述職述廉匯報范文10篇
時間:2024-03-18 21:16:46
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鎮國土所述職述廉匯報
一、基本情況
分局述職述廉的單位有7個,分別為國土所、國土所、國土所、國土所、國土所、國土所和天玉國土所,述職述廉對象為各國土所所長。按照各國土所管轄區域,分別在7個鄉鎮政府、街道辦事處所在地舉行述職述廉報告會議。每個鄉鎮、街道國土所邀請參加會議的評議代表為8名,同時分局機關各科室負責人也參加了此次述職述廉報告會。全區參加述職述廉會議的代表共有56人,其中,地方黨政領導8人,人大代表12人,協作單位3人,礦業主10人,用地戶、農民代表23人。述職述廉報告會上向各位代表發放綜合測評表和征求意見表,共發放測評表78份,收回78份,優秀率為100%,征求到意見和建議19份,經歸類梳理為10條,其中:人員經費方面2條,政策法規宣傳方面1條,執法監管方面3條,服務方面4條。
二、主要做法
(一)領導重視,精心組織,周密部署
按照市局有關述職述廉活動文件要求,分局黨支部高度重視,召開會議傳達學習文件精神,充分認識述職述廉工作的重要性,并認真研究和部署此項工作。成立以局長為組長、班子成員為副組長的領導小組,下設辦公室,專門對述職述廉工作進行組織領導和協調。結合分局實際,擬定《市國土資源分局關于在全區鄉鎮國土資源所開展向服務單位、服務對象述職述廉工作的實施意見》下發全局,統一實施,確保了述職述廉工作的有序開展。
(二)堅持原則,科學運作,認真實施
民航安檢述職述廉匯報
任何事情都是不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發展完善的相信在大家的幫助下我能不斷地加以克服缺點,生活總在執著和付出中精彩。知道。也將一如既往地盡自己所能努力工作,不斷攀登新的高峰!
安檢的崗位上又平凡地走過了一年。追憶往昔,彈指一揮間。這一年來的工作自己沒有取得太大的成績。但是領導和同事們幫助下,工作能力有了很大的提高。展望未來,為了總結過去,揚長避短,使自己站得更高、走得更好,寄望明天的工作更為進步,現將2011年度的工作情況總結如下:
熱愛黨的教育事業。與每位同事團結合作,一、思想方面我思想上嚴以律己。能夠正確處理好同事之間,特別尊敬老員工,把他作為自己學習的榜樣。一年來,還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。遵守部門各項規章制度,服從部門的各項工作安排。
以他為榜樣,二、業務工作方面不斷向先進同事學習。做到愛崗敬業、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中,時刻約束自己。實際工作中,時刻嚴格要求自己,嚴謹、細致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結同志,認真完成各項工作。一年來,部門領導及同志們關心幫助下。
將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,三、組織紀律方面今年以來。點滴做起,嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規則制度,每一次上下班,每一次接待旅客,都做到嚴格規范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀律嚴明,作風過硬。
檢查自身存在問題,四、本人今后的努力方向:回顧一年的工作學習。發現存在以下問題:一是學習不夠。當前,以便捷交通為基礎的民航事業迅速發展,新情況新問題層出不窮。面對嚴峻的挑戰,自己缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是工作壓力大的時候,有時情緒過于急躁,這是自己政治素質還不夠高的表現。
物流員述職述廉匯報
一年的時間很快過去了,在一年里,我在領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。物流部能夠圓滿完成公司制訂的任務,我作為物流部人員感到非常光榮。
2011年初公司制定了新的員工考核制度,對完成年終計劃有很大的作用,考核制度直接和工資掛鉤是體現的公司發展的硬道理,但是事物不是一成不變的,2011年公司也有新的變化,懇請能改變完善制訂出新的員工考核制度,在實踐中讓公司更好的發展。能獎罰分明,不要因為當月目標金額沒有完成就扣員工工資,挫傷員工工作的積極性,而當月目標完成員工沒有獎勵。應該有獎有罰。因為總的目標已經圓滿完成。
2011年自身存在不足,工作中不夠沉穩,不夠老練,經驗不足,對一些要求比較高的客戶不能及時服務到位,感覺有點欠缺,在新的一年工作中加強自己的服務意識,提高自己服務水平。更加仔細認真的完成倉庫工作和現場人員加強溝通。
二、2012年工作計劃
1.認真貫徹公司的規章制度
2.加強和現場還有其他部門的溝通
農委述職述廉匯報
2011年即將結束,一年來在委領導及同志們的幫助指導下,通過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,并取得了一定的成績?,F將一年來的思想、工作情況匯報如下:
一、在思想政治方面:
在委領導安排的每周學習時間里,自己認真學習了同志在中國共產黨天津市第八次黨代會上的報告及區“與時俱進,爭創一流”大討論和剛剛勝利閉幕的黨的十六大精神。特別是于近期重點研讀了江總書記在十六大上所作的題為《全面建設小康社會,開創有中國特色社會主義事業新局面》的報告。報告全面回顧了十三屆四中全會以來,黨團結帶領全國各族人民在改革開放和發展社會主義市場經濟中取得的巨大成就,總結了建設有中國特色社會主義必須堅持的十條基本經驗,為我們全面建設小康社會勾畫了宏偉藍圖,是我們黨的政治宣言和行動綱領。通過認真研讀、冷靜思考和相互交流,使我充分理解了“三個代表”重要思想是我們黨立黨之本、執政之基、力量之源的深刻內涵。深刻認識了“發展是執政興國第一要務”的精神實質。也使自己的理論水平、思想覺悟和用“三個代表”指導工作的能力都有了明顯提高和進步,對黨的依賴感、信任感更足,對小康社會的前景充滿信心。在認真學習的同時,一年來自己嚴格遵守委里的各項規章制度,能夠按時出勤,遵紀守法,注重團結。在工作上,虛心向領導和老同志請教,使自己受益良多。
二、2011年在委領導和科長的具體指導下做了以下幾項重點工作:
1、完成了對2011年至2011年五年中獲得區級科技成果獎、推廣應用及采用新技術獎的項目完成人共人的個人情況及做出的貢獻進行了歸納、總結、錄入,為區組織部建立區級人才庫提供了文字依據。
2、對我區1991-2011年榮獲我區科技進步獎的個獲獎項目和1989-2011年我區獲天津市科技獎勵的個獲獎項目及1989-2011年度我區榮獲的個國家級新產品項目進行了搜集、整理、匯總錄入,現已在我委網站上公布。
石油設計述職述廉匯報
對石油管1#熱處理線和相關工作,這兩個月里。從略知一二到基本熟悉,算是一個小小的進步和成功,而取得這個成績的時候,要真心感謝給我職業生涯中的第一個機會,前部長和老師的知遇之恩,部長對我職業規劃的指導,部長的中肯提點,交給我有挑戰性的任務,工藝以及編程技術方面的幫助!
目前,每個公司都在尋找那些能夠“送信給加西亞”人。還不是這個人,因為工藝知識的欠缺和技術技能的不完善,但是有敬業的精神和努力的實踐,相信,不久的將來,一定可以完成那樣的任務。
對兩個月試用期的工作進行簡單的回顧總結:以下以時間為序。
公司報到甘捷部長的話我記憶猶新:設計工作需要廣闊的知識、技能以及踏實、不容錯誤的敬業精神。4月10日。
楊林主任工程師吩咐我熟悉《鋼鐵企業電力設計手冊》里的基礎知識。4月11日。
趙澤平主任工程師交給石油管1#熱處理線液壓站軟件編程的任務,4月17日。開始從略知plc編程到著手進一步學習plc編程和應用到實際的液壓站電氣聯鎖控制,期間,得到同事劉建的多方幫助。
中級醫師述職述廉匯報
一直在市疾病預防控中心從事地方病防治工作。取得執業醫師資格,自己于大學畢業后。同年被聘為醫師;取得中級職稱資格?,F將自己任職以來的工作情況總結如下:
始終堅持黨的路線、方針、政策,政治思想方面。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想。積極參與單位和科室組織的各項政治活動和政治學習,堅持讀書看報,不時提高自己的政治理論水平。作為一名青年同志,積極追求先進、要求進步,積極向黨組織靠攏,并光榮地向黨組織遞交了入黨申請書”
自己自覺遵守單位各項規章制度,職業道德方面。勤奮工作,不遲到不早退;尊重領導,團結同志;熱愛自己的工作崗位,端正自己的職業操守,遵守醫師的職業道德,全心全意為群眾的健康服務。
能努力鉆研業務,業務學習方面。精益求精。隨著社會經濟的不時發展,人民群眾對健康要求的不時提高;隨著科學技術的不時進步,新的理論、技術、方法不時呈現,深刻意識到只有不時學習、空虛自己,才干更好地勝任自己的工作崗位,不時迎接新挑戰。因此,積極參與各種學術交流、醫學繼續教育活動,以及利用報刊、雜志、書籍以及互聯網等,不時空虛自己的知識水平,擴展自己的視野范圍,提高自己的業務素質,以適應時代的需求,為今后工作打下堅實的基礎。
認真做好本職工作,日常工作崗位上。聽從科長的布置,服從領導的調度,認真做好血吸蟲病、碘缺乏病、瘧疾、絲蟲病等地方病防治工作,協助料理政府血防辦事務。工作積極主動,善于思考,不時進取,勇于創新,為防治工作獻計獻策。自己堅持工作在基層第一線,不怕苦、不怕累,全身心的投入到查滅螺、查治病、健康教育、防控急感、晚血救助等血吸蟲病防治的基層工作中,全心全意為群眾的健康服務。自己還一直負責血吸蟲病信息資料的收集、整理、統計、上報等工作,協助科長制定工作計劃、撰寫工作總結。
將一如既往地努力奮斗在衛生防病第一線,今后。為人民群眾的健康服務。
外科護士述職述廉匯報
回顧這一年的工作和學習,即將結束。為自己能有很大的進步深深感謝我所在體外循環團隊以及手術室全體同仁和老師。特別要感謝我敬愛的主任和牛老師。
一、遵守各項操作的流程和工作制度,認真仔細完成每臺手術的體外輔機工作。從物品的準備到機器的裝置。嚴謹工作,以患者的手術需要和醫生的手術習慣為重,克服困難保證轉機的順利和安全。
二、理論和實際相結合,強化體外循環和心外科的專業學習。不時總結不時鞏固和提高自己的業務能力,對自己的專業發展和進步有目標有計劃,用最好的學習心態來完成。
三、完成了局部手術的體外主機工作,主任和牛老師的指導和幫助下。這近60臺手術的主機鍛煉中,筆記每一次的收獲和啟發,嚴格剖析自身存在有利于專業要求的習慣和思維不足,讓自己每一步都走得扎實,穩健。
四、尺有所短寸有所長,虛心學習才干逐步完善自己。不論是心外科、麻醉科還是體外循環自己的同事,每個人身上都有許多好的習慣和工作品質,對待病人、對待專業、對待遇到問題都有過不同的處置方法,做個有心人,會思考會比較,才會進步。
五、性格決定命運。這是主任身邊工作學習最大的心靈收獲。主任轉機時的嚴謹,細節決定成敗。巡視各臺手術時發現不足的眼力和速度,遇到手術困頓時主任診斷原因的準確和處理到位,這些的每一次經過都使我深受感動和震撼,因而激勵我一定要讓自己養成最慎密的工作態度,主任話不多但身教重于言教。
車床銷售述職述廉匯報
公司經營工作領導的帶領和幫助下,從事機床銷售工作六個月以來。公司同事的鼎力協助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業業,任勞任怨,九月份終于簽了一個,現將九月一個月來從事銷售工作的心得和感受總結如下:
一、切實落實崗位職責。
自己的崗位職責是1千方百計完成區域銷售任務;2努力完成銷售管理辦法中的各項要求;3負責嚴格執行產品的出庫手續;4積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;5嚴格遵守公司各項規章制度;6對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;7完成領導交辦的其它工作。作為一名銷售業務員。
也是衡量職工工作好壞的標準,崗位職責是職工的工作要求。自己在從事業務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,一月來,業務工作中,首先自己能從產品知識入手,解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,確保工作質量的前提下按時完成任務。
通過這些時間的實踐證明作為業務員業務技能和業績至關重要,總之。檢驗業務員工作得失的標準。九月由于接近秋收季節人員不足,加之老板忙不愿與業務人員多交流,加之自己業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。
二、明確任務。力求保質保量按時完成。
醫師述職述廉匯報
必需要有高度的責任感。救死扶傷是天職,作為一名醫師。相信隨著時間的增長,醫術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的思想才是第一,只要本著為人民服務的態度,就能夠做的更好,相信我能夠做好。醫師的責任和天職就是這樣,會在來年年工作的更好的
終于可以說在不時的生長中得到更多的進步。一年的時間過的真的很快。作為醫院醫師的一年來認真努力的工作,一年的時間就這樣走過了經過一年的努力后。今年對我來說,也是一個相當值得懷念的一年,相信隨著我漸漸的生長,會有更多的進步,這些都是會做好的事情,相信我能夠做好,會在不時的生長中,得到最好的發展的.來年年里,繼續堅持!
一.緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題。從事醫療活動,思想上政治上始終與黨中央堅持一致。緊跟國際國內形勢,拒絕行賄、受賄,拒絕商業回扣行為,嚴格要求自己;服從領導,團結同事,愛崗敬業,未發生一起醫療過失與糾紛;工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想!
二.業務上秉承過去的優良激進和作風。認真學習,在分管院長的領導下。勤于總結,對過去的經驗進行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”理論與實踐相結合,遜色完成臨床各項診療任務。
門診人次有所增加。日間診療業務有所提高;學習掌握兒科各項診療技術。認真執行國家基本藥物目錄制度,三.工作業績與上年相比。使用基本藥物,滿足病人需求的同時減低就醫成本。
要更加善于學習、善于總結,今后。與時俱進,緊跟時代步伐,學習掌握更新更好的醫學技術,造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。
油田公司述職述廉匯報
根據公司“創先爭優”活動的安排部署,結合分公司的實際,我們創造性的開展了具有單位特色的工作,收到了比較明顯的成效。具體來講,做了以下方面的工作:
一、以公開承諾為起點,推動“創先爭優”活動迅速展開。公司《關于深入開展創先爭優活動的實施意見》下發后,我們在利用會議、網絡、飛信、橫幅、宣傳欄等途經,進行廣泛宣傳的基礎上,采取綜合年初職代會職工代表的意見和建議,在QQ群中了解全體員工的意愿和要求,召開員工座談會等多種形式,全面掌握職工群眾對黨組織、黨員所期盼的真實愿望,動員各級黨組織和全體黨員,高標準、高起點、高準則的制定承諾目標。與此同時,我們還在分公司車場召開了“運輸分公司黨組織、黨員向全體員工承諾大會”。分公司黨總支、車隊黨支部、班子成員、司機黨員等四個不同的層次,向全體員工承諾。會上,黨總支還為車隊的7名黨員司機頒發了“黨員先鋒號”牌子,亮出黨員的身份,督促、鞭策他們認真履行承諾,作為一面“五帶頭”的黨員鮮艷“旗幟”。通過公開承諾,給各級黨組織增加了動力,讓全體黨員增強了緊迫感,給職工群眾以黨的先進性的教育,形成了“黨員亮身份、群眾有榜樣”的良好局面,強化了全員的責任意識和奉獻精神,從而迅速推動了“創先爭優”活動的有效開展。
二、用強化“五個教育”,增強各級組織和黨員“創先爭優”的積極性與主動性?!拔鍌€教育”即:強化團隊精神教育。讓大家在頭腦里始終樹立起,分公司就是一個整體,一個大家庭的意識,引導大家團結一心,共同克難奮進,共同為的發展做貢獻;強化責任意識教育。引導全體員工做人、做事、處理事務,都要有種對企業負責,對單位負責,對同事負責,對自己負責的高度責任心,共同做好分公司的每一項工作;強化“黨員先鋒”意識教育。制訂出分公司“黨員先鋒”的條件和標準,以達標競賽為形式,以定期考核為手段,讓黨員在各自的崗位上發揮先鋒作用。強化服務意識教育。讓全體員工懂得服務質量與市場的關系,服務質量與效益的關系,服務質量與運輸發展的關系;強化工作作風教育。推行一絲不茍、嚴細的工作作風。與此同時,切實解決好職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題,充分調動職工群眾的積極性,主動性和創造性。確保人人參與創先爭優活動,確保創先爭優活動勁頭不減、勢頭不松。
三、選樹“一線崗位明星”,用典型推動“創先爭優”活動的蓬勃開展。分公司充分運用“油田是我家”這一平臺,以“比學趕幫超”主題活動為載體,在崗位與崗位之間開展競賽活動,掀起了“我的崗位我負責”主題活動的高潮。分公司經過班組醞釀,車隊、押運隊干部提名,在車隊司機和押運員中選樹起:“責任心最強、服務最好、最能吃苦、利潤最高、設備最佳、成本最低、安全最牢、技術最棒、付出最大、幫人最多”等十大典型候選人26名,將他們的簡要事跡進行收集整理,打印張貼在車場宣傳欄內,接受職工同志們的監督。6月21日晚7:30,在全體司機和押運員中進行投票評選,將當選的10名司機和6名押運員名單張貼在車場進行公示,再次接受職工同志們的監督。7月15日,分公司將《喜報》和獎金,挨家挨戶將送到“明星”司機和押運員家里去,向他們的家庭報喜,讓家人一起分享喜悅,一如既往地繼續支持他們的工作,為的發展作出更大的貢獻。營造“我的崗位我負責,我的崗位你放心”、“比學趕幫超”良好氛圍。
四、開展爭當“五星級班組”競賽,掀起黨小組“創先爭優”熱潮。黨小組是黨組織最基層的單位,黨小組“創先爭優”活動的有開展,就為黨支部“創先爭優”活動打下了良好的基礎。因此,我們把激活黨小組細胞,作為“創先爭優”活動的基礎性工作來抓。具體來講,就是在車隊四個班組間開展爭當“五星級班組”競賽活動,我們設立效益、安全、質量、設備、成本等五顆星,制定了每顆星的星級標準,并設立競賽欄,采取每月一評比、每季一講評的方法,激烈每個黨小組奮勇爭先。凡月度獲得“效益星、安全星、質量星、設備星、成本星”的班組,就被稱為五星級班組,分公司給以班組200元現金個獎勵。這種做法既推動了黨員創先爭優活動的有效開展,又推動了班組管理工作的提升,同時,還大大增強了班員之間的整體意識、團隊精神和集體榮譽感。目前已有一個班組連續三個月獲得“五星級班組”稱號,一個班組兩個月獲得“五星級班組”的稱號。
五、扎實開展“黨員安全幫教責任區”活動,引導黨員在“創先爭優”活動中發揮領頭鷹的作用。車隊黨支部結合生產實際,按照“全員覆蓋、個別幫教、以先促后”的原則,以班組為區塊,建立了機關組室長、車隊干部、基層黨員“三級幫教機制”。有針對性、預防性地劃分黨員安全幫交責任區,將每個黨員,與車速快、技術差、安全意識淡薄、亂停亂放、超油嚴重、設備維護差的司機,結為幫教對子,在日常的工作中進行教育、幫助、示范、監督,最大限度發揮其模范帶頭作用;制訂了《黨員安全幫教責任區職責》,細化任務、明確責任。建制了《車隊黨員責任區責任黨員考核表》,從安全教育、率先垂范、團結協作、工作業績、日常管理、活動記錄等六個方面,每月一次考核,經過責任黨員自評分、區內成員測評分、支部考評分,取平均分作為當月成績。成績每月公布在車隊安全活動室。自六月份活動開展以來,責任區考評得分均在83分以上,被包保的司機行車行為、安全意識、整體素質都有了明顯的提升。更進一步增強了黨組織的凝聚力、戰斗力,真正發揮了“一名黨員一面旗”作用。截止目前,車隊6名黨員所負責的12名安全幫交人員,沒有發生任何安全責任事故。