五比五爭范文10篇

為全面提升團員干部的綜合素質和工作能力，充分發揮黨的助手和后備軍的作用，全面提高團組織的吸引力、凝聚力和創造力，加大培養力度，強化服務功能，進一步營造比學趕超的濃厚氛圍，以優異的成績迎接黨的十八大召開，經研究，決定在全市團員干部中深入開展“五比五爭”創先爭優活動，現就活動開展提出如下實施意見。

一、指導思想

以團中央十六屆五中全會、團省委十三屆五次全會、團市委第十五屆五次全會和市第十一次黨代會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照“普遍性工作求深入，開創性工作求突破”的總要求，以“五比五爭”為統攬，引導全市團員干部立足本職，服務青年，創先爭優，為決戰決勝更高水平小康社會，全面加快基本現代化建設征程提供新動力、增添新活力，在各級團組織和廣大團員青年中營造“創有目標、學有榜樣、趕有方向”的濃厚氛圍。

二、目標要求

1.推動科學發展。各級團組織和團員干部要切實履行職責，堅決貫徹落實黨委、政府關于推動科學發展的各項重大決策部署，以模范行動影響和帶領廣大青年努力完成各項工作任務，在推動科學發展中發揮青年的作用。牢固樹立服務意識，堅持把最廣大青年的根本利益作為各項工作的出發點和歸宿，感情上與青年相融，思想上與青年共鳴，行動上與青年合拍。

2.提升工作成效。各級團組織要堅持黨建帶團建，全面提升基層團組織活力；緊緊抓住黨的十八大召開、紀念建團90周年等重大契機，深入開展各類青少年主題教育活動；組建具有特色的專業化志愿者服務隊伍，拓展志愿服務內涵，打造志愿服務品牌；把促進青年就業創業工作作為服務黨政工作大局、服務青年成長成才的重要切入點和載體，加大青年就業創業培訓引導力度，拓寬青年創業融資渠道。

為進一步推動全局創先爭優活動深入開展，更好地發揮交通運輸職能，助推黃藍戰略順利實施，根據市創先爭優活動領導小組總體部署和要求，結合我局工作實際和“管理創新服務提升年”活動，現就我局開展以“比境界、爭當解放思想的先鋒，比業績、爭當科學發展的先鋒，比創新、爭當攻堅克難的先鋒，比服務、爭當聯系群眾的先鋒，比作風、爭當強力執行的先鋒”為主要內容的“五比五爭”助推黃藍戰略實施主題實踐活動（以下簡稱“五比五爭”活動），提出如下意見。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，動員全局上下以“五比五爭”為動力，進一步增強機遇意識、創新意識、服務意識、責任意識和先鋒意識，以高人一籌、先人一步的境界和氣魄，以敢于擔當、攻堅克難的志氣和膽識，以爭創一流、爭當排頭的勇氣和豪情，在服務和推進黃藍兩大國家戰略實施中作表率、當先鋒、建功勛，掀起比學趕超、奮勇爭先、競相發展的熱潮，為全市“十二五”發展開好局起好步，推動交通運輸“在黃三角率先發展、在半島地區率先發展、在環渤海地區率先發展”發揮好先導和支撐作用提供有力保證。

二、主要內容

這次主題實踐活動，從現在開始，到黨的十八大召開結束。全體黨員干部要緊密結合實際，突出實踐特色，積極創新載體，強化推進措施，推動活動深入開展。

（一）比境界，爭當解放思想的先鋒。結合創建學習型黨組織活動，通過比觀念更新、認識深化和境界提升，看思想解放的程度，以勇于沖鋒陷陣的先鋒意識、艱苦奮斗的創業精神、敢干大事的雄才大略，把交通運輸事業不斷推向前進，確保交通行業發展既充滿活力又和諧穩定。一是開展研討活動，樹立新理念。聘請高水平的專家進行講課、進行理論研討、開展專題調研等活動，圍繞事關交通運輸發展的重點領域和關鍵環節，圍繞影響和制約發展的突出問題，用心研究，用心探索，沖破一切妨礙發展的思想觀念，革除一切影響發展的體制弊端，力求在解放思想、轉變觀念上取得新突破。搶抓“黃藍”兩大國家戰略融合的重大歷史機遇，堅持推進改革與重點項目建設統籌安排、壓茬推進。二是注重學習借鑒，開拓新思路。組織開展外出參觀、現場觀摩等活動，深入分析同先進市地、先進典型、先模人物的差距，善于學習先進理念，汲取成功經驗，著力解決“不會”解放思想的問題，將思維的觸角、努力的方向和工作的標桿，牢牢地盯住先進地區，敢于叫板，勇于超越。克服狹隘視野、破除小成即滿，克服創新疲勞、拒絕因循守舊，克服妄自菲薄、消除畏難情緒，不斷拓寬促發展、抓落實的思路。三是保持良好精神狀態，樹立高境界。廣大共產黨員要深刻認識和準確把握各自在工作中的職責定位，勇于擔當、敢于負責，不甘人后、迎難而上，自我加壓、提升標桿，始終保持一股闖勁、一股沖勁、一股韌勁，凡事力求先人一步，勝人一籌，快人一拍，追求卓越，干就干好，以勇于爭先、勇往直前的巨大勇氣和必勝信念，投身于服務和推進黃藍國家戰略實施的偉大實踐。

根據市委創先爭優活動領導小組《關于印發〈關于開展“五比五爭”助推黃藍戰略實施主題實踐活動的意見〉的通知》（東創先發﹝2011﹞13號）要求，把以“比境界、爭當解放思想的先鋒，比業績、爭當科學發展的先鋒，比創新、爭當攻堅克難的先鋒，比服務、爭當聯系群眾的先鋒，比作風、爭當強力執行的先鋒”為主要內容的“五比五爭”助推黃藍戰略實施主題實踐活動(以下簡稱“五比五爭”活動)開展的扎實有效，結合中心實際，制定本實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀和黨的十七大、十七屆五中全會精神，動員中心上下以“五比五爭”為動力，進一步增強機遇意識、創新意識、服務意識、責任意識和先鋒意識，以高人一籌、先人一步的境界和氣魄，以敢于擔當、攻堅克難的志氣和膽識，以爭創一流、爭當排頭的勇氣和豪情，在服務和推進黃藍兩大國家戰略實施中作表率、當先鋒、建功勛，掀起比學趕超、奮勇爭先、競相發展的熱潮，為全市“十二五”發展開好局起好步,推動和我市住房公積金事業“在黃三角地區率先發展、在半島地區率先發展、在環渤海地區率先發展”提供有力保證。

二、主要內容

這次主題實踐活動，從現在開始，到黨的十八大召開結束。中心黨組、機關黨支部和廣大黨員要緊密結合實際，突出實踐特色，積極創新載體，強化推進措施，推動活動深入開展。

(一)比境界，爭當解放思想的先鋒。通過比觀念更新、認識深化和境界提升，看思想解放的程度，按照“全市爭排頭、全省爭一流、全國創品牌”的要求，以勇于沖鋒陷陣的先鋒意識、艱苦奮斗的創業精神、敢干大事的雄才大略，把黃河三角洲開發建設事業和住房公積金事業不斷推向前進。一是開展研討活動，樹立新理念。組織開展黨組中心組理論學習、專家講座、理論研討和專題調研等活動，圍繞事關國家戰略實施的重點領域和關鍵環節，圍繞影響和制約住房公積金事業科學發展的突出問題，用心研究，用心探索，沖破一切妨礙發展的思想觀念，革除一切影響發展的體制弊端，力求在解放思想、轉變觀念上取得新突破。進一步增強機遇意識，倍加珍惜黃藍兩大國家戰略在交匯疊加的歷史機遇，搶抓機遇，用好機遇，不斷爭創發展新優勢。二是注意學習借鑒，開拓新思路。組織外出參觀、現場觀摩等活動，深入分析與省內外住房公積金管理工作先進地區的差距，善于學習先進理念，汲取成功經驗，著力解決“不會”解放思想的問題，將思維的觸角、努力的方向和工作的標桿，牢牢地盯住先進地區，敢于叫板，勇于超越。樹立世界眼光，注重戰略思維，克服狹隘視野、破除小成即滿，克服創新疲勞、拒絕因循守舊，克服妄自菲薄、消除畏難情緒，不斷拓寬促發展、抓落實的思路，不斷推動我市住房公積金管理工作跨越式發展。三是保持良好精神狀態，樹立高境界。廣大黨員要深刻認識和準確把握各自在黃河三角洲開發建設中的職責定位，勇于擔當、敢于負責，不甘人后、迎難而上，自我加壓、提升標桿，始終保持一股闖勁、一股沖勁、一股韌勁，一股干勁，凡事力求先人一步，勝人一籌，快人一拍，追求卓越，干就干好，以勇于爭先、勇往直前的巨大勇氣和必勝信念，投身于服務和推進黃藍國家戰略實施的偉大實踐。

為進一步推動全縣交通運輸創先爭優活動深入開展，更好地服務和推進黃藍兩大國家戰略實施，為推進“三個率先崛起”提供堅強的交通基礎保證，經局黨組研究，決定在全縣交通運輸系統開展以“學理論、比境界，爭當解放思想的先鋒；學業務、比業績，爭當科學發展的先鋒；學先進、比創新，爭當攻堅克難的先鋒；學典型、比服務，爭當聯系群眾的先鋒；學制度、比作風，爭當強力執行的先鋒”為主要內容的“五學五比五爭”主題實踐活動（以下簡稱“五學五比五爭”活動）。現制定如下實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀和黨的十七大、十七屆五中全會精神，動員全局上下以“五學五比五爭”為動力，進一步增強學習意識、機遇意識、創新意識、服務意識、責任意識和先鋒意識，以高人一籌、先人一步的境界和氣魄，以敢于擔當、攻堅克難的志氣和膽識，以爭創一流、爭當排頭的勇氣和豪情，在服務和推進黃藍兩大國家戰略實施中作表率、當先鋒、建功勛，掀起比學趕超、奮勇爭先、競相發展的熱潮，為全縣交通運輸工作“十二五”發展開好局、起好步，推動“在黃三角中率先崛起、在省率先崛起、在環渤海地區率先崛起”提供有力的交通基礎保證。

二、主要內容

這次主題實踐活動，從現在開始，到黨的十八大召開結束。全局干部職工要緊密結合實際，突出實踐特色，積極創新載體，強化推進措施，推動活動深入開展。

（一）學理論、比境界，爭當解放思想的先鋒。采取靈活多樣的方式，加強政策理論學習，在不斷提升理論素養的同時，比觀念更新、比認識深化、比境界提升，看思想解放的程度，按照“全市第一、全省先進、全國一流”的標準要求，以更加超前的思維、更加廣闊的視野、更加敏銳的眼光，不斷引領全縣交通運輸事業實現新跨越。一是開展學習研討活動，進一步解放思想。采取集中學習、分散自學、開展理論研討、進行專題調研等方式，組織學習國家黃、藍戰略《規劃》，學習省、市、縣有關部署精神和政策文件，把握精神實質，引導全局干部職工結合各自實際，圍繞如何實施兩大國家戰略、推動交通率先發展進行深入討論，找準影響和制約科學發展的突出問題，沖破一切妨礙發展的思想觀念，革除一切影響發展的體制弊端，掀起新一輪率先發展的思想熱潮、行動熱潮，在解放思想、轉變觀念上取得新突破。二是積極學習先進理念，進一步開拓思路。組織開展外出參觀、現場觀摩、案例剖析等活動，深入分析同發達地區、先進典型、先模人物的差距，學習先進理念，汲取成功經驗，著力解決“不會”解放思想的問題，將思維的觸角、努力的方向和工作的標桿，牢牢地盯住先進地區，敢于叫板，勇于超越。樹立世界眼光，注重戰略思維，克服狹隘思想、破除小成即滿，克服創新疲勞、拒絕因循守舊，克服妄自菲薄、消除畏難情緒，不斷拓寬促發展、抓落實的思路。三是保持良好精神狀態，進一步提升境界。全局各單位和廣大干部職工要深刻認識和準確把握各自在黃河三角洲開發建設中的職責定位，勇于擔當、敢于負責，自我加壓、提升標桿，追求卓越，干就干好，以先人一步、勝人一籌、快人一拍的雷厲風行精神和勇于爭先的巨大勇氣，投身于服務和推動交通科學發展、率先發展的生動實踐。

最近我們第一黨小組召開會議，認真學習市委《關于深入貫徹落實科學發展觀扎實開展創先爭優活動的意見》，結合學校實際開展“五比一爭”創先爭優活動。為使活動落到實處，我鄭重承諾如下：

一，在這次全校黨員“五比一爭”創先爭優活動中，深入學習科學發展觀，爭當科學發展先鋒，做干事創業楷模。充分發揮黨員的帶頭作用和先鋒模范作用，增強大局意識、創新意識、責任意識。為全面提升外中在市民心目中的地位和形象做出貢獻。

二，結合自己的工作實際將“五比一爭”創先爭優內容逐一落到實處。比學習，全面提升素質。比覺悟，增強宗旨觀念。比服務，錘煉優良作風。比創新，扎實推進工作。比業績，質量穩步提高。爭先進，做群眾楷模。(趙本立)

我參加了高三黨小組學習《關于深入貫徹落實科學發展觀扎實開展創先爭優活動的意見》的部署，開展“五比一爭”（比學習、比黨性、比服務、比創新、比業績、爭先進）創先爭優活動的動員，我感觸頗深，決定作出以下承諾，并接受大家的監督。

一、學習爭先創優的精神，提升自己的理論素養。

二、參與“五比一爭”活動，煥發自己的工作熱情。“五比一爭”活動，使每個人的工作內容明確，目標具體，工作有了可比性，工作熱情自然就調動起來了。

為進一步提升黃金系統的競爭力，切實推動“黃金立縣”戰略，促進黃金產業科學、健康、可持續發展，經研究決定，在全縣黃金系統開展“五比三爭”主題實踐活動。現提出以下安排意見：

一、指導思想

以科學發展觀為指導，緊緊圍繞縣第十六次黨代會精神和縣“兩會”精神，搶抓資源轉型城市的機遇，加快“黃金立縣”戰略步伐，加強黃金系統干部職工隊伍建設，積極營造部門之間、企業之間“比、學、趕、超、幫”相互競爭的良好氛圍，在攀高比強中加速發展，在爭先進位中奮力趕超，真正比出壓力、比出動力；比出勇氣、比出干勁；比出你追我趕、競相發展的生動局面，全面提升全縣黃金系統綜合競爭實力。

二、目標任務

通過“五比三爭”主題實踐活動的開展，解決涉礦部門在轉變工作作風、增強服務意識、提高服務能力等方面存在的問題；解決企業在推進黃金產業升級、轉變經濟發展方式、提高自主創新能力等方面存在的突出問題，不斷提升市場競爭能力、抵御風險能力和可持續發展能力，進一步增強全縣黃金行業和廣大干部職工的光榮感、責任感和使命感，樹立一批凝聚力、戰斗力和創造力強的企業，涌現一批真抓實干、開拓創新、成績突出的勞動模范，培養一批愛崗敬業、作風扎實、樂于奉獻的優秀管理干部。

三、主要內容

為全面鞏固創衛工作成果，提升城市建設管理水平，優化人居環境，根據《市創衛創模指揮部關于開展“五比三爭”百日競賽活動的通知》要求，結合住建系統工作實際，現制定具體工作方案如下：

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，貫徹黨的十八大關于加快推進生態文明建設的重要精神，緊緊圍繞難點整改達標、景點培育添彩、長效管理有序、環境面貌亮麗和群眾普遍稱贊的“五比”基本要求，按照爭一流質效、爭最美環境、爭人民滿意的“三爭”目標，激勵住建系統廣大黨員干部充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，推動創衛各項工作實現新的較大突破。

二、工作內容

住建局“五比三爭”百日競賽內容主要從平面、空間、動態三個層次開展。平面：突出市政道路施工現場規范、整潔，河道無黑臭現象。空間：突出立面綠化、燈光景觀等整潔、有序、靚麗。動態：突出居住區、市場、道路、公園、河道的長效治理。

三、工作重點

人行縣支行根據中心支行機關黨委“五比一爭”創先爭優活動工作安排及實施方案要求和部署，圍繞“比學習、比黨性、比服務、比業績、比守紀、爭先進”主題，將創先爭優活動與履行央行職責、“守紀律、講規矩”主題教育、深化作風建設等活動有機結合，精心設計載體，采取有力措施，全力推進各項工作邁上新的臺階。現活動開展情況總結如下：

一、主要做法

（一）加強組織領導，保障活動扎實有序推進

支行黨組高度重視“五比一爭”創先爭優工作，把創先爭優工作列入全行工作的重要議事日程，與年度各項工作同部署、同推進、同落實。

1、健全組織。成立了以支行黨組書記為組長的“五比一爭”創先爭優活動領導小組，并下設辦公室，具體負責全行“五比一爭”創先爭優活動的各項工作。領導小組多次開會專題研究部署支行“五比一爭”創先爭優活動，為活動順利開展提供了組織保證。

2、廣泛動員。組織召開支行“五比一爭”創先爭優活動動員大會，號召支行黨員干部充分發揮先鋒模范作用，保持黨的純潔性，進一步發揮黨的先進性，充分調動支行黨員參與“五比一爭”活動的積極性。結合支行實際，制定了《2015年人行縣支行“五比一爭”活動計劃表》，對活動具體措施內容進行細化量化，并明確責任領導、主辦部門，有效落實責任。

一、行業管理方面

1、建立黃金企業行業準入制度。凡在縣境內申請開采黃金礦產的，必須依法取得《開采黃金礦產批準書》。凡在縣境內從事黃金礦產采掘業的企業（工隊），必須依法在縣進行登記注冊，取得法人資格后，方能承包采掘工程。

2、建立黃金企業信息網絡管理系統。在企業重要場所和生產關鍵環節安裝視頻攝像設備，強化對礦石調運、金精物料拉運、安全生產等環節的監督管理。

3、加強黃金物料的管理。縣域內生產的黃金物料要嚴格按照縣上制定的規章制度和調撥程序實行統一管理。建立金精物料集體協商定價機制。

4、建立黃金尾礦統一有序開發利用機制。凡在縣境內從事黃金礦產尾礦開發的企業和個人必須嚴格按照《縣尾礦開發辦法（試行）》的規定開展工作。

5、建立黃金企業生產統計會審制度。每月由縣統計局、黃金局、黃金企業三家對當月的生產報表統一進行會審，會審合格后方可匯總上報。

一、行業管理方面

1、建立黃金企業行業準入制度。凡在縣境內申請開采黃金礦產的，必須依法取得《開采黃金礦產批準書》。凡在縣境內從事黃金礦產采掘業的企業（工隊），必須依法在縣進行登記注冊，取得法人資格后，方能承包采掘工程。

2、建立黃金企業信息網絡管理系統。在企業重要場所和生產關鍵環節安裝視頻攝像設備，強化對礦石調運、金精物料拉運、安全生產等環節的監督管理。

3、加強黃金物料的管理。縣域內生產的黃金物料要嚴格按照縣上制定的規章制度和調撥程序實行統一管理。建立金精物料集體協商定價機制。

4、建立黃金尾礦統一有序開發利用機制。凡在縣境內從事黃金礦產尾礦開發的企業和個人必須嚴格按照《縣尾礦開發辦法（試行）》的規定開展工作。

5、建立黃金企業生產統計會審制度。每月由縣統計局、黃金局、黃金企業三家對當月的生產報表統一進行會審，會審合格后方可匯總上報。