銀行團委書記事跡

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他是總行機關的一名普通共產黨員。閃亮的雙眸，燦爛的笑容，健碩的身姿，渾身上下飛揚著朝氣，顯示出熱情和干練。20****年以來，在他的努力和帶動下，工商銀行共青團工作煥發了嶄新的活力，在全行改革發展的進程中發揮了積極的作用，取得了顯著成績。他就是多年從事人事、共青團工作的中國工商銀行系統團委書記×××。

堅守忠誠

與許多曾經或正在從事共青團工作的同志一樣，當共青團事業選擇了他，他就義無反顧，以一名共產黨員崇高的責任感，履行自己的職責和使命。那年5月的一天，×××告別人事部那張熟悉的座椅，走上總行團委的新崗位，成為工商銀行22萬團員和青年的帶頭人。肩頭的擔子是沉甸甸的，而胸中燃燒著的火一樣的激情卻推動著他堅定地前行。當時工商銀行的團建、青年工作實行系統化管理才三年，全行各級基層團組織建設、青年活動基本處于從屬地管理調整為垂直管理的起步階段，各項工作制度也不完備。如何加強和鞏固黨的青年群眾基礎，緊緊圍繞總行黨委的中心任務，創造性地發揮好共青團的組織優勢？如何有效地激發青年員工這支隊伍在工行改革與業務發展中建功立業的熱情和工作積極性？這些重大而緊迫的課題，使上任伊始的張立軍陷人了深深的思考……

思路決定出路，定位決定作為。面對著巨大的挑戰和同志們熱切的期待，×××認真領會總行黨委有關加強全行共青團工作的指示精神，并深入6個分行廣泛開展了調查研究，對全行青年狀況、組織建設、青年活動、人才培育、青年文化等方面的情況有了較為清晰的了解。在此基礎上，把“黨委所想、青年所需、團委所能”作為共青團的工作定位，明確提出了全行共青團工作的新思路，即：“實現一個轉化、圍繞兩個服務、促進三個結合、四個統一”。要求共青團工作要加快實現向企業型團組織轉化，青年活動要圍繞服務全行工作中心和服務青年成長成才的宗旨；要促進青年增強將個人抱負與工行改革相結合、個人成長與工行發展相結合、個人追求與現代商業銀行建設相結合的觀念；要引導青年實現堅持業務學習與加強思想修養的統一、堅持學習書本知識與投身改革實踐的統一、堅持實現自身價值與服務銀行發展的統一、堅持樹立遠大理想與腳踏實地工作的統一。他意識到，必須突破舊有思維的束縛，創造性地開展工作，才能使共青團工作常做常新。他始終把創新的熱情貫穿于整個工作中。在落實科學的發展觀，對工作的整體把握上，他提出了“統籌服務全行中心工作與服務青年成長成才；統籌活動的品牌化、特色化運作與工作的規范化、制度化管理；統籌優秀青年的凝聚、培養和舉薦與困難青年的關懷、體貼和幫助；統籌團干部政治素質、業務能力與管理水平的綜合提高；統籌完善基層團組織建設與創新青年工作組織形式和工作方式”的“五個統籌”的要求；在青年思想教育上，他提出構建理想信念教育、工行精神教育和職業道德教育相融合的青年思想教育體系；在開展全行青年建功立業活動中，提出重點抓好青年人才培養過程中的“發現、培養、聚集、舉薦”四個環節，通過組織開展金融青年論壇、票據誠信之旅、工行產品進校園宣傳營銷等活動，推進青年崗位建功成才活動取得了新進展；在青年文明號創建工作中，提出創建內涵由“四個一流”向“五個一流”的轉變，努力推動創建活動實現“四個轉變”，帶來了全行青年文明號創建的新氣象。目前，全行共有各級青年文明號2425家，其中全國級青年文明號191家，名列金融系統第一。為進一步夯實共青團工作基礎，他在基層團組織換屆選舉工作中推行公開競爭與民主選舉相結合的選拔制度，使一批德才兼備的青年人才走上團干部崗位。同時，還積極推動基層團組織系統內區域化共建和系統外地域化合作活動的開展，創造了基層團組織之間的工作交流合作的嶄新形式。

經過幾年的不懈努力，全行青年工作的整體水平得到長足的提高，青年參與全行改革大局的熱情呈現出空前高漲的局面。目前，工商銀行青年工作已初步形成了以理想信念教育、職業道德教育、團員意識教育清年警示教育、股份制改革教育等為主要內容的青年思想教育體系；以“發掘、培養、凝聚、舉薦”為途徑的青年人才工程建設工作機制；以實現創建內涵、創建效果、創建領域、創建方式轉變的青年文明號創建工作管理體系；以落實基層團組織建設“五有”目標為規范的組織管理機制。同時，全行團組織在實踐中形成受基層熱烈歡迎、青年廣泛參與的五四紅旗團組織、青年文明號、青年崗位能手、杰出青年、青年職業生涯導航、青年業務營銷活動等一系列青年工作精品?？傂袌F委還先后編輯發行了《中國工商銀行共青團工作指南》、《青年調研文集》等書籍，與現代商業銀行雜志社聯合創辦了《現代商業銀行（青年版）》?！痢痢翍{借對黨的青年工作的忠誠與熱情，率領全行各級團組織與團員青年廣泛開展適應新形勢的多種青年活動，開辟出了共青團工作一片新天地，獲得行內外、團內外的高度評價。他先后兩次被評為總行機關優秀共產黨員。20****年，在共青團第十五次全國代表大會上，他光榮地當選為共青團中央委員會委員。

滿園春色

×××認為，共青團事業的發展，團干部是關鍵。因此，他始終堅持把團干部隊伍建設作為基層團組織建設的重要環節，并把著力點首先放在了提高團干部的學習能力上。除了自己加強學習理論知識和業務知識以外，他還制定了團委委員季度學習制度，組織大家集中學習相關的時事政治、理論知識和業務知識，促進總行團委委員綜合素質、學習能力的提高；加大對基層團干部培訓力度，在三年內將二級分行團委書記全部輪訓了一遍，培訓了700多人次；加強對基層青年工作的宣傳和經驗的交流推廣，除辦好總行網訊“青春在線”之外，還先后創辦了《青年工作動態》和《青年論壇》兩個電子刊物。在實際工作中，他堅持以身作則，腳踏實地，兢兢業業地開展工作，同時對基層團干部提出要“撰寫一篇調研文章、參加一次團支部大會、組織一次青年座談、參加一次營銷活動、作一天普通柜員”的“五個一”要求。促使團干部嚴格自律，勤奮進取。他的嚴格要求和真切關懷給了廣大團干部無窮的力量和信心，一支業務過硬、政治可靠的“黨放心、青年滿意”的團干部隊伍日趨成熟，團組織的凝聚力和戰斗力得到了切實的增強。

×××還注重發揮青年人肯學習、善于思考的特點和優勢，在青年員工中廣泛組織開展了金融青年論壇論文征集和課題調研工作，取得了大量的調研成果。20****年，工商銀行的青年工作調研課題報告《加強青年工作與業務經營工作有效結合的探索與思考》獲得了全國共青團調研工作二等獎；在連續六屆論壇活動中工行共有139篇論文獲獎，獲獎數名列金融系統第一，總行團委連續六屆蟬聯中國金融青年論壇活動優秀組織獎。總行團委辦公室也在他的帶領下連續三年獲得總行機關文明處室。

在總行團委的大力舉薦下，三年來，20多名優秀工行青年成為全國青年崗位能手、全國金融系統崗位能手、全國優秀團干部、全國優秀團員；50余人擔任了青年聯合會、青年企業家協會等青年社團組織的社會職務。在行內，總行團委先后評選了三屆共30名工商銀行杰出青年和100多名總行青年崗位能手、優秀團干部、優秀團員等一大批先進青年典型，為廣大團員青年樹立了學習的榜樣，提供了前進的動力。

價值詮釋

在參加總行機關保持黨員先進性教育活動中，作為支部組織委員的×××承擔了全支部學習教育活動的組織工作。在他為自己專門準備的教育活動學習筆記本上，工整地記滿了數萬字的學習筆記。當總行第二批先進性教育在各分行開始時，他又隨同督導組到新疆、陜西分行參加督導工作，先后四個月。此時，他家中幼小的兒子、年邁的雙親都需要他的照顧。但對于組織的召喚，他沒有絲毫的猶豫，而是克服了種種困難，與同志們一道圓滿地完成了各項督導工作。在此期間，他還擠出時間與團干部進行座談，并主持了總行團委《股改宣傳教育青年讀本》、《青年警示錄》的編寫工作，組織全行青年開展了“投身改革，共求發展”主題教育活動、“增強團意識”教育活動等工作，真正做到了“兩不誤、兩促進”。

×××常說，共產黨人永遠堅守的是忠誠，永遠不朽的是精神，永遠不老的是青春，永遠燃燒的是激情。當前，工商銀行進入了建設現代金融企業的新時期，×××和廣大團員青年一樣，將以更加飽滿的熱情樹黨的事業的無比忠誠，投身到工商銀行的改革發展事業中去，讓自己的青春和智慧在新的征途中發出更加燦爛的光芒。