工會工作總結(jié)及工作要點
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*****工會
關(guān)于報送2007年工作總結(jié)及2008年
工作要點的報告
*****工會:
現(xiàn)將《*****工會2007年工作總結(jié)及2008年工作要點》報來,請審閱。
特此報告
二〇〇七年十一月二日
*****工會
2007年工作總結(jié)
2007年,*****局工會在局黨委和******工會的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),團結(jié)帶領(lǐng)全局職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會、十七大精神,緊緊圍繞我局的改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局,認(rèn)真履行工會職能,發(fā)揮了工會組織的橋梁和紐帶作用,經(jīng)全局職工的共同努力,圓滿地完成了全年的各項工作任務(wù)。
一、認(rèn)真履行教育職能,提高職工隊伍的整體素質(zhì)
局工會以黨委開展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型黨組織活動為契機,組織職工開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型技能職工”和“女職工素質(zhì)提升工程”等活動,提高職工的素質(zhì)。
(一)加強政治學(xué)習(xí),提高職工的思想道德素質(zhì)。各分工會積極配合各黨支部,利用職工政治學(xué)習(xí)和工會活動時間,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,學(xué)習(xí)了黨的十六屆六中全會、十七大精神、全國人大、政協(xié)“兩會”精神、*********工作會精神、社會主義榮辱觀、總書記在中央紀(jì)委第七次全體會上的重要講話、*第九次黨代會精神、同志在*****黨政代表大會赴五*(區(qū))學(xué)習(xí)考察總結(jié)電視電話會上重要講話、社會主義核心價值體系等內(nèi)容,開展了學(xué)習(xí)葉樹元、林強同志先進事跡的活動。扎實開展了“五五”普法工作,重點抓好了新《****》和《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹,開展了《****工程管理體制改革實施意見》和事業(yè)單位人員聘用制改革的學(xué)習(xí)宣傳活動,增強職工的改革意識。
(二)抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織職工積極參加了財務(wù)、水文監(jiān)測及水量計量、安全生產(chǎn)、春灌供水、水政執(zhí)法、水資源管理、測流、水庫安全管理及防汛工作業(yè)務(wù)、文秘、人事統(tǒng)計、職稱管理、繼續(xù)教育、工資、保險、統(tǒng)計等業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),參加培訓(xùn)人數(shù)達(dá)133人次,投入資金5萬余元。
(三)辦好職工讀書室,為職工學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件。全局共辦有4個職工讀書室,為職工訂閱了種報刊和種圖書雜志,購買了多種(類)業(yè)務(wù)書籍,圖書室現(xiàn)有圖書余冊,做到了定期開放,保證職工借閱。各分工會都建有職工讀書室,購買和訂閱了各種報刊雜志、書籍,為全局職工創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)條件。
二、履行建設(shè)職能,促進單位的改革與發(fā)展
(一)組織職工認(rèn)真開展提合理化建議活動,為單位的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。結(jié)合局黨委民主生活會前征求意見的活動,組織職工開展“職工提合理化建議”活動,共征求到對單位改革發(fā)展穩(wěn)定及目前存在的問題的建議和意見條,職工普遍關(guān)注我局的********、增收節(jié)支、外出參觀學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等工作,這些建議都得到了局黨政的采納。
(二)組織女職工進一步開展“女職工建功立業(yè)工程”、“女職工素質(zhì)提升工程”活動,樹立愛崗敬業(yè)、勤奮工作的工作作風(fēng),進一步提高女職工的科學(xué)文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)積極配合開展了《****》的宣傳學(xué)習(xí)和“綜治宣傳月”活動。
(四)加強安全生產(chǎn)工作,保障職工的安全和健康。堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,工會積極協(xié)助局安辦等有關(guān)部門,對職工開展安全生產(chǎn)的教育,組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的各項法律法規(guī)和各項操作規(guī)程,提高職工的安全素質(zhì),參加了全局的安全生產(chǎn)大檢查次,檢查出各類隱患條,對查出的問題,協(xié)助有關(guān)部門及時落實整改措施,全年沒有發(fā)生職工傷亡的事件,保障了職工的安全和健康。
三、關(guān)心職工生活,開展送溫暖工程活動
(一)開展好慰問活動,體現(xiàn)組織的溫暖。堅持在傳統(tǒng)節(jié)日和重大節(jié)日,都對職工開展慰問活動:一是在春節(jié)前夕,工會配合黨政對名退休職工開展了上門慰問,發(fā)放慰問品件,慰問金元;二是關(guān)心未成人的成長,在六一國際兒童節(jié),慰問了全局18歲以下的職工子女名,發(fā)放慰問金元;三是重陽節(jié)慰問了名退休職工,發(fā)放慰問金元,配合退休管理部門組織退休職工參觀****等活動;四是全年慰問生病住院的職工32人次;五是堅持每月為職工發(fā)放雞蛋和為女職工發(fā)放特殊保護衛(wèi)生用品,共發(fā)放雞蛋公斤,衛(wèi)生用品包。
(二)改善職工工作、生活條件。****水庫管理所改善了食堂及娛樂室設(shè)施;****投入萬元,改善了職工的食堂;****管理所為基層管理段購買了電視機、炊具等設(shè)施。
(三)積極開展獻(xiàn)愛心活動。組織職工開展*委、*政府“富民安康工程”惠民項目的甘孜州太陽能灶工程捐款元、“獻(xiàn)愛心一元錢工程”助學(xué)活動捐款元、扶貧助學(xué)一日捐活動元、向貧困農(nóng)戶捐款元,工程捐款元。全年共捐款共元。局黨政、工會慰問困難黨員2人次,慰問困難職工9人次,共發(fā)放慰問金元。工會正在制定《*****愛心扶貧基金會章程》,擬設(shè)立*****局愛心扶貧基金。
(四)組織12名職工到******療休中心開展了療養(yǎng)。
四、加強民主管理,維護職工的合法權(quán)益
(一)深入推行事務(wù)公開,保障職工的知情權(quán)。全年局務(wù)公開的事項有局級后備干部公示、處級干部電話費、干部考察及任前公示、職稱業(yè)績公示、分配制度改革政策、工資政策等共項,進一步增強了全局職工的民主管理、民主參與的意識。
(二)保障職工的參與權(quán),維護職工的合法權(quán)益。在人員聘用制改革的第二輪競爭上崗位工作中,改革方案和辦法的修改都充分征求職工意見,實行公平、公正、公開原則,增加透明度,競爭上崗,簽訂聘用合同,保障職工民主參與民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利,切實維護了職工的合法權(quán)益。
(三)建立了局工會與行政聯(lián)席會議制度,凡事關(guān)全局的重大問題,涉及職工切身利益的問題等,行政領(lǐng)導(dǎo)都能通過工會這條渠道及時聽取職工的建議和意見,并采納和作解釋,工會起到了橋梁和紐帶的作用。
五、開展群眾性的文化活動,豐富職工的文化生活
(一)加強宣傳陣地建設(shè)。各分工會積極配合黨支部辦了4個黑板報,堅持每月出1至2期,積極宣傳黨的路線方針政策及單位的中心工作,宣傳工會工作的動態(tài),做到了版面靈活、新穎,形式多樣、內(nèi)容豐富生動,全年辦黑板報60余期;局工會還根據(jù)宣傳工作的需要,協(xié)助宣傳辦出辦內(nèi)部綜合簡報《*****之聲》24期。
(二)結(jié)合實際,組織開展各類文體活動。組織全局職工開展了“*****全民健身周”群眾體育活動,增強了職工的健身意識;局屬各分工會還結(jié)合實際點,堅持以經(jīng)常性小型活動為主,開展健康有益的文體活動,各分工會組織開展了26次活動,豐富了職工的文化生活。
六、抓好女職工工作,發(fā)揮女職工的作用
(一)深入開展女職工建功立業(yè)工程,緊緊圍繞我局改革和發(fā)展的目標(biāo),深入開展女工建功立業(yè)競賽活動,為單位發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動,促進廣大女工立足崗位,扎實工作,為推進我局各項工作作貢獻(xiàn)。
(二)組織女職工開展慶祝“三八”婦女節(jié)的活動,以各分工會為單位,組織女職工到等地參觀學(xué)習(xí)。
(三)加強計劃生育工作。對全局計劃生育工作實行了目標(biāo)管理。對育齡婦女、獨生子女、職工婚姻狀況等進行了登記,建立健全了育齡婦女信息卡片和獨生子女檔案,按時上報了有關(guān)報表及材料等,管理更規(guī)范化,全局計劃生育三項指標(biāo)均達(dá)100%,保持了計生工作先進單位稱號。
(四)關(guān)心女職工身心健康,組織名女職工參加了婦科體檢,按時發(fā)放了女職工的特殊用品。
六、加強工會自身建設(shè),提高工會工作水平
(一)工會組織機構(gòu)健全。工會主席由局黨委副書記兼任,局工會下設(shè)四個分工會,局工會全年召開了4次工會工作會議,研究討論各階段工會工作的重點,總結(jié)和交流各階段工作。
(二)加強工會干部隊伍建設(shè)。工會采取以會帶訓(xùn)的形式,組織工會干部學(xué)習(xí)《工會法》、《****》、******工會會議精神以及安全生產(chǎn)、“五五”普法等,促進了工會干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)能力的提高。
(三)建立健全工會財務(wù)制度,加強工會財務(wù)管理。經(jīng)費收支嚴(yán)格按照工會財務(wù)制度執(zhí)行,堅持厲行節(jié)約的原則,把有限的經(jīng)費用在工會活動中發(fā)揮了較好的作用,對工會經(jīng)費的下?lián)堋⑸辖饩龅搅俗泐~、及時。局工會在******工會2006年度工會財務(wù)工作評比中獲得綜合等獎。
2007年,我局工會工作雖然取得了一定成績,但仍然存在一些不足:一是深入基層了解職工思想動態(tài)還不夠;二是工會文化體育活動開展得不夠。今后的工作中,我們將認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,努力踐行“三個代表”重要思想,落實科學(xué)的發(fā)展觀,在局黨委和******工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞我局“十一五”規(guī)劃和各個時期的中心工作,充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,為*****的改革與發(fā)展上臺階而努力奮斗。
附件2:
*****工會
2008年工作要點
2008年,我局工會工作的指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,堅持科學(xué)的發(fā)展觀,,圍繞我局的改革和發(fā)展這一中心工作,開展好工會的各項工作,切實履行好工會的各項職能,為*********事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
一、切實履行教育職能,不斷提高職工政治思想素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。
二、加強工會自身組織建設(shè),努力提高工會干部的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
三、按照“組織起來、切實維權(quán)”的工作要求,突出維權(quán)職能,組織職工學(xué)習(xí)貫徹《工會法》、《勞動法》、《*****<工會法>實施辦法》,提高職工的法律素質(zhì),切實維護職工的合法權(quán)益;進一步推進民主管理的各項工作;實行局事務(wù)公開,加強民主管理;認(rèn)真履行工會對勞動安全衛(wèi)生的監(jiān)督檢查職責(zé),積極參加安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,切實保障職工的生命安全和身體健康。
四、切實履行建設(shè)的職能,充分調(diào)動職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,開展提合理化建議活動,為*****發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
五、積極支持、參與、配合局黨政中心工作,主動做好職工的思想政治工作,組織職工在各自的崗位上勤奮工作,維護職工隊伍的穩(wěn)定。
六、結(jié)合單位實際,開展形式多樣、喜聞樂見、健康有益的文化體育活動,組織開展一次全局性的大型職工運動會,豐富職工的文化生活。
七、盡力為職工辦好事、辦實事,增強工會組織的凝聚力,繼續(xù)做好慰問職工的各項工作和“送溫暖、獻(xiàn)愛心”活動。
八、做好女工工作和計劃生育工作,充分發(fā)揮婦女半邊天的作用。