老干部匯報材料范文10篇

第一篇:老干部工作匯報材料

現有離退休老干部黨支部2個,黨小組個離退休黨員名近年來鄉黨委堅持以“*”重要思想為指導從基礎工作做起建立健全各項規章制度大力加強對離退休老干部黨支部管理保證了離退休黨員各項政治權利正常落實和老干部隊伍思想穩定使離退休黨員在全鄉“三個文明”建設中發揮了積極作用

一、領導重視建立強有力離退休支部班子

鄉黨委高度重視老干部黨支部建設堅持把老干部黨支部建設作為組織工作一項重要內容納入基層組織整體規劃進行目標管理同整體黨建工作一起研究部署一起檢查評比并實行了黨委書記負總責分管副書記具體抓老齡班主任具體負責領導責任制鄉黨委領導每人都聯系了一個或多個離退休老干部定期聽取們工作匯報積極參與老干部黨支部組織、舉辦各項活動和民主生活會經常組織召開黨員老干部座談會聽取意見和建議解決支部建設中實際問題在支部班子選配上針對老干部、老黨員較多且居住分散、年高體弱多病實際按照有規定及時成立黨支部對那些年齡較大或行動不便離退休干部老黨員將們組織關系編入就近村委會黨支部并選出一些威信高、黨性強、身體條件許可、熱心為老干部服務黨員老干部進入支部班子為了確保黨員老干部思想不落伍退休不掉隊鄉黨委每年都要對離退休干部黨支部進行評比評選出先進支部在鄉表彰大會上給予表彰定期對老干部黨支部書記進行新理論、新知識培訓使各支部班子服務意識、奉獻意識普遍增強確保了各支部班子能夠適應新形勢新變化能正確處理支部各項事務增強了支部凝聚力和戰斗力促進了黨員老干部作用積極發揮

二、規范管理建立健全各項規章制度

認真遵照中組部《關于加強離退休老干部黨支部建設意見》和《離退休干部黨支部工作細則》精神鄉黨委制定出了一套適合老同志特點組織活動制度一以堅持“”制度為重點強化黨員活動各離退休黨支部定期召開黨員大會、支委會、黨小組會每年上黨課四次每季度召開一次民主生活會有效保證了每位黨員老干部與黨組織密切聯系使黨員思想覺悟和黨性觀念有了新提高二以堅持民主評議黨員制度為重點強化爭先意識每年年底鄉黨委都要以民主評議方式給每個黨員和支部劃類定格對評選出先進老黨員和支部報請上級黨組織給予表彰調動了老同志主動發揮作用積極性三以堅持學習制度為重點保證老同志思想不掉隊確定每月15日為黨員學習日學習內容主要馬列主義、思想、鄧小平理論、“*”重要思想和國際國內局勢以及黨和國家出臺一系列方針政策在學習形式上采取黨支部書記領學、聘教師講學、組織老黨員參觀學習相結合方式通過學習提高了老黨員思想認識堅定了對改革開放政策信心四堅持定期走訪制度及時上門送溫暖在堅持每月固定兩次上門家訪基礎上根據老黨員具體情況不定期進行臨時家訪家訪主要任務：為體弱多病......

一、盤龍區老干部局

（一）、基本情況：

中共盤龍區委老干部局是在區委、區政府領導下，由區委組織部管理的正科級機構，是主管全區離休干部和副科以上退休干部工作的職能部門。

（二）、領導班子：

局長：琚華芝

副局長：普艷蘭

源匯區委老干部局始建于1986，全區現有離休干部93人，分布在全區23個基層單位，其中行政單位44人，財政全供事業單位42人，定補事業單位3人，企業單位4人，在老干部群體中享受單項地專級待遇1人，縣區級27人，科局級23人，一般干部42人。近年來我區老干部工作以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，堅持“想老干部所想，急老干部所急”的原則，認真落實老干部工作各項政策，我區的老干部工作連年獲得省市先進榮譽稱號。

一、主要職責

（1）貫徹落實黨中央、國務院以及省、市關于離休干部工作的方針、政策和規定，在區委和區委組織部領導下，結合我區實際，會同有關部門研究制訂老干部工作的具體規定和辦法。

（2）督促檢查和指導全區離休干部工作，及時向區委和主管部門反映老干部的情況，協助有關部門做好工作。

（3）調查了解離休干部政治、生活待遇落實情況及存在的問題，提出解決意見和辦法。

（4）認真做好離休干部發揮作用工作；協助有關部門做好離休干部的醫療保健等有關事宜。

一、主要職責

l、宣傳和貫徹落實中央關于老干部工作的方針政策和各級黨委、政府有關規定；督促檢查老干部政治、生活待遇的落實以及發揮老干部作用的工作。

2、對全縣老干部工作中的情況和問題進行調查研究，提出措施和建議，為縣委、縣政府決策提供依據。

3、制定或參與制定全縣落實老干部工作的有關政策規定和具體措施辦法。

4、協同有關鄉鎮和部門指導老干部黨支部的建設；及時了解掌握老干部的思想狀況和要求，協同新聞、宣傳部門宣傳離休干部的歷史功績和在改革開放中的現實作用，采取多種途徑，充分發揮老干部在兩個文明建設中的作用。

5、負責離休干部榮譽證書的申報工作，受理離休老干部的來信來訪。

老干部局工作職責:

(一)貫徹落實黨和政府有關老干部工作的方針、政策，并根據我區的實際，擬定出具體實施方案。

(二)組織老干部閱讀學習有關文件，并參加有關社會活動；利用各種新聞媒體和各種場合、宣傳老干部政策，使各級都能提高對做好老干部工作意義的認識，促進全社會尊老敬賢新風尚的形成。

(三)深入調查了解新形勢下老干部工作出現的新情況新問題，及時向黨委和政府等反映老干部工作的信息，并提出意見和建議，當好參謀和助手，使老干部工作更好地服務于全黨的工作大局。

(四)協調有關部門抓好老干部黨支部建設，做好老干部的思想政治工作。組織離休干部和副處以上退休干部參加理論學習、有關會議、重要政治活動和參觀考察。引導和組織老干部在全區三個文明建設中發揮作用。

(五)協調有關部門完善離休干部“兩費”保障機制和財政支持機制，確保老干部“兩費”的落實。

主要職能

（一）貫徹落實中央、省委、市委、區委有關老干部工作的方針、政策，督促檢查老干部政治、生活待遇的落實以及發揮作用的工作。

（二）對全區老干部工作中的情況和問題進行調查研究，為區委、區政府決策提供依據。

（三）制訂或參與制訂全區老干部工作的有關政策規定。

（四）協同有關部門指導老干部黨支部建設，搞好老干部黨支部書記的培訓。組織老干部工作專兼職干部的培訓，表彰老干部工作的先進典型。

（五）加強老干部隊伍的思想政治建設，組織老干部聽取國際國內政治經濟形勢報告和區委工作情況通報；負責老干部重大活動的組織安排；及時了解和掌握老干部的思想狀況和要求；協調新聞、宣傳部門宣傳老干部工作，宣傳老干部的歷史功績和在改革開放中的現實作用。

九江市委老干部局成立于**年10月，為市委下屬職能部門，歸口市委組織部管理，職級為正處級機構。

主要職能：按照市委辦公廳九辦字197號文件要求，我局的主要職能為：1、貫徹黨中央、國務院和省委、省政府關于老干部工作的方針、政策，結合我市實際，會同有關部門研究制定具體實施細則、方法，負責全市離退休干部的宏觀管理，檢查、督促離退休干部方針、政策的貫徹落實。2、指導全市離退休干部的政治理論學習，配合市委組織部抓好離退休干部黨支部建設和思想政治工作，組織離退休干部參加重要會議、重大慶典紀念活動。3、指導、督促、檢查各縣（市、區、山）和市直單位按有關政策規定，落實離退休干部的政治、生活待遇。4、指導全市離退休干部在社會主義兩個文明建設中發揮作用，宣傳表彰老干部中的先進人物和先進事跡。5、負責贛籍老紅軍、老干部和在江西工作過的老同志及兄弟省市老干部來潯探親、訪友和參觀考察的有關接待工作。6、承辦全市離休干部榮譽證書、風景點出入證和副處以上退休干部風景點出入證及副處以上離退休干部逝世刊登訃告的審核及登報工作。7、指導全市老干部活動中心（室）、老同志大學（學校）、干休所（點）和協調老同志的有關學會、協會的工作。8、指導全市老干部工作部門工作，開展老干部工作理論探討、調查研究、宣傳表彰、培訓教育、信息管理等工作。9、負責離退休干部來信來訪的有關工作。10、承辦市委交辦的其它事項。

主要職責：

一、貫徹執行黨中央、國務院關于老干部工作的方針、政策和省、州有關規定，對全州老干部工作進行指導、協調、督促、檢查；負責調查研究，提出老干部工作的有關政策性意見，上報州委、州政府決策；會同有關部門解決老干部和老干部工作中存在的困難和問題。

二、指導和承辦離休干部和副州級以上退休干部的安置、管理、服務工作；負責副縣級以上退休干部的管理工作；負責離（退）休干部黨支部建設、離（退）休干部的思想政治工作；負責離（退）休干部活動中心（館、室）建設，組織開展各種健康有益的活動，充分發揮老同志的政治優勢。

三、負責在重大節日走訪慰問老干部和外地老干部來州參觀考察的接待工作。

四、協助有關單位處理好離休干部和副縣級以上退休干部的喪事，了解、反映老干部及其遺屬的有關情況。

五、負責所屬干休所人事任免、人員調動、退休手續的報批、獎懲、工資福利、人員編制的管理工作；指導和檢查各干休所的管理服務工作。

20*年4月7日，市委老干部局、市財政局、市勞動和社會保障局專題研究南京市企業離休干部傷亡撫恤問題，形成以下意見：根據國家民政部《關于國家機關工作人員、人民警察傷亡撫恤有關問題的通知》、江蘇財政廳《對徐州市財政局〈關于國家機關工作人員、人民警察傷亡一次性撫恤金標準問題的請示〉的復函》的文件精神和企業離休干部的有關規定，同意南京市離休干部死亡一次性撫恤金標準，參照《軍人撫恤優待條例》從20*年10月1日起執行。參加我市城鎮企業職工養老保險的離休人員的撫恤金和應補發的部分由市養老保險基金支付，其他離休人員的撫恤金由原渠道解決。

一、近兩年我局老干部工作的總體情況

我局有退休老干部8人，其中副市級1級，正局級2人，副局級1人，均為男性。年齡最長者84歲，年齡最小者63歲，平均年齡70.5歲。目前，所有老干部身體狀況良好，生活舒適穩定。

近兩年來，我局根據市委組織部、市委老干部局關于做好老干部工作的部署和要求，以高度的責任感，帶著愛心、誠心、虛心和耐心面對每一位老干部，扎扎實實做好老干部工作。

1、重視老干部工作，加強對老干部工作的領導

局黨組對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入黨組重要議事日程，定期研究部署相關活動。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落實到實處。

對老干部工作要求做到有布置，有落實，有檢查，使老干部管理工作制度化、規范化。每年年初，制定本年度工作計劃，年底對全年工作進行總結，對上級布置的一些臨時性工作，及時按要求完成。