紀(jì)檢監(jiān)察工作交流材料范文

導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫(xiě)好一篇紀(jì)檢監(jiān)察工作交流材料，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代背景下，信息的傳播方式出現(xiàn)了根本性的變革。各個(gè)行業(yè)在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的推動(dòng)下，都采取了各種適應(yīng)措施和改革手段。為順應(yīng)時(shí)展的潮流，紀(jì)檢監(jiān)察工作也應(yīng)借助信息技術(shù)高效率、快節(jié)奏的特點(diǎn)，加快改革的步伐，優(yōu)化紀(jì)檢監(jiān)察工作的管理水平，創(chuàng)新工作方式，提高紀(jì)檢監(jiān)察效率。本文簡(jiǎn)要介紹了紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)的現(xiàn)實(shí)意義及當(dāng)前信息技術(shù)在紀(jì)檢監(jiān)察工作應(yīng)用中存在的問(wèn)題，并提出了幾點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作的對(duì)策和建議。

關(guān)鍵詞：

網(wǎng)絡(luò)環(huán)境；信息時(shí)代；紀(jì)檢監(jiān)察；工作創(chuàng)新

一、引言

近些年來(lái)，網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)以一種勢(shì)不可擋的趨勢(shì)影響著各個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域的發(fā)展，給人們的生產(chǎn)和生活帶來(lái)了巨大的影響。在網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的推動(dòng)下，信息的傳播速度不斷加快，傳播方式更加多樣化，信息的透明度也在不斷提高，在網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代背景下，社會(huì)民主化進(jìn)程也得到了迅猛的發(fā)展，我國(guó)公民參與政治的需求也不斷得到了滿(mǎn)足。紀(jì)檢監(jiān)察是黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)和政府的監(jiān)督部門(mén)行使的兩種職能，是在廣大人民群眾的監(jiān)督下開(kāi)展的維護(hù)廣大人民群眾根本利益的重要機(jī)構(gòu)部門(mén)。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的工作方針是標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防。如何在信息傳播速度飛快的網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，將先進(jìn)的技術(shù)手段、管理理念和紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行有效的整合，并以此為導(dǎo)向進(jìn)行科學(xué)高效的決策，提高紀(jì)檢監(jiān)察工作效率，改善工作人員的工作方式，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)效果，為內(nèi)部管理機(jī)制的發(fā)展提供可靠的技術(shù)支持，是服務(wù)黨和國(guó)家的基本要求，也是黨和政府贏得人民群眾信任的前提條件。在網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，有效提高紀(jì)檢監(jiān)察工作的管理水平，創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作形式可以有效促進(jìn)黨和政府工作的順利開(kāi)展，切實(shí)保證廣大人民群眾的切身利益，同時(shí)也是順應(yīng)時(shí)展潮流，加快紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的自身建設(shè)的必由之路。

二、紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)的意義

網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，信息的傳播呈現(xiàn)了多元交互性，自由性和個(gè)性化的特點(diǎn)。信息的傳播主體不僅僅局限于專(zhuān)門(mén)的新聞傳播機(jī)構(gòu)，政府、企業(yè)、個(gè)人都成為了信息傳播的主體。信息傳播者可以隨時(shí)、隨地進(jìn)行信息的接收和傳播。信息的傳播內(nèi)容也不再僅僅局限于主流媒體的控制，人們可以在更多的平臺(tái)上進(jìn)行平等的信息交流和共享。因此，在新的信息環(huán)境下進(jìn)行紀(jì)檢監(jiān)察工作的信息化建設(shè)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

1.巧用信息技術(shù)，降低工作成本。紀(jì)檢監(jiān)察工作，涉及到了黨和政府工作的方方面面，其工作辦案程序相對(duì)復(fù)雜、繁瑣，工作量較大，傳統(tǒng)的工作方式已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)環(huán)境的變化，隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，信息在各個(gè)部門(mén)之間的流通更加快捷迅速，各個(gè)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和工作效率也得到了很大的提高。將信息技術(shù)應(yīng)用于紀(jì)檢監(jiān)察工作，可以加快群眾訪(fǎng)信的回復(fù)、提高文件的共享性，有效進(jìn)行檔案管理，加快案件的審查。在這種信息公開(kāi)透明的組織氛圍中，工作人員的工作效率得到了顯著的提高，紀(jì)檢監(jiān)察工作的專(zhuān)業(yè)性得到了進(jìn)一步的發(fā)展，大大降低了紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的人力成本，時(shí)間成本，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的自身發(fā)展提供了一定的保障。

2.整合信息資源，加強(qiáng)綜合治理。在紀(jì)檢監(jiān)察工作過(guò)程中，工作人員需要依法履責(zé)，收集相關(guān)證據(jù)，查閱相關(guān)資料。因此，各個(gè)部門(mén)之間必須要做到信息流通，資源共享，溝通方便，協(xié)調(diào)合作。通過(guò)對(duì)信息技術(shù)的應(yīng)用和推廣，可以有效地促進(jìn)各個(gè)部門(mén)的信息資源進(jìn)行定向化、目標(biāo)化整合。同時(shí)，通過(guò)信息技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和其他信息部門(mén)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的有機(jī)互聯(lián)，從而減少由于信息不對(duì)稱(chēng)引起的監(jiān)察障礙和決策失誤，有效整合案件審理材料，規(guī)避信息孤島帶來(lái)的錯(cuò)誤導(dǎo)向，真正實(shí)現(xiàn)信息資源的高校整合和合理共享。

3.拓寬民主訴求渠道，加快民主化進(jìn)程。信息技術(shù)的發(fā)展為廣大人民群眾的民主訴求方式提供了更多的選擇，廣大人名群眾有了更多參政議政的平臺(tái)。公民利用各種信息平臺(tái)監(jiān)督政府相關(guān)工作人員，舉報(bào)行為，使得紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具備了更為厚實(shí)和堅(jiān)定的群眾基礎(chǔ)。目前利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行反腐倡廉監(jiān)察已經(jīng)成為開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要渠道之一。根據(jù)監(jiān)察部信息中心的最新調(diào)查研究報(bào)告指出，17.4%的案件審理均來(lái)自于網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)和檢舉。此外，在多互聯(lián)網(wǎng)較發(fā)達(dá)地區(qū)，網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)已經(jīng)成為了舉報(bào)的重要形式之一。因此，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的信息化建設(shè)，可以有效拓寬民主訴求的渠道，提高人民群眾參與政治生活的熱情，遏制腐敗蔓延的趨勢(shì)，促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的良性發(fā)展。

三、紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)存在的問(wèn)題

目前，大部分紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)都將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用到部門(mén)內(nèi)部管理中，以期加快信息傳播速度，提高工作效率，改善內(nèi)部管理機(jī)制，推進(jìn)民主化進(jìn)程的快速發(fā)展，但仍存在思想認(rèn)識(shí)不到位、整體應(yīng)用水平不高、信息化人才稀缺等問(wèn)題使得紀(jì)檢監(jiān)察工作的信息化進(jìn)程發(fā)展相對(duì)緩慢。

1.思想認(rèn)識(shí)不到位。在紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)過(guò)程中，很多部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)并沒(méi)有對(duì)此引起足夠的重視，忽視紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)的重要性和緊迫性，認(rèn)為信息化技術(shù)的應(yīng)用可有可無(wú)。還有部分領(lǐng)導(dǎo)只是將信息化作為傳播信息，宣傳黨政、黨務(wù)，公開(kāi)政務(wù)的一種手段，在提高面向群眾服務(wù)能力、推行紀(jì)檢監(jiān)察工作電子化、一體化的過(guò)程中還存在很大的不足。這種觀(guān)念上的偏差和思想認(rèn)識(shí)的不到位，對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有嚴(yán)重的影響。

2.整體應(yīng)用水平不高。利用網(wǎng)絡(luò)信息化開(kāi)展反腐倡廉工作，其中存在兩方面的影響。一方面，快捷高效的信息傳播速度能夠?yàn)榘讣膶徖韼?lái)質(zhì)的突破。另一方面，網(wǎng)絡(luò)環(huán)境具有一定的隱蔽性，不免會(huì)有不法分子利用信息傳播的自由性在舉報(bào)平臺(tái)上進(jìn)行惡意中傷，傳播非法、無(wú)效的虛假信息，為案件的審理帶來(lái)了額外的工作量，甚至造成顛倒黑白的后果。大量研究發(fā)現(xiàn)，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的信息公開(kāi)速度與其所承受的社會(huì)輿論壓力具有正比例相關(guān)關(guān)系。因此，如何有效甄別舉報(bào)信息，引導(dǎo)公民理性監(jiān)督，提高信息技術(shù)的整體應(yīng)用水平是一個(gè)亟待解決的問(wèn)題。

3.信息化人才稀缺。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)干部隊(duì)伍的建設(shè)也存在一定的問(wèn)題，如專(zhuān)業(yè)信息技術(shù)人員的稀缺。大部分的紀(jì)檢監(jiān)察工作人員具有優(yōu)秀的法律素養(yǎng)，但對(duì)于信息技術(shù)的原理、作用以及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)知識(shí)十分貧乏。信息化技術(shù)的引入需要有專(zhuān)業(yè)人員的指導(dǎo)和培訓(xùn)，否則很多技術(shù)都無(wú)法有效地發(fā)揮其作用。在網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)工作人員的能力素質(zhì)與新環(huán)境的不匹配，反而會(huì)造成工作效率低下，內(nèi)部管理機(jī)制復(fù)雜化的問(wèn)題。因此，對(duì)于具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的綜合性人才的培養(yǎng)是提高紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)干部隊(duì)伍形象的關(guān)鍵。

四、網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)新對(duì)策

針對(duì)當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)信息化建設(shè)存在的問(wèn)題，現(xiàn)從如下三個(gè)方面闡述網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作的對(duì)策和建議。

1.重視網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下的反腐倡廉工作。紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)部門(mén)必須認(rèn)識(shí)到當(dāng)前我國(guó)的反腐形勢(shì)，大力宣傳反腐倡廉工作的重要性和必要性。利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)加強(qiáng)對(duì)反腐倡廉工作的宣傳力度，號(hào)召?gòu)V大人名群眾參與其中，引導(dǎo)廣大網(wǎng)民積極健康地活動(dòng)，營(yíng)造健康正能量的網(wǎng)絡(luò)反腐文化環(huán)境。此外，要堅(jiān)決打擊網(wǎng)絡(luò)上蓄意破壞、可以摸黑，不切實(shí)際投機(jī)分子。同時(shí)，各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該高度反腐倡廉宣傳平臺(tái)，主動(dòng)公開(kāi)工作方案和計(jì)劃，做到信息透明，公正公開(kāi)，從而贏得廣大人民群眾的支持和配合。在網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，網(wǎng)絡(luò)反腐倡廉文化已經(jīng)被廣大人民群眾所接受，因此，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)更應(yīng)該順?biāo)浦郏_(kāi)拓思路，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)加強(qiáng)對(duì)反腐文化的宣傳、加深人民的反腐觀(guān)念，豐富反腐手段。

2.建立網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督信息迅速反應(yīng)機(jī)制。網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)督是反腐倡廉工作的重要環(huán)節(jié)之一。做好網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)督可以有效促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展。網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代下，快速、實(shí)時(shí)的網(wǎng)絡(luò)信息傳播可以使紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)快速截取相關(guān)信息，并作出相應(yīng)的反應(yīng)。反腐倡廉工作不僅僅需要網(wǎng)民、媒體、百姓的監(jiān)督，更重要的是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)能夠?qū)ΡO(jiān)督信息做出迅速的反應(yīng)并采取相關(guān)措施。當(dāng)然，對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督的目的不僅僅是采取相應(yīng)反應(yīng)，還要進(jìn)行深層次的挖掘，進(jìn)行深入調(diào)查研究，找出問(wèn)題出現(xiàn)的癥結(jié)所在，從而切實(shí)解決現(xiàn)實(shí)中存在的某一系列現(xiàn)象。為了將網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督工作落到實(shí)處，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)應(yīng)該出臺(tái)相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)輿情處置方案，針對(duì)網(wǎng)民反映的信息，對(duì)輿情進(jìn)行獲取、篩選、立案、調(diào)查、意見(jiàn)明確，做到透明化、公開(kāi)化，從而給舉報(bào)網(wǎng)民滿(mǎn)意的答復(fù)。此外，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要提高工作的積極性和主動(dòng)性，要利用網(wǎng)絡(luò)輿情進(jìn)行主動(dòng)查案，主動(dòng)進(jìn)入可能引發(fā)輿論的地方，有序化地開(kāi)展工作。

3.加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員信息化素養(yǎng)。網(wǎng)絡(luò)信息化時(shí)代下，網(wǎng)絡(luò)作為信息收集的主要途徑和手段，是提高紀(jì)檢監(jiān)察工作效率的關(guān)鍵。紀(jì)檢監(jiān)察工作人員首先要從思想上有所轉(zhuǎn)變，認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)的必要性和迫切性。其次，相關(guān)部門(mén)應(yīng)該組織紀(jì)檢監(jiān)察工作人員進(jìn)行相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)和指導(dǎo)，利用宣傳、講授、調(diào)研等易于接受的形式對(duì)相關(guān)一線(xiàn)人員進(jìn)行培訓(xùn)。使他們學(xué)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對(duì)日常工作加以規(guī)范，降低工作成本，實(shí)現(xiàn)信息資源的整合利用。在培訓(xùn)過(guò)程中，要注意宣傳紀(jì)檢監(jiān)察工作信息化建設(shè)的優(yōu)點(diǎn)，從心理上消除工作人員的抵觸心理，增強(qiáng)工作人員的認(rèn)同感，從而為建設(shè)一支具有良好信息素養(yǎng)的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍營(yíng)造一種輕松的學(xué)習(xí)氛圍。

五、結(jié)語(yǔ)

網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的發(fā)展給紀(jì)檢監(jiān)察工作的創(chuàng)新發(fā)展帶來(lái)了與時(shí)俱進(jìn)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在網(wǎng)絡(luò)信息環(huán)境下，紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作人員要結(jié)合自身工作的實(shí)際情況和要求，熟練掌握一定的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，提高對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情和信息的分析處理能力，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，適應(yīng)環(huán)境，保證工作效率，從而真正實(shí)現(xiàn)為民服務(wù)的目的。

作者：孫宇權(quán) 單位：中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司吉林省分行

參考文獻(xiàn)：

[1]畢勝.新常態(tài)下企業(yè)紀(jì)檢工作開(kāi)展的困境與對(duì)策[J].時(shí)代報(bào)告,2016(36).

[2]孫立勇,張巍.推進(jìn)科技部門(mén)紀(jì)檢監(jiān)察工作再上新臺(tái)階[J].科技致富向?qū)?2013(11).

[3]任升.新媒體時(shí)代高校校園文化與學(xué)風(fēng)建設(shè)[J].決策與信息旬刊,2016(10).

[4]董崇岷.勤謀•實(shí)抓•協(xié)調(diào)紀(jì)檢工作發(fā)揮作用的著力點(diǎn)[J].中國(guó)機(jī)關(guān)后勤,2004(9):21-23.

篇2

一、統(tǒng)一思想，把預(yù)防為主的思想貫穿于糾風(fēng)工作始終

近年來(lái)，衛(wèi)生系統(tǒng)針對(duì)人民反映強(qiáng)烈的行業(yè)作風(fēng)問(wèn)題，加大反腐倡廉工作力度，糾正醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，加強(qiáng)防控機(jī)制建設(shè)，不斷創(chuàng)新反腐倡廉工作形式。我院紀(jì)委積極配合院黨委和行政班子采取各種措施，加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，形成了反腐糾風(fēng)高壓態(tài)勢(shì)，遏制了歪風(fēng)邪氣。但是，由于醫(yī)藥體制一些深層次的矛盾沒(méi)有解決，不正之風(fēng)往往容易反彈。面對(duì)新形勢(shì)下醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察工作的新特點(diǎn)、新任務(wù)，如何找準(zhǔn)位置，切實(shí)落實(shí)上級(jí)部署的各項(xiàng)工作，充分履行教育、監(jiān)督、懲處、保護(hù)的職能，引起我們思考。

針對(duì)存在問(wèn)題，我們對(duì)原有的工作方法進(jìn)行總結(jié)反思，研究改進(jìn)的辦法。一是如何進(jìn)一步發(fā)揮醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)主動(dòng)監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)工作不能停留在口號(hào)、紙面上，而是要深入一線(xiàn)，深入群眾，真正抓“實(shí)”。二是教育要有針對(duì)性。要將預(yù)防、宣傳、教育、監(jiān)督等多種并用，防止“走馬觀(guān)花”、當(dāng)作例行任務(wù)。三是對(duì)重點(diǎn)工作要落實(shí)到位。要發(fā)揮職能部門(mén)對(duì)陽(yáng)光采購(gòu)、陽(yáng)光用藥、風(fēng)險(xiǎn)防控等機(jī)制建設(shè)的作用，切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督作用。四是要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，防止被動(dòng)受理群眾投訴，等問(wèn)題浮出“水面”才采取措施。五是防止監(jiān)督不力，對(duì)重點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)崗位人員加強(qiáng)警示、監(jiān)督，防止個(gè)別人員渾水摸魚(yú)、蒙混過(guò)關(guān)的心態(tài)。

經(jīng)過(guò)充分討論、醞釀，我們統(tǒng)一了思想，確定將預(yù)防違法違紀(jì)行為作為醫(yī)院糾風(fēng)工作的基本出發(fā)點(diǎn)，貫穿于糾風(fēng)工作的全過(guò)程。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)決定創(chuàng)新管理模式，走出辦公室，將紀(jì)檢監(jiān)察預(yù)防監(jiān)督關(guān)口前移，加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通和協(xié)作，主動(dòng)開(kāi)展醫(yī)院廉潔查房，力求把預(yù)防工作做到前面，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、實(shí)效性、前瞻性，營(yíng)造積極向上、和諧健康的醫(yī)療環(huán)境，推動(dòng)創(chuàng)建“廉潔誠(chéng)信醫(yī)院”活動(dòng)。在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，我們制定了《廉潔查房規(guī)定》，經(jīng)醫(yī)院辦公會(huì)議同意，正式實(shí)行。

二、廉潔查房，將反腐倡廉的具體措施落實(shí)在日常工作中

（一）明確查房?jī)?nèi)容

一是政令暢通情況：科室傳達(dá)、學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神和院黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)決策決議情況；完成其他指令性工作情況。二是宣講廉潔風(fēng)險(xiǎn)：傳達(dá)上級(jí)和醫(yī)院廉潔建設(shè)的有關(guān)規(guī)定；提示部門(mén)權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)以及崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)。三是風(fēng)險(xiǎn)防控落實(shí)：相關(guān)科室執(zhí)行陽(yáng)光用藥制度、藥品遴選和招標(biāo)采購(gòu)制度，遵守設(shè)備、耗材、試劑招標(biāo)采購(gòu)規(guī)定及管理使用制度，遵守信息管理和保密工作制度情況。其他重要崗位、重點(diǎn)部門(mén)落實(shí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控制度情況。四是廉潔行醫(yī)情況：醫(yī)務(wù)人員違反規(guī)定索要、接受患者財(cái)物和吃請(qǐng)，或利用工作之便謀取個(gè)人或集體不正當(dāng)利益。五是征求工作意見(jiàn)：廣泛征詢(xún)醫(yī)務(wù)人員及患者、家屬對(duì)醫(yī)院服務(wù)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)以及廉潔建設(shè)的意見(jiàn)。六是服務(wù)滿(mǎn)意情況：患者對(duì)服務(wù)態(tài)度、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)協(xié)作、服務(wù)環(huán)境以及其他服務(wù)工作的意見(jiàn)和建議。七是醫(yī)患溝通情況：尊重病人的人格、知情權(quán)、隱私權(quán)等合法權(quán)益；與患者主動(dòng)溝通醫(yī)護(hù)服務(wù)情況；對(duì)患者及家屬意見(jiàn)及時(shí)反饋，整改。八是工作作風(fēng)情況：醫(yī)務(wù)人員之間互相尊重、團(tuán)結(jié)協(xié)作，遵守職業(yè)道德行為規(guī)范情況。

（二）認(rèn)真組織實(shí)施

我院廉潔查房由紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)牽頭，監(jiān)察室具體安排，黨辦、人事、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門(mén)人員參與。查房對(duì)象是具有履行管理錢(qián)、物、設(shè)備、藥品、耗材、信息等重要職能及臨床、非臨床的重點(diǎn)科室及重點(diǎn)崗位。通過(guò)定期或者隨機(jī)的問(wèn)卷調(diào)查、查看資料、座談交流等多種形式，進(jìn)行檢查督導(dǎo)。一是主動(dòng)溝通。結(jié)合醫(yī)院每?jī)芍芙M織的行政查房或科室早交班等時(shí)間，與科室負(fù)責(zé)人、護(hù)士長(zhǎng)、重點(diǎn)崗位人員專(zhuān)門(mén)溝通，與普通醫(yī)護(hù)人員、病人隨機(jī)交流。對(duì)出現(xiàn)一般性群眾投訴的科室、責(zé)任人，幫助查找原因，督促整改、提高。二是加強(qiáng)協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)組織協(xié)調(diào)作用。從責(zé)任分解入手，年初明確各職能部門(mén)黨風(fēng)廉政及糾風(fēng)工作職責(zé)、工作任務(wù)及完成時(shí)限，通過(guò)廉潔查房定期督促并協(xié)助落實(shí)。職能部門(mén)下發(fā)文件，須經(jīng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)在廉政責(zé)任、運(yùn)行流程、崗位風(fēng)險(xiǎn)等方面提出意見(jiàn)。對(duì)某些專(zhuān)項(xiàng)工作，如藥品公開(kāi)遴選、院內(nèi)招標(biāo)采購(gòu)（論證）等，全程介入，積極參與，協(xié)助推進(jìn)。三是廉潔談話(huà)。與部門(mén)負(fù)責(zé)人交談，溝通黨風(fēng)廉政及行風(fēng)建設(shè)工作開(kāi)展情況，強(qiáng)調(diào)廉政責(zé)任、提示廉潔風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)化制度意識(shí)。特別是對(duì)新任科室負(fù)責(zé)人和涉及違規(guī)違紀(jì)科室的負(fù)責(zé)人，在科室規(guī)范管理、風(fēng)險(xiǎn)防控等方面提供專(zhuān)項(xiàng)幫助。以部門(mén)為單位，開(kāi)展集體談話(huà)，定期參加財(cái)務(wù)部、藥學(xué)部、設(shè)備科、招標(biāo)辦等重點(diǎn)部門(mén)工作例會(huì)，宣講廉潔風(fēng)險(xiǎn)；參加其他科室例會(huì)，進(jìn)行糾風(fēng)教育。對(duì)管錢(qián)、物等重點(diǎn)崗位人員開(kāi)展崗位廉潔教育。四是收集意見(jiàn)。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談交流、查看資料等方式，了解各部門(mén)負(fù)責(zé)人廉潔自律，抓黨風(fēng)廉政及行風(fēng)建設(shè)情況；檢點(diǎn)崗位人員風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)情況；考核科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、院務(wù)公開(kāi)情況。對(duì)發(fā)現(xiàn)管理制度落實(shí)不到位，存在廉潔風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)節(jié)，及時(shí)糾正，盡早化解風(fēng)險(xiǎn)。五是定期通報(bào)。將每次查房情況形成小結(jié)，報(bào)院長(zhǎng)辦公會(huì)，并通過(guò)《院長(zhǎng)辦公會(huì)議紀(jì)要》通報(bào)全院。每季度查房情況形成簡(jiǎn)報(bào)，對(duì)貫徹醫(yī)院有關(guān)精神，制度執(zhí)行嚴(yán)，管理規(guī)范的科室予以表彰并宣傳好的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)群眾投訴多，存在明顯違規(guī)違紀(jì)行為的科室予以批評(píng)，對(duì)典型案例進(jìn)行剖析，舉一反三，以供誡勉。我們還將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以短信方式發(fā)給員工，提醒大家引以為戒。

（三）案例警示教育

通過(guò)廉潔查房平臺(tái)，宣講典型案例，充分發(fā)揮案例警示教育作用。在配合上級(jí)主管部門(mén)查處眼科有關(guān)違規(guī)收費(fèi)情況的問(wèn)題后，我們通過(guò)廉潔查房，將該科室存在的不規(guī)范行為通報(bào)全院，要求在物價(jià)、收費(fèi)及信息檔案管理等方面開(kāi)展自查自糾，并開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查。發(fā)現(xiàn)某科室耗材出入庫(kù)管理不夠規(guī)范，我們及時(shí)通報(bào)要求各科室加強(qiáng)制度落實(shí)力度，杜絕類(lèi)似情況發(fā)生。在查房中，還了解到某科室對(duì)退休返聘人員疏于管理，存在違規(guī)診療和賣(mài)藥現(xiàn)象，我們即時(shí)進(jìn)行了制止和糾正，并約談科室負(fù)責(zé)人，要求加強(qiáng)管理。

三、務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，在實(shí)踐中完善反腐倡廉各項(xiàng)措施

（一）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作責(zé)任制

反腐倡廉建設(shè)是“實(shí)行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門(mén)各負(fù)其責(zé)、依靠群眾的支持和參與”的工作機(jī)制。我院在反腐倡廉工作中，落實(shí)工作責(zé)任制，紀(jì)檢部門(mén)通過(guò)“廉潔查房”，構(gòu)筑了紀(jì)檢監(jiān)察與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通交流平臺(tái)，發(fā)揮各部門(mén)的職能作用，做到既有分工，又有協(xié)作；既相互支持，又相互配合；既有針對(duì)性地確保黨風(fēng)廉政及行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處，又較好地體現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的價(jià)值。

（二）以為醫(yī)療一線(xiàn)服務(wù)的理念創(chuàng)造廉潔行醫(yī)的良好環(huán)境

有的干部、群眾對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作不理解甚至有誤解，通過(guò)廉潔查房，不僅使紀(jì)檢監(jiān)察干部主動(dòng)做好工作的態(tài)度發(fā)生了較大轉(zhuǎn)變，更進(jìn)一步樹(shù)立起了紀(jì)檢監(jiān)察工作服務(wù)于醫(yī)院發(fā)展事業(yè)大局的理念，通過(guò)主動(dòng)預(yù)防，為醫(yī)務(wù)人員創(chuàng)造廉潔行醫(yī)的良好環(huán)境。紀(jì)檢監(jiān)察干部貼近一線(xiàn)，熟悉醫(yī)療、財(cái)務(wù)、物質(zhì)管理等各方面業(yè)務(wù)工作，分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力不斷提高，保證了與醫(yī)院全局性工作的協(xié)調(diào)。開(kāi)展廉潔查房以來(lái)，得到了醫(yī)院上下普遍好評(píng)。有的科室負(fù)責(zé)人表示，以前我們只注重開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)，現(xiàn)在認(rèn)識(shí)到規(guī)范管理更加重要。有的員工反映，以前和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)人員接觸少，了解不多，認(rèn)為難打交道；現(xiàn)在知道了他們是在履行職責(zé)，是制度的忠實(shí)維護(hù)者、執(zhí)行者，是為員工、科室、醫(yī)院保駕護(hù)航的“保險(xiǎn)絲”。有了廉潔查房制度，工作環(huán)境更安全了。

（三）掌握開(kāi)展黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的主動(dòng)權(quán)

篇3

關(guān)鍵詞：電力企業(yè)；效能監(jiān)察；管理體系

中圖分類(lèi)號(hào)：F407 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1674-1723（2012）11-0111-02

目前，電力企業(yè)正處于“三集五大”體系建設(shè)，改革發(fā)展關(guān)鍵階段，開(kāi)展和發(fā)揮好電力企業(yè)效能監(jiān)察是促進(jìn)企業(yè)改革與發(fā)展的動(dòng)力，在此，我淺探如何開(kāi)展和發(fā)揮好電力企業(yè)效能監(jiān)察工作。

一、提高認(rèn)識(shí)，構(gòu)建監(jiān)察體系

從效能監(jiān)察的職能和服務(wù)的主體看，搞好效能監(jiān)察離不開(kāi)企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。因此，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展效能監(jiān)察的重要性，依靠和發(fā)揮包括企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)在內(nèi)的企業(yè)主體的能動(dòng)作用，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，注重在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、分清職責(zé)、統(tǒng)籌安排、正確指導(dǎo)、不斷規(guī)范、做好服務(wù)上下功夫，業(yè)務(wù)管理部門(mén)要排除效能監(jiān)察“與己無(wú)關(guān)”和“多此一舉”兩種思想障礙。要通過(guò)效能監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步建立和完善規(guī)章制度，加大對(duì)落實(shí)制度的檢查力度，同時(shí)加強(qiáng)教育，提高職工整體素質(zhì)，使管理工作得到完善和加強(qiáng)。

在現(xiàn)有的企業(yè)管理制度下，由于機(jī)制的不完善，制度的不健全，程序的不規(guī)范，在制度實(shí)施過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)操作沒(méi)有依據(jù)、不夠規(guī)范等問(wèn)題，這都將影響效能監(jiān)察的實(shí)施。為此，加強(qiáng)制度建設(shè)，構(gòu)建監(jiān)察體系，就成為衡量電力企業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要因素，也成為制約企業(yè)順利改革和發(fā)展的主要原因。只有健全各項(xiàng)管理制度，完善管理體系，規(guī)范管理流程，形成一個(gè)系統(tǒng)的、高效的、規(guī)范的監(jiān)督體系，才能保證企業(yè)各項(xiàng)工作正常有序安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、抓好關(guān)鍵部位，提高監(jiān)察效果

抓好關(guān)鍵部位，必須緊緊圍繞企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心，抓住管理中的重點(diǎn)部位和容易滋生腐敗的薄弱環(huán)節(jié)，加大對(duì)經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)管理、工程招投標(biāo)、在建工程管理、重要物資采購(gòu)、企業(yè)改制改組等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度，摸清本單位在以上管理中存在哪些漏洞，在防范上存在哪些薄弱環(huán)節(jié)，在效能上存在哪些不足，還有哪些是群眾反映的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。提高監(jiān)察效果，首先要把企業(yè)管理中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的流失點(diǎn)作為效能監(jiān)察的重點(diǎn)。其次要把握好效能監(jiān)察“內(nèi)容要具體，針對(duì)性要強(qiáng)，監(jiān)察時(shí)間要短”等原則。再次要增強(qiáng)效能監(jiān)察工作的規(guī)范性。企業(yè)效能監(jiān)察要達(dá)到預(yù)期效果，關(guān)鍵是要研究制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，使每一步工作都能做到規(guī)范運(yùn)作、真抓實(shí)查。

三、充分調(diào)研，把好課題立項(xiàng)

企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理千頭萬(wàn)緒，效能監(jiān)察不可能囊括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的所有方面，著眼點(diǎn)要放在管理方面的問(wèn)題上，重點(diǎn)應(yīng)放在質(zhì)量和效益薄弱環(huán)節(jié)上。抓住管理中的“重點(diǎn)”，抓住領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的“難點(diǎn)”，抓住職工群眾關(guān)注的“熱點(diǎn)”問(wèn)題，那就要根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，緊貼企業(yè)中心工作，注重調(diào)查研究，確定效能監(jiān)察項(xiàng)目。在選題立項(xiàng)過(guò)程中，不能選題立項(xiàng)過(guò)多，要確定一些影響大、效果明顯、易于取得成功的項(xiàng)目，作為本單位立項(xiàng)重點(diǎn)。抓住這個(gè)重點(diǎn)，集中“優(yōu)勢(shì)兵力”，大打“殲滅戰(zhàn)”，這樣監(jiān)督工作才能切入要點(diǎn)，才能集中精力予以突破，才能取得普遍認(rèn)可的成效，才能逐項(xiàng)健全完善企業(yè)各項(xiàng)管理制度，為下一步的工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、把握工作“著力點(diǎn)”，提高監(jiān)察水平

篇4

關(guān)鍵詞：內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督；紀(jì)檢監(jiān)察；職能融合

中圖分類(lèi)號(hào)：F239 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2013）07-0-01

一、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督與紀(jì)檢監(jiān)察職能融合有其重要的意義

1.暢通信息渠道，實(shí)現(xiàn)線(xiàn)索及案源共享。近年來(lái)，企業(yè)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)腐敗案件大多與企業(yè)管理粗放和資金監(jiān)督失控有關(guān)。而審計(jì)部門(mén)通過(guò)經(jīng)常性的內(nèi)部審計(jì)，可以發(fā)現(xiàn)一些帶普遍性、傾向性、苗頭性的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行分析研究，找準(zhǔn)其存在的源頭問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地提出審計(jì)整改意見(jiàn)，并將信息、線(xiàn)索與紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行溝通，前移紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)口，可以更加有效地預(yù)防違紀(jì)違法行為的發(fā)生。

2.密切配合辦案，力求各自?xún)?yōu)勢(shì)互補(bǔ)。內(nèi)部審計(jì)與紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)若各自孤軍奮戰(zhàn)，不但耗時(shí)費(fèi)力，而且難達(dá)理想效果。兩部門(mén)通過(guò)工作的有機(jī)融合，一方面由審計(jì)部門(mén)有針對(duì)性地提出整改意見(jiàn)，規(guī)范其被審計(jì)對(duì)象的業(yè)務(wù)行為；另一方面由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話(huà)，使其警醒和認(rèn)真糾正自身存在的問(wèn)題，變事后查案為事前教育，防患于未然。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的重大違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，利用紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督懲處職能對(duì)責(zé)任人員給予黨紀(jì)、政紀(jì)追究，以增強(qiáng)震懾力，使內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督工作起到事半功倍的作用。

3.利用審計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，抓案件線(xiàn)索與查辦。在實(shí)施審計(jì)中，通過(guò)科學(xué)的審計(jì)方法和手段，能直接發(fā)現(xiàn)被審計(jì)對(duì)象是否存在違紀(jì)違法問(wèn)題，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)可以在查處案件中發(fā)揮審計(jì)的“偵察兵”作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)可把審計(jì)結(jié)果作為備案材料，建立干部廉政檔案，使之對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等情況做到心中有數(shù)，為能夠全面、客觀(guān)地對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部加以評(píng)價(jià)提供重要依據(jù)。同時(shí)內(nèi)部審計(jì)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察轉(zhuǎn)來(lái)的舉報(bào)以及在查辦案件中發(fā)現(xiàn)有關(guān)需要審計(jì)的線(xiàn)索，可以結(jié)合內(nèi)部審計(jì)工作安排和審計(jì)項(xiàng)目的開(kāi)展，有針對(duì)性地實(shí)施審計(jì)。

二、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督與紀(jì)檢監(jiān)察的融合有其重要的作用

1.內(nèi)部審計(jì)能夠加大案件初查工作的保密性。在對(duì)違紀(jì)違法案件查處的過(guò)程中，初查工作的保密程度不僅影響案件查辦的質(zhì)量，甚至關(guān)系到案件查處的成敗。在案件初查階段由審計(jì)部門(mén)根據(jù)事先安排開(kāi)展，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)不直接出面，不會(huì)在企業(yè)內(nèi)部引起很大的反響，往往可以使那些違紀(jì)違法人員在思想上放松警惕，不但具有很強(qiáng)的保密性，同時(shí)也可以取得最大的初查效果。

2.內(nèi)部審計(jì)能夠提高案件查處的效率。在對(duì)違紀(jì)違法案件查處過(guò)程中，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)直接查賬不但要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力，而且在查賬方法及業(yè)務(wù)水平上要求也很高。通過(guò)審計(jì)不僅可以發(fā)現(xiàn)案件中存在的大部分書(shū)證，而且審計(jì)時(shí)獲取證據(jù)相對(duì)快速便捷，節(jié)約了查案取證的寶貴時(shí)間，使辦案人員集中更多精力來(lái)突破違法違紀(jì)事實(shí)，有利于進(jìn)一步提高案件的查辦質(zhì)量。

3.內(nèi)部審計(jì)有利于查案的社會(huì)效應(yīng)。在對(duì)違紀(jì)違法案件查處過(guò)程中，案件線(xiàn)索來(lái)源的可靠性是查案工作的生命線(xiàn)，有的案件由于缺乏可靠的線(xiàn)索而無(wú)法深入調(diào)查，群眾舉報(bào)的線(xiàn)索可靠性必須要經(jīng)過(guò)初查后才能證實(shí)，內(nèi)部審計(jì)工作在這個(gè)環(huán)節(jié)上起到很好的補(bǔ)充作用。專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)在發(fā)現(xiàn)被審計(jì)單位有財(cái)務(wù)違法違規(guī)問(wèn)題后，雖然也可以在經(jīng)濟(jì)上給責(zé)任人處罰，但對(duì)違紀(jì)違法分子威懾作用有限。而與紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)有機(jī)結(jié)合后既節(jié)約了案件查處的成本，又提升了懲治腐敗和打擊違紀(jì)違法行為的力度。

4.內(nèi)部審計(jì)能夠起到以懲促防的作用。各被審計(jì)對(duì)象雖然都有比較完整的財(cái)務(wù)管理制度，但由于各種原因有時(shí)會(huì)出現(xiàn)制度執(zhí)行等方面的漏洞。通過(guò)審計(jì)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)制度執(zhí)行上存在的問(wèn)題，促使案發(fā)單位建章立制，堵塞漏洞，促進(jìn)制度的執(zhí)行力，預(yù)防和減少違紀(jì)違法行為的發(fā)生。

三、實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督與紀(jì)檢監(jiān)察職能融合的具體措施

1.收集證據(jù)要掌握方式方法。企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門(mén)判斷如果是經(jīng)濟(jì)行為涉嫌犯罪的，要對(duì)關(guān)鍵審計(jì)證據(jù)從司法的角度進(jìn)行審視，判斷其證據(jù)的目標(biāo)是否直指犯罪構(gòu)成要件，對(duì)相關(guān)人員觸犯刑法事實(shí)的認(rèn)定是否清楚，尤其對(duì)依法追究個(gè)人和單位責(zé)任的證據(jù)，要查看是否齊全和符合要求：一是審計(jì)人員在收集實(shí)物證據(jù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)注明實(shí)物的所有權(quán)人、數(shù)量、存放地點(diǎn)、存放方式和實(shí)物證據(jù)提供者等情況；二是審計(jì)人員在收集視聽(tīng)資料或者電子數(shù)據(jù)資料時(shí)，應(yīng)當(dāng)注明制作方法、制作時(shí)間、制作人和電子數(shù)據(jù)資料的運(yùn)行環(huán)境、系統(tǒng)以及存放地點(diǎn)、存放方式等情況，必要時(shí)，電子數(shù)據(jù)資料能夠轉(zhuǎn)換成書(shū)面材料的，可以將其轉(zhuǎn)換成書(shū)面材料；三是審計(jì)人員在收集鑒定結(jié)論和勘驗(yàn)筆錄時(shí)，應(yīng)當(dāng)注明鑒定或者勘驗(yàn)的事項(xiàng)、向鑒定人或者勘驗(yàn)人提交的相關(guān)材料、鑒定人或者勘驗(yàn)人資格等；四是審計(jì)人員對(duì)證據(jù)提供者拒絕簽名或者蓋章的審計(jì)證據(jù)，應(yīng)當(dāng)注明拒絕簽名或者蓋章的原因和日期，拒絕簽名或者蓋章不影響事實(shí)存在的，該審計(jì)證據(jù)仍然有效。

2.案件移送資料要完整及時(shí)。企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門(mén)應(yīng)當(dāng)區(qū)別審計(jì)證據(jù)和法律證據(jù)的異同，借鑒企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和司法機(jī)關(guān)的證據(jù)觀(guān)，對(duì)關(guān)鍵證據(jù)的取得要跳出審計(jì)的常規(guī)程序，及時(shí)主動(dòng)取得紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的配合，及早掌握關(guān)鍵性的證據(jù)。通過(guò)審計(jì)鎖定除案件線(xiàn)索以外的所有涉案構(gòu)成要件的事實(shí)資料。包括嫌疑人身份、涉案資金來(lái)源、性質(zhì)、數(shù)額，貪污挪用的時(shí)間范圍，具體操作過(guò)程的手段等，并結(jié)合案件線(xiàn)索事實(shí)，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)對(duì)定性、定罪的可能性等進(jìn)行初步的審計(jì)分析，并做出審計(jì)移送該案的結(jié)論，及時(shí)將上述資料作為審計(jì)查案線(xiàn)索向紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)移交。這是審計(jì)查處案件線(xiàn)索的主要工作，也是審計(jì)查出案件線(xiàn)索能否順利移交和最終得到處理的關(guān)鍵性工作，必須做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿充分、足以認(rèn)定，避免關(guān)鍵審計(jì)證據(jù)缺失，以免給案件受理機(jī)關(guān)進(jìn)一步調(diào)查造成困難。

篇5

 一、行政工作方面

 積極發(fā)揮參謀助手作用，開(kāi)創(chuàng)性地開(kāi)展工作，高效優(yōu)質(zhì)地為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策服務(wù)。

 1、文件處理

 文件處理是辦公室行政工作中最大量、最基礎(chǔ)的日常工作，也是我廠(chǎng)內(nèi)部及我廠(chǎng)與上級(jí)機(jī)關(guān)、兄弟單位政策信息相互溝通交流的重要渠道。為了更好地做好這項(xiàng)工作，我們制作了《福州市廠(chǎng)文件閱辦單》，力求對(duì)收發(fā)文的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的要求和把關(guān)，實(shí)現(xiàn)了公文流轉(zhuǎn)規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，做到了“事事有回音，件件有落實(shí)”。同時(shí)，我們嚴(yán)把公文起草關(guān)，對(duì)于由辦公室起草的文件，認(rèn)真擬稿，精益求精；對(duì)由其他職能科室草擬的文件，進(jìn)行嚴(yán)格審核，仔細(xì)修改，力求準(zhǔn)確到位。2006年度累計(jì)收文229件，發(fā)文123件，撰寫(xiě)各種匯報(bào)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)等20余篇，沒(méi)有出現(xiàn)歧義和差錯(cuò)，確保了我廠(chǎng)各項(xiàng)工作及時(shí)、準(zhǔn)確地安排部署。

 2、會(huì)務(wù)工作

 會(huì)議的會(huì)務(wù)工作往往要涉及多個(gè)部門(mén)，是一項(xiàng)比較煩瑣的工作。全年召開(kāi)各種會(huì)議28場(chǎng)，對(duì)于每一場(chǎng)會(huì)議，我們都做好議程通知、會(huì)議記錄并在會(huì)后形成紀(jì)要分發(fā)至相關(guān)科室加以督促落實(shí)。

 3、制度建設(shè)方面

 沒(méi)有規(guī)矩?zé)o以成方圓，加強(qiáng)制度建設(shè)是建立現(xiàn)代化企業(yè)制度的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在03年建立的一整套管理制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合我廠(chǎng)運(yùn)行管理近二年來(lái)的工作實(shí)際，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)《考勤考核制度》中關(guān)于職工調(diào)班的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了完善和補(bǔ)充。加強(qiáng)用印管理制度，出臺(tái)了《公章使用管理辦法》，規(guī)范用印審批程序。2006年，我們還制訂了紀(jì)檢監(jiān)察制度5項(xiàng)，安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案1項(xiàng)。

 4、檔案管理工作

 ①檔案工作是企業(yè)管理基礎(chǔ)工作的重要組成部分，是維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益和歷史真實(shí)面貌的一項(xiàng)重要工作。為了使檔案管理能夠達(dá)到國(guó)家二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，有效地保護(hù)和利用檔案，更好地為我廠(chǎng)的生產(chǎn)、工作服務(wù)，目前正在進(jìn)行檔案室改造，擬增添密集架、除濕機(jī)等必要設(shè)施。

 ②認(rèn)真做好檔案的借閱登記管理工作。

 ③配合財(cái)務(wù)科等部門(mén)完成各級(jí)管理部門(mén)對(duì)我廠(chǎng)的檢查審計(jì)工作。

 5、做好節(jié)日期間及突發(fā)事件的干部值班安排及值班檢查工作。

 6、積極配合參與貫標(biāo)認(rèn)證的前期工作。

 二、勞動(dòng)人事工作

 勞動(dòng)人事工作關(guān)系到員工切身利益，政策性強(qiáng)，涉及面廣，容不得半點(diǎn)含糊。

 1、為進(jìn)一步提高相關(guān)人員的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力，我們加大了對(duì)從業(yè)者的培訓(xùn)力度。2006年，廠(chǎng)勞動(dòng)人事科員參加了省科技廳舉辦的勞工干部培訓(xùn)，并取得了上崗證書(shū)。

 2、進(jìn)行全廠(chǎng)職工考勤統(tǒng)計(jì)管理及工資發(fā)放工作，全年共發(fā)放工資元，加班補(bǔ)貼元，防暑降溫費(fèi)元，效益工資元，過(guò)節(jié)費(fèi)元，勞保用品元，行車(chē)補(bǔ)貼元。累計(jì)全年發(fā)放工資福利元，人均萬(wàn)元。

 3、進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律檢查3次，查處違規(guī)行為5人次。

 4、做好2006年度的勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)年審、勞動(dòng)用工年審等各類(lèi)統(tǒng)計(jì)匯總與上報(bào)工作。

 5、做好員工的轉(zhuǎn)正、定級(jí)以及勞動(dòng)合同的簽訂、鑒證工作，及時(shí)辦理新員工的社保、醫(yī)保以及住房公積金的申報(bào)與匯繳工作。

 6、做好職稱(chēng)評(píng)聘工作。

 7、完善干部選拔任用管理制度，實(shí)行中層以上干部任前公示。

 三、安全生產(chǎn)衛(wèi)生工作方面

 安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山，安全生產(chǎn)無(wú)小事，我們建立了自上而下的安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，形成安全生產(chǎn)齊抓共管的局面。一年來(lái)，由于領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任落實(shí)，措施得力，沒(méi)有發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。

 1、做好安全生產(chǎn)工作，抓安全教育是前提，因此我把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹安全知識(shí)作為抓好安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。開(kāi)展了多種多樣，切實(shí)有效的

共3頁(yè),當(dāng)前第1頁(yè)1安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，集中進(jìn)行安全生產(chǎn)及消防知識(shí)教育各1次，進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)考試2次，召開(kāi)安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì)議4次，出安全生產(chǎn)宣傳專(zhuān)刊二期，使安全生產(chǎn)觀(guān)念不斷深入人心。

 2、2006年度被局評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位，2006年全年接受局安全生產(chǎn)檢查4次，評(píng)分均為優(yōu)秀。廠(chǎng)部組織安全生產(chǎn)檢查9次，發(fā)整改通知書(shū)10份，及時(shí)消除了安全生產(chǎn)隱患。

 3、組織義務(wù)消防隊(duì)進(jìn)行消防演練2次。

 4、保衛(wèi)工作

 嚴(yán)格人員及貨物進(jìn)出廠(chǎng)管理，加強(qiáng)重點(diǎn)部位的保衛(wèi)，全年無(wú)重大治安事件發(fā)生。但是，廠(chǎng)區(qū)井蓋失竊三次，給我廠(chǎng)造成了數(shù)千元的經(jīng)濟(jì)損失。為了加強(qiáng)我廠(chǎng)的安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)改進(jìn)為社會(huì)化服務(wù)方式進(jìn)行廠(chǎng)區(qū)的保衛(wèi)工作。

 5、衛(wèi)生防疫工作

 ①進(jìn)行滅四害、禽流感及非典的預(yù)防工作，

 ②每月組織衛(wèi)生檢查一次，全年檢查結(jié)果：辦公室與生產(chǎn)科并列第一，月份評(píng)比第一名各獲8次，工段中控室第一，月份評(píng)比第一名獲9次。

 ③做好廠(chǎng)前區(qū)及綜合樓公共場(chǎng)所、領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生。

 ④組織全廠(chǎng)職工進(jìn)行健康體檢一次。

 6、安全事故

 盡管我們?cè)诎踩a(chǎn)工作中做了大量工作，但是事實(shí)告訴我們，安全工作決不能有半點(diǎn)松懈，當(dāng)前我們的安全生產(chǎn)工作仍存在一些不足之處：如6月10因電業(yè)局停電后，產(chǎn)生電源相序紊亂，在送電時(shí)造成進(jìn)水等多個(gè)閘門(mén)損壞，造成生產(chǎn)停頓，后經(jīng)搶修于6月13日恢復(fù)生產(chǎn)。為此，我們制訂了安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，以避免此類(lèi)事件的再次發(fā)生。

 四、總務(wù)后勤工作方面

 把提供優(yōu)秀的服務(wù)作為我們工作的核心，2006年除了日常工作以外，在廠(chǎng)區(qū)綠化補(bǔ)植、基礎(chǔ)設(shè)施維修、改善辦公條件等方面做了大量工作，為我廠(chǎng)員工提供了良好的工作環(huán)境。

 1、進(jìn)行辦公用品、汽車(chē)油料、勞保用品、消防器材設(shè)施的采購(gòu)、登記、發(fā)放工作。04年累計(jì)采購(gòu)辦公用品共計(jì)元，辦公家具元，勞動(dòng)生活用品元，接待費(fèi)元，電腦與電器設(shè)備元，行政用車(chē)汽油、柴油購(gòu)入元，裝載車(chē)汽油元，固定電話(huà)使用費(fèi)元，食堂用品元。

 2、規(guī)范物品購(gòu)買(mǎi)及領(lǐng)用程序，建立健全相關(guān)管理制度。大件物品均采用政府采購(gòu)，小件物品也堅(jiān)持貨比三家，力爭(zhēng)做到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉；對(duì)領(lǐng)用的物品，按門(mén)類(lèi)不同逐一進(jìn)行登記，領(lǐng)用人簽名，并建立必要的臺(tái)帳，做到賬物相符，收、發(fā)平衡。對(duì)于此項(xiàng)工作，在總結(jié)去年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，針對(duì)我廠(chǎng)的實(shí)際情況，尤其是廠(chǎng)外泵站較為分散的特點(diǎn)，將部分辦公與勞保用品實(shí)行按季度發(fā)放，并由辦公室派車(chē)將物品送到生產(chǎn)一線(xiàn)，在提高工作效率的同時(shí)也極大地方便了職工。

 3、進(jìn)行房屋、道路修繕及綠化管理工作。擇優(yōu)選拔有限公司作為廠(chǎng)區(qū)的綠化養(yǎng)管隊(duì)伍。

 4、改善辦公條件，營(yíng)造人性化的工作環(huán)境，激發(fā)員工的工作積極性。我們新配備了辦公桌、電腦桌等辦公設(shè)施，在廠(chǎng)前區(qū)增設(shè)了花卉并給每一間辦公室都配備了盆景。

 5、食堂工作

 力爭(zhēng)為全廠(chǎng)職工提供一個(gè)衛(wèi)生整潔的就餐環(huán)境，提供新鮮、可口、衛(wèi)生的飯菜，使職工以更飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)投入到生產(chǎn)工作中。

 ①加強(qiáng)食堂食品衛(wèi)生工作，嚴(yán)防“病從口入”，食堂工作人員持“證”上崗；

 ②嚴(yán)把原料采購(gòu)關(guān)，做到渠道正，貨源真，價(jià)格低，對(duì)病死的家禽及水產(chǎn)品不得采購(gòu)；含有農(nóng)藥殘留的瓜果、蔬菜不得采購(gòu)；

 ③為滿(mǎn)足培訓(xùn)中心學(xué)員就餐需要，對(duì)食堂進(jìn)行布局改造；

 ④利用剩飯剩菜養(yǎng)豬，為職工謀福利。全年，共養(yǎng)豬7只，毛利3000多元，仲秋節(jié)已經(jīng)發(fā)放了一部分豬肉，春節(jié)前夕擬再發(fā)放一部分豬肉；

 ⑤進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，不斷翻新菜肴品種，做到服務(wù)規(guī)范化，品種多樣化，職責(zé)制度化，使員工對(duì)食堂的滿(mǎn)意度穩(wěn)步上升；

 ⑥堅(jiān)持食堂月終盤(pán)點(diǎn)制度，做到帳帳相符，帳實(shí)相符；

 ⑦全年累計(jì)就餐收入108151元，支出113054.6元，虧損4903元，計(jì)入養(yǎng)豬收入近3000元毛利，食堂收支基本平衡，在物價(jià)上漲的背景下，本年度還增加了餐后水果。

 ⑧全年安排職工聚餐3次。

 6、計(jì)劃生育管理工作

 計(jì)劃生育工作是我們國(guó)家的一項(xiàng)基本國(guó)策，我們積極抓好計(jì)劃生育工作。

 1建立婚育檔案，2按時(shí)做好計(jì)劃生育藥具的發(fā)放工作；

 ②做好相關(guān)人員的計(jì)劃生育政策與計(jì)劃生育知識(shí)

共3頁(yè),當(dāng)前第2頁(yè)2的宣傳工作，出計(jì)劃生育宣傳專(zhuān)刊一期；

 ③六一節(jié)為少年兒童發(fā)放禮物；

 ④進(jìn)行獨(dú)生子女證、準(zhǔn)生證發(fā)放的審核工作。

 7、職工集體戶(hù)戶(hù)口的辦理工作，現(xiàn)已辦理3人。

 8、水、電、電話(huà)管理工作

 ①進(jìn)行日常水電維修，協(xié)調(diào)解決因建設(shè)期擅自改裝自來(lái)水進(jìn)戶(hù)水表而受到處罰的遺留工作，減免了部分罰款。為規(guī)范生產(chǎn)生活用水，現(xiàn)正在向自來(lái)水總公司申請(qǐng)安裝正式用水總表；

 ②進(jìn)行電話(huà)更名，話(huà)費(fèi)管理工作。

 9、做好辦公用車(chē)使用管理工作，加強(qiáng)駕駛員安全行車(chē)教育，全年實(shí)現(xiàn)安全行車(chē)無(wú)事故。

 10、為活躍職工的業(yè)余文體生活，做好職工活動(dòng)中心及報(bào)刊閱覽室的管理工作，添置部分活動(dòng)器材，并做好活動(dòng)器材維護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。根據(jù)員工要求征訂了2007年度報(bào)刊與雜志。此外，還定時(shí)督促做好活動(dòng)室的衛(wèi)生與管理工作。

 五、宣傳工作及培訓(xùn)工作方面

 （一）對(duì)外宣傳與交流工作

 1、加強(qiáng)對(duì)外宣傳與交流，進(jìn)一步完善創(chuàng)模教育基地建設(shè)，04年接待社會(huì)各界人士參觀(guān)實(shí)習(xí)28批次。

 2、聯(lián)系大學(xué)環(huán)境資源系，合作開(kāi)發(fā)科研項(xiàng)目及畢業(yè)生實(shí)習(xí)等事宜。

 （二）培訓(xùn)工作

 1、經(jīng)過(guò)多方努力，省城建協(xié)會(huì)批準(zhǔn)我廠(chǎng)作為協(xié)會(huì)技術(shù)工人培訓(xùn)點(diǎn)，并下?lián)?0萬(wàn)元作為技術(shù)工人培訓(xùn)基地經(jīng)費(fèi)。

 2、協(xié)助省城建協(xié)會(huì)辦理“專(zhuān)升本”、“環(huán)境工程碩士班”等函授班的辦學(xué)審批手續(xù)。

 3、進(jìn)行辦學(xué)配套設(shè)施的準(zhǔn)備工作。

 六、紀(jì)檢監(jiān)察、工會(huì)及團(tuán)支部工作方面

 （一）來(lái)信來(lái)訪(fǎng)及紀(jì)檢監(jiān)察工作方面

 ①接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)數(shù)次，并對(duì)提出的問(wèn)題給予及時(shí)的辦理。

 ②按季度統(tǒng)計(jì)紀(jì)檢監(jiān)察工作情況，匯報(bào)市建設(shè)局紀(jì)檢室。

 （二）工會(huì)工作方面

 1、做好廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作，對(duì)每個(gè)月的話(huà)費(fèi)、油料及食堂資金使用進(jìn)行了公開(kāi)。

 2、全年召開(kāi)職代會(huì)二次，對(duì)職工提出的合理化意見(jiàn)及時(shí)采納。

 3、關(guān)心溫暖職工，為全廠(chǎng)職工發(fā)放了生日蛋糕禮券，探望生病員工5人次。

 4、做好工會(huì)委員替補(bǔ)、增補(bǔ)的調(diào)整充實(shí)工作，做好工會(huì)集體合同的起草、審定、簽訂等工作。

 5、做好女工用品的發(fā)放工作。

 （三）團(tuán)支部工作方面

 1、成立團(tuán)總支及其組成人員，完善機(jī)構(gòu)，健全規(guī)章制度。

 2、進(jìn)行創(chuàng)建“青年文明號(hào)”工作。

 3、組織團(tuán)員到旗山活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)支部的凝聚力。

 4、組織團(tuán)員學(xué)習(xí)，提高團(tuán)員理論思想水平。

 5、配合建設(shè)局做好市全運(yùn)會(huì)運(yùn)動(dòng)員選拔工作。

 七、其他工作

 1、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，

 2、協(xié)助廠(chǎng)竣工、通水典禮工作，

篇6

 

自2011年我局被確定為全省氣象部門(mén)第二批 “廉政文化”示范單位以來(lái)，我局黨支部認(rèn)真組織，干部職工共同參與、密切配合，結(jié)合全市廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作會(huì)議精神，組織開(kāi)展了多項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和政行風(fēng)建設(shè)的深入開(kāi)展，現(xiàn)將工作推進(jìn)情況做如下匯報(bào)：

一、工作進(jìn)展

（一）成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了2011年紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃、宣傳思想工作計(jì)劃、整治和建設(shè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境實(shí)施方案、黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施方案、廉政風(fēng)險(xiǎn)工作實(shí)施方案、深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作要點(diǎn)等。制定了**市氣象局《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度》，《廉政監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核辦法》，修訂了《考勤制度》及《績(jī)效工資考核辦法》，嚴(yán)格執(zhí)行 “三人決策”制度。

（二）在公共閱覽室開(kāi)辟了反腐倡廉專(zhuān)欄，訂購(gòu)了《浪淘沙》、《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》等報(bào)刊，方便大家共同學(xué)習(xí)，討論。組織觀(guān)看了楊善洲同志先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)實(shí)況錄像。參加了全國(guó)黨建知識(shí)競(jìng)賽；5月27日，參加了全市“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)窗口單位現(xiàn)場(chǎng)觀(guān)摩會(huì)。采取定期開(kāi)會(huì)制度。我們班子每個(gè)星期一都開(kāi)例會(huì)。互相溝通分管工作完成情況、遇到的困難和職工的思想狀況等，探討解決問(wèn)題的辦法，需要談話(huà)的進(jìn)行談話(huà)，需要關(guān)心的進(jìn)行關(guān)懷，廣泛聽(tīng)取不同職工的意見(jiàn)，合理采納他們的呼聲，并果斷作出決定。進(jìn)行黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、機(jī)關(guān)事務(wù)公開(kāi)。

（三）參加了全省2011年基層臺(tái)站理論骨干培訓(xùn)班；組織全體干部職工觀(guān)看了《反腐倡廉之窗》；學(xué)習(xí)了氣象部門(mén)反腐倡廉警示錄（三），使廣大黨員干部受到了一次震撼心靈的警示，增強(qiáng)了做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。班子成員莊嚴(yán)宣誓：“忠于黨，忠于人民；堅(jiān)持公平，堅(jiān)持正義；誠(chéng)信做人，誠(chéng)信做事；不怕吃苦，不怕吃虧；為黨分憂(yōu)，為民解難”。

（四）結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，優(yōu)化隊(duì)伍，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

1．對(duì)退休老干部們進(jìn)行了新春佳節(jié)慰問(wèn)和走訪(fǎng)活動(dòng)。在慰問(wèn)和走訪(fǎng)過(guò)程中，局領(lǐng)導(dǎo)向退休老干部們表達(dá)了**市氣象局黨支部的親切問(wèn)候和良好祝愿，并送去了節(jié)日禮物。

2．清明節(jié)，聯(lián)合建工街道長(zhǎng)生社區(qū)，到森林防火責(zé)任區(qū)帽兒山開(kāi)展了以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，從我做起”為主題的愛(ài)山護(hù)山活動(dòng)。向游客們發(fā)放了護(hù)林防火以及氣象知識(shí)宣傳材料，并清理了景區(qū)內(nèi)的白色垃圾。

3．開(kāi)展以“千名機(jī)關(guān)干部幫扶千家貧困戶(hù)”為主要形式的“雙千”活動(dòng)。慰問(wèn)了所幫扶的建工街道長(zhǎng)新社區(qū)的貧困家庭，并分別送去了20斤豆油和一箱牛奶，表達(dá)了對(duì)貧困戶(hù)的殷殷關(guān)懷之情。

4. “ 3. 23”世界氣象日，開(kāi)展了全方位的宣傳活動(dòng)。一是舉辦業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。與民航氣象臺(tái)的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了座談，深入的探討和交流了業(yè)務(wù)工作中的問(wèn)題和經(jīng)驗(yàn)。二是開(kāi)展送氣象科普知識(shí)進(jìn)農(nóng)村大集活動(dòng)。現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放春播期、春季防火期天氣趨勢(shì)預(yù)報(bào)及氣象科普知識(shí)等材料，2000余份，給村民詳細(xì)講解防雷減災(zāi)和天氣對(duì)農(nóng)作物的影響等方面的知識(shí)，接受農(nóng)民朋友的各種天氣咨詢(xún)，為農(nóng)民春耕備耕帶來(lái)“及時(shí)雨”。三是開(kāi)展廣場(chǎng)宣傳活動(dòng)。聯(lián)合州氣象局在時(shí)代廣場(chǎng)，通過(guò)設(shè)置拱門(mén)，搭建宣傳展臺(tái)，施放氫氣球并懸掛標(biāo)語(yǔ)條幅等形式進(jìn)行宣傳。活動(dòng)發(fā)放《中國(guó)氣象報(bào)》3.23專(zhuān)刊、氣象法律法規(guī)等材料共3000余份，并組織首席預(yù)報(bào)員和防雷專(zhuān)家向群眾講解氣象災(zāi)害及其防御知識(shí)及氣象科普知識(shí)。四是設(shè)立氣象局開(kāi)放日，迎來(lái)了數(shù)名群眾前來(lái)參觀(guān)。

5．開(kāi)展汛前自查。宣教月期間，同時(shí)也是汛期前最后一個(gè)月，為確保汛期各項(xiàng)業(yè)務(wù)萬(wàn)無(wú)一失，我局開(kāi)展了汛前最后一輪自查，通過(guò)前期落實(shí)的崗位職責(zé)，做到了五到位，即“認(rèn)識(shí)到位、工作到位、責(zé)任到位、措施到位、落實(shí)到位”受到了省局業(yè)務(wù)處訊檢組一致好評(píng)。

6．開(kāi)展“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日系列活動(dòng)。為建工小學(xué)、長(zhǎng)生社區(qū)送宣傳海報(bào)各1000份；在時(shí)代廣場(chǎng)搭建宣傳展臺(tái)，設(shè)置宣傳板，向廣大市民宣傳講解防災(zāi)避險(xiǎn)知識(shí)；會(huì)同**州氣象局，開(kāi)展違法制氫、用氫隱患排查治理活動(dòng)。受到了廣大市民的歡迎。

7．開(kāi)展“舉黨旗，頌黨情，堅(jiān)定信念跟黨走”慶祝建黨90周年系列活動(dòng)。在全市“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，全局黨員做出公開(kāi)承諾；“五四”青年節(jié)來(lái)臨之際，黨、團(tuán)支部開(kāi)展美化家園義務(wù)栽花、植樹(shù)活動(dòng)；參加了全市“舉黨旗，頌黨情，堅(jiān)定信念跟黨走”主題演講賽和合唱比賽，充分展現(xiàn)了**氣象人的精神風(fēng)貌。

8．積極開(kāi)展以機(jī)關(guān)單位包學(xué)校、包社區(qū)、包農(nóng)村、包企業(yè)為內(nèi)容的“一包四”活動(dòng)。為建工小學(xué)的建筑防雷接地設(shè)施、旗桿、遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)、以及教學(xué)樓的避雷帶進(jìn)行了無(wú)償防雷檢測(cè)，保障全校師生安全度過(guò)夏季雷電多發(fā)期。

9．局班子轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，到農(nóng)場(chǎng)、基地、農(nóng)村調(diào)研。改變從前我們有什么就服務(wù)什么的理念，轉(zhuǎn)變?yōu)槔习傩障胧裁础⑴问裁础⑿枰覀冏鍪裁矗覀兙头e極主動(dòng)研究什么、服務(wù)什么的服務(wù)理念。

（五）根據(jù)我局實(shí)際開(kāi)展特色工作。制定了《廉政風(fēng)險(xiǎn)工作實(shí)施方案》，全面啟動(dòng)廉政、效能風(fēng)險(xiǎn)管理工作。從查找廉政效能風(fēng)險(xiǎn)上下功夫，從建立健全機(jī)制上做文章，優(yōu)化工作流程，做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗位，制度建到崗位，責(zé)任落實(shí)到崗位。主要圍繞“權(quán)、錢(qián)、人、物、責(zé)”的管理以及“庸、懶、散”等問(wèn)題，確定了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)4個(gè)，效能風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)4個(gè)，將廉政、效能風(fēng)險(xiǎn)防控制度規(guī)范化，通過(guò)局務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示，主動(dòng)接受職工和社會(huì)監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)陽(yáng)光操作。

二、今后工作方向

在全局干部職工的不懈努力下，我局廉政文化建設(shè)工作進(jìn)展良好，今后我局將逐步完善責(zé)任追究機(jī)制、逐步提高精細(xì)化服務(wù)水平，繼續(xù)加強(qiáng)教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)與兄弟單位的交流溝通，學(xué)習(xí)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，積極探索新形勢(shì)下廉政監(jiān)管和效能風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的新路子、新方法，共同推動(dòng)廉政工作邁上新臺(tái)階！

                                     

篇7

[關(guān)鍵詞]檔案管理 現(xiàn)代化 信息化

[中圖分類(lèi)號(hào)]G271 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1009-5349（2016）20-0145-02

為了進(jìn)一步加強(qiáng)高校的檔案管理，一般高校都能夠?qū)ｉT(mén)設(shè)立檔案室、配備專(zhuān)業(yè)人員管理檔案。與此同時(shí)還加強(qiáng)了檔案管理制度建設(shè)，制定出臺(tái)相應(yīng)的檔案管理辦法，使高校檔案管理逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。為貫徹落實(shí)圍繞中心、聚焦主業(yè)、深化“三轉(zhuǎn)”的精神，解決紀(jì)檢檔案資料管理不規(guī)范、信息化程度不高的問(wèn)題，為紀(jì)檢監(jiān)察工作提供強(qiáng)有力的后勤保障，柳州地稅著力推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理信息化、規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化。

一、高校檔案管理工作存在的問(wèn)題

（一）管理不夠?qū)I(yè)

現(xiàn)在很多高校不能強(qiáng)化檔案管理，使得管理松散。目前，很多高校沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的工作人員專(zhuān)項(xiàng)負(fù)責(zé)檔案管理工作以及材料收集、整理和電子錄入等相應(yīng)工作。對(duì)照有關(guān)檔案工作的法規(guī)要求，將檔案分門(mén)別類(lèi)進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地歸檔，才能夠?qū)崿F(xiàn)檔案分類(lèi)明確，排列科學(xué)合理，編排規(guī)范。檔案管理部門(mén)制定了相應(yīng)的法律法規(guī)明確了立卷歸檔、裝訂整理、保管利用、鑒定銷(xiāo)毀、責(zé)任追究等每一個(gè)流程，建立了《檔案管理員崗位職責(zé)》《檔案保密制度》《庫(kù)房管理制度》《檔案室設(shè)備管理制度》等一系列配套制度，在檔案借閱、使用等工作中均按規(guī)章制度進(jìn)行，借閱必須經(jīng)過(guò)審批，屬資料，還要求借閱者簽訂保密責(zé)任書(shū)，使高校檔案管理工作走上制度化、規(guī)范化軌道。

實(shí)現(xiàn)高校檔案管理的專(zhuān)業(yè)化要求按照一級(jí)檔案室的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)高校檔案室，檔案室實(shí)行庫(kù)房、微機(jī)、辦公、閱覽四分開(kāi)，檔案庫(kù)房按標(biāo)準(zhǔn)配備專(zhuān)用檔案密集架，配置防火系統(tǒng)、自動(dòng)滅火裝置、除濕機(jī)、臭氧消毒機(jī)、吸塵器等設(shè)備，使檔案的管理工作硬件設(shè)施齊備，安全保護(hù)實(shí)現(xiàn)了專(zhuān)業(yè)化。

（二）查閱程序不夠規(guī)范

部分檔案管理人員沒(méi)能對(duì)各種檔案猿旨笆薄⒑俠懟⒂行У姆擲嗪駝理。只有檔案分管管理?xiàng)l件大為改善，才能夠提高檔案管理工作的效率。

（三）信息化不夠完善

實(shí)現(xiàn)高校的檔案管理信息化需要配套自主研發(fā)高校檔案管理系統(tǒng)。目前高校的檔案編制了全引目錄、案卷目錄、違紀(jì)人員處分索引等索引目錄數(shù)據(jù)庫(kù)，但是還沒(méi)有完全實(shí)現(xiàn)檔案信息查詢(xún)的電子化、自動(dòng)化，檔案調(diào)閱效率低。

二、高校檔案管理現(xiàn)代化的具體策略

推進(jìn)會(huì)計(jì)檔案管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，加強(qiáng)制度建設(shè)、健全監(jiān)督機(jī)制，明確操作規(guī)范，各大高校在推進(jìn)檔案管理的道路上，留下了一連串清晰而深刻的印記。為了確保普遍實(shí)現(xiàn)各大高校檔案的長(zhǎng)效管理，按照《檔案法》的有關(guān)規(guī)定，要對(duì)需要?dú)w檔的文件全部整理歸檔，做到時(shí)時(shí)收集、年年歸檔，并嚴(yán)格管理，規(guī)范使用，確保檔案工作規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)。具體措施如下：

（一）加強(qiáng)制度建設(shè)實(shí)現(xiàn)檔案管理精細(xì)化

“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理并不復(fù)雜，只是細(xì)中求精。各高校應(yīng)該以細(xì)、全、高、嚴(yán)、新、實(shí)“六字”精細(xì)化管理原則，圍繞檔案的收集、整理、保管、利用和鑒定銷(xiāo)毀等制定制度，使高校的檔案管理水平進(jìn)一步完善提高。根據(jù)《中華人民共和國(guó)檔案法》等有關(guān)法律和行政法規(guī)，各高校應(yīng)該分別制定適應(yīng)自己的檔案管理辦法，進(jìn)一步明確學(xué)校的檔案管理工作。

目前，各大高校采取紙介質(zhì)和計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)通信等信息技術(shù)手段管理檔案。紙質(zhì)文檔數(shù)字化，在收集整理的同時(shí)在檔案管理系統(tǒng)進(jìn)行歸檔，使高校檔案管理逐漸走向制度化、規(guī)范化。高校數(shù)字化檔案室的建立，有利于實(shí)現(xiàn)國(guó)家級(jí)數(shù)字化檔案室。

“數(shù)字化檔案室”是指將實(shí)體檔案信息數(shù)字化，基于網(wǎng)絡(luò)來(lái)實(shí)現(xiàn)檔案收集、整理、保管和共享利用，并能夠確保檔案安全和高效便捷。高校的數(shù)字化檔案室建設(shè)應(yīng)該獲得上級(jí)檔案局在政策、技術(shù)等方面的支持。例如資金方面，用于購(gòu)買(mǎi)專(zhuān)用檔案柜、電腦、掃描儀等檔案工作必備用品和配套設(shè)備，建成后將實(shí)現(xiàn)公文交換系統(tǒng)（OA）與檔案管理系統(tǒng)的無(wú)縫對(duì)接。

數(shù)字化檔案室是高校檔案建設(shè)中的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，能夠穩(wěn)步提高檔案信息化管理水平。建設(shè)高校數(shù)字化檔案室還應(yīng)增強(qiáng)檔案的服務(wù)功能，提高檔案管理的日常辦公效率和質(zhì)量；通過(guò)完善機(jī)制，實(shí)現(xiàn)檔案管理的精細(xì)化；并且通過(guò)加強(qiáng)檔案管理作為促進(jìn)高校檔案管理規(guī)范化、制度化、信息化建設(shè)的有效手段。

高校數(shù)字化檔案室建設(shè)要做到檔案資源數(shù)字化、檔案管理系統(tǒng)化、傳遞網(wǎng)絡(luò)化、檔案信息數(shù)據(jù)化、檔案利用知識(shí)化。目前，很多高校已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了“前三化”，接下來(lái)還要繼續(xù)實(shí)現(xiàn)“信息數(shù)據(jù)化”“利用知識(shí)化”等兩個(gè)目標(biāo)。除了與OA系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)無(wú)縫對(duì)接，高校檔案管理還應(yīng)該將檔案管理系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)、微信公眾平臺(tái)相結(jié)合，部分文檔信息通過(guò)移動(dòng)端實(shí)時(shí)，實(shí)現(xiàn)信息公開(kāi)，也為有需求的人提供便捷。如此一來(lái)，通過(guò)數(shù)字化檔案室與移動(dòng)端的結(jié)合，從根本上提高居委會(huì)日常辦公效率和質(zhì)量。

（二）明確操作規(guī)范實(shí)現(xiàn)過(guò)程精細(xì)化管理

高校的檔案的規(guī)整和管理是很煩瑣和復(fù)雜的。因此，各大高校因該明確提出檔案管理操作規(guī)范。從檔案的收集、整理、歸檔等環(huán)節(jié)入手，理清思路，摸清家底，健全制度，規(guī)范流程，強(qiáng)化責(zé)任，推進(jìn)檔案管理工作規(guī)范運(yùn)行，為科學(xué)、有序、高效地開(kāi)展各項(xiàng)外匯管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。檔案管理辦法規(guī)定，高校應(yīng)該嚴(yán)格按照《檔案管理?xiàng)l例》及相關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行操作，使檔案更好地為高校的管理服務(wù)。嚴(yán)格按照要求，逐級(jí)分類(lèi)管理，多措并舉、扎實(shí)推進(jìn)高校檔案管理工作。完善制度，規(guī)范管理。嚴(yán)格按照查借閱手續(xù)，在保證檔案安全、保密的前提下，提高相關(guān)工作人員查閱資料的速度，從而在整體上提高檔案的利用效率。與此同時(shí)，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)人員的培訓(xùn)。包括文件材料的收集歸檔范圍、立卷歸檔原則、立卷歸檔分工、文件材料整理原則及要求、歸檔文件材料質(zhì)量要求、歸檔時(shí)間和手續(xù)等六個(gè)方面。培訓(xùn)能夠增強(qiáng)工作效率，讓管理人員進(jìn)一步加深對(duì)檔案工作方法及重要性的認(rèn)識(shí)與理解，看清檔案整理工作中存在的差距和不足。及時(shí)培訓(xùn)能夠進(jìn)一步提高檔案整理的業(yè)務(wù)水平和實(shí)際操作能力，為進(jìn)一步規(guī)范檔案工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，也為今后更好的服務(wù)和工作的發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。

（三）健全監(jiān)督機(jī)制實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制精細(xì)化

用制度約束和規(guī)范檔案管理，是高校檔案管理工作中的一個(gè)亮點(diǎn)。檔案管理辦法明確了高校檔案鑒定、銷(xiāo)毀、移交的要求，高校將定期對(duì)已到保管期限的檔案進(jìn)行鑒定，并形成檔案鑒定意見(jiàn)書(shū)。檔案鑒定工作由高校檔案館牽頭，組織其他機(jī)構(gòu)或人員共同進(jìn)行。加強(qiáng)督促歸檔、嚴(yán)格審查機(jī)制。嚴(yán)格按照條例做到保質(zhì)保量地完成檔案材料的整理歸檔工作的同時(shí)，對(duì)檔案要及時(shí)審查，對(duì)符合要求的要及時(shí)整理，對(duì)不符合要求的要完成未盡事項(xiàng)、補(bǔ)正相關(guān)資料。

結(jié)語(yǔ)：強(qiáng)化檔案管理意識(shí)，明確人員責(zé)任。今年以來(lái)各部門(mén)高度重視檔案歸檔工作，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理規(guī)定，按照相應(yīng)的原則，抓好檔案的歸檔整理工作。完善檔案制度建設(shè)，強(qiáng)化歸檔工作。先后建立完善檔案歸檔范圍和保管期限的規(guī)定，檔案歸檔的操作規(guī)程等檔案管理制度，將資料進(jìn)行整理、分卷、復(fù)核、編目。召開(kāi)培訓(xùn)班，全員參與，自查自改，進(jìn)一步完善檔案工作。其中的每份檔案都應(yīng)該進(jìn)行電子檔案登記，并針對(duì)以前檔案目錄中只見(jiàn)案卷名不知案卷內(nèi)容的弊端，專(zhuān)門(mén)在案卷目錄中增加簡(jiǎn)單的索引項(xiàng)，借閱檔案可以先從電子目錄上看有沒(méi)有自己要找的文件，避免盲目翻閱，大大提高了查閱檔案的效率。為了推進(jìn)實(shí)體檔案和電子文檔同步歸檔，高校的檔案中心應(yīng)該為檔案管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)上的培訓(xùn)指導(dǎo)，工作人員利用業(yè)務(wù)管理QQ群作為信息交流平臺(tái)，同時(shí)采取一對(duì)一、面對(duì)面的指導(dǎo)方式，幫助資料員掌握電子檔案的文件登記、著錄、掃描上傳、立卷歸檔等相關(guān)業(yè)務(wù)。高校的檔案管理部T為保證電子檔案的順利報(bào)送提供可靠保證。當(dāng)前，實(shí)體檔案和電子文檔同步歸檔接收工作已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，實(shí)體檔案和電子檔案的同步歸檔，體現(xiàn)了高校檔案工作跨入了檔案管理的先進(jìn)行列，同時(shí)也表明高校檔案事業(yè)進(jìn)入了信息化時(shí)代。

此外，為規(guī)范完善檔案管理，實(shí)現(xiàn)檔案規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，高校應(yīng)該強(qiáng)化四項(xiàng)措施，進(jìn)一步加強(qiáng)檔案管理工作：一是強(qiáng)化資料收集，指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)檔案的日常收集管理工作，辦公室注重對(duì)平時(shí)文件資料進(jìn)行收集和積累，以及校內(nèi)開(kāi)展的重要活動(dòng)，及時(shí)收集照片、錄音、錄像等各種載體的信息資料，按照月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)順序負(fù)責(zé)歸檔整理，按時(shí)移交到檔案室，由專(zhuān)人立卷歸檔；二是強(qiáng)化信息化管理，加強(qiáng)檔案的電子化管理，對(duì)各文書(shū)檔案、科技檔案、會(huì)計(jì)文件材料、聲像材料、電子文件材料等重點(diǎn)數(shù)據(jù)資料及時(shí)進(jìn)行備份保存，進(jìn)行電子化管理，方便統(tǒng)計(jì)資料的查閱和利用，實(shí)現(xiàn)檔案管理信息化；三是強(qiáng)化安全保密，遵守保密制度，切實(shí)履行公文的收發(fā)、登記、傳遞、借閱、歸檔和銷(xiāo)毀等各工作環(huán)節(jié)，對(duì)各專(zhuān)業(yè)報(bào)表嚴(yán)格執(zhí)行簽字、登記、歸檔手續(xù)，嚴(yán)禁隨處丟放，確保檔案資料的安全；四是規(guī)范檔案裝訂工作，做好目錄索引，統(tǒng)一裝訂格式，資料歸類(lèi)規(guī)范，一目了然。

【參考文獻(xiàn)】

[1]王艷玲.淺談高校檔案管理信息化建設(shè)[J].現(xiàn)代情報(bào)，2007（06）.

[2]潘昕，李名家.高校檔案服務(wù)校園文化建設(shè)的實(shí)踐與思考――基于檔案管理現(xiàn)代化的視角，華中農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)（社會(huì)科學(xué)版）[J].2013（03）.

[3]李鈺.中外合作辦學(xué)模式下高校檔案管理研究――以西交利物浦大學(xué)為例[M].蘇州大學(xué)，2013（06）.

[4]戴喜梅.高校檔案管理人員職業(yè)倦怠與成就動(dòng)機(jī)的調(diào)查研究[M].華東師范大學(xué)，2010（09）.

[5]李銀銀.《高等學(xué)校檔案管理辦法》對(duì)高校檔案工作的影響研究[M].安徽大學(xué)，2011（05）.

[6]沈靜.高校檔案管理信息化的優(yōu)勢(shì)及安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估研究[J].四川教育學(xué)院學(xué)報(bào)，2011（04）.

[7]陳明九.大數(shù)據(jù)時(shí)代高校檔案管理系統(tǒng)建設(shè)研究――以山東建筑大學(xué)為例[J].山東建筑大學(xué)學(xué)報(bào)，2015（10）.

[8]金俊蘭.基于信息數(shù)字化的高校檔案管理新體系構(gòu)建[J].湖北師范學(xué)院學(xué)報(bào)（哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版）， 2010（07）.

篇8

關(guān)鍵詞：工程項(xiàng)目；造價(jià)審計(jì)；建議

中圖分類(lèi)號(hào)：TU723.3文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

1. 工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)概況

隨著建筑行業(yè)的不斷興盛，建筑行業(yè)的投資力度也在不斷加大，尤其是當(dāng)前建筑工程項(xiàng)目的工程量巨大，項(xiàng)目所包含的施工環(huán)節(jié)數(shù)量多，使得工程項(xiàng)目在造價(jià)審計(jì)的工作當(dāng)中具有較大的困難，這也就使得大型工程項(xiàng)目的施工和管理過(guò)程的造價(jià)審計(jì)中充滿(mǎn)各種不確定的風(fēng)險(xiǎn)因素，很多風(fēng)險(xiǎn)因素都表現(xiàn)出一定的專(zhuān)業(yè)性。

1.1 工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)失誤引起的風(fēng)險(xiǎn)因素

現(xiàn)代大型工程項(xiàng)目的施工環(huán)節(jié)非常繁復(fù)，工程項(xiàng)目由多個(gè)施工環(huán)節(jié)共同組成，并且在施工過(guò)程總需要使用和涉及到的施工技術(shù)也表現(xiàn)出一定的難度。對(duì)于眾多工程項(xiàng)目施工環(huán)節(jié)的造價(jià)進(jìn)行審計(jì)，會(huì)增加審計(jì)失誤的可能性，當(dāng)一個(gè)大型工程項(xiàng)目進(jìn)行施工時(shí)，其間所包含的眾多項(xiàng)目環(huán)節(jié)會(huì)隨著時(shí)間而不斷發(fā)生變化，再加上市場(chǎng)規(guī)律的變化，就會(huì)給造價(jià)審計(jì)工作造成巨大的困難。尤其在大型工程中的某一個(gè)具有銜接性的項(xiàng)目環(huán)節(jié)在造價(jià)審計(jì)過(guò)程中出現(xiàn)失誤，就會(huì)導(dǎo)致所有審計(jì)工作出現(xiàn)較大的誤差。另一方面，我國(guó)建筑工程造價(jià)設(shè)計(jì)工作的發(fā)展相對(duì)滯后，在建筑施工過(guò)程中沒(méi)有將審計(jì)工作與項(xiàng)目安排緊密地結(jié)合起來(lái)，一些工程已經(jīng)開(kāi)工很長(zhǎng)時(shí)間了，然而項(xiàng)目造價(jià)的審計(jì)還未開(kāi)始，更甚者還出現(xiàn)了工程項(xiàng)目已經(jīng)進(jìn)入了結(jié)算期，而工程造價(jià)審計(jì)工作才剛剛開(kāi)始。這種情況的出現(xiàn)對(duì)于審計(jì)工作的準(zhǔn)確性會(huì)出現(xiàn)很大的失誤，尤其是造價(jià)審計(jì)沒(méi)有與工程建設(shè)同步進(jìn)行，會(huì)遺漏很多造價(jià)審計(jì)信息，從而使造價(jià)審計(jì)出現(xiàn)較大的風(fēng)險(xiǎn)。

1.2 工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)存在一定的分歧

當(dāng)前我國(guó)工程建設(shè)與造價(jià)審計(jì)工作之間存在較大的分歧，一種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為工程項(xiàng)目造價(jià)的規(guī)律應(yīng)當(dāng)充分尊重建筑市場(chǎng)的發(fā)展規(guī)律的基本原則，在建筑市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為主體的調(diào)節(jié)模式下，再對(duì)工程造價(jià)進(jìn)行靈活調(diào)整；另一種觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為，建筑工程造價(jià)審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)按照制度化進(jìn)行量化分析，尤其是對(duì)工程項(xiàng)目造價(jià)的規(guī)律的分析充分按照審計(jì)規(guī)范與國(guó)家法律規(guī)定的原則進(jìn)行。這兩種觀(guān)點(diǎn)就是當(dāng)前關(guān)于工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)工作的主要分歧，在具體的項(xiàng)目施工過(guò)程中，對(duì)于造價(jià)審計(jì)就會(huì)使用不同的審計(jì)形式，在造價(jià)審計(jì)的實(shí)際操作中，會(huì)使審計(jì)方法與實(shí)際因素之間發(fā)生沖突，從而使審計(jì)結(jié)果出現(xiàn)一定的偏差，產(chǎn)生審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

1.3 工程項(xiàng)目管理存在一定缺陷

工程項(xiàng)目建設(shè)的目的是為建筑企業(yè)獲取更多的建設(shè)資本，工程項(xiàng)目在建設(shè)過(guò)程中會(huì)集中力量對(duì)建設(shè)成本進(jìn)行約束，尤其在項(xiàng)目預(yù)算統(tǒng)籌的過(guò)程中，就會(huì)對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行限制。但在目前工程項(xiàng)目成本的管理環(huán)節(jié)方面還存在很多的問(wèn)題，這其中包括了工程項(xiàng)目建設(shè)的內(nèi)因和外因兩個(gè)方面。內(nèi)因包括：當(dāng)前工程項(xiàng)目建設(shè)中的成本管理制度不規(guī)范，工程監(jiān)理乙級(jí)施工技術(shù)員等對(duì)于項(xiàng)目施工中沒(méi)有加強(qiáng)成本管理的具體工作細(xì)節(jié)，工程建設(shè)由于技術(shù)或者人力的原因?qū)е鲁杀局С鰺o(wú)法控制等。外因方面主要表現(xiàn)為：工程項(xiàng)目成本在隨著建筑市場(chǎng)價(jià)格的變化規(guī)律而不斷發(fā)生改變的同時(shí)，會(huì)使得工程項(xiàng)目成本的控制含有更多的不確定因素，如市場(chǎng)規(guī)律波動(dòng)引起的物價(jià)上漲、工程材料貨源供應(yīng)出現(xiàn)問(wèn)題等，都會(huì)導(dǎo)致工程項(xiàng)目成本的激增，另一種情況是由于工程項(xiàng)目的施工與原設(shè)計(jì)出現(xiàn)偏差，也會(huì)導(dǎo)致工程項(xiàng)目成本與預(yù)算出現(xiàn)較大的偏差，引發(fā)成本審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

1.4 工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)活動(dòng)存在缺陷

工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)的過(guò)程中就存在一定的缺陷，由于當(dāng)前條件下，對(duì)于工程項(xiàng)目造價(jià)設(shè)計(jì)的方法與制度規(guī)范來(lái)說(shuō)，還沒(méi)有一個(gè)全面完整的制度方法，在具體的工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)環(huán)節(jié)就需要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)判斷審計(jì)指標(biāo)，而工程項(xiàng)目在建過(guò)程中的很多因素都存在一定的變化，工程造價(jià)審計(jì)工作對(duì)于各要素的組織上就容易出現(xiàn)較多的缺陷；另一方面，很多施工企業(yè)的預(yù)算部門(mén)對(duì)于造價(jià)審計(jì)的組織不夠?qū)I(yè)，缺乏實(shí)際造價(jià)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，很多工程單位的造價(jià)審計(jì)部門(mén)不具備相應(yīng)的造價(jià)設(shè)計(jì)資質(zhì)，尤其是一些審計(jì)部門(mén)人員所具有臨時(shí)性的特征，只是從其它財(cái)務(wù)部門(mén)臨時(shí)調(diào)度的財(cái)會(huì)人員進(jìn)行造價(jià)審計(jì)，這就使得造價(jià)審計(jì)工作缺乏專(zhuān)業(yè)性，在造價(jià)審計(jì)中難免會(huì)出現(xiàn)各種錯(cuò)誤，使造價(jià)審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)提高。

2. 控制工程造價(jià)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)建議

2.1 建立健全工程造價(jià)審計(jì)的相關(guān)法律法規(guī)。

現(xiàn)如今，我國(guó)的法律制度規(guī)定內(nèi)容沒(méi)有與實(shí)際工程造價(jià)審計(jì)現(xiàn)狀相符合，涉及的案件中，審計(jì)部門(mén)敗訴的案例相繼出現(xiàn)，而且越來(lái)越多。所以，建立健全工程造價(jià)審計(jì)的相關(guān)法律法規(guī)，明確法律在審計(jì)工作中的地位，對(duì)現(xiàn)階段工程造價(jià)審計(jì)工作尤為重要。

2.2 建立健全相關(guān)的造價(jià)審計(jì)制度

首要任務(wù)是要對(duì)造價(jià)文書(shū)進(jìn)行充分的確定，完善造價(jià)審計(jì)文書(shū)在司法和財(cái)政工作部門(mén)的鑒定程序，確定造價(jià)文書(shū)在鑒定系統(tǒng)中所擁有的法律地位，這是對(duì)工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)的制度性規(guī)范；其次，要明確工程造價(jià)與成本管理制度，工程項(xiàng)目部門(mén)與造價(jià)審計(jì)部門(mén)在工程施工的過(guò)程中全方位配合，建立和健全有關(guān)工程項(xiàng)目建設(shè)與工程造價(jià)審計(jì)結(jié)合的制度管理，明確每一個(gè)施工流程中的建筑支出與成本分析，明確造價(jià)審計(jì)中所負(fù)有的責(zé)任情況，強(qiáng)化對(duì)造價(jià)審計(jì)部門(mén)的監(jiān)督和管理；第三，是要完善造價(jià)審計(jì)制度在建筑施工方面的運(yùn)行機(jī)制，以造價(jià)審計(jì)與成本控制二者緊密結(jié)合，并對(duì)造價(jià)審計(jì)問(wèn)題在具體工程成本控制過(guò)程中的管理方法進(jìn)行科學(xué)界定，充分約束不規(guī)范的回宮成本管理手段，降低造價(jià)審計(jì)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)成本。

2.3 完善造價(jià)審計(jì)部門(mén)的建設(shè)

建筑企業(yè)要聘請(qǐng)高素質(zhì)造價(jià)設(shè)計(jì)人才從事企業(yè)的造價(jià)審計(jì)活動(dòng)，造價(jià)審計(jì)部門(mén)的工作職責(zé)要在企業(yè)各部門(mén)職責(zé)分工中明確表明，并對(duì)造價(jià)審計(jì)人員進(jìn)行定期交流培訓(xùn)。首先需要從造價(jià)審計(jì)人員的思想道德方面抓起，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察工作在造價(jià)審計(jì)部門(mén)的監(jiān)管力度，使相關(guān)審計(jì)人員充分明確自身責(zé)任，樹(shù)立良好的職業(yè)道德；其次，從造價(jià)審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)角度抓起，對(duì)造價(jià)審計(jì)的方法和制度進(jìn)行系統(tǒng)性培訓(xùn)，使審計(jì)人員具有專(zhuān)業(yè)化的造價(jià)審計(jì)能力。

2.4 提高審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)水平。

在工程造價(jià)的審計(jì)工作中，是否能有效的進(jìn)行，其中一個(gè)最為關(guān)鍵的因素是人員的利用，在選擇造價(jià)審計(jì)技術(shù)人員時(shí)，應(yīng)該對(duì)其資質(zhì)，學(xué)歷，技術(shù)操作情況等進(jìn)行定奪，還有進(jìn)行誠(chéng)信考查，明確職責(zé)。在進(jìn)行工作之前，應(yīng)當(dāng)使其充分了解工程概況，并且和相關(guān)工程師及時(shí)溝通，使其減少工程造價(jià)中審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)。

3. 結(jié)語(yǔ)

在我國(guó)的工程造價(jià)審計(jì)中，審計(jì)人員的職責(zé)和技術(shù)水平是防范風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)，技術(shù)人員需要對(duì)工程圖紙進(jìn)行核對(duì)，數(shù)據(jù)對(duì)比等工作，以及進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，目的就是為防止因工程造價(jià)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的不確定因素引起工程事故的發(fā)生。從源頭減少經(jīng)濟(jì)損失，減少能源的使用量，為社會(huì)和國(guó)家?guī)?lái)高效益，高性能的建筑工程環(huán)境。

參考文獻(xiàn)：