短信工作匯報范文

導語：如何才能寫好一篇短信工作匯報，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

工作匯報總結：

一、上半年的工作

上半年完成的工作情況

四季新城銷售部正式啟用，1月23日。

四季新城項目正式開工，2月1日。

舉辦項目品鑒會及客戶聯誼會成立，4月25日。

成員卡辦理601組，目前客戶積累情況：來訪客戶：1283組。電話客戶437組；其中A類客戶156組，B類客戶353組，C類客戶774組；

成員卡辦理達660組；預計至8月份開盤來訪客戶達：1330組。

其中固定廣告：約55.7萬元，目前廣告投入費用：約100萬元。報紙及DM廣告約35.5萬元，以上廣告以固定廣告效果最為顯著，其次為路過、朋友介紹及DM廣告。

二、下半年的工作

2010年下半年銷售部制定以下目標及工作計劃：針對上半年的工作情況及公司的銷售目標。

銷售計劃及安排：一期一批及二批銷售均達到90%以上為目標。

1一期一批

銷售面積24741㎡，共213套。預計可完成總銷套數的90%即22266.9平方米，共191套；自行車庫銷售金額約為629萬元。回籠資金預計可達萬元。

2一期二批

銷售面積，共168套。預計可完成總銷套數的90%即平方米，共151套；自行車庫銷售金額為萬元。回籠資金預計可達萬元。

廣告計劃及安排：針對客戶來源渠道及AB類客戶區域分析

1戶外固定廣告投放：鹽城大橋以北為主特別是開放大道（目前已有城北大橋/北閘大橋的高炮及北環路開放大道交界等四處固定廣告）[開盤前10天更換畫面內容對外公布開盤信息]

2中郵及直投

即將拆遷的城中、城北小區也及時跟進投放，投放上可以針對城北的商戶以及老小區。同時可以在城北的基礎上適當增加對市區的投放。[開盤前一周對外公布開盤信息及開盤活動安排]

3短信

受眾面廣泛，短信廣告效果比較直接。可在各相應的時間節點或者活動節點時作為與客戶聯絡的工具，比如開盤或者節日時[開盤前一周及后三天輔助中郵對外公布開盤信息及開盤活動安排，時間安排與中郵錯開]

4報紙

盡量減少投入，費用高效果不明顯。只在開盤或者公司大型活動時作輔助宣傳[開盤前三天后三天對外公布開盤信息及開盤活動安排，時間安排與中郵錯開]

思想工作匯報總結：

對于我個人是一個嚴峻的考驗，公司從5萬平方的規模擴大到20萬方。這新一輪的挑戰中，希望自己能夠勝任此項工作，但無論是從思想認識上還是從業務水平上都有待更進一步的提高，主要從以下幾個方面逐步改善：

提前做好工作準備；主動協調好與部門之間的工作；首先要提高的工作的主動性和積極性。

養成多做計劃的習慣；其次提高工作的效率。

要有思路的提出問題并提出解決問題的方案；要學會匯報工作。

管理工作匯報：

完善幾個制度

1案場管理制度

今后要加強對案場銷售及紀律的管理，此前對于公司的依賴性太強。制定相應的切實可操作的管理制度，以使公司無論是從銷售上還是公司形象上都能進一步得以提高；

2合同管理及簽約制度

篇2

一、提高認識，加強領導

為將暑假防溺水教育工作落到實處，學校成立了以校長陳志剛為組長的領導小組，確保防溺水工作落到實處。

二、主要工作

1、學校通過多種途徑將省廳文件、市區防溺水會議精神傳達到每一個教職工、每一位家長、每一位學生，向每一個學生家長發放《防溺水、網絡沉迷致家長一封信》，并讓每個家長簽字回執。

2、加強與學生家長的溝通聯系，通過班級QQ群和微信群向家長轉發《珍愛生命，預防溺水》倡議書及相關視頻，對學生家長廣泛深入開展防范學生溺水的宣傳，切實提高家長的監護責任意識。

3、加強對學生安全教育。各班通過召開預防溺水的主題班會和播放預防溺水的相關教育視頻，以提高學生的安全意識。

4、各班主任給每一位學生及家長發一條防溺水提醒短信，強調做到教育部關于防溺水“六不”要求，強調按簽訂的安全責任書和告知書所列要求，規范安全行為。

篇3

1、利用微信群、釘釘把上級文件及時傳達給全體黨員（對部分離退休老黨員利用短信和電話進行了通知），讓他們及時了解上級各種精神，積極主動的投入到防疫戰斗中。

2、按照上級精神對教師每天學習“學習強國”的情況進行公示，并督促教師每天進行學習，與時俱進，提高自身素質。

3、圓滿完成2月份的黨支部生活日的工作，并于2月21日成功上傳到燈塔在線中的e支部。

4、2月25日通過微信和電話聯系全體黨員，完成《立新中學城區黨員基本信息統計表》，并上報給中心校黨建辦，2月28日統計完成了《離退休干部黨員基本信息登記表》，并由黨政辦主任上報中心校。

5、2月27日晚上9:30，學校黨支部接到密水中心校關于組織黨員自愿捐款的通知后，立即行動起來，積極組織，黨建辦通過電話、微信群、釘釘對全部黨員進行了通知，到29日，在上交匯總表格以后，3月2日也已將全部捐款上交中心校黨建辦。

6、3月2日，在單副書記的領導下，根據上級要求黨建辦制訂了《立新中學三月份支部生活日學習安排》，并利用微信群和釘釘群通知到每位黨員，要求按照學習安排認真進行自學，近期又對部分黨員反饋的自學照片進行了匯總整理。

7、3月4日接中心校黨建辦通知，根據中央和省委、濰坊市委組織部有關通知要求，對疫情防控期間堅持在一線工作并且表現突出的老師進行了統計，并將《立新中學疫情防控第一線發展黨員工作臺賬》上報給中心校黨建辦。

篇4

一、基本原則

（一）聚焦問題、找準癥結。對照中央、省委巡視組反饋意見和縣委的要求，聚焦群眾反響強烈的突出問題，繼續在我局開展問題查找活動，逐項梳理庸懶散浮拖軟具體表現，確定整改問題清單。

（二）舉一反三、標本兼治。要抓住典型問題、普遍性問題，舉一反三查找個性問題，既整治當前突出問題，又建立長效機制。

（三）堅持用制度管人，嚴格執行全局會議上形成的所有規章制度，包括考勤獎懲制度。

二、具體工作開展情況

（一）組織集中學習。此項工作已基本完成。財政局有明文規定，每周二或周五全局集中學習。今年，我們重點學習了講話、中央巡視組反饋意見、省委十屆五次全會精神、東明書記重要講話、省委落實巡視整改暨黨的群眾路線教育實踐活動整改深化工作會議精神及“省委兩個意見”等，提高了黨員黨性修養和干部素質。

（二）查擺具體問題。此項工作已基本完成。我局早在9月份已經梳理出庸懶散浮拖問題，并列出了問題清單，明確了任務書、時間表和責任人，采取倒逼制度限時整改。

（三）狠抓制度落實，強化督促檢查。繼續嚴格執行縣現有考勤制度，徹底治理遲到早退曠工現象。從今年6月開始，凡我局干部職工均要接受辦公室監督，遲到一次交款50元，病假一次10元，早退一次60元，曠工一天200元，3天以上病假必須提供病歷。目前，我局已連續兩個月無遲到早退現象。

此外，辦公室負責抽查每位工作人員的每月、每周、每天的工作計劃完成情況，對在期限外且無正當理由、尚未完成計劃的職工在全局進行書面通報批評。

（四）強化團結一致，鼓勵互幫互助

相比其他部分部門，我局的管理制度比較嚴格，加之財政工作要求高、壓力大，干部職工需要關懷。對生病的工作人員，我們會組織全局干部職工短信或者登門慰問，對家中有人生病或者有其他變故需要請半個月以上假期的人員，我們會及時調整工作，確保工作不被耽擱。

篇5

根據縣委、縣政府關于創建省級文明縣城工作的總體部署，按照《全國文明城市測評體系》要求，結合交通工作的實際，統籌安排、落實責任，明確重點、齊抓共管，有序推進創建各項工作的實施，形成了系統上下齊抓共管的創建氛圍。現將前階段創建工作匯報如下：

一、前期工作開展情況

為使交通承擔的創建工作任務落實處、出成效，在縣委、縣政府動員部署后，我局高度重視，積極抓落實、抓推進，及時組織召開動員會，建立了由黨委書記、局長為組長，其他班子成員為副組長，相關站隊主要負責認為成員的創建領導小組。并要求分管領導親自抓，各相關站隊負責人負總責，職能部門全力抓，相關部門配合抓，形成上下聯動、真抓共管的工作體系，保證了創建工作有組織、有計劃、有步驟地開展實施。

   1、廣泛宣傳，形成氛圍。充分利用各種媒介大力開展創建省級文明縣城的宣傳，擴大覆蓋面和影響力。在機關單位利用電子屏、政務信息網、板報、微信、短信、公開欄等媒介進行宣傳；運輸管理站組織長途汽車站利用LED屏、橫幅、標語等形式進行宣傳；城市客運管理站組織公交公司和出租車公司利用車載LED屏、車體廣告、微信公眾號等進行宣傳、創建工作情況，確保人人皆知。同時還組織，公交、客運、出租等企業分層次、分批次召開駕駛（乘務）人員的全員培訓會議，結合職業道德、從業行為，宣貫創建工作的要求、目的，促使其養成良好的行為習慣，體現文明素養，形成人人參與的良好局面。截至目前，組織宣傳活動3次，出動60余人次，組織會議5次，培訓司乘人員500余人次。

2、多措并舉，倡導文明。建立交通運輸行業從業人員信用檔案數據庫，實施誠信記錄考核。充分利用市民群眾出行選擇的交通方式，在公交車、班線客運車、出租車的車載LED顯示屏，每車每天流動滾動播出社會主義核心價值觀及“講文明樹新風”公益廣告語至少1條，共計播放360余條，讓城市文明的宣傳進城下鄉。在客運站、公交場，利用公示欄、廣告欄及懸掛橫幅的形式，刊登社會主義核心價值觀內容，在各醒目處設立“遵德守禮”提示牌50余塊，張貼明顯的禁煙標志200余張，讓社會文明的傳播人人可見，深入人心。在公交、出租和客運車輛的車廂內，張貼“遵德守禮”提示語等公益廣告500余條。組織公交、客運、出租建立“黨員示范車”，以港城先鋒·紅色義工，黨團員志愿服務隊為抓手，深入到車站、小區，開展倡導文明新風尚、弘揚傳統美德觀的宣教與志愿服務活動。深入開展洗城和煙頭革命活動，組織全局廣大黨員干部職工擦拭小廣告，清洗公交站臺，拾撿煙頭、垃圾、清掃責任區共出動人員300余人次、車輛5臺次。利用公路兩側擋墻和高速公路下道口的高架廣告牌宣傳社會主義核心價值觀及“講文明樹新風”公益廣告10余條。以精準脫貧迎國檢的精神，加快農村道路改造，農村危橋的開工建設，注重質量進度，不斷提升農村出行環境條件。

3、抓住重點，加強整改。加強客運站、公交站臺及車輛的維護保潔，組織客運站和公交公司對所有公交站臺進行一次全面的檢查清理，及時修復破損設施10余處，清洗車輛100余臺，實施保潔的長效管理措施，確保功能完好、使用正常。針對車站和城區繁華地段“黑出租車”招手攬客問題，組織執法人員到長途汽車站、醫院、大型商場附近等重點區域進行清理排查，并向廣大群眾宣傳乘坐“黑出租車”的危害性，采取懸掛條幅和發放傳單等形式，鼓勵群眾乘坐合法出租車，從源頭上杜絕非法營運車輛載客。

   二、存在的問題

一是長途汽車站車車容車貌和執業人員的文明職業有待加強。二是長途汽車站附近有招手攬客的出租車和黑出租車。三是公交站臺、車站公益廣告刊播較少。四是個別出租車不打表、不出具車票，不會使用文明用語，開車抽煙，不提醒乘客擠安全帶。

篇6

一、抓機制，強化領導，形成合力

我省從完善領導機制入手，著力解決“法律六進”工作的長效性問題。

高度重視“法律六進”工作。省委領導專門聽取工作匯報，就確保“法律六進”工作落到實處提出明確要求。*年，省委、省人大、省政府、省政協領導同志出席全省“法律六進”啟動儀式，并向機關、農村、社區、學校、企業的代表贈送了普法教材。*年，省委常委、政法委書記柏繼民出席全省“法律六進”工作現場經驗交流會，對深入開展“法律六進”工作提出了具體意見。今年，省委副書記劉偉，省委常委、政法委書記柏繼民，副省長郭兆信等領導同志對開展“法律六進”活動作出批示，提出新的要求。

進一步強化組織領導。省委、省政府及時調整充實了省全民普法依法治理工作領導小組，成員單位由28個擴大到38個；將普法依法治理工作列入黨政領導班子和領導干部綜合考核指標體系，納入綜合治理和平安*、文明*建設百分考核內容。省全民普法依法治理工作領導小組制定下發了成員單位職責和考評標準，將普法依法治理任務分解落實到各成員單位；明確了機關工委、農業廳、民政廳、教育廳、經貿委等部門為“法律六進”工作的牽頭部門，分別負責法律進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業工作。省普法辦公室制定了實施方案，明確了“每一進”的學法內容、形式和任務目標，使“法律六進”工作有了硬指標、硬抓手。

列入重要議事日程。各級黨委、政府經常聽取工作匯報，及時研究解決“法律六進”工作中的實際困難和問題，制定實施意見，出臺相關舉措，做到有規劃、有部署、有落實、有檢查、有考核。淄博市委書記、市長多次聽取匯報，帶隊進行專題調研；各地領導親自部署、參加“法律六進”活動，形成了主要領導親自抓、分管領導靠上抓、有關部門共同抓、主管部門具體抓的工作格局。

二、抓典型，以點促面，整體推進

我省把抓典型、樹亮點作為“法律六進”工作的重要舉措，培養和推廣了各具特色的典型，有力地推動了“法律六進”工作的開展。

（一）“法律進機關”突出制度化。各地圍繞法治政府、責任政府、服務政府、廉潔政府建設，認真落實黨委（黨組）理論學習中心組學法、領導干部法制講座、任前考法、法律知識培訓、普法考試考核等制度，不斷加強公務員特別是領導干部學法用法工作。省委、省人大、省政府每年多次學法。省政府把領導干部學法制度作為重要內容列入工作規則，每年舉辦市廳級領導干部依法行政研討班、縣處級領導干部依法行政培訓班。各地建立了行政執法人員管理數據庫，認真開展行政執法培訓，實行以證管人，持證上崗，亮證執法；健全了行政執法責任制和評議考核制，不斷規范行政執法行為。省普法辦每年組織近40萬名科以上干部參加普法統一考試。省工商局明確提出，把“法制建設作為工商管理的生命線”，認真落實干部學法制度，不斷強化全員普法教育，實行“一月一法、一法一考、一季一評”，對全省基層工商所長進行培訓。公安系統組織開展了以“基本法律知識考試、執法辦案卷宗考評、工作考查”為主要內容的“三考”工作，在全國率先推行執法資格認證升級制度，對執法民警全面建立個人執法電子檔案，定期對學法用法情況進行考試考核。

(二)“法律進農村”突出陣地化。我省始終把農村普法作為“法律五進”的重點來抓，不斷加大工作力度，認真推廣棗莊“兩個一工程”經驗，大力培養法律大專生村干部和家庭法律明白人，切實加強農村“四個一”陣地建設。全省7.4萬多個村建立了法制宣傳一條街。煙臺市著力加強村民法制學校規范化建設，80%以上的村建立了法制學校，引進了電視、網絡等教學形式，大力宣傳與“三農”有關的法律法規。東營市在每個縣城建立一個普法廣場，每個鄉鎮建立一個法制輔導站，每個行政村建立一個法律超市。萊蕪市開辦農村干部法律中專班，專門培訓農村“法制村干部”和“家庭明白人”。

（三）“法律進社區”突出經常化。各地圍繞平安和諧社區創建，不斷加強“六個一”建設，社區法制宣傳教育的廣度和深度不斷拓展和延伸。各級司法行政機關把法制宣傳、法律服務、矛盾糾紛排查調處、刑釋解教人員幫教安置、社區矯正等職能融為一體，定期組織志愿者開展法制宣傳、法律咨詢和法律服務活動。青島市大力開展“警官、法官、檢察官、律師和消防”“五進社區”活動，加強普法宣傳隊、法律輔導員、法律志愿者三支隊伍建設，深入社區開展法律咨詢、法律服務，加強社區居民的法制教育。

（四）“法律進學校”突出課堂化。我們堅持以課堂教育為主渠道，認真實施《*省義務教育地方課程和學校課程實施綱要》，把法制教育納入課程范圍。從去年開始，全省中小學全部開設《法治教育》課，真正做到了計劃、教材、課時、師資“四落實”。各地積極開辟第二課堂，充分利用社會資源，建立了學校、政法部門、家庭和社會四位一體的青少年法制教育網絡，開展多種形式的法制教育活動；成立了青少年法制教育宣講團，濟南、青島、濟寧、萊蕪等地吸收“五老”參加，深入各級各類學校，宣講法律知識。目前，全省建立青少年法制教育基地5742個，97%以上的中小學校配備了法制副校長或輔導員。今年5月，舉辦了“*省首屆中小學生法律知識競賽”，有17.6萬名中小學生參加。

（五）“法律進企業”突出規范化。我省首次把農民工作為普法的重點對象。省政府兩次召開座談會，主要領導對加強農民工學法用法、維護合法權益提出明確要求。各地各單位按照“誰用工、誰負責”的原則，不斷加大法制教育力度。省建設廳在一萬平方米以上工程項目建設工地開辦業余學校，組織農民工學法。青島市開通了農民工維權綠色通道，建立農民工法制學校150所，95%以上的農民工實現了集中居住、集中管理、集中培訓。企業經營管理人員法制教育不斷加強，講座、培訓、考試考核等制度逐步健全完善。勝利油田、齊魯石化公司、萊蕪鋼鐵集團、濟南鐵路局、濟南鋼鐵集團等單位針對企業領導干部、中層管理人員和一線工人的不同需求和特點，采取分類施教的方法，增強了法制宣傳的針對性和實效性。棗莊市建立了區域性的“民營企業法制建設促進會”，實行“聯戶一員，訂單送法，以法興商”的新模式，在一定規模的企、事業單位和個體工商戶中開展法制教育，形成了“法律進企業”的全面覆蓋。

三、抓創新，注重實效，提升水平

我們明確提出“以人為本、普法為民”的工作思路，著力探索“法律六進”的新途徑、新形式，在提高針對性和實效性上實現新的突破。

（一）創新理念，強化服務大局意識。我們把“圍繞中心、服務大局”這一理念貫穿于“法律六進”工作的全過程，把發展經濟、促進和諧、維護穩定作為出發點和落腳點，深入開展憲法和社會主義法治理念教育，突出宣傳與構建和諧社會、與經濟社會發展、與維護社會和諧穩定、與群眾生產生活密切相關的法律法規。省普法辦組織編寫了《*省“*”普法讀本》、《農民常用法律知識讀本》和《居民常用法律知識讀本》，連續5年組織開展了平安*建設法制宣傳月、宣傳日活動，舉辦了“建設平安*，構建和諧社會”法律知識競賽。開展了社會主義法治理念教育、物權法宣傳以及和換屆選舉有關的法制宣傳活動；開展了、房屋拆遷、商品房銷售以及預防青少年違法犯罪、維護婦女兒童合法權益、禁毒、知識產權保護、氣象等宣傳教育活動，制定了《關于注重發揮“五老”作用，進一步做好青少年法制宣傳教育工作的意見》，實施了“關愛生命，平安出行”交通安全宣傳教育工程。去年下半年以來，全省廣泛開展了奧運法制宣傳活動，成功舉辦了“奧運法制宣傳萬里行”青島站活動，為青島奧帆賽、殘奧帆賽的成功舉辦以及奧運火炬在我省順利傳遞營造了良好的法治環境。

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關鍵詞：航空飛行人員；經常性思想教育；責任使命

前言：隨著我國經濟的發展，航空器的使用已經成為人們生活中非常重要的交通工具之一，人們與航空飛行人員之間的交往越來越密切。人們在飛行過程中希望體驗到更加專業的飛行感受，以及更加人性化的服務。這就需要航空飛行人員具備一定的專業素養，以及服務意識，而做好這一切的基礎則是以其思想意識為前提。因此，做好航空飛行人員經常性思想教育工作就顯得尤為重要。只有做好航空飛行人員的思想工作，使其沿著正確的道路發展，使其具有極強的服務意識，才能保證航空飛行人員在飛行過程當中更好地為人民服務。

第一章 飛行人員的思想概況分析與組織教育

一、熟知掌握飛行人員情況

掌握飛行人員的情況，首先，要成為飛行人員的朋友，使其對思想教育工作者具有一定的信任，愿意敞開心扉與之進行深入交談。在其心中苦悶的時候，第一想到的便是思想教育工作者。同時思教人員也要注意自己的言行舉止，防止擺架子，耍心眼，或者嘲笑飛行人員的行為。其次，教育工作者自身要具有一定的溝通水平，具有良好的人際關系，通過自己身邊的關系多了解飛行員的思想意識和思想變化，及時掌握飛行員的思想動態，便于針對飛行員的思想近況進行有針對性的思想指導。第三，增加與飛行員在一起的時間，通過與飛行員的接觸，了解到其思想深處的變化，同時培養與飛行員的感情，在日常思想教育工作中注入情感教育。

二、主持支部飛行人員思想分析

思政部門要對飛行人員的思想情況進行定期分析，但是當前部分思想分析還存在很多不足，甚至一部分思想分析成為一種形式。做好支部飛行人員思想分析需要注意以下幾個方面。首先，支部工作人員要提高對思想分析的重要性認識，在日常工作當中要全面掌握飛行人員的思想情況，調動全體飛行人員做思想匯報的積極性。其次，思想分析的時間要相對固定，并且間隔時間不宜太長。第三，要做好思想會議工作，其中包括做好會前的準備，向支委進行報備，并對發言人員的發言重點進行分析。之后要準確把握會議內容，專題內容進行專題匯報。會議分析過程中要做到內容充實、分析透徹，透過現象看到其實質。最后還要做好會議記錄，保證在查閱的時候做到有據可查。

三、對飛行人員組織政治教育

相比較來說，飛行人員的整體素質偏高，其文化水平也比其他行業人員更高一些，因此，對飛行人員組織政治教育則需要更高的水平，主要可以從以下幾個方面著手。第一，在進行政治教育的時候要結合時事進行材料講解，弄懂材料的關鍵詞和核心思想。其次，要做好全體飛行人員的動員工作，新年度開飛、新進高難課目等動員，除了領導所提的要求外，還要采取一些基層常用的挑戰應戰、表決心等輔助辦法，發動飛行人員的積極性。第三，日常要讓飛行人員進行批評與自我批評，做了好事要表揚，有了問題要批評，在批評與自我批評活動的開展中要做到對事不對人，要鼓勵每個人敢于說問題，并有針對性的提出建設性意見。

第二章 飛行人員日常工作和生活問題分析與解決

一、處理飛行人員在工作中所反映的問題及矛盾

日常工作中要做好飛行人員所反映的問題，教導員要把握好處理問題的“度”，既不能偏聽偏信，也不能信口開河，而是要做到公平公正。對行人員所反映的重要問題，適當時候還要向上級進行匯報。教導員在處理矛盾和問題的時候，要從以下幾個方面進行把握。第一，具有良好的心理基礎，遇到問題不能回避，不能只想做“和事佬”，也不能激化矛盾，而是要做到妥善解決，不留后遺癥。對行人員所反映的生活困難，教導員要想盡一切辦法對其進行幫助，對于不能解決的問題則要向上級進行反映，限于條件無法解決的問題則應當在力所能及的基礎上對飛行人員進行協助。其次，還要做好自身的師范作用，所謂“火車跑得快，全憑車頭帶”，只有教導員自身做好表率，在對飛行人員進行思想教育的時候才有說服力，才能真正做到讓人信服。

二、正確處理犯錯誤、受處分飛行人員的思想工作

飛行人員在工作中難免會有疏忽與大意，對于犯錯誤飛行人員的思想工作也是教導員或者思想教育工作者工作的一部分，其可以從以下幾個方面著手。第一，堅持實事求是的原則，慎重作出處分決定，根據其所犯錯誤的程度、情節、主觀意識等各個方面，綜合作出處分決定。同時還要以教育為主，從思想上讓飛行人員認識到其問題所在，并做到思想轉變與改正。其次，選擇恰當的時機與飛行人員進行溝通與對話，針對其脾氣秉性，分析其問題產生的原因，讓其從情感和覺悟兩個方面接受思想教育，加快思想轉變。

三、妥善幫助飛行人員處理婚戀矛盾

婚戀問題同樣是飛行人員所面臨的一個重要問題，因為飛行人員常年出門在外，在家時間較短，很多人員因此耽誤了婚姻大事，或者因為常年在家時間少而得不到家人的理解。思想教育工作者要對此問題引起重視，從日常生活、工作中發現其思想上的困擾，在聊天、談話的過程中所涉及的夫妻矛盾要做到早發現、析原因，早解決。在調解的基礎上對不同的問題進行區別對待，既不能一味做調解，也不可調節過程中“拉偏架”，教導員充當的角色應當是參謀的角色，幫助當事人分析利害，尋找原因，探討解決辦法，為當事人創造條件，排憂解難。

四、管控飛行人員使用手機、嚴防不良信息侵蝕問題

當前階段，手機已經成為人們的重要溝通工具，同時也成為不良信息的傳播渠道之一。思想工作人員要把控好飛行人員的手機使用，嚴防不良信息的侵蝕。首先在工作中要對飛行人員的手機使用進行一定規范，做到飛行三階段不能攜帶使用，對飛行人員講明其對安全的重要作用。其次，要在生活工作中做好正面的導向，用正面的引導抵消不良信息的負面影響，對灰色、格調不高的短信息要制止其在工作人員中的傳播。

第三章 積極的思政理念對飛行人員影響

一、幫助飛行人員樹立正確的名利觀

飛行人員的工作既是對國家的航空事業的貢獻，也需要對航空器乘客的安全負責，而這都是建立在飛行人員這份職務、工作的基礎上發展起來的，其作為一份工作，難免會使飛行人員的心里對名利的追逐心加劇，幫助飛行人員樹立正確的名利觀同樣是其經常性思想教育工作的重要部分。思政部門要培養飛行人員艱苦工作，任勞任怨的工作態度，擺正工作中的位置和工作重點，要首先立足于完成自己的工作使命，才能在此基礎上提出合理化要求。同時還要做好家屬的工作，讓家屬配合航空部門一同幫助飛行人員建立良好的、健康的、正確的名利觀，避免因為思想的錯誤而使其大好前景浪費。

二、做好飛行訓練中的安全工作

做好飛行訓練中的安全工作，增強飛行人員的安全意識，是航空飛行人員經常性思想教育工作的重要內容之一。首先，要結合之前所發生的事故進行思想教育，提高其工作中安全重要性的認識，在日常工作中可以運用視頻等現代化手段讓飛行人員了解到相應的安全救援措施，提高故事的應急處理能力。其次，要做好飛行人員的飛行記錄，幫助飛行人員分析其在飛行中所可能遇到的障礙，將事故進行提前預測，防患于未然。

三、做好工作匯報

思政教育工作者不僅要做好飛行員的日常思想教育工作，同時也要對自己的工作進行總結，經常向上進行思想匯報工作，在匯報總結中發現自己工作的不足和漏洞，接受領導的指正和時間的檢驗，在不斷總結、匯報中提高工作效率，提升工作質量。

結語

航空飛行人員經常性思想教育工作是一項長期而頻繁的工作，其需要工作人員的細心觀察，需要工作人員與飛行人員的有效溝通，需要工作人員的堅持不懈與耐心引導，只有做好航空飛行人員的思想工作，才能保證我國的航空事業健康而持續的發展。（作者單位：西安科技大學）

參考文獻：

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一、召開專題會議專題研究部署落實護林防火工作。1月23日縣護林防火視頻會議之后，1月24日下午，__鎮召開護林防火目標責任分解責任落實大會，就近期護林防火工作以及兩節期間護林防火進行了專題安排部署。一是就近期護林防火工作要求做到“三個巡查”，即鎮村兩級值班巡查，誰帶班誰組織巡查；護林員巡查，要求護林員每天堅持對自己責任區所轄范圍進行一次全方位巡查；鎮村兩級干部按照責任區劃分，對自己責任區所轄范圍護林防火工作進行全面巡查。二是加強重點區域、重點時段、重點人員的監管。特別是森林覆蓋面積大，靠近村民居住區地段，要加強重點監控；對大風天氣以及夜間和早中晚特殊時段加強重點監控；加強對野外作業人員、流動人員和返鄉人員的監管，特別是對牛羊工、癡呆傻人員重點監控。三是作好應急準備。鎮村兩級制定護林防火應急預案，做到鎮應急隊60人，每村應急隊20—30人，隨時待命。全鎮共儲備16部對講機，40把手電，300個水壺，40個電動式滅火器以及滅火彈，150把鐵锨。各村應急隊應急裝備全部到位。

二、鎮村兩級分解護林防火責任，落實值班，落實應急。__鎮進一步明確班子成員和機關干部包片包村責任制，各村落實兩委班子成員、村民組長、護林員包片責任制，將責任區劃分具體到每顆樹每道溝每個山梁，做到責任到人。鎮村兩級從1月25日到2月15日排出兩級期間護林防火值班名單，一份上墻一份報鎮里備案。同時，各村制定具體的應急預案，將應急指揮和應急部署以及應急人員都具體到每個人，做到分工明確，任務明確，責任明確。

三、實行護林防火責任承諾，簽訂護林防火家庭責任書。1月24日，__鎮黨委、政府要求班子成員、包村干部、兩委主職干部分別就兩節期間護林防火各自所承擔的職責進行了承諾。承諾分為包片領導重點是指導督查承諾，包村干部重點是檢查部署承諾，兩委主職干部重點是安排落實承諾。在1月15日發放護林防火入戶通知書的基礎上，全鎮印制一萬份家庭護林防火責任書，要求鎮村兩級干部逐門逐戶宣傳護林防火，和戶主簽訂護林防火責任書，讓廣大群眾明確野外不用火，山邊林邊不燃放高空煙火，上墳不燒紙，墳頭不點香。

四、對牛羊工及癡呆傻聾啞人員落實包保責任制。1月25日至27日三天時間，由__派出所和鎮林管站深入到29個村，對牛羊工和癡呆傻人員進行了護林防火責任落實面對面，在加強宣傳的基礎上，對上述人員及其監護人進行了照相、簽字、承諾、保證及落實相關資料的建檔，落實兩委干部包、村民組長包、黨員包的三包責任制。真正做到對重點人群的重點監管，做到野外不攜帶火源，野外不使用明火。

五、加強對除夕上墳監管和除夕、元宵節晚上的巡查。針對今冬無雪，護林防火等級提升的嚴峻形勢，__鎮對除夕上墳做出了專門的安排部署。在上墳的各主要路口設立檢查站，對上墳人員進行登記，同時啟動上墳燃紙專用桶，即上墳人員要使用指定的專用桶，在專用桶中燒紙焚香，上墳結束后，墳頭不能有任何香火冒煙的東西。天黑以前，要組織專人逐墳頭檢查，確保墳頭沒有一點煙火，方能撤離。除夕、元宵節晚上，兩委干部和村民組長、護林員要不間斷巡查，特別是針對靠近山邊林邊地邊的重點地段、重點區域進行拉網式排查，及時處置由燃放煙花爆竹引發的各類小火情。在凌晨三點之前，各村主職要以短信的方式向鎮包片領導、包村干部和林管站進行零報告。確保除夕、元宵晚上兩個特殊時段的護林防火安全。

六、實行進山管制和燃放煙花爆竹管制。從1月24日起__鎮轄區范圍內所有進山人員進行申報，未經申報不得進山。所有進山人員在申報后，進山必須進行登記，必須扣留火源，嚴禁帶火進山。同時，對靠近山林較近的自然村落實燃放高空煙花爆竹管制，即不能在靠近森林較近的地區燃放煙火。

七、落實應急裝備和應急預案。各村按照應急預案加強了應急裝備的儲備，對應急預案中涉及到的人員進行通知，做到隨時待命，做到第一時間接受任務，第一時間完成任務。

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從20xx年第二次全國土地調查啟動至今，××省始終把這項工作作為夯實國土資源基礎管理的一件大事來抓。全省各級人民政府成立機構、組建專班、落實經費、制定措施，主要領導把二次土地調查抓在手上、放在心上。通過強化“五個結合”，做好第二次土地調查“大文章”。

把爭取領導重視與營造輿論氛圍結合

國務院和××省政府關于開展第二次土地調查工作的通知下發后，××省第二次土地調查正式啟動。××省政府和地方各級政府相繼成立了領導小組，下發文件統一部署，省委書記、省長多次聽取工作匯報。分管副省長親臨省國土資源廳作專題研究，并致信全省國土資源系統再接再厲，團結拼搏，克難奮進，高標準、嚴要求、保質保量地完成全省第二次土地調查工作，要求各級國土資源部門主要領導要負總責，親自抓質量、促進度、籌資金，確保這項工作順利推進。

與此同時，××省各級政府和國土資源部門通過廣播、報紙、專版專欄、宣傳車、手機短信、橫幅、標語等多種形式，在“6·25”全國土地日廣泛開展宣傳，為全省開展第二次土地調查營造了良好的輿論氛圍。

把舉全社會之力與舉全系統之力結合

第二次土地調查是一項復雜的系統工程，需要全社會的大力支持和配合。領導小組各成員單位各負其責、各司其職，有效地推動了調查的開展：為籌集調查經費，省各級財政部門出主意，想辦法，做了大量工作;省民政部門提供全省283條縣級行政界線，為調查工作開展奠定了基礎;在調查底圖提供、數字高程模型制作等方面，省測繪局在生產任務十分緊張的情況下，予以優先保證;武漢大學、華中師范大學、華中農業大學、中國地質大學(武漢)等高校為第二次調查工作提供了有力的技術支撐;57家測繪單位、20家建庫公司經過資質審查和專業考試，也投入到第二次土地調查工作中……

全省國土資源系統把第二次土地調查工作納入重要的議事日程，各級都組建了領導小組和工作專班，全力以赴投入到調查工作中，基層國土所幾乎舉全所之力，開展農村和城鎮土地調查。

把典型引路與整體推進結合起來

20xx年，××省在松滋等9個縣(市)開展了外業試點，針對外業調查過程中出現的帶普遍性的疑點難點問題，摸索解決辦法。20xx年7月上旬，省土地調查辦在松滋召開現場會，各市(州)、縣(市、區)調查辦主任和業務骨干參加會議。分管副省長致信給現場會，給與會人員極大的鼓舞。會議總結推廣了以松滋市為重點的11個縣(市、區)的典型經驗，就坐標系統轉換、地類轉換、外業調查基本程序達成共識，起到了巨大的示范促進作用。

在典型引路的同時，××注重面上工作的整體推進，省土地調查辦主任、省國土資源廳副廳長熊政春多次深入第一線，檢查指導工作;工作專班6次組織全面檢查，逐縣逐市就工作質量、進度、經費等問題開展巡回指導，有力地促進工作順利開展。

把解決資金與技術難題結合起來

在保證省級財政足額到位的前提下，××省對經費到位率較低的縣(市、區)進行督辦，力爭在經費上不等不靠，想方設法把工作先開展起來。

為確保整體推進全面完成，省財政專門撥款4000余萬元，扶持29個國家級、省級貧困縣和經濟不發達的地區開展第二次土地調查工作。同時，省土地調查辦采取實地調研、科學試驗、專家研討的辦法，及時組織技術人員、項目協作單位、大專院校專家進行攻關，先后解決了縣級調查工作界線無縫接邊、更新調查矢量數據與正射影像圖套合、城鎮與農村土地調查不同比例范圍線的界定、坡度圖套合后耕地坡度級別確定與圖斑處理、城鎮土地調查新舊成果的銜接等一系列技術難點問題，贏得了寶貴的時間，降低了工作成本，提高了調查的效率。特別是解決更新調查矢量數據與二次調查正射影像圖套合的“雙眼皮”問題，先后進行10余次試驗，為全省農村外業調查節省了大量的時間。

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關鍵詞：城市管理；新模式；數字化

城市數字化管理的創建，能夠對城市市政、公用資源、城市園林、城市建筑、房產等設施、城市小吃、城市購物等城市管理對象進行科學高效的監督和管理，同時，還具有處理城市突發事件的功能，在建立數字化城市中起到了非常重要的作用。在創建數字化城市中，科學技術無論是在開發、集成和應用，還是在電子政務、空間網絡和地理編碼中都起到了非常重要的作用。

1. 空間定位技術的應用與創新

隨著時代的發展，在城市的發展中，提出了數字化管理的新模式，創建數字化城市管理模式的基礎是地理空間信息技術，這項技術也是數字化城市管理實現的基本技術手段。城市管理對象精細化管理和責任區域的精細化管理，對數字化城市管理來講是非常有效的，在城市化數字管理模式中GIS技術起到了非常重要的作用。GIS技術包括：嵌入式地理信息系統引擎、地理編碼定位和單元網絡定位。

（1）嵌入式地理信息系統引擎關鍵技術。這種技術主要運用于監管數據無線采集設備以及信息采集員對各種事件的查詢和定位。嵌入式地理信息系統引擎支持各種智能手機平臺，具體的功能如地圖瀏覽功能、讀取GPS定位信息和引擎搜索功能等。

（2）地理編碼定位。地理編碼技術這種技術要進行數字化、空間化和規范化管理，在地址空間和地址實際之間建立一種對應關系，對地址空間進行定位。地理編碼這種技術能夠把城市中的各種資源反映到空間位置上來，能夠對信息進行整合。運用地理編碼技術可以對城市部件和時間進行分類管理、可以對城市進行精確管理。

（3）單元網格定位。對城市進行分層次精確管理，采用了單元網絡這項技術，在城市管理的角度對單元網格進行劃分，對城市的小區、道路和公司等等建立單元網格進行直接管理。在城市數字化管理中，可以運用WebGIS的查詢功能，對城市進行定位，同時，可以通過坐標獲得編碼信息。

2.空間數據的應用和創新

在建設數字化城市管理模式中，最基本的工作是完善城市空間數據。空間數據在建設數字化城市管理中起到了非常重要的作用，在實際應用中大大提高了這種模式的效率。

在數字化城市管理新模式的建設中，最重要的是建立并行的數字化城市管理系統。這個系統包含的空間數據主要有：數字化城市管理專題數據、地理空間框架數據和相關的元數據。

對城市進行數字化管理的建設，不僅僅要建立單元網格數據和部件數據，同時還要建立地理空間框架數據庫。地理空間框架數據具有非常重要的作用，這種作用主要表現在兩個方面，第一，能夠為城市數字化管理系統提供公共空間數據集。第二，為部件和事件的精確定位提供支撐。

3.監管數據無線采集“城市通”設備的開發

“城市通”把手機作為基礎，是為信息采集和傳送而開發的主要工具，這種工具的功能具有很多種，具體的功能如下：可以撥打電話、能夠進行短信群發和信息提示等多種功能。信息采集工作人員可以利用這種這些功能與監管中心取得聯系，對工作進行匯報，通過手機把信息傳送給監管中心，還可以在“城市通”上對表格進行操作，通過手機傳送給監管中心，能夠及時地把城市管理中存在的問題發送給監管中心。

城市管理系統中最重要的工作，不僅僅要對部件和事件進行精確定位，并且及時進行工作匯報，在做工作時要把GPS定位技術和智能終端技術有機結合起來，對技術進行創新。

4.標準的制定與創新

建設數字化城市要依靠先進的技術，在推廣時要以標準體系的建立為前提，如果對相關標準沒有及時地進行，就不能發揮先進性、示范性和積極性，數字化城市管理就不能發展的如此快速。

當前，我國對數字化城市管理的創建還處在初級階段。在建設數字化城市中涉及八項標準，其中，有六項已經對外進行了。這些標準的，對建設數字化城市具有非常重要的指導意義。通過對這些標準的大力宣傳，為我國今后建設數字化城市打下了很好的基礎。

5. 總結

對城市進行數字化管理，能夠對城市進行高效、全方位的管理和監管。本文首先分析了空間定位技術的應用與創新，其次對空間數據的應用和創新進行了分析研究，接著對監管數據無線采集“城市通”設備的開發進行了說明，最后對城市數字化管理的標準的制定與創新進行了研究，為我國建設數字化城市提供了參考意見。

參考文獻：

[1]劉助仁.數字城市基本理論與框架[J].云南科技管理，2002（02）：78―96.

[2]羅建賓.談談數字化城市管理模式[J].中國城市經濟，2006（02）：44.