支行長辭職信范文

導語：如何才能寫好一篇支行長辭職信，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

人生漫漫，天道酬勤，經歷過一系列酸甜苦辣后，我重新回到了可能既是職業終點又是發展起點的縣級支行——南縣支行。一晃三年，我與全行員工共經困苦，同榮共辱，從相識到相知、從困難走到希望，從收獲到另一個新的收獲，我們并肩戰斗、一路走來，一同承載著發展的光榮與夢想，歷經改革的風雨和洗禮。面對領導和同事們的支持、認同、信任與厚愛，感恩、珍惜之余，我除了慶幸還是慶幸。我慶幸自己當初的選擇！感謝生命中與你們結緣，成就我生活的每一天。辭舊迎新、繼往開來之際，我想因過去的相處相助說聲：感謝！因未來的奮力發展說聲：拜托！更想因一生一世的結緣說聲：珍重！

金牛收尾，威虎將至。年終決算夜，當我們認真盤點過去的艱辛、收獲與汗水的時候，站在一個新歷史起點上，我想我更應該與全行員工、同事及兄弟姐妹們共同分享改革的成果和喜悅，憧憬發展的希望與夢想，寄語美好的前景與未來。

我希望在新年及未來的共同發展中，我們的員工能保持一種積極向上、健康良好的心態。心態決定成敗。特別是當前我行在深化改革、負重發展、后發趕超的進程中，心態的調整和適應顯得尤為重要。無論是面對順境或是逆境，也不論是如意與不如意，請你們思考并學會換位思考，學會減壓與釋放，一切朝前看，并讓我們一起來面對：要懂得取舍，有所為有所不為，冷靜、理性地對待身邊的人和事；要學會適應、學會欣賞，懂得珍惜、懂得感恩，彼此尊重、彼此關愛，善待自己、善待他人。這樣，你就會在職場風雨與工作實踐中，柳暗花明，充滿陽光，達到和而睦、體而康、又一村的美好境界。

我希望在新年及未來的共同發展中，我們的員工能樹立一種“營銷為我，我為營銷”的全員營銷意識和“一切為了支行，為了支行一切”發展理念。新年伊始，我行將根據股份制商業銀行的特點，結合支行實際，高起點、高標準的制定《中國農業銀行股份有限公司南縣支行2010年—2012年三年發展規劃》，將科學發展的理念、切合實際的發展目標、切實可行的發展措施定位于規劃之中。目標、方向、方針定位以后，關鍵是要靠你們去實施、去實現。因此，發展意識與理念的確立和創新迫在眉睫。我們要通過洗腦、再洗腦，學習、再學習，實踐、再實踐，跟進、再跟進來創新我們的思維、意識和理念；只有靠科學的理念才能引領我們去克服一個又一個的發展困難，才能去獲取一個又一個新的勝利，實現我們支行一個又一個發展愿景。

我希望在新年及未來的共同發展中，我們的員工能樹立一種“我能、我行、敢拼、敢搏、敢于擔當”的進取精神。人總是要有點精神的，的話無論是在哪都會讓我們終身受用。在支行自加壓力、后發趕超實現大發展的大前提下，進取精神對每個員工都很重要，特別是支行的經營管理團隊、營銷團隊、一線團隊，必須更加緊密團結、務實進取，以“我能、我行、敢拼、敢搏”的精神，敢于管理、善于管理，敢于實踐、勇于擔責，以身作則，做給員工看，帶著員工干；全行員工面對激烈的金融與服務競爭要敢于“亮劍”，用自己敬業盡職，精業履職，雄辯地證明：我能！我行！真正在競爭中體現我們農行員工特有的精神風貌，共同創造我們南縣支行穩步發展、和諧發展的好局面。:

我希望在新年及未來的共同發展中，我們的員工能永保一種“不停滯、不止步、不拋棄、不放棄”持續動力。動力是事業的發展之源，也是一個企業的“核”。動力一方面是目標、機制的催化，一方面是自身內在的萌發，也是責、權、利的具體化。當下，我們南縣支行就需要這么一個群體，需要這么一個“動力極”。我們也準備在機制上下功夫，在責、權、利方面做文章：如果你停滯了，我就驅動你！如果你退步了，我就鞭策你！如果你前進了，我就鼓勵你！如果你放棄了，我就陶汰你！請記?。骸安煌?、不止步、不拋棄、不放棄”才是我們南縣農行人應有品質和品格，只有擁有這樣品質與品格才能再鑄支行曾有的輝煌，成就我們偉大的職業夢想！我們南縣支行只有擁有這樣品質與品格才能在激烈的競爭中所向披靡、無往而不勝！

各位親愛的同事、朋友們：

光明在望，希望在前。面對未來，我們還應該對自己和支行發展的未來充滿更多的信心和期待！年終決算夜，規劃未來時。我想代表我們支行黨委班子，代表支行這個管理團隊，并以我個人名義，寄語大家：

請給自己信心的同時對我們支行黨委的作為充滿信心！

請給自己希望的同時對我們南縣支行的發展充滿希望！

請給自己期待的同時對我們南縣支行的未來充滿期待！

夢想在，希望在。請別問我希望在哪里？希望就在遠方！請別問我路在哪里？路就在你們自己的腳下！

面對新的改革、新的發展機遇和新的競爭與挑戰，親愛的同事、朋友：你們準備好了嗎？！

篇2

江蘇省藥物研究所；江蘇省藥物安全性評價中心，江蘇南京 210009

[摘要] 目的 觀察聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓給予兔直腸后對直腸的刺激性，為臨床研究用藥提供參考。方法 取新西蘭兔10只，雌雄各半，按體重隨機分為3組，每日給藥1次，連續7d，末次給藥后24h處死動物，取局部組織，觀察有無充血、紅腫等現象，同時取直腸進行病理組織學檢查。結果 動物剖殺時肉眼檢查，各組直腸粘膜未見明顯異常。病理組織學檢查，聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓直腸給藥后，并未引起直腸出現明顯的病理改變。結論 連續給予聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓對直腸無刺激性。

[

關鍵詞 ] 聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因；直腸刺激性；安全性

[中圖分類號] R927

[文獻標識碼] A

[文章編號] 1672-5654（2014）03（c）-0005-02

Experimental study on the rectal irritation of Policresulen Cinchocaine HCl Suppository

WANG Haimei SHAO Qing QIAO Hongqun LIN Jing

JiangSu Center for Safety Evaluation of Drugs;Jiangsu Institute of MateriaMedica， JiangSu 210009， China

[Abstract] Objective To evaluate rectal irritation of Policresulen Cinchocaine HCl Suppository. Methods The rectal irritation of Policresulen Cinchocaine HCl Suppository was administrated to rabbit, q.d. for 7 d. Pathology histology examine of rectum after stoping remedy 24 hours was made. Results No irritation on rabbites’ rectum were noted by naked eyes and pathology histology examine. Conclusion Policresulen Cinchocaine HCl Suppository has no irritation on rabbites’ rectum.

[Key words] Policresulen Cinchocaine HCl Suppository; Rectal irritation; Safety

聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓含有聚甲酚磺醛與鹽酸辛可卡因兩種活性成分，聚甲酚磺醛是一種帶有很強負電荷的高酸物質( pH 值為0.6)，可選擇性作用于帶正電荷的病變及壞死組織，通過高酸及蛋白凝固作用使病菌、原蟲收斂、萎縮、分解，具有廣譜抗茵及殺菌作用[1]；辛可卡因可以封鎖感覺神經的傳送達到止痛和止癢的效果。該藥臨床上主要用來治療痔瘡，尤其發炎引至流血；肛裂和皸裂；痛瘍；因或直腸的毛病而引至的濕疹；直腸手術后的傷口等。全文根據《化學藥物刺激性、過敏性和溶血性研究技術指導原則》及《藥物毒理學試驗方法與技術》[2-3]，在GLP條件下，對聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓的直腸刺激性進行實驗研究，為臨床安全用藥提供實驗依據。

1 材料與方法

1.1 藥物

受試物由南京艾德凱騰生物醫藥有限責任公司提供，聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓(聚甲酚磺醛100mg，鹽酸辛可卡因2.5mg)，批號20090723；空白栓劑，批號20090728。

1.2 動物及飼養條件

1.2.1 動物 實驗兔：10只，雌雄各半，體重2.4~2.6kg，南京市江寧區青龍山動物繁殖場提供，生產許可證號：SCXK(蘇)2007-0008。

1.2.2 飼養條件 實驗動物飼養于本中心十萬級屏障系統，兔1只/籠，動物室溫度：18~26℃；濕度：40%~70%；照明：150~300Lux（明暗交替06：00~18：00）；噪音：60dB以下；換氣次數：10~18次/h。自由取食全價兔顆粒飼料和實驗動物飲用水。

1.3 方法

1.3.1 直腸刺激性試驗 本品臨床擬用量為3次/d，每次1枚，好轉后可改為每天1次。本次試驗動物每次給予藥物1枚，約為臨床人用等效劑量的3倍（成人體重以70kg計）。空白栓劑組同樣一次給予1枚。給藥方法：每次給藥前將動物禁食過夜，將藥物以醫用凡士林包裹后輕輕納入家兔直腸內，直至通過括約肌，以栓劑不滑出為限。給藥后至少3 h再給予食物。

取新西蘭兔10只，雌雄各半。按體重隨機分為3組，其中正常對照組2只，不做任何處理；輔料對照組和聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓組，每組4只。每天給藥一次，連續7 d。末次給藥后24 h處死動物，取出局部組織，觀察有無充血、紅腫等現象。同時取直腸做組織病理檢查。

2 結果

2.1直腸刺激性試驗

動物在給藥期內，聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓組1號動物給藥4 d后、2號動物給藥5 d后肛周紅腫，分析認為是由于給藥過程中的機械刺激引起的，而非受試物的不良反應。動物剖殺時肉眼檢查，各組直腸粘膜未見明顯異常。

鏡檢結果如下：

正常對照組：兔直腸黏膜上皮細胞無變性、壞死，固有層見大腸腺正常分布，固有層無充血、出血及炎癥改變。（圖1）。

輔料對照組直腸黏膜上皮細胞無變性、壞死，固有層未見血管擴張充血和炎細胞浸潤。同正常對照組。（圖2）

給藥組2號直腸黏膜層皺襞較多，固有層少量炎細胞彌漫性浸潤，炎細胞以淋巴細胞和中性粒細胞為主（圖3），但未見其它異常。其余3例直腸黏膜上皮細胞無變性、壞死，黏膜固有層也未見充血、水腫和炎細胞浸潤，黏膜下層、黏膜肌層與外膜組織結構正常（圖4）。

給藥組和輔料對照組、正常對照組比較，給藥組1例直腸固有層見炎細胞浸潤，但例數較少，同時正常直腸組織固有層也可出現炎細胞浸潤或淋巴濾泡，所以認為聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓直腸給藥后，并未引起直腸出現明顯的病理改變。

3 討論

痔瘡是一種常見病、多發病，其發病率很高，而且極易導致肝、腎疾病、肛裂、慢性結腸炎、肛瘺、腸癌以至危及生命。在眾多的痔瘡治療藥物中，栓劑等外用劑型因其應用方便、起效快、療效好而受到臨床醫師和廣大患者的青睞[4]。本試驗通過設置輔料對照組，考察了栓劑本身對直腸的刺激性，結果表明空白栓劑對兔直腸無刺激性。試驗中連續給予聚甲酚磺醛鹽酸可卡因栓后，僅出現1例直腸固有層見炎細胞浸潤，由于正常的直腸組織固有層也可出現炎細胞浸潤或淋巴濾泡，所以認為聚甲酚磺醛鹽酸辛可卡因栓直腸給藥后，并未引起直腸出現明顯的病理改變，對直腸無刺激性。聚甲酚磺醛與辛可卡因兩種效力同時作用，可迅速止血、止癢，加速藥物起效，促進組織再生。

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參考文獻]

[1] 趙輝.聚甲酚磺醛治療宮頸糜爛的療效觀察[J].臨床合理用藥,2012,6(5):95-96.

[2] 國家食品藥品監督管理局.化學藥物刺激性、過敏性和溶血性研究技術指導原則[Z].2005-03.

[3] 袁伯俊,廖明陽,李波.藥物毒理學實驗方法與技術[M].北京:化學工業出版社，2007:257.

篇3

農場企業的發展是以提高經濟效益為前提，但與此同時其思想政治工作的順利開展也不能忽視，農場企業政治干部在政工工作的開展中發揮重要作用，他們主要負責的是提供員工的政治思想水平，保障其思想的純潔性與科學性，引導和控制農場企業思想在健康的道路上發展，與黨的方針，政策保持高度的一致。政治思想工作在農場企業中順利開展，能夠極大程度的激發員工工作的積極性與主動性，使其能夠更加主動地投身到農場企業的各項建設中來，在農場農場企業中，更是如此，提高農場思想政治工作的層次和水平，是非常必要的，文章首先從農場農場企業中存在政工問題進行了分析，進而提出了與其相對應的治理策略。

二、傳統的農場企業基層政工存在的問題

1.政工人員的基本素質亟需提高

政工工作是做人的思想工作的，它是一門綜合藝術，牽涉到社會學、教育心理學等多門學科，其工作性質要求這只隊伍必須有較高理論水平和文化修養，不斷加強自身隊伍的建設。當前，我們大多農場企業的政工隊伍人員專業素質普遍偏低，知識結構呈單一，有很多都是半路起家的，沒有經過專門的培訓。

2.政工人員的工作方式亟待改進

一方面，由于受到大環境的影響，傳統的政治說教顯得蒼白無力；另一方面，隨著經濟社會的進步，員工的科學文化知識以及法律意識、主體精神逐漸增強，過去簡單、片面、缺乏科學的工作方法，只能轉發上級的文件，照抄照轉、生搬硬套的思維方式，已經過時落伍，跟不上時展的步伐。

3.政工人員的職能職權亟需明確

目前，除了國有單位和少數股份制農場企業政工人員的職能職權十分明確以外，大多農場企業，尤其是私有農場企業，存在政工分工不明確的現象。他們的組成人員與工作性質隨意性大，有時既沒有固定的隊伍，也沒有明確的工作目標與工作任務，在外人看來，農場企業的思想政治工似乎作成了可有可無、可松可緊的事情。

三、提高農場思想政治工作的層次和水平

1.新形勢下開展思想政治工作要審時度勢，把握規律，常抓不懈

思想政治工作既不是萬能的，也不是一勞永逸的，因為社會在變，形勢在變，環境在變，舊的矛盾問題解決了，新的矛盾問題又會產生。因此，這就要求思想政治工作者要審時度勢，把握規律，常抓不懈，持之以恒地做好經常性的思想政治工作，充分有效地調動職工的積極性，真正使思想政治工作為經濟發展保駕護航。堅持定期或不定期進行思想政治工作形勢分析，增強工作的前瞻性，把容易出現的問題作為思想政治工作教育的內容，以保障農場企業職工思想建設健康發展。

2.新形勢下開展思想政治工作要從內容、渠道和方法上力求創新

思想政治工作必須以創新求改進。創新是我們黨永葆生機的源泉，也是思想政治工作具有旺盛生命力的關鍵所在。新時期，要使思想政治工作適應新形勢的發展，并在全面推進社會進步中發揮應有作用，必須積極探索，不斷創新，推動思想政治工作與時俱進。提高思想政治工作整體創新水平，要在內容、渠道和方法上及時調整，盡量利用職工喜聞樂見的形式方法，將相關內容融合，以新穎的手法，根據職工文化和精神需要，深入開展富有成效的思想政治工作。

3.新形勢下開展思想政治工作要走群眾路線，堅持從群眾的實際需求出發

思想政治工作是以人為對象的，必然要求以人生存和發展得更好為出發點。要堅持以人為本的理念。從現實的、具體的人出發，在開展思想政治工作時，要堅持尊重人、理解人的原則。尊重他們的不同意見，要理解工作對象的個性特點、興趣愛好和具體處境，承認他們在政治、思想、道德、文化、心理素質方面的差異，具體問題具體對待，耐心細致地開展工作。只有使工作對象感到尊重、理解他們，才能激發他們自覺地提高主人翁的責任意識，接受黨的思想政治引導，發揚積極創新精神，克服自身的消極東西，思想政治工作才會取得實實在在的成效。

4、新形勢下開展思想政治工作應以農場企業文化為切入點，不斷推進農場企業文化建設

農場企業文化作為一種現代的管理思想與管理手段，可以有效提升農場企業的文化軟實力與競爭力，它是農場企業的靈魂所在，農場企業依靠先進的文化生存、發展和壯大。農場企業文化的興起，為傳統思想政治工作提供了一種新的方式與手段，拓寬了思想政治工作的思路，豐富了思想政治工作的內容。營造一種凝聚人心、積極向上的文化氛圍，增強農場企業的凝聚力和感召力，用農場企業精神喚起職工光榮感與使命感，激發職工的積極性和創造性。使職工在潛移默化中感受激勵人心的力量，使思想政治工作產生“無聲勝有聲”的效果。