社工轉正總結范文10篇

年，我科室重點開展以下三方面工作：

一、提高素質、夯實基礎，進一步提升社區基層黨建工作水平

1、利用社區黨校分校教育資源，組織開展基層黨務工作者黨務知識培訓。集中一段時間。通過以會代訓方式，抓好新進黨建社工專業知識培訓，社區基層黨組織負責人能力培訓，提升基層黨建工作水平。

2適時調整配備黨組織負責人。根據區委組織部安排，抓好基層黨組織隊伍建設。依據社區基層黨建隊伍實際情況。公開公正地招聘錄用黨建社工，進一步充實社區基層黨組織隊伍力量。

3、以點帶面、以弱帶強，全面加強基層黨建點建設。加強黨員服務站（點）實體化、規范化、制度化建設，進一步整合和利用組織資源，豐富服務內容，培育特色工作，全面開展黨員服務示范點創建工作。擬按照“一個黨組織有一個特色”建設的要求，探索開展“一黨組織一品”建設，切實發揮基層黨建點引領作用。在升平黨建示范點創建工作基礎上，進一步完善基層黨組織規范化建設內容，完善黨組織建設相關制度，以升平黨總支黨建示范點為標準全面推廣開展基層黨建示范點建設，提高整體建設水平。

4、抓好七一表彰工作。抓好基層黨組織“兩優一先”評比表彰工作。按照區委組織部統一安排，采用自下而上、層層推薦的方式，真正評選出一批群眾信得過、認可的基層黨組織、黨務工作者和優秀共產黨員。

報社部長助理二00七年個人工作總結

回顧2007年，在中心和報社領導的帶領下，我堅持服務中心，服從大局，不折不扣，努力工作，在以下幾個方面取得了一定的進步，也為中心和報社發展盡了自己應有的貢獻。

1、提高管理工作能力方面。作為一名部長助理，我首先應擔當好部門副手的角色，發揮好自己的作用，協助部長全面開展好各項工作。由于我在管理方面工作能力的欠缺，2007年我在這方面的提高也最快。我注重貫徹落實好領導指示要求，堅決不折不扣傳達好上級有關精神；我注重帶頭執行或敦促執行好部門工作制度，推進各項管理規章落到實處，使得各項工作運轉正常高效；我注重營造團結和諧的工作氛圍，讓同事們的工作思路和精神凝成一塊，為報社采編工作的發展心往一處想，勁往一處使。2007年報社采編部門工作多次獲得領導表揚，特別是省領導和外省人才中心考察團到本單位指導工作，我們所做的部門服務和基礎性工作還得到好評。在這個過程中，雖然我起到的只是一個角色的作用，但我認為管理工作最大的效應應該是團隊的效應，管理工作能力怎么樣，領導素質如何，其重要衡量標準是看這個團隊的作用發揮情況。雖然我的管理工作做得仍有不少可以改進的地方，但可以說，2007年我在溝通、協調、組織、執行方面，是做了許多工作，盡了最大努力，也是獲得較大提高的。

2、積累綜合工作經驗方面。中心的綜合工作一直納入編輯部職能范疇，這其中基礎性、具體性的工作又以我個人直接承擔得最多，2007年也不例外。作為一名采編部門工作人員，我深感在與其他采編人員完成相當數量的采編任務的同時，還要承擔這個任務的繁重，但作為部門骨干，又不得不帶頭把這個工作差使挑起來，否則就會出現工作缺位或給工作大局造成被動。因此，除了正常上班時間忙版面外，綜合工作一般就只能占用晚上和放假休息時間來做了。概括起來，2007年執筆代擬的材料和辦文約有數十個，主要包括關于加快人才信息報發展的調研報告，第二屆服務月工作總結、廳領導講話、新聞會主持詞等材料代擬和資料收集，人才信息報2007年發展思路與工作打算、2008年采編改擴版方案，中國湖南人才市場年度述職報告，迎接山東、內蒙等人才中心來湘考察材料，向肖捷、楊士秋、人事部、省政府等工作匯報材料（系列），構建我省人事人才公共服務體系的思考，消除人才流動的體制性障礙、為建立統一規范的人力資源市場作準備，關于暫緩開展人才派遣業務的思考等等。經過近幾年來綜合工作的努力，我在這個方面積累了較豐富的工作經驗，自己的綜合工作能力也獲得了較好的鍛煉，使我今后更有信心去獨立承擔一些大的選題，并自主完成制作這些選題。

3、增加采編工作歷練方面。我不僅是管理工作者、綜合工作者，本職還是采編工作者。2007年，我承當了頭版、視點、綜合三個版面的主持人，在記者徐利平、劉瑋的積極撰稿和大力協助下，本著鞏固版面質量，開拓創新風格的原則，認認真真地做好版面工作。據統計，全年共組織或參與組織自撰稿200篇以上，其中專題策劃類稿件三四十件，例如“才勢2007”專題，“2006年十組人才數字”，“服務高校畢業生活動月專題”，“關注2007年畢業生就業”，參與執行的一些大的題材和深度報道“湖南人與湖湘文化”、2007年考試錄用公務員特刊，從擠獨木橋到成才多元化、十七大專題宣傳報道等還獲得上級表揚和社會肯定。這些基礎性采編工作，增加了我的采編工作歷練。同時，在宏觀采編業務上，我堅持組織召開采編工作例會，與同事們共同探討采編事宜，共同策劃制作選題，協調采編事務，制定采編方案，這從一個更高層面上增加我的采編工作歷練，使我的采編素質和能力得到了前所未有的提高。

此外，我在活動能力方面也得到了發展。我積極參與中心一年一度的服務月活動，在活動中傾心傾力干工作，如組織召集省內媒體有序報道服務月，積極為領導講話、方案制定提供文字支持等。十七大召開后，由我牽頭和主打，以人才信息報社的名義策劃主辦了“人才專家學者學習十七大報告座談會”，邀請省內人才、教育、人事、勞動、企業、高校等各路專家學者成功舉辦了這次活動，受到廣泛的好評。另外，我組織部門人員參加全省好新聞評比活動，也獲得了多個獎項。我還積極為人才信息報網站的建設獻策出力，為網站的籌建和發展貢獻自己的知識才智，積極參與中心、報社、部門舉辦的各種文化活動（如撲克牌比賽），等等。

報社部長助理二00七年個人工作總結

回顧2007年，在中心和報社領導的帶領下，我堅持服務中心，服從大局，不折不扣，努力工作，在以下幾個方面取得了一定的進步，也為中心和報社發展盡了自己應有的貢獻。

1、提高管理工作能力方面。作為一名部長助理，我首先應擔當好部門副手的角色，發揮好自己的作用，協助部長全面開展好各項工作。由于我在管理方面工作能力的欠缺，2007年我在這方面的提高也最快。我注重貫徹落實好領導指示要求，堅決不折不扣傳達好上級有關精神；我注重帶頭執行或敦促執行好部門工作制度，推進各項管理規章落到實處，使得各項工作運轉正常高效；我注重營造團結和諧的工作氛圍，讓同事們的工作思路和精神凝成一塊，為報社采編工作的發展心往一處想，勁往一處使。2007年報社采編部門工作多次獲得領導表揚，特別是省領導和外省人才中心考察團到本單位指導工作，我們所做的部門服務和基礎性工作還得到好評。在這個過程中，雖然我起到的只是一個角色的作用，但我認為管理工作最大的效應應該是團隊的效應，管理工作能力怎么樣，領導素質如何，其重要衡量標準是看這個團隊的作用發揮情況。雖然我的管理工作做得仍有不少可以改進的地方，但可以說，2007年我在溝通、協調、組織、執行方面，是做了許多工作，盡了最大努力，也是獲得較大提高的。

2、積累綜合工作經驗方面。中心的綜合工作一直納入編輯部職能范疇，這其中基礎性、具體性的工作又以我個人直接承擔得最多，2007年也不例外。作為一名采編部門工作人員，我深感在與其他采編人員完成相當數量的采編任務的同時，還要承擔這個任務的繁重，但作為部門骨干，又不得不帶頭把這個工作差使挑起來，否則就會出現工作缺位或給工作大局造成被動。因此，除了正常上班時間忙版面外，綜合工作一般就只能占用晚上和放假休息時間來做了。概括起來，2007年執筆代擬的材料和辦文約有數十個，主要包括關于加快人才信息報發展的調研報告，第二屆服務月工作總結、廳領導講話、新聞會主持詞等材料代擬和資料收集，人才信息報2007年發展思路與工作打算、2008年采編改擴版方案，中國湖南人才市場年度述職報告，迎接山東、內蒙等人才中心來湘考察材料，向肖捷、楊士秋、人事部、省政府等工作匯報材料（系列），構建我省人事人才公共服務體系的思考，消除人才流動的體制性障礙、為建立統一規范的人力資源市場作準備，關于暫緩開展人才派遣業務的思考等等。經過近幾年來綜合工作的努力，我在這個方面積累了較豐富的工作經驗，自己的綜合工作能力也獲得了較好的鍛煉，使我今后更有信心去獨立承擔一些大的選題，并自主完成制作這些選題。

3、增加采編工作歷練方面。我不僅是管理工作者、綜合工作者，本職還是采編工作者。2007年，我承當了頭版、視點、綜合三個版面的主持人，在記者徐利平、劉瑋的積極撰稿和大力協助下，本著鞏固版面質量，開拓創新風格的原則，認認真真地做好版面工作。據統計，全年共組織或參與組織自撰稿200篇以上，其中專題策劃類稿件三四十件，例如“才勢2007”專題，“2006年十組人才數字”，“服務高校畢業生活動月專題”，“關注2007年畢業生就業”，參與執行的一些大的題材和深度報道“湖南人與湖湘文化”、2007年考試錄用公務員特刊，從擠獨木橋到成才多元化、十七大專題宣傳報道等還獲得上級表揚和社會肯定。這些基礎性采編工作，增加了我的采編工作歷練。同時，在宏觀采編業務上，我堅持組織召開采編工作例會，與同事們共同探討采編事宜，共同策劃制作選題，協調采編事務，制定采編方案，這從一個更高層面上增加我的采編工作歷練，使我的采編素質和能力得到了前所未有的提高。

此外，我在活動能力方面也得到了發展。我積極參與中心一年一度的服務月活動，在活動中傾心傾力干工作，如組織召集省內媒體有序報道服務月，積極為領導講話、方案制定提供文字支持等。十七大召開后，由我牽頭和主打，以人才信息報社的名義策劃主辦了“人才專家學者學習十七大報告座談會”，邀請省內人才、教育、人事、勞動、企業、高校等各路專家學者成功舉辦了這次活動，受到廣泛的好評。另外，我組織部門人員參加全省好新聞評比活動，也獲得了多個獎項。我還積極為人才信息報網站的建設獻策出力，為網站的籌建和發展貢獻自己的知識才智，積極參與中心、報社、部門舉辦的各種文化活動（如撲克牌比賽），等等。

按照《市市直單位市管干部年度考核辦法》（試行）要求，現將本人2009年度思想、學習、工作、廉潔自律等情況匯報如下：

一、思想和學習情況

認真學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的十七屆四中全會精神和科學發展觀，積極參加局黨組中心學習組學習，參加組工干部“講黨性、重品行、樹形象”學習活動。通過學習，增強了貫徹落實科學發展觀和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，樹立了科學發展觀的意識，增強了黨性和全心全意為人民服務的宗旨意識。在面對國際金融危機、雪凝災害、汶川地震、奧運盛會等重大事件，衛生工作也承擔救災防疫、手足口病防治、嬰幼兒奶粉事件處置等重要工作的情況下，思想上始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行市委、市政府決策和部署，搶抓機遇，開拓進取，努力推進我市衛生改革與發展。

二、工作情況

2009年，協助局長分管局辦公室、規劃財務科、基層衛生和婦幼保健科工作，能認真履行崗位職責，較好地完成各項工作任務和目標。

局辦公室工作方面，認真組織市直衛生系統組工干部和市直第九小組開展“講黨性、重品行、樹形象”活動，抓好局機關綜合協調和衛生應急值班值守工作，確保重大衛生工作順利開展。抓好局機關勞動紀律，加強機關作風建設，保障全局工作運轉正常，做好目標管理，經市直機關目標考核，取得99.47分好成績。組織開展縣、區衛生工作目標考核工作，完成人大代表、政協委員建議提案辦理工作，組織完成08年全市衛生系統專業技術資格考試和市直衛生事業單位工作人員招考工作。協調做好安全生產、社會治安綜合治理、禁毒、信訪、信息和計劃生育工作，榮獲市政府2009年度政務信息工作優秀分管領導并受到表彰。

按照中共縣委辦公室相關工作要求，現將縣人力資源和社會保障局2020年上半年工作總結及下半年工作計劃報告如下：

一、2020年工作總結

（一）全面推動社會保險征繳擴面。截止目前：企業職工基本養老保險參保人數5101人，征收企業養老保險費666萬元，發放企業退休人員養老保險待遇1730萬元；機關事業單位養老保險參保人數3580人，征收機關事業單位養老保險費6616萬元，征收機關事業單位職業年金1354萬元，發放機關事業單位退休人員養老保險待遇3973萬元；工傷保險參保人數5936人，征收工傷保險費99.15萬元，發放工傷保險待遇94.07萬元;全縣城鄉居民養老保險覆蓋人數38815人，城鄉居民養老保險參保繳費人數2144人，轉移6人（6人均為轉外縣），轉移支出養老保險基金1.04萬元；征收養老金27.76萬元，1至6月待遇領取人數累計為54967人，累計發放養老金622.1萬元;共對建檔立卡未標注脫貧的貧困人員、低保對象、特困人員等困難群眾1030人實施代繳，代繳檔次及金額為100元/年/人，其中:低保對象940人，特困人員90人。

（二）切實推動就業工作上臺階。截止目前，全縣實現城鎮新增就業350人，城鎮失業人員再就業26人；城鎮登記失業率為3.8%；貧困勞動力轉移就業1772人，建立高校畢業生見習基地6個，引導高校畢業生15名到基地見習，開展技能培訓240人，創業培訓110人；開發公益性崗位286個，目前已安置194人；開發疫情期間應急公益性140人，截止目前已安置121人。

（三）全力保障和諧勞動關系。著力暢通舉報投訴渠道，加大違法案件的查處力度，截止目前共受理民工舉報60件次，涉及勞動者200余人，為農民工追討拖欠工資2000萬元，其中立案處理1件，涉及人數23人，涉及金額52.484萬元，協調處理59件，涉及人員180余人，涉及金額1950余萬元，切實維護了民工的切身權益。處理勞動人事爭議糾紛8件，涉案金額40余萬元；其中，受理勞動人事爭議仲栽案件6件(其中裁決結案1件、調解結案4件、撤銷1件）均已結案，案外調解結案2件，結案率100%。

（四）人事人才工作穩步推進。截至目前：確認初級以上專業技術任職資格56人，其中初級33人，高級22人，中級1人；聘任事業單位工作人員230人，其中管理崗位聘任9人：管理九級崗位9人，專業技術崗位聘任219人（其中：高級18人，中級75人，初級160人）；審核工勤技能人員報名材料34份，審核通過上報州人社局工勤技能人員33人，其中技師18人，高級7人，中級8人。

一

敬愛的黨組織、親愛的同學們：

你們好！作為一名入黨三年的黨員，今天站在這里做述職報告，我感到能榮幸也很忐忑?；仡欁约旱囊荒暄芯可?，我始終以黨員的身份警醒自己，切實履行著黨員的責任和義務，同時也時刻提醒自己作為研究生的學習目的。在各位老師和同學的幫助下，我的研一生活過得還算充實，在各個方面都有所感悟?，F借此機會，向組織和同志們做以下匯報：

思想方面：能夠時刻牢記入黨誓詞的要求，認真學習馬列主義、思想和鄧小平理論，認真領悟和貫徹“三個代表”重要思想，深刻學習科學發展觀的精神實質，身體力行地踐行科學發展觀。能夠認真執行黨的組織制度和紀律，能夠堅定不移地貫徹執行黨和國家的路線方針和政策，能夠認真履行黨員的義務和權利，堅決服從黨組織的決定和安排，積極參加黨的組織生活，按時交納黨費。并經常聯系群眾，團結、關心、幫助同志，事事以集體的利益為重，注重維護好黨員形象，對待自己分管的工作，能夠認真負責，腳踏實地的做好。

在學習黨的傳統理論知識的同時，我也注重學習中國特色社會主義理論，尤其是在今年“兩會”召開期間，我進行了更深入的學習。，通過網絡、報紙等媒體，我對十七大精神有了更加深入的了解。這次全國“兩會”是在黨的十七大之后召開的十分重要的會議，也是在我國積極應對國際金融危機保持經濟良好增長大好形勢下召開的十分重要的會議。會議的成功召開，體現了與時俱進、民主團結、求實鼓勁，對于進一步動員和激勵全國各族人民全面貫徹落實黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，繼續解放思想，堅持改革開放，推動科學發展，促進社會和諧，奪取全面建設小康社會新勝利，具有十分重要的意義。學習貫徹“兩會”精神，要求我們進一步增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，同時結合自己所處的環境來綜合客觀地評價自己、總結自己，以便更好地發展自己。

學習方面：進入師大進行研究生學習，對我來說莫不是一個重要的選擇，也是我人生的一個拐點。研究生這個稱謂，要求我不斷地解放自己的思想、發散自己的思維、更新自己的觀念，利用一切的學習資源，謙卑地向學者學習。在博采眾長的基礎上，進行獨立的思考，將各種知識真正地轉化為自己成長的營養。一年的研究生生活，我從最初的茫然無措到如今的適應，改變很多也收獲很多，尤其是研究生的上課方式，使我受益匪淺。老師通常都會給我們留一些開放性的課題，讓我們自己去尋找問題，搜集資料，而后自己獨立思考分析問題，一步一步地推導到理論原點，進而形成自己的邏輯模式。這對培養我們的法學思維和嚴謹的治學態度都有很大的幫助。我從一次次的課題討論中，不僅學到了豐富地、深刻的理論知識，更重要的是學到了研究生嚴謹、專業的治學態度和法學研究生的嚴密的思維方式。學習，用一個字概括是“?！?，用兩個字來描述是“堅持”。在自己的專業領域，專心地、持之以恒地做好自己的研究，應該是共產黨員先進性的應有之意，也是研究生共產黨員先進性的重要體現。

為了深入貫徹黨的*、**全會精神，認真實踐“*”重要思想，建立保持共產黨員本文來自*秘書網*先進性長效機制，真正使先進性教育活動取得實效，成為群眾滿意工程，進一步加強和改進基層黨的建設，根據《中國共產黨章程》、《關于黨內政治生活的若干準則》、中央關于保持共產黨員先進性教育活動的有關要求及上海市委、區委關于加強和改進社區黨建的精神，現就x街道關于建立保持共產黨員先進性長效機制，進一步加強和改進基層黨的建設提出如下意見：

一、進一步加強組織建設，實現黨建工作全覆蓋。

（一）全覆蓋的目標：黨員分布全覆蓋、組織構建全覆蓋、黨的工作全覆蓋。

1、黨員分布全覆蓋。重點在“一線、一流、青年”對象中發展黨員，改善黨員隊伍結構。重視在“兩新”組織中發展黨員，通過發展和調配黨員，逐步使50人以上的新經濟組織、30人以上的高新科技企業、20人以上的新社會組織有黨員。

論文百事通

2、組織構建全覆蓋。使3名以上正式黨員的新建居民區建立黨組織，逐步使100人以上的新經濟組織、50人以上的新社會組織建立黨組織，在商務樓宇中建立樓宇聯合支部，在地域相近、行業相似的“兩新”組織中建立聯合支部，對流動黨員納入“陽光驛站”的流動黨員支部活動。

同志們：

這次會議的主要任務是學習貫徹全省農村信用社工作會議精神，總結20*年全縣農村信用社主要工作，表彰獎勵經營管理目標責任考核先進單位和先進個人，安排部署20*年各項工作任務，簽訂20*《安全保衛責任書》和《經營管理目標責任書》。剛才，縣聯社黨委書記、理事長李忠華同志對全縣農村信用社20*年改革發展及經營管理工作進行了回顧總結，對取得的成績給予了充分肯定，對存在的困難和問題進行了深刻的剖析和指出，他就今年我縣農村信用社改革發展，黨建和經營管理工作，以及奮斗目標講了很好的思路和打算，這些都是很具體、很實在的意見，將對我們今后經營管理工作都有很好的指導推動作用，希望大家認真學習，深刻領會。為了貫徹落實好省聯社工作會議精神和理事長提出的奮斗目標及要求，我代表縣聯社經營班子講兩個方面意見。

一、20*年工作簡要回顧

20*年，我縣農村信用社工作在省聯社、平涼銀監分局的正確領導下，在人民銀行和縣委、縣政府的大力支持下，在全縣農村信用社廣大員工的奮力拼博配合下，我們認真貫徹落實了省聯社、平涼銀監分局工作會議精神和全縣經濟工作會議精神，堅持為“三農”服務方向，以深化改革為動力，以強化風險管理為重點，以提高效益為中心。全面推進產權制度改革，風險分類管理，完善法人治理結構，明晰產權制度，以轉變業務增長方式，建立完成了統一法人一級經營管理核算的體制，完善了各項規章制度，不斷加強提高員工隊伍素質，努力轉換經營機制，全力支持社會主義新農村建設，各項工作取得了顯著成績，較好地完成了上級下達的工作任務。

(一)主要經營指標完成情況

至20*年底：一是各項存款穩步增長。余額達到13309萬元，較上年增加2399萬元，增長22%，完成省聯社下達計劃任務1910萬元的125.6；二是增資擴股成效顯著。股本金增加209萬元，完成計劃任務2*萬元的100.5%，余額達到1425萬元；三是信貸支農成效顯著。全年累計發放各類貸款11994萬元，比上年增長16.4%，余額達到16*5萬元，其中發放農業貸款13471萬元，比上年多發放2*8萬元，余額達到14801萬元，占各項貸款余額的92.1%，其中：農戶小額信用貸款余額達到4923萬元，覆蓋面占農戶總數的80%以上；四是不良貸款得到有效清收盤活。不良貸款下降0.31個百分點。

為了進一步加快新農村建設步伐，根據省委、省政府《關于實施“新農村建設人才保障工程”的意見》（省委發〔**〕16號）和《酒泉市“新農村建設人才保障工程”實施辦法》，結合我縣實際，現提出如下實施辦法。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀和科學人才觀，按照黨管人才原則和人才強縣戰略，全面落實省、市、縣委關于推進社會主義新農村建設的總體部署，以提高農民的整體素質為目標，以加強農村各類人才隊伍建設為重點，以建立健全人才工作保障機制為著力點，緊緊抓住人才培養、吸引、使用三個環節，努力培養有文化、懂技術、會經營的新型農民，重點造就一支數量充足、結構合理、素質優良、績效顯著的農村人才隊伍，為推進全縣社會主義新農村建設又好又快的發展，提供強有力的人才保證和智力支持。

二、任務目標

“新農村建設人才保障工程”涵蓋農業發展、農村進步、農民素質提高等各個方面，主要包括以下八項子工程：

1、基層黨員干部隊伍建設工程。加大農村基層黨員干部培養培訓力度，深入推進“雙培雙帶”工程，繼續實施“黨員干部素質提升工程”，每年培訓6000名鄉村干部和黨員骨干。分期分批對村支部書記、村委會主任進行輪訓，逐步依托省、市內高校開展學歷教育，力爭到2010年使全縣50%的行政村至少有1名大專以上學歷的村干部。進一步加大黨員干部培訓基地建設，不斷改善縣、鄉兩級黨校軟硬件建設，提高師資隊伍素質和辦學質量；改進農村基層干部選拔方式，積極培養村組后備干部，推行選聘大學生任“村官”工作，做好選派副科級后備干部到后進村擔任村支部副書記或村委會主任助理，增強鄉村班子整體功能。積極探索換屆后鄉村班子新的領導體制和運行機制，推進鄉鎮綜合配套改革，理順各種組織之間的關系，進一步轉換機制，提高農村各類人才服務社會主義新農村建設的效能。（牽頭單位：縣委組織部；責任單位：縣人事勞動和社會保障局、教育局、財政局、農建指揮部）

第一篇:人保局黨組中心組學習計劃

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，以學習宣傳貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神為主線，著力做到學習理論與工作實際相結合，努力提高黨員干部的理論素養、依法行政能力水平和廉政意識，為扎實推進全縣人力資源和社會保障事業科學發展，提供思想保證和精神動力。

二、學習重點

2015年局黨組中心組理論學習的學習重點是，深刻領會中央和省、市、縣委重大決策部署，學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，學習中央及省市縣委重要會議精神，學習人社工作的法律法規及業務知識，弘揚社會主義核心價值觀，推進依法行政、從嚴治黨和黨風廉政建設。

三、總體要求