州直黨會議報告講話

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同志們：

這次州直黨的工作會議是經州委同意召開的一次重要會議。會議的主要任務是，認真貫徹黨的十六屆四中、**全會和州委經濟工作會議精神，回顧總結**年州直機關黨的工作，研究部署2006年的工作，動員和組織州直機關各級黨組織和廣大黨員進一步認清形勢，統一思想，明確任務，振奮精神，圍繞全州工作大局，努力做好機關黨的各項工作，為推進我州經濟跨越式發展和社會全面進步作出新貢獻。下面，我代表州直工委作工作報告。

一、**年工作回顧

**年是州直黨的建設重要而有意義的一年，在這一年里，州直各級黨組織堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆四中、**全會精神，全面落實科學發展觀，根據年初的工作部署，通過深入開展保持共產黨員先進性教育活動，進一步加強了黨的思想、組織、作風和制度建設，各項工作均取得了新成績。

（一）突出黨員的學習教育，深入開展保持共產黨員先進性教育活動，州直黨的思想建設有新進展

一年來，在思想建設方面，我們主要抓了以下五項工作：一是組織開展了保持共產黨員先進性教育活動。工委除抽調4名骨干參加州委督導組和先教辦的工作外，還組織開展了專題調研，編發《州直黨建》33期，以簡報形式對活動及時進行了宣傳指導；組織開展了州直保持共產黨員先進性教育學黨章知識競賽活動；全年給州直單位黨員購買下發學習資料5500冊，給困難企業和困難黨員下撥先進性教育活動經費28000元。在活動中，州直各單位根據州委先教辦和州直工委的要求，堅持按規定程序和步驟開展先進性學習教育活動，認真組織集中學習，及時召開了專題民主生活會，認真進行了黨性分析、民主評議和整改，同時，紛紛采取上黨課、知識競賽和測試等多種形式掀起了學習黨章的新熱潮。通過層層選拔，州直共有27支代表隊參加了州直工委組織的學黨章知識搶答賽。經激烈角逐，共決出優勝單位8個，其中一等獎1個、二等獎2個、三等獎5個。二是廣泛開展了形勢政策教育活動。工委先后兩次組織州直處級黨員干部聽取了有關形勢政策教育報告，選送州直優秀選手參加了全州“形勢、政策、使命”主題教育電視演講比賽。選送的6名選手中有5人獲獎，其中，一等獎1名，二、三等獎各2名。州發改委等一大批單位也紛紛以報告會、知識競賽或考試、演講比賽、歌詠比賽等形式進行了形勢政策教育，收到了很好的效果。三是認真開展了創建“學習型機關、學習型黨組織”活動。在活動中，各單位及時建立健全了中心組學習檔案，認真開展了黨組（黨委）中心組理論學習和全體黨員干部職工的政治學習，堅持了黨支部的上黨課制度。“七一”前夕，州直工委表彰了12個學習型黨支部，年底向有關部門推薦了14個“學習型基層黨組織”和14名“學習型黨員”，均受到了表彰。四是繼續抓了黨報黨刊發行工作。11月初召開了2006年度的黨報黨刊發行工作會議，經過州直單位上下共同努力，2006年度的黨報黨刊發行任務已全面完成。五是組織廣大黨員干部認真學習了黨的十六屆**全會精神。在學習中，各單位普遍訂購了《十六屆**全會專輯》，認真學習了十六屆**全會公報，進一步樹立了科學發展觀。

通過以上工作，全年州直單位黨組（黨委）中心組和黨支部的理論學習得到進一步加強，先進性教育活動順利開展，黨員干部的素質得到進一步提高，較好地發揮了“五帶頭”作用，涌現了一大批先進單位和先進個人。

（二）突出先進性建設這一主題，試行黨員“三卡”管理，州直黨的組織建設有新舉措

在組織建設方面，我們主要抓了八項工作：一是繼續推行了州直黨建工作目標管理。年初重新修訂印發了年度黨建目標管理考核細則，并創辦了一批基層黨建工作示范點，指導州直單位繼續開展了創建先進機關黨委、先進機關黨支部活動。二是通過在州民政局辦點示范，在州直16個單位認真推行了黨員“三卡”管理試點工作。試點工作開展以來，各試點單位紛紛出臺實施方案，召開授卡大會，進行公開承諾和公示，年終普遍按照考核細則進行了民主評議和年度考評。工委多次組織人員對試點單位進行了調研指導，先后4篇，并在全省機關黨建工作座談會上交流了州直機關抓黨員“三卡”管理的經驗和體會。三是代州委起草了《州直單位黨組織設置及管理的補充意見》，及時對有關單位黨組織設置進行了相應調整。全年州直機關新成立直屬機關黨委3個、6個單位黨組織按期換屆，11個機關黨委調整了班子成員。四是抓了機關專職黨務干部的配備工作。目前州直已有16個直管單位配備了專職副書記。工委11月份舉辦了一期州直黨務干部學習班，培訓黨務干部131人。五是加強了入黨積極分子的培養和發展黨員工作。全年州直申請入黨的干部職工有815人，比上年增加22.8%；有701人被確定為入黨積極分子，有163人被列為發展對象。工委舉辦州直入黨積極分子培訓班2期，集中培訓入黨積極分子406名。州直機關全年共發展新黨員220名，其中，工委直接考察審批副科以上新黨員47名，審批預備黨員轉正53名。六是繼續在團結報和湘西電視臺開辟專欄、專題節目，開展了“黨組（黨委）書記談黨建”活動。有秦平、劉萬云、彭武賢、郭云貴、翟建凱、胡東升、向德和7位黨組（黨委）書記在活動中介紹了他們抓機關黨建的體會和經驗。七是召開了州直紀念中國共產黨成立84周年暨“七一”表彰大會。會上表彰了一批先進單位和先進個人。八是在龍山召開了全州機關黨建工作研討會。

通過以上工作，全年州直黨員管理得到進一步加強，黨建工作逐步走向規范，黨建工作責任制得到進一步落實，有25個黨建目標管理先進單位、11個先進機關黨委、31名優秀黨員、20名優秀黨務工作者受到表彰。

（三）突出廉政建設責任制工作的落實，州直黨風廉政建設和紀檢工作有新起色

在廉政建設方面，我們主要抓了四項工作：一是進一步落實了黨風廉政建設責任制。年初各單位認真傳達州紀委七次全會暨全州反腐敗工作會議精神，及時制定了黨風廉政建設責任制實施方案，完成了責任分解，層層簽訂了責任狀。年中層層強化了督查，年底普遍抽調人員對下屬單位落實責任制情況進行了檢查考核，其中，工委抽調20多人，分成5小組，對29個直管單位落實責任制情況進行了檢查考核。二是切實加大了查辦審理違紀案件的力度。年初紀工委召開了州直查辦案件表彰會，由州紀委表彰了成績突出的5個辦案聯組。全年州直辦案聯組共查辦涉及15人的違紀立案案件14件，結案10件，處分違紀人員11名，審理組審理違紀違法案件12件，紀工委組織人員對29個直管單位的紀檢監察工作進行了年終檢查考評。三是開展了廉政建設理論研討和紀檢干部的培訓工作。州直單位全年選送35名紀檢監察干部參加了省、州的業務培訓，并推薦12篇研討文章參加了州廉責辦組織的理論研討會。四是進一步抓了對“”邪教問題的防范處理和教育轉化工作。工委向州直基層黨組織和廣大黨員發放《反邪教教育讀本》3000冊。

通過以上工作，全年州直黨風廉政建設責任制工作得到進一步落實，邪教問題的防范處理工作得到進一步加強，維護了州直的穩定。

（四）突出三個文明建設目標管理的落實，州直機關的作風建設有新突破

在作風建設方面，我們主要抓了四項工作：一是認真落實了三個文明建設目標管理責任制。年初工委進行了指導，年中進行了督查，年底對29個直管單位落實三個文明建設目標管理情況進行了考核。二是積極開展了“共產黨員帶頭創建文明機關”活動。9月初工委在團結報社召開了州直“開展共產黨員先進性教育、促進機關文明建設”經驗交流現場會，年底對部分單位創建文明單位、標兵單位情況進行了考核和復查，并向州文明委推薦了一批先進單位和先進個人。各單位根據工委的要求，進一步加強機關“綠化、凈化、美化、亮化”建設，深入開展了“文明機關、文明單位、文明科室、文明家庭”創建活動。三是積極開展“萬名干部下基層”、“送溫暖、獻愛心”、抗旱救災募捐和“雙聯一送”等扶貧幫困活動。元月份工委組織走訪慰問州直特困黨員100名。7月份各單位響應州委、州政府的號召，按照州民政局和州直工委的統一部署，組織開展了抗旱賑災募捐活動，州直黨員和干部職工向災區捐款40.39萬元。其中，州委、州人大常委會、州政府、州政協領導均帶頭捐了款，州政府辦系統224名黨員和干部職工捐款25500元。年底各單位認真開展了“雙聯一送”活動。截止今年1月，州直有121個單位、475個黨支部、3412名黨員投入到了這次活動之中，共聯系農村黨支部68個，農村黨員1310名，慰問企業特困職工185名，給農村黨支部贈訂黨報黨刊144份，送慰問金60.7萬元、電教片和實用技術光碟1200盤、學習資料12500冊、種子11650斤、化肥60噸、苗木5萬余株、衣物24000余件、棉被381床、大米10噸、水泥250噸、藥品和醫療器械價值8萬元，組織醫務人員到農村免費接診2萬多人次。四是積極開展打造“誠信湘西”活動。進一步貫徹落實了《公民道德建設實施綱要》。

通過以上工作，州直創建文明機關的積極性進一步高漲，干部作風有所改進，涌現了一大批先進單位和先進個人。有10個單位被評為全州三個文明建設目標管理責任制先進單位，其中，州財政局、州發改委榮獲一等獎，州委宣傳部等5個單位榮獲二等獎，州建設局等4個單位榮獲三等獎；有13個單位被評為全州文明建設先進單位，州移動通訊分公司、州政協機關被評為全州文明建設標兵單位，有4人被評為全州文明建設先進個人，最近受到州委、州政府表彰。另有州地稅局、州電業局2個單位榮獲“全國文明單位”稱號，州民政局、州人民醫院2個單位榮獲“全國精神文明創建工作先進單位”稱號。

（五）突出以黨建促團建，州直共青團建設有新進展

全年指導州直團工委進一步建立健全了州直單位團的組織，積極開展了“青年文明號”和“青年文明服務窗口”等主題活動，州直團組織服務中心、服務大局的水平進一步提高。

回顧**年的工作，我們深切感到，先進性教育活動的扎實開展，給機關黨建工作注入了新的活力和動力，提供了重要的發展契機，表現在：一是機關黨建工作與中心工作結合更加緊密。在一年的工作中，各單位普遍把機關黨建工作放在全局中去思考、去部署，圍繞中心工作去開展，特別注重把機關黨建工作貫穿于機關建設全過程，貫穿于完成工作任務的全過程，貫穿于提高黨員干部素質的全過程，其作用得到越來越充分的體現。二是黨內民主建設和黨內監督工作更加深入。各單位在先進性教育活動中，普遍召開專題民主生活會，對領導班子執行民主集中制情況、班子成員履行職責情況進行對照檢查，強化了黨內監督；普遍通過開展談心活動，批評與自我批評，暢通建言獻策渠道，強化了黨員意識，促進了黨內民主的發展和黨內監督合力的形成。三是制度建設更加有力。各單位圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，認真總結先進性教育活動中創造出的新經驗，積極推行黨員“三卡”管理，探索建立長效機制，制度建設步伐明顯加快，機關黨建工作進一步走向科學化、規范化。四是落實黨建工作責任制更加自覺。各單位黨組（黨委）主要負責同志對機關黨建工作更加重視，初步形成了主要領導帶頭抓，班子成員分工抓，職能部門具體抓，一級抓一級，一級帶一級，各負其責，齊抓共管的局面。一些單位多年來存在的對機關黨建工作不夠重視的問題，得到了一定程度的解決。五是機關黨組織和黨務干部作用的發揮更加明顯。由于機關專職黨務干部的配備得到一定程度的落實，機關黨組織和廣大黨務干部在加強基層黨組織建設中認真履行職責，求真務實，開拓進取，增長了新本領，積累了新經驗，為促進機關各項工作任務的完成發揮了積極作用。

一年來，我們的工作取得了一定的成績，這是州委正確領導的結果，是各部門、各單位積極支持的結果，是各級黨組織、全體黨務干部和廣大黨員真抓實干、共同努力的結果。在看到成績、提高信心的同時，更要清醒地看到，我們的工作還存在著一些差距和不足。表現在：一是工作布置得多，抓落實、抓典型不夠；二是專職黨務干部的配備不夠到位，黨務干部隊伍業務素質參差不齊；三是機關黨建工作創新不夠。對這些問題，我們必須在新的一年里加大措施，切實加以解決。

二、2006年的工作安排

2006年州直黨的工作的總體思路是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大及十六屆四中、**全會精神和州委經濟工作會議精神，樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞全州工作大局，著眼于加強黨的執政能力建設和先進性建設，突出抓好學習教育、基層組織、機關作風和長效機制四個重點，開展“創先爭優”活動，積極發揮共產黨員“五帶頭”先鋒模范作用，努力建設“文明、高效、清廉、和諧”的州直機關，為我州經濟跨越式發展和社會全面進步提供堅強有力的思想、組織和作風保證。

（一）突出抓學習，引導廣大黨員干部自覺學習貫徹黨章，樹立和落實科學發展觀，著力加強州直黨的思想政治建設

一是要認真組織開展好學習貫徹黨章活動。在活動中，各單位要加強領導，精心組織。領導干部要帶頭學習，帶頭上輔導課，帶頭參加活動，帶頭貫徹、遵守和維護黨章。各基層黨組織要積極采取上黨課、知識競賽、書面測試等靈活多樣的形式，認真開展好以學習貫徹黨章為主要內容的主題教育活動，組織州直各級黨組織和廣大黨員自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，進一步堅定理想信念，加強道德修養，發展黨內民主，嚴明政治紀律，強化制約監督，加強制度建設，充分發揮共產黨員“五帶頭”作用，即：帶頭學習政治理論、業務知識，帶頭依法辦事、執政為民，帶頭改進作風、服務群眾，帶頭反腐倡廉、遵紀守法，帶頭完成各項工作任務。切實保障黨員行使黨章賦予的權利，加強對權力的制約和監督，做到用制度管權，用制度管事，用制度管人，從而永葆黨的先進性。

二是要積極做好十六屆**全會精神的學習宣傳工作。在學習中，各單位黨員領導干部要當好表率，黨組（黨委）中心組要作出具體安排，黨支部要制定學習計劃和安排表。要通過各種有效形式，引導廣大黨員和黨務干部深刻認識全會的重大意義，認真學習、深刻領會、準確把握全會的主要精神，牢固樹立科學發展觀，樹立以業務工作為切入點的中心觀念、以和諧為支撐點的大局觀念和以基層、群眾為重點的服務觀念，把機關黨建工作放到樹立和落實科學發展觀、全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的大局中去審視、去謀劃，圍繞第一要務來開展，充分調動廣大黨員和干部的積極性、創造性，為促進我州經濟社會的科學發展提供優質高效的服務。

三是要切實抓好州直黨員干部的理論培訓。以貫徹落實《干部教育培訓工作條例（試行）》為契機，積極選送黨員干部參加上級的調訓學習，同時積極舉辦培訓班，抓好黨員干部、黨務干部和入黨積極分子的調訓輪訓，通過培訓，不斷提高州直黨員干部的政治素養和理論水平。

四是要深入開展創建“學習型機關、學習型黨組織、學習型黨員”活動。逐步建立黨員領導干部的述學、督學、考學制度，建立健全中心組學習檔案，認真落實黨組（黨委）中心組學習和黨支部的上黨課制度，切實強化黨組織抓學習的職能，通過開展豐富多采的學習活動和競賽，引導廣大黨員、干部職工自覺學習政治理論、業務知識和法律、經濟、管理、科技等方面的知識，積極參加各類理論研討活動，爭做學習的模范，努力提高執政為民的本領。年內工委將組織一次州直科級干部理論學習考試。

五是要認真抓好黨報黨刊發行和讀用工作。在積極完成征訂任務的同時，引導黨員和干部職工積極開展以“訂黨報黨刊，關心黨和國家大事；讀黨報黨刊，提高政策理論水平；用黨報黨刊，服務基層群眾”為主要內容的黨報黨刊讀用活動，切實發揮黨報黨刊在宣傳思想工作中的重要作用。

（二）突出抓基層，提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力，著力加強州直基層黨組織建設

一是要進一步強化黨建工作目標管理，積極創建基層黨建示范點，開展創建“先進基層黨組織”活動，認真落實《機關黨支部工作細則》，突出增強黨支部的功能和活力。年內工委將對基層黨支部落實“”、民主生活會、培養入黨積極分子、發展黨員、收交黨費、黨員管理、支部主題活動和民主評議黨員等工作情況進行一次調研。“七一”前夕，召開一次州直紀念中國共產黨成立85周年暨“七一”表彰會，表彰一批先進基層黨組織和先進個人。

二是要認真學習貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》，突出強化黨員教育管理和權利保障，切實提高黨員隊伍的整體素質。進一步認真探索不同類型單位黨員教育管理和權利保障工作的新機制、新方法，加強對下崗分流、外出流動黨員、改制破產關閉企業黨員、離退休職工黨員等不同類型黨員的教育和管理，及時做好將關、停、破企業黨員組織關系轉移到社區及其它基層黨組織的工作。根據離退休干部職工黨員的思想、身體狀況和特點，開展適合老干部職工黨員的主題活動。同時，繼續做好幫扶慰問困難黨員工作。

三是要以提高素質為重點，配齊配強機關專職黨務干部，進一步加強黨務干部隊伍建設。繼續按照中央和省委文件規定，及時配齊各直屬機關黨委專職副書記。指導有條件的局級單位，積極配備機關黨委專職副書記或黨務專干，同時注意配齊配強黨支部委員會班子。年內工委計劃舉辦1期黨務干部學習班，培訓黨務干部150名左右。同時，組織部分優秀專兼職黨務干部去經濟發達地區學習抓黨建促發展的工作經驗。

四是要以“保證質量”為重點，進一步加強入黨積極分子的培養教育，積極穩妥地發展新黨員。按照《中共中央組織部關于進一步做好新形勢下發展黨員工作的意見》（中辦發[2004]19號）的要求，積極做好入黨積極分子的教育、培養工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的“十六字”方針，慎重穩妥地做好新黨員發展工作。年內工委準備舉辦兩期入黨積極分子培訓班，計劃培訓入黨積極分子400人左右。

五是要進一步落實單位黨組（黨委）抓機關黨的建設責任制，繼續開展“黨組（黨委）書記談黨建”活動。采取大會典型發言、在湘西電視臺和《團結報》開辟專題節目、專欄等形式，組織州直單位黨組（黨委）書記深入開展“抓黨建，促發展”、“加強機關黨的先進性建設”的大討論。并根據工作業績，評選表彰一批機關黨建工作最佳指導（領導）者，以此推進機關黨建責任制的全面落實。

六是要進一步加強對共青團工作的領導和支持，切實提高團組織服務中心、服務大局的水平。切實把團的建設納入黨的建設的總體規劃之中，努力提高團組織服務中心、服務大局、服務社會的能力和水平。

（三）突出抓服務，深入開展“兩提高、兩服務”和“雙聯一送”主題實踐活動，狠抓黨風廉政建設，積極爭創“文明、高效、清廉、和諧”的州直機關

1、進一步抓好精神文明和機關作風建設，優化發展環境，積極為經濟建設服務。一是要進一步強化三個文明建設目標管理責任制。積極開展文明機關創建活動，認真做好州直文明和標兵單位的考核、評選、推薦工作。二是要積極開展優化發展環境，爭創“文明、高效、清廉、和諧”機關主題教育實踐活動。著力抓學習、抓制度、抓督查督辦、抓三個文明創建，深入開展以提高黨員干部綜合素質、提高工作效率，服務基層、服務群眾為主要內容的“兩提高、兩服務”活動，進一步建立和完善辦事公開制度、首問責任制和責任追究制，并積極建立和實行機關作風問題信訪舉報制度，通過分級設立信訪舉報信箱和電話、及時調查處理群眾反映的突出問題等措施，堅決消除“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”以及辦事拖拉、工作效率低的衙門作風，引導廣大機關干部職工改進作風，文明辦事，優質服務，努力提高業務素質，提高工作質量和效率。三是要繼續加強思想政治工作，努力構建和諧機關（單位）。堅持以人為本，尊重人、關心人、愛護人，堅持把思想政治工作同解決實際困難和問題特別是熱點難點問題結合起來，化解矛盾，理順情緒，激發黨員干部積極性、創造性。同時繼續做好對“”邪教問題的防范處理工作。四是要積極開展“雙聯一送”、“幫扶特困職工”等主題實踐活動。有去年的基礎上，州直單位黨組織要繼續聯系農村黨組織，州直單位黨員要繼續聯系農村黨員，幫助農村發展生產，解決生活困難，送技術、送資金、送物資、送醫送藥等，積極為困難群眾排憂解難，為建設社會主義新農村獻計獻策、貢獻力量。

2、繼續抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，切實為經濟、社會全面健康發展保駕護航。一是要抓好黨風廉政建設責任制工作。進一步貫徹落實中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，全面落實黨風廉政建設責任制，切實做好責任分解和督查、考核等工作。二是要加強廉政意識教育和警示教育工作，繼續學習貫徹“兩個條例”，從源頭上預防腐敗。年內將組織開展一次州直廉政歌詠比賽活動。三是要加大反腐敗和查辦違紀案件的力度。積極防范領導干部腐敗案件的發生，認真抓好科及科以下黨員、干部職工違紀案件的查處工作，切實做好立案案件的審理工作。

（四）突出抓長效機制，加強黨建工作的理論研討，進一步提高黨建工作的質量和水平

一是要進一步完善黨員“三卡”管理試點工作，積極構建黨員管理的長效機制。繼續抓好州直16個單位的黨員“三卡”管理試點工作，年內計劃召開一次州直黨員“三卡”管理試點工作經驗交流會，在有條件的單位擴大覆蓋面，穩步推行黨員“三卡”管理試點工作。

二是要進一步加強黨建工作的制度建設。進一步健全完善黨組（黨委）中心組學習制度、黨組（黨委）和支部民主生活會制度、“”制度、民主評議黨員制度、流動黨員管理制度、發展黨員公示制度、思想政治工作制度等，堅持以制度規范工作，用制度管理黨員，按制度處理日常黨務，逐步實現黨建工作的制度化、規范化、經常化。

三是要進一步加強黨建工作理論研討，積極探索機關黨建工作的長效機制。組織黨員干部對機關黨建特別是保持黨員先進性、建立長效機制等問題進行理論研討，積極參加“保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”等相關理論研討征文活動，爭取把州直機關的黨建工作推向一個新水平。

三、關于做好今年黨建工作的幾點要求

（一）要進一步增強大局意識

機關黨建工作必須緊緊圍繞州委、州政府的重大決策和中心來進行，牢固樹立服從和服務于全州改革發展穩定的大局意識。機關黨組織作為州委抓機關黨建工作的責任部門，必須貼近貼緊州委、州政府的重大決策和中心工作，努力做到在貫徹州委、州政府重大決策和工作部署時有聲音，在落實州委、州政府重大決策和工作部署時有行動，在推動工作上有作為，在發揮作用上有地位，使機關黨建工作與州委、州政府的中心工作合心、合力、合拍，發揮好統一思想、凝聚人心的作用。

（二）要進一步增強服務意識

機關黨的建設目的在實踐黨的宗旨，服務群眾、服務基層，增強執政能力，保持先進性。州直各級黨組織和廣大黨員務必按照州委、州政府的要求，努力改進機關作風，積極創建“文明、高效、清廉、和諧”機關（單位），廣泛深入地開展“兩提高、兩服務”主題實踐活動，增強服務意識，提高服務本領，真正做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系，切實在服務中心、服務大局、服務基層、服務群眾中保持黨的先進性。

（三）要進一步增強責任意識

進一步增強歷史使命感和政治責任感，按照建設一流隊伍，培養一流作風，創造一流業績的要求，以求真務實的態度，只爭朝夕的勁頭，把機關黨建工作作為關系黨生死存亡的大事來抓，認真探索抓好機關黨的建設、保持黨的先進性的長效機制，努力推進黨建工作再上新臺階。

（四）要進一步增強創新意識

通過開展靈活多樣的黨建研討和學習培訓，積極發揮黨務干部的積極性、主動性、創造性，增強黨務干部的自主創新能力，在實踐中不斷創新思路，創新方式，創新載體，創新機制，通過研究黨建工作的新情況，解決黨建工作的新問題，探索黨建工作的新路子，不斷增強機關黨建工作的活力。

（五）要進一步增強成果意識

黨建工作是一項屬于社會科學范疇的重要工作，需要不斷總結新經驗，并把這些新經驗形成理論成果，繼續指導新的實踐。過來，州直各級黨組織在這方面總體上還做得不夠。一些單位雖然做了大量的工作，有的工作甚至還很有特色，但大都沒有進行很好的總結歸納，形成理論成果，處于廣種薄收的狀況。今后，州直工委和州直各級黨組織一定要增強黨建工作成果意識，及時把工作中好的做法和經驗進行認真的歸納總結，形成理論成果，積極對外宣傳推介并在新的工作實踐中加以檢驗和完善。

同志們，2006年是“十一·五”規劃的開局之年，做好今年的黨建工作意義十分重大。目前，州直機關黨的工作總的要求和重點已經明確，關鍵要結合實際，抓好落實。讓我們在州委的正確領導下，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，自覺貫徹落實科學發展觀，振奮精神，開拓進取，扎實工作，為全面推進州直機關黨的建設作出新的貢獻。