵守法律法規、公安部“五條禁令”、和縣局各項制度,嚴格執行家庭重大事項報告制度,嚴格執行《廉政準則》,管好家人和身邊的工作人員,從小事做起,防微杜漸。在對待涉及配偶、其他親友有利害關系的事項,做到奉公守法,該回避的回避,該依法處理的依法處理,不利用職權和職務影響為親友及身邊的工作人員謀取私利,不辦人情案、關系案,不徇私枉法。作為單位的主要負責人,在財物收支上始終堅持開源節流,不亂花錢,堅持精打細算。同時,每月的財物收支向全體民警報告,接受大家的監督。一年來,未發生用公款大吃大喝、高消費娛樂活動。
2、落實責任、強化監督,狠抓黨風廉政建設
篇5
2018年3月,局黨組安排我到常山村開展駐村幫扶工作,同年8月擔任常山村第一書記。現將一年來主要工作情況報告如下:
一、深入調研,及時了解村情動態
自3月21日任職以來,在村“兩委”的大力支持和密切配合下,克服種種困難,會同駐村工作隊員認真細致地開展調查研究,及時了解村情動態,掌握村里基本情況,通過召開村兩委干部座談會,村兩委工作會議,走訪村里老黨員,困難戶等不同層次的村民代表,對村里進行了詳實的摸底,如村里的人口人數、困難戶數、地理條件、存在的各項問題和困難等。再如留守學生數,老百姓的心聲和想法,空巢老人和留守兒童情況等等,根據村里的實際,聽取群眾的意見和建議,確定了駐村工作目標:一是幫助發展村集體經濟促增收致富;二是幫助村民解決熱點難點實際問題為民辦實事解民憂;三是走家串戶訪疾苦提高群眾滿意率助推工作高效開展。
二、做好政策宣傳和社會穩定工作
在駐村工作中,一是宣傳黨和政府的扶貧政策和農村教育、醫療、養老、低保、救助、產業發展、扶貧貸款、農業保險等各項強農惠民政策。二是利用進村入戶的有利時機,開展普法教育,教育和引導村民提高法制觀念和法律意識,教育村民遵守《村規民喲》。三是積極協助村兩委對轄區內的社會矛盾糾紛定期進行摸底排查,對所排查出的矛盾糾紛,及時進行調解疏導化解。同時廣泛宣傳開展清潔環境、美化家園、培育新風、造福群眾的重要性,組織動員農民群眾發揮主體作用、積極參與加強生態文明鄉村建設,營造愛護生態環境的良好風氣。
三、努力工作,加強隊伍建設
一是強化管理。在《甘肅省貧困村駐村幫扶工作隊管理辦法》的基礎上,常山村駐村幫扶工作隊結合實際制定了切實可行的考勤管理辦法,對隊長、隊員的出勤、請銷假、值班、工作匯報等多方面進行了細化,管理效果明顯。二是強化學習。常山村駐村幫扶工作隊設置了政治理論、惠農政策和農業科技三方面學習內容,每周開展一次集中學習和探討,不斷增強駐村干部的政策理論水平和服務能力。三是強化服務。工作隊將全體成員照片和聯系方式在常山村民微信群中予以公示,公開承諾接受電話咨詢政策和到村到戶幫辦實事、化解矛盾糾紛等。同時將入戶走訪作為常態性工作,經常性摸排,強化宗旨服務意識,提高幫扶成效。幫助村兩委對各自職責進行了細化分工,建立了村干部分工協調機制,進一步明確了工作任務,提升了工作效率。駐村干部組織指導村兩委干部召開了常山村經濟工作會議,向群眾代表當面匯報工作,與群眾面對面交流商定村級發展重大事項。這些舉措幫扶常山村兩委班子規范了工作程序、創新了工作方法、提升了工作效率。
四、尋路子、添措施,推進精準扶貧工作
一是督促完善農民專業合作社。鎮原縣金元種植養殖專業合作社是駐村幫扶工作隊幫助常山村創辦的第一個發展種植養殖業的農民專業合作社,也是唯一的村集體經濟形式。為了合作社的發展壯大,駐村幫扶工作隊先后帶領村干部及種植養殖專業合作社負責人到正寧縣、平泉鎮、太平鎮、城關路溝考察學習農民專業合作社創辦經驗,已投入18萬多元修建了磚混結構鋼架羊棚200平方米,彩鋼結構草料棚105平方米,彩鋼結構辦公室104平方米,下一步將投入湖羊養殖帶動貧困戶脫貧、增收、致富。 二是及時向縣政府分管領導和有關部門匯報溝通,幫助協調解決常山村硬化道路,已列入預算項目,爭取在資金到位后實施硬化,切實解決群眾出行問題。三是用2017年度第一書記經費7000元聯系了兩臺工程用鏟車及工程用挖掘機整修了常山至申塬3、8公里道路。四是結合六查三講一強化百日行動,攜手慶陽市愛心企業籌措21000元深入常山村和五里溝村看望慰問困難群眾。
五、全面入戶走訪,核查 “四類分類”落實完成
由駐村幫扶工作隊牽頭,協調縣鎮各級幫扶單位及幫扶干部,加強與貧困戶的聯系,抓緊落實“四類分類”政策資金落實情況,對進度緩慢的幫扶單位和幫扶干部及時進行了提醒和督促。在“一戶一策”方案制定工作的基礎上,進一步摸清底子,建立常山村貧困人口數據庫,由駐村幫扶工作隊專人負責數據維護,定期進行走訪及時更新信息,實現貧困戶信息數據動態管理,為幫扶攻堅發揮指導作用。圍繞脫貧驗收指標,解決“兩不愁、三保障”存留問題。其中重點關注C級危房改造和安全飲水等當前最急需解決的問題,確保貧困人口如期實現脫貧。將走訪入戶與政策宣傳相結合,積極培訓動員幫扶干部,在進村入戶走訪時,用群眾聽得懂的“語言”宣傳與貧困戶切身利益相關的惠農政策,為群眾解疑釋惑,做到了人人都是宣傳員。通過這項工作,讓貧困群眾享受到黨的政策的實惠,也抓住了產業發展的重要機遇,為穩定增收脫貧致富打下了基礎。
六、下一步工作打算
篇6
一、認真開展廉潔自律各項工作
1、精心組織、明確職責,全面深入落實黨風廉政建設責任制。街道紀工委始終把黨風廉政建設工作擺在突出位置,作為一件大事常抓不懈。年初,協助街道黨工委、辦事處制定出臺了《北侖區__街道20__年黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工》,具體包括堵源廉潔自律、糾風治亂等23項工作內容,緊緊抓住責任份工、責任考核、責任追究三個環節,創造性地落實黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀工委組織協調,部門各負其責,依靠群眾參與和支持的反腐敗領導體制和工作機制,有力地推動了黨風廉政建設的深入開展。
2、以領導干部為重點,開展了對干部執行廉潔自律各項規定的監督工作。認真抓好領導干部收受禮金登記上繳工作,今年上半年共登記上繳各類禮金、禮品、禮券折合人民幣8700元,2名黨員干部向組織自覺填報了個人重大事件報告表,18位黨政領導進行了屆中述職述廉。街道紀工委還先后開展了在春節期間禁止收受禮金、禮券和反對鋪張浪費行為等活動。
3、進一步完善日常監管機制。一是嚴格各項制度,進一步落實機關內部上下班制度、公車管理制度、食堂管理制度等25項制度,有力地促進了機關高效有序運行。二是加強對農村財務收支行為的監管,實行村、社區“廉情指數”評估制度,全面推行農村干部廉政激勵金和村級現金記賬逐月逐筆公開制度,督促各村嚴格執行村級公務“零接待”,切實規范村務、財務、黨務的決策流程,廣泛接受群眾的監督。三是進一步完善小型工程項目招投標中心和招投標監管辦公室職能,充實力量,健全制度,從源頭上堵塞腐敗滋生的漏洞,上半年,對5個工程項目的招投標進行了專門執法監察,加強了對招投標工作的監管。
二、積極推進反腐倡廉宣傳教育工作
1、 借助各種有效載體,深入開展以“清正、廉潔、為民、務實”為主題的廉政文化建設活動。在“五月清風”取得良好成效的基礎上,街道紀工委又推出了內容更貼近實際、警示效果更明顯的“警示.共勉”刊物,受教育對象也從機關擴大到村、社區、學校等重點單位。街道紀工委還利用召開機關干部和村干部大會契機,播放廉政錄像進行集中警示教育。
2、 有序推行“六進”工作。堅持社區廉政文化建設“一區一品”特色做法,鳳凰社區繼續開展“廣播廉政文化景觀帶”建設,新浦社區開展“廉政短信”教育活動,黃鸝社區開展“廉政小廣播”教育活動。啟動“廉政文化進校園”活動,努力構建敬廉崇潔、廉潔從教、廉潔從政的校園環境。另外,以編發小冊子形式實現廉政文化進農村、進家庭、進企業的目的。
三、繼續加強案件工作
加大案件查辦力度,且注意發揮查案的政治、經濟和社會效果,力求做到以查促教、以查促管以查促建。上半年街道紀工委共受理群眾來信來訪7件,辦結7件,立案查處違法違紀行為1起,期間未發生一起越級集體上訪。
四、深入開展糾風工作
1、嚴格獎金福利發放制度,規定所有獎金福利發放必須經過書記辦公會議討論,并由組織辦開具抄告單形式發放,做到不亂發濫發。
2、深入開展“群眾滿意基層站所”創建活動。今年年初,街道紀工委召集各基層站所負責人進行了活動動員和部署。 在去年創建的基礎上,各基層站所提出了整改問題和創新思路,其中,__衛生院在去年考評中以總分第一的成績獲得了群眾滿意基層站所的榮譽稱號,今年,提出了創建市級群眾滿意基層站所的目標,并在制度、設施上進行了充分的完善。
3、 啟動為期一個半月的“深入基層、化解矛盾、破解難題、推進工作”專項活動,通過這項活動切實轉變基層和機關工作作風,樹立良好、廉潔的基層干部形象,逐步實現鎮村聯動,政令暢通的的格局。
存在問題:
1、 部分農村黨員干部政治思想素質相對偏低,
缺乏大局觀念。如有存在在工作中拍腦袋作決策,盲目蠻干,缺少長遠考慮,在工作中互相拆臺,胡扯后腿,對上級下達的有關政策采取陽奉陰違的態度。
2、 個別黨員干部自身形象不夠注意。在上班期間,在一些公開場合搓麻將,或同別有用心的“小混混”一道經常光臨娛樂場所。
3、 個別村實行民主形式多于實效。目前,在基層農村中或多或少存在著一些“黑惡勢力”,在其干擾、沖擊下,一些原本想實實在在搞民主決策、民主管理的村干部不得不放下初衷,以擺平為原則,使得村級民主流于形式。下半年工作打算
一、深入開展黨風廉政教育。一是加強對村一級干部的思想道德建設和黨性修養,不斷提高廉政意識。二是切實抓好黨政紀條規和正反典型教育,筑牢拒腐防變提防。三是扎實有序推進“廉政文化進校園”系列活動。四是探索廉政文化建設新思路,如怎樣有效地將廉政文化滲透到國際物流園區和陳華浦社區等新的區域化管理模式中。
二、繼續加強源頭預防和治理。一是認真抓好懲防體系建設,健全反腐倡廉防范工作機制,認真抓好落實。二是繼續抓好黨風廉政建設責任制嚴格責任考核,嚴肅責任追究。
篇7
市社會矛盾糾紛調處中心第一主任
根據組織安排,我于2012年1月從市公安局調任司法局黨組書記、局長,主持司法局全面工作。自任職以來,在市委、市政府的正確領導下,我和黨組一班人團結帶領全系統上下堅持科學發展觀,緊緊圍繞“效能司法行政”主線,擔起科學發展強基礎的重任,吹響登高致遠爭排頭的號角,致力創新實干,全力開啟創先爭優的新征程并取得初步成效。現將今年以來的主要工作、廉潔自律和學法用法情況報告如下:
一、以效能司法之路開局,做科學發展的領頭人。主持全局工作以后,我首先思考的是如何在全局發展勢頭趨好、班子新老交替的情況下承前啟后、繼往開來,如何搞好接力,形成合力,推動xx司法行政工作的科學發展。為此,我迅速完成了角色轉變,全身心地投入到調研工作中。在分析局情的基礎上,我結合全市“轉型升級調結構、奮力跨江爭八強,開啟建設更高水平小康社會新征程”的總要求,提出了以傳承、發展、高效的理念,用效能建設的思路,讓高目標、勇爭先、創一流成為全局上下的目標追求。經過研究,確定了新一屆黨組開局之年的整體目標是整體工作南通得第一,單項工作全省爭一流、全國有影響。在平時的工作中,我注重用傳承創新理念指導實踐,注意用科學發展的思路開展工作,不猶豫、不偏向、不折騰,著力解決影響xx司法行政科學發展、跨越發展的源頭性、根本性、基礎性問題,切實把握司法行政的規律性,增強服務大局的針對性,注重推進工作的實效性,全面開啟了效能司法行政工作新局面。
二、以創新實干之舉引領,做創先爭優的實踐者。在實際工作中,我和黨組一班人,始終站在真抓實干的最前沿,以實際行動帶動和引領全全局上下全力創先爭優。一是在服務發展上追求新作為。我始終圍繞“轉型升級調結構,奮力跨江爭八強,開啟建設更高水平小康社會新征程”的總目標,帶領全局上下圍繞中心履職能,立足崗位促轉型,組織司法干警和法律服務工作者為沿江開發和重點項目制定辦法、措施、方案46條,辦理涉企升級法律事務2033件、為企業挽回經濟損失9.69億元。我主動走訪熔盛重工、神馬科技等大中型企業,面對面了解企業法律需求,在熔盛重工掛牌成立“法律服務工作站”,要求各單位圍繞開放型經濟、制造業服務業、城鎮建設、農業農村經濟、社會建設等全市重點工作,深入推進矛盾排查化解工作;在扎實做好“五五”普法檢查驗收的同時,親赴北京聯系承辦全國“百名法學家百場報告會”基層行活動,邀請知名法學專家為全市黨政領導干部、規模企業負責人、村干部開展有針對性的法制講座,受到全國“雙百”活動組委會領導和我市領導的好評,引起了央視、法制日報等主流媒體的密集關注。二是在創新發展上走出新路子。在我的牽頭組織推動下,基層線創造性地實踐出坐診式接待受理、巡診式排查化解、會診式分析研判、急診式應急處置“四診”式能動調解新機制,被司法部、省司法廳、江蘇法制報、司法部簡報等多家媒體、內刊報道推廣。主持建立全市社區矯正集中教育管理中心暨“啟航”公益勞動基地,在南通率先打造了社區矯正“五感一防”(環境感染、教育感知、愛心感動、溫情感召、勞動感化,預防重新犯罪)品牌工程,取得了階段性成效。三是在強基固
本上實現新突破。我始終認為基層基礎工作是司法行政工作的根基,是推動司法行政工作長遠發展的基石,嘗試實施了“科室聯所,助推規范建設,干警互聯,助推素質提高”為主要內容的“雙聯雙助”活動,加大機關對基層的服務力度。按照量力而行、盡力而為的原則,主張司法所(調解中心)辦公場所實行資源整合,按接待、辦公、調解三大功能進行劃分,統一硬件建設標準。將社區矯正、安置幫教、法制宣傳、大調解等業務工作進行梳理整合,主持修訂了《質量管理手冊》,統一工作標準,明確業務流程,規范執法行為。
篇8
根據會議的安排,我就*年全鎮的經濟社會發展情況先作一個簡要的總結分析。
剛剛過去的*年,我們重點抓好經濟轉型和城市升級,突出抓好社會公共安全管理,抓好以改善民生為重點的社會各項事業,并取得明顯的成效。*年度,我鎮獲*市鎮(街)領導班子工作量化考核一等獎、經濟建設單項獎和社會公共管理單項獎,獲“文明鎮街先進單位”和“文化建設達標鎮”稱號,被評為“維護穩定和社會治安綜合治理先進鎮”,被評為“人口和計劃生育工作先進鎮”。回顧一年來的工作,主要有以下幾個特點:
(一)經濟建設平穩較快增長
*年,我們實施了“優二擴三”戰略,產業結構不斷優化,保持了經濟的平穩較快增長。全鎮實現生產總值88.5億元,比上年同期(下同)增長19.4%;一、二、三產業比例從0.15:61.06:38.69調整為0.11:58.06:41.83;工業總產值257億元,增長10.6%;出口總額33.9億美元,增長40%;實際利用外資1.66億元,增長2.1%;外資企業內銷總額達15.8億元,增長35%;社會消費品零售總額75億元,增長19.2%;各項稅收總額12.4億元,增長34.8%;鎮本級可支配財政收入6.1億元,增長49.5%;農民人均收入10260元,增長6%,居民擁有股票等金融資產增加。
抓招商選資,引進了一批外資項目。*年,我鎮合同利用外資2.01億美元(按舊口徑統計),同比增長23.1%。新引進投資500萬美元以上的企業有7家。新簽和增資企業共58家,其中規模以上有9家。重點項目進展順利,當納利已于*年3月份投產,偉易達二期、愛銘廠房已全面投入使用,華堅項目已辦了前期的用地手續。拓展外資企業轉內銷工作,全年內銷較好的企業有當納利、嘉豐機電、先鋒科技、先得利、元生有色金屬等。實行了引資與引智、引技并舉,加大了引進人才、引進技術的力度。
抓自主創新,民營企業增量提質。我鎮與華中科技大學聯合成立了科技創新服務中心,并已向省申報光電數碼專業鎮。促進產學研合作,已有康達機電、科隆威等7家民企與華中科技大學等4家大學建立了產學研合作關系。科隆威自主研制的產品——全新型視角鋼印印刷機反響較好。康達機電被列為市科技局第一批重點培育的上市后備科技企業;永強汽車的“封頭成型設備”以及友美電源的“數碼式無觸點自動電壓穩壓器”分別被評定為*年度*市專利金獎和專利優秀獎。*年,我鎮新增民營企業541家,其中規模以上2家,全鎮現有民營企業2680家,民企工業總產值占全鎮工業總產值的18%。目前,全鎮共有市民營科技企業31家,省民營科技企業20家(其中6家屬*年認定),省高新技術企業15家,省名牌產品3件,省著名商標4個,國家免檢產品1件。*年,我鎮被廣東省科技廳批準為“廣東省技術創新專業鎮”。
抓第三產業,商貿業、房地產發展勢頭較好。*年,相繼引進了五金機械市場、酒店用品市場、東方新天地、汽車品牌店等商業項目。*百業汽配城和以五星級標準興建的悅萊酒店已分別于*年11月和7月開業。房地產項目建設及銷售較好。惠明盛香繽城市花園、中央公館海德堡、理想名苑、三正世紀豪門、萬科高爾夫花園第七期、豐泰城等房地產項目在建或開盤。全鎮全年竣工的房地產面積為769248平方米,銷售面積489423平方米,銷售金額26.5億元。汽車銷售勢頭喜人,*年整車銷售額達72億元,同比增長34.3%。國慶期間,我鎮與市旅游局聯合成功舉辦了“*繽紛**行”活動,吸引了約15萬人參與,為我鎮商貿業發展營造了濃厚的商業氛圍。
(二)加大了規劃建設管理力度,推進了城市升級
今年以來,加大了城市規劃、建設和管理的力度,在總規修編和完善控規上提高水平,建設上運籌推進政府辦公樓周邊的新城中心區和環城路一帶良橫片區的建設。
深化了各項規劃。完成了*大道兩側概念規劃,完成了市民廣場周邊修建性詳規編制。總規修編已完成初步方案,還編制了城市綠地、消防栓布點、城市水利、公交等專項規劃。土規修編于*年4月份啟動,初步方案已報市國土局。近三年來,我鎮共投入1600萬元搞城市規劃。
全面啟動了路網升級。教育路、*街改造升級工程于*年8月底竣工并啟用,總投資2800萬元。*路、蟠龍路的改造升級已于*年10月中旬啟動,第一期投資8000萬元,08年春節前可完成一期工程。
推進了現代農業產業園建設。*現代農業產業園(水景公園)一期道路施工已基本完成。二期工程包括4號路以及園區土方兩個標段已于*年11月28日進行了公開投標,投資1413萬元,12月開始啟動建設。同時,落實好*生態園的征地工作。
全面鋪開公交建設。教育路、*街的公交站牌已建好,*路、蟠龍路公汽上落站牌、候車亭已完成80%,首末站和樞紐站已選址。新投放了10輛公共汽車,增開了2條公交線路,投放了70輛公共的士,現又已購買20輛公汽,即將投入使用。目前全鎮共投放了60輛公交車,開通了10條公交線路。
抓好生態環境和治污建設。閑置地復綠和道路綠化升級已全面完成。*年共完成道路綠化整治項目15項,公園綠化整治8項,累計增加綠化面積65.82萬平方米。污水處理廠土建主體工程已全面開工,土建建筑已完成工程總量的三分之一,截污管網工程已招投標,中標價1.79億元。加大了對重點污染企業整治力度,*年共開展了6次專項行動。
抓好城市管理。按照“政府調控,主體多元化,建立標準,有序競爭”的原則,在鎮中心區實施環衛、綠化市場化運作的基礎上,*年又將牛皮癬治理、公廁管理、路燈養護等工作推向市場化運作。我鎮有11個村(社區)是省衛生村。其他的村(社區)*年也通過了市愛衛會的驗收,實現了市衛生村全覆蓋。
(三)落實專項整治,強化了安全管理
*年以來,我鎮把抓好公共安全擺在突出位置,以鐵的手腕狠抓重點領域的專項整治,并取得了明顯成效。
狠抓社會治安。一是加強了科技強警和基礎設施建設,首期1200套視頻監控系統已報市出租辦,社區警務室建設已完成20個。二是完成了全鎮治安隊員收編工作,加強了治安聯防管理。三是開展了多項專項整治和“治窩”行動。并嚴厲打擊電力基礎設施盜竊犯罪,共破獲盜竊電力基礎設施案件5宗。四是加大了偵破力度。全年共打掉犯罪團伙98個、偵破刑事案件364宗,偵破了大要案19宗,并搗毀制毒窩點7個,社會治安已明顯好轉。
抓“治摩”、“治吧”。“治摩”方面,開展了“禁電”,“治摩”工作,全年共查處違法摩托車5680輛,摩托車非法營運388輛,提前報廢摩托車1727輛,遷出摩托車7輛,銷毀非法摩托車812輛,查扣超標電動自行車1259輛。幫扶“摩的”司機轉型就業,實施了420名鎮村干部職工“一幫一”結對幫扶計劃,發放了“摩的”司機轉型就業補貼、提前報廢摩托車補償、摩托車遷出補償共1200多萬元。
“治吧”方面,*年共查獲“黑網吧”52家,沒收電腦設備500多套。目前我鎮“黑網吧”已被清除,已順利通過市創無“黑網吧”達標鎮、無“黑網吧”達標村的驗收考核。
抓消防安全。已全面完成“三小”場所及出租屋消防隱患整治。整治“三小”場所及出租屋共19424間。共開展了7次安全生產大檢查,共檢查企業4745家,發現安全隱患7848處,發出限期整改指令書640份。舉辦了11期培訓班;督促指導400間企業建立了事故應急救援體系。*年以來全鎮沒有發生重大安全事故。
抓產品質量和食品安全。深入開展了食品安全和食品質量專項整治行動。基本完成了國家的“八個專項整治任務,12個100%,20項量化指標”專項整治目標。創新食品安全和食品質量宣傳模式,制作了一大批《食品安全溫馨提示》牌分類懸掛在食品加工企業和小作坊、市場、超市、食雜店、餐飲店、集體食堂內醒目處。逐步將生產環節、市場準入、檢驗檢測、進貨臺賬、索證索票等制度建立起來,以制度管理實現長效管理機制。
抓醫療衛生。開展了打擊非法行醫行動,全年共取締非法行醫窩點50間次,自行關停141間次,清理無證行醫的游醫假醫54人,沒收非法行醫藥械100多萬元,對經營場所實施斷水、斷電處理154間次,對出租屋(鋪)業主罰款10.3萬元,移交公安機關立案偵查4宗。重新規劃了全鎮的醫療網點,已有47間社區衛生站、廠企醫務室通過市審批,現全鎮共有95間合法醫療站點。
抓建筑安全。通過摸底排查,全鎮上世紀八十年代的工業、公用和商用建筑須整治的共94宗(市屬單位建筑11宗),共約16萬平方米,現已有73宗簽定檢測合同,并完成檢測報告,下一步將根據檢測結果進行整改。
抓水利防災減災。我鎮將水利建設與城市景觀相結合。水利防災減災工程總項目共有52宗,分三批實施,05-06年已完成13宗。06-*年第二批共21項水利防災減災工程中已全部完成,鎮村總投資約7500萬元。*-08年第三批共18宗水利工程也全面施工。
抓調處。勞動糾紛方面,*年以來勞動部門為5*7人追回欠薪719.66萬元,對12家企業依法作出經濟處罰共35萬元。加大了《勞動合同法》實施前的宣傳。工作嚴格執行領導包案責任制,做好每月一次的矛盾排查工作。鎮辦共受理來信來訪來電174宗,已辦結171宗。為了加強公共突發事件應急處理,鎮成立了應急委員會和應急辦公室,制定了《*鎮突發公共事件總體應急預案》。
(四)改善民生,推進了社會各項事業
制定了民生工作三年規劃。對老百姓的衣食住行、生老病死、讀書、就業、安全、保障等多個方面提出工作目標和工作任務,明確具體措施,從*年起分三年逐步實施。
基本解決“一保五難”。困難群眾社保、醫療、讀書、住房、飲水、行路等問題已基本解決。*年,全鎮低保對象有373戶1095人,100%全額領取低保救助金,購買B檔農醫保保障率100%,困難殘疾人專項補助總金額共計166.9萬元,保障率100%。發放了第一批敬老乘車IC卡,創辦了慈善超市。
文化工作成效明顯。*年,實現了“文化建設達標鎮”和“文明鎮街先進單位”,市民廣場獲*市“十佳廣場”第一名,“**”被評為廣東省非物質文化遺產。同時,創新了文化活動體制,由政府搭臺、企業投入、政企聯合主辦文體活動,*年已按照此模式舉辦了趣味體育運動會和08年元旦文藝晚會。“牽手文化”繼續深化,“青年論壇”走進校園,群眾文化生活健康豐富。*博物館和芽香街建設已著手前期工作,藥勒、*被評為文化建設先進村(社區),勞動分局被評為文明單位,*小學被評為文化建設標兵學校。
教育工作扎實推進。中考成績創新高,三所中學成績均大幅度超市平均水平。新城小學主體工程已動工興建,“三級辦學”向“二級辦學”轉變工作已順利實施,免費義務教育已嚴格按政策執行,逐步規范民辦學校辦學行為。
醫療衛生“三大體系”建設不斷完善。“三大體系”用樓——*醫院防保股大樓于*年8月16日正式啟用。鎮財政用于“三大體系”建設投入500萬元。
(五)統籌兼顧,促進農村協調發展
*年我鎮按照“四個一”,規范農村發展。“四個一”即做好“一本帳”,管好“一班人”,規劃好“一張圖”,搞好“一個環境”。嶺廈社區和繆邊社區同時獲得*市“村級兩委會工作量化考核綜合總分前50名”和“經濟建設單項獎前50名”稱號,*、鳧山、西溪、良邊4個村(社區)獲“村組可支配收入超3000萬元獎”,*、鳧山、西溪、良邊、塘唇5個村(社區)獲“村組兩級凈資產超2億元獎”。
實施了農村財務計劃性管理。在全鎮推行了農村財務計劃性管理,開展了第三屆農村干部任期經濟責任審計,進行了農村財務工作檢查。抓鎮村兌數,解決債權債務問題,全年共清理鎮、村、私人三角債共4285.9萬元,收回應收款2.95億元,其中承包款1.25億元,土地轉讓欠款1.7億元。
加強了農村干部作風建設。抓干部隊伍培訓,舉辦了三期干部培訓班。完善了村級年度量化考核方案,規范了村級班子的選拔任用制度。對農村黨員干部隊伍進行了定向分析,開展了各村(社區)述職述廉報告,強化了作風建設。
增強了規劃意識。牛楊社區為接受*產業園的輻射,進行了控制性詳細規劃。*大道兩側幾個村的規劃已納入全鎮城市規劃。鎮中心區周邊幾個村已著手借鎮中心的區位優勢因地制宜謀發展。
深化了農村環境“五整治”。整治環境衛生方面,通過了市的復查驗收。推進了舊村整治和“五有”新村變更工程建設。“見縫造景”亮點工程全鎮共52項亮點工程中已完成36項。
抓就業促進工作。全鎮建立了“勞動力資源應用平臺系統”,并通過此平臺今年為本地群眾推薦就業1500多人;開展了電腦、會計、廚師等各類培訓班52期,參訓人數共2181人次。實施“種子工程”,全面落實了應屆大學畢業生就業工作。積極鼓勵主動創業,幫扶62名戶籍勞動力申請創業資金小額貸款,財政貸款金額152萬元。鳧山和繆邊創新了就業形式。推進了新莞人培訓工程,以鳧山、陳家埔為試點,舉辦了三期服裝縫紉工培訓班,參加人數260人。
抓好計劃生育工作。通過各村(居)委會的共同努力,鎮計生服務所共查環查孕252*例,占育齡婦女的98.75%,落實“四術”611例,計劃生育率達到94.83%,人口自然增長率為8‰。
(六)重視抓好黨的建設和干部隊伍建設
加強了黨員、干部隊伍建設。舉辦了4期干部培訓班。對全鎮2800多名黨員的年齡、學歷等基本情況進行了全面系統的分析。組織了*鎮黨政代表團赴環渤海經濟區學習考察。組織全鎮黨員干部認真學習貫徹黨的十七大精神,著眼于創新發展理念,武裝黨員干部頭腦。
實施了“種子工程”。對未落實就業的95名應屆大學畢業生由鎮委安排在村(居)委會和機關單位、企業鍛煉培養,鎮財政支付兩年工資。同時抓好其他大學畢業生的就業推薦工作,注重對后備力量的培養。
強化了廉政建設和作風建設。加強了檢查監督。深化了招投標工作的有關管理規定。工程招投標和政府采購的監督機制初步形成,紀檢、人大等多個部門參與全過程,防止黑箱操作。政務公開落實較好,增加了公開內容、豐富了公開形式、強化了公開監督等措施,利用政務公開欄、《*視窗》網站、電視、鎮報、電子熒屏等形式,主要公開職能部門辦事程序和服務承諾,公開重大行政決策和重點工作落實情況,公開招投標項目,接受群眾監督。
開展了“紀律教育學習月”活動。召開了動員大會,制定了實施意見和任務分解表。以“紀律教育學習月”活動促進重點、熱點、難點問題的解決。
繼續抓好“兩新”組織黨建工作。“兩新”組織的“一證一卡一系統一中心(站)”管理服務體系已經成立,并正常運作。
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