作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告范文10篇

時(shí)間:2024-01-02 06:16:08

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作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

個(gè)人作風(fēng)建設(shè)的工作報(bào)告

按照縣委縣政府《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見》部署和要求,能過一段時(shí)間的學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性,“水清沙自潔,官賢弊自絕”。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)直接關(guān)系到基層各項(xiàng)工作的落實(shí),關(guān)系到基層領(lǐng)導(dǎo)干部能否得到廣大人民群眾支持和擁護(hù)。我想以干部作風(fēng)整頓建設(shè)為契機(jī),進(jìn)一步促進(jìn)自身作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,努力增強(qiáng)自身各方面的能力,圍繞實(shí)施意見的總體要求,進(jìn)行深刻反思,查擺自身問題,剖析存在問題的思想根源,并制訂整改措施,明確今后努力的方向。

一、學(xué)習(xí)不夠深入細(xì)致,系統(tǒng)性不夠、主動(dòng)性不強(qiáng)。平時(shí)雖然比較注重各種文件精神的學(xué)習(xí),但總是投入的時(shí)間有限,與業(yè)務(wù)相關(guān)的內(nèi)容就關(guān)注得多,與業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)掌握的不夠好,特別是本人剛下基層,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐促進(jìn)工作還有差距。對(duì)于政治理論學(xué)習(xí)方面只是大體領(lǐng)會(huì),不夠深入細(xì)致。

二、思想解放不夠,沒有形成超前意識(shí)。在開展本職工作過程中,雖然也有積極探索勇于開拓的激情的勇氣,但是面對(duì)司法和綜治工作中很多新問題和新關(guān)系,做的還都是層面上的事情,生怕出現(xiàn)新狀況,工作上畏前畏后,工作放不開手腳,沒有做到大膽實(shí)踐大膽創(chuàng)新,不能從盡善盡美,時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去嚴(yán)格要求自己。

三、服務(wù)意識(shí)沒有更進(jìn)一步加強(qiáng)。經(jīng)常性自我感覺良好,沒有時(shí)時(shí)刻刻把群眾裝在心中,對(duì)群眾中出現(xiàn)的各種鄰里糾紛雞毛蒜皮的小事沒有引起足夠的重視,缺乏耐心和換位思考精神。抱著一種不出大事就沒事的和稀泥態(tài)度。沒有挖掘到基層矛盾的根源和對(duì)策。初到基層,聯(lián)系群眾的時(shí)間少,還不能和群眾打成一片,不能深切地各層面地了解群眾的內(nèi)心世界和需求。

針對(duì)以上自我剖析的情況,在以作風(fēng)整頓建設(shè)為主題的學(xué)習(xí)過后,進(jìn)行了認(rèn)真對(duì)照和整改,具體整改措施如下:

一、勤學(xué)??深刻體會(huì)。時(shí)代在發(fā)展,世事在變遷,社會(huì)在進(jìn)步,不學(xué)習(xí)是無法抓住時(shí)展的脈搏的,跟不上社會(huì)前進(jìn)的步伐就談不上更好的為人民服務(wù),我要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”、以及總書記重要講話精神,始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),走黨指引的道路,把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來,將工作不斷推向高質(zhì)量。

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社區(qū)作風(fēng)建設(shè)年工作報(bào)告

落實(shí)三項(xiàng)措施提高三大效能以機(jī)關(guān)效能建設(shè)統(tǒng)籌推進(jìn)街道各項(xiàng)工作按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署和要求,自今年3月份以來,街道黨委、辦事處在街道各級(jí)機(jī)關(guān)全面開展了以“強(qiáng)素質(zhì)、提效能、強(qiáng)服務(wù)、促發(fā)展”為主題的機(jī)關(guān)效能建設(shè),精心組織,認(rèn)真實(shí)施,使干部素質(zhì)有了顯著增強(qiáng),機(jī)關(guān)作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,各項(xiàng)工作得到穩(wěn)步推進(jìn)。

一、主要做法

(一)全面發(fā)動(dòng),創(chuàng)造良好效能氛圍為加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有效領(lǐng)導(dǎo),建立了街道效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記親自掛帥,并把機(jī)關(guān)效能建設(shè)列入黨委、辦事處的重要議事日程,作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作來抓,在街道機(jī)關(guān)效能動(dòng)員大會(huì)前的一星期多時(shí)間,就專題召開了兩次黨政聯(lián)席會(huì)議和一次黨委會(huì),研究部署機(jī)關(guān)效能建設(shè)。在全街道效能動(dòng)員大會(huì)的次日又召開了機(jī)關(guān)工作人員效能建設(shè)再動(dòng)員大會(huì)。為形成全街道上下人人關(guān)注機(jī)關(guān)效能建設(shè)的良好氛圍,在街道大禮堂舉辦了街道機(jī)關(guān)效能狠抓落實(shí)年活動(dòng)文藝匯演,機(jī)關(guān)干部、村干部、黨員群眾及社會(huì)各界人士500余人觀看了演出,收到了較好的宣傳效果。街道婦聯(lián)以實(shí)際行動(dòng)積極響應(yīng)黨委、辦事處加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的號(hào)召,組織機(jī)關(guān)全體女同志用一天時(shí)間對(duì)街道辦公樓樓道進(jìn)行全面清刷,同時(shí)各辦公室進(jìn)行衛(wèi)生清掃,使辦公室內(nèi)外煥然一新,機(jī)關(guān)形象大大改觀。街道團(tuán)委組織團(tuán)員青年中午輪班到機(jī)關(guān)食堂幫忙打菜,機(jī)關(guān)干部做到自覺排隊(duì),緩解了食堂就餐人數(shù)增多造成機(jī)關(guān)人員就餐等候時(shí)間長(zhǎng)的局面。

(二)建章立制,鐵手整治不良作風(fēng)。機(jī)關(guān)效能重在制度建設(shè)。在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,街道黨委、辦事處同步推出了四項(xiàng)優(yōu)化服務(wù)措施和四大效能懲戒制度。在街道效能動(dòng)員大會(huì)上宣布了《首問負(fù)責(zé)制》、《一次性告知制》、《同崗替代制》、《辦事預(yù)約制》等四項(xiàng)優(yōu)化服務(wù)措施和《效能違規(guī)教育制度》、《效能追究制度》、《被訴待崗制度》、《失職追究制度》等四大效能懲戒制度,接受群眾和服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督。同時(shí)在機(jī)關(guān)會(huì)議上對(duì)各項(xiàng)制度專題組織全文學(xué)習(xí),對(duì)違反效能懲戒制度的個(gè)別工作人員進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng),為強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)察力度,組建了街道機(jī)關(guān)效能投訴服務(wù)中心,同時(shí)開展網(wǎng)上投訴,通過點(diǎn)擊“先鋒在線”主頁(yè)上的“效能投訴”圖標(biāo)進(jìn)行在線投訴。根據(jù)機(jī)關(guān)和群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的個(gè)別辦公室工作作風(fēng)存在的突出問題,效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組立即進(jìn)行專項(xiàng)整頓,使該辦公室整體工作有了明顯好轉(zhuǎn)。對(duì)違反效能懲戒有關(guān)制度的機(jī)關(guān)干部做到?jīng)Q不手軟,發(fā)現(xiàn)一個(gè)處置一個(gè)。制度出臺(tái)以后,街道效能領(lǐng)導(dǎo)小組已對(duì)9名機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行效能告誡。并對(duì)嚴(yán)重違反懲戒制度的一名工作人員作出嚴(yán)肅處理,責(zé)令其檢討,并扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金。同時(shí)街道機(jī)關(guān)實(shí)行嚴(yán)格的上下班打卡制度,由街道領(lǐng)導(dǎo)輪流值班負(fù)責(zé)監(jiān)督,平時(shí)進(jìn)行不定期抽查,并對(duì)機(jī)關(guān)工作人員考勤及請(qǐng)銷假情況進(jìn)行公示。

(三)、創(chuàng)新載體,效能意識(shí)深入人心為使機(jī)關(guān)效能建設(shè)抓得有聲有色,并抓出實(shí)效,效能領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)計(jì)了一些實(shí)用的載體,使全體機(jī)關(guān)工作人員自覺融入效能建設(shè)的活動(dòng)中來。一是街道機(jī)關(guān)干部人人為效能建設(shè)獻(xiàn)一計(jì),人人寫一篇體會(huì)文章,效能辦共收到88條計(jì)策和88篇體會(huì)。二是在機(jī)關(guān)效能學(xué)習(xí)會(huì)上專門安排班子成員和優(yōu)秀駐村干部就如何做好駐村工作上臺(tái)演講,在機(jī)關(guān)掀起學(xué)先進(jìn)爭(zhēng)上游的熱潮。三是為提高機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)的效率,增強(qiáng)綜合能力素質(zhì)。專門開設(shè)了“效能我先行”互動(dòng)講壇,目前已舉辦了七期講壇,第一期內(nèi)容是從88篇效能體會(huì)文章中精選出13篇體會(huì),街道領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部一起上臺(tái)交流探討自己對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的真實(shí)感受和機(jī)關(guān)提效的想法和建議。第二期是安排業(yè)務(wù)知識(shí)講座,從第三期開始,采用更加互動(dòng)的方式,每期確定一個(gè)線辦主講,通過“我講你聽”、“你問我答”、“事例講評(píng)”,面對(duì)面進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)。根據(jù)每期內(nèi)容和實(shí)際,還邀請(qǐng)農(nóng)村工作指導(dǎo)員、服務(wù)對(duì)象、效能監(jiān)督員、有關(guān)職能部門到場(chǎng)參與,不僅在機(jī)關(guān)內(nèi)部形成互動(dòng),而且向更廣、更深的層次尋求互動(dòng)。互動(dòng)講壇不僅給機(jī)關(guān)干部提供一個(gè)自我鍛煉、自我提高的平臺(tái),而且也給黨委考察使用干部提供了一個(gè)透明的渠道。四是推行機(jī)關(guān)文明用語(yǔ),制訂了機(jī)關(guān)文明用語(yǔ)20句和窗口單位服務(wù)忌語(yǔ)20句,加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。五是建立農(nóng)村指導(dǎo)員創(chuàng)業(yè)承諾制,要求指導(dǎo)員從村民關(guān)注的焦點(diǎn)難點(diǎn)入手,就派駐任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和年度承諾事項(xiàng),向村民作出為民辦實(shí)事的公開承諾,并公示駐村業(yè)績(jī),接受群眾監(jiān)督,以增強(qiáng)農(nóng)村指導(dǎo)員的責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)業(yè)意識(shí),提高派駐任期內(nèi)的工作效能。

二、初步成效

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作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作報(bào)告

為全面落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行《2015年縣作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作方案》)文件精神,我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)紀(jì)委的牽頭下,嚴(yán)格實(shí)行每月自查、季度總結(jié)、專項(xiàng)整治的方式,對(duì)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、村社干部、農(nóng)村黨員進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查。現(xiàn)將第二季度自查情況報(bào)告如下。

一、自查基本情況

(一)“兩責(zé)”落實(shí)情況。該季度,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照《中共雙勝鎮(zhèn)委員會(huì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》文件精神開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,并分層簽訂了《部門負(fù)責(zé)人黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》、《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》、《村(社區(qū))黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,切實(shí)將“一崗雙責(zé)”落到實(shí)處。

(二)專項(xiàng)整治情況。進(jìn)一步鞏固深化“23項(xiàng)專項(xiàng)整治”,對(duì)機(jī)關(guān)工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等事宜進(jìn)行了徹查,并簽訂了個(gè)人責(zé)任承諾書,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為。

(三)糾正“四風(fēng)”情況。公務(wù)接待費(fèi)情況:我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待辦法》加強(qiáng)公務(wù)接待費(fèi)管理,至今未額外產(chǎn)生公務(wù)接待費(fèi);公務(wù)用車管理情況:我鎮(zhèn)未配備公務(wù)用車,干部平時(shí)出差均是租車或乘坐班車,由紀(jì)委書記根據(jù)會(huì)議文件及相關(guān)辦事通知統(tǒng)一開具派車單,統(tǒng)一管理,據(jù)實(shí)登記,并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷車輛使用相關(guān)費(fèi)用。未出現(xiàn)違規(guī)使用車輛、違規(guī)報(bào)銷車費(fèi)現(xiàn)象;因公出國(guó)(境)情況:我鎮(zhèn)嚴(yán)格遵守因公出國(guó)(境)審批程序相關(guān)規(guī)定,該季度未出現(xiàn)工作人員因公出國(guó)情況,也不存在用公款報(bào)銷因私出國(guó)(境)費(fèi)用;精簡(jiǎn)文件、簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)議情況:嚴(yán)格遵守精簡(jiǎn)文件、會(huì)議相關(guān)規(guī)定,下發(fā)文件數(shù)量同比下降25%,召開會(huì)議數(shù)量同比減少42%,會(huì)議經(jīng)費(fèi)同比下降54%;評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰及舉辦節(jié)會(huì)、慶典情況:經(jīng)檢查,未發(fā)現(xiàn)擅自開展評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰活動(dòng)情況,不存在違規(guī)舉辦或者委托、指派其他單位舉辦各類節(jié)會(huì)、慶典活動(dòng),也不存在使用財(cái)政性資金舉辦營(yíng)業(yè)性晚會(huì)的情況;停建樓堂館所及使用辦公用房情況:經(jīng)檢查,未出現(xiàn)新建樓堂館所項(xiàng)目,辦公用房總面積為884平方米,符合干部用房標(biāo)準(zhǔn),不存在領(lǐng)導(dǎo)干部超標(biāo)準(zhǔn)使用辦公用房,也不存在未經(jīng)批準(zhǔn)租用、出租辦公用房等行為。

(四)執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況。經(jīng)查,未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部出入私人會(huì)所或持有私人會(huì)所會(huì)員卡以及出入高消費(fèi)娛樂場(chǎng)所的情況;未出現(xiàn)黨政干部在企業(yè)兼職、兼薪及違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況;第二季度沒有黨員干部操辦婚喪喜慶事宜;不存在接受下屬單位、管理和服務(wù)對(duì)象贈(zèng)送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證及各種代金卡(券)的情況;也未出現(xiàn)以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、資金、實(shí)物等行為。

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質(zhì)監(jiān)局作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

我局下屬單位情報(bào)信息中心被作為“群眾不滿意處室”在全市機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)會(huì)議上通報(bào)后,市局黨組高度重視,立即召開黨組會(huì)和全系統(tǒng)干部大會(huì),傳達(dá)貫徹全市機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作會(huì)議精神,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)徐鳴書記和曹新平市長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,通報(bào)全市機(jī)關(guān)“群眾不滿意處室”情況,研究對(duì)情報(bào)信息中心問題的處理決定,對(duì)全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)大力加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)和質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)作風(fēng)整頓工作作了全面部署。現(xiàn)將前段處理整改情況匯報(bào)如下:

一、黨組高度重視,深刻反思,采取果斷措施,迅速組織部署整改工作

全市機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作會(huì)議召開之后到目前,我局黨組先后多次召開會(huì)議,迅速部署整改工作。首先于4月14日上午召開市局黨組會(huì),專題研究對(duì)情報(bào)信息中心問題的處理決定。對(duì)于存在的問題,不推諉,不護(hù)短,并對(duì)認(rèn)真開展好機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓和效能建設(shè)工作研究了整改意見。局黨組對(duì)情報(bào)信息中心被通報(bào)的問題非常痛心,痛定思痛,深刻反思,一致認(rèn)識(shí)到這次情報(bào)信息中心被評(píng)為“群眾不滿意處室”,是在去年評(píng)議中發(fā)現(xiàn)和指出其存在問題后,仍未引起該單位和領(lǐng)導(dǎo)的足夠重視、沒有認(rèn)真抓好整改措施的落實(shí)和市局監(jiān)管不力、不到位導(dǎo)致發(fā)生的。情報(bào)信息中心的問題損害了群眾利益,有損我市的投資發(fā)展環(huán)境,必須嚴(yán)肅處理,堅(jiān)決杜絕。根源是在于經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)動(dòng)和小團(tuán)體思想在作怪,是與市委市政府積極倡導(dǎo)的優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)創(chuàng)業(yè)的宗旨不相符的。這一事件嚴(yán)重?fù)p壞了政府部門的形象,給全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)抹了黑。性質(zhì)不能低估,作為業(yè)務(wù)主觀部門責(zé)任不可推卸。黨組經(jīng)過認(rèn)真研究,果斷地提出了八項(xiàng)整改措施,一是作為抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作第一責(zé)任人的局長(zhǎng)王堅(jiān)剛同志及其情報(bào)信息工作的分管局長(zhǎng)曾文華同志,分別在黨組會(huì)上和全局系統(tǒng)干部大會(huì)上作了檢討表態(tài),承擔(dān)起應(yīng)有的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并帶領(lǐng)相關(guān)部門一道共同抓好整改,以實(shí)際行動(dòng)消除不良影響。二是在全系統(tǒng)對(duì)情報(bào)信息中心進(jìn)行通報(bào)批評(píng),免去及燕青同志情報(bào)信息中心主任職務(wù)(由計(jì)財(cái)處處長(zhǎng)宋新宇同志兼任該中心主任)。三是強(qiáng)化代碼業(yè)務(wù)管理。將原委托情報(bào)信息中心行使的代碼業(yè)務(wù)辦理工作立即收歸市局監(jiān)管,并堅(jiān)決杜絕借代碼辦理和審驗(yàn)之機(jī)搭車收費(fèi)等類似問題發(fā)生。四是因代碼超期所辦培訓(xùn)班立即停止;業(yè)務(wù)辦理強(qiáng)行搭售資料的行為立即停止;情報(bào)信息中心所辦《年鑒》書刊立即停止,已出書刊不再出售,損失由該中心自行承擔(dān);代碼辦理過程中不再查驗(yàn)企業(yè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)情況,如企業(yè)提出申請(qǐng),應(yīng)予幫助且不得收費(fèi)。五是成立“不滿意處室”——情報(bào)信息中心專門整治工作小組,由分管局長(zhǎng)曾文華同志任組長(zhǎng),監(jiān)察室、法規(guī)處、計(jì)財(cái)處、機(jī)關(guān)黨委等部門組成,重點(diǎn)負(fù)責(zé)情報(bào)信息中心的清理、整頓和專項(xiàng)整改工作。六是成立局機(jī)關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)工作督察組,由分管領(lǐng)導(dǎo)邢文躍同志任組長(zhǎng),監(jiān)察室、人教處、計(jì)財(cái)處、機(jī)關(guān)黨委、法規(guī)處、局辦公室部門負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)對(duì)行風(fēng)、作風(fēng)、廉政、效能建設(shè)等工作進(jìn)行經(jīng)常性督察,開展明查暗訪,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,責(zé)令相關(guān)單位迅速及時(shí)作出整改。七是迅速在全市系統(tǒng)范圍內(nèi)開展為期一個(gè)月的專項(xiàng)整頓活動(dòng),舉一反三,深入開展自查和自糾,扎實(shí)查找存在問題,果斷采取有效措施,杜絕類似事件再次發(fā)生。八是進(jìn)一步暢通投訴舉報(bào)渠道。凡發(fā)現(xiàn)我市系統(tǒng)干部職工在行風(fēng)、作風(fēng)和廉政等方面存在問題的,可通過舉報(bào)電話和局網(wǎng)站投訴舉報(bào)信箱進(jìn)行投訴反映。局機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)辦公室將認(rèn)真受理,并在最短的時(shí)間內(nèi)對(duì)所反映的情況作出處理。

同時(shí),我們將上述處理及整頓整改情況迅速向市委、市政府和省局報(bào)送了專題信息,向市機(jī)關(guān)工委和市作風(fēng)辦作了專題匯報(bào)。4月16日,徐鳴書記對(duì)我局所采取措施和初步整改工作給予肯定,并作了重要批示:“很好,望市質(zhì)監(jiān)局從這件事著手,進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),打造人民滿意的服務(wù)型機(jī)關(guān)。”省局領(lǐng)導(dǎo)也高度關(guān)注我局的整改工作,要求我們進(jìn)一步組織全系統(tǒng)總結(jié)教訓(xùn),舉一反三,把作風(fēng)建設(shè)抓實(shí)、抓深、抓細(xì),不留死角,打造人民滿意的服務(wù)型機(jī)關(guān),重塑良好的質(zhì)監(jiān)形象。

4月14日下午,我局召開了各縣(市)區(qū)局局長(zhǎng)、作風(fēng)建設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)以及市局機(jī)關(guān)全體人員、稽查支隊(duì)全體人員、直屬單位室主任以上負(fù)責(zé)人參加的全市系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)推進(jìn)會(huì),學(xué)習(xí)貫徹全市會(huì)議精神,通報(bào)有關(guān)情況,提出整改整頓要求,動(dòng)員部署深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作。4月21日下午,我局召開直屬單位和機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)人會(huì)議,傳達(dá)貫徹徐鳴書記重要批示,對(duì)全系統(tǒng)的作風(fēng)整頓和集中整改工作進(jìn)行了專題部署,要求以解決群眾反映比較強(qiáng)烈的深層次問題為突破點(diǎn),進(jìn)行全面整頓,改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,切實(shí)規(guī)范收費(fèi)行為。

二、對(duì)近期整頓工作的安排和下步整改工作打算

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

干部作風(fēng)問題事關(guān)一個(gè)單位、一個(gè)團(tuán)體的對(duì)外形象和影響。作風(fēng)實(shí),能始終代表最廣大人民的最根本利益,對(duì)外形象就好,群眾就信賴;作風(fēng)不實(shí),辦不成事,群眾就不信賴。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部直接與人民群眾打交道,作風(fēng)狀況如何,不干部作風(fēng)問題事關(guān)一個(gè)單位、一個(gè)團(tuán)體的對(duì)外形象和影響。作風(fēng)實(shí),能始終代表最廣大人民的最根本利益,對(duì)外形象就好,群眾就信賴;作風(fēng)不實(shí),辦不成事,群眾就不信賴。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部直接與人民群眾打交道,作風(fēng)狀況如何,不僅直接關(guān)系到黨的路線、方針、政策能否在農(nóng)村得到有效貫徹落實(shí),而且直接影響到黨和政府在人民群眾的形象。為此,加強(qiáng)和改進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風(fēng)建設(shè)是一個(gè)永恒的主題,也具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風(fēng)現(xiàn)狀及原因

近年來,通過狠抓干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),特別是通過開展“三苦”“四實(shí)”精神的學(xué)習(xí),干部作風(fēng)大為轉(zhuǎn)變,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的全面落實(shí),深受人民群眾的歡迎和信賴。與此同時(shí),我們也必須清醒的看到,目前干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)方面也還存在著很多問題,有的還相當(dāng)突出。歸納起來,主要有以下幾種類型:一是作風(fēng)漂浮型。在做農(nóng)村工作中,下村蹲不住,到村工作轉(zhuǎn)一圈,當(dāng)“郵遞員”、傳話筒,開開會(huì),安排安排,部署部署,就認(rèn)為把工作落實(shí)了。有的干部所包聯(lián)的村,用“搖控”指揮,群眾長(zhǎng)期見不到人影。二是方法簡(jiǎn)單型。有的干部習(xí)慣于用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的思維方式做農(nóng)村工作,對(duì)農(nóng)村工作中面臨的新形勢(shì),新任務(wù)認(rèn)識(shí)不清,對(duì)農(nóng)村出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考,拿不出切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)措施,找不到解決辦法,不總結(jié)別人經(jīng)驗(yàn),自己又創(chuàng)造不出經(jīng)驗(yàn),動(dòng)輒耍態(tài)度,工作方法簡(jiǎn)單粗暴。三是觀念淡漠型。對(duì)群眾缺乏深厚感情,指導(dǎo)工作指手劃腳、指責(zé)訓(xùn)斥,無耐心,不做細(xì)致工作,不懂得動(dòng)之以情,曉之以理,高高在上,傷害了群眾感情,影響了黨和政府在人民群眾中的聲望。四是不思進(jìn)取型。這種類型的干部由于長(zhǎng)期在一個(gè)地方工作,認(rèn)為個(gè)人發(fā)展無望,表現(xiàn)在工作方面,安于現(xiàn)狀,消極應(yīng)對(duì),平庸渡日,不求有功,但求無過。

目前干部作風(fēng)方面存在的問題,其存在原因概括起來,主要有以下幾個(gè)方面:一是放松了思想教育,致使政治理論素養(yǎng)較低。近年來,通過開展“三講”、“四教育”、“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)活動(dòng),干部隊(duì)伍的思想理論素養(yǎng)得到了一定提高。但也還存在著一些地方思想政治工作有所放松的問題,有的地方長(zhǎng)期不組織開展干部集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng),致使不少基層干部特色理論和三個(gè)代表重要思想理解不深,對(duì)黨的路線、方針、政策知道很少,特別是對(duì)上級(jí)涉及農(nóng)村的各項(xiàng)政策,規(guī)定知之更少,導(dǎo)致宗旨觀念淡漠,服務(wù)意識(shí)淡化,干群關(guān)系緊張,甚至做出了一些損害群眾利益,破壞群眾感情的事。二是放松了技能培養(yǎng),致使工作方法簡(jiǎn)單粗暴。在由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型時(shí)期,少數(shù)地方對(duì)服務(wù)型政府的建設(shè)認(rèn)識(shí)不清,往往習(xí)慣于過去慣用的計(jì)劃指令安排,而放松了對(duì)干部必要的技能培養(yǎng)鍛煉,由此導(dǎo)致不少干部在指導(dǎo)農(nóng)村工作中,對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)處于“門外漢”,無法實(shí)施有效地指導(dǎo)。三是機(jī)制不活致使干部安于現(xiàn)狀,得過且過。目前存在的人權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)不統(tǒng)一,導(dǎo)致少數(shù)基層單位的工作人員出現(xiàn)了管理上的“真空”,上級(jí)主管部門的鞭長(zhǎng)莫及管不著,基層政府無法管。基層工作人員無法開展正常活動(dòng),不少同志從參加工作到退休,都在一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),一個(gè)單位工作,致使安于現(xiàn)狀,得過且過。

部作風(fēng)問題事關(guān)一個(gè)單位、一個(gè)團(tuán)體的對(duì)外形象和影響。作風(fēng)實(shí),能始終代表最廣大人民的最根本利益,對(duì)外形象就好,群眾就信賴;作風(fēng)不實(shí),辦不成事,群眾就不信賴。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部直接與人民群眾打交道,作風(fēng)狀況如何,不二、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的思考

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高干部素質(zhì)。要以強(qiáng)化宗旨觀念和服務(wù)意識(shí)為重點(diǎn),堅(jiān)持不懈地開展政治理論學(xué)習(xí),路線、方針、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),提高廣大干部思想政治覺悟,法律政策水平,依法行動(dòng)和廉潔從政能力,切實(shí)解決廣大干部權(quán)為誰(shuí)所用,利為誰(shuí)所謀問題。要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合的原則,切實(shí)加強(qiáng)基層干部圍繞加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一主題而開展的各類實(shí)用技術(shù)的培養(yǎng),切實(shí)增強(qiáng)廣大干部指導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)特別是解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)難題的能力,拓寬工作思路和方法,切實(shí)解決工作方法簡(jiǎn)單粗暴問題。要切實(shí)加快“三苦”、“四實(shí)”精神的學(xué)習(xí),大力倡導(dǎo)基層干部說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、急群眾之所急,想群眾之所想,一切從人民群眾的根本利益出發(fā),積極主動(dòng),創(chuàng)造性地開展工作,做人民群眾衷心擁戴的干部,進(jìn)一步樹立黨和政府在人民群眾中的威望。

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人勞局作風(fēng)建設(shè)年工作報(bào)告

為加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè),提高工作效率。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,20*年以來,開展了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作,定期或不定期召開全局職工大會(huì),及時(shí)總結(jié)工作開展的情況,認(rèn)真開展了自查自檢。以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,突出構(gòu)建和諧社會(huì)這條主線,緊緊圍繞實(shí)施《*縣人民政府關(guān)于做好二00八年縣政府重點(diǎn)工作分解落實(shí)督辦的通知》中“民生工程”的目標(biāo)任務(wù),按照省市縣“民生工程”和勞動(dòng)保障工作會(huì)議的部署和安排,適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,堅(jiān)持以人為本,不斷提升工作效率和服務(wù)水平,拓寬就業(yè)渠道,創(chuàng)新工作機(jī)制,全面完成和超額完成了省、市、縣下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。現(xiàn)將我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制自查自評(píng)的情況報(bào)告如下:

一、采取“七個(gè)一批”,切實(shí)把城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.6%以內(nèi)

為把我縣城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.6%以內(nèi),縣委政府切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把這項(xiàng)工作列入20*年度政府的主要工作來抓,明確責(zé)任到人。*縣年初有城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)2393人。其中:國(guó)有企業(yè)和供銷企業(yè)的1035名改制失業(yè)人員;家庭特別困難的領(lǐng)取城鎮(zhèn)最低生活保障金的失業(yè)人員和20*年來失業(yè)的大中專生1358人。今年來登記的20*年畢業(yè)失業(yè)的大中專生和城鎮(zhèn)失業(yè)人員223人。我局有效地采取了“七個(gè)一批”的工作方法、措施,切實(shí)把我縣城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內(nèi)。

一是實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼,促進(jìn)靈活就業(yè)一批:今年8月審核辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》774個(gè),對(duì)采取多種方式靈活再就業(yè)的273人實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼金額為44.5萬(wàn)元。二是開發(fā)公益崗位安排一批:大力對(duì)就業(yè)困難群體中的“4*0”人員和“零就業(yè)家庭”實(shí)施就業(yè)援助,開發(fā)公益崗位77個(gè)。三是事業(yè)單位特崗教師和緊缺崗位招聘一批:在未就業(yè)的大中專畢業(yè)生中招聘260名特崗教師和45名緊缺崗位到教育基層事業(yè)學(xué)校工作,通過公開、公平招考招聘了*戶籍的65名特崗教師和6名緊缺崗位到教育基層事業(yè)學(xué)校工作。四是擴(kuò)大招商引資、大力發(fā)展我縣企業(yè),吸收安置一批:通過宣傳和努力縣內(nèi)企業(yè)除了安置大量的農(nóng)民工外還安置了427人城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員。五是推薦到技術(shù)學(xué)校培訓(xùn)安置一批:*縣今年幫省內(nèi)幾家技術(shù)學(xué)校招收應(yīng)往界初高中畢業(yè)生15人。六是開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),自主創(chuàng)業(yè)一批:為全面加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)持《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《失業(yè)證》下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)能力,進(jìn)一步解放思想。結(jié)合我縣實(shí)際,于20*年8月2日至11日我局已經(jīng)舉辦四期六個(gè)班的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),共219人通過培訓(xùn)提高了參加培訓(xùn)人員的創(chuàng)業(yè)能力,自主創(chuàng)業(yè)的城鎮(zhèn)人員5*人,形成以培訓(xùn)促進(jìn)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的良性互動(dòng)機(jī)制。七是外出務(wù)工一批:我縣的失業(yè)和大中專畢業(yè)的青年不等不靠外出就業(yè)打工和自己創(chuàng)業(yè)的有1338人。

二、社會(huì)保險(xiǎn)工作完成情況

(一)醫(yī)療保險(xiǎn)擴(kuò)面工作我縣根據(jù)市醫(yī)保中心的總體部署,積極、穩(wěn)步推進(jìn)擴(kuò)面工作。截止20*年10月,我縣參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人數(shù)已達(dá)9424人,比上年的8,521人增加了903人,增幅達(dá)180.60%。

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計(jì)生委作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

首先,我代表***市政府歡迎X市長(zhǎng)一行來我市檢查指導(dǎo)工作。下面,按照政府辦公室的通知要求,將我市衛(wèi)生工作、人口與計(jì)劃生育工作和紅十字會(huì)工作的有關(guān)情況和今年的重點(diǎn)工作任務(wù)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下。

一、關(guān)于衛(wèi)生工作情況

1、基本情況。我市共有衛(wèi)生機(jī)構(gòu)36個(gè),其中市直醫(yī)院5個(gè),鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院25個(gè),衛(wèi)生監(jiān)督所1個(gè),疾病控制中心1個(gè),婦幼保健院1個(gè),結(jié)核病防治所1個(gè),中等醫(yī)療衛(wèi)生學(xué)校1個(gè),紅崗子油田職工醫(yī)院1個(gè)。村衛(wèi)生組織196家。全市有床位1451張,有職工2263人,衛(wèi)生技術(shù)人員1853人。在衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員中,主任醫(yī)師6人,副主任醫(yī)師44人,主治醫(yī)師206人。直屬機(jī)構(gòu)有市第一人民醫(yī)院、第二人民醫(yī)院、第三人民醫(yī)院、第四人民醫(yī)院、市中醫(yī)院、疾病控制中心、衛(wèi)生監(jiān)督所、衛(wèi)校、婦幼保健院、結(jié)核病防治所和紅十字會(huì)辦公室。市第一人民醫(yī)院達(dá)到部頒二級(jí)甲級(jí)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),并被評(píng)為全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)甲等醫(yī)院,其他市直醫(yī)療單位均達(dá)到二級(jí)水平。

2、工作情況。近年來,我市突出抓好衛(wèi)生服務(wù)、醫(yī)療保障、執(zhí)法監(jiān)督、應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件等四項(xiàng)工作重點(diǎn),逐步構(gòu)建了覆蓋城鄉(xiāng)的衛(wèi)生服務(wù)救治體系,推進(jìn)了醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)不斷發(fā)展。突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急體系不斷完善。按照“防治結(jié)合,以防為主,條塊結(jié)合,以塊為主”的工作方針,針對(duì)可能出現(xiàn)的非典、禽流感等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的嚴(yán)重程度、危害程度、涉及范圍和社會(huì)反映程度,我們分別采取零報(bào)告制度、疫情監(jiān)測(cè)等不同的控制措施和處置辦法,堅(jiān)持早行動(dòng)、早預(yù)防、早報(bào)告、早治療,牢牢把握了工作主動(dòng)權(quán),使我市近年來沒有發(fā)生重大疫情。同時(shí),我市還自上而下建立起統(tǒng)一的指揮系統(tǒng),形成了政令通暢、分級(jí)負(fù)責(zé)、反應(yīng)及時(shí)、保障有力的工作局面。城鄉(xiāng)愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)深入開展。從改變農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生、家庭衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣入手,廣泛開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作。連續(xù)兩年在春夏之交和秋冬之交組織開展城鄉(xiāng)愛國(guó)衛(wèi)動(dòng),為廣大群眾創(chuàng)造了一個(gè)整潔、規(guī)范、舒適、衛(wèi)生的環(huán)境。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局的原則,適度增加社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)站,服務(wù)功能也從單一醫(yī)療型轉(zhuǎn)變到六位一體型(醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育)。與此同時(shí),我市進(jìn)一步強(qiáng)化管理措施,做到社區(qū)人員持證上崗、依法行醫(yī),使社區(qū)醫(yī)療逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化,最大限度地滿足了廣大城鄉(xiāng)患者就醫(yī)需求,真正做到“大病進(jìn)醫(yī)院,小病在社區(qū)”。醫(yī)療醫(yī)藥市場(chǎng)管理成效明顯。我們堅(jiān)持維護(hù)廣大群眾利益,突出打假重點(diǎn),對(duì)制售假劣藥品、醫(yī)療器械、無證經(jīng)營(yíng)藥品以及游醫(yī)藥販、無證行醫(yī)賣藥、非法制劑等不法行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,重拳出擊,堅(jiān)決取締,有效整頓規(guī)范了醫(yī)藥市場(chǎng)秩序和藥品價(jià)格秩序。進(jìn)一步實(shí)施食品藥品放心工程,加強(qiáng)對(duì)商店、飯店、食雜店等部門的食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查,堅(jiān)決取消了“三無食品”,保護(hù)廣大人民群眾食品藥品消費(fèi)安全。我市通過開展“246”工程活動(dòng),醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,服務(wù)水平明顯改善。在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也存在一些不容忽視的問題。主要是:與農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展不夠均衡,農(nóng)民因病致貧、因病返貧現(xiàn)象還比較嚴(yán)重;農(nóng)村大部分醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)處于維持狀態(tài),70的衛(wèi)生院甚至維持生存都有困難;農(nóng)村醫(yī)療技術(shù)水平較低,只能做一般的下腹部常規(guī)手術(shù),如闌尾炎、疝氣等;我市農(nóng)村個(gè)別傳染病還有不同程度的發(fā)生,如腸道傳染病、肝炎發(fā)生居多,呼吸道傳染病以麻疹、猩紅熱居多,尤其是麻疹,受漏種、未按程序接種、未達(dá)到全程免疫等因素影響,每年都有發(fā)生;農(nóng)村醫(yī)療設(shè)備簡(jiǎn)陋,還是憑借血壓計(jì)、溫度計(jì)、聽診器這“老三樣”為患者進(jìn)行初步檢查;現(xiàn)有的農(nóng)村衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員當(dāng)中,普遍存在學(xué)歷低、業(yè)務(wù)差、水平低等問題。

3、今年重點(diǎn)工作。一是提高對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急反應(yīng)能力。堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、反應(yīng)及時(shí)、措施果斷、依靠科學(xué)、加強(qiáng)合作的原則,進(jìn)一步完善應(yīng)急處理機(jī)制,落實(shí)突發(fā)衛(wèi)生事件防范和應(yīng)急處理責(zé)任制。進(jìn)一步建立健全報(bào)告制度,做到第一時(shí)間發(fā)現(xiàn),第一時(shí)間處置。進(jìn)一步建立和完善疾病預(yù)防控制和應(yīng)急救治系統(tǒng),做好培訓(xùn)工作,制定應(yīng)急預(yù)案,提高處理能力。建設(shè)一支高水平的應(yīng)急醫(yī)療救治隊(duì)伍,配備相應(yīng)的設(shè)備、技術(shù)、藥品和人員,提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的救治能力。二是搞好預(yù)防保健工作。加強(qiáng)傳染病管理,認(rèn)真執(zhí)行病情報(bào)告制度,密切注意非典和禽流感等重大疫情動(dòng)態(tài)。加大艾滋病預(yù)防和宣傳工作,提高群眾的自我保護(hù)意識(shí)。搞好碘鹽的監(jiān)測(cè),避免碘缺乏病的發(fā)生。認(rèn)真搞好計(jì)劃免疫工作,“五苗”接種率達(dá)到省里要求。搞好婦幼保健工作。繼續(xù)實(shí)施好世行貸款美國(guó)贈(zèng)款中國(guó)結(jié)核病控制,做好規(guī)定范圍內(nèi)結(jié)核病人的免費(fèi)治療工作,同時(shí)做好中小學(xué)結(jié)核病普查工作,做到“送藥到手,看服到口,記錄再走”。三是強(qiáng)化醫(yī)政工作。深化醫(yī)療體制,積極完善醫(yī)療體系。

按照省里要求,積極在各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展“管理年”活動(dòng)。進(jìn)一步加強(qiáng)全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的管理,在功能和裝備上全面提高社區(qū)服務(wù)站的整體水平,力爭(zhēng)在年內(nèi)完成申報(bào)全省示范區(qū)服務(wù)站的準(zhǔn)備工作。不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,搞好“三基”訓(xùn)練,通過不斷豐富訓(xùn)練的內(nèi)容,提高訓(xùn)練的質(zhì)量。抓好血液管理工作,確保醫(yī)療急救用血。四是堅(jiān)持依法行政。繼續(xù)深化衛(wèi)生監(jiān)督體制,認(rèn)真貫徹落實(shí)《行政許可法》,今年我們將適當(dāng)調(diào)整執(zhí)法監(jiān)督重點(diǎn),集中力量開展專項(xiàng)檢查:嚴(yán)厲打擊非法采供血,確保用血安全;集中開展非法行醫(yī)專項(xiàng)治理,查處無證行醫(yī);對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督檢查,避免發(fā)生損害群眾利益行為;對(duì)《傳染病防治法》貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加大食品安全工作的決定》要求,做好有關(guān)食品衛(wèi)生監(jiān)督工作;認(rèn)真貫徹新修訂《吉林省愛國(guó)衛(wèi)生工作條例》,加強(qiáng)健康教育。五是切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作。今年我市農(nóng)村衛(wèi)生工作的重點(diǎn)是改善農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生條件,注重農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人才的培養(yǎng),加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),大力開展支援農(nóng)村工作,大力推行農(nóng)村衛(wèi)生信息化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

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旅游局深化作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

4月11日上午,縣委、縣政府召開了全縣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì);4月11日晚,縣委、縣政府又召開全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì),對(duì)各單位組織收看環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)情況進(jìn)行通報(bào)。縣旅游局高度重視,采取措施迅速貫徹落實(shí),現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神

4月11日,縣旅游局要求干部職工晚上8點(diǎn)收看電視轉(zhuǎn)播,學(xué)習(xí)縣委書記在環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)的講話,并各上交一篇收看心得體會(huì);4月12日下午,我局先后召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)、全體干部職工大會(huì),認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了縣委蔣書記,縣委副書記、縣長(zhǎng)在全縣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)的講話;通報(bào)了全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)會(huì)議情況;對(duì)未組織收看電視直播的相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了處理。會(huì)上,局黨委書記、局長(zhǎng)同志要求每位同志要深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議及講話精神,把握會(huì)議實(shí)質(zhì),認(rèn)真反思這次深刻教訓(xùn),對(duì)照檢查,開展自查自糾;認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴(yán)格要求自己,率先垂范,以身作則,撲下身子抓落實(shí),重樹旅游人良好新形象。

二、逗硬問責(zé),及時(shí)嚴(yán)肅處理

針對(duì)我局未組織職工及時(shí)收看涉及縣委、縣政府重大決策部署的環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)情況,在全縣造成了不良影響,縣旅游局班子決定:一是對(duì)局主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任扣發(fā)一個(gè)季度的津補(bǔ)貼;二是免除負(fù)有直接責(zé)任的辦公室主任職務(wù),以三個(gè)月為限進(jìn)行考察,如果工作不好,則建議進(jìn)行行政問責(zé)并調(diào)離旅游局;三是直接責(zé)任人在全體職工會(huì)進(jìn)行公開深刻檢討。

三、強(qiáng)化管理,抓好機(jī)關(guān)干部思想作風(fēng)建設(shè)

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交通系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高綜合素質(zhì)

現(xiàn)我所共有正式職工26人,其中大專以上文化程度17人,高中文化程度9人,平均年齡近50歲。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,機(jī)動(dòng)車數(shù)急劇增加,但受編制影響,我所工作人員自1997年后未有增加,執(zhí)法人員不足,存在著忙于應(yīng)付日常事務(wù)的情況,開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng);同時(shí)隨著執(zhí)法人員年齡老化,接受新思維、新方法的能力上有所欠缺。而建設(shè)和諧社會(huì),要求道路運(yùn)輸必須具有更新的內(nèi)涵、更大的職責(zé)、更強(qiáng)的能力和更高的目標(biāo),這就給執(zhí)法人員提出了更高的要求。只有建設(shè)一支政治合格、作風(fēng)頑強(qiáng)、業(yè)務(wù)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法嚴(yán)格的綜合執(zhí)法隊(duì)伍,才能使我們從容面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),在遵循市場(chǎng)規(guī)律的前提下,發(fā)揮有形之手的引導(dǎo)作用,通過政策引導(dǎo),使道路運(yùn)輸業(yè)朝著轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式,降低運(yùn)營(yíng)成本、提高服務(wù)質(zhì)量的方向發(fā)展。

在目前體制下,人員增加、流動(dòng)困難,我們只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,來不斷提高隊(duì)伍整體素質(zhì),現(xiàn)我所每年進(jìn)行兩次全員培訓(xùn)和不定期的各種形式的學(xué)習(xí)教育,以加強(qiáng)隊(duì)伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和廉政建設(shè)為主要內(nèi)容,以實(shí)施正規(guī)化、專業(yè)化、規(guī)范化管理為手段,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持榜樣帶動(dòng),整體提高的原則,要求各中層干部、黨員起到先鋒帶頭作用,鼓勵(lì)全體執(zhí)法人員積極向上,不斷進(jìn)取,形成人人爭(zhēng)先進(jìn),事事爭(zhēng)上游的良好氛圍。

二、明確責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)

為切實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),我所在簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的基礎(chǔ)上,所主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范,并深入各科室、站、隊(duì),與每個(gè)黨員干部談心,了解情況,扎實(shí)、細(xì)致、全面地進(jìn)行調(diào)查摸底。深入分析容易發(fā)生利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益主要環(huán)節(jié)和重點(diǎn)崗位,確定工作重點(diǎn),并在政策、法律和工作三個(gè)層面上研究提出治理的具體思路和對(duì)策,及時(shí)研究解決苗頭性和傾向性問題,有針對(duì)性地采取治理措施,確保不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。目前,在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中還存在問題與不足,主要體現(xiàn)在:一是黨員干部的政治思想覺悟還需進(jìn)一步提高;二是政治理論學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)自學(xué)的多,集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)的少;三是黨員干部開展批評(píng)與自我批評(píng)做得還不夠。

針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨的新情況、新問題,我們認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)必須在以下方面下功夫:

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民政作風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告

全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作會(huì)議會(huì)后,我們?nèi)朔擂k立即召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,研究部署學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神。于*月*日下午召開全體人員會(huì)議,對(duì)束志明書記、平向陽(yáng)紀(jì)委書記的講話進(jìn)行了全面?zhèn)鬟_(dá)。要求辦公室各科室迅速行動(dòng)起來,對(duì)照要求、排查問題、找出不足、制定措施、立即整改,并制定出長(zhǎng)效管理機(jī)制,加強(qiáng)監(jiān)督和檢查,落實(shí)獎(jiǎng)懲,使各項(xiàng)工作抓出實(shí)效。

一是,認(rèn)真學(xué)習(xí)了束書記的講話,明確了這次會(huì)議的重要意義和精神實(shí)質(zhì)。對(duì)于我們統(tǒng)一思想,提高促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè),全面樹立開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍新形象,大力提升依法辦事、便捷高效的機(jī)關(guān)服務(wù)效能,創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的發(fā)展環(huán)境,有了深刻的理解和明確地認(rèn)識(shí)。通過學(xué)習(xí),我們認(rèn)識(shí)到,推進(jìn)鼓樓在科學(xué)發(fā)展上邁出更加堅(jiān)實(shí)的步伐需要機(jī)關(guān)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變和效能效率大提升,是市、區(qū)兩級(jí)黨委、政府對(duì)我們提出的明確要求,要把鼓樓建設(shè)得更加美好,就必須理清思路,明確目標(biāo),集中精力,全力以赴,狠抓落實(shí)。首先要有一往無前、攻堅(jiān)克難的勇氣和膽略,要敢為人先、科學(xué)發(fā)展。必須克服小進(jìn)即滿、得過且過,因循守舊的落后意識(shí);必須加強(qiáng)單位內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制建設(shè),徹底根除管理松散、效率低下的現(xiàn)象;必須提高依法行政的自覺性,杜絕吃拿卡要的現(xiàn)象;必須克服畏難情緒,提高攻堅(jiān)克難的意識(shí),工作要細(xì),狠抓落實(shí);必須強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)深入一線抓好宣傳和工作落實(shí);必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,注重個(gè)人修養(yǎng),樹立良好風(fēng)尚。真正把單位建設(shè)成為服務(wù)發(fā)展意識(shí)最強(qiáng)、干部工作作風(fēng)最優(yōu)、綜合商務(wù)成本最低的單位之一。為建設(shè)良好的投資環(huán)境,實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展,提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保證。

通過學(xué)習(xí),我們認(rèn)識(shí)到,要想真正提高和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),就必須大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、開拓創(chuàng)新之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng)和清正廉潔之風(fēng)。只有這樣,才能造就一支特質(zhì)鮮明的干部、職工隊(duì)伍。在工作中,我們要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),理清思路、做好部署、制定措施、抓好落實(shí)。對(duì)各科室所承擔(dān)的工作,要扭住不放、一抓到底、務(wù)求實(shí)效。緊緊抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)和突出問題,敢于動(dòng)真碰硬,堅(jiān)持迎難而上、知難而進(jìn)、創(chuàng)新方法、破解難題,決不回避矛盾。繼續(xù)深入一線,深入基層,研究和解決實(shí)際問題。在工作中,我們要大興開拓創(chuàng)新之風(fēng),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),自覺地從傳統(tǒng)發(fā)展觀念的束縛中解放出來,從以往成績(jī)經(jīng)驗(yàn)?zāi)J降木窒拗薪夥懦鰜恚瑥牟块T權(quán)利、局部利益的羈絆中解放出來,摒棄不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念和方式方法,著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題,不斷提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力和水平。在工作中,我們要大興艱苦奮斗之風(fēng),時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,形成比貢獻(xiàn)、比節(jié)儉的良好氛圍。在工作中,我們要大興清正廉潔之風(fēng),深入學(xué)習(xí)十七大精神和中紀(jì)委的相關(guān)文件,弘揚(yáng)正氣,充分利用反面教材警醒自己。使全體干部和黨員真正做到帶頭干干凈凈做事,帶頭講黨性、重品行、做表率。帶頭樹立和培養(yǎng)信仰意識(shí)、公仆意識(shí)、自醒意識(shí)、敬畏意識(shí)、程序意識(shí)和民主意識(shí)。常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,切實(shí)做到“七慎”。

通過學(xué)習(xí),我們認(rèn)識(shí)到,沒有規(guī)矩不成方圓。只有建立完善的考核制度和工作紀(jì)律,才能充分發(fā)揮激勵(lì)導(dǎo)向作用。我們清醒地認(rèn)識(shí)到,沒有制度的依托,沒有紀(jì)律的約束,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)只能是走走過場(chǎng)。我們必須嚴(yán)格按照績(jī)效進(jìn)行考核,對(duì)不滿意的科室和個(gè)別人員不作為,亂作為進(jìn)行排查和加強(qiáng)教育,嚴(yán)格效能建設(shè)工作責(zé)任制、目標(biāo)責(zé)任制、考核責(zé)任制和追究責(zé)任制,把機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)考核結(jié)果作為全體人員業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。認(rèn)真對(duì)待區(qū)委區(qū)政府開展的千人評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng),積極參加評(píng)議,形成政令暢通、責(zé)任明確、快捷高效、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

二是,對(duì)照平向陽(yáng)書記講話,根據(jù)本單位實(shí)際制定了以下具體措施:

1、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),“一把手”要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的責(zé)任的重要性。堅(jiān)決落實(shí)不抓機(jī)關(guān)作風(fēng)就是失職,抓不好機(jī)關(guān)作風(fēng)就是不稱職的要求。成立人防辦機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由“一把手”擔(dān)任組長(zhǎng),各分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)構(gòu)。努力建設(shè)一支敢抓敢管,動(dòng)真碰硬,不護(hù)短,勇于揭丑的干部隊(duì)伍,形成一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),重點(diǎn)抓好本級(jí)、指導(dǎo)好下級(jí),真正做到上下聯(lián)動(dòng)、條塊結(jié)合、齊抓共管,推動(dòng)人防辦機(jī)關(guān)進(jìn)一步形成“人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能”的生動(dòng)局面。

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