鎮委工會經驗交流

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Xx鎮地處秦嶺南麓，全鎮轄8個村名委員會，42個村民小組，1882戶，7993人，有駐鎮單位6個，鎮屬企業7個。今年以來，鎮工會認真貫徹落實“組織起來，切實維權”的工作方針，按照“擴大覆蓋面，增強凝聚力”的要求，突出重點，強化措施，創新模式，大力加強工會基層組織建設和會員發展工作，全力推進工會組織規范化建設，全鎮工會組織建設取得明顯進展，會員發展實現新突破。截至12月底，全鎮組建基層工會11個，發展會員403人；其中黨政機關工會1個，企事業工會9個，村級工會組織2個，初步實現了建會的突破。但針對基層工會建立起來以后，制度不健全，定位不明確，活動難開展，職能難發揮“四難”問題，我們從抓工會工作規范化建設為突破口，努力實現從“有工會”到“像工會”再到“是工會”的跨越，從而使建會工作從“量”的擴張達到“質”的提高。

（一）領導高度重視，形成了建會合力。為了加強黨對工會工作的領導，充分發揮基層工會組織在實施縣委確定的“四大戰略”和“三個百萬”工程（即：百萬噸鉛鋅冶煉、百萬頭生豬大縣、百萬游客景區）建設中的重要作用，按照“黨建帶工建、工建服務黨建”的要求，把工會組建工作作為黨建工作的重要內容，同檢查、同考核、同總結、同表彰。黨委、政府積極支持工委堅持“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的原則，鎮原企業和外出務工的農民工較多的村為重點，組建工會組織，最大限度地把包括農民工在內的廣大職工組織到工會中來。

（二）、規范化建設取得實效，工會作用充分發揮。在抓示范點的過程中，我們采取加強督導、分片包干、建立激勵機制等方法推進工會組建工作，具體工作開始前，黨委組織工會負責人及組織重點村負責人赴渭濱區石鼓鎮等創建示范先進單位學習取經，使創建工作奠定了基礎。在學習外地經驗的基礎上，針對我鎮實際制定了工會組織工作制度，落實了工會辦公室32平方米，添置了辦公家具和辦公用品，做到了“六有”（即有班子、有牌子、有賬號、有場所、有制度、有作用）；“建三檔”（即建立工會組織檔案、會員檔案、活動檔案）;“五上墻”（工會組織機構網絡上墻、工會權利義務上墻、工會委員職責上墻、工會主席職責上墻、各項制度上墻）;落實職工之家用房兩間64平方米，建立了鎮乒乓室、籃球場、購置了健身器材、積極開展各項工作，去年舉辦了籃球、乒乓球、羽毛球和拔河比賽。工會還配合旅游工作組織職工進行學羌舞、跳羌舞活動，把建設職工之家、文明家庭、文明職工等雙文明建設系列創建活動作為職工之家的系統工程來抓，做到了職工活動有場所、健身有設備、學習有園地、鍛煉有器材，進一步增強了廣大職工的身體素質，增強了廣大職工的工作熱情，我鎮百萬生豬建設取得突破性進展，引進了楊凌本香集團投資6300萬元在周家莊村建設五萬頭生豬繁育場，現已投資4300萬元，項目建設正在緊張進行中，帶動了全縣百萬頭生豬大縣建設工程建設有好有快發展。

我鎮的基層工會規范化建設工作雖然進行了初步的探索，也取得了一定的實效，但工作進展還很不平衡，點上有經驗，但面上推進慢；加之基層工作頭緒多，人員少，任務重，規范化建設的質量和水平還不高。我們要虛心學習兄弟工會的先進經驗，進一步把基層工會規范化建設工作做細做好，爭取明年取得大面積推廣。