進一步公開承諾通知

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各縣市區、市直各部門單位作風效能建設領導小組：

為了更好地貫徹執行《**壯族自治區轉變干部作風加強機關行政效能建設活動領導小組關于在各級機關和干部中推行公開承諾的實施意見》（桂作風效能組發[20**]6號）和《貴港市作風效能建設領導小組關于印發貴港市作風效能建設活動集中整改階段實行公開承諾的工作方案的通知》（貴作風效能組發[20**]4號）精神，現就我市公開承諾的有關事項進一步明確如下：

一、各級機關和干部要充分認識實行公開承諾的重要性，在廣泛征求群眾意見和建議的基礎上，結合部門單位職能和崗位職責制定公開承諾書。公開承諾書要具體、要細、要實，具有可行性和可操作性，注重體現實效。

二、實行按程序審核承諾書。市直機關單位干部和科室副職的承諾書交科室正職審核，科室及正職的承諾書交機關單位分管領導審核，領導班子副職的承諾書呈正職審核；市直機關單位及正職的承諾書呈市委、市政府分管領導審核；各縣市區四家領導班子副職的承諾書呈正職審核，各縣市區四家領導班子和主要領導的承諾書，報貴港市作風效能建設領導小組審核；各鄉鎮領導班子和主要領導的承諾書，分別送縣市區作風效能建設領導小組審核。審核工作在6月10日前全部完成。

三、市直機關單位的承諾書經市委、市政府分管領導審核同意后送市作風效能辦統一組織在我市主要媒體上公布。市直機關單位的承諾書一式5份于6月10日前報送市作風效能建設辦公室。