市委三提三治工作報告

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通過了《中共市委關于開展“三治三提”推進作風建設的決議》，決定集中半年時間，在全市開展“治庸、治懶、治散，提質、提速、提效”專項活動。

作風決定作為。一個地方的工作，成在干部作風，敗也在干部作風。開展“三治三提”推進作風建設專項活動，是人心所向，是大勢所趨，是必然選擇。

這是推進中原經濟區建設的需要。中原經濟區建設上升為國家戰略，國務院正在草擬指導性意見，為發展帶來了難得的歷史機遇。《中原經濟區建設綱要》有11處提及，構筑中原經濟區東部戰略支撐，打造又好又快發展新的經濟增長板塊，必須有良好的作風作保障。

這是實現“十二五”奮斗目標的需要。“十二五”時期，我市提出“一樞紐一中心三基地”定位、“兩高一低一提升”目標和富民強市中心任務。這些目標任務，既鼓舞人心，又催人奮進。如果沒有一支能打善戰、作風優良的干部隊伍，美好藍圖永遠不能成為現實。

這是加強黨的建設的需要。作風建設是黨的建設的重要組成部分。總體來看，全市廣大黨員干部的作風是好的，形成了風正氣順、干事創業、加快發展的濃厚氛圍。同時，依然存在的庸、懶、散“三種頑癥”，既敗壞了黨風，影響了政風，又毒害了民風，已到了非治不行、非治不可的地步。

“三治”，主題很明確，就是治庸官、治懶員、治散癥。重點解決理想信念淡薄，宗旨意識淡化的問題；責任心不強，在其位不謀其政的問題；服務意識差，不為民辦事的問題；不重視學習，不研究工作，業務素質低下的問題；不認真履行職責，不遵守規章制度，不落實目標任務的問題；紀律松弛，作風渙散，損害形象的問題。通過“三治”，達到“三提”的目的，即提高服務質量，提高辦事速度，提高工作效率，實現規范從政行為、優化發展環境、強化服務意識、樹立為民形象的總體目標。

向庸官問責――責任如山。各級干部不管擔任什么職務，都要忠誠履責，把責任落實到行動中。突出發展第一要務、第一要義，多想發展之事，做牢基礎、夯實基層，做大總量、擴張增量，做優產業、科學發展，做好持續、不斷跨越，做強保障、提升水平。建立健全即時評價機制、群眾評議機制，對在其位不謀其政的干部，實行嚴格問責。

向懶員說不――堅決破除懶惰怠工、推推動動、不推不動、無所作為的惡習，以“政如農工、日夜思之”的態度，恪盡職守，忠誠履職，充滿激情，干好工作，推動科學發展，促進社會和諧。樹立正確的事業觀、工作觀和政績觀，找準站位，出實招、辦實事、求實效，干一件，成一件，努力做出經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。

向散癥下藥――切實強化廣大黨員干部的組織紀律觀念，健全各項工作制度，堅決做到有令必行、有禁必止，遏制自由散漫的工作現象，形成想干事、能干事、會干事、干成事的良好氛圍，增強群眾意識和服務意識，切實為基層、為群眾辦實事、解難事、做好事。

服務要提質――各級黨政機關和公務人員必須增強服務意識，與時俱進，著力提高駕馭市場經濟能力、戰略思維能力、總攬全局能力、組織決策能力、攻難克堅能力、協調辦事能力，著力解決門難進、人難找、臉難看、話難聽、事難辦的問題。

辦事要提速――凡是中央、省明令取消的審批事項，一個不留；凡是影響發展的陳規陋習，我們一律取消；凡是能夠下放給企業和基層的審批權限，要堅決下放；凡是部門擅自設置的審批項目，要徹底廢除，做到辦事動作快、咨詢答問快、急事處置快、聯絡協調快、解決問題快。

工作要提效――建立健全“今日事、今日畢”、“立說行、馬上辦”機制，對定了的事，要急事急辦、特事特辦，正常的事抓緊辦。建立和落實崗位責任制、首問責任制、限時辦結制、服務承諾制、政務公示制、失職追究制和違諾責任追究制，解決好慢作為、不作為和亂作為問題。

組織開展一項活動，最要緊的是實效。開展“三治三提”活動，共分大討論、大查擺、大督查、大整改四個階段，切忌大呼隆、一陣風、雨過地皮濕，切實把“三治三提”活動與創先爭優活動結合起來，與推進“兩轉兩提”結合起來，與社會管理創新工作結合起來，與完成我市今年經濟社會發展目標任務結合起來，做到“兩不誤、兩促進”。各級領導機關、領導班子、領導干部必須發揮表率作用，帶頭研究部署，帶頭查擺問題，帶頭整改工作，一級做給一級看，一級帶著一級干，把活動不斷引向深入，確保健康順利推進。

大時代需要大擔當，大擔當呼喚大作風，大作風成就大事業。讓我們審視自我，超越自己，恥于平庸，告別懶惰，拋卻散漫，勵精圖治，砥礪奮進，求實求效，做出無愧于時代、無愧于人民的業績，為構筑中原經濟區東部戰略支撐、打造又好又快發展的新的經濟增長板塊做出新的更大的貢獻！