縣委組織機構(gòu)職能制度

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（一）辦公室

負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)及后勤管理，組織部自身建設(shè)，財務(wù)收支，固定資產(chǎn)管理，車輛調(diào)配，接待審批，會務(wù)組織，干部檔案，文書檔案管理查閱，參照公務(wù)員管理業(yè)務(wù)，鄉(xiāng)科級以上干部及黨群系統(tǒng)一般干部交流配備、調(diào)動、工資接轉(zhuǎn)手續(xù)辦理，因公（私）出國（境）人員審查，文件報刊資料、機要收發(fā)，計劃生育，綜合治理，普法，婦女、工會，組工調(diào)研信息。

（二）基層辦、組織科、調(diào)研室

負(fù)責(zé)基層組織建設(shè)管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，“三級聯(lián)創(chuàng)”達(dá)標(biāo)規(guī)劃、實施、報批創(chuàng)建，“特色”工作選樹推廣，《*組工信息》、《基層組織建設(shè)簡報》編報，基層組織建設(shè)相關(guān)政策法規(guī)研究，制定相關(guān)方案，黨員干部人才教育培訓(xùn)審批、管理。基層組織設(shè)置及組織配備調(diào)研，組織發(fā)展，發(fā)展黨員，黨員民主評議及黨員教育，爭先創(chuàng)優(yōu)活動，黨內(nèi)統(tǒng)計，黨費證、《入黨志愿書》等入黨材料發(fā)放，黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，黨費收繳管理，“三老”人員報批、補助費發(fā)放，各單位民主生活會檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，基層組織及黨員發(fā)展、教育管理政策研究，制定相關(guān)方案，組工調(diào)研信息。

（三）干部科

負(fù)責(zé)鄉(xiāng)科級干部考察考核選拔任用日常業(yè)務(wù)，鄉(xiāng)科級干部離退休審核，干部監(jiān)督審查，鄉(xiāng)科級干部基本信息審查變更，信訪舉報受理、核查，鄉(xiāng)科級后備干部培養(yǎng)管理，縣鄉(xiāng)黨政及群團(tuán)組織換屆、選舉工作組織指導(dǎo)，專業(yè)技術(shù)撥尖人才選拔管理，干部人才庫建設(shè)，干部、人才、知識分子政策待遇落實情況檢查督促，鄉(xiāng)科級干部請銷假管理，干部、知識分子、人才相關(guān)政策研究制定，制定相關(guān)方案，組工調(diào)研信息。

（四）電教辦（遠(yuǎn)程辦）

負(fù)責(zé)黨員電化教育管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，黨員電教材料發(fā)放，黨員電教片、科教片譯制，黨員遠(yuǎn)程教育管理，爭先創(chuàng)優(yōu)活動電化宣傳教育，“*黨建網(wǎng)”更新與維護(hù)，信息建設(shè)，承擔(dān)黨員電化教育相關(guān)政策研究，制定相關(guān)方案，組工、黨員電教調(diào)研信息。

（五）編辦

擬定全縣機構(gòu)改革總體方案，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全縣機構(gòu)改革工作，管理、協(xié)調(diào)各部門職能配置和調(diào)整，審核各單位機構(gòu)設(shè)置和人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，事業(yè)單位登記管理，黨政群機關(guān)、事業(yè)單位代碼標(biāo)識，審核或?qū)徟h直屬及各部門所屬事業(yè)單位的機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)任務(wù)、人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制結(jié)構(gòu)及經(jīng)費開支渠道，干部入編通知單辦理，研究擬定貫徹國家行政體制改革、機構(gòu)改革和編制管理方針、政策和法規(guī)的具體意見和辦法，并組織實施，機構(gòu)改革、編制工作和事業(yè)單位登記管理工作調(diào)研信息。

（六）老干局

負(fù)責(zé)老干部工作協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查，老干部、老黨員教育、管理，老干部黨組織建設(shè)管理業(yè)務(wù)，離退休手續(xù)辦理，離退休干部“兩費”管理、發(fā)放，老干部活動中心日常管理，老干部活動組織，老干部信訪接待，研究制定老干部工作的有關(guān)政策、規(guī)定、規(guī)劃、計劃，老干部工作調(diào)研信息。