重點工作進展情況匯報講話

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為全面貫徹市委提出的“大干一百天”的要求，進一步動員部內全體同志統一思想，扎實工作，全面完成年初制定的各項目標任務，今天部里召開重點工作項目進展情況匯報會，這次會議不僅是一個傳達會、匯報會、交流會，更是一個動員會、鼓勁會、推進會。剛才各位處長（主任）交流了今年重點工作項目的進展情況，辦公室對近期部里深化作風建設等方面工作進行了說明。下面，我根據部務會研究的意見，再強調四點：

一、要增強時不我待、狠抓落實的緊迫意識，聚精會神地推進各項工作。季書記在縣（市、區）主要負責人座談會強調“全市經濟發展的勢頭總的來講是比較好的，但我們也碰到了前所未有的經濟工作壓力”。這是對今年以來我市經濟工作的總體評價，那么我想我們部內的工作也離不開這個一分為二的分析。年初我們下發了全年組織工作意見和17項部內重點工作項目分解表，7月初縣（市、區）委組織部長會上對上半年工作進行過全面分析，王書記對下半年乃至明年工作重點提出了明確要求。剛才，聽了各位處長（主任）的匯報，回顧前三季度的工作，我感到各個處室確實做了大量的工作，各項工作都取得了一定的成效，得到了市委的充分肯定，但是對照全年的目標任務，對照市里這次座談會的要求，我們還有大量細致的工作要做。具體講要做到三點：一要牢固樹立為全市工作大局提供服務、提供支持、提供保證的指導思想。組織工作歷來就是為黨委工作大局服務的，現來看來任務將會越來越重。把握大局，是抓好組織工作的前提。把握大局，才能步調一致，形成合力；胸懷大局，才能明確方向，找準工作的結合點。十月份中央將召開十六屆五中全會，全面部署經濟工作，這將對組織工作如何進一步服務經濟發展提出更加明確的要求。所以，我們要繼續圍繞服務經濟發展這根主線，把省市委的各項要求和任務落實到加強領導班子建設、干部隊伍建設和人才隊伍建設中去，落實到黨的基層組織和黨員隊伍中去，更好地為黨委的工作中心服務。具體到我市來講，就要緊緊圍繞推進我市沿江開發、招商引資、園區建設、城市建設、城鄉統籌發展這些重點工作來不斷調整工作思路，創新工作方式，轉變工作作風，使組織工作成為這些重點工程的助推器。二要不斷增強推進重點工作的緊迫感、責任感和使命感。今年上半年，大家都非常辛苦，做了大量的工作，但對照年初的工作目標，我們也發現不少工作還要加大工作力度，加大推進的力度，加大細化分解落實的力度。一些工作項目該提建議方案的要盡快提方案，該組織縣市區聯動的要抓緊組織，該與有關部門協調的要抓緊協調，該實施的要抓住時機抓緊實施。對已經確定下來的工作任務一定要聚精會神，狠抓落實，不折不扣，務求實效。如果有的重點工作項目需要調整或變更的，要說明理由，并提交部務會進行討論。三要始終保持落實、務實、扎實的工作作風。“十一黃金周”一過，就到10月中旬了，今年的有效工作時間越來越短。我們在推進重點工作時要倒排工作時間，實行掛圖作戰，確保重點工作項目在元旦前完成。要注意抓住關鍵、破解難題，對那些影響重點工作落實的重要環節和突出問題，必須集中力量打攻堅戰，力爭在重點難點問題上取得突破。重點工作項目由哪個部門承辦，哪些部門協辦，要明確具體分工，提出時間進度和質量要求，責任到人。還要加大督促檢查力度，做到有布置，有檢查。年底，部內將組織創新工作成果評比，促進全體同志把各項任務抓緊抓實，把各項工作落實到位。

二、要堅持一手抓落實，一手抓謀劃，統籌兼顧做好工作。抓落實是做好一切工作的關鍵。好的工作計劃、規劃，不深入抓落實，停留在表面上，停留在會議上，停留在文件中，計劃、規劃只是“一紙空文”。今年的組織工作頭緒多、任務重、要求高，要完成任務，就必須撲下身子，下大力氣，創造性地抓落實。抓落實既是一種能力，更是一種態度。愿不愿抓落實，能不能積極主動地去抓落實，是一個干部是否具備強烈的事業心和責任感的具體反映。所以，要本著對市委負責、對群眾負責，同時也是對自己負責的態度，真抓實干，務求實效。在抓落實的同時，既要立足當前，更要著眼長遠，要有戰略思維和眼光。近期，市委提出了關于明年工作思路調研的總體框架，我們要抓緊開展明年組織工作重點課題的調研，及早謀劃全市明年的工作思路、目標任務和工作措施。圍繞市委關于明年工作的調研課題，部里將搭個小班子，辦公室具體負責明年組織工作意見，部內各處室都要積極配合。在謀劃明年工作時，我建議大家要做到三點：一要突出前瞻性。大家在思考明年工作時要與市里目前正在開展“十一五”規劃相對接，了解市委關于今后五年的發展目標、工作思路和工作重點，做到心中有數，使我們的工作能夠適應未來五年全市的發展大勢，以更好地服務于全市改革發展穩定的大局。要主動上級對口處室聯系，了解最新工作動態和明年工作的總體要求，這樣我們在謀劃工作時就會有根有據，較好地把上情和下情結合起來，結合實際進行工作創新。二要保持連續性。這兩年，中央、省、市包括部里都出臺了一些關于領導班子和干部隊伍建設、人才工作、基層黨組織建設的工作規劃，我們在謀劃工作時要注意了解這些規劃，保持各項工作的連續性，按照序時進度來落實各項工作要求。三要注重可行性。五年的工作規劃每年都要有一些具體工作目標。明年是十一規劃的第一年，工作怎么做，要達到什么樣的工作目標，一定要符合我市的實際，切實可行，提出的年度工作目標能量化的要盡可能量化，能具體的一定要具體，把宏觀目標落實到具體工作上。

三、要相互支持，相互配合，齊心合力做好工作。思想統一，步調一致，才能心往一處想，勁往一處使，形成開展工作的合力。目前我們部機關人員比較精干，處室的人員本身就不多，再加上先進性教育等突擊性中心工作，人手更顯得緊張，與此同時，我們的工作任務愈加繁重，在這種情況下，就更加需要我們相互支持，相互配合，齊心合力把工作做好。我們大家一要發揚團隊精神。完成各項工作任務需要我們發揚組織部門干部發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的優良傳統，需要我們在座的各位處長、主任充分發揮組織領導作用，團結帶領各自的團隊，在各自的職責范圍內展示才華，展示才干，多出成效，多出成果。二要發揚密切協作的精神。對需要多個處室參與的工作，牽頭處室要當仁不讓抓協調，配合處室要真心實意搞幫忙，資源共享，有事共商，形成和氣、和睦、和諧的工作氛圍。三要發揚攻堅克難的精神。對已經確定的工作，要緊抓不放，一抓到底，務求實效。要建立和完善目標責任制，分工明確，責任到人，通過定任務、定時限、定責任，做到人人有任務、有壓力、有動力。

四、要解放思想，勇于開拓，創新創優做好工作。目前，我市處于改革發展的關鍵時期，是各種矛盾的密集期，也必然是前所未有的創新密集期。所以，無論是做好今年的工作，還是明年的起步工作都需要我們解放思想，勇于開拓，大膽創新，不斷提高各項工作的水平。一要保持良好的精神狀態。沒有一種良好的精神狀態，就難以推進組織工作的創新和發展。這種良好的精神狀態，就是奮發有為、銳意進取。要牢牢抓住困擾我們的難點問題，鍥而不舍地加以解決，以帶動和促進各項工作不斷取得新的進展、新的突破。這種良好的精神狀態，就是敬業奉獻，爭創一流。保持了這種精神狀態，我們就會自我加壓，無私奉獻，奮力拼搏，創出一流的工作業績。二要有敢于打破常規的勇氣。目前，我們的工作中創新的空間還是比較大，部領導原則上也是放手讓大家去干的。只要不違背國家政策法規和中央和省里的工作原則，大家可以去創新工作思路，創新工作載體，用時代的眼光、改革的精神、發展的觀念，研究新情況，探索新路子，解決新問題，打造組織工作更多的亮點和典型。要注重工作質量，強化精品意識，抓一項工作就象抓一個工程，質量是生命，質量是根本。要把嚴謹的作風和縝密的考慮貫穿到每一項工作的全過程，確保我們打造出的工程，經得起檢驗。三要尊重基層的首創精神。明年的鄉鎮黨委換屆工作任務很重，我們也要給足基層的創新空間，使換屆工作按時完成。部里還將成立一個小班子籌劃這項工作。小班子的成員要堅持深入基層、深入實際，善于從基層實踐中發現新情況、挖掘新經驗，并及時給予支持和指導，形成推進創新的工作機制。換屆工作如此，其他工作也是這樣，我們既要堅持原則，從嚴把關，又要給足空間，鼓勵基層創新，形成新的局面。

同志們，四季度和明年年初的工作任務十分繁重，希望大家以飽滿的熱情，求實的態度，務實的作風，推進組織工作再上新臺階、開創新局面，為全市“再干三五年，實現新跨越”、“建設更加富裕文明秀美新**”的實踐中建功立業。