自來水公司工作計劃5篇

導語：自來水公司工作計劃5篇一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇:自來水公司愛國衛生工作計劃

2015年，我公司圍繞凈化美化公司環境、控制病媒生物、預防和減少疾病、增進公司職工健康為目標，確保成功創建國家衛生縣城，認真開展健康教育、除“四害”活動，進一步加大愛國衛生的宣傳力度，開展全方位，多形式的宣傳活動，不斷提高職工的健康意識和文明意識，自來水公司作為服務性“窗口”企業，應該始終把愛國衛生工作放在首位，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，實行統一領導，同步規劃，統籌安排，使愛國衛生工作更上一層樓，有力地促進我縣供水事業邁出新的步伐，再創佳績。特制定我公司2015年愛國衛生工作計劃。

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想，“以人為本”的原則和黨的十八大會議精神為指導，以營造整潔優美的環境為目標，廣泛發動干部職工，調動一切力量，在公司范圍內大力開展愛國衛生運動，全面整治環境，消除“四害”，有效切斷病媒生物疾病傳播途徑，促進公司環境不斷改善。

二、加強領導，廣泛宣傳，層層動員

成立以公司經理為組長，副經理為副組長，各科室負責人為成員的領導小組，公司辦公室負責日常工作。召開公司中層干部會，層層動員，宣傳愛國衛生工作的重要性。

三、方法和措施

1、組織分工：公司辦公區、生產區劃分包干區，定期大掃除，由各科室領導負責。

2、環境衛生嚴格按制度執行，認真抓好門前三包，堅持每天一小掃，每周一大掃的衛生清掃制度。門前及辦公區的硬化路面衛生由門衛老王保潔，辦公樓的公共衛生由小陳保潔。

3、各辦公室內的物品要求擺放整齊、規范，門窗干凈，室外整潔衛生，無死角，包干區符合要求。

4、做好除“四害”工作，由公司統一購買藥品，分配到各區域負責人，實行“統一購藥，統一組織，統一行動，統一投藥時間，統一檢查”的原則。

5、積極開展控制吸煙的宣傳，在公司辦公樓、會議室等地設立衛生標牌和控煙標志，不留煙具。

6、利用會議、講座等形式，開展職工的健康教育工作。

四、組織檢查、評比

公司每月檢查一次，并不定期對各辦公室的衛生進行檢查，做好記錄，全年檢查5次不合格的科室，年終扣除10%的獎金。

第二篇:自來水公司除四害工作計劃

一、指導思想

根據“創建國家衛生縣城目標任務”和“縣城區健康教育工作計劃”的要求，廣泛深入開展愛國衛生運動，堅持開展除害防病工作，改善環境、控制疾病、保障職工身體健康，進一步建立健全衛生管理長效機制，以宣傳教育為先導，帶動除“四害”工作的深入開展，為職工創造文明、衛生、舒適的工作、生活環境。

二、工作方法與措施

1、積極參加縣里組織的培訓班，負責指導本單位職工除“四害”藥物的購買、發放。

2、負責本單位、宿舍消殺藥品的投放和殘余的消殺藥品及死的“四害”清理工作，要嚴格按照城區統一投藥時間，投放毒餌，并注意安全。

3、收集整理除“四害”工作的資料。

4、除“四害”領導小組，對每一次“統一行動”要進行檢查，做好記錄，對存在的問題要及時“補課”，做到不留死角，使除“四害”工作能順利開展，取得成效。

第三篇:自來水公司健康教育工作計劃

為進一步鞏固國家衛生城成果，不斷改善公司環境衛生水平，全面提高公司干部職工的生活和環境質量，推進健康城的建設。根據愛衛辦工作目標和要求，結合公司實際情況,制定2015年健康教育工作計劃如下：

一、加強健康教育組織管理

1、制定公司健康教育計劃，明確工作責任和目標要求，調整健康教育工作領導小組。具體分工如下：

組長：

副組長：

組員：

公司辦公室負責日常事務。

2、設立固定的健康教育專欄，利用黑板報，大力宣傳健康教育知識。黑板報由辦公室每兩個月出版一期專欄。

二、健康教育工作目標任務

1、建立健全職工勞動保護制度與措施，對工人進行崗前培訓，針對性開展安全教育，職工健康教育和環境保護知識教育，同時對女工進行婦女保健教育。

2、控煙健康教育

公司全體干部職工要嚴格遵守政府頒布的《公共場所禁止吸煙的規定》，利用各種會議經常向職工普及吸煙危害健康的知識，在辦公樓內實行禁煙，設立醒目的禁煙標志，在全體干部職工中開展無吸煙評選活動，并予以表彰。

三、效果評價

配合愛衛辦對公司各部門健康教育開展工作進行情況考核，全面考查各部門的健康教育工作目標任務完成情況。對開展健康教育活動成績好的科室予以表彰，并上報愛衛辦，對考核不合格的科室給予批評教育，并進行補課，并追究各科室負責人的責任。

第四篇:自來水公司創衛生縣城工作計劃

為改善我司衛生環境，提高職工工作、生活質量，積極推動我縣創建“國家衛生縣城”工作的開展，特制定我司創衛計劃。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照《國家衛生縣城考核標準和縣創衛要求，全面改善我司的環境衛生面貌，不斷提高全司干部職工的衛生意識和文明程度，為實現我縣創建“國家衛生縣城”目標做出積極的貢獻。

二、創建內容

（一）提高創建意識，落實工作責任制

1、對創建“國家衛生縣城”工作高度重視，把創建工作納入全司的工作計劃，并認真組織實施。

2、將創“國家衛生縣城”工作納入年度工作目標，成立創建“國家衛生縣城”工作領導小組，落實專人負責。

（二）加強愛國衛生宣傳教育工作

1、搞好健康知識宣傳教育工作，利用多種形式的文化活動全方位宣傳健康衛生知識。

2、大張旗鼓地宣傳創“國家衛生縣城”推進精神文明建設和促進經濟建設的作用和意義，動員干部職工積極支持和參與。切實辦好健康教育宣傳欄，對創建“國家衛生縣城”活動進行輿論引導。

（三）加大基礎設施建設的投入

把創建“國家衛生縣城”工作納入年度預算計劃，增加投入，使愛衛活動經費和健康教育專項經費能滿足工作需要，保證創建工作順利開展。要著眼于實處，著手于實事，著力于實效，在硬件建設方面狠下功夫。多方籌措資金，搞好綠化，美化環境，完善環衛設備配套。積極搞好內外環境衛生設施，使凈化、綠化、美化再上一個新高度。

（四）搞好三個文明建設，樹立新形象

以創建“國家衛生縣城”為契機，認真搞好愛國衛生工作和精神文明建設，增強我司干部職工的愛國衛生意識。堅持開展“優質服務、優美環境、優良秩序”活動，提高工作人員整體素質，樹立良好工作新形象。

三、創建措施

（一）切實加強領導。把創建“國家衛生縣城”工作作為一項關系全司的重要任務，擺上重要議事日程。要在全司形成領導重視，黨員干部帶頭，人人參與創建的良好局面。實行黨政領導負總責制度，對照創建內容和標準，制定具體方案，精心組織，周密部署，集中人力、物力、財力，確保創建工作任務的全面完成。

（二）實行目標管理責任制。創建任務要分解到各科室，實行目標管理責任制，做到定領導、定任務、定進度、定獎懲。在全司上下形成層層有責任，層層有任務，一級對一級負責的工作局面。

（三）建立獎罰制度。對照創建標準，定期組織創建目標完成情況檢查評比活動，并將創建活動納入各股室年度考核內容。在評比活動中要嚴格打分，嚴明獎懲。對完成創建目標任務好的科室和個人，進行通報表彰，對組織領導不力，推諉扯皮，作風拖拉、完不成創建任務影響創建大局的股室和個人，將視情節輕重給予通報批評，并追究科室負責人的責任。

第五篇:自來水公司控煙工作計劃

一、明確目標，加強領導

為了確保公司控煙工作順利，決定成立控煙工作領導機構，以分管領導組長，下設控煙工作辦公室，辦公室人員由公司部分科室的負責人組成，并要求公司男職工做好表率，把創建無煙公司作為我司的近期目標，明確工作責任，制定控煙措施。

二、營造良好的控煙氛圍

1、為了使控煙活動深入開展，控煙領導機構要在會議室、辦公場所等公司醒目位置設立“請勿吸煙”標志，隨時提醒公司職工及外來用戶禁止吸煙。

2、利用職工大會、中層干部會、宣傳欄等各種渠道，在全司干部職工中廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使創建無煙公司成為全司干部職工的自覺行動。

3、利用5月31日世界無煙日，組織公司干部職工開展控煙宣傳教育活動，提高干部職工對煙草產品的認識，有效降低吸煙率。

控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作，加強檢查和督導，形成全司人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。