編制匯報材料范文10篇

編者按：本文主要從政府收支分類改革的背景及重要意義；政府收支分類改革的目標、原則和主要內容；改革后政府收支分類的主要變化；我市政府收支分類改革的工作開展情況；政府收支分類改革涉及的有關問題；新舊支出科目的對應銜接進行講述。其中，主要包括：支出科目不能直觀、明晰地反映政府各項職能活動、缺少一套完整、統一的支出經濟分類體系、涵蓋范圍偏窄，不能準確反映政府收支活動全貌、實施政府收支分類改革，就是要適應市場經濟條件下轉變政府職能、建立公共財政體系的總體要求、財政部在設計政府收支分類改革方案的過程中，深入分析了我國原來的預算科目體系存在的矛盾和問題、收入分類的主要變化、支出分類的主要變化、支出科目的主要變化、關于新科目體系與預算管理方式的銜接問題、關于科目調整帶來的口徑變化問題、關于法定支出增長的考核問題、關于支出經濟分類如何使用問題、關于相關財務會計制度配套問題、關于科學合理地利用新支出科目的問題等，具體材料請詳見：

所謂政府收支分類，就是對政府收入和支出進行科學規范的類別和層次劃分，以便全面、準確、清晰地反映政府的各項收支活動。以政府收支分類為基礎的政府收支科目，是編制政府預決算、組織預算執行以及預算單位進行會計核算的重要依據。政府收支分類及收支科目在國家經濟生活中有著十分重要的地位和作用。

一、政府收支分類改革的背景及重要意義

(一)改革的背景

我國原來的政府預算收支科目分類，是參照原蘇聯財政管理模式確定的，是與計劃經濟體制下的建設型財政管理體制相適應的。幾十年來，根據不同時期財政經濟運行情況和特點，也作過一些小的調整，但基本分類方法和體系一直沒有大的改變。隨著社會主義市場經濟的發展和公共財政體制的建立，這套科目體系已經越來越不適應客觀形勢的需要。

首先，原來的收支科目體系存在不少缺陷，主要表現在以下幾個方面：

“十二五”時期是實現全面建設小康社會奮斗目標承上啟下的關鍵時期，也是我鎮經濟社會發展的重大戰略機遇期，謀劃好這個階段的發展戰略、發展思路、發展目標及發展重點，并制訂相應的政策措施，對促進經濟平穩較快增長、推動經濟社會發展，具有十分重要的戰略意義。為此，我鎮高度重視“十二五”規劃編制工作，根據國家、省、市、縣“十二五”規劃編制工作有關會議和文件精神，結合我鎮實際，對編制工作進行了精心組織和周密安排，順利完成了“十二五”規劃編制工作，現自查總結如下：

一、切實做好編制基礎性工作

為加強規劃編制工作的組織領導，我鎮成立了以鎮長任組長，分管副鎮長任副組長，其他班子成員任成員的黃鹿鎮“十二五”規劃編制工作領導小組，領導小組下設辦公室，由分管副鎮長任辦公室主任，抽調業務能力強，工作踏實的同志任辦公室成員，并配備了電腦及辦公桌椅等辦公設施，最大限度地從硬件上保證編制工作的順利開展。對需要的數據收集，外出調研及參加會議等工作，經常由主要領導親自安排聯系和協調，同時在外出用車、差旅報銷、手提電腦等方面給予了保障。

為確保規劃編制的質量，編制工作人員加強與縣發改局等縣級部門的溝通與協調，實時進行工作對接，掌握工作重心，準確把握了編制原則及方向。

二、把握重點、順利完成編制工作

首先是深入了解，透徹分析鎮情。編制人員結合縣志編纂工作收集的基礎資料，并充分借助農業普查、經濟普查、污染源普查等歷史資料，做到了鎮情了解透徹，認識深刻，并在深刻分析鎮情的基礎上，形成了堅持“特色農業立鎮、休閑旅游興鎮”總體取向的編制思路，突出基礎設施完備、城鄉生活同質化的基本要求。

一、民營企業現狀行業構成、經濟效益、地區分布、支柱產業、拳頭產品及存在的問題

1、發展數據

2013年，個體工商戶新增2656戶，從業人員新增6481人，注冊資金新增39897萬元，同比分別增長-6%、36%、546%。全縣實有個體工商戶14702戶，從業人員33218人，注冊資金99357萬元，同比分別增長15.6%、6.3%、55.5%。私營企業新增322家，從業人員新增3495人，注冊資金新增89046萬元，同比分別增長128%、147%、391%。全縣實有私營企業1175家，從業人員14864人，注冊資金222367萬元，同比分別增長33%、-9%、61%。

2、行業構成

至2013年底，我縣個體工商戶涉及除金融、房地產、水利環境以外的17大行業，分布較多的行業分別是：批發和零售業9905戶占總數的67.4%，制造業1345戶占總數的9.2%，農、林、牧、漁業1176戶占總數的8%，居民服務和其他服務業1029戶占總數的7%，住宿和餐飲業685戶占總數的4.7%。私營企業分布在除教育以外的行業，頒布較多的行業分別是：制造業369家占總量的31.4%，批發和零售業216家占總量的18.4%，農、林、牧、漁業214家占總量的18.2%，租賃和商務業54家占總量的4.6%，采礦業和交通運輸業各48家分別占總量的4%。

3、企業規模

一、2020年主要工作開展情況

1.大力推進“雙百攻堅”行動。完成G346廬巢路、S316小沙路、S319二軍東路續建工程，加快徽州大道南延（段）項目建設；完成郭臺路（除特高壓）、郭柯路（除上跨鐵路橋）、合安高速郭河道口主體工程建設。推進2016-2018年暢通工程的決算審計及部分項目掃尾工作，新改建農村道路128公里，危橋改造1座主體工程。9月底完成交通扶貧項目共6個8公里，總投資1100萬元。

2.堅持抓好農村道路管理養護。開展路警聯動抓治超。聯合交警、路政，依托S316治超站，開展聯合治超和環巢湖大道固定點執法；啟動對超限超載車輛“一超四罰”。至11月底累計查處超限超載車輛1618臺，其中超限率100%或75噸以上的車輛157臺（百噸王68臺)，非法改裝車輛43臺，卸載貨物15210噸，處罰金額610萬元，吊銷營運證8本，函調其他縣市區聯合處理7次。推進綜合執法站建設。完成新建泥河、湯池等6個綜合執法站項目立項、可研、初設工作。完成66條道路342.087公里農村公路生命安全防護，投入2919.5萬元。公路養護工程。投入2600萬元的道路養護和民生工程44.17公里。

3.加大客貨運輸市場管理力度。按程序出臺巡游出租車優化服務改革辦法。開通縣城至城西新區、新二中、高鐵西站運營線路。加大“打黑”力度，共查處398余臺次。全面完成建制村通客車工作，共投入資金1575萬元，購置純電動新能源汽車8輛，城鄉公交車30輛，制作并樹立2500多塊招手站牌。

4.持續抓好交通疫情防控。按照縣防指統一部署，1月27日起，先后停運客運班線、旅游包車、城市城鄉公交和巡游出租車、網約車，關閉境內泥河、羅河高速出口和陳埠服務區；按照“一斷三不斷”要求，設置21個疫情防控監測點，嚴格24小時值班值守。出臺“交通建設項目復工復產管理細則”，按照冬季疫情“人物同防”要求，落實物流快遞企業主體責任，把好貨物源頭關，做到可追溯，落實核酸檢測要求，加強運輸過程管理，做到兜底線、嚴控制。加強客運、出租、公交站場以及運輸車輛和人員管理，實現交通運輸疫情防控工作“關的徹底、放的有序、管的常態”。

5.全力落實防汛保暢通及災后重建工作。及時組織4支應急隊伍，集中修復全縣各路面坑槽、隱患。出動公交車510臺次安全轉移受災群眾3100人次；搶修防汛應急通道7.1公里；搶修Y型路等5條因汛積水中斷段；生產3萬多噸防汛導滲用高標準石材，先后投入100多臺次機械搶修盛同路連接線、杭埠河埂應急道路保暢。及時啟動水毀道路重建工作，制定受災損毀道路以及汛期發生阻水現象橋梁的修復重建技術方案，成立7個包保指導組深入全縣18個鎮、園區受災現場核查、指導、督促修復工作，積極爭取省市政策、項目支持。全縣農村道路水毀修復工作全面完成，總投資約1.6億元。

依據中共市區規律檢查委員會、中共市區委組織部、市區機構編制委員會辦公室《關于開展機構編制執行狀況檢查評價的通知》部署精神和詳細工作要求，現將我鄉機構設置和人員編制治理工作有關狀況自查匯報如下：

一、基本狀況

鄉地處區東南部，屬遙遠沿山鄉鎮之一。全鄉為和庫峪兩個鄉于2002年1月兼并而成，總面積129.8平方公里（個區總面積92.8平方公里），轄24個行政村，106個村民小組，總人口1.94萬人（個中非農業人口416人）。2012年度全鄉財務收入69.7萬元（新口徑），農大家均純收入達7090元。

2012歲尾，我鄉機關編制數28人，實際有20人，個中指導干部8人（含調研員一名）。機關內設科室四個，辨別為黨政辦公室、經濟發展辦公室、社會事務辦公室、財務所，各科室均設主任（所）一名，共4名。

2012歲尾，我鄉事業編制數26人，實際有24人（不含聘用合同制司法干部1人）。事業單位內設“兩站一所一中間”，辨別為方案生育技能服務站、文明播送電視衛生服務站、社會事務服務所、農業綜合服務中間。農業綜合服務中間編制數8人，實有10人（含方案4人，2012年齡業雇用2人）。個中：治理干部0人，專業技能干部9人，技能工人1人；方案生育服務站編制數6人，實有人數7人（含方案1人，2012年齡業雇用1人）。個中：專業技能干部4人，技能工人3人；文明播送電視服務站編制數5人，實有4人，個中專業技能干部4人；社會事務服務所編制數7人，實有3人，個中治理干部1人，專業技能干部1人，技能工人1人。

總的說來，我鄉在機關事業機構設置和人員編制治理方面均能嚴厲遵循上級的有關規則，無超編制限額進人、無超職數設置內設機構、無超職數裝備干部等違規行為。

一、深入調研，精心組織匯報材料

一是深入調研。為更加全面具體掌握我縣交通運輸發展現狀，由局分管領導帶隊，深入鄉（鎮）、村和運輸企業進行調研，對公路、物流、運力等情況進行了詳細調查核實，對群眾呼聲、企業業主期待進行了梳理。二是精心組織匯報材料，在廣泛調研的基礎上，組織精干人員，經過反復討論，10余次易稿，完成了3000余字的《縣交通基礎設施基本情況、主要問題和政策建議》調研匯報材料，詳細介紹了我縣當前交通現狀，剖析了當前存在問題，提出了今后工作目標任務和訴求，為上級摸清底數和出臺政策提供了有力依據。

二、反復核實，完善數據臺賬

針對當前我縣交通較為落后的現狀，我局工作人員多次深入鄉鎮、村，對其數據進行摸排，在反復與鄉鎮、村及與相關部門核實后，梳理出四級以下等外公路492.7公里，不通公路村民小組846個，不通公路自然村1398個，四五類危橋35座，不通客車行政村15個，并具體落實到了每一條路線及每一個村組。

三、周密部署，廣泛收集匯報素材

一是局主要領導深入全縣各鄉鎮、村進行采點；二是邀請媒體記者、攝影名家，拍攝我縣交通落后現狀的電視宣傳片和圖片，力爭從多角度呈現我縣交通落后現狀。

一、調研目的

根據黃政辦發[200*]119號文件精神，了解中小學師生現狀，為重新核定教職工編制提供重要依據。

二、調研內容

1、現有中小學教職工及學生情況

2、學校機構編制方面存在的困難和問題。

3、加強和改善學校機構編制管理的有關建議。

根據實際工作需要，綜合有關方面意見建議和平時了解掌握情況，在進行綜合研判基礎上，經過充分醞釀，并報縣委組織部同意，形成本次干部調整工作方案。

一、總體考慮

三個內設機構因機構改革出現正股級崗位空缺、四個鄉鎮司法所及公證處等股級單位因人員調離等原因出現正股級崗位空缺。為加強干部隊伍建設，保證正常業務的開展，根據股級職位空缺情況和工作需要，按照《縣股級干部任免管理暫行辦法》要求，結合我單位實際，提出對部分股級干部進行調整的意見，并將意見向局長、黨組書記同志匯報。經班子成員醞釀，領導班子會議研究，根據機構三定方案和股級崗位缺崗情況，行政編制確定免職4個，補充正股級職務崗位6個，調整1個；公證處因原主任辭職，出現正股級崗位空缺，確定免職1個，補充正股級職務崗位1個，形成干部調整工作方案。

二、干部調整計劃

本次干部調整共涉及12人。其中，行政編制免職3人；提拔6人；交流調整1人（免去原職務調整新職務1人）。事業編制免職1人；提拔1人。具體情況如下：

（一）免職

規劃局村鎮科工作總結

今年來，在市縣的正確領導下，在局領導關心支持下，認真履行村鎮建設管理職責，以鎮村規劃建設管理為重點,以環境整治、危房改造和漁民上岸等為著力點，多措并舉，穩步推進，充分發揮規劃的引領作用，有效改善鎮村人居生活環境，全面提升鎮村居民生活水平。現就2015年度村鎮規劃建設管理工作情況總結如下：

一、注重規劃，發揮“龍頭”作用

1、集鎮總體規劃修編。為了彰顯規劃對城鎮經濟、社會、環境發展的引領作用，依據新一輪城市總體規劃成果，牽頭對縣轄10個鎮（不含高XX鎮、XX鎮）總體規劃進行了新一輪的修編。目前，XX鎮、XX鎮、XX鎮、XX鎮、XX鎮5個鎮總體規劃已通過評審；XX鎮、西順河鎮規劃成果已完成，進入評審階段；XX鎮總體規劃正在修編，由于區劃調整，XX鎮、XX鎮總體規劃暫停編制。

2、控制性詳細規劃編制情況。根據市政府關于2015年中心城市建設重點項目投資計劃的XX市2015年城鄉統籌發展方案的要求，依據總規，統籌兼顧，處理好剛性與彈性的關系，綜合考慮相關專項規劃的要求，對具體地塊的土地使用和建設提出規劃控制指標，為規劃行政許可、實施規劃管理提供法定依據，保障社會公共利益。我局計劃對XX鎮、XX鎮、XX鎮的控制性詳細規劃開展了新一輪的編制工作。目前，XX鎮目標任務已完成；XX鎮初步方案已完成，近期匯報方案；XX鎮正在聯系設計單位。

3、村莊規劃編制情況。組織開展村莊規劃，不斷提高規劃編制過程中的鎮村居民參與度，讓規劃編制工作更接“地氣”。今年，對XX西城村、高XX越城村、XXXX村等10個村莊規劃進行編制。截止目前，XX鎮XX村、XX鎮XX村村莊規劃初步方案已編制完成，待匯報；XX鎮XX村、XX鎮XX村、XX鎮XX居委會、XX鎮XX居委會正在編制村莊規劃；XX鎮西城居委會、XX鎮XX村、XX鎮XX村、XX鎮XX村正在聯系設計單位。

同志們：

今年，省、市人民政府對我縣教育工作的督導評估，是推進我縣教育事業和經濟社會協調發展的一次良好機遇，是對縣、鄉各級政府近年來發展教育事業的一次大檢閱。根據省政府的統一安排，我縣教育工作將于6月10日左右接受省政府教育督導團的評估檢查。這次督導評估檢查要求之高、檢查之嚴，不亞于去年省政府“兩基”“普實”復查驗收工作。在時間緊，任務重的情況下，能不能順利過關，就看各鄉鎮、各部門在座的各位領導思想上重視夠不夠，工作措施落實不落實，工作成效明顯不明顯。為認真做好迎檢工作，確保順利通過省政府教育督導團的評估驗收，下面，我主要講三點意見。

一、市級教育督導復評情況通報

5月11日至13日，市人民政府教育工作督導復評組對我縣教育工作進行了督導復評。復評組對照《云南省縣級人民政府教育工作督導評估標準》、《云南省縣級人民政府教育工作督導評估辦法》和《〈云南省縣級政府教育工作督導評估標準〉評估要點及評分要求》等文件內容，采取“聽、看、察、訪、議”等方式，堅持實事求是，堅持公開、公平、公正，堅持督政與督學相結合，堅持鑒定性評估與發展性評估相結合，力求客觀、如實地評估元江縣教育工作。復評組首先聽取了元江縣關于全縣教育工作情況匯報，分別召開了人大、政協、政府相關職能部門、鄉鎮和學校負責人座談會，并對相關問題進行了質詢，深入到澧江、東峨、青龍、因遠4個鄉鎮政府及當地的中小學共14所學校實地檢查，認真細致查閱了相關檔案資料，抽查清點在校學生情況，進一步驗證、核實縣政府的自評報告。通過兩天多的調查核實，復評組認為：元江縣委、縣政府重視教育督導評估工作，作為宣傳、動員全社會尊師重教的大事來抓，縣、鄉(鎮)政府做到思想認識到位、工作措施到位、責任履行到位，全縣上下形成了迎接督導檢查的濃厚氛圍，自評工作嚴肅認真，扎實細致，有關檔案資料較為規范，掀起了繼“普九”之后的又一輪關心、支持教育的熱潮;自評報告內容基本符合全縣教育工作的實際;檢查組所到學校管理有序、師生精神狀態好，教育質量逐年上升，校園環境做到了綠化、美化、人文化，校園文化建設有聲有色，發揮了環境育人和管理育人的功能。評估組給我縣教育工作督導復評分為91.5分，基本達到“教育工作先進縣”的分值要求，但由于評估過程中發現有涉及“教育工作先進縣”一票否決的要素(主要是d級危房嚴重超標)，評估組經過認真合議后，同意將元江縣作為“教育工作合格縣”等級呈報給省人民政府教育督導團評估認定。

市人民政府教育工作督導復評組，在充分肯定我縣教育工作取得成績的同時，也中肯地提出了存在的問題。

一是危房偏高。全縣中小學現有45584平方米危房，占校舍總面積的16.21%，遠遠超出評選“教育工作先進縣”標準中關于d級危房比例不得高于3%的要求。